
厂长
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验成型工艺经验
职位要求:
1.专业经验:具备10年以上石材领域从业经历,其中至少5年在莱姆石生产工厂担任管理岗位,全面掌握莱姆石加工各环节工艺,包括切割、打磨及表面处理等流程。
2.管理能力:具备团队统筹与生产组织能力,拥有现代化制造管理理念,能够有效优化作业流程、控制生产成本并提升整体运营效率。
3.创新思维:具有独到的工厂运营管理思路,可主导推进精益化生产、智能化升级或生产工艺革新。
4.质量把控:熟练掌握莱姆石品质判定标准,了解高端市场对产品品质的严苛要求。
5.行业资源:熟悉莱姆石原料采购渠道、设备保养体系及行业前沿技术应用者优先考虑。
生产主管
1.2-1.6万元/月
厂长/主管5-10年中专/中技现场管理设备管理生产计划管理ISO9001水产饲料鱼料、虾料添加剂预混料
主要目标和职责:
1、协助公司新设备设施的建设以及现有设备设施的维修、技术革新与改扩建项目,参与新项目的规划与测试工作
2、统筹安排当班期间工厂生产设备与设施的维护作业,包含产线扩容、布局优化等相关实施任务
3、制定并执行工厂设备设施的预防性维护计划与项目,保障设备稳定高效运行,建立并管理机物料、工具、工装及备件的合理库存,确保资源经济有效使用
4、持续推进工艺优化与设备产能提升
5、组织协调当班期间厂区内各类紧急维修事务,调配维修资源,确保响应及时、处置高效
6、落实当班期间消防安全、环境保护、职业健康与安全相关活动的执行与监督
7、带领当班生产团队实现安全、产量、质量、交付及成本控制等各项指标,对未达标项进行分析、管控与改善
8、依据实际运营需求确定人力配置,负责人员招聘、培训、发展、评估、考核与保留等日常管理工作,保障团队目标达成,并推动团队在能力、经验与技能方面的持续积累
9、优化资本支出管理机制,高质量高效率完成生产任务,同时有效控制运营成本
10、负责现场5S管理,不断推进5S标准化与日常化运作
11、完成上级交办的其他临时工作任务
汇报线:
1、该岗位向中国合资公司工厂部运营总监汇报
任职资格:
1、中专及以上学历,专业涵盖机械设计与制造、自动化、机电一体化、食品、饲料加工或管理类相关领域
2、具备5年以上生产管理经验,且有5年以上在水产饲料、宠物食品、食品或食品加工行业的从业经历
3、具有可验证的精益生产/WCM实践经验者优先
技能和知识:
1、具备扎实的技术背景,积极主动,擅长现场问题分析与解决
2、拥有良好的领导力与沟通协调能力
3、熟悉生产运营全流程及相关业务环节,具备系统性理解与操作能力
4、熟练掌握Word、Excel、Outlook、Teams等常用办公软件
5、具备良好英语听说读写能力者优先考虑
个性特征:
1、遵纪守法,诚信正直,行为规范
2、热情投入,谦逊务实,情绪稳定,具备出色的团队协作意识
3、能够以开放态度接受反馈并主动改进
4、工作认真、细致、严谨、执着,富有责任感
5、善于识别异常情况,快速纠正偏差,坚持持续改善,始终围绕既定目标推进工作
工作地点和出差活动:
1、工作地点:无锡
2、偶尔需要出差
薪酬、福利和发展机会:
1、提供具有市场竞争力的薪酬待遇
2、完善的五险一金保障
3、丰富的综合福利体系
4、基于绩效表现、个人能力与贡献的职业成长通道
设备主管
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上本科
1任职要求:
1.1学历:本科及以上
1.2专业:机械设计、机电一体化、电气、自动化等相关专业
1.3经验:熟悉通用机械设备,掌握注塑设备、自动化生产线及厂区设备设施运行原理,具备同岗位10年以上工作经验
1.4技能:具有扎实的专业理论基础与实操能力,涵盖电子电路设计与分析、机械结构设计与制造、工艺流程规划与优化、项目统筹及技术创新能力
2岗位职责:
2.1制定并完善设备操作、维护、保养等管理制度及相关文件,如编制设备操作规程、点检表单,并监督落实执行
2.2依据质量管理体系标准,持续优化设备管理流程与程序
2.3参与新设备的选型评估、设计方案评审及采购流程,主导设备验收及投产导入工作
2.4负责设备台账与固定资产的管理,协调备品备件的采购计划与库存管控
2.5组织制定设备点检与保养计划,监督维修作业实施,提升设备运行效率与稳定性
2.6主导重大设备故障的应急抢修与根因分析,提出并落实改进预防措施
2.7推进设备更新、技术改造及大修项目,应用精益生产工具(如TPM、六西格玛)提升制程能力
2.8负责水电气等能源使用管理,确保环保设施(如废水处理系统)合规稳定运行
2.9组织开展设备操作培训,核发操作资格认证,推进团队绩效管理与人才梯队建设
2.10编制部门年度预算,控制设备维护费用及备件采购成本
2.11协同生产、工程等相关职能部门,保障设备运维与生产计划高效协同
2.12对接设备供应商,维护良好合作关系,确保技术支持与备件供应及时到位
2.13完成上级领导交办的其他工作任务
服装生产厂长
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专服装生产团队管理库存/仓储管理生产成本管理生产跟单
懂户外装压胶工艺的生产管理,有管人管车间经验。懂5 S现场管理,能管控质量流程,有5年以上工作经验的班组管理能力
生产厂长
8000-12000元/月
厂长3-5年大专有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验成型工艺经验机械加工制造经验
职位详情
【工作内容】
· 负责公司生产计划的制定与执行,确保生产进度与产品质量符合标准;
· 协调生产部门与其他职能部门之间的沟通与协作,提升整体运营效率;
· 监督生产流程,优化资源配置,降低生产成本;
· 制定并落实安全生产管理制度,保障生产安全与员工健康。
· 推行5S管理,保持车间整洁有序。
【任职要求】
· 从事过氧化铝陶瓷生产的优先考虑,没有行业经验的可以提供岗前培训
· 大专及以上学历,机械制造、工业工程或相关专业背景;
· 5年以上生产管理经验,有制造业工作经验者优先;
· 熟悉生产流程及管理体系,具备良好的组织协调与问题解决能力;
· 具备较强的责任心和团队管理能力,能够承受一定工作压力。
求职联系时间
下午13:30-15:30
生产主管
1-1.1万元/月
主管3-5年大专生产计划管理现场管理安全管理
1、大专及以上学历,机械或管理类相关专业,年龄40周岁以下;
2、掌握机械行业工艺流程与管理流程,熟练使用Office办公软件;
3、具备较强责任心,思维灵活、条理清楚,情绪稳定,拥有良好的应变能力、协调能力及团队合作意识;
4、具有3年以上外资企业生产计划管理或车间调度工作经验(薪资可面议)。
机加工件成本主管/经理资深岗
2-3万元/月
厂长/主管5-10年本科
岗位核心职责
1. 全面主导叠片机机加工件全生命周期成本管控,制定并推动中长期降本策略及专项改善项目实施,实现材料、制程与供应链端的系统性成本优化。
2. 统筹管理供应商资源布局,开展成本能力评估、产能适配分析及制程竞争力审查,打造具备高稳定性、低成本优势的核心供应网络。
3. 联动研发、采购、工艺、SQE及成本工程等多职能团队,从设计阶段切入,推进加工件可制造性改进、材料替换、结构精简与工艺标准化,实现跨环节协同降本。
4. 深入供应商生产现场,对加工设备、工装夹具、切削参数、加工路径、效率水平、材料利用率及不良控制等环节进行全流程诊断,牵头实施工艺优化与制程降本措施。
5. 承担机加工件成本核算、报价解析、工时测算、价格基准建立等工作,主导商务议价与降本方案落地,追踪成效并形成闭环管理机制。
6. 贯穿加工件从设计开发、样品验证、定点决策到批量生产的全过程成本控制,识别流程浪费点并制定针对性改善对策,推动新零件实现零冗余设计与高效工艺路径应用。
7. 搭建并持续完善机加工件成本数据体系与降本案例知识库,输出供应商评估报告、成本分析文档及项目改善总结材料。
任职要求
1. 学历专业:机械制造、机械设计、材料工程等相关领域背景,本科及以上学历优先考虑。
2. 行业经验:具备10年以上机加工件成本管控、供应商降本、工艺工程或成本工程相关工作经验,熟悉非标自动化设备行业,有叠片机加工件实践经验者优先。
3. 专业能力:
- 精通CNC、车铣磨钻、热处理、表面处理等各类机加工艺原理、设备特性、过程控制及成本构成要素;
- 掌握供应商资源整合、现场制程优化、材料替代及DFM设计改进等全链条降本技能;
- 可独立完成零件成本拆解、工时计算、报价审核、定价标准制定及议价执行;
- 能熟练阅读机械图纸,掌握CAD等常用工具,具备较强的跨部门协作与项目推动力。
4. 核心素养:具备出色的成本敏感度、数据分析能力、问题解决意识与结果导向思维;能接受高频出差或驻厂工作安排,适应高强度作业节奏;拥有跨部门降本项目主导经历,了解战略采购运作模式,熟悉SQE质量管理体系,具备大型装备制造企业成本工程实战经验者优先。
自动控制主管/经理(J10676)
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科设计自动化设计半导体洁净室
工作职责:
1. 负责项目投标前期的技术对接、技术评估及方案构思;
2. 承担中标项目后续的深化设计、优化调整、施工图绘制及相关审核工作;
3. 在施工过程中提供技术支持、技术交底与问题解答,并对关键设备和材料进行技术把关;
4. 工程收尾阶段指导设备系统的调试工作,并完成竣工图纸的审查;
5. 完成领导交办的其他相关任务。
任职资格:
1. 本科及以上学历,电气自动化、建筑电气与智能化、工业自动化等相关专业,硕士优先;
2. 具备5-10年自控专业深化设计经验,有半导体洁净厂房、生物医药、电子类工业项目实践经验者优先;
3. 熟悉自控系统深化设计全过程,包括自控原理图细化、PLC/DDC系统规划、仪表选型、控制逻辑完善、施工图审阅、管线及接口协调;掌握国家相关规范、行业标准及施工工艺,能有效协调自控与电气、工艺、暖通、给排水等专业的衔接;
4. 学习能力强,能主动跟进新控制逻辑、新型仪表、新兴系统及最新规范,持续提升专业能力以满足项目发展需要;
5. 具备良好的沟通表达能力和逻辑分析能力,能准确理解设计意图,与业主、监理、施工单位及设备供应商顺畅协作,及时解决现场技术问题;工作认真负责,适应公司快速发展的节奏;
6. 能接受长期跟随项目外派;
7. 身体健康,无影响工作的疾病。
设备主管
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上本科
任职要求:
1. 学历:本科及以上学历
2. 专业:机械设计、机电一体化、电气工程、自动化或相关领域
3. 经验:熟悉通用机械设备,掌握注塑设备、自动化产线及工厂设施运行原理,具备同岗位10年以上工作经验
4. 技能:具有扎实的专业基础与实操能力,涵盖电子电路设计与分析、机械结构设计与制造、工艺流程规划与优化、项目统筹及创新改进能力
岗位职责:
1. 制定并完善设备操作规范、维护保养制度及相关流程文件,如编制设备作业指导书、点检标准表单,并监督落实执行
2. 按照质量管理体系标准,持续优化设备管理流程与文档体系
3. 参与新设备选型评估、设计方案评审及采购过程,主导设备验收、调试及正式投入使用工作
4. 负责设备台账建立与固定资产管理工作,统筹备品备件的采购计划与库存管理
5. 组织实施设备日常点检与定期保养计划,监督维修作业,提升设备稳定性和运行效率
6. 主导重大设备故障应急抢修,开展根本原因分析,制定并落实纠正预防措施
7. 推进设备升级、技术改造和大修项目,推行精益生产工具(如TPM、六西格玛)以增强制程能力
8. 负责水、电、气等能源使用管理,确保环保处理设施(如污水处理系统)合规稳定运行
9. 组织开展设备操作与维护培训,核发操作资质证书,推进团队绩效考核与人才梯队建设
10. 编制部门年度预算,控制维修费用及备件采购成本在合理范围内
11. 与生产、工程技术等部门协同配合,保障设备维护安排与生产进度高效衔接
12. 对接设备供应商,维护良好合作关系,确保技术支持及时、备件供应顺畅
13. 完成上级交办的其他工作任务
江苏无锡粮食机械设备安装急招电焊工俩人,力工两人,联系人荆老板,联系电话,非诚勿扰
电焊力工
无锡粮食机械设备安装急招电焊工俩人,力工两人,联系人荆老板,联系电话,非诚勿扰
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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圆通直招6-11k,装卸分拣扫描,包吃住
6000-11000元/月
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无锡圆通速递诚招装卸工,操作工,年龄22-50周岁,包吃住,综合工资6000-11000。夜班8点-8点,
【工作内容】:
1、装车员:把伸缩传送带上的货物搬上车并码好(7k-11k);
2、卸车员:负责中心操作过程中卸车相关工作,把车上的货物搬上伸缩传送带(7k-11k);
3、倒包:负责倒包,拆开环保袋并把袋子里的包裹倒出来相关工作(6.5k-8k);
4、翻面单员:将流水线上的快递面单翻至朝上,方便自动识别扫描,未有快递面单的快件挑选出来等待处理(6-7k);
5、封包上包员:负责中心操作过程中封包(把装满快递的袋子拉链拉上并推下传送带)工作,能够熟练操作设备和系统(6-7k);
6、供件员:在流水线或滑槽将快件摆放至电脑扫码区域(有超长超宽的快件不能摆放,轻薄件异形件不能摆放,破损件不能摆放,放置等待修复);
倒包员:负责中心操作过程中倒包(拆开环保袋并把袋子里的包裹倒出来)相关工作(6-7k)。
【福利待遇】
1、提供免费宿舍,4人间,宿舍环境好,内有空调、独立卫浴等
2、每日免费提供3份工作餐
3、上市企业,夏季高温关怀、员工生日会、座谈会、节日福利等
工作时间:12h
厂长
1.3-1.8万元/月
厂长3-5年高中有生产管理经验新能源经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
钣金厂三年以上管理经验,熟悉钣金厂操作流程,有较强的统筹协调能力
不锈钢五金生产主管/师傅
7000-10000元/月
主管1-3年学历不限生产进度跟进有不锈钢五金制品生产经验
岗位职责:
1.负责不锈钢卫浴五金机加工调机等工作,动手能力强,确保产品质量和生产效率
2.协调生产线上的各个环节,保证生产流程的顺畅进行
3.解决生产过程中的问题,提出改进意见,优化生产流程
任职要求:
1.具备良好的组织和协调能力,能够有效管理生产团队,动手能力强及责任心强。
2.注重细节,有较强的质量意识,能够确保产品符合标准
3.具有团队合作精神,能够与其他部门密切配合,共同完成生产任务
销售主管饲料销售员
招聘:蔬菜主管(1名)
要求:经验丰富,商品结构定位熟悉
会把控销售毛利,勤劳能干,有责任心。
底薪+提成
工作地点:广州市番禺区
电话/
半桶水者勿扰。
五险一金,长白班
8000-10000元/月
主管1-3年中专/中技有生产管理经验
现诚聘金鼎项目生产主管2~3名。
一、岗位要求
1、年龄:28-40周岁。
2、学历.:中专以上。
3、技能:有一定的产线管理能力。
二、工资:基础工资+绩效工资+各项补贴(7400元/月以上,,加班费另算)。
三、待遇:
1、五险一金。
2、年终奖.。
3、节日福利。
四、工作地点:蔡家坡。
联系人:
联系电话:
优质面包厂区开招+免费入职+包吃住312/天+工作简单
9000-10000元/月
长白班面包厂操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴餐补高温补贴社保五险五险一金包住11-20人月结
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②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工: 30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工: 30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
[工作岗位)
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
[福利待遇]
(1)免费三餐全包
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【薪资福利】
1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资
随走随清。
2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高
(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班
津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,
工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,
每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加
班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小
时)
【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
【企业优势】
1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭.
水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等
2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、
空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。
4、员工入职满一个月可申请
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一
式两份
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申港小精密厂
6000-7000元/月
普工包吃夜班补贴6-10人月结
江阴小精密厂
看机器上下料活轻松
年龄要求 18~48 岁
月7000左右两班倒
包吃
无锡长白班小电机厂 日结月结均可
7000-8000元/月
组装工包吃11-20人月结坐班其他熟悉流水线无前科无纹身熟悉26个字母无伤疤
岗位职责:
1. 负责电动车控制器的组装、检测及包装等流水线操作工作
2. 按照作业指导书规范完成各工序,确保产品合格率
3. 配合班组长完成日常生产任务及临时性加班安排
4. 保持工位整洁,遵守车间5S管理要求
5. 参与简单质量记录填写,具备基础沟通与识字能力
任职要求:
1. 年龄18–45周岁,男女不限,身体健康,无传染性疾病
2. 学历不限,能正常沟通、会写字、理解基本指令
3. 接受长白班为主(少量夜班可自选),服从排班安排
4. 纹身花臂遮盖后可入职,无犯罪记录
5. 能适应坐班作业,配合加班,责任心强,稳定性好
薪资待遇:
月综合7500–8000,每月13号准时发薪
月休仅1–2天,工时多、加班充足
食宿福利:免费工作餐+豪华6人宿舍
月保底9000/药材装盒员/下班结包吃住/上班可带手机
8000-9000元/月
长白班手机厂车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴3-5人日结
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小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏
工厂搬运工包吃
5点开始接人
白班【搬花盆】管饭/管水 混子爱偷懒勿报名,小年轻的,瘦的个子矮的不要
早6点-下午3点 中途休息1个小时
25—48 岁 ,8小时1⃣2⃣0⃣(管饭)工作内容 整理花盆 搬搬抬抬,早干完早下班工资不变
梅村 春潮有厂车。
普工品检工
周日继续
男女不限
正常接人 ❗❗❗12:40之前厂门口
厂车遍布/有住宿
厂车:春潮/坊前/梅村/鸿声/后宅
【独家 - 绿联科技.】18-42 岁
不穿不看//工作轻松自由/,当天安排住宿
‼‼工作时间8:30~20:30:两班倒:长夜班:自由选择:吃饭0.5小时:吃饭0.5小时:夜班无饭:
‼‼普工/品质 (必须有经验):白班员工200 一天,夜班230一天
‼‼SMT:必须要会的 不会的不要报名 5天后日结220一天, 夜班250
白班两餐/夜班没饭,/工期90天::(包含辞退)必须正常离职:必须正常离职::提前15天正常申请离职。
月保底9000/口香糖装盒员/返岗奖励3800/长白班不体检/下班结
8000-9000元/月
长白班车间包吃6-10人日结
厂区招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏
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