新建新能源工厂，本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：32一个小时320一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励3000 正式工：早8晚5，保底工资8500，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 16-58岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在江苏 湖北 湖南 江西 浙江 安徽 等等 具体咨询招聘经理

一、岗位资格要求：1. 年龄18-55，身体健康，自信独立，有责任心；2. 退伍军人优先，有相关工作经验优先；3. 岗位急招， 二、岗位职责：1. 仓库的管理工作：包含入库验收、保管、盘点。2. 做好安全隐患排查工作，及时堵塞漏洞，安全无小事，完成领导交代的其他任务。 三、薪资待遇：1. 免费提供食宿、工作服、被褥等劳保用品；2. 前两个月底薪5500+500奖金，月休两天；3. 第三个月转正后薪资9000+，月休四天，加班有补助；

岗位职责 1. 在公司综合部管理下，负责公司车辆的日常管理、规范使用及养护相关工作，保障车辆合规、安全、有序运行。 2. 负责来访客人接待、公务差旅安排、车辆调度等后勤工作； 3. 承担公司车辆的清洁、定期保养、年检、保险办理及油卡管理等工作，做好相关记录，确保车辆处于良好运行状态。 4. 服从公司安排，承担外地出差驾驶任务，配合完成出差相关辅助工作。 5. 负责公司领导上下班接送、会议及各类商务活动的随行驾驶服务，做好行程衔接与保障。 6. 协助进行简单的费用报销整理工作。 任职要求 1. 持有有效C1及以上驾驶证，驾龄5年及以上，驾驶技术娴熟，能熟练操控各类家用及商务车型。 2. 无重大交通责任事故、无严重交通违法记录，工作认真负责，责任心强，有良好的职业素养。 3. ，年龄28-45周岁，身体健康，工作干练，无传染病及不适宜驾驶的疾病，无不良嗜好、无纹身，能适应弹性工作节奏及一定工作压力。 4. 薪资待遇：具体可根据个人资质及工作经验面议。

1. 消防安全管理 - 负责养老院消防安全制度的制定、落实及日常监督，确保符合消防法规要求。 - 组织消防设施（灭火器、报警系统、应急照明等）的定期检查、维护及更新。 - 安排消防演练（每月至少1次），防汛演习（汛期每月至少1次）提高员工及老人的安全意识和应急能力。 - 排查消防隐患，及时整改并上报，确保疏散通道畅通、消防设备完好。 - 及时处理主管部门的工作要求，按时递交相关资料。 2. 综合维修管理 - 统筹养老院电梯、水、电、气、暖、门窗、家具等设施的日常维修及保养。 - 建立报修响应机制，确保紧急维修（如水管爆裂、停电等）30分钟内响应。 - 管理维修团队或外包服务商，控制维修成本，保障维修质量。 - 定期检查公共区域（如走廊、卫生间）无障碍设施，确保老人安全。 3. 物资采购管理 - 制定养老院日常物资（耗材、设备等）采购计划，确保供应及时。 - 比价采购，优选合格供应商，建立长期合作关系，降低采购成本。 - 监督物资验收、入库及领用流程，避免浪费或库存积压。 - 管理应急物资储备，确保突发事件应对能力。 4.其他综合管理 - 负责院内车辆管理；负责后勤团队人员日常培训及行政管理。 -配合院领导完成后勤预算编制及成本控制。 - 协调绿化、垃圾清运等外包服务，确保环境整洁。 - 处理突发事件（如停水停电、自然灾害等），启动应急预案。

要求：会使用PDA，做过出入库，无体力工作 工作时间：8-20，午休一小时，两周一倒班20-8每月20日发薪，可以预支

【薪资待遇】 1、（最少做1个月，也可以长期做）月保底到手工资8000---9000 2、其它奖励：根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金。 4、工资以打卡方式每月5号准时发放，不压工资 【工作内容】 1、负责仓库的物料保管、入库、出库等工作 2、坐着上班，工作环境舒适，车间常年恒温，不穿无尘服 【任职要求】 1、身体健康16-55周岁男女不限 【食宿安排】 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。 2、饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿，4-6人一间。宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

1.负责要货、收货、市场询价 2.每月盘点、对账 3.要货系统操作 4.管吃住 5.年龄40岁以下 6.中专及以上学历

日结250-300/天北京北方华创 白班居多，少量夜班 岗位: 库房 要求:年龄20-38周岁。具备物流库房相关经验。会使用扫码枪，会使用地牛，电地牛等工具。 薪资待遇：25元/小时， 夜班补助50一天。免费三餐，免费住宿，综合薪资6500-7500 工作时间：8:45-20:45，上六休一 3-6个月可申请转正 工作地址：通州马驹桥/大兴亦庄/平谷马坊

岗位职责： 1.负责办公区域日常环境维护、物资申领与发放、设备报修协调等基础后勤保障工作 2.统筹管理公司固定资产登记、盘点及台账更新，确保账实相符 3. 协助组织会议、接待、差旅安排等行政支持事务，保障流程高效有序 4. 对接物业、保洁、安保等第三方服务单位，监督服务质量并反馈优化建议 5.完成领导交办的其他临时性后勤及行政类任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与协调执行能力 2.、行政或综合事务相关工作经验者优先 3.工作细致负责，具备较强的服务意识和应变能力 4. 熟练使用Office办公软件，能独立处理日常文档及数据整理 5.具备基本公文写作能力，形象端正，责任心强

岗位职责: 1.统筹库房开单、卸货、配送等事项的运作; 2.负责安排库房人员的日常工作，包括但不仅限于整理库房，货品码放，卫生清洁。 3.主动与客户沟通，提供友好、专业的配送服务，处理简单售后反馈。 4.定期维护配送车辆(平板车/京杯等)，保障日常运行安 全。 5.及时上传配送数据，配合调度完成任务统计与异常上报。 任职要求: 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.会使用电脑，会打字。 4.吃苦耐劳，责任心强，有耐心，具备良好的服务意识和沟通能力。 5.无学历硬性要求，接受应届生及转行人员，公司提供岗前培训。

北京市东城区招工地小工/杂工 人员已招满.请勿联系

北京市东城区招工地小工/杂工

薪资待遇： 第一个月综合：7500-8500元/月，每天工作10-12小时超出十小时按照加班计算，加班每小时30元加班费，上满一周转为计件：重货25/吨，轻货15/立方，小件8分/一件。 第二个月综合：9300-12000元/月，公司给予五险福利《》上满七天可提前预支工资500元，每月15号准时发放工资，人走账清不拖欠工资。 工作制度：工作两班倒、每15天倒一次班 ，每月有带薪休假4天、单休、双休、连休不限制。 公司提供食宿、一日3餐（）夜班加1餐夜宵、不在公司吃住有补助。 住宿环境：空调、暖气、洗衣机、24小时热水、可洗澡。 公司福利：年底统一发放年终奖金、15天带薪休假。 来时请带好行李、随身用品、换洗衣服、当天办理入职安排食宿《留好来时车票凭证、》

招聘小工，50-60岁，管吃管住，每天上班8个小时，身体健康，上人身意外保险。 住楼房宿舍6人房间，24小时热水，一日三餐。 干满15天，可预支生活费， 500-800，免费提供被褥， 签2个月合同，6500/月 除草，绿化，保洁，清理建筑垃圾，工地小工，舞台搭建，抬东西，各种杂活，必须能吃苦的， (胖子，酒蒙子，混日子的不要)

第一个月综合：7500-8500元/月，每天工作10-12小时超出十小时按照加班计算，加班每小时30元加班费，上满一周转为计件：重货25/吨，轻货15/立方，小件8分/一件。 第二个月综合：9300-12000元/月，公司给予五险福利《》上满七天可提前预支工资500元，每月15号准时发放工资，人走账清不拖欠工资。 工作制度：工作两班倒、每15天倒一次班 ，每月有带薪休假4天、单休、双休、连休不限制。 公司提供食宿、一日3餐（）夜班加1餐夜宵、不在公司吃住有补助。 住宿环境：空调、暖气、洗衣机、24小时热水、可洗澡。 公司福利：年底统一发放年终奖金、15天带薪休假。 来时请带好行李、随身用品、换洗衣服、当天办理入职安排食宿

招聘仓管人员。薪资为5000-8000元/月。任职要求：能熟练操作电脑，会使用ERP软件。岗位职责包括：胚布入库、成品出库、染化料进出库；成品对账；染料助剂申购；取样、寄样做色；客户验布；做好仓库的清洁卫生，注意防火防潮防丢失；正确摆放物品；遵守公司规章制度，服从工作安排。

招仓库管理员助手一名，8000元/月

[庆祝][庆祝][庆祝]南二环物流大部分时间长白班[庆祝][庆祝][庆祝]工作内容：配件入库，室内恒温车间，不用露天干活，送单子，入库白班08:00-20:00｜夜班20:00-次日08:00，大部分时间是长白班薪资：白班18元/小时，夜班19元/小时交接期5-7天，工资80/天每天出勤10元饭补，随工资一起发放要求：20-45周岁，入职自备劳保鞋环境：车间无重体力活，氛围轻松工作位置：保定市南二环报名电话

青岛合迎盛世商贸有限公司招聘多岗位地址：皂户物流园岗位:仓库管理员（薪资5000以上+五险）薪资：5000-6000元/月岗位:司机（夜班+薪资4500）薪资：4500-5000元/月

招聘仓库管理员，入职即缴纳五险。薪资为4000-6000元/月。岗位职责包括：执行物资管理中与仓库相关的SOP，确保仓库作业顺利进行；负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；负责相关单证的保管与存档；负责仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；以及部门主管交办的其它事宜。任职资格要求：中专及以上学历，物流仓储类相关专业；1年以上相关领域实际业务操作经验，有外企相关领域工作经历者优先考虑；熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；熟悉电脑办公软件操作，懂得SAP操作者优先考虑；积极耐劳、责任心强，具有合作和创新精神。工作时间为8点至17点。

200平的场地，现场服务人员，均满足下列条件：（急招！！尽快联系！！） （1）年龄18-30周岁； （2）具有大专及以上学历，心理学、社会工作、护理学、公共服务等相关专业优先； （3）持有有效的《北京市从业人员健康证明》； （4）（此项不是必须）熟悉接待礼仪、放松设备简单操作、应急处置流程、消防安全知识及保密要求。（不熟悉，可培训，免费的，特别不合格的不予录用，一般都能学会。） 岗位待遇：4500~7600/月，绝对合理，基本薪资+五险一金。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门进行会议安排、资料准备及会后纪要整理 4. 办公用品申领、登记与库存管理，保障行政支持顺畅 5. 配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识 4.有文员或行政助理相关经验者优先 5. 具备基本的保密意识和职业素养

1.负责公司各项行政制度的建设与管理，完善办公管理体系与流程; 2.负责 办公区域管理、员工出差租房管理等; 3.负责公司固定资产与低值易耗品的管理，合理控制公司行政成本; 4.负责公司年会等大型活动的策划、组织与实施，协助企业文化的建设与推广。任职资格: 1.本科及以上学历，5年及以上相关工作经验优先; 2.熟悉行政综合工作流程，具有良好的统筹协调能力、写作能力及语言表达能力; 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件。

岗位要求 1.年龄25-45周岁 2.大专及以上学历 3 普通话流利标准，善于沟通。岗位职责: 1. 协助经理处理日常行政事务，确保工作流程顺畅； 2. 负责文件整理、信息录入及资料归档等基础性工作； 3. 协调部门内外部沟通，跟进任务执行进度； 4. 安排会议、差旅及相关接待工作； 5. 完成上级交办的其他辅助性工作任务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识； 2. 熟练使用办公软件，能够高效处理文档和数据； 3. 工作细致认真，具备较强的责任心和执行力； 4. 具有团队协作精神，能适应多任务工作环境； 5. 具备较强的学习能力，能够快速掌握岗位所需技能。

行政通用岗位职责 一、核心工作概述 统筹公司后勤保障、办公环境、资产管理、会务接待、文书统筹、制度落地，保障公司日常经营有序运转，为各部门提供行政支撑服务。 二、主要岗位职责 1. 办公后勤与环境管理 负责办公区域日常管理，环境卫生、绿植、办公秩序监督； 办公用品采购、入库、发放、台账登记，控制行政耗材成本； 办公设备（打印机、饮水机、投影仪等）维护、报修对接； 宿舍、食堂、车辆（如有）等后勤资源管理。 2. 会务与接待工作 各类会议筹备：会议室预订、会场布置、茶水、投影设备调试； 会议通知、会议纪要整理、会议事项跟进督办； 来访客户、政府人员接待安排，茶水、引导、就餐安排； 结合你上一条酒水业务：商务接待相关物资统筹也属于行政范畴。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 配合人事、财务等基础行政事务处理，如考勤统计、报销初审等 5.维护办公环境整洁有序，保障日常行政运转顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

男女不限，经验不限，有人带教轻松上手 岗位职责：以接听电话形式回应客户咨询，做好问题记录与反馈处理，纯接听工作，无外呼、无销售任务 工作时间：每日8小时，上五休二 薪资待遇：7k-10k（含底薪+绩效+补贴+提成） 准时下班，无需加班！！！主管不提倡加班 享受五险一金、婚假、年假等法定福利

岗位职责：1、整理公司客户材料，在相关系统里申请审批流程；2、负责客户所需材料的盖章等相关工作；3、负责部门档案的保管、快递的收发等相关工作；4、能够熟练操作使用word及Excel等相关办公软件。任职要求：1、在前台引导和接待客户，老板有客饭时做些服务工作， 2、具备较强的沟通、协调能力； 3、有较强的执行力以及良好的团队协作能力。4、服从上级领导的安排的其他临时工作，积及高效率完成工作内容。 职位福利：五险、全勤奖、通讯补助、带薪年假、节日福利

公司福利:双休、五险上班时间9~18，工资4500~6500 无学历要求，经验要求1年;没有基本电脑要求

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备1年以上文员或行政类岗位工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境