岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、复核、打包及出库作业 2. 准确登记出入库台账，定期盘点库存，确保账实相符 3.按规范整理货品，保持库区整洁、安全、标识清晰，落实5S管理要求 4.协同物流、采购及销售部门，及时响应单据与异常处理需求 5.遵守仓储操作规程及安全管理制度，防范货物损毁与安全隐患 任职要求： 1.学历不限，有仓储或物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基本的数据录入与表格处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力 4. 无不良记录，服从安排，可接受轮班或加班安排 5. 持有叉车证或有相关操作经验者更佳

成品仓主管招聘【岗位职责】1. 统筹成品库入库、仓储、分装、出库全流程，搭建并维护台账，确保账物相符、产品先进先出，同时负责运输设备管理及现场6S与消防安全管控。2. 协调监控厂内、外物流，保障供货稳定不间断。3. 主导仓库现场及账务管理，依据日发货计划组织备货、出货，全程监督计划落地。4. 负责成品库团队内部组织管理，优化人员分工与工作效率。5. 实时跟踪交付进度，及时处理交付异常，确保交付达标。6. 协助落实部门安全、环保及职业健康工作，严格执行相关法律法规与制度标准。【任职要求】-学历：大专及以上学历。-经验：3年及以上物流管理相关经验。-年龄：40岁以下【福利待遇】-住宿：提供两室一厅住宿。-餐饮：免费提供工作餐。薪资：6000—8000（面谈定薪）联系人龚经理：

硬性要求： · 体力：水饮一箱十几二十斤，旺季一天可能要搬几百箱。 · 细心：品名、规格、日期一个不能错。 · 责任心：货丢了、账错了，敢担责。 · 基础电脑：能操作手机/电脑录数据。 软性要求： · 原则性强：无单不发货，临期不报批不出库。 · 沟通不怂：能和司机、配送员、文员正常对接，对不合理的要货敢说“不行”。 ·稳定

新建新能源工厂，本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：32一个小时320一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励3000 正式工：早8晚5，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 16-58岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在江苏 湖北 湖南 江西 浙江 安徽 等等 具体咨询招聘经理

贵州年丰纸品有限公司招聘以下岗位：1、仓库入库员/发货员2名，男女不限，初中以上学历，能适应两班倒，薪资4千左右。工作地址：修文县扎佐镇新柱村。可导航公司名称即可。面试电话：

成品仓主管招聘【岗位职责】1. 统筹成品库入库、仓储、分装、出库全流程，搭建并维护台账，确保账物相符、产品先进先出，同时负责运输设备管理及现场6S与消防安全管控。2. 协调监控厂内、外物流，保障供货稳定不间断。3. 主导仓库现场及账务管理，依据日发货计划组织备货、出货，全程监督计划落地。4. 负责成品库团队内部组织管理，优化人员分工与工作效率。5. 实时跟踪交付进度，及时处理交付异常，确保交付达标。6. 协助落实部门安全、环保及职业健康工作，严格执行相关法律法规与制度标准。【任职要求】-学历：大专及以上学历。-经验：3年及以上物流管理相关经验。-年龄：40岁以下【福利待遇】-住宿：提供两室一厅住宿。-餐饮：免费提供工作餐。薪资：6000—8000（面谈定薪）联系人龚经理：

修文创业园仓库招库管员数名，底薪+提成+保险，年龄50岁以下，有意者联系

招聘幼儿园工人和保管（库管）岗位。幼儿园工人要求：年龄48岁以下，身体健康，吃苦耐劳，有责任心，有相关工作经验者优先。保管（库管）要求：年龄45岁以下，高中及以上学历，熟悉办公软件操作，具备仓库管理经验或财务基础者优先。薪资待遇面议，缴纳社会保险，享受国家法定节假日及寒暑假带薪休假，工资范围3000-3001。

【孟关顺丰招聘仓管员】薪酬4500-5500节假日福利岗位职责1、入仓操作:摆放好胶框、编织袋，做好车标调好巴枪，做好发车入仓前准备工作2、根据建包标准，建包快件，清理现场，检查仓库是否有遗漏快件，封车发车3、登记、上报、跟踪、处理滞留件，提升快件派送时效岗位要求1、高中及以上学历2、35岁及以下，有仓库工作经验者优先3、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真4、身体健康，无不良嗜好地址&联系方式蒲经理贵州省贵阳市花溪区孟关乡苏家寨幸福小区一楼

招聘仓库库管1名。基本条件：大专及以上学历，文秘、统计、行政相关专业优先，有工厂经验均可，优秀应届生可培养。年龄25-45周岁，身体健康，能适应工厂办公环境，服从车间及公司管理。形象端正，无不良嗜好，工作踏实稳重，责任心强，能够长期稳定在岗工作。技能要求：熟练使用电脑办公软件，精通Excel表格制作、数据录入、公式统计、报表整理，熟练操作Word文档、打印机、复印机等办公设备。具备基础数据统计能力，对数字敏感，擅长数据核对、汇总整理，能够快速精准完成各类台账登记。有经验者优先。岗位职责：主要负责蛋制品工厂订单录入打印、物料收发数据统计登记、车间生产数据台账整理，衔接仓库、生产车间、销售部门数据对接工作，保障工厂数据记录准确、完整、可追溯。具体包括：客户销售订单、车间生产工单、出库单、入库单、调拨单等各类单据的录入、核对、打印、整理归档；原材料及成品蛋制品的入库、出库、退货、盘点等全流程数据登记；对接生产车间、仓库、销售部，同步订单、生产、收发物料相关数据；配合财务、管理人员完成月度对账、数据汇总、报表提交等工作；完成领导交办的其他数据统计、单据整理、资料归档等临时性文职工作。薪资福利：待遇4K，缴纳五险。工作时间：8:30-18:00，单休。工作地址：贵阳综保区围网厂区C3-4。

贵阳招聘吊篮维修工两名，

贵阳市白云区招挖矿石二十名，多劳多得，有力气就可以，110～130一吨，夫妻工优先

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贵阳市观山湖区招水电

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万龙冷库招仓管一名，每天8到10小时，月薪6000-6500。冷库配货分拣员2名，7点半到11点半，月薪3000-3500，长期25到45岁，有经验优先。:尹。地址润麒路36号。

明，后天招晚班串忙

明天白班需要入库工人一名有意者联系我

不查离职满月次数，17-50岁，男女不限，大量要人，日结200+。物流员，库管，叉车司机，牵引车报名：

招聘仓库管理员1名，，年龄20-50岁，需持有叉车证并具备一年以上物流仓库工作经验。另招聘仓库管理班长1名，薪资面议。福利包括餐费补助、住房补助、年底双薪、包住、包吃。工作地址位于前湾新区滨海三路458号7号楼。

【岗位要求】 1. 有一年以上制造业企业订单处理或生产计划相关工作经验； 2. 熟悉订单评估、评审、下发流程； 3. 能独立操作销售订单录入、来料/退料系统处理，了解发货、合同归档、开票等基本业务流程； 4. 工作细致、责任心强，具备团队协作精神。 【岗位职责】 1. 订单评估：图纸接收、传递，报价单转交，台账更新； 2. 订单评审：制作评审表，更新评审台账，编号同步； 3. 生产任务单/新品开发单下发、签字、存档、分发及台账更新； 4. 销售订单录入系统，对接财务审核； 5. 客户来料/退料系统处理，配合检验和库房； 6. 产品发货流程跟进，系统录入及视频归档； 7. 合同打印、签字、盖章、归档及邮寄； 8. 客户退货流程处理，签字流转及通知； 9. 客户通知单发出、跟进、台账更新； 10. 订单开票资料准备； 11. 订单变更、交期跟进及协助业务经理处理其他事务。

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接工作 2.管理前台办公用品、报刊信件及公司资料的收发与归档 3.协助组织会议安排，包括场地布置、设备调试及会议记录整理 4. 维护前台区域整洁有序，保障公司形象窗口的专业性与亲和力 5. 配合行政部门完成日常事务支持及临时交办任务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 3.熟练使用办公软件，具备基础文书处理能力 4. 具备前台或行政类相关工作经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础文档资料，配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求，协调各部门事务，提升办公协同效率 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备前台或行政类岗位经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 5.形象端正，具备亲和力与团队协作精神

诚聘人事前台 负责接待、考勤、行政事务、人事基础工作 形象气质佳，沟通良好，工作细心负责 薪资面议，福利齐全，期待你的加入！

职位描述 1、零售管理培训生培养模式：前期总部学习+后期终端实践； 2、总部系统学习公司制度规范、企业文化及皮鞋产品的生产流程； 3、深入终端门店参与市场销售与运营工作，实践商品管理、人员协调、店铺运营等内容，掌握零售核心知识与实操技能； 4、具备完善的晋升机制与广阔的职业发展空间，约1年可晋升至单店管理岗位，后续根据公司需要及个人发展意向定岗于区域销售、商品管理等相关职能方向。 任职资格： 1、本科及以上学历，毕业未满3年； 2、有志于从事零售行业，能适应出差及外派安排； 3、具备良好的沟通表达能力与团队合作意识； 4、外派城市包括：上海、重庆、西安、太原等。 培养计划 1、培养方向涵盖：零售管理、商品管理、陈列管理、数据分析等领域； 2、依据不同岗位要求，系统学习对应专业知识与销售实战技巧。 提供免费住宿！提供免费住宿！降低生活开支！ 职位福利：五险一金、包住、带薪年假、节日福利、定期团建、公司重点项目

接待会员 做财务 礼貌用语

公司直招！周末双休！接受实习生！接受小白无经验入职有人带！ 薪资待遇： 实习期4200底薪＋300全勤 转正后5200底薪＋300全勤 全程包吃住，不收取任何费用 职位要求： 1.年龄要求16-35周岁 2.身高150cm以上， 3.工作仔细认真，责任心强，有一定的语言表达能力善于沟通，不接受兼职 岗位职责： 1.负责员工入离职办理 ，跟招聘部门对接。 2.安排新员工到工作地址面试 3.对新员工进行做岗前培训 4.负责员工的考勤登记 上班时间: 试用8：00---18：00上六休一 转正9：00---18：00 周末双休 年底有年终奖，带薪年假一个月，节假日正常放假，公司不定期下午茶每月月底团建，

一，薪资待遇无责底薪4000元+500元孝顺金+3000元现金奖励，新人综合收入7000元以上，入职即缴纳五险 二，工作内容： 提供精准客户资源（均为实时申请数据），无需大量外呼，主要负责及时审核客户资料的完整性和准确性，进行高效邀约，非销售岗，不涉及产品推销 三，上班时间： 节假日正常休假，入职满一年享15天带薪年假 每日工作时段9:00-19:00，中途休息1.5小时 四，岗位要求： 1，不限经验，入职配备专人带教，手把手指导上岗； 2，具备良好的学习能力，性格开朗，工作态度积极主动

无服装要求，无需工作经验 不涉及催收、办卡、贷款及外勤任务 主要工作内容为外呼办理增值业务 无责任底薪加提成，综合收入4000-6000元 每月休息6至8天，每日工作8小时行政班 无需加班，准时下班，提供带薪培训 缴纳社保，定期组织团建活动与下午茶 工作环境轻松，团队氛围积极活跃