西果记专业做精品水果批发12年，主营进口礼盒包装全品类水果，总部位于广州江南市场，在广州、长沙、南昌、上海、贵阳设立批发档口，欢迎对水果批发行业感兴趣的小伙伴共谋发展。 （一）岗位概述： 负责物流的追踪、货物卸车、盘点和整理、配送等事宜。 （二）岗位职责： 1、按时打卡上班，完成工作打卡下班； 2、负责日常开挡、收档、档口产品合理摆放等事务； 3、负责物流信息追踪、接车、卸货、核对货物数量等事宜； 4、负责按销售订单配货以及送货/发货工作，需要将发货信息发至物流群（货物装车图片、车牌、物流单据）； 5、负责根据需要选择专车进场方式（带货回皮/空车回皮/提前除皮），负责专车入场费续缴，单据交由档口主管/财务； 6、负责档口场地及货物/冷库库房整理，保持整洁有序； 7、负责来货抽检/全检，档口存货质检，发现损耗产品或判断即将转变为损耗产品时，立即向主管汇报，听取下一步工作安排； 8、负责异常情况的处理，来货数量不对、客户收货少数、档口货物报损； 9、负责联系广州西果记平台下单客户处理货物中转装车相关事宜； 10、负责库存盘点，差异核对，问题反馈和跟进解决，库存表发送至进销存微信群； 11、负责日常收集物流线路，发货方式等物流新动向，完成上级交代的任务； 12、负责叉车安全规范操作，加油等事宜； 13、维护公司对外良好形象，严守公司商业机密。 三、任职资格： 1、大专以上学历，有经验者优先； 2、责任心强、乐于沟通，勤奋上进； 3、有创业精神，认可公司发展目标并愿意踏实践行； 4、肯放下架子做事，吃苦耐劳； 四、公司福利： 1、包住宿+有餐补； 2、工龄奖、年度分红及评优、季度激励奖金、购买五险； 3、完善的培训制度及晋升机制，有广阔的发展平台； 4、团建聚餐、年度旅游、生日福利、节日礼品、春节红包、当季水果免费品尝，等您体验哦！

招聘：备件库管员薪资：3500-40001.有汽车配件管理工作经验优先2.电脑水平娴熟，会使用库房系统出入库，能查找EPC常用备件3.盘点.收货.验货.上架，数据管理4.做到账物一致，整洁有序

仓库管理分拣员打包员

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程规范、账实相符 2. 定期开展库存盘点，及时发现并反馈差异，协助优化库存准确率 3.维护仓库5S管理标准，保持库区整洁、标识清晰、通道畅通、安全有序 4.按要求填写及归档出入库单据、盘点记录等台账资料，保障数据可追溯 5.配合物流、采购、生产等部门完成跨环节协作，提升整体仓储周转效率 任职要求： 1.中药学专业，具备基本读写算能力，能熟练操作电脑及常用办公软件 2.有仓库管理、物流操作等相关经验者优先，无经验者可带教培养 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力与团队协作意识 4.能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排

招聘仓库管理员，工作地点在贵州省贵阳市南明区松山路的南明栗选百货店，工作内容包括收货、上架、出库和打包，薪资待遇为3000-5000元，学历不限，经验不限。

岗位名称：仓库管理员；仓管司机（若符合多个岗位名称则继续添加）。岗位要求：1.会使用电脑，负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点工作；按单拣货，发货、送货、提货，完成配送任务，确保客户无投诉；熟悉销售系统操作。2.需要有吃苦耐劳的精神，做事干练，为人实在，无不良嗜好，有集体团队荣誉感。3.有面包车或全顺车驾驶经验者更佳。薪资待遇：薪资4000-5000元，具体面议。注：以上内容仅提取了岗位名称、岗位要求和薪资待遇，删除了联系电话、地点信息等不相关信息。

仓管； 1. 单据处理与数据录入这是最核心的工作 入库：核对供应商送货单与采购单，协助质检，将合格品信息录入系统并生成入库单 出库：核查库存，生成拣货单指导仓管员备货 3. 报表制作与档案管理定期制作库存日报、周报、月报等，为管理决策提供数据支持，并整理归档所有出入库单据 仓管的工作以数据处理为主，要求熟练操作电脑和办公 软件，对细心和责任心要求很高。转正主要在办公室工作，月初有时也需要进入仓库协助盘点或查找货物。 培训：没有类似工作经验前期需要在苏州培训一个月，培训薪资6500左右 福利待遇 1.员工生日福利+节日福利+年终奖等 2.完善的薪酬体系和考核晋升机制，为优秀员工提 供良好的薪资晋升通道 3.当月10号发工资 4.带薪年假逐年增加 5,薪酬：无责底薪6500+出勤补贴+交补400 住宿：免费提供双人间，水电费自理 上班时间早八晚五， 周末双休、婚假、丧假、女员工产假、男职工的陪产假等休假制度，均按"劳动法"和国家有关规定制定执行

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理规范，确保物资存储合规 4. 使用WMS系统或手工台账完成出入库单据录入与归档，保证信息可追溯 5. 配合采购、物流及生产部门做好物料协同，及时响应跨部门需求 任职要求： 1. 学历不限，有仓储相关工作经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础的数据核算能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备一定的体力劳动能力 4. 熟悉常用办公软件，会操作仓库管理系统者更佳 5. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识

新建appne18工厂，本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：35一个小时月薪9000以上 多劳多得 新员工入职满月奖励5000 正式工：早8晚5，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 ---------------------------------------------- 招聘要求 16-50岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点全国都有 具体咨询招聘孙经理

观山湖吉利招聘叉车工4人，要求具备一定技术，有意者可前来面试，以免白跑。面试时间为下午1点。月薪5500到7500元。

贵阳市花溪区招装修木工1名，点工320一天，年纪不高于50岁，干活利索，洗手拿钱，非诚勿扰

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责: 1.办公室做班，不用风吹日晒、不用跑业务、不用开发客户 2.新人有师父带，会打字就可以 薪资结构: 基础薪资：底薪3200+提成+奖金+节假福利+五险 公司福利很好： 每个月团建、平时有格外奖励 上班时间: 早上9:00-12：00 午休12:00-13:30 下午13:30-18:00

((招聘营销顾问及创业合伙人)) 我们不是流水线大厂，是正在高速爬坡的创业型成长团队！ 目前公司业务稳步拓展、市场版图持续扩张，现全新组建核心营销团队，诚意招募敢拼、敢闯、想赚钱、愿成长的营销人才。 我不画大饼，只给实实在在的机会：只要你有执行力、有目标感、想突破自我，无论有无丰富经验，我们都愿意培养、赋能、带飞！ 期待一群志同道合的伙伴，并肩深耕市场，一起拓客、一起破局、一起共享团队发展红利！ 咨询电话(微信同号) 宝妈也可以参与。

招工：库管会做出入库表，沟通能力强，做事严谨。懂视频编辑优先。地址：马厂镇王胜武屯村西国家电网西电话：张

土产市场招聘送货司机，负责装卸工作，工作时间为早5点到晚5点，工资4800元，年奖金3000元。同时招聘总库管，工作时间为早5点到晚5点，工资5000元，年奖金1万元。

招聘仓库管理员地点：呼市土默特左旗台阁牧镇讨尔号村岗位职责：货品出入库管理，电脑录入进销存台账，定期盘点库存，核对账物要求：会电脑、熟练进销存系统，细心负责，有仓储经验优先，生鲜仓储经验加分薪资面议，有意请联系电话：

招成品保管员,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系董经理

招一名快递出入库人员，汉语流利，有责任心，有工作经验者能干长期优先，工资面议。就近原则最好。地址在世纪嘉园二期南门外中通快递店，有意者电联（电话同）

一、管理岗工作职责 据报备、统计、收集反馈 1、数据管理/资料员(统计):负责厂区生产线数 2、后勤管理:负责物资管理、设施维护、行政协 调、保卫等多维度职责入职、体检等问题。 3、行政管理(人事):负责员工的面试、培训、 4、产线管理:负责车间生产任务、质量指标的分 解、落实 5、仓库管理:负责车间仓库物品出库、归类、入 库统计等 6、车间管理:进行安全培训、保证安全生产、文 明生产，防止违规操作，杜绝发生工伤和车间事故 二、薪资待遇、试用期共2个月:第1个月车间实习(单休)待遇:180-230元/天 上班时间:早8:00--晚上8:00，单休(上班10小时) 第2个月办公室实习(双休)待遇:无责底薪5000+1000绩效+全勤350， 上班时间:早9:00--下午5:00双休(上班8小时)转正之后(双休)待遇:底薪6000+绩效2500+全勤350+包吃包住+年终奖1-8万，综合薪资7000-9500。上班时间:早9:00--下午5:00双休(上班8小时转正之后(双休)待遇:底薪6000+绩效2500+全勤350+包吃包住+年终奖1-8万，综合薪资7000-9500。上班时间:早9:00--下午5:00双休(上班8小 时 三、技术岗(工程师) 试用期1-3个月，表现好可以提前转正 试用期:180-230元/天、 转正后:底薪6500+绩效2500+全勤，综合7000-9500元/月 工作地点:白云区工业园、贵安新区工业园、观山 湖工业园、花溪工业园(开发大道) 三、技术岗(工程师) 试用期1-3个月，表现好可以提前转正 试用期:180-230元/天、 转正后:底薪6500+绩效2500+全勤，综合 7000-9500元/月 工作地点:白云区工业园、贵安新区工业园、观山 湖工业园、花溪工业园(开发大道)

借个平台发个招聘信息:自己单位招聘水电项目库管员（需做劳资资料）一名，主要负责项目仓库材料进出库统计，项目劳资资料的对接，需要熟悉电脑及相关软件、材料及人员的台账管理。工作地址:贵州省贵阳市。工资待遇请电话或联系，联系电话（）：谢.

岗位职责: 1.负责仓库日常管理与维护 2.确保仓库物资的安全与整洁 3.协助完成仓库内的物流操作 任职要求: 1.具备良好的组织和管理能力 2.能够适应灵活的工作需求 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成任务 4.认真负责，细心，做事情麻利不拖拉

岗位名称：仓库管理员；岗位要求：1.有仓库管理经验；2.具有良好的收发货物能力；3.能够进行仓库做账操作；薪资待遇：月薪3500-5000元。

发货出库，进货入库，仓库盘点，电销

【企业】：贵阳德康农牧有限公司[烟花]【岗位】：统计库管[烟花]【薪资待遇】：1. 实习期：4000元；转正：5000-7000元2. 薪酬福利：13薪、六险一金、免费员工住宿、探亲路费补贴3. 额外福利：带薪年假、结婚礼金、生日福利、节日福利、年度体检、劳动保护[烟花]【工作地点】：贵阳市、平坝区、镇宁县、惠水县、册亨县、义龙新区[烟花]【岗位职责】：1. 负责饲料、药品、疫苗、工具等养殖场物资的验收、保管、领用登记工作2. 严格执行出入库流程，落实物资“先进先出”管理原则3. 疫苗等特殊物资按温控标准单独存放管理4. 精准录入JDE系统，按时向财务传递各类单据5. 定期开展库存盘点，保证账实相符，库存异常第一时间上报6. 遵守猪场防疫规定、公司考勤管理制度[烟花]【任职资格】：1. 会计、统计学相关专业优先录用2. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力3. 服从管理制度，执行力强，能吃苦耐劳4. 接受猪场封场管理模式：2个月休假1次，每次7天5. 工作细致踏实，责任心强联系电话：

库房管理 需要入库开票出库 收发货 除库房工作外还需要学会办公类工作，每学会一样办公类工作并完全接手会增加工资 库房管理上本身没多少事，闲的时间多 需要身兼多职

招聘库房管理送货员一名、22-45岁、要求会开小货车、对黔西周边所有乡镇熟悉、待遇面议！

榕江云聚物流因业务需求现招聘 仓管3名 客服1名 有意向的各位朋友欢迎来电咨询

岗位要求： 1.大专及以上学历，3年以上仓储管理相关经验; 2.熟悉仓储工作流程，熟悉相关仓储相关设备的使用; 3.有叉车证，能熟练驾驶叉车； 3.具备较强的责任心和团队精神，良好的沟通协调能力及问题分析处理能力； 4.同行业工作经验者优先。 岗位职责： 1.负责仓库整体工作事务及工作日常管理，协调部门与各职能部门之间的工作; 2.负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准; 3.负责下属仓管员、叉车司机的日常管理工作，使日常工作做到高效、准确、有序; 4.仓库要合理化布局和管理，负责制定各仓库的仓位的规划，标识，防火，防盗，防潮剂物料的准确性管理标准; 5.负责组织仓库盘点工作，确保账实相符; 6.对仓库人员进行工作指导，业务和知识培训，定期对仓库人员进行考核: 7.负责监督处理不良物料和呆滞料。 8.对仓库、收发区进行现场监督管理，5S推行状况、可视化管理的执行状况进行检查记录。

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