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车间生产主管
8千-1万/月
厂长/主管1-3年中专/中技生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责: 1. 依据生产排期,统筹编制车间生产任务计划,提前落实人员配置及能源保障工作。 2. 按照排产安排组织生产,科学调配人力与设备资源,优化生产流程并处理现场突发问题,提升作业效率。 3. 主持召开车间日常会议,整体协调各环节工作推进。 4. 监督指导各岗位规范作业,同步实施生产过程中的质量管控。 5. 对车间员工的工作表现进行监督核查,对违反规章制度的行为予以警示并纠正。 6. 检查生产各工序关键控制节点,确保不合格产品不转入下一环节。 7. 建立健全现场管理机制,并开展相关管理知识的培训与指导。 8. 推行6S管理标准,落实生产车间规范化、标准化运作。 9. 组织开展安全生产宣传教育,指导员工规范执行安全操作规程。 10. 汇总分析每日生产数据,挖掘改进空间,持续提升产能效率。 11. 核算车间成本支出情况,制定切实可行的成本管控方案。 12. 根据实际生产需要,及时申报采购生产所需易耗物资。 任职要求: 1、中专及以上学历,具备2年以上制造业生产管理相关工作经验。 2、品行端正,工作细致,具备较强的逻辑思维能力。 3、具有一定的团队管理经验,责任心强;熟悉基本办公软件操作。
厂长/主管经验不限学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机加工工艺经验家居家具经验
【岗位职责】 1. 负责家具厂的生产管理工作,确保生产流程的高效运作。 2. 监督生产过程,保证产品质量符合标准。 3. 协调团队成员,确保生产任务按时完成。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力,能够有效地与团队成员交流。 2. 具有较强的责任心和执行力,能够按时完成上级交付的任务。 3. 能够迅速适应新环境,融入多变的工作团队。 4. 熟练掌握CAD及家具方面的机器使用和调试。
技术负责人
5千-1万/月
厂长/主管3-5年大专需要夜班电脑编程经验要求CNC/数控经验其他不需要倒班
学历要求:全日制大专及以上; 工作经验:具备3-5年相关岗位从业经历 技能要求: 1. 熟悉UG、Master CAM软件在编程及工艺工装设计中的应用,有操作大型五轴龙门设备、车铣复合、立式与卧式加工中心的实际经验,掌握数控卧镗、数控龙门铣等设备的加工流程,3-5年及以上数控机床操作背景,能独立识读机械图纸、检测报告及其他工艺技术文件;(具备丰富操机实操经验者优先) 2. 精通发那科或西门子数控系统及其操作界面,能够熟练完成手工编程、计算机建模及自动化编程,并对加工程序进行优化与调整; 3. 熟知数控刀具性能与应用场景,可依据加工需求合理选型,并能独立完成工装夹具的设计与配置; 4. 熟练使用常规测量器具,具备解读三坐标检测报告的能力,对各类精密测量设备有一定了解; 5. 能根据客户提供的原始图纸转化为适用于车间生产的加工图样,制定完整工艺流程(包括零件加工策略、走刀路径、刀具选择及工艺参数设定),合理选用加工设备,按规范完成数控程序编制,在程序模拟运行中发现并修正错误;负责工装夹具开发、工时评估、工艺卡片制作、三维建模以及加工报价的准确提报;(熟练运用UG、CAD软件,熟悉FANUC系统操作) 基本职责: 1. 严格执行上级下达的生产任务,确保每日产出计划按时保质完成; 2. 负责加工过程中刀具与夹具的选型、设计及更换工作; 3. 按日开展检验核查,结合检测结果和工艺标准对加工程序进行必要调整; 4. 及时解决机加环节出现的质量异常问题; 5. 排除数控设备常见运行故障; 6. 对新进员工进行设备操作培训与现场指导,帮助其快速掌握操作技能; 7. 积极接受资深工程师的技术指导与专业培训,持续提升自身技术水平; 8. 严格遵守生产现场各项安全管理制度
仓库主管
5-6千/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责仓库整体管理,入库、出库、备料、发货、盘点、账务全流程管控。 2. 懂物控管理,合理把控库存、物料周转、呆滞料,保障生产物料顺畅。 3. 熟练操作NC系统,做单据录入、台账、报表,保证账物卡一致。 4. 负责仓库5S、现场规划、物料摆放、安全管理、人员管理。 5. 对接生产、采购、品质,处理来料、库存异常,优化仓库流程。 【岗位要求】 1. 有仓库主管经验,熟悉工厂仓储、物控流程。 2. 会熟练操作NC系...
厂长
6-7千/月
厂长/主管3-5年学历不限电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产跟单
厂内进行系统化安排,统筹生产与发货流程
厂长/主管1-3年大专铁矿选厂精粉选矿破碎
岗位职责: 1. 负责铁矿选矿厂的日常运营管理事务 2. 监督选矿作业流程,确保符合环保与安全规范要求 3. 持续优化选矿工艺,提升生产效率与产品质量 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力及团队合作意识 2. 能够妥善应对突发情况,保障生产运行平稳有序 3. 熟悉铁矿选矿技术流程,具有相关从业经验者优先 4. 有非洲地区相同岗位工作经验者优先录用 5. 享有每年一个月带薪假期,能适应非洲工作生活条件 薪资面议
封装PMC主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 根据业务订单,PMC组织相关部门进行订单评审,确认交货时间,并交由部门领导确认最终交货时间。 2. 下发生产加工单,制定生产计划下发生产,跟进生产进度、确认计划达成情况,把控生产产品质量等;加工单完成,及时结单(2个工作日内)。 3. 梳理BOM清单并入录系统;结合库存情况制定物料需求计划并请购、实时跟催物料进度,保证生产正常顺利进行。 4. 出现异常,要积极协调解决,保证按期交付;若异常不可逆,要及时反馈部门领导及业务,将影响减小到最低。 5. 以JIT思想持续降低库存;定期对呆滞料进行分析与处理跟进,杜绝呆滞料的增加。 6. 指导和监督物料的接收、保管和发放,保证帐、物、卡相符及账目准确性;保证物料先进先出,进行日常/月度盘点。 7. 负责仓库规划和管理,合理配置仓储资源,监控库存及仓储成本,严格执行6S管理,按照标准做好仓库卫生、安全等方面工作,确保物料安全。 8. 持续优化现场作业,监督、规范业务操作流程,确保及时出入库业务办理。 9. 完成上级领导交办的其他事项。
门窗厂生产厂长
8千-1.2万/月
厂长10年以上学历不限有生产管理经验
具备门窗厂所有环节技术经验,对车间全盘把控的管理能力。
计划部部长
7千-1万/月
厂长/主管3-5年本科生产计划与物料控制
【岗位要求】 技能要求:PMC,计划管理,生产计划,物料管理 【岗位职责】 1. 大计划实施推进。 2. 统筹及督导物控主管、计划主管相关工作,不断优化及提升交付达成率及库存控制水平、采购成本控制。 3. 不断完善物流链和计划链,确保生产体系运作正常。 4. 负责供应商及外协考察,提出合理化建议及相关内容。 5. 制定本部门工作计划和改善计划,督查各车间、班组生产计划的达成情况。 6. 工时定额方案的设计以及运行督导。 7. 加急订单、特殊合同评审订单、重要A级客户订单管理执行合理性督查。 8. MRP运算。 9. 公司大计划开展实施方案对接。
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二保焊包住包吃3-5人日结
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徐州 沛县
11月8日 23:09拨打电话
徐州新沂市招普通窗帘安装
100-300元/天
窗帘
徐州市新沂市招普通窗帘安装
徐州 新沂市
11月8日 23:07拨打电话
高栏车挂车货运司机社保包住月结
因公司扩大业务,招聘13.5米半挂高栏和标箱车驾驶员5名。工作地点在徐州铜山区,接车后负责附近300公里之内的运输,高栏车运输盘螺钢筋,回货为焦炭,标箱侧翻车几乎放空,没有回货。工作内容几乎不熬夜,不下雨时不用盖雨布。薪资福利:综合薪资12000—15000左右,包住宿,缴纳社保,工作长期稳定。
徐州 铜山区
11月8日 22:58拨打电话
江苏徐州急找一位下午干活下班17:30-21:00帮忙上一下货。工资当天结账电话
装卸工1-2人
急找一位下午干活下班17:30-21:00帮忙上一下货。工资当天结账电话
徐州
11月8日 22:56拨打电话
工厂焊工年终奖高温补贴社保包住夜班补贴6-10人日结
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门窗生产主管
8千-1.5万/月
主管
【岗位职责】 1、生产统筹管理:全面负责门窗产品的生产车间统筹工作,根据销售订单合理排产、分配工序,把控生产进度,确保订单按时、按量、按质交付;对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调,确保生产计划,有效把控交期延误问题; 2、车间现场管理:负责人员排班、调度,管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序,同时规范员工操作流程,维持车间整洁、有序、高效的生产状态; 3、品质管控:熟悉门窗生产工艺及质量标准,全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺,及时发现生产瑕疵、工艺问题,整改生产质量问题,降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理:负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作;管控型材、配件、辅助物料损耗,合理控制生产成本,杜绝浪费; 5、安全与制度管理:落实车间安全生产规范,排查安全隐患,杜绝工伤事故;执行公司生产管理制度,对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训,提升团队作业能能力; 6、数据与对接工作:按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标;对接销售、设计、售后部门,及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题; 7、人员管理:协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作; 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历:大专及以上学历,工作经验丰富可适当放宽; 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验,需熟悉门窗全套生产流程及工艺; 3、具有基本办公软件操作能力; 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强,做事严谨负责、抗压能力好,能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍; 法定节假日按公司实际情况休息或调休,旺季需配合生产排期。
主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位内容: 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排,合理分配加工工单,把控交期,保障订单按时出货; 2. 负责加工质量管控,抽检成品,排查磨片、装配、打点等工序问题,降低镜片报废率; 3. 管理加工团队,安排人员排班、工序培训,督导员工规范操作,提升加工效率; 4. 车间6S管理,设备日常维护监管,物料盘点(镜片、镜架、耗材),管控物料损耗; 5. 对接前端业务,处理加工异常、客诉问题,复盘生产问题,优化加工流程; 6. 做好生产数据统计,产量、报废、工时记录,向上汇报车间情况。 岗位要求: 1. 有眼镜加工实操基础,有加工车间管理经验优先,熟悉整套眼镜加工工序; 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程,能识别加工质量问题; 3. 懂人员管理,善于沟通,能安排调度,有成本意识,重视品质与报废管控; 4. 责任心强,遇到问题能快速处理,抗压能力好;
主管
招生产主管,经理,公司做卷对卷丝印防爆膜,亚克力镜片,懂出菲林工艺,会开机,有管理经验优先,公司东莞凤岗,待遇微信聊
招聘豆制品加工厂厂长
厂长
精通豆制品初加工(干豆腐水豆腐)深加工技术!能独立管理运营工厂日常!
驻厂管理
7-9千/月
厂长
工作内容:配合厂长,合理安排工人排班,衔接各个部门及时处理现场发生的问题,保证生产。每日工作汇总等,有车间管理经验优先,包食宿。
文员
文员经验不限学历不限
面向各大网络平台,开展业务合作,工资三千,加业务百分之十提成,要求可以简单操作电脑和智能手机!
车间主管,制造经理
1-1.5万/月
车间主任3-5年大专工程机械经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验其他钣金工艺经验焊接工艺经验
必须有在标识标牌厂工作经验
其他生产营运人员经验不限学历不限
工厂储备干部 岗位职责: 1.负责艺统幻彩工厂的日常运营管理工作 2.组织协调各职能部门,保障生产流程高效运行 3.参与工厂战略规划的制定与具体实施 4.服从上级安排,具备稳定心态和较强学习能力 任职要求: 1.拥有良好的沟通与组织协调能力 2.能够按时保质完成领导交办的各项任务 3.具备团队协作意识,能快速融入集体工作氛围 4.管理类或工科相关专业优先考虑
文员助理
3-4千/月
文员经验不限学历不限接待/外联档案管理
1.落实部门日常行政事务、文件流转、会议记录、工作交办跟进,保障部门日常工作有序推进。 2.负责来访、来电、咨询客户的接待、登记、初步洽谈,耐心解答客户关于铺位位置、面积、租金、物业配套等相关咨询。 3.服从上级安排,完成领导交办的其他辅助、项目临时专项工作
助理经理
3-8千/月
经理助理经验不限学历不限
不加班 不加班 准时下班,法定节假日享受带薪休假,团队氛围融洽,收入稳定有保障 每月15号准时发放薪资,遇法定节假日提前发放,绝不拖欠劳动报酬 依法缴纳五险 工作内容 对接客户,维护客户关系,邀约客户到访! 细心踏实,责任心强,工作态度积极主动 具备良好的职业操守和独立处理事务的能力 能独立承担工作任务,独当一面 上班时间 8:30-18:00,准时下班 中午休息时间 11:45-13:30,单休 法定节假日按规定正常休息
生产跟单/文员月结1-3年高中办公文员
1.数据维护与管理:将仓库货物出入库信息准确输入系统,确保库存数据实时更新且真实可靠。 2.文档整理与归档:对各类仓库单据进行分类、归集和存档,包括领料单、入库单等相关文件。 3.报表编制与分析:按要求生成各类库存报表,如盘点表、库存结余表,并完成基础数据统计与分析。 4.协调与对接:与仓管人员、供应商及客户保持联系,协助处理相关事务并推动问题解决。 5.系统应用操作:熟练运用仓储管理系统,保障作业流程顺畅并提升工作效能。 6.办公设备操作:熟练操作计算机、打印机、复印机等日常办公工具。 7.学习与提升:持续学习岗位所需新技能,积极适应仓储管理工作的发展与调整。
财务顾问
3-8千/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责: 1. 全面分析客户的财务情况,提供专业的税务筹划与财务管理建议; 2. 保持与客户的高效沟通,协助处理各类财税相关疑问与需求; 3. 积极参与团队例会,交流客户意见及行业最新发展趋势; 4. 确保客户信息真实完整,所有财务数据严格遵循政策规范; 5. 协同团队协作,提升整体服务品质,助力客户实现财务目标。 任职要求: 1. 拥有良好的语言表达能力与客户服务意识,能精准应对客户需求; 2. 熟悉财税法规并具备实际操作经验,能够独立开展税务规划工作; 3. 具备较强的协作能力,能在快节奏环境中保持稳定心态; 4. 工作细致认真,责任感强,胜任财务资料整理与税务方案制定; 5. 乐于迎接挑战,致力于为客户量身打造个性化的财税服务方案。
乘务员
6-7千/月
文员经验不限学历不限乘务员安检员弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1.学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正,具备基本商务礼仪素养
厂长
1.4-2万/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责: 1、在总部总经办的统筹指导下,推进工厂内部运营管理工作,保障公司整体经营有序开展, 每月10日前提交《徐州工厂每月经营管理报告》(含月度总结、月度计划等内容)至总部。 2、依据销售部下达的销售订单,牵头组织订单评审,统筹调配各类资源,确保所有订单按时保质保量交付。 3、每周组织召开经营管理周会,对当月工作进行复盘、分析与评估,并部署、跟踪各部门具体任务执行情况。 4、指导、协调、管理并监督各部门日常运作,对各部门工作落实情况进行检查与督导。 5、牵头构建工厂管理体系,审核二级文件,批准三级文件,确保体系规范运行。 6、组织内部体系审核及管理评审工作,配合完成客户对工厂的各项审核要求。 7、主导安全生产体系建设,推动安全生产责任制的全面落实。 8、及时应对和处置各类突发状况,根据事件严重程度向总部总经办进行汇报。 9、推动工厂核心管理团队建设与人才梯队培养,落实管理责任机制及绩效考核制度。 10、结合生产经营实际与发展需要,适时推进系统软件的新设、优化与调整。 11、在总部统筹规划下,推进工厂培训体系搭建,组建并培育内部讲师队伍。 12、指导工厂财务部每月开展各部门成本管控及盘点工作,明确并追究成本失控责任。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力,能高效处理生产过程中的各项事务; 2. 熟悉生产流程与设备操作,具备快速响应和解决生产问题的能力; 3. 工作责任心强,具备良好的团队协作意识; 4. 能在高强度工作环境下保持稳定积极的工作状态; 5. 具备优秀的沟通表达能力与实际问题处理能力。
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 负责新车型总装SE分析; 2. 负责新车型总装工艺开发; 3. 负责新车型代工项目总装车间改造; 4. 负责总装专业标准的建立及优化; 5. 负责工艺优化与持续改进; 6. 现场问题解决过程中提供技术支持。 【岗位要求】 1. 车辆工程、机械制造、汽车工程或相关专业大专以上学历; 2. 有主机厂7年以上总装工作经验; 3. 熟练运用三维软件; 4. 熟悉总装工艺开发流程、总装SE工作流程,熟悉总装线体结构形式,熟悉总装常用工具设备; 5. 具备较强的组织协调能力与团队合作精神。
研发工程师
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】 1. 承接公司新产品研发战略,主导稀材及特种合金产品的配方开发、工艺攻关与全生命周期研发管理,确保项目按计划节点推进。 2. 负责编制新产品全链路技术文档,涵盖工艺操作规程、作业指导书及质量检验标准,建立标准化的技术管控体系。 3. 深入生产一线提供技术支持,主导产线员工的工艺操作培训,及时排查并解决量产过程中的技术异常,保障生产良率。 4. 持续跟进产品在客户端的应用反馈,联合生产、质量部门推...
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