食堂后勤 要求：有健康证，身体健康，干净卫生，手脚麻利，，做事不耍滑头不推脱 职责：负责餐厅，厨房及仓库卫生 地址：五方路与227省道交叉路口，工资面议

1、负责公司日常活动告知服务工作。 2、负责客户保单权益资料的整理记录存档。 3、做好客户保单服务接待录入工作等。 4.低于25岁不招 5.工作时间8点30-16点30双休国假休.

做事不刷滑头，身体健康，手脚麻利，有健康证，或者后期去补健康证， 工作要求，洗切菜，负责厨房，餐厅，仓库卫生，有团队精神

食堂后勤全部工作一起完成不分工

食堂后勤 要求：有健康证，身体健康，干净卫生，手脚麻利，，做事不耍滑头不推脱 职责：负责餐厅，厨房及仓库卫生 地址：五方路与227省道交叉路口，工资面议

岗位要求: 超市后勤，18-45周岁，身体健康，无案底福利待遇: 1、每天8小时工作制 2、包住两人间(空调家具无线网洗衣机热水器) 3、月薪8000-12000上班时间: 月休4天自由调休，全职三个月或以上短期最少一个月。轻松简单无需经验有人带无试用期当天上岗岗位有限，有意向快来dd我叭!

岗位职责： 1、负责中心仓小件/大件/果蔬/冻品某单模块的全面管理工作； 2、对自有员工出勤、培训带教、工作效率、工作质量负责，在规定时间内保质保量的完成本职模块工作； 3、大促期间做好劳务小时工的辅导带教，降本提效。 任职要求： 1、有仓储物流1年以上10人以上团队管理经验，或1年以上快递物流网点（站点）负责人工作经验，社区团购同岗位工作经验优先； 2、皮实、抗压、有责任心，愿意主动沟通，接受小夜班工作。 【招聘岗位三：收货组长】 岗位职责： 1、负责中心仓收货组人员管理，协助上级主管做好出勤管理、工作效率管理； 2、及时督促小组完成大仓商家到货验收、上架的工作；完成系统数据处理与维护、确保准确性；完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1、有仓储物流1年以上团队管理经验，同岗位工作经验优先； 2、责任心强，细心，会使用电脑办公室软件。 【招聘岗位四：质控组长】 岗位职责： 1、全面负责中心仓生产环节各项数据监控工作，包括差异、破损、人效、等；协同仓经制定仓内各项作业SOP并监督落实； 2、对中心仓生产效率与质量负责，日常带领小组完成仓内作业巡检、问题发现、制定方案、推动解决；监控核查举证判定责任方并落实； 3、与大仓生产组长、主管做好日常工作协同对接； 任职要求： 1、大专及以上学历，1年以上仓储物流质控工作经验，或数据中台工作经验，具备发现问题、制定专项解决方案并推动解决问题的能力； 2、擅长电脑办公软件使用，擅长使用excel做可视化图表； 3、沟通和协作能力强，细心、有责任心。 岗位职责： 1、对仓内各类数据进行收集、整理及分析； 2、通过数据变化发现业务问题，思考解决方案并协助推动问题解决； 3、协助制定仓库作业流程和标准，并进行现场稽查，对不符合标准的进行处罚； 4、协助推动、落实专项工作，并及时向上反馈进展。 任职要求： 1、学历不限，有仓库运营经验优先，接受优秀应届毕业生； 2、熟练掌握EXCLE办公软件（例如透视、VLOOKUP、SUMIFS等），数据敏感度高，有一定分析判断能力； 3、认真细心，吃苦耐劳，责任心强。

一、薪资待遇 1.提成+绩效+满勤+饭补 二、工作时间 早十晚八，中间休息三小时(可以适当调休，时间自由，工作简单) 三、福利待遇公司免费提供三房一厅公寓房，设有双人床，上下铺两到三人间。房内配有空调，洗衣机等生活设施，环境舒适整洁 125/5000

负责管理仓储，收发货，数据统计

有经验或有叉车证的优先

现招聘：消控人员若干名（专职，兼职都可以） 1.吴江区松陵地区 年龄要求 50-62岁，纯消控！长相年轻的可以大个两三岁！年轻的就不用打电话了！最好是吴江地区的！非吴江区的人员安排住宿！（12小时工作制，白夜班自选） 要求：持消控中级证，健康证（可以入职再办理），无犯罪记录证明！要求无不良嗜好，有责任心，服从管理！ 另招电工两人（专兼职都可以） 要求：持高低压电工证 年龄，60岁以下 会处理简单的水电异常(8小时工作制） 薪资待遇：面议 工作地点：苏州市吴江区松陵地区 联系电话：（）

吴江找一个150带班

八百里秦味 招聘启事 加入我们，一起“味”来奋斗！ 全职岗位 & 薪资 - 收银员 / 服务员 / 厨工：月薪 4700-5500+ 元 - 储备干部：月薪 5000-6000+ 元 - 店长：月薪 6000-8000+ 元 兼职 & 寒假工 - 兼职： 19 元/小时 - 寒假工： 150 元/天（按10小时计） 全职专属福利 包工作餐 季度晋升机会 生日福利 绩效奖金 + 工龄奖金 缴纳社会保险 应聘方式 或直接到店咨询：[ 吴江万宝广场三楼八百里-秦味 ]

苏州市吴江区招建筑木工，跨年18天左右，每天450，正月十六结清，春节不回家的联系

1.给公司开车，接送客户。2、公司处理车子年检，年审维修等事项 3、工资结构 月薪7000-9000元左右 任职要求： 1,22周岁﹣59周岁 2，有c1本及以上的驾照不限驾龄 3，吃苦耐劳，有相关工作经验者优先 4，身体健康为人踏实，老实忠厚，责任心强，无不良嗜好

济南五龙潭景区演出后勤协助 【内容】:演出后勤协助，非常轻松 【时间】:9:00～17:00 【薪资】: 12.17-2.23号 150/天 2.24- 3.2号 120/天 3.3号当天150 【要求】:18–30周岁 【位置】:五龙潭公园 ！！！周三，周四(选一天)上午10点去培训，80，6小时，每周可预支300

后勤洗框 ，40-55岁。4：00-12:00，上班8小时，主要负责洗筐，整理现场，做卫生。 薪资福利:周结18元/小时，周五发上周工资。住宿5元/天。（每月休息4天），每天额外补贴22元餐补。 招工人数:1人 工作地址:沙坪坝土主钱大妈

工作时间早8晚5 工作要求责任心强 做6休一 包饭 节假日三倍工资

接受无经验，小白，大平台稳定，入职有人带 固定班次9：00-18：00，时间自由 主要负责处理平台业务，进行审核，判定，工作简单，不含任何销售性质 不加班！不外出！ 五险一金，节日福利，下午茶小零食等等 有兴趣欢迎咨询我哦~

岗位职责： 1.负责公司日常办公用品、设备及物资的采购、登记与发放管理，确保后勤物资供应及时有序 2.组织协调公司各类会议、活动的场地布置、设备准备及相关后勤支持工作 3.管理公司固定资产及仓库物资，定期盘点，保障账实相符，优化资源配置 4.协调处理办公环境维护、安全巡查及突发事件应急处置，保障办公场所正常运转 5.对接物业、供应商等外部单位，做好水电、保洁、安保等服务监督与管理工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本的文书处理和数据记录能力，能熟练使用办公软件 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 3.具备一定的时间管理能力，能同时处理多项事务，适应快节奏工作环境 4.有行政、后勤或相关岗位工作经验者优先考虑，条件优秀者可适当放宽要求 5.持有健康证、会驾驶且有C1驾照者优先

收银 打扫前台卫生 工作认真

仓库主管 1.男女不限，大专及以上学历；2.工作认真仔细，抗压能力强；3.具有3年以上相关工作经验，持有叉车证或化学品相关证书。 薪资福利:7000-8000元/月 招工人数:1名 工作地址:吴江区盛泽镇北环路1988号

招聘仓管 仓管员24元/小时 需要有叉车证！工作地震泽或科技园 包吃住，工期3-4个月，，依法纳税，可以预支 现场面试

仓库管理员 大专及以上学历 薪资福利:五险一金、免费宿舍、工作餐补、周边旅游、节日礼品、生日礼物、免费班车等 招工人数:12人+ 面试时间：周一至周五8:00 - 10:00、13:00 - 16:00，携带身份证等证件现场面试，简历投递： 工作地址:省苏州市吴江区震泽镇八都经济开发区小平大道8号

岗位职责： 1、每天跟进订单预约进展，确保承运商按规定流程完成预约操作； 2、实时监控在途订单动态，保障配送时效，并按时整理数据形成报表，同步至部门主管及客户； 3、处理订单异常情况：登记异常信息，第一时间上报部门负责人，并协助客户完成相关记录工作； 4、针对卖场类订单，提前与分公司或收货单位沟通送货预约事宜，并统一收集交接凭证； 5、跟踪提货司机的预约及到岗情况，若出现物流异常或信息变动，须及时记录并通报相关部门； 6、归集整理签收单据，在现场装车作业结束后，与司机完成单据交接后离场； 7、持续跟进派送订单执行状态，如发现未按时操作或提货异常，需立即向部门负责人汇报； 8、监督回单上传进度，电子回单要求客户在签收后24小时内提交，纸质签收原件须在规定期限内回收，若发现签收异常，应及时上报主管； 9、完成其他有助于项目顺利运行、达成各项考核目标的工作任务，或上级交办的临时事项； 工作时间：8:00-17:00，13:30-22:00 两班制 做六休一

岗位职责：一、岗位概述 作为馆长助理，您将是馆长在艺术馆运营管理中的关键合作伙伴和得力支持。您不仅需要高效处理日常行政事务，确保馆长的工作日程顺畅，更需要深度参与艺术项目的协调、内外部沟通以及部分内容研究工作。这是一个充满挑战与创造力的职位，是深入了解艺术馆运作、积累行业资源的绝佳机会。 二、主要职责与工作内容 1. 行政与事务管理 1.1.管理馆长的日程安排，包括会议、差旅、接待等，并做好事前准备与提醒。 1.2.负责馆长相关会议的组织、记录与纪要整理，并跟踪会议决议的落实情况。 1.3.处理馆长的日常信函、邮件及通讯，进行初步筛选和优先级排序。 1.4.协助馆长起草、校对和整理各类报告、讲稿、协议及公文。 2. 展览与项目协调 2.1.协助馆长推进展览项目的全周期管理，包括前期调研、艺术家联络、布展协调、开幕式活动执行及展后总结。 2.2.负责与策展人、艺术家、收藏家、 l借展方等进行日常沟通和关系维护。 2.3.管理展览相关的文件、合同和资料库，确保信息准确、更新及时。 3. 沟通与联络 3.1.作为馆长的代表，艺术馆的“第一印象”，负责重要嘉宾的接待与导览工作。 3.2.协助馆长维护与政府机构、赞助商、媒体、会员及其他合作伙伴的良好关系。 3.3.处理公众的一般性问询，并将其精准转接至相应部门。 4. 研究与信息管理 4.1.针对展览主题、艺术家背景、市场动态等进行资料搜集与研究，为馆长决策提供信息支持。 4.2.管理艺术馆的图书、档案及影像资料。 5. 其他工作 5.1. 完成馆长交办的其他专项任务和临时性工作。 任职要求： 三、任职资格与要求 3.1.3.核心能力： a.沟通与协调能力： 能够与不同背景的人进行有效、得体的沟通。 b.组织与多任务处理能力：做事有条理，注重细节，能同时在多项任务中保持高效和准确。 c.熟练的办公软件技能：精通Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) d.保密意识与职业素养：能处理敏感信息，严守工作秘密，忠诚可靠。 e.主动性与抗压能力: 能预见需求，主动工作，并能在快节奏、有时限压力的环境下保持冷静。 3.2.优先考虑条件： 3.2.1.对现当代设计、艺术领域有浓厚的兴趣和一定的知识储备。 3.2.2.具备优秀的双语（中英）书面及口语能力。 3.2.3.拥有良好的写作和编辑能力。 3.2.4.有活动策划或执行经验。 3.2.5.掌握基本的设计软件（如Adobe Photoshop, InDesign）用于制作简单的宣传材料。 岗位福利： 富有竞争力的薪酬待遇：基本年薪24w,加业绩提成与完善的五险一金。 教育背景：3.1.必备条件： 3.1.1.学历专业：本科及以上学历，艺术管理、美术史、设计学、博物馆学、行政管理等相关专业优先 岗位经验：3.1.2.工作经验：1-3年行政助理、项目协调或艺术机构相关工作经验。优秀应届毕业生如有相关实习经验也可考虑。

形象气质佳，可随经理出差，大方活泼。

协助大区经理处理日常并且监管任务落地结果督促完成力度

此岗位需持有低压电工证 1、负责厂区照明、插座、水龙头等水电设施的故障检修与维护； 2、负责灯具、水龙头、插座等常用配件的采购工作； 3、严格执行公司SHE管理规定，作业时规范佩戴劳动防护用品，杜绝违章操作，确保电焊作业等环节无火灾、触电等安全事故； 4、遵守并落实车间发布的各项规章制度、通知要求及临时性工作任务。

岗位职责： 一、岗位概述 作为馆长助理，您将全面协助馆长开展艺术馆的日常运营与管理工作，是馆长在行政事务与项目推进中的核心支持力量。您需高效统筹各类行政流程，保障馆长工作节奏有序运转，同时深度参与展览策划、跨部门协作及信息研究等环节。该岗位兼具专业性与综合性，是深入理解艺术机构运作机制、拓展行业视野的重要职业起点。 二、主要职责与工作内容 1.行政与事务管理 1.1.统筹安排馆长的日程事务，涵盖会议、出差、接待等事项，并做好前期准备与节点提醒。 1.2.负责馆长主持或参与会议的会务组织、会议记录及纪要撰写，并跟进决议事项的执行进展。 1.3.处理馆长日常往来邮件、信函及通讯信息，进行分类筛选和优先级处理。 1.4.协助完成报告、发言稿、合同文件及相关公文的起草、核对与归档工作。 2.展览与项目协调 2.1.配合馆长推进展览全流程工作，包括前期调研、艺术家对接、布展协调、开幕活动落实及后期总结。 2.2.保持与策展人、艺术家、藏家、借展单位等合作方的日常沟通，维护良好合作关系。 2.3.负责展览相关文档、协议及资料的整理归档，确保信息系统的完整性与时效性。 3.沟通与联络 3.1.代表馆长承担重要访客的接待与导览任务，展现艺术馆的专业形象与文化氛围。 3.2.协助维系与政府部门、赞助企业、媒体机构、会员群体及其他外部伙伴的互动关系。 3.3.接收并妥善处理公众常规咨询，及时转达至对应职能部门跟进。 4.研究与信息管理 4.1.围绕展览主题、艺术家履历、行业趋势等内容开展资料收集与分析，为决策提供依据。 4.2.负责艺术馆图书资源、历史档案及影像材料的系统化管理与更新维护。 5.其他工作 5.1.执行馆长交办的专项任务及临时性工作安排。 任职要求： 三、任职资格与要求 3.1.核心能力： a.沟通与协调能力：具备良好的人际交往技巧，能与多元背景人员顺畅协作。 b.组织与多任务处理能力：条理清晰，注重细节，能在并行任务中保持高效与准确。 c.熟练的办公软件技能：精通MicrosoftOffice套件（Word、Excel、PowerPoint、Outlook）。 d.保密意识与职业素养：能够妥善处理敏感信息，恪守职业道德，忠诚尽责。 e.主动性与抗压能力：善于预判需求，积极行动，能在高强度和时限压力下稳定发挥。 3.2.优先考虑条件： 3.2.1.对现当代艺术与设计领域有浓厚兴趣，并具备一定专业知识积累。 3.2.2.具备出色的中英文双语书面与口头表达能力。 3.2.3.拥有较强的文案撰写与编辑校对能力。 3.2.4.有实际参与或执行文化类活动的经验。 3.2.5.掌握基础设计工具（如AdobePhotoshop、InDesign），可用于制作简易宣传物料。 岗位福利： 富有竞争力的薪酬待遇：基本年薪24w，加业绩提成与完善的五险一金。 教育背景： 3.1.1.学历专业：本科及以上学历，艺术管理、美术史、设计学、博物馆学、行政管理等相关专业优先。 岗位经验： 3.1.2.工作经验：1-3年行政助理、项目协调或艺术机构相关工作经验。优秀应届毕业生如有相关实习经历亦可考虑。