招聘岗位: 实习老师2人 福利:提供营养的员工餐、住宿。 需持有幼儿园教师资格证。 实习期满可申请留园转正

辅导1-6年级语文数学英语作业

替课老师，需要教师资格证，周一到周五白天上课

岗位职责:有一定的自媒体互联网经验，会玩电脑，会玩智能手机，会拍照，拍小视频素材，会发短视频。 工作时间:灵活办公 岗位要求:无需经验，小白也可以 岗位福利:每天结算，多劳多得 薪资要求日结

【招募】诚邀具备专业背景的优秀人才，共同打造短视频领域的知识主播IP！ 我们将依托抖音、快手、视频号等主流自媒体平台，围绕个人专长领域，输出专业、精准、富有共情力与实用价值的短视频及直播内容，实现内容变现！ 现重点开放以下三大方向主播岗位： 1）家庭教育：专注学习力提升、家长教育指导 2）大语文方向：涵盖文学素养、阅读理解、作文教学 3）英语教学：聚焦口语表达、词汇积累、自然拼读法 【场圈】作为国内知识付费赛道领先的MCN机构，已成功孵化多个行业标杆账号： 北大小太阳、北大花花、清华子贤、麻辣刘涛、王婧老师父母课堂…… 均为各自细分领域的头部内容创作者！ 若您符合以下条件，期待您的加入： 1，外形得体，气质出众，具备良好的镜头表现力 2，表达流畅，沟通能力强，临场反应敏捷，授课富有感染力（如激情投入、亲和力强、声音洪亮、语速适配） 3，深耕教育相关领域5年以上经验（含语文、英语、家庭教育、学习力培养、升学规划等） 4，具备销售思维，熟悉家长需求，有线上大班课或线下招生授课经历者优先 5，时间充裕，可全职投入，配合度高，具备团队协作精神

有从业经验者优先录取

本机构高薪招聘有经验的幼小衔接老师2名，托管老师3名，工作时间每周一到周五的下午3点到7点。要求认真负责，有教师资格证的优先。可提供住宿。

1.教学授课 -课程设计：根据学生年龄和水平，设计有针对性的教学大纲和课件。 -课堂教学：教授发声、语音、语调、肢体语言、逻辑思维等核心技巧。 -专项训练：组织演讲、朗诵、辩论、主持等不同形式的练习。 2.学生辅导 关注每个学生的成长： -因材施教：针对学生的优点和不足，提供个性化的指导和反馈。 -鼓励引导：营造积极的课堂氛围，帮助学生建立自信，克服怯场。 -课后跟进：布置并批改作业，与学生或家长沟通学习进度。 3.组织活动与教研 提升学生实战能力和自身教学水平： -活动组织：策划、主持或指导学生参加各类汇报演出 人品好、喜欢孩子、喜欢挑战、性格开朗活泼。希望加入我们团队，在教育路上深耕

密云区中小学少年宫社团 有比赛经验教学经验

岗位职责： 1.承担vex、ev3少儿科技类课程的授课工作； 2.依据总部教学方案，完成本中心教案的优化与日常维护； 3.统筹学员课程进度安排并持续跟进，激发孩子学习积极性； 4.定期就学生学习表现与家长进行有效沟通，提升家长认可度； 5.表现突出者可获得带队参与全国及国际机器人竞赛的机会。 任职要求： 1.具备理工类或师范类专业背景，学历要求大专及以上； 2.对儿童有耐心，富有爱心与责任心； 3.具备良好的语言表达与沟通能力； 4.具备较强的团队合作意识，工作认真负责； 5.学习能力强，能快速掌握新知识； 6.有STEAM教育、乐高机器人、编程等相关课程教学经验，或具备教培机构带班经历者优先考虑。

我是一名充满激情的运动爱好者，我传递运动快乐。通过自主管理所属运动，我确保我的顾客和运动用户的满意，促成全渠道销售的增长，以推动运动在本地市场的发展。 【你的责任及关键行动】 服务：(我通过提供服务建议和全渠道解决方案，始终让运动用户/顾客感到满意。) -我第一时间主动为顾客提供友好的服务； -我确保基于顾客的需求提供专业的运动及产品建议； -我为顾客提供高质量的收银服务及售后服务 -我转化每一位顾客成为会员，并向其清晰沟通会员权益。 陈列：(我通过提供全渠道陈列让顾客有意愿探索我们提供的产品和服务) -我通过运动现场货架和全渠道解决方案向顾客呈现完整的运动产品线。 -我定期对我的货架陈列进行检查，确保货架始终保持高质量，高效率，且符合当下季节销售特性； -我确保部门的库存准确和充足，为顾客打造极致的购物体验。 -我和部门经理共同完成每季所负责运动的选品； -我根据所负责运动的本地季节性，创建运动四季MASSPLAN，并做好换季管理 商业：(我提升我所负责运动的经济表现) -基于数据对本地运动市场和运动用户画像进行分析，参考门店的商业策略，我建立并实施我所负责运动的商业策略 -我确保实现我所负责运动的销售和顾客服务的业绩结果（客单价提升,客件数提升,可追溯订单数量） -我分析所负责运动的经济走势（与年度目标的对比，与城市或全国的对比）并采取商业行动提升改善 -我管理并确保实现我的经济指标（营业额和利润）并持续提升营利性（货架每米产出和库存周转率） 运营：（我确保日常运营管理的结果） -我时刻注意确保顾客和同事的人身安全； -我确保部门的产品流通符合要求。 社群：（我发展有趣活跃的运动社群，增加用户黏度） -我通过部门内运动形象展示，组织运动及产品体验，组建并运营运动社群等，给顾客/用户提供运动体验； -我通过在全渠道上跟顾客的紧密互动（门店现场，企微1V1，企微社群，小程序），为顾客提供服务并确保他们满意 成长发展：（我是自己学习和发展的主人） -我管理我的个人发展计划和培训计划，并定期与我的经理进行回顾和复盘； -我参与培训并提升我的培训技能，经认证后发展成一名培训导师； -经认证后，我成为值班经理并管理门店的日常运营； 任职要求 【期待招聘的你】 -拥有一项长期热爱的运动；愿意去分享自身运动体验并助力打造运动氛围； -乐于服务，对人热情，主动与人联结，展现亲和力； -积极拼搏，主动学习，主动接受挑战，有较强的责任心和抗压能力； -能适应快节奏零售现场工作模式，大胆灵活作出决定解决困难； -热爱并计划在零售体育行业长期发展； 【赋能多维度的个人发展】 多维度的发展平台 -可选择发展成为零售业管理型人才，通过努力成为部门经理、商场经理和城市经理； -可选择发展成为零售业专家型人才，在零售各个范畴领域推进全国/城市项目； -可选择全球/全国的全产业链工作机会（品牌中心/工业采购/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等），成为多元化复合人才 权责自主的赋能管理 -通过全国网状项目协作模式，给予充分信任和权责，不断开拓视野及思维，提升协同合作的领导力； -倡导赋能管理、鼓励大家做决定，尊重个人发展意愿，量身定制的全方位的长期发展计划，将激发每个人在集团内的无限可能！ 【灵活的工作模式】 -无需固定朝九晚五的工作时间：综合小时工作制（每周40小时） -基于个人生活及门店营运需要进行每周排班，有利于平衡工作与生活

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：早班、晚班 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 在迪卡侬，近9万名员工在全产业链的岗位上努力工作，致力于为全球61个国家，1600多家门店的当地运动爱好者提供出色的产品及服务。我们尽全力，可持续地让大众共享运动欢益！ 这不是一份朝九晚五的工作，在这里，你可以凭实力主导自己的个人发展，为有意义的项目而奋斗，在工作中自主决定并创造价值！ 工作职责(不负责团队管理) 我自主管理所属运动，推动运动在本地市场的发展，实现更高的市场占有率和长期的价值创造。 我创造令人惊喜的体验来吸引运动用户/顾客再次到我们的商场。 热情主动服务，联结用户和顾客，传递运动快乐，提供顾客需要的运动产品或服务方案； 基于本地运动市场分析，制定本地产品线，定义目标顾客群体，销售策略及经济目标； 发展有趣活跃的运动社群，增加用户粘度; 基于销售数据，通过多种商业活动及积极销售，实现经济目标； 管理及整理货架陈列，库存，为顾客打造极致的购物体验； 确保营运期间的自身、顾客、货品、现金的安全。 我所创造的价值将体现在线上线下的顾客满意度、运动市场占有率等方面。 岗位要求 -有一项长期从事的热爱的运动； -乐于服务亲和力强，对人热情充满活力， -积极主动适应力强，脚踏实地爱拼爱赢， -快速学习能力，责任心强，善于沟通有团队精神； -充满好奇心，乐于探索并能够做出合理的分析和判断； -适应零售行业工作节奏，热爱基础工作，希望在运动体育零售行业长期发展； -以拼搏的状态全身心投入到一份事业而非一份工作中。 工作时间：综合工作制（这不是一份朝九晚五的工作，根据门店营运要求排班） 社会兼职不低于20小时每周（早晚班，周末及节假日轮休） 发展计划 -我可以发展成为管理型人才，通过努力成为部门经理、商场经理和城市经理； -我可以发展为专家型人才，在某个领域推进全国/城市项目； -我处于网状工作模式，全国项目合作机制中，不断开拓视野及思维、提升协同合作领导力； -我拥有面向全球、全国的全产业链工作机会（品牌中心/工业采购/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等），助力我成为多元化人才。 迪卡侬倡导赋能管理、鼓励大家做决定，尊重个人发展意愿，为我量身定制的全方位的长期发展计划，将激发每个人在集团内的无限可能！ 薪酬福利 -基本薪资+月度奖金 -领先全面的零售技能培训以及个人成长培训 -共同爱好的运动社群，丰富多样的体育活动、员工折扣

： 18-45岁 12小时工作 4000元纯坐岗 保安岗： 巡逻岗 7-7 12小时工作 工资4000 18—45周岁 形象岗 工资5000 175以上 体重不超过180斤 双人岗 上一休一 免费服装被褥，包吃住

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：早班、晚班 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 在迪卡侬，近9万名员工在全产业链的岗位上努力工作，致力于为全球61个国家，1600多家门店的当地运动爱好者提供出色的产品及服务。我们尽全力，可持续地让大众共享运动欢益！ 这不是一份朝九晚五的工作，在这里，你可以凭实力主导自己的个人发展，为有意义的项目而奋斗，在工作中自主决定并创造价值！ 工作职责(不负责团队管理) 我自主管理所属运动，推动运动在本地市场的发展，实现更高的市场占有率和长期的价值创造。 我创造令人惊喜的体验来吸引运动用户/顾客再次到我们的商场。 热情主动服务，联结用户和顾客，传递运动快乐，提供顾客需要的运动产品或服务方案； 基于本地运动市场分析，制定本地产品线，定义目标顾客群体，销售策略及经济目标； 发展有趣活跃的运动社群，增加用户粘度; 基于销售数据，通过多种商业活动及积极销售，实现经济目标； 管理及整理货架陈列，库存，为顾客打造极致的购物体验； 确保营运期间的自身、顾客、货品、现金的安全。 我所创造的价值将体现在线上线下的顾客满意度、运动市场占有率等方面。 岗位要求 -有一项长期从事的热爱的运动； -乐于服务亲和力强，对人热情充满活力， -积极主动适应力强，脚踏实地爱拼爱赢， -快速学习能力，责任心强，善于沟通有团队精神； -充满好奇心，乐于探索并能够做出合理的分析和判断； -适应零售行业工作节奏，热爱基础工作，希望在运动体育零售行业长期发展； -以拼搏的状态全身心投入到一份事业而非一份工作中。 工作时间：综合工作制（这不是一份朝九晚五的工作，根据门店营运要求排班） 社会兼职不低于20小时每周（早晚班，周末及节假日轮休） 发展计划 -我可以发展成为管理型人才，通过努力成为部门经理、商场经理和城市经理； -我可以发展为专家型人才，在某个领域推进全国/城市项目； -我处于网状工作模式，全国项目合作机制中，不断开拓视野及思维、提升协同合作领导力； -我拥有面向全球、全国的全产业链工作机会（品牌中心/工业采购/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等），助力我成为多元化人才。 迪卡侬倡导赋能管理、鼓励大家做决定，尊重个人发展意愿，为我量身定制的全方位的长期发展计划，将激发每个人在集团内的无限可能！ 薪酬福利 -基本薪资+月度奖金 -领先全面的零售技能培训以及个人成长培训 -共同爱好的运动社群，丰富多样的体育活动、员工折扣

我是一名充满激情的运动爱好者，我传递运动快乐。通过落地实施我的本地运动项目： -我确保我的顾客和运动用户的满意 -我发展培养一支负责任且权责自主的团队 -我对创造可持续的业绩负责（人员-地球-经济结果） 【你的责任及关键行动】 团队：(我招募团队并培养团队成员的自主能力。) -我根据本地运动项目和预算，决定部门所需人员架构，并持续招募富有激情且乐于助人的运动爱好者； -我创建相互尊重，自主负责，勇于担责做决定且乐于合作的团队氛围； -我协助团队成员使用各种工具来提升自己的技能成长和业绩提升。 服务：(我确保团队通过提供服务建议和全渠道解决方案，始终让运动用户/顾客感到满意。) -我确保我负责部门的服务是友好的，且提供专业的运动及产品建议； -我合理安排团队人员确保满足顾客服务需求； -我确保本部门服务的每一位顾客成为会员，并向其清晰沟通会员权益。 社群：（我带领团队打造有趣活跃的运动社群，增加用户黏度） -我带领团队确保部门内的运动形象展示，组织运动及产品体验，组建并运营运动社群等，让顾客充分体验我所负责部门的运动； -我确保所负责部门团队在全渠道跟顾客的紧密互动（门店现场，企微1V1，企微社群，小程序），为顾客提供服务并确保他们满意 陈列：(我带领团队打造让顾客满意的陈列，让顾客有意愿探索我们提供的产品和服务) -我通过分析本地运动市场需求，参考品牌建议逻辑，从而决定部门的销售陈列布局; -我带领团队定期对我的货架陈列进行检查，确保货架始终保持高质量，高效率，且符合当下季节销售特性； -我确保部门的库存准确和充足，为顾客打造极致的购物体验。 -我跟团队深度研究并落实每季的选品； -我根据所负责运动的本地季节性，调整四季的销售位置，并做好换季管理。 商业：(我提升我所负责部门的经济表现) -我与团队一同制定部门年度目标，搭建并执行我所负责运动部门的本地商业计划； -我与团队一起分析所负责运动的经济走势并采取商业行动提升改善； -我管理并确保实现我部门的经济指标（营业额和利润）并持续提升每米产出和库存周转率，以及工时效率。 运营：（我确保部门和门店日常运营管理的结果） -我时刻注意确保顾客和同事的人身安全； -我确保部门的产品流通符合要求； -我承担门店值班经理的工作来协助管理商店的运营工作。 任职要求 【期待招聘更优秀的你】 -拥有一项长期热爱的运动；愿意去分享自身运动体验并助力打造运动氛围； -乐于服务，对人热情，主动与人联结，展现亲和力； -具备快速学习能力，有较强责任心，脚踏实地应对工作中的困难挑战； -具有较强逻辑思维能力，拥有敏锐商业洞察力，对数据有一定敏感度； -拥有足够魄力与勇气愿意带领和管理团队，并拥有同理心和耐心陪伴与发展团队成员，共同致力实现业绩达成； -接受适应快节奏的零售行业工作模式，热爱并计划在零售体育行业长期发展； 【赋能多维度的个人发展】 多维度发展平台 -可选择发展成为零售业管理型人才，通过努力成为商场经理和城市经理； -可选择发展成为零售业专家型人才，在零售各个范畴领域推进全国/城市项目； -可选择全球/全国的全产业链工作机会（品牌中心/工业采购/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等），成为多元化复合人才 权责自主赋能管理 -通过全国网状项目协作模式，给予充分信任和权责，不断开拓视野及思维，提升协同合作的领导力； -倡导赋能管理、鼓励大家做决定，尊重个人发展意愿，量身定制的全方位的长期发展计划，将激发每个人在集团内的无限可能！ 【灵活的工作模式】 -无需固定朝九晚五的工作时间：综合小时工作制（每周40小时） -基于个人生活及门店营运需要进行每周排班，有利于平衡工作与生活

【岗位描述】 全职幼小衔接主班老师兼托管老师 【岗位职责】 幼小： 1、负责幼小衔接阶段的教学工作 2、执行课程安排，关注学生学习和成长 3、与家长保持良好沟通，反馈学生情况 托管： 负责检查+布置小学生作业，管课堂纪律 开学后上班时间：周一到周五16:00-20:00 寒暑假上班时间：周一到周五8:30-17:30 【职位要求】 1、大专及以上学历，幼师或师范专业优先 2、1-2年幼小教学和托管经验，有教师资格证优先录取 3、热爱教育行业，喜欢儿童 4、性格外向活泼，有亲和力和耐心 5、执行力强，责任心重，积极进取 【薪资福利】 1、月薪4000-6000元 2、包吃、包住、周末双休

儿童陪伴师是一个很好的职业，.薪资高，待，遇好，陪儿童德，智，体，美开发，展开活跃思维，和社会。

喜欢孩子，有责任心，无经验要求，接受新手，感兴趣可私聊留下联系方式，我这边联系你

男性女性均可，从事过幼教离职的，美术，音乐，舞蹈老师。

职位介绍 儿童陪伴，幼教 1、新转学儿童，负责陪伴孩子顺利适应幼儿园生活。已有经验丰富的督导全程指导，您只需按照指引配合执行。 2、我们期待您年轻有活力，善于沟通，性格开朗，喜欢和孩子相处，具备爱心与耐心。擅长和孩子玩。幼教专业背景为佳，若非本专业但符合上述条件，也欢迎您的加入。 3、本岗位配有专业督导指导，对于热爱儿童教育或希望在此领域发展的您来说，将是一次宝贵的学习与成长机会。

岗位职责: 1.组织实施早教课程，引导儿童积极参与，培养其学习热情 2.定期与家长交流，给予科学、专业的育儿及教育建议 3.管理教学场所秩序，保障儿童在安全、健康的环境中成长 任职要求: 1.拥有良好的表达能力与亲和力，善于与儿童及家长互动 2.能够根据儿童个体差异灵活调整教学策略，满足多样化学习需求 3.具备协作意识，愿意与团队成员共同优化教学流程与效果

不是K12领域，不影响正常授课，支持线上或线下教学，教师需转型掌握学习力培养教学模式 岗位职责 1、依据学生个体情况制定教学计划与辅导方案，承担线下一对一学科辅导工作； 2、按教学安排完成授课与答疑任务，及时做好教学过程中的各项反馈； 3、与学生构建良好互动关系，引导其树立积极的学习观念，帮助养成优良学习习惯，掌握高效学习方法； 任职资格： 1、具备985、211高校本科及以上学历，相关专业背景优先； 2、有辅导机构工作经验或家教经历者优先考虑； 3、热爱教育行业，仪表得体、举止大方、富有亲和力，具备较强的学习能力与沟通表达能力者优先。

单词带被老师 使用软件带孩子学英语

工作性质：线上兼职，自由灵活 工作内容：专业课辅导，答疑等 薪资组成：一对一课时费100/h起（学校专业不同课时费有所不同），小组课课时费80/h起+提成+补贴+资料费+答疑费+补充课时费。 兼职要求：研究生（拟录取，在读，已毕业均可）一志愿上岸，自命题专业课。 欢迎各位研究生同学加入。 其他要求：需试听

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-05 上课校区:国贸/中关村/顺义/线上 需要科目:AP/IB/ALEVEL/EJU/OSSD/VCE/SAT/ACT/SSAT/GRE/GMAT/ISEE/MAP 工作内容: 1、承担相关学科的教学授课任务 2、在学员群内布置学习任务并进行答疑辅导 3、协助班主任完成学员后续课程服务与续费支持 4、配合校区销售需求开展试听课及口语测评 要求: 1、具备实际授课经历 2、持有雅思或托福考试成绩

兼职，时间灵活 负责学龄阶段学生的学科辅导和学业提升 本科及以上学历，相关专业优先有教学经验者优先 北京上海优先，薪资300/h，也有小部分线上名额

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1、按照教学计划开展相应学科授课任务，保障教学过程的质量与效果； 2、参与课程资料的整理与教案设计，持续优化教学实施环节； 3、保持与学生及家长的有效互动，关注学生学业进展与情绪发展； 4、主动参与教学研讨活动，交流教学心得，推动自身与团队的专业提升。 任职要求： 1、对教育行业有热情，具备责任感，能调动学生的学习积极性； 2、拥有良好的表达能力与亲和力，易于与学生形成良好互动关系； 3、有实际教学经历者优先考虑，能适应多样化的教学情境； 4、本科及以上学历，所学专业需与任教科目相匹配。

1、师范类院校毕业 2、有教师资格证 3、3年以上工作经验

岗位职责: 1.负责中高考物理科目教研工作； 2.完成所研发科目课程的模拟题编写，教研文章撰写等教研工作； 3.根据市场变化趋势和学员需求，研发新产品； 4.协助上级领导完成其他工作。 任职要求: 1.985重点大学全日制本科或研究生以上学历； 2.物理相关专业； 3.热爱教育事业责任心强，仔细认真，有耐心； 4.如兼职/实习：需要坐班，按完成工作内容数量或天数计算薪资。

有剑桥教学体系相关经验者优先，英语发音标准，具备全英文授课能力，授课对象为3-12岁儿童； 公司实行周一、周二双休，周三至周五工作时间为下午1点至晚上8点，周六周日为早上8:30至晚上7:30； 每半年进行一次薪资调整，涨幅500-1000元不等，依据个人表现评定； 每年组织一次国内或海外团建活动； 企业成立逾10年，每月10日准时发放薪资，无任何拖欠情况。