招聘单位：南京英诺唯真生物科技有限公司 招聘岗位：仓库管理专员*1名 任职要求：1. 大专及以上，，无经验亦可。2. 熟悉仓储管理全流程，掌握物料入库、出库、保管、盘点等专业操作规范。3. 具备良好的物料识别、数量核对及库存管控能力，能准确完成账物核对。4. 会使用金蝶系统，具备基本的数据录入与统计分析能力。5. 了解仓储安全管理、物料防护及现场5S管理要求，具备规范作业意识。6. 工作严谨细致，责任心强，具备较强的执行力、沟通协调能力和问题处理能力。 薪资待遇：薪资面议，入职缴纳五险一金、双休。 工作地址：高淳经济凤山路1号东南产业园11号楼 联系方式：叶女士 （）

招聘：仓库管理员薪资：3500元以上/月有仓管和验收经验优先

南京寻求仓库管理员，年龄20至40岁，要求具备仓库管理经验及叉车驾驶技能，工作时间固定，提供五险一金、13薪、双休、法定节假日及带薪年假等全面福利待遇。

仓库管理员 工作地址:南京高淳经济开发区紫荆大道106号 4-5k 从事过生产型企业仓库工作3年以上经验者优先，熟悉办公软件 40周岁以下大专及以上学历

浦口【震泰物流】 以此类推！ 【招聘岗位】仓管，叉车 【工作内容】 叉车工：男女不限18-48岁23元/小时，老司机优先 【福利待遇】过节礼品，高温费200元/月，住宿200，水电均摊，饭补15元/餐！/月 【工作时间】12小时两班倒，记薪11小时 【面试时间】周一到周五下午一点面试 【工作地址】浦口申迪厂区内 20天返1000 有人提前发名单联系黄蓉：

招聘：仓管员薪资：4000-5000仓管员需要负责仓库内各类物料的入库，出库和盘点工作，包括及时记录物料的收发数量和库存情况，并进行库存清点和及时跟采购对接上报采购物料，确保库存数据的准确性和实时性。物料验收，发放。及时更新系统中的出库入库和库存数据，保持库存的实时性。仓库内物料的摆放整理，保持仓库的整洁有序。岗位福利：另外有全勤奖200＋餐补200，单休，月工资4500-5000，试用期一个月，，要求细心有经验，有自己的想法，年纪：28-40之间，经验丰富的可以适当放宽条件

现缺口岗位：仓管（有经验）电器组女工继续 有电器接线经验工人可要！ 不体检❗不体检❗ 不体检❗有班车免费接送到殷巷 ✨✨✨温馨提示：严查纹身 需查无犯罪记录证明 面试不穿拖鞋 短裤 满月稳定后可申请厂区宿舍 小时工22/小时 两个月后24/时 【佳力图】 直接入职 长白班  18-38（条件好根据情况可放宽年龄） 提供免费工作餐 矿泉水 工作时间   8:00—16:30 要求配合加班 前两个月220-240元/天 两个月后240-260元/天 每个月15号发工资 地址：秣陵 打卡15天800（枪手无返） 联系电话：小蝴蝶

面试 《佳力图》不体检、长白班5000+ 【招聘岗位】 1，电器组工人正常面试 2，有电器接线技能的工人 3，有仓管经验的工人 【招聘要求】男女不限，22-35岁；入职需开无犯罪记录证明，查纹身 【工作时间】8:00-16:30，午休1.5个小时，吃饭半个小时 要求配合加班到20:30（每周加班2-3天）上六休一 【薪资待遇】试用期2个月22元/小时 ＋ 400元新员工全勤奖励 ， 两个月以后：24元/小时，综合工资：5000以上，15号发薪。 备注: 没有住宿。 【工作地点】秣陵苏源大道88 【面试时间】7点50厂门口集合安排面试＋入职，有人请在22点前报名单。。

面试 浦口汽配厂~震泰物流 叉车-: 23元/时，点对点250元/天 8-8两班倒，饭补15元/餐 叉车需要绿本，月结每月28号发放上月工资（可预支） 【招聘岗位】：叉车工（需绿本） 仓管主要负责货品出入库，叉车主要负责上下货物，技术熟练，会四角定位， 吃苦耐劳，服从安排。 。 【吃住情况】:住宿220元/月(水电平摊）免费工作餐， 【工作地址】:南京浦口高新开发区。 【面试时间】:周一到周五下午点面试 返费:打卡15天1000卡点两三天不返。

岗位职责： 1.负责仓库日常出入库单据的录入、核对与归档，确保账实一致 2.协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作，维护库区整洁有序 3. 与采购、物流、销售等部门对接，及时处理单据流转与信息反馈 4.定期整理库存报表，协助分析库存周转及异常情况 5. 执行仓库基础行政事务，如文件管理、数据统计及办公协调 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与协作意识 3. 有仓库文员、助理类岗位经验者优先，无经验可带教培养 4. 能适应仓库环境，服从工作安排，具备一定抗压能力 5. 遵守公司制度，诚实守信，无不良从业记录

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秦淮区咖啡店招聘学徒，大姐也可以吗工资4000....

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招聘 鼓楼区福能总院附近： 保安2名，年龄60岁以内，工资3300，上三天休息1天，白班，晚班三个人每个月轮流一次。上正常班，有保安请假能够顶晚班，晚班每个月休息4天。 2:食堂杂工，2名，年龄55左右，月工资4000，月休息4天。 提供无犯罪记录证明和健康证 联系电话何队

招聘：大陆村工业园区，招焊工5名，组装工5名，焊工一天300日工，组装工一天200日工，库管1名。电话

津美集团急招(非中介，公司直招): 1、CNC开机，多名: 2、仓管员，多名； 3、业务经理，多名； 4、CNC师傅，多名。 以上岗位工资面议，待遇从优，欢迎自荐或者举荐。 有意者可直接致电：李生，（），或者私聊，公司直招，非中介。 公司地址：佛山市南海区狮山镇松岗山南工业区中区二路52号，广东津美科技集团有限公司，谢谢！

生发库管1名。处理直条临时工3名工资发放及时，管饭，有意者致电

[庆祝]沌口大量招聘（周四）下午13:00面试不体检！！包吃包住！！工时足！！工作轻松！！有坐岗！！空调车间！！不穿无尘服！面试通过率高！【招聘岗位】：普工插件、SMT、品质、仓库、组装，工作非常简单，轻松，不穿无尘服【招聘要求】：插件，坐岗，长白班SMT站岗两班倒（一个月倒班）男女不限18～38岁身材匀称，不要胖子，发色正常要求【薪资待遇】：16/小时+20夜班补贴。白班计工时11小时，夜班计工时11.5小时白班：16*11=176/天夜班：16*11.5+20=204/天每月25号发薪，综合薪资5000-6000工时饱满，全年无淡季【福利待遇】：1.提供早、中、晚、夜宵、四餐。2.提供4~5人间宿舍，有空调，热水器，独立卫生间！！3.无需工作经验，生手熟手均可，入职当天安排住宿。月休2~4天。【接待时间】12:00～13:00热线：

泉州恒永鞋业有限公司诚聘以下岗位：鞋面仓1名，有工作经验）工资面议公司地址：福建省泉州市台商投资区后海村隆泰南路655号欢迎各位鞋业精英加入我们团队，联系电话：

招聘：仓库管理员 薪资：3.5千-5千 成品仓库管理员职责 一、 核心职责 1. 入库验收：负责成品入库的数量清点、外观检查与合格确认，严格执行验收标准，确保物资与订单一致。 ​ 2. 库存管理：完成成品的入库、出库、调拨、盘点等日常操作，

仓库管理员，1名工作地址:景昌金属制品有限公司3500-4500元/月相关工作2年以上工作经验50以下，有ERP系统经验优先

好消息急招日结190，8小时白班明天可以拉，每天要人，现在可以，拉下班结工资 工作时间8:00-17:00包吃，7:00 集合 能连做日结最少做一周210 常期要人 工作轻松不累干零活谁都能做 25－55岁 小市地铁站1号出口不远到集合 想做抓紧时间联系季姐电话

1.负责低温牛奶、盒饭、饭团、烤肠类商品的分拣工作。 2.负责商品的盘点及整理工作。 3.具备吃苦耐劳和团队意识。 4.长白班，无夜班 5.冷藏、冷冻仓

岗位职责： 一、订单调度与路径规划 1.负责发货订单的统筹管理，依据销售订单实际需求合理安排配送车辆，设计高效运输路线，确保交付时效与运营成本的最优匹配。 2.实时跟踪配送执行情况，面对交通管制、恶劣天气等突发状况时，迅速调整运输方案，保障货物准时到达。 二、运力组织与安全管控 1.统一调配运输车辆及运力资源，保障业务高峰期的配送能力，支持公司业务持续扩展。 2.执行车辆安全管理机制（如周期性维检、驾驶员安全教育），有效防范运输过程中的潜在风险。 三、成本管理与效能提升 1.主导物流成本控制工作，制定运输运营计划与收益目标，监控配送支出，通过提高满载率、优化行驶路径等手段实现降本增效。 2.定期开展运输数据分析，识别节约潜力，推进节流举措落地实施。 四、协同作业与承运商协作 1.组织召开承运单位及司机例会，强化车队标准化管理，增强物流服务的可靠性与一致性。 2.联动仓储、销售、采购团队以及外部运输合作方，保障订单从出库到终端交付全流程顺畅运行。 五、合规审查与文件管理 1.核查运输协议、派车单据等相关资料，确保各项操作符合法律法规及行业规范要求。 2.保持物流环节的合规运作，定期巡查安全制度落实情况。 六、数据支持与客户响应 1.定期编制物流运营报告（包括时效完成率、成本结构、客户评价等），为流程优化提供决策依据。 2.对接客户处理运输异常事项，快速响应投诉反馈并推动服务改进，持续提升客户满意度。 任职要求： 1.大专及以上学历，具有3年以上物流调度相关工作经验，有B2B生鲜领域从业经历者优先，熟悉TMS或WMS等调度管理系统者优先考虑 2.具备良好的语言表达与跨部门协作能力，团队意识强，工作细致认真 3.抗压能力强，责任心强，能适应长期夜间班次作业 4.拥有开放学习心态和高效执行力，愿意投入时间深入学习岗位知识，认同公司文化理念，具备长远发展意愿 工作时间：凌晨1点-上午11点 岗位福利：五险一金，加班补助

岗位职责： 一、订单调度与路由规划 1. 负责发货订单的统筹管理，依据销售订单需求科学调配配送车辆，设计高效运输路径，确保时效性与成本控制之间的平衡。 2. 实时跟踪配送执行情况，面对交通管制、恶劣天气等突发状况时，迅速响应并调整运输方案，保障货物准时交付。 二、运力资源与安全管理 1. 统一协调车辆使用与运力配置，确保在业务高峰期具备充足运输能力，支持业务持续增长。 2. 执行车辆安全管理机制（如周期性维保、驾驶员安全教育），有效防范运输过程中的潜在风险。 三、成本控制与效率优化 1. 主导物流成本管理，制定运输运营计划及收益目标，监控各环节配送支出，通过提高满载率、路线精简等方式实现降本提效。 2. 持续开展运输数据分析，识别节约机会点，推进节流举措落地实施。 四、团队协作与供应商管理 1. 组织承运商及司机例会，强化车队标准化运作，提升整体服务可靠性与执行力。 2. 与仓储、销售、采购团队及外部运输单位紧密配合，保障订单从出库到终端交付全流程顺畅衔接。 五、合规管理与文档处理 1. 核查运输协议、派车单等相关文件，确保作业流程符合法律法规及行业规范要求。 2. 维持物流操作的合规运行，定期核查安全制度落实情况。 六、数据分析与客户服务 1. 定期编制物流运营报告（包含时效达成、成本结构、客户反馈等），为流程优化提供数据支撑。 2. 响应客户关于运输事宜的咨询与投诉，快速处理异常问题，持续改善服务质量，提升客户满意度。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具有3年以上物流调度相关工作经验，有B2B生鲜领域从业经历者优先，熟悉TMS或WMS等调度管理系统者优先 2. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，注重团队合作，工作细致认真 3. 具备较强的抗压性与责任意识，能适应长期夜间作业安排 4. 保持学习心态与高效执行力，愿意投入时间精力提升自我，认同公司文化理念，具备长远发展意愿 工作时间：凌晨1点-上午11点 岗位福利：五险一金，加班补助

岗位职责 一、订单调度与路径规划 1. 负责发货订单的统筹管理，依据销售需求合理调配配送车辆，设计高效运输路线，确保时效性与成本控制的协调统一。 2. 实时跟踪运输执行情况，面对交通管制、恶劣天气等突发状况时，迅速调整配送方案，保障货物准时到达。 二、运力统筹与安全管控 1. 统一管理车辆资源与运力配置，保障业务高峰期间运力稳定，满足业务增长需要。 2. 执行车辆安全管理机制（如周期性维保、驾驶员安全教育），减少运输过程中的潜在风险。 三、成本管理与运营提效 1. 对所辖线路物流费用进行全过程管控，制定运输计划与收益目标，监控各项配送支出，通过提高装载效率、优化行驶路径等方式达成降本目标。 2. 持续开展运输数据分析，识别节约潜力，推进成本优化和效率提升举措落地。 四、团队协同与承运商协作 1. 组织开展司机岗前及在岗培训，强化车队标准化运作，增强服务交付的可靠性。 2. 与仓储、销售、采购团队以及外部运输服务商紧密配合，保障订单从出库到终端交付全流程顺畅运行。 五、数据支持与客户响应 1. 定期编制物流运营分析报告（包括时效完成率、成本结构、客户评价等），为流程改善提供数据支撑。 2. 响应客户运输相关咨询与投诉，快速处理异常问题，持续优化服务质量，提升客户满意度。 任职要求： 1. 具备1年以上物流调度相关工作经验，有B2B生鲜领域从业经历者优先，熟悉TMS或WMS类调度系统操作者优先 2. 具备良好的语言表达与跨部门协作能力，团队意识强，工作细致认真 3. 抗压能力强，责任心强，能适应长期夜班作业安排 4. 保持学习心态与高效执行力，愿意投入时间提升专业能力，认同公司文化理念，具备长期发展意愿

18-43岁 打包，拣货 9-21/12-24点 220一天，加班18/小时 工期一个月

负责城市司机资源的开发与整合运营，保障业务的高效快速推进

岗位职责：一、订单调度与路径规划1.负责发货订单的统筹管理，依据销售订单实际需求合理安排配送车辆，设计高效运输路线，保障配送时效与成本控制的协调统一。2.实时跟踪运输执行情况，面对交通管制、恶劣天气等突发状况时，迅速优化调度方案，确保货物准时到达。二、运力调配与安全管控1.统一管理运输资源与车辆调度，保障业务高峰期运力稳定，满足业务扩展带来的运输需求。2.执行车辆安全管理机制（如周期性维保、驾驶员安全教育），减少运输环节中的安全隐患。三、成本管理与运营提效1.全面负责物流成本管控，制定运输运营计划及收益目标，持续监控配送支出，通过提高满载率、精简行驶路径等方式实现降本增效。2.定期开展运输数据分析，识别成本优化机会，推进节约措施落地实施。四、协同作业与承运商协作1.组织承运单位及司机例会，强化车队标准化运作，提升物流服务的可靠性与一致性。2.联动仓储、销售、采购团队及外部运输合作方，确保从出库到交付各环节无缝衔接。五、合规审查与文件管理1.核查运输合同、派车单等相关资料，确保操作流程符合法律法规及行业规范要求。2.保持物流作业合规运行，定期巡查安全制度落实情况。六、数据支持与客户响应1.按周期输出物流运营报告（包括时效达成、成本结构、客户评价等），为流程优化提供数据支撑。2.对接客户处理运输异常问题，快速响应投诉并改进服务细节，持续提升客户满意度。任职要求：1.大专及以上学历，具有3年以上物流调度工作经验，有B2B生鲜领域从业经历者优先，熟悉TMS或WMS等调度系统者优先考虑2.具备良好的语言表达与跨部门协作能力，团队意识强，工作细致认真3.抗压能力强，责任心强，能适应长期夜班作业4.拥有空杯心态和高效执行力，愿意投入时间学习成长，认同公司文化理念，具备长远发展意愿工作时间：凌晨1点-上午11点岗位福利：，加班补助