【岗位职责】 1. 开展英文绘本沙龙、原版分级阅读课堂，调动孩子课堂积极性，侧重语感、听说兴趣培养； 2. 操作超童AI阅读系统，依据后台阅读数据，做孩子个性化阅读引导； 3. 跟进学员每日阅读打卡，建立学员阅读档案，做好学习记录； 4. 组织英文故事会、汇演等阅读主题活动； 5. 和家长沟通原版阅读学习进度，解答疑问，传递阅读理念，做好学员服务； 6. 参加内部统一培训、教研，落地标准化课程流程。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，英语、小学教育相关专业优先；教师资格证优先，不做硬性门槛； 2. 英语需通过大学英语四级及以上，六级优先；英语功底扎实，发音标准，口语流畅；常规班侧重应试功底；超童指导师重点看重口语表现力、绘本领读能力； 3. 有英语授课经验优先，优秀应届生也可，公司提供全套岗位培训； 4. 热爱少儿教育，有耐心，善于和孩子互动，沟通表达好，有团队意识与责任心； 5. 服从校区工作安排，愿意参加教研和岗位培训； 6. 超童指导师额外要求：认同原版阅读理念，愿意做学员打卡跟进、高频家长服务工作。 【福利待遇】 薪资结构：底薪 + 课时奖励 + 绩效奖励 + 岗位工资 + 提成 综合薪资：4000-10000，能力优秀上不封顶； 定期内部教研培训，节日福利，舒适校区办公环境，完整岗前培训。

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-06-25 岗位职责: 1.策划富有创意的街舞教学内容，满足不同年龄层及技术水平学员的学习需求； 2.组织并带领学员参与街舞赛事，增强其舞台展示能力与竞技水平； 3.维护课堂秩序与安全，营造积极向上的学习氛围； 4.定期跟踪学员舞蹈技能成长情况，给予针对性点评与发展建议。 任职要求： 1.拥有扎实的舞蹈功底，熟练掌握多种街舞舞种的教学方法； 2.具备良好的语言表达与人际互动能力，善于调动学员积极性； 3.热爱教育事业，性格乐观，具备良好的协作意识与服务精神； 4.能使用标准普通话进行清晰流畅的教学沟通； 5.富有责任感，能依据学员个体差异提供有效的支持与辅导。

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业监督，确保学习效率与质量 2.组织开展益智类、兴趣类及安全教育等课外活动，促进学生全面发展 3.做好学生考勤、接送交接及日常行为管理，及时与家长沟通反馈情况 4. 保持教室及活动区域整洁安全，落实卫生防疫与突发事件应急处理 5.配合机构完成教学记录、家长会及阶段性评估等相关工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3.有托管、教培或班主任工作经验者优先，应届生亦可培养 4.普通话标准，沟通表达清晰，具备基本家校协同能力 5. 无不良从业记录，认同素质教育理念，服从机构统一管理

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、语言、艺术等（此岗位一对一教学，工作比较弹性） 任职要求： 1.热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心，具备良好的师德素养 2.持有幼儿园教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备基本的弹唱跳画能力，能独立组织教学活动与班级管理 4.学历要求：不限（持有相关资格证书者优先） 5.经验要求：不限（应届毕业生及有经验教师均欢迎投递）

双休，法定节假日，年终奖，节假日福利 底薪4500-5000元，综合薪资8000-12000元 工作时间：9:00-18:00 【岗位职责】 1. 课程安排与协调：根据学生和教师的日程安排，合理规划并协调课程时间，确保课程顺利进行。 2. 学情跟踪与反馈：定期在班级群内反馈学生的学习进度和课堂表现，与家长保持良好沟通。 3. 学习辅导与监督：负责学生的单词听写、口语对练及作业辅导，帮助学生巩固知识并提升学习效果。 4. 具备高度责任感和职业操守，能够主动发现问题并推动解决；工作主动性强，具有积极进取的工作态度和团队协作精神；富有工作热情，善于沟通，能够营造积极向上的工作氛围。 5. 对教学充满热情，愿意在专业领域深耕。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，同行业同岗位工作经验优先。 2. 有托福或雅思成绩。 3. 1-3年学管/班主任经验。 4. 口语发音标准。

工作内容: 负责孟丹梅老师（早教胎教启蒙）线上课程的咨询接待与课程推广 当前招聘岗位为线上课程顾问，主要职责是对接已在线上平台购买体验课的学员，安排课程学习计划，解答学习过程中的疑问，并跟进学员上课进度，推动后续课程续费或二次报名转化 薪资待遇: 无责任底薪3000元+提成，综合收入保底8000元，能力突出者月均收入8000-12000元 上班时间: 每日工作7.5小时，上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每月休息4天，标准行政班，无需加班。享受法定节假日带薪休假，缴纳五险 岗位要求: 年龄22—30岁，具备1年以上销售岗位工作经验，有教育课程销售经历者优先录用

金水区招聘小学托管班老师 招聘小学托管班老师啦！ 一、基本要求 1.年龄：22-50岁，条件优秀者可适当放宽。 2.经验：会做家常饭。有1年以上托管或教育经验者优先。品行端正，有耐心和爱心，责任心强。 3.健康状况：身体健康，无传染性疾病。 4.稳定性强，至少以学期为单位。 5.管饭，双休，不加班

工作内容 公司提供客户资源！！无需地推！无需外出！ 1、配合开展国学易经类课程的推广与销售，向意向客户讲解课程亮点及核心价值 2、参与线上线下的宣传推广活动，扩大品牌影响力并提高市场覆盖范围 3、负责现有客户的日常维护，保障服务质量与客户体验满意度 4、提供快速晋升机会。不看资历和年限，能力强即可获得晋升 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力和销售技巧，能高效完成课程推介 2、抗压能力强，具备良好的执行能力与应变处理能力 3、态度积极主动，富有协作意识，能与团队共同达成业绩目标 4.需具备1年以上销售岗位工作经验 岗位福利： 底薪+高额提成40% 综合收入8000以上 资深员工综合收入1w以上 上班时间：9:00-11:40，13:30-18:00 4+1休息模式

【岗位职责】 1、依托销售团队提供的已成交客户信息，通过电话、微信等方式进行客户跟进与维护，并提供专业指导服务 2、参与线上课程直播安排，适时与客户互动，及时解答客户疑问，增强客户粘性 【任职要求】 1、年龄20-28岁，大专及以上学历，康复治疗、幼教、普通教育、心理学等相关专业优先考虑 2、具备早幼教领域或感统教育培训经验者更佳 3、热爱教育行业，富有爱心、耐心、责任心及积极进取精神 4、普通话流利，形象端正，亲和力佳，身体健康，具备良好的教学仪态 薪资待遇：试用期底薪4k，转正后享受底薪加提成，大小周轮休，五险+节日福利+员工旅游+员工餐厅等；

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新厂急需大量员工，新员工入职0费用! 不压工资!接受短期工! 当天安排宿舍，第二天开始上班! 感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服报名， 一.薪资待遇 1、计时30/h，可做短期，也可长期(长期买社保)，工资人走帐清。 2，月休4-6天，加班自愿 4、月收入7K-8K，每周可预支，多劳多得 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口); 2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间，有空调，独立卫生间、独立阳台、24小时热水; 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度，车间环境舒适，员工好相处。 三、招聘要求 年龄16-50岁,身体健康，可新手，服从领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服 五、福利 1、节日正常放假，发放节日礼品，举办节日活动; 2、员工生日有生日礼品礼金; 3、年假15天,带薪年假! 工作地点在江苏常州

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主要工作内容：协助主教老师进行日常舞蹈教学计划的开展，与主教老师一起进行舞蹈教学的课程设计、规划日常带动学员一起热身，课程中纠正动作。 岗位待遇: 1:保底4-7k+提成，综合月薪在 8000以上，包住宿，公寓或者酒店。 2.面试通过当天可安排住宿，定期组织团建户外活动旅游。 3.签订正式合同，保障员工利益。 4.有晋升空间。

任职要求： 1.热爱舞蹈，接受0基础0经验小白，可在公司积累经验 2.协助主教老师排练舞蹈 3.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 4.提供舒适的工作环境，定期组织团建活动。

助教岗位：主要就是辅助老师上课。 薪资：5K-7K，月休四天，自由调休 上课时间：13:30-18:00，包住 1、进行日常的主题教学内容，活跃课堂氛围，协助舞蹈老师教学，备课等工作； 2、根据课程安排，带领学员拉伸 3、与学员及时沟通，给予及时肯定和鼓励，并解答相关问题

会看数据，本科以上学历 岗位职责： 1. 负责学生学习相关数据的采集、归类与分析，用于评估学习进展及掌握情况。 2. 基于数据分析结果，优化教学策略与课程内容，匹配学生实际学习需求。 3. 与学生、家长及教师团队保持良好沟通，及时反馈学习成效与改进建议。 4. 积极参与校内教学研讨和专业培训活动，持续提升教学水平与专业能力。 任职要求： 1. 本科及以上学历，教育学、心理学或相关专业背景优先。 2. 具备较强的数据处理与分析能力，能独立完成数据报告的撰写与解读。 3. 拥有良好的表达与协作能力，善于与多方进行有效沟通。 4. 热爱教育事业，具备进取心，能够积极面对工作挑战并追求自我成长。

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【工作职责】 1. 根据公司提供的客户资源，按照标准进行联系、沟通、建群及维护。 2. 配合主讲老师参与直播课程，负责学员到课率、作业提交率，进行课后作业批改及反馈。 3. 负责学生班级群维护与答疑，解答学员家长问题等，增强客户粘度，建立客户信任和伙伴关系。 4. 通过专业的课程服务和群内运营，挖掘客户需求，完成每期客户续费目标。 5. 定期参加公司关于产品的培训，增加个人行业知识，更新教育资讯，为家长和孩子提供更好的资讯服务。 【岗位要求】 1. 一本以上学历，教育相关专业优先。 2. 具有教培行业相关工作经验，有一对一、班课教学经验优先。 3. 有教师资格证为加分项。 4. 沟通能力强，普通话标准，有耐心和服务意识。 5. 掌握基本的办公软件操作，学科专业基础知识过关，具备题目讲解、知识点答疑的能力。 6. 积极阳光，有进取心，有爱心，不畏惧困难，认可在线教育。 【主要工作】 1. 负责所带学科学生的辅导工作和课程续费工作。 2. 3-6个月为一个学期，学期内负责学生的辅导工作。 3. 学习结束有一周的续费期，续费期负责学生的续费工作。

【薪资待遇】： 无责底薪4.7k-7k+绩效提成，综合收入8-15k+；入职即缴纳六险一金；经验不限，提供带薪培训；节假日正常休息，每周双休！！！ 【工作时间】： 13:00-22:00，晚间安排一小时晚餐休息，周二周三固定双休 【岗位职责】： 1、通过微信、电话等方式与学员家长保持沟通，反馈学生学习进展； 2、负责班级群的日常运营与维护，落实课前预习提醒、课中答疑支持、课后辅导跟进及作业批改等服务环节； 3、协助主讲教师完成授课辅助工作，并在课程周期结束后引导学员报名公司正价课程。 【任职要求】： 1、具备本科或以上学历； 2、表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识，普通话标准，有责任心和耐心； 3、性格积极乐观，富有进取心，能应对压力与挑战，有教育领域实习经历者优先考虑； 4、职业稳定性高，愿意在教育行业发展并长期深耕。

工作职责： 1、教学任务：采用多样化的教学方法，激发学生兴趣，引导其探索知识世界，掌握对应学段的学科内容与解题技巧；授课形式包括主讲课程前后的小班课、1V1答疑辅导、课后补充提升课等； 2、学习跟进：及时跟踪学习进度并给予作业反馈，助力学生持续进步，逐步养成良好学习习惯，促进快速成长； 3、家校联动：搭建学生与家长之间的沟通纽带，定期同步学习情况，协助完成学员续费及科目拓展推荐工作； 4、自我发展：与大班主讲名师协同合作，参与教研设计、产品优化升级及业务流程共建等相关工作。 任职要求： 1、学历条件：本科及以上学历，专业不限，持有教师资格证者优先； 2、沟通能力：能站在学生与家长视角思考问题，灵活运用多种方式与双方建立有效沟通； 3、课堂风格：面对学生的疑问和好奇心，能条理清晰且生动有趣地回应，打造活跃课堂氛围； 4、教育热情：乐于知识传递，有支教经历或小班授课经验者优先；在中小学学科竞赛、演讲、辩论等赛事中获奖者优先；具备爱心、耐心与良好亲和力者更受青睐； 5、抗压能力：能高效安排时间，同时处理多项任务，保持积极心态，坚定达成各项目标；

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需求科目--数学、英语、物理、化学 【工作职责】(二讲老师) 1、依托公司分配的客户资源，按规范执行联系、沟通、打标签、建群及日常维护； 2、协同主讲教师参与直播授课，跟进学员出勤与作业完成情况，及时批改作业并给予反馈； 3、负责班级群的运营与答疑，解答学生及家长疑问，提升客户满意度，构建稳定信任关系； 4、通过高质量的教学服务和社群管理，深入了解用户需求，推动每期续费目标达成； 5、定期参与产品相关培训，持续积累教育领域知识，掌握最新资讯，为家庭提供专业咨询支持。 二、【任职要求】 1、本科及以上学历，不限专业，愿意长期发展于在线教育领域； 2、具备良好沟通能力和服务意识，普通话标准，有责任感和耐心； 3、性格积极乐观，进取心强，能应对压力与挑战，有教育类课程销售实习经历者优先； 4、持有教师资格证者优先考虑。 三、【福利待遇】 1.无责底薪4700-5500+课时费+绩效，综合收入8K-15K，六险一金，【双休!!!】，行业高比例提成激励； 2.全方位培训体系，配备一对一导师指导； 3.公司提供5A级高端办公环境，全天室内办公，每位员工享有独立工位与专用电脑； 4.工作氛围融洽，团队协作友好，无利益纷争，远离复杂人际； 5.配备员工食堂、交通补贴、不定期团建活动、免费健康体检；广阔晋升通道，新团队组建机会丰富！ ------本职位为二讲老师，主要承担高中学科辅导工作。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-08-31 不用坐班也能赚钱！！！！ 招兼职！！ 线上教学！！ 本科以上优先！！ 在线一对一辅导孩子记忆单词 无任何形式费用！！ 每月课酬1000-3000元不等！ 使用公司提供的平台按标准流程进行线上授课， 主要服务对象为小学、初中及高中学生

不要求经验、接受应届（已毕业）； 带薪培训+六险一金+打车补贴！！！ 【岗位内容】 1、协助主讲教师开展教学工作，确保学员按时上课、完成作业，负责课后作业批改并给予及时反馈； 2、维护学员班级群秩序，解答学生及家长疑问，提升客户满意度，促进长期合作关系建立； 3、与学员和家长保持良好互动，定期反馈学习进展，并提供个性化的学习建议与规划； 4、承担学员年度两次课程续报工作，达成续费目标，续费奖励单独计算； 【应聘要求】 1、统招本科及以上学历； 2、具备良好的沟通能力，普通话标准，富有团队协作意识； 3、基础理论扎实，持有教师资格证者优先考虑； 4、有责任感和耐心，热爱教育行业，具备相关工作经验者更佳； 【工作时间】 13:00-22:00 周内双休。 【薪资福利】： 无责底薪4500-5000＋课时费+绩效提成，月综合收入8-15k。 特色福利：自有食堂、交通补贴、带薪年假、团建旅游、下午茶点、节假礼品、生日礼品、六险一金（医疗、养老、生育、工伤、失业、商业保险、住房公积金）、健康体检、高于同行业平均水平的薪酬待遇、互联网教育头部企业，晋升通道广阔。 【亮点】 1、伙伴文化：在高途，资深教师会主动分享经验，助力新人快速成长，整体氛围积极融洽；我们为有能力的成员提供展示平台，也为经验不足的伙伴创造学习机会； 2、专属办公系统：实现工作与生活分离，线上平台一站式处理事务； 3、发展空间：健全的晋升体系，每年两次晋升评审。支持专职发展与管理双路径，配套专业管理培训与定制化职业发展规划； 4、团队年轻有活力，沟通顺畅无障碍，充满激情，为目标全力以赴！ 【工作地址】 郑州经开区经南三路8号高途课堂郑州中心（规划建筑面积达65805.91m²，独立园区，配备健身房、母婴室、图书室、心理咨询室、解压室等多功能区域） 期待你的加入！

负责高途考研学员的课程学习管理、学习监督及扩科推进工作。 追求高收入的可加入，团队平均月薪15K，岗位具备销售属性。 高途正式编制，提供六险一金，作息规律，早十晚七点半，周末双休，法定节假日正常休息。 招聘需求：英语、政治、数学、计算机、新传、法硕、管综、马理论二讲教师。 【我们提供】 1、薪酬结构：无责任底薪4K-5K + 服务绩效2K + 提成（2%-9%），平均月薪10-20K+，优秀者可达20-30K+； 2、员工餐厅、带薪年假、免费健康体检、定期组织团建活动； 3、试用期薪资全额发放，同步缴纳六险一金； 4、管理扁平化，团队氛围和谐，营造类大学工作环境，办公地点位于5A级高端写字楼； 5、公司统一配备办公笔记本、手机及手写板等设备； 6、健全的纵向晋升与横向发展通道，每年开放4次晋升机会，成长空间广阔。 【工作内容】 1. 利用公司分配的客户资源，进行联系沟通、建群管理及日常维护； 2. 无需授课，配合主讲老师参与直播教学环节：课前提醒上课、课前直播准备、课中跟进听课、课后回放支持； 3. 负责学员班级群的运营与答疑，及时响应学员问题，提升用户粘性，建立信任关系与长期合作基础； 4. 通过专业化的课程服务和社群运营，识别并挖掘学员需求，达成每期销售目标。 【任职要求】 1. 全日制硕士学历，有志于在教育行业长期发展； 2. 具备销售经验者优先考虑，过往业绩突出，对教育事业充满热情； 3. 职业规划明确，富有责任心与耐心，能承受工作压力并迎接挑战； 4. 学习能力出色，善于主动获取信息与知识，思维敏捷灵活； 5. 抗压能力佳，内心坚韧，面对困难不退缩，持续坚持追求目标； 6. 心怀理想，对未来有清晰愿景，我们愿与你携手共进，共同实现梦想。

【岗位职责】 负责舞蹈课程的日常教学，协助主课老师完成培训；协助组织各类舞蹈活动，提升学员兴趣；维护学员档案，协助舞蹈老师完成跟进维护工作 【任职要求】 热爱舞蹈，具备良好的沟通能力和团队协作精神；接受零基础，普通话标准，文字表达清晰。 接受零基础小白，公寓住宿 【福利待遇】 月薪5000-8000元，根据个人能力和经验面议；提供稳定的实习机会或正式工作职位；享有节假日福利，每月至少休息4天；提供专业的舞蹈技能培训；有机会参与各类舞蹈活动，丰富业余生活。

工作内容:配合演出现场活跃氛围，5-6小时工作时长，快乐上班，轻松赚钱。 岗位要求:年龄满18周岁以上，身高150以上+，可新人，有无经验均可，提供岗前免费培训。待遇: 1.保底6000-8000起+提成+包住 2.免费培训3-5天，安排上岗 3.签正规合同，工资待遇都写进合同，保障员工利益。 4.上班满10天可预支工资。 5.薪资发放准时，不压不拖，当月结清。 6.月休4天，可连休，面试通过即可安排住宿，宿配备空调、洗衣机、冰箱家电齐全拎包入住。