吃苦耐劳的

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的编辑整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合完成竣工资料组卷与备案 3. 对接监理、甲方及档案馆等单位，及时报送和更新各类报审报验资料 4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件，建立动态台账并定期更新 5. 配合项目部做好资料电子化管理及信息化系统录入工作 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2. 具备资料员相关工作经验，熟悉建筑工程资料管理规范及地方归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档逻辑表达能力 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排

资料员 1，浦东，杨浦 2，土建资料员（2人） 要求：1，沟通协调能力强

资料员学徒招聘（可直接复制发平台） 因项目发展需要，现急招工程资料员学徒多名，零基础可学，有人手把手带，稳定靠谱！ 岗位职责 1. 协助整理工程资料、报验资料、竣工资料、图纸整理归档 2. 负责资料录入、台账登记、文件收发、资料送检 3. 配合现场施工，跟进资料同步，学习整套资料员工作流程 4. 听从安排，认真细致，无经验可带 任职要求 1. 年龄18–35岁，男女不限，零基础、应届生、转行均可 2. 会基础电脑操作，会用Word、Excel即可 3. 做事细心有耐心，能长期稳定做，不频繁跳槽 4. 服从管理，学习能力强，能驻工地优先 薪资待遇 1. 学徒期薪资面议，包吃包住，项目稳定不拖欠工资 2. 老师傅一对一全程带教，快速上手，学成后可独立上岗涨薪 3. 工作环境稳定，晋升清晰，后期可做正式资料员

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽验收资料等过程文件 3. 对接监理、甲方及档案管理部门，按时完成资料报审与验收配合工作 4.维护资料管理系统，实现电子化存档与动态更新 5.配合项目竣工验收，完成竣工资料组卷与移交 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先 2. 工作经验不限，有建筑/市政/水利等项目资料管理经验者优先 3. 熟悉国家及地方工程资料管理规范和城建档案要求 4.熟练使用Office办公软件及资料管理平台，具备基础CAD识图能力 5.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与文档管理能力 6.具体工作面议商谈.

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门 4. 管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新 5. 配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作，保障资料合规性与时效性 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程，能看懂施工图 2. 具备资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员岗位证书者优先，能适应施工现场办公环境

兼职工地资料，暖通工程造价，工程预决算，自带上海广联达软件

1、要求从事市政工程资料员工作经验5年以上，有资料员证，且独立完成项目施工全过程的资料制作，熟悉图纸与流程，懂资料规范与材料送检试验及归档要求。 2、工作内容：施工前(图纸与文件管理、开工资料报审、建立台账）； 施工中（技术、质量、变更及试验资料的收集与整理）； 竣工（竣工资料编制，施工图编制，验收移交，备案协助） 3、熟练运用表格及CAD看图； 4、要求工作细心，严谨且责任心强； 5、土木、 工程管理专业且做过施工员者优先； 6、公司持续经营，岗位稳定，包吃住，缴上海基础社保。

资料员学徒招聘（可直接复制发平台） 因项目发展需要，现急招工程资料员学徒多名，零基础可学，有人手把手带，稳定靠谱！ 岗位职责 1. 协助整理工程资料、报验资料、竣工资料、图纸整理归档 2. 负责资料录入、台账登记、文件收发、资料送检 3. 配合现场施工，跟进资料同步，学习整套资料员工作流程 4. 听从安排，认真细致，无经验可带 任职要求 1. 年龄18–35岁，男女不限，零基础、应届生、转行均可 2. 会基础电脑操作，会用Word、Excel即可 3. 做事细心有耐心，能长期稳定做，不频繁跳槽 4. 服从管理，学习能力强，能驻工地优先

工作内容：整理资料填写表格项目资料归拢偶尔资料对接狗，项目结束资料。工资4000到6000元

公司直招：地址：闵行区申滨南路1226号诺亚财富中心工作时段：全职工作时间/薪资：11：30一19:30，做五休二、4000元/月，工作轻松，环境好工作内容/要求：办公室内保洁，工作轻松，56岁以内，长相干净、做事仔细（无卫生间）联系方式：

上海市闵行区招装修木工合伙装踢脚线木头的，你不用带工具

招电焊，空调水管道焊接，夜班，自带焊机

上海市闵行区招泥瓦工，贴砖主要贴厨房，卫生间，墙面，四川重庆老乡优先，精装房大量要人，工期两个月，做一套结一套，有意者打电话联系

招聘办公室保洁[爱心]【上班时间】：做五休二7：00-16：00[爱心]【年龄要求】：50-58岁[爱心]【工资待遇】：3200+200全勤+200绩效=3600元[爱心]【上岗时间】：面试可实地查看场地，合适即刻上岗[爱心]【工作地址】：上海市闵行区甬虹路69号虹桥绿谷[爱心]【工作要求】：能吃苦耐劳，做事认真负责，不抱怨！不要私信，有意直接电话/联系：

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整性、准确性和可追溯性 2. 协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽验收资料等过程文件 3. 对接监理、甲方及档案馆要求，按时完成竣工资料组卷与报审工作 4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件的收发与登记，建立动态台账 5. 配合项目部完成资料信息化录入及电子档案系统维护 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2. 具备资料员相关工作经验，熟悉建筑工程资料管理规范及地方归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档管理意识 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排

一、岗位职责 负责电力电气安装、桥架安装、配电柜接线等项目施工资料的收集、整理、编制与归档。 按规范完成：开工资料、隐蔽验收、检验批、分部分项、试验记录、报验资料、签证变更等编制。 负责材料报审、合格证、检测报告、送检资料整理与台账登记。 对接监理、甲方，完成资料报审、签字、盖章、整改。 负责施工过程影像资料整理、竣工图整理、竣工资料组卷与移交。 配合项目进度、成本、结算资料提供支持；熟练使用CAD等软件。 二、任职要求 5 年以上建筑安装 / 机电安装 / 电力电气 / 水电安装资料员工作经验。 能独立完成厂区机电、电气安装、桥架、配电柜类全套施工资料。 熟悉验收规范、报验流程、竣工资料组卷要求；会用资料软件。 熟练使用 Office、CAD 看图；细心负责、沟通顺畅、能跟进现场进度。 能服从项目安排，适应施工现场工作节奏。

岗位职责： 1.负责机电安装工程资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整、规范、可追溯 2.编制施工日志、检验批、隐蔽验收、竣工图等全过程技术资料，符合住建及行业归档标准 3. 对接监理、业主及档案馆，及时完成资料报审、签章及验收配合工作 4.建立并动态更新项目资料台账，保障资料与施工进度同步 5. 协助项目部完成竣工备案及档案专项验收相关事宜 任职要求： 1. 5年以上机电安装工程资料管理经验，熟悉暖通、给排水、电气等专业资料编制要求 2. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的文档管理能力与沟通协调能力 3. 能独立完成全套机电资料组卷，面试时需提供3个以上完整项目资料案例 4.性别不限，人品端正、踏实肯干，适应项目阶段性加班需求 5.享受双休及春节、中秋两节福利，工作地点稳定，团队氛围融洽

招聘监控员/资料员。要求性格开朗、好学上进、有协作精神，熟练使用WPS、Word及Excel，有经验者优先。负责公司车辆动态监控、车辆档案、人员档案、标准化资料的整理归纳，制定公司相关规章制度，记录违法违章行为及其他业务。薪资福利为正常白班。工作地址在青铜峡市大坝火车站。

会用office，整理施工记录施工日志等工作

拉面厨师长职位招聘启事：招聘地点位于闵行区虹莘路站B1层，年龄要求为30-40岁，要求工作责任心强，具备三年以上管理经验，月薪一万起，享受月休四天的待遇。此招聘信息来源于上海孙总。

老字号中餐前厅经理（上海门店） 薪资：10000-18000元/月（底薪+绩效+提成+年终奖，面议） 工作地点：上海闵行区 招聘人数：1人 工作性质：全职 岗位职责 1. 全面负责老字号中餐厅前厅整体运营管理，搭建、优化前厅服务SOP，传承品牌传统服务礼仪，维护百年老店口碑与品牌形象。 2. 统筹前厅人员管理：员工排班、岗前培训、绩效考核、团队激励，搭建稳定服务梯队，做好新老员工带教工作。 3. 全权处理客诉、VIP宴请接待、政企商务接待，协调前厅与后厨、采购、后勤部门高效对接，保障宴席、散客用餐顺畅。 4. 管控前厅物料损耗、餐具库存、每日营业数据复盘，合理控制运营成本，完成门店营收指标。 5. 落实门店食品安全、消防安全、环境卫生检查，配合市场监管、文旅等部门检查，处理门店各类突发应急事件。 6. 根据门店经营情况，提出营销、活动优化方案，提升到店客流与复购率。 任职要求（硬性门槛标注清晰） 1. 硬性要求：拥有8年及以上中餐正餐前厅全流程管理经验，其中至少4年同岗位前厅经理任职经历，有上海本地老字号本帮菜、淮扬菜、粤菜馆管理经验优先录用。 2. 熟悉中式酒楼包厢服务、大型婚宴/寿宴/团建宴会统筹流程，精通高端商务宴请接待标准。 3. 年龄30-48岁，高中及以上学历，酒店管理、餐饮管理相关专业优先，形象得体，谈吐稳重，熟悉上海本地风土人情更佳。 4. 熟练使用餐饮收银系统、Excel数据统计，具备极强抗压能力、临场应变能力，善于化解客诉矛盾。 5. 认同传统老字号文化，有长期稳定发展规划，无不良从业记录，具备极强责任心与职业操守。 福利待遇 • 包食宿、月休4天、法定节假日补贴、全勤奖、节日福利 • 完善晋升通道、定期团建、岗位培训 • 薪资可根据过往门店操盘业绩面议，能力优异者上不封顶 应聘方式 联系电话：钱总

上海市闵行区闵北路单位食堂招聘：1.餐厅厨师1名，年龄28-50，大小锅菜都要会，工资:8000+月休四天，法定节假日带薪休息一定要有快餐经验，出餐快，口味稳定，有责任心；工作时间：早7-晚7，有休息捣浆糊者勿扰2.面条档口熟练大姐一名，会独立操作，料理，50岁以下，工资面议！3.团餐厨师长1名，工资面议如有意者请联系电话:帮朋友，感谢平台[抱拳]

上海闵行区江西小炒招聘（江西去上海工作）：1、切配/砧板，6000-8000；2、夫妻/两口子，10000-17000，电话谈；3、厨师/炒锅，9000-10000；4、领班/主管，6000-7000；以上岗位月休1天，包吃包住，老板，要诚信做事踏实勤奋；有意者请联系电话:

上海市闵行区闵北路单位食堂招聘：1.餐厅厨师1名，年龄28-50，大小锅菜都要会，工资:8000+月休四天，法定节假日带薪休息一定要有快餐经验，出餐快，口味稳定，有责任心；工作时间：早7-晚7，有休息捣浆糊者勿扰2.面条档口熟练大姐一名，会独立操作，料理，50岁以下，工资面议！3.团餐厨师长1名，工资面议如有意者请联系电话:帮朋友，感谢平台[抱拳]

职责描述： 1、依据LTC流程统筹海外EPC项目投标工作的组织与实施； 2、识别商务关键点，提出整体商务解决方案策略； 3、负责投标文件的汇总与编制，确保文件满足招标要求并准时递交； 4、定期开展投标复盘，提炼经验成果，归档标准文档，持续更新组织过程资产。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具有1-2年及以上海外项目投标工作经历，有电力行业背景或电气相关专业者优先； 3、英语水平达专业六级及以上，掌握小语种者优先考虑； 4、熟练操作各类办公软件； 5、了解电力行业的基本概况与发展特征； 6、性格积极向上，善于沟通协作，能在压力环境下高效工作，身体状况良好。

餐饮店长/储备店长 因品牌快速开店，我们正在寻找经验丰富的餐饮店长，我们是大米先生直招，请放心投递～ 1.维护门店日常运营，包括但不限于员工管理、库存控制、成本管理、食品安全和卫生标准 2.确保高标准的顾客服务，处理顾客投诉，提升顾客满意度 3.领导和激励团队，进行员工培训，确保员工遵守公司政策和服务标准，培养人才 4.有经营能力，能做业绩提升，利润提升，并能总结战术 任职要求 1.必须有餐饮店长工作经验不低于2年以上 2.年龄22-35岁，大专以上学历 3.有抗压能力 发展路径：店长-双店店长-三店店长-小区督导-中区督导-大区督导-市场营运总-市场总经理 餐饮店长 1-3年 大专 月结 7000-15000 7000-15000 10号 五险一金 销售额提成 绩效奖金，加班费 22-35岁 有餐饮店长经验，2年以上餐饮店长经验，连锁餐饮店长经验， 根据需求选择地址 按照需求填写 餐饮储备店助/储备干部 因品牌快速开店，我们正在寻找想在餐饮行业发展的伙伴，我们是大米先生直招，请放心投递～ 岗位要求： 1.大专及以上学历优先，21-35周岁； 2.有连锁餐饮品牌的管理组经验一年及以上 3.会基本的电脑操作，如word、excel、PPT等； 4.学习能力强，工作认真，吃苦耐劳，诚实守信，具有良好的沟通能力和意识； 5.热爱餐饮管理，具有较强的服务意识，愿意借助公司平台持续发展 6.学习门店基础岗位轮岗，外卖，公司办公操作软件，排班，值班 7.3个月可以参加晋升考试，后续每月都有晋升考试 晋升方向：店助-店长-双店店长-三店店长-小区经理-中区经理-大区经理-事业线-营运经理-市场总 服务员/储备干部 1-3年 高中 月结 5500-8000 5500-8000 10号 五险 销售额提成 绩效奖金，加班费 21-28岁（大专学历） 21-35岁（有餐饮管理组经验） 有餐饮经验/管理经验 根据需求选择地址 按照需求填写 餐饮储备管理生 因品牌快速开店，我们正在寻找想在餐饮行业学习的伙伴，我们是大米先生直招，请放心投递～ （大专及以上学历优先） 1.学习门店基础岗位知识 2.轮岗学习，大厅开铺打烊，吧台开铺打烊等 3.负责协助店长管理门店日常工作 4.学习门店基础营运知识 5.学习外卖，订货管理，排班入职等 6.3个月左右一次晋升考试，没有考过次月还有机会继续考试晋升 7.有工作经验者优先 晋升方向：管理生-店助-店长-双店店长-三店店长-小区经理-中区经理-大区经理-事业线-营运经理-市场总 服务员/储备干部 有餐饮经验优先 大专 月结 5000-7000 5000-7000 10号 五险 / / 18-28岁（大专以上） 21-35岁（有餐饮经验优先） 做过服务员/连锁餐饮/快餐店/火锅店 根据需求选择地址 按照需求填写 餐饮厨师长/储备厨师长 因品牌快速开店，我们正在寻找想在餐饮行业发展的伙伴，我们是大米先生直招，请放心投递～ 1.全面负责门店厨房的组织管理、监督员工遵循食品安全 2.了解掌握各岗位人员技术水平和工作特点，合理安排技术岗位，并带训门店厨师技能水平 3.有成本管理经验和实践，会毛利核算和毛利管理 4.会川湘菜系优先，技术过硬 5.检查与指导厨房安全、卫生、设备设施使用等情况，保证工作安全、卫生、规范 任职要求： 1、22～40周岁，学历不限，专业不限。 2、必须有湘菜经验，有2年以上厨房经 历 5-8年 ， 在厨师长/副厨师长岗位上管理经验2-3年优先）懂菜品出品质量的监督管理、菜品制作流程和出品标准规范的管理培训，参加过厨房食品卫生安全的管理培训，有川湘菜经验 ，炒菜功底扎实，有成本管理经验需要到店实操 发展路径：厨师长-双店厨师长，三店厨师长-小区总厨-中区总厨-大区总厨-市场总厨 餐饮厨师长 1-3年 / 月结 7000-15000 7000-15000 10号 五险一金 销售额提成 绩效奖金，加班费 22-40岁 有餐饮店长经验，1-3年餐饮店长经验，连锁餐饮店长经验，

闵行招聘一名经理。要求做过人均500左右的餐饮经验。工资8000+联系电话

1、外地驻场南京附近。 2、专及以上学历，工程管理、档案管理等相关专业优先； 3、2年以上地产景观工程资料员工作经验，熟悉地产景观工程资料编制、材料检测、工序报验等环节； 4、能独立完成竣工资料编制、组卷、归档及移交工作，熟练使用AutoCAD、天正、Office及资料管理软件； 5、严禁细致，责任心强，协调沟通能力佳； 能接受项目驻场，项目工作地点为华东地区，有1-2个地产景观项目经验优先

移动通信资料员一名， 移动通信巡检人员两名 移动通信施工队长1名 移动室内覆盖覆盖施工员数名 具体要求和待遇请联系万 咨询