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车间主任包吃1-2人月结1-3年高中及以上全职
箱包厂招聘车间经理:要求会单独制作双肩包,工具包,休闲包等,有车间管理经验,待遇包吃住,7000-14000(具体面议)工作地址杭州,热情。欢迎有志同道合的加入我们团队,联系:同步
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验质量管理经验工装设备经验CRRT设备、管路厂长机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验制药/医疗经验机电设备经验
岗位职责: 1、落实医疗器械行业相关法律法规及管理文件在企业内部的实施与监督工作 2、主导公司ISO13488或GB42061质量管理体系的建设、运行、维护与持续优化,保障运营活动满足质量法规要求 3、统筹管理工厂生产运作及制造全过程 4、构建并完善工厂运营体系,制定年度生产目标与计划,并推进生产任务的有效达成 5、全面负责工厂日常运营管理,组织并监督各职能部门开展生产、质量控制等相关工作 6、建立健全公司标准化流程制度,提升产能效率,保障产品品质,减少内部资源消耗 7、负责工厂管理团队搭建与组织架构设计,组织实施人员培训、考核,协调各部门协作关系 8、完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求: 1、生产管理、医学类相关专业本科及以上学历,年龄30-60周岁; 2、具备10年以上生产企业管理经历,其中至少5年在大中型企业担任生产管理岗位; 3、掌握生产制造、品质控制、工程等职能部门的运行机制与业务流程,拥有系统的精益生产理念和扎实的实践基础,熟练掌握生产各环节操作规范; 4、熟悉ISO13488或GB42061质量管理体系,可独立编制体系文件并主导体系搭建。具有3年以上有源医疗器械质量管理经验且主导过体系审核者优先; 5、接受过质量管理体系内审员系统培训,掌握体系运行相关专业知识; 6、了解生产成本管控模式,具备整体运营统筹能力,熟悉生产工艺流程与技术规程,掌握生产质量管理要点; 7、具备优秀的组织规划、指导执行、沟通协调、决策判断及生产管控能力;具备高度的职业责任感与敬业精神,富有团队号召力与凝聚力,责任心强,事业心突出
生产管理
1-1.1万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年高中及以上全职有生产管理经验工装设备经验工程机械经验钣金工艺经验表面处理工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
对工作负责,改善车间环境,改进工艺。
品检主管
8000-10000元/月
主管1-3年高中及以上
全面负责品检部工作,保证品检工作服有序进行。3年以上品检管理经验。薪资面议。
厂长/主管5-10年大专及以上
岗位职责: 1、协助组织仓库团队日常运作,保障收货、打包、出库等各环节有序开展; 2、落实并优化仓储管理制度,统一作业规范与流程,提升作业效率,控制运营成本; 3、合理规划货物存放位置,持续优化库位布局,提升仓容利用率; 4、紧密对接公司业务发展需求,提供高效仓储支持; 5、组织并监督盘点工作的实施,分析盘点结果,制定改善措施; 6、协调与承运单位的日常合作,确保物流配送顺畅。 任职要求: 1、大专及以上学历,物流、供应链等相关专业优先; 2、具备5年以上制造业仓储管理经验,有水泵行业从业背景者优先; 3、掌握仓储物流操作流程,了解常用物流设备的使用与保养要求,有ERP系统操作基础者优先; 4、具有良好的沟通协调与问题处理能力,能熟练运用常用办公软件; 5、工作踏实认真,富有团队意识,能适应高强度工作节奏,具备良好的抗压能力。
厂长/主管5-10年大专及以上MESERP生产制造SaaSSAP
一、工作内容 1、全职,在家乡或工作地就近办公,成为树字MES系统平台的事业合伙人; 2、承接公司分配的询盘商机(客户资源),进行邀约与实地拜访,推动成交; 3、上门拜访制造企业客户,介绍MES产品并开展现场调研,提供定制化解决方案; 4、指导客户完成MES系统的使用培训,协助客户顺利完成系统上线; 5、持续服务已合作客户,提供日常咨询与运维支持。 二、任职资格: 1、全日制大专及以上学历,目前月收入达到万元以上; 2、曾担任主管或更高管理职务; 3、具备5年及以上软件销售、软件实施或生产计划管理等相关工作经验(含其他生产管理岗位经验); 4、年龄在27至40岁之间,特别优秀者可适当放宽,性别不限; 5、必须持有有效驾照,有自有车辆者优先考虑; 6、具备出色的沟通协调能力,能顺畅对接工厂负责人及决策层; 7、富有挑战意识和创业意愿。 三、福利待遇: 1、薪酬结构:前期补贴+系统差价收益+上线辅导费用,月综合收入20K–30K起; 2、培训支持:提供为期1周的全封闭式全流程培训,全程报销往返路费,食宿全包; 3、客户资源:每月稳定输送15至20个精准商机; 4、供货政策:享受底价供货,无销售上限,利润空间大; 5、内容赋能:每日提供1条营销短视频素材,辅助提升短视频获客能力; 6、工具支持:配备完整销售工具包、行业案例集、行业宣传视频资料; 7、配套支持:提供样本工厂参观接待支持及后台专业技术支撑。 岗位优势: 标准化MES产品,处于高增长赛道,市场需求强劲,无需前期资金投入,实现本地就业,自主经营。 产品优势:标准化MES系统,软硬件一体化方案,不限用户数量与功能模块,按工作中心计费,成单率高,交付便捷,利润率优,市场竞争力强。公司提供系统培训、充足线索、低价供货及全程业务陪跑支持。 服务客户包括:富士康,比亚迪,京瓷集团,欧菲光,福耀玻璃,大洋电机,迈瑞医疗,明阳风电,波司登集团等,以及超过1000家中小企业用户,主要集中在离散型制造业,年产值规模2000万至2亿元,覆盖冲压、机加、注塑、电子组装、各类封装、锂电池、真空镀膜等行业。 公司地址:深圳(总部)、苏州(办事处)
饮品生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上团队管理食品/饮料库存/仓储管理生产成本管理
饮料厂长/副厂长 一、公司介绍: 民营500强企业,全国团餐行业排名TOP1,2008奥运会及2022冬奥会餐饮保障企业,全国解决就业民营企业排名16名,全国12万+员工; 此岗位由董事长及集团董事亲自带教,如果您志在突破,欢迎加入。 二、岗位职责: 1、全面负责生产体系运营,涵盖生产车间、仓储管理、锅炉房、污水处理、设备维护班组的统筹管理; 2、组织生产计划制定与执行,主导品质管控及产品质量全过程管理; 3、搭建并优化部门管理架构与职能分工,负责人员招聘、培训发展、岗位配置优化及绩效薪酬管理; 4、制定并推行各项管理制度,落实执行过程中的检查、监督与改进机制; 5、主导生产工艺优化,统筹推进安全生产与环保合规专项工作; 6、统筹生产成本的数据统计、分析评估、控制管理及核算工作; 7、制定部门年度目标规划,并在实施中提供指导、协调资源、监督检查与持续改善; 8、协同政府及企业来访接待相关工作。 三、岗位要求: 1、大专及以上学历,身体健康,具备食品或饮料生产企业5年以上管理经验者优先; 2、熟练掌握数据统计与产能测算方法; 3、具备良好的组织协调能力,具有食品安全与生产安全意识; 4、对生产设备运行及工艺改进有钻研精神; 5、具备敏锐的饮品市场洞察力与商业判断力。 四、福利待遇: 综合薪资10-16K,五险一金/就餐补贴/节假日福利/岗位奖金/年终奖/岗位分红
注塑车间主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年学历不限生产技术支持AutoCAD注塑机调试注塑工艺设计/评审生产异常分析/处理注塑机保养/修理
1.制定车间生产维修计划,负责产品调试及设备的维护与保养; 2.推进节能降耗措施,有效降低废品率,提升产品合格率; 3.实施5S管理体系,强化现场管理,打造整洁有序的作业环境; 4.统筹生产工艺、配方技术、设备操作与质量控制,保障生产流程稳定运行; 5.熟悉注塑机性能与安全操作规范,掌握注塑原料、助剂功能、配方工艺、模具结构及各类产品规格,并结合注塑岗位人员特点开展生产团队管理。
浙江金华招聘保护焊1个,焊健身器材,年底结清。
二保焊年终奖1-2人完工结算
招聘保护焊1个,焊健身器材,年底结清。
金华
1月8日 18:13拨打电话
金华婺城区来几个小区干活的,不外包5个人,给320一天
320元/天
工地力工3-5人
金华市婺城来几个小区干活的,不外包5个人,给320一天
金华 婺城区 江南
1月8日 18:13拨打电话
长白班车间配件厂寒假工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结可以预支人走账清
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!! 【进厂福利】: 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天1000元】 【可以预支工资在职满7-15天以上500~1000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励1000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30元/小时,综合收入7500-8500元/月,工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底7500元/月 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄16-55,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示: ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址:安徽芜湖鸠江区
金华浦江县招建筑木工
300-400元/天
建筑木工长期3-5人
金华市浦江县招建筑木工
金华 浦江县
1月8日 18:12拨打电话
浙江金华招平车工,包装工各数名,在家里做的也可以,地址宏业大道918号四栋四楼
平车工
招平车工,包装工各数名,在家里做的也可以,地址宏业大道918号四栋四楼
金华
1月8日 18:12拨打电话
路桥隧生产经理
8000-12000元/月
生产经理5-10年大专及以上工作态度积极向上、服从管理
在项目经理的领导下,全面负责项目施工现场的生产组织、协调与管理。作为施工现场的核心负责人,确保施工活动在安全第一、质量为先、进度受控、成本合规的原则下进行,对项目的工期、质量、安全、成本四大核心目标负直接责任。
生产经理1名,资料员1,技术负责代测量1名,商务预结算1名
建筑施工生产经理/负责人
年龄35-55岁之间,工作急急,认真负责,
现场生产经理,会用测量仪器,有养猪场经验优先。
8000-10000元/月
生产经理3-5年大专及以上
要求有养猪场建设项目管理经验
生产副经理
1.2-1.4万元/月
生产经理5-10年大专及以上
我们正在寻找一位经验丰富、充满激情的生产副经理,加入我们的团队。您将成为项目现场的核心指挥官,负责将蓝图转化为高质量的实体建筑,确保项目在安全、质量、进度和成本目标下圆满完成。 主要职责: ·施工生产管理:根据项目总计划,制定并执行详细的月、周、日施工计划,确保工程进度。 ·现场协调与调度:合理调配现场劳动力、机械设备、材料等资源,协调各施工班组和分包单位的工作。 ·安全生产第一:全面负责现场安全生产,落实安全措施,进行日常安全巡查与教育,杜绝安全事故。 ·质量控制:监督施工工艺与流程,确保符合设计图纸与规范要求,组织质量检查与整改。 ·技术执行:参与图纸会审,负责对施工团队进行技术交底,确保现场严格按图施工。 ·成本与资料意识:控制现场物料消耗,办理现场工程签证,配合完成相关施工记录与资料。 任职要求: ·学历:大专及以上学历,土木工程、工民建、建筑工程管理等相关专业。 ·经验:5年及以上建筑施工现场管理经验,至少独立负责过1个以上中型项目(或相当规模)的生产管理工作。 ·资质:持有二级及以上建造师证书(房建/市政专业优先)、安全员C证等。 ·能力: ·精通建筑工程施工流程、规范和质量标准。 ·具备出色的现场组织、协调和决策能力,能有效解决施工中的突发问题。 ·强烈的责任心和团队领导力,能承受较大的工作压力。 ·良好的沟通表达能力,善于与甲方、监理、分包等各方沟通。 ·其他:能适应项目工地的工作环境,接受驻场。
施工队队长
1-1.1万元/月
生产经理3-5年学历不限
拥用在底层施工经验,领导过赶工期,200人以上的队伍,充分熟悉图纸,土建,水电,吃苦耐劳,主要是在基层工作,不喜者勿扰。
注塑工
金华婺城百世德工具招聘 注塑班长 1个 待遇 9-12K 要求:有电动工具、包胶类产品经验 联系方式:倪女士 上班地址:浙江省金华市金磐开发区新区花台路1128号
金华 婺城区
1月5日 09:23拨打电话
生产管理员
7000-10000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理生产成本管理包装/印刷
岗位职责: 1。负责生产计划的制定与执行,确保生产活动高效有序; 2。监督生产过程,优化生产流程,提升产品质量和生产效率; 3。管理生产团队,包括人员配置,培训及绩效评估; 4。协调内外部资源,促进各部门间的有效沟通与协作; 5。监控生产设备的运行状态,组织维护保养,减少故障停机时间。 任职要求: 1。具备出色的组织协调能力和团队管理能力;2。熟悉生产流程及质量控制标准,有较强的问题解决能力; 3。良好的沟通技巧,能够处理生产现场的各种突发状况; 4。对成本控制有基本认识,能够推动精益生产实践; 5。适应快节奏工作环境,具备持续改进生产效率的意识。
生产副总经理
2-3万元/月
生产总监5-10年大专及以上有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验成型工艺经验生产副总针织服装生产工艺战略规划生产计划生产体系
岗位职责: 1、参与拟定产品线发展战略及年度经营目标,牵头编制并执行产品线生产战略规划; 2、主导编制及优化产品线年度生产计划与预算方案; 3、搭建并实施团队建设、人才培养、绩效考核及人才发展机制; 4、统筹管理生产技术、计划、品质、物流、制造等职能部门的协同运作,保障生产任务有序达成; 5、实时掌握生产环节的质量动态,推动跨部门沟通协作,快速响应并处理生产异常问题; 6、组织落实并监督生产过程中各项工艺标准、质量控制、设备运行、成本管控及产量目标的执行; 7、领导并管理产品线设备基础维护工作,确保生产现场稳定运行,设备保持良好工况; 8、指导、监督、检查下属人员日常工作,及时掌握工作进展及相关数据信息; 9、统筹协调生产任务分配,实现生产节拍均衡化; 任职要求: 1、具备1000人以上服装企业相同岗位5年以上工作经验。
生产车间主管/PMC/仓管
主管
日常生产安排现场管理
注塑工
急招注塑经理,要求本科学历,管理过80台机以上,有外资大厂经历优先,待遇20K/月以上,上班地点浙江永康,有意者直接联系本人
金华 永康市
1月7日 22:30拨打电话
浙江金华招聘:装配线长薪资:6000-7999元有休闲用品装配管理经验1年以上
装配工
招聘:装配线长 薪资:6000-7999元 有休闲用品装配管理经验1年以上
金华
12月30日 13:21拨打电话
车间班组长(J10005)
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单
工作职责: 1.负责生产现场的人员纪律管理、考勤监督、生产任务分配及安全管控; 2.依据标准产能监控产线运行效率,快速响应并解决生产异常,组织多能工技能培训; 3.按照指定区域规范摆放物料,确保标识清晰完整,落实7S管理要求; 4.根据生产计划统筹安排作业流程,保障生产进度按时推进 任职资格: 1.具备3年以上生产管理经验,有定制类产品生产背景者优先考虑; 2.坚持公司利益至上,有效控制材料损耗,持续优化生产成本; 3.善于激发一线员工工作积极性,确保生产目标高效达成; 4.熟悉人机料法环各环节管理,掌握7S执行标准; 5.具备安全生产管理知识,主动开展车间安全教育及相关培训工作
生产文员
5000-6000元/月
工厂文员1-2人月结5-10年大专及以上
岗位职责: 1.负责生产文件的整理、归档与管理,确保资料的完整性和准确性; 2.协助生产计划的执行,跟进生产进度,及时反馈相关信息; 3.编制和提交生产报表,为管理层提供决策支持; 4.维护生产设备的日常记录,配合进行设备的点检和保养工作; 5.处理员工考勤、薪资等相关行政事务,保障人事管理流程的顺畅。 任职要求: 1.熟练使用办公软件,具有较强的文档处理能力; 2.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能与各部门有效沟通; 3.工作细致认真,有较强的组织协调能力和时间管理能力; 4.对生产流程有一定了解,能够适应快节奏的工作环境; 5.具有较强的责任心和服务意识,能够承担一定的工作压力。
生产组长
6000-11000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上生产设备管理团队管理机械设备/机电/重工生产成本管理
1、依据生产计划安排,组织班组全员按时保质完成各项任务; 2、组织开展本组员工的技能培训及管理意识提升工作; 3、贯彻落实生产部门推行的各项专项活动,包括5S、质量改进、绩效管理等; 4、负责现场管理看板的维护与更新,完成质量管理看板填写及变化点履历表的核对确认; 5、编制工艺卡、自主检查指导书、防错操作指南、返工作业指导文件等相关作业标准; 6、掌握组内员工思想状况,参与人员招聘与离职相关工作的执行与协调; 7、配合财务部开展盘点工作,组织落实车间每月自盘任务; 8、负责各类现场点检表单的审核确认,包括设备点检表、外协件检验表、作业准备验证表、变化点履历表、考勤记录等; 9、每日主持早会,对员工进行“5S”及质量意识方面的宣导与培训。
跟单文员
5000-6000元/月
跟单文员交通补助1-2人月结经验不限中专及以上全职需要出差EXCEL经验
招聘跟单文员1人 要求: 1.懂基本电脑操作,能熟练操作办公软件; 2.做事细心负责; 3.偶尔需要到周边工厂盯生产进度; 有意向者联系
生产主管
6000-7000元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验食品厂管理经验月薪7k食品/饮料/烟酒经验
有车间管理相关工作经验
仓管主管
5000-7000元/月
厂长/主管1-3年高中及以上
整理库存,安排货物出入库,负责设备安装与尺寸测量,协调配送及售后服务的人员与时间调度
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鱼泡直聘为工人提供永康工具厂生产经理招聘在线招聘信息,主要招聘金华厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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