【职位详情】 如果你受够了传统销售“低底薪+高压考核”的模式，又或者渴望切入短视频赛道却苦于没有经验，这个机会正是为你准备的！ 我们深耕抖音流量变现领域，依托体系化课程与实战陪跑模式，助力客户实现精准获客与高效转化。 现诚邀一位敢拼敢闯、追求高回报的销售伙伴，共同抢占千亿级市场的增长红利！ 【行业前景】 抖音商业生态迅猛发展：预计2025年企业短视频营销投入将增长300%，大量中小商家亟需专业引流解决方案 课程需求持续走高：单月课程营收突破500万元，客户复购率超40% 轻资产运营优势：无需囤货、无需物流，知识变现如同开启印钞模式 【岗位优势】 带薪零基础入门：系统培训抖音引流方法与销售实战技巧 精准客户支持：公司提供意向客户资源，减少拓客压力 赛道成长性强：掌握短视频营销核心能力，未来可向运营或讲师方向发展 团队年轻有活力：全员00后主力，管理扁平，定期组织经验交流分享 晋升通道畅通：表现优异者可快速晋升为高级顾问，带领团队作战 【应聘要求】 目标驱动优先于经验：不限学历与背景，但需具备月入1W以上的明确目标 具备学习能力：能快速理解抖音算法机制与营销底层逻辑 掌握基础销售技能：擅长挖掘用户痛点，敢于推进成交（有教育或知识付费行业经验者优先） 抗压能力强：能适应高强度工作节奏，付出与回报高度匹配 加分项：个人运营过抖音账号/有私域运营经历/具备团队管理经验

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，合理调整超出司法保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广方法与管理技能，全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式：实行一对一辅导，明确从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能个体发展 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户咨询问题 5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度保障服务品质 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务生命力与可持续性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能应对初期开拓挑战，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信渠道联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立长期稳定的服务关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

职位描述 1、负责政府园区招商工作，吸引优质企业入驻园区； 2、整合线上线下各类资源渠道，如基金公司、58同城、企查查、中介机构等； 3、接待来访企业，协助客户挑选适宜的办公场地； 4、对接政府部门及商协会，推动企业顺利签订入驻协议。 岗位要求： 1、大专及以上全日制学历，具备2年以上市场或销售相关经验，有ToB经验者优先，能适应出差； 2、了解互联网及多种新媒体平台运作； 3、责任心强，具备良好职业素养，拥有出色的沟通能力和团队协作精神。 薪资福利： 1、综合薪资：4500-10000，录用后待遇优厚，试用期1-3个月； 2、单双休交替，享受法定节假日； 3、每季度可申请调薪，提供清晰的职业发展路径； 4、每月享有0.5天带薪女生假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖、团建活动、每年多次调薪机会

一、薪酬结构 （一）试用期（前3个月） •固定部分：包含底薪、700元油费补贴及社保（约1000元），综合月收入为4000元（含社保）。 •提成奖励：根据签约站点的合作模式及回款情况计算，单站奖励自50元起，优质合作站点单站奖励最高可达1000元。 按常规业务进度，若每月成功签约4个优质站点，提成约4000元，结合固定收入，整体月收入可达8000元左右（含社保），具备较强收入成长空间。 （二）转正后（第4个月起） •固定部分：包含底薪、1000元油费补贴及社保（约1000元），综合收入提升至约5000元/月（含社保）。 •提成奖励：在试用期标准基础上，每站奖励上浮100元，优质合作站点奖励额度更高。 按常规业务节奏，若每月签约4个优质站点，提成较试用期增加，叠加固定部分后，整体月收入可接近9000元（含社保），薪酬竞争力进一步提升。 二、岗位基本要求 1. 持有C1或以上驾驶资格，且个人拥有车辆，能支持日常加油站走访的出行需要。 2. 具备市场拓展意识与落地执行能力，需维持持续稳定的签约进度。 3. 日常开展加油站实地拜访工作，确保达到规定拜访频率并保障沟通效果。 4. 油补根据实际出勤天数核算发放，保障透明与合规。 福利及待遇： - 可享受公司提供的油费补贴政策。 - 表现优异者有机会与公司联合在当地设立子公司或分支机构。

工作职责 : 1、负责交易对手资质审查（含供应商授信评估/额度管控/进口代理资质与交易模式适配性审核）、授信批复条件跟进落实、客户基础信息核验、交易背景资料审查、租赁物核查、合同及配套文件核心内容审核以及系统数据录入等相关工作； 2、负责合同移交前的前置审核、合同交接要素完整性检查、合同签署有效性确认、系统操作执行及文件归档移交等事宜； 3、依据资金安排及合同条款，开展付款前条件审核、发起付款流程、移交纸质付款支撑材料至行政部门等工作； 4、处理物流、保险及其他关联环节的异常情况； 5、复核租赁物权属证明文件、投保通知、对外银行承兑汇票交接及物流提货信息的准确性； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格 : 1、本科及以上学历，具备2年以上相关工作经验； 2、熟悉融资租赁涉及的财务与法律基础知识，掌握基本商务运作及贸易实务。

岗位名称：渠道经理（面谈） 岗位职责： 1.负责渠道开发与维护，积极拓展公司所需的各类有效合作资源及业务伙伴； 2.负责线上平台与线下门店的协调对接工作； 3.组织并带领客户完成线下银行放款流程； 4.完成上级领导安排的其他相关事务性任务。 岗位要求: 1.年龄要求*******，性别不限，具备大专及以上学历； 2.熟练使用常用办公软件，普通话标准，表达清晰流畅，具备较强的沟通交流能力，能与不同类型的客户顺畅互动； 3.有销售、渠道开拓、商务洽谈等相关工作经验者优先考虑； 4.具备良好的抗压能力和团队协作精神。 薪资待遇：4000＋提成 晋升机制：公司提供每年两次职级晋升机会 工作时间：9:00-12:00，14:00-19:00单休，法定节假日休息 节日福利、培训福利、团建福利

美业销售精英的首选机会，渴望快乐工作并追求高收入的你千万别错过！岗位成长空间广阔，未来充满无限可能。 薪资待遇：底薪3500+高额提成+各类奖励+后期永久提成机制，全面助力美容机构/门店业绩提升月均收入2w-10w+ 工作内容说明：公司专注轻医美光电类高科技医美项目（进口设备、医疗美容器械），免费为合作门店导入项目资源，量身打造解决方案——适用于《医疗美容机构、三甲医院皮肤科、连锁皮肤管理中心、美容院、SPA养生馆、美甲美睫店》 《公司简介》 因科予美——以科技赋能美丽，用技术成就颜值。 前身为北京5A级医美品牌思妍丽，后转型深耕高科技轻医美领域，在市场中赢得广泛认可。始终坚持以人为本、效果为先的原则，系统化改善求美者的肤质、肤色与肤龄问题。注重客户认知培育与服务升级，提升消费转化，增强客户粘性，全面提升门店盈利能力。助力每一位美业人轻松经营，告别难做的生意！ 岗位职责： 1、依托公司分配的优质客户资源，通过电话沟通或实地拜访，在销售总监手把手指导下开拓客户，推广公司核心项目，逐步构建稳定客户关系。 2、主攻河南及周边区域美业市场拓展，可接受短期出差开展业务。 3、具备半年以上美业销售经验，拥有丰富销售实战经历者优先考虑。 4、有美业或大健康行业销售背景者优先录用，收入上不设上限。 5、提成比例高达25%-35%，业内领先水平！ 6、形象气质佳，思维活跃，具备自主开发意识，沟通顺畅，适应力强，积极主动，专业不限。 7、抗压能力出色，学习意愿强烈。 8、管理层内部晋升为主，发展通道透明清晰。 工作地点坐落于郑东新区郑东商业中心商圈，楼下生活配套齐全，餐饮娱乐触手可及，团队氛围融洽，领导亲和好相处，同事友善易沟通，每月固定聚餐，不定期省内短途团建活动

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

维修电工/机电工 45周岁以下，3年以上电气设备维修工作经验，持有效电工操作证。电气设备维修 薪资福利:8:00-18:00公休三天（有夜班轮值，值班补助）免费工作餐，五险 工作地址:义沟村东口南50米伊赛控股

~~~~~~~~~★~~~~~~~~~~ 招聘保洁5名 ◆工作时间：长白班，月休四天 ◆薪资待遇：2500-3000+节日福利 地址：兴华路与木栾大道交叉口向北100米路西从南向北数第12间门面房 联系电话:

找个厨师顶班腊月27.28两天！现金结算，位置理工大学南门附近。 电话

焦作市区及各县域招充电站售后维修人员，公司派单，灵活计费，一次一结。工作内容简单，断电恢复供电、故障检修等。可短期可长期。

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岗位职责： 1. 根据区域布局规划，完成业务落地、达成业绩目标； 2. 统筹区域项目，协调各项目组保证公司落地数采项目及教育、市场拓展及东盟业务等子项目的顺利推进与交付、运营； 3. 负责建立与维护本地各级别政府部门、合作伙伴的日常沟通，维护良好的商务关系； 4.  能独立讲解公司营销方案、开展日常接待、会议与活动组织； 5.  完成其他交办工作； 任职要求： 1. 教育行业相关经验不低于5年，教育项目运营相关经验不低于2年； 2. 近3年内，至少有1年，销售业绩不低于150万； 3. 具备科创教育细分赛道或人形机器人相关经验优先； 4. . 了解政府运作、机制和文化，对国家政策具有极高的敏感性优先； 5. 全日制本科以上学历； 6.有较强商务沟通能力、较强目标感和责任心。 薪酬面议，六险一金，一天8小时。

【工作内容】 1:通过电销+网销，抖音推广，快手等线上沟通全国各地所有美业机构，我们只负责即可。 我们先安排老师下店做业绩，做出结果在选择加盟合作(邀约简单提供资源）提成同行业最高(客户安全感100%，合作之前实现让顾客0投资0成本 0风险） 薪资架构分为2种如下: 薪资范围：30000-100000元 一、日结薪资:当日回款、当日结账 薪资板块： 1.拓客卡奖励 每张提成40元/张（一家店最低600—5000元每家） 2.开发加盟奖励 每单8500元/家＋ 3.合作店5/5分成奖励 公司回款提成40% 4.转介绍加盟 每单奖励2000元 5.间推奖励 每单2000元 6.返单奖励10% 综合薪资：30000元以上 二、8000元有责薪资补助 责任为:当月收4家并启动【必须加盟以后】，可享受8000元薪资补助！ 拓客卡奖励 每张提成20元/张 2.开发加盟奖励 每单4500元/家＋ 3.合作店5/5分成奖励 公司回款提成20% 4.转介绍加盟 每单奖励1000元 5.间推奖励 每单1000元 既:公司商务经理平均工资3-5万，商务精英10万以上！目前在职人员收入情况(可以面对面见证)   晋升空间大: 总监合伙人→ 运营总裁 → 董事总裁 → 全球核心股东 → 联合创始股东 愿分钱，敢放权，允许超越！ 欢迎每位精英加入，携手共赢。 工作时间： 09:30-18:30，午休2小时。 节假日正常休息，年假长达一个月时间 【常见问题】 1.岗前培训:入职后将提供一对一、老带新、部门内训的模式将每一位新入职同事快速培养成功  2.成交率:公司目前是国内成交率最高，70-80%（例收店3家，成交2家，至少提成20000元+）  3.公司提供最顶尖的售后服务及保证了市场口碑，市场部无需担心售后，全心投入前期工作 一个足够宽阔的平台+一个日精进的伯乐=改变您的职业生涯和人生道路！  日结薪资！日结薪资！日结薪资！ 薪资待遇优厚，各项奖励高达上万元 让您轻松无压力投入创业，并直到小康生活 2026年安美肌高速发展的一年，如您也有一颗敢于挑战、不甘于平凡，愿以一人之力改变整个家庭命运的心，那我们就进一步详谈、张富帅运营部欢迎您的加入！

工作内容 1、跟进和维护老客户，收集客户问题，并及时反馈 2、负责公司产品在金融行业的客户拓展，为互联网金融，融资担保公司，现金贷公司，免押租赁公司等行业客户提供标准化风控产品，完成销售目标 3. 结合公司的风控大数据征信产品特征，挖掘与合作机构的深度业务合作，主导业务创新规划，商务谈判及项目对的推进与落地 4. 调研市场上的行业信息和法律法规，监管变化等，汇总反馈 任职要求： 1、可以没有经验，应届生也可以投递， 2、有流量，风控，系统商等乙方公司经验优先 3、能独立开展工作，具有较强的项目推进能力 4、谈吐大方，形象好，沟通能力强

【公司概况】 专注于公共空间装饰装修设计与施工，业务涵盖写字楼、产业园区、餐饮、会所、酒店、样板间、教育培训等各类商业空间装修领域 【岗位职责】 熟悉装修市场行情，具备客户资源或拥有员工培训经验者优先；负责现有客户的维护及二次开发，同时可独立拓展新客户；配合设计师完成客户沟通与签单支持工作 【任职要求】 有销售经验，具备家装或公装行业从业背景者优先考虑；性格积极外向，作风正派，责任心强 【福利待遇】 试用期3k＋提成+奖金；转正后4k+提成+奖金，综合收入可达6-1.2w+，后续根据业绩表现提升底薪与提成比例；每月15日准时发薪，早九晚六不加班，享受双休、五险及法定节假日；团队年轻有活力，氛围轻松融洽，定期安排下午茶福利～ 生活不止眼前的忙碌，还有你向往的情怀、诗意与远方，我们都为你准备好了！诚邀你的加入

岗位职责： 一、商务规划与准备（事前统筹） 1. 客户分级管理及拜访策略制定 2. 深入分析客户背景，洞察其实际需求，精准识别客户核心痛点 3. 内部协作与资源对接：如需技术团队参与拜访，提前安排人员时间；若涉及个性化方案（如特殊场景），提前与运营及相关内部团队确认实施可能性，杜绝现场过度承诺 二、现场沟通（事中执行） 1. 维护客户关系，增强互动信任 2. 需求探查与问题应对：通过自然交流、朋友式对话方式，高效获取客户关键信息，同步收集行业动态，转化为可利用资源 3. 推进业务进展并明确合作意向 三、拜访后跟进与落地（事后闭环） 1. 整理会谈记录并及时共享信息 2. 跟进需求执行情况，确保项目进度可控 3. 复盘沟通问题，持续优化拜访策略 四、数据统计与汇报（成果沉淀） 1. 汇总整理客户拜访相关数据 2. 输出业务进展报告，提出后续策略建议 任职要求： 1. 学历背景：大专及以上学历，市场营销、工商管理、商务英语、公共关系等相关专业优先；部分侧重客户关系维护的领域（如高端奢侈品、定制化服务）可放宽至高中，但须具备丰富的客户对接实操经验 2. 工作经验：具备2-3年以上客户拜访、销售对接或客户关系维护经验；跨行业经验者优先（如医疗器械、快消品渠道等），熟悉不同客户类型的沟通路径（如医院客户需对接采购与临床科室，零售客户需联系店长与采购负责人） 3. 基础技能：熟练操作Office办公软件 4. 职业素养：坚持以客户为中心，注重服务体验，能适应频繁出差，具备抗压能力、坚持精神、诚信意识、责任心以及对细节的把控力 岗位福利： 1. 晋升通道：初级经理—中级经理—高级经理—总监 2. 节日礼品，提供五险、餐补、各类节假日福利，定期组织团建活动、带薪培训、带薪年休假，并针对新员工成长、转正、健康、生育、节日、结婚、直系亲属身故等情况设立多项人文关怀金 岗位经验： 1. 客户沟通与需求挖掘能力：善于运用共情与感染力快速建立客户信任，通过有效倾听和互动准确识别客户需求（特别是潜在需求），避免单向输出 2. 现场应变与问题处理能力 3. 计划推进与目标达成能力

岗位职责: 1、主要与抖音平台商家协作，共同策划商品推广方案。 2、聚焦食品、生鲜、百货、服装、滋补等品类开展相关工作。 3、持续跟踪物流动态及商品寄样进度。该岗位属于电商商务类，主要依据公司产品，分析并筛选匹配的直播带货达人，推动优质达人与公司的合作，对接短视频及直播领域的各类达人，建立长期稳定合作关系。 任职要求: 1、年龄******，男女不限，不接受短期工或兼职。 2、学历不限，具备基础电脑操作能力，有商务、销售、网络销售或电商经验者优先考虑。 3、对直播带货领域有兴趣，愿意尝试和适应新兴行业模式。 4、反应灵敏，普通话流利，打字速度快，具备良好的沟通表达能力。 5、工作踏实、善于思考、执行高效，具有团队协作意识。 工作时间: 上午 9:00-12:00 下午 13:30-19:00 无责底薪3000+绩效+提成 综合薪资5000+ 岗位为业务导向型，收入与个人业绩直接挂钩，多劳多得。 每月可调休4天。 公司定期安排聚餐、团建、旅游活动，工作氛围轻松，零食供应不断。 选对方向比盲目努力更关键！期待志同道合的你加入！ 地址：华融国际1806

岗位职责：负责公司老客户信息核实及客户资料的录入管理。 1.无责任底薪＋提成＋奖励，在职人员平均收入4.5K以上 2.享受法定节假日休假安排 3.缴纳社会保险 4.公司定期举办聚餐、唱歌、团队建设等活动 5.不限经验，入职后由资深员工带教指导 上班时间：9:00-12:00 1:30-6:00 每周日休息，无需加班，工作氛围轻松和谐 年龄要求21-40周岁，会讲普通话，具备良好语言表达与沟通能力

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【工作职责】 1、对接客户需求并完成合同签署。 2、依据合同条款制定生产加工任务单。 3、跟踪加工任务的生产进展，协调解决生产中需与客户确认的相关事项。 4、安排成品出库及发货事宜。 【任职要求】 1、性别不限，年龄40周岁以下，大专及以上学历，具备销售领域相关经验者优先。 2、具备较强的逻辑分析能力，执行能力强，善于沟通与谈判。 3、具有良好的团队协作意识，责任心强，服务意识佳，能适应一定的工作压力； 【薪资待遇】 1、月收入3000-4000元，另享绩效奖金，缴纳社保和医保 2、提供免费工作餐 3、享受节日福利

办公室固定工位，四季恒温，无需外勤 每日工作7.5小时，不涉及加班 无责任底薪+提成与奖金，在职人员平均月综合收入4.5k以上 无业绩考核，非销售岗，提成属于额外收益 操作简单，入职后由资深员工一对一指导 快速上手，工作轻松

岗位职责: 联系*********** 1、负责与抖音平台商家协作，共同策划商品推广方案。 2、聚焦食品、生鲜、百货、服装、滋补等品类开展相关工作。 3、实时跟进物流动态及商品寄样进度。本岗位属于电商商务范畴，主要围绕公司产品，筛选匹配的直播带货达人，推动优质达人与公司建立合作，对接短视频及直播资源，实现长期稳定协作。 任职要求: 1.年龄******，男女不限，不接受短期工或兼职。 2.学历不限，具备基础电脑操作能力，有商务、销售、网络销售或电商经验者优先考虑。 3.对直播带货领域有浓厚兴趣，愿意尝试并适应新兴行业模式。 4.反应灵敏，普通话流利，打字熟练，具备良好的沟通表达能力。 5.工作认真踏实，善于思考，执行力强，具有团队协作意识。 工作时间: 上午9:00-12:00 下午13:30-19:00 无责底薪3000+绩效+提成 综合薪资5000+ 岗位为业务性质，收入与个人业绩直接挂钩，多劳多得 每月享有4天调休 公司定期安排聚餐、团建及旅游活动，工作氛围轻松，零食供应不断。 选对方向比盲目努力更关键！期待志趣相投的你加入！ 地址：华融国际1806

任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和主动服务意识，能耐心细致地与客户进行交流互动； 2、掌握基础财务知识，有会计或相关专业背景者优先考虑； 3、工作责任心强，具备良好的团队协作精神，能够高效推进并完成工作任务； 4、熟练操作各类办公软件，拥有客户服务相关经验者优先。

 招聘:精选视频剪辑专员 工作地址:河南省焦作市摩登街 工作时间:9:00-12:00 14:00-19:30 薪资待遇:试用期一个月底薪3000，提成分配（账号效益超过8000部分的百分之20）总体工资一个月6000+ 工作满6 有兴趣的联系dp19902（备注面试） 诚聘 本公司因工作需要，现诚聘： 化妆师：2名：工资面议！！ （注：汉服妆造！） 舞蹈演员10名 1:年龄18岁--30岁 （要会跳舞的） 2:温泉前台收银员：3名 3:无不良嗜好，端庄大方 4:服从公司安排，认真踏实，有责任心。 工作时间：上午9:00点—19：00点 工作地点：七贤民俗村景区 有意者可详询：梁经理 电话： 同步

【岗位职责】 1. 通过多种方式深入了解客户的租赁或买卖需求，提供专业化的房产信息咨询与解决方案。 2. 实地考察房源情况，带领客户实地看房，并及时解答客户提出的相关问题。 3. 持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 工作时间： 8:30—11:30, 14:30—18:00。工作时间安排灵活，便于兼顾接送孩子及家庭照护。 岗位福利： 1. 底薪2000元加提成，月综合收入4000—8000元。 2. 享有节假日福利、定期团队建设活动、工龄奖励、商业保险、购房优惠、内部投资机会等多项福利待遇。

岗位职责： 1、负责各区域工程项目前期商务沟通与服务对接，并持续跟进相关事宜； 2、承担客户接待及其他商务事务的协调与执行； 3、协同项目部与办公室推进项目各项流程的落实； 4、根据项目进展情况，配合财务部门完成回款相关工作； 5、建立并维护所辖区域项目的数据台账，每日更新，定期进行汇总与统计分析； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 要求： 1、大专及以上学历，形象气质佳； 2、具备基本的行政管理能力； 3、工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与语言表达能力； 4、熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT）； 5、掌握基础商务礼仪知识； 6、年龄要求：******，持有驾照且能熟练驾驶； 7、具备较强的应变能力，对数据敏感，抗压能力强，熟悉招投标、法务及财务基础知识者优先考虑。

岗位职责： 1、主动开发并维护产品业务渠道，提升市场覆盖与客户粘性。 2、依据公司客户准入标准、业务流程规范、考核及履职要求，高效开展客户营销，完成业绩目标，落实贷前尽调、贷中审核及贷后管理等全流程客户服务工作。 3、严格执行公司各项管理制度，强化业务与人员风险防控，确保运营合规、高效且可持续。 4、负责所在区域市场的调研执行，收集行业信息，开展数据整理分析，并及时反馈可行性建议。 5、根据公司及上级安排，积极配合并完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、面向2024届、2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理等相关专业优先，其他专业亦可报名。 2、热爱市场营销类工作，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力佳，善于沟通，具备团队协作精神和学习适应能力。 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，无不良从业记录。 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作需要。 你能获得 具有竞争力的固定薪资待遇 1、正式入职（取得毕业证后）：基本工资+补贴+业绩提成+专项奖励+福利待遇；入职前两个月享受无责任底薪5000元/月。 实习生阶段（毕业前）：前两个月培训期津贴2750元+业绩提成；从第三个月起按正式员工标准进行考核管理。 2、绩效薪酬：按照公司现行绩效考核制度执行。 3、保障福利：依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温津贴，以及生日礼品、节日慰问金等人性化福利。 5、带薪休假：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪假期。 6、企业培训：涵盖带薪岗前培训、新员工入职训练、部门业务培训、职能提升课程、专业技能进阶，并实行“一对一”导师辅导机制。 7、晋升机制：每月组织职级评定，每季度开放管理岗位内部竞聘通道。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习应知应会内容+属地化业务知识学习+总部集中职业素养培训”三位一体的学习体系，作为“营销铁军养成”系列项目的起点。 （二）“营销铁军养成”培养项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕销售技巧、行业认知、产品理解、合规风控及管理潜力挖掘等模块，增强专业实力，激发管理潜能，为基层管理梯队建设储备力量。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理者发展项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业行为习惯，全面提升其个人综合素质与团队整体绩效水平。