
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保食材品质与供应及时性
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店运营全流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,持有健康证
4.具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识突出,有团队管理经验者优先
餐厅领班餐饮主管
(祝经理)定期聚餐,工资准时,提供食宿,团队氛围好。(请9:30-21:30拨打,工作电话,其他时间接不到)地址:沈阳市铁西区保工南街71号12门(南十二路和保工南街路口)如若联系不上,拨打
餐饮主管
连锁餐饮新店开业[庆祝]诚聘以下岗位工作人员:服务员:(4500加200)+提成服务主管:(5000加200)+提成传菜员:(4300加200)传菜主管:(4800加200)吧台员:(4300加200)+提成营销员:(5000加200)+提成保洁员:(3500加200)洗碗工:(3500加200)保安员:退伍军人优先录用(4500加200)服务经理:(6500加200,3)+提成营销经理:(6500加200,3)+提成副店:8000加200,(3)+提成厨房水台:3500加200打合:3700加200沾板:5000加200包饺工:4500到5000面点主管:5500到6000包食宿,月休4天;吃苦耐劳,爱岗敬业;工龄半年50,300封顶;工作表现突出者有晋升空间。有餐饮工作经验2年以上者优先录用;联系电话
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部完成食品安全、卫生标准及各项合规检查
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3.有责任心和执行力,注重细节,具备服务意识与成本意识
4. 具备基础财务知识及数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 身体健康,能适应餐饮行业弹性工作时间
餐饮主管
招聘:商贸/餐饮主管薪资:5000-6000招聘人数:10人招聘单位:辽宁星图恒业商贸有限公司沈阳分公司职位描述:3-4年相关工作经验
餐厅领班餐饮主管
(祝经理)定期聚餐,工资准时,提供食宿,团队氛围好。(请9:30-21:30拨打,工作电话,其他时间接不到)地址:沈阳市铁西区保工南街71号12门(南十二路和保工南街路口)如若联系不上,拨打
餐厅领班月结全职
招宴会经理,4500--5000元,主要负责宴会,会议,婚宴,团建等统筹工作,跟进宴会单全流程,做好场地布置,桌椅,物资,餐饮出品各环节衔接,把控上菜节奏,现场秩序,做好部门员工排班和培训等工作。月休4天,五险一金,可包吃住
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店稳定运营
5.协同采购、市场等部门,优化菜单结构与营销活动落地效果
任职要求:
1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先
2. 熟悉餐饮SOP、食品安全法规及劳动用工相关制度
3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
4.责任心强,注重细节,能适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限,持有健康证,无不良从业记录
沈阳铁西区招工地力工(有登高证优先),泥瓦工(铺贴火烧板)
180-260元/天
泥瓦工贴砖力工火烧板3-5人
沈阳市铁西区招工地力工(有登高证优先),泥瓦工(铺贴火烧板)
铆工1-2人月结
沈阳红旗台招聘成手铆工两名,要求能够对管。薪资为350元一天,工作时间为八个小时,管吃住。每月20号发放工资。
餐饮主管
年龄28-40岁
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,优化菜品结构与动线流程
3. 落实食品安全与卫生标准
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关工作经验者优先.责任心强,服务意识佳
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力
4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5. 协同采购、财务等部门,确保食材供应、账务合规及食品安全达标
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌经验者优先
2.学历不限,具备良好沟通协调能力及抗压能力
3. 熟悉食品安全法规、服务流程标准及基础财务知识
4.具备较强的执行力、问题解决能力及团队带教意识
5. 工作地点稳定,能适应轮班制工作安排
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐饮主管
项目经理:有工厂食堂或餐厅经营管理经验,较强的团队管理和沟通能力,有团餐、称重、自选餐从业经验优先,有驾照会开车,待遇面聊。
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 对接总部运营标准,落实食品安全、卫生及合规管理要求
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3. 有责任心、服务意识强,注重细节与执行力
4. 具备基础财务与数据分析能力,能看懂营业报表
5. 学历不限,持健康证,有连锁餐饮管理经验者优先
厨师长月结
沈北辉山小学招聘厨师长:工资6000有五险供吃住休息:每周六休一天周天休半天每年寒假暑假各一个月所有其他法定节假日带薪休息寒暑假期间:工作内容:只做80人教师餐早餐和午餐联系人:胡厨
沈阳于洪区中海城附近马三回铜锅涮肉招聘厨师长一个月7000工资加绩效月休三天供吃供住电话刘
7000元/月
厨师长月结
沈阳市于洪区中海城附近马三回铜锅涮肉招聘厨师长一个月7000工资加绩效月休三天供吃供住电话刘总
沈阳浑南区火锅店招经理一名,工资6千,一楼12张桌,公休2天,供吃供住,(同步)
6000元/月
餐厅领班月结
浑南火锅店招经理一名,工资6千,一楼12张桌,公休2天,供吃供住,(同步)
餐厅领班月结
辽宁沈阳招聘前厅经理,年龄要求25至35岁,性别不限,身高需达到160厘米以上。有相关工作经验者优先考虑。薪资和福利待遇面议。
水电工楼面经理
扩招诚邀优秀人才加入。
营销经理:薪资4200+300满勤+提成,综合可达8000。
楼面经理:薪资5800+300满勤+提成,综合可达6500。
营销员:薪资2700+300满勤+提成,综合可达6000。
工程水电维修:薪资3800绩效,综合可达4000。
洗小件:薪资3200+300满勤,综合可达3500元。
撤台员:薪资3200+300满勤,综合可达3500元。
寝室环境好,配备空调、Wi-Fi、淋浴。待遇优厚。
要求形象好、气质佳。有意者可报名。
辽宁沈阳辽宁星图恒业商贸有限公司沈阳分公司招聘商贸/餐饮领班,共15人。要求具备3-4年相
5000-6000元/月
餐厅领班月结
辽宁星图恒业商贸有限公司沈阳分公司招聘商贸/餐饮领班,共15人。要求具备3-4年相关工作经验。薪资为5000-6000。
餐饮店长月结全职
火锅店店长招聘
本店诚聘店长1名,有火锅餐饮管理经验者优先。
岗位职责
负责门店日常运营、人员管理、服务与出品把控、成本管控、客诉处理,完成门店业绩。
任职要求
有餐饮店长经验,熟悉火锅运营,责任心强,执行力好,能带队、能抗压。
薪资待遇
底薪+提成+绩效+全勤,包吃包住,月休3天,福利优厚,薪资面议。
工作地点:沈阳市浑南区
联系电话:金总
有意者欢迎来电或到店面谈!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供沈阳餐饮大堂经理招聘在线招聘信息,主要招聘沈阳相关人才。作为工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。