1. 主导会计核算全流程工作，涵盖收入、成本、固定资产、应收应付等关键模块； 2. 按时编制并报送各类财务报表及内部管理报表，真实、完整反映企业经营成果； 3. 审核原始凭证及相关单据，确保票据合规、数据准确、资料齐全； 4. 精准核算各项税费，依规完成纳税申报及税款缴纳工作； 5. 根据公司管理需求开展财务分析，及时掌握并反馈企业运营情况； 6. 核查银行存款余额与现金出纳记录，确保账实一致，审阅现金及银行存款盘点表； 7. 组织日常成本控制工作，完善内控体系与流程，牵头存货盘点并编制盘点报告； 8. 负责会计凭证、账簿等财务资料的整理归档与妥善保管； 9. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计或相关专业，具备相应专业资质； 2、5年以上财务管理工作经历，具有团队管理经验者优先考虑； 3、熟悉国家财经法规、会计准则及税收政策，具备较强的资金运作、财务分析与风险管控能力； 4、熟练操作财务软件及常用办公软件，具备良好的数据洞察力与逻辑分析能力； 5、具备良好的跨部门协作能力，能高效对接研发、设计等业务团队。

【岗位职责】 全盘账务处理： 负责劳务公司日常会计核算工作，审核原始单据，编制记账凭证，登记明细账及总账，独立完成月度、季度与年度财务报表的编制。 税务管理： 熟悉建筑劳务领域税收政策，尤其掌握差额征税相关规定；准确计算并完成增值税、企业所得税、个人所得税（含农民工工资个税）的申报与缴纳。 工资核算与发放： 核心工作内容。依据项目部提供的考勤记录和工程量数据，审核并核算农民工/劳务人员薪酬；对接农民工工资专户，保障工资准时、精准发放，并处理相关个税事务。 资金与往来管理： 负责与总包单位及分包班组的往来对账；跟踪工程款项回收进度及劳务费用支付安排；管理公司银行账户，确保农民工工资专户资金使用符合监管要求。 票据审核与成本控制： 严格审查各类报销单据及发票（重点为劳务类票据）的真实性与合规性；协同开展项目成本核算，分析人工支出情况，为管理层提供降本增效建议。 合同管理： 参与劳务分包合同评审，从财务视角识别税务与付款风险；妥善归档并保管财务相关合同资料。 报表编制： 定期出具内部管理报表（如项目收支明细、人工成本分析表），及时向管理层汇报资金动态与经营成果。 应对检查： 配合税务机关、劳动监察等监管部门关于农民工工资支付、社保缴纳等情况的核查工作。 【任职要求】 行业经验： 必须拥有建筑行业（尤其是劳务公司或施工企业）财务岗位从业经历，了解建筑劳务业务流程。 证书要求： 具备初级会计职称及以上资格（持有中级者优先考虑）。 税务知识： 熟练掌握建筑劳务相关税收政策，特别是差额征税、农民工工资专户操作、社保入税等实务流程。 软件技能： 能熟练操作主流财务系统（如用友、金蝶、速达等）；精通Excel（包括数据透视表、VLOOKUP等函数），具备高效处理大批量工资数据的能力。 素质要求： 责任心强：工资涉及农民工基本权益，需做到细致严谨、杜绝差错。 抗压能力强：可适应月末、月初或项目高峰期的加班需求。 沟通能力佳：能与项目现场、班组负责人顺畅对接，确保财务数据及时准确获取。 其他： 熟悉劳动法及相关社保法规者优先录用。

岗位职责： 1. 参与企业战略规划，统筹制定财务战略、年度预算及资金运作方案，并推动落地实施。 2. 组织编制各类财务报告与经营分析材料，开展深度财务解读，为管理团队提供决策支持。 3. 主导公司现金流管控、融资安排及银行合作关系维护，保障资金链安全与高效运转。 4. 实施税务优化策略，合理降低税负水平；确保财务操作符合国家会计法规及相关监管要求；牵头配合各项内外部审计工作。 5. 构建并完善财务内控机制，识别和防范运营过程中的财务风险，确保资产安全完整。 6. 负责财务队伍的组织建设、业务培训、绩效管理和日常事务统筹。 7. 持续改进财务管理流程，推进信息化与数字化转型，提升工作效率与数据质量。 8. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1. 教育背景：财务、会计、金融、经济类相关专业本科及以上学历，具备中级会计师或以上职称。 2. 培训经历：接受过团队管理相关系统培训者优先。 3. 工作经验：具有5年以上财务管理工作经历，有医药行业从业背景者优先考虑。 4. 必备技能： 4.1 熟悉中国会计准则及财税、审计相关政策法规；熟练操作主流财务软件及ERP系统（如SAP、Oracle、金蝶、用友等）；精通MS Office工具，尤其擅长Excel与PPT。 4.2 具备扎实的财务数据分析与模型搭建能力，善于从数据中提炼业务洞察。 4.3 优秀的表达与沟通能力，能够以清晰、专业的方式向非财务人员传达复杂财务信息。 4.4 具有良好的团队管理、激励与发展下属的能力。 4.5 工作细致严谨，责任感强，具备高度的职业操守和抗压能力。 5. 能力素质： 5.1 拥有丰富的团队管理实践和高效的跨部门协作能力。 5.2 掌握全面的财务、会计、税务及审计专业知识与实操经验。 5.3 具备较强的计划制定与执行推进能力； 5.4 出色的组织协调、沟通激励与领导才能，责任心强，富有事业心。

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括财务核算、预算管理、资金运作、税务筹划及财务分析； 2. 组织制定和完善财务管理制度及流程，确保财务工作合规、高效运行； 3. 领导财务团队完成日常财务工作，指导并监督团队成员提升专业能力； 4. 定期向管理层提供财务数据和分析报告，支持经营决策； 5. 协调与银行、税务、审计等外部机构的关系，确保公司财务事项顺利推进。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计等相关专业； 2. 10年以上财务工作经验，具备团队管理经验； 3. 熟练使用财务软件及办公软件，具备较强的数据处理与分析能力； 4. 具备优秀的沟通协调能力、执行力及团队合作精神，责任心强，抗压能力强； 5. 持有中级会计职称者优先。

岗位职责: 1. 全盘财务核算与合规管控：负责企业整体账务管理，审核并处理总账及结账凭证，保障月度、年度结账工作准确、合规、按时完成。 2. 财务报表编制与经营数据分析：独立完成三大财务报表（利润表、资产负债表、现金流量表）的编制，深入分析销售毛利、费用构成、现金流状况等关键指标，提供滚动预测与决策依据。 3. 预算管理与成本控制：主导公司年度预算制定及滚动预测工作，跟踪固定资产投资预算执行情况；搭建成本节约、质量成本等专项分析模型，助力实现降本增效目标。 4. 经营分析支持与汇报材料准备：组织编制月度/季度经营分析会所需财务材料，并完成相关汇报工作，确保数据真实、逻辑严密、结论明确，有效支撑管理层战略决策。 5. 审计协调与税务管理：统筹年度财务审计、企业所得税汇算清缴等工作；高效配合政府项目申报、体系认证、招投标等跨部门事务，提供专业财务支持与资料输出。 任职资格: 1. 教育背景：本科及以上学历，财务、会计、审计等相关专业毕业。 2. 专业资质：具备中级会计职称或以上，持有CPA证书者优先考虑。 3. 工作经验：8年以上财务领域工作经验，其中至少3年在制造业担任财务经理或全盘会计管理岗位，熟悉制造行业账务全流程，精通报表编制、预算管控、税务申报及审计应对。 4. 综合素质：责任心强，工作作风严谨细致，具备良好的跨部门沟通能力与团队协作意识，抗压能力强，能适应结账期间阶段性高强度工作安排。

任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业，具备一年以上相关工作经验，持有初级或以上会计职称； 2、具备良好的规划、执行与信息管理能力，熟悉财务管理领域的理论知识与实务技能； 3、具备敏锐的洞察力、出色的沟通协调能力、以客户为中心的服务意识以及较强的推动力； 4、熟练操作Office等常用财务办公软件； 5、年龄在28周岁以下，有中型及以上企业财务工作经历者优先考虑。 岗位职责： 1、负责完善并优化管理会计服务流程体系； 2、为业务部门提供多元化的财务解决方案，协同处理涉及财务的相关事务； 3、梳理并解决业务部门相关的财务流程问题，支持业务流程的持续优化； 4、搭建财务收益管理模型，开展财务预测并识别潜在风险； 5、协助推进战略举措在各层级的有效实施，定期分析评估战略项目及重点业务的执行成效； 6、协助组织召开公司经营分析会议，并对改进事项进行跟进落实； 7、负责公司资产管理工作，组织实施定期盘点及仓库监督； 8、响应各部门提出的其他合理化财务支持需求。

岗位职责： 1. 全面负责企业财务核算、资金运作、税务规划、预算控制及成本分析等全链条财务管理，建立并持续完善契合医药流通行业特点的财务制度与操作流程，保障财务体系合规高效运行。 2. 严格执行GSP认证中的财务规范，确保药品采购、入库、销售及回款各环节财务数据准确完整；协同药监、医保等监管部门完成专项审计与检查，落实医保结算相关财务合规要求。 3. 编制年度财务预算计划，实时监控执行进度；统筹安排药品采购资金使用，强化应收账款管理，提高资金利用效率；对接银行等金融机构，推进授信申请、融资安排等相关事务。 4. 深入解读医药领域税收法规，实施合法有效的税务优化方案，控制税务风险与支出；聚焦流通环节各项成本（如采购、物流、运营）开展系统性分析，提出切实可行的成本管控措施并推动实施。 5. 领导财务团队高效完成日常任务，组织开展内部培训（涵盖GSP财务要求、医药税务政策等内容），构建人才发展机制，提升团队专业素养与整体工作效率。 6. 定期编制各类财务报表（包括资产负债表、利润表、现金流量表等），深入进行财务数据分析，为公司战略决策（如产品结构调整、市场拓展、新设分支机构等）提供有力支持。 7. 协同推进ERP系统（如SAP / 金蝶K3）优化与实施工作，促进财务流程数字化升级，提升财务自动化与智能化管理水平。 任职要求： 1. 本科及以上学历，会计学、财务管理、审计学等相关专业背景。 2. 具备3年以上财务工作经验，其中至少2年在医药流通或零售行业从事财务相关工作；有5年以上财务主管/经理履职经历，具备800人规模企业全局财务管理经验者优先考虑。 3. 持有中级会计职称，持有CPA或ACCA证书者优先；熟悉GSP财务标准、医保结算流程及医药行业税收政策，具备独立应对行业专项审查的能力。 4. 熟练使用主流财务软件（如金蝶、用友）及办公工具，具备ERP系统上线项目经验者加分；拥有出色的团队管理能力，以及与银行、税务、药监等部门沟通协作的经验。 5. 年龄28-45岁，工作作风严谨细致，品行端正，诚信可靠，抗压能力强，严格遵守财务信息保密规定；具有医药电商运营、跨省分公司财务统筹或医保跨省结算实操经验者优先录用。

职位描述 岗位职责： 1. 持续改进财务相关流程，推进财务管理的信息化与数字化进程，提高工作效率及数据精准度。 2. 组织编制各类财务报表和管理分析报告，开展深度财务分析，为管理层决策提供有力支持。 3. 统筹公司现金流管理、融资安排及银行合作关系维护，保障资金安全并提升使用效率。 4. 主导税务筹划工作，有效控制税负水平；确保各项财务操作符合国家会计制度及相关法律法规要求，并牵头应对各类审计事务。 5. 构建并优化财务内控体系，识别并防控财务与运营风险，切实保护公司资产安全。 6. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1. 财务、会计或相关专业本科及以上学历。 2. 具备5年以上财务管理工作经历，有医药行业背景者优先考虑。 3. 熟悉财务、税务、审计相关法规政策；熟练操作财务软件及ERP系统；精通各类办公软件应用。 4. 具备出色的财务数据分析与建模能力，善于从数据中挖掘业务价值。 5. 工作认真细致，责任感强，具备良好的职业素养和敬业精神，能适应高强度工作节奏。 6. 拥有扎实的团队管理经验以及优秀的跨部门沟通协作能力。 其它： 1. 入职提供食宿 2. 优秀者薪资可再议

1. 财务、会计或相关专业本科及以上学历； 2. 具备5年以上财务管理工作经历，有医药行业财务管理背景者优先； 3. 熟悉财务、税务、审计等相关法规政策；熟练操作财务软件及ERP系统；精通各类办公软件； 4. 具备出色的财务数据分析与建模能力，善于通过数据挖掘业务洞察； 5. 工作细致严谨，责任心强，具备高度的职业操守和敬业精神，能适应高强度工作节奏； 6. 拥有扎实的团队管理经验以及良好的跨部门沟通与协作能力。

该岗位向部门负责人汇报，直接上级为公司负责人。 岗位职责： 1. 持续优化财务相关业务流程，推进财务管理的信息化与数字化进程，提升工作效率及数据准确性。 2. 组织编制各类财务报表及管理报告，开展深度财务分析，为管理层提供决策支持建议。 3. 负责公司现金流管理、融资事务及银行合作关系维护，保障资金安全与高效运作。 4. 主导税务筹划工作，合理控制整体税负；确保各项财务活动符合国家会计准则及相关法律法规要求，牵头应对各类审计事项。 5. 建立并完善财务内控体系，防范财务与运营风险，保障公司资产安全。 6. 负责团队建设与人才梯队培养，制定培训计划，健全绩效考核机制。 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历。 2. 具备5年以上财务管理工作经验，有医药行业背景者优先考虑。 3. 熟悉财务、税务、审计相关法规政策；熟练操作财务软件及ERP系统；精通各类办公软件。 4. 具备出色的财务数据分析与建模能力，能够从数据中提炼商业洞察。 5. 工作严谨细致，责任心强，具备高度的职业素养和敬业精神，能适应高强度工作压力。 6. 拥有丰富的团队管理经验，具备优秀的跨部门沟通与协调能力。 其它： 1. 入职提供食宿，双休。 2. 工作期间使用工作手机及微信，需着工装上岗。 3. 特别优秀者薪资可面议。

温州市鹿城区小区保洁3人，8小时，包住，60岁以下，55岁以下，（）

火锅店招聘服务员5200包吃住招收银5200包吃住地址：永中罗东街360号联系电话备注：白天在睡觉，下午五点以后联系

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财务管理

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

1、根据公司成品情况及战略规划，组织建立和完善公司成本管控体系，制定总体方案和实施办法； 2、根据成品成本目标，拟定预算、核算、成本管理实施细则，报批后组织执行并跟进。 3、编制成本管理计划，提供成本资料，提出降低成本控制措施和建议。 4、对核算结果与预算目标进行比较分析，揭示差异原因并进行后续整改。 5、做好相关成本资料的整理、归档、数据库建立、查询和更新工作。 6、参与销售合同管理，成本预算。 7、财务监督和稽查，协助部门的推广与培训。 8、负责成本目标落实中部门内外的协调和管理。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，财务管理相关专业，5年以上财务工作经验； 2、制造业企业相关工作经验优先； 3、对成本控制有一定的管理经验； 福利待遇： 1、早八晚五，双休，五险一金； 2、提供午餐及通勤车（航空航天大学地铁口）。 职位福利：五险、节日福利、免费班车、定期团建、包吃

薪资范围： 10-11财务经理 1、负责总账、成本核算及主办会计相关工作，完成核心职责:财务报表审核，为公司领导决策提供可靠的依据 2、对重大的财务收支计划、业务合同进行会签 3、熟悉税法政策、营运分析及各部门协调沟通 要求: 1、高中及以上学历，大专本科优先，会计相关专业职位 2、3-5年及以上主办会计工作经验，具备会计中级资格证优先，熟悉会计准则和税法规定，具有良好的口头及书面表达能力 3、年龄25岁至40岁，思维敏捷，接受能力强,独立思考，善于总结工作经验 工作地址 宁波北仑区宁波北仑区人力资源大厦98

一、岗位职责 1.制定、完善财务管理制度、内控流程、成本控制体系，并监督执行； 2.组织编制年度/季度/月度财务预算，跟踪执行情况，提供分析建议； 3.统筹资金调配、现金流管理、投融资支持、资产盘点与风险监控； 4.编制月报、季报、年报，开展经营分析，为管理层提供决策依据； 5.负责报税，开展税务筹划，应对税务稽查，维护与税务、银行等外部机构关系； 6.负责进出口业务的报关和退税。 二、能力要求 本科及以上学历，财会、金融、经济等相关专业，有中级会计师及以上职称优先，工作经验5年以上。年龄不超过40岁。

岗位职责: 1、开展公司存量客户的财税优化服务拓展工作 2、定期与客户对接，识别账务隐患，深入掌握客户实际经营情况 3、及时向客户传递最新的财税政策动态与实务影响 4、结合市场趋势与客户现状，从财务专业视角精准挖掘需求，提供定制化解决方案 5、主导客户商务洽谈环节，构建稳定互信的合作关系，提升成交转化率 6、整合协调内外部支持资源，应对财税项目执行中的各类问题，保障服务质量 7、跟进财税升级项目在企业端的落地进展，持续维护并深化客户关系，推动长期合作 任职要求: 1、熟悉中小企业常见的财税难点与核心诉求 2、具备分析财务报表中潜在风险与异常点的能力 3、擅长制定企业内控体系及业务流程优化方案 4、能够针对企业财务与税务风险提出有效应对策略 5、具备优秀的语言表达与客户沟通技巧 6、有明确意向转型投身于财税服务领域

一、岗位职责1. 审查原始凭证，确认发票及单据的真实性、合规性与齐全性。 2. 配合会计完成记账凭证的录入，登记各类明细账及日记账。 3. 核查应收应付及其他往来款项，推进对账与清理工作。 4. 协助开展费用报销的审核、资料整理及归档管理。 5. 汇总各项财务数据，编制费用、成本、收入等基础报表。 6. 执行财务主管或会计安排的其他临时性财务任务。 7. 严守公司财务秘密，遵循财务制度与操作流程。 二、任职要求 1. 学历：大专及以上，财会、审计等相关专业优先，欢迎应届生投递； 2. 技能：掌握财务基本流程，熟练操作Excel、Word等办公软件，具备用友、金蝶等财务软件使用经验者优先； 3. 素养：工作细致认真，责任心强，具备良好沟通能力与执行能力，坚持原则，能踏实完成各项任务； 4. 其他：无不良从业记录，能适应常规办公节奏，接受合理的临时工作安排。 三、补充： 1、公司所处行业前景广阔，成长空间大，管理层高度重视人才培养与职业发展路径规划； 2、职位福利：单休8小时、五险、全勤奖、包住、餐补、节日福利、生日福利等。

岗位职责： 1、负责车间各类生产数据的采集、归集及统计分析工作； 2、配合完成生产相关报表的制作与提交； 3、跟踪生产运行进度，发现异常数据及时汇报，并提出优化建议。 任职要求： 1、具有较强的数据洞察力和逻辑思维能力； 2、熟练操作办公软件，尤其擅长Excel等数据处理工具； 3、做事严谨细致，责任心强，具备良好的协调沟通素质； 4、具备制造业统计或生产管理相关工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、审查收入与支出单据的合规性，确认报销凭证的真实性及规范性； 2、监督出纳现金、银行及其他资金账户的资金流动，保障资金运作安全； 3、审核采购、销售、租赁及相关合同文件，跟踪核对合同履行情况； 4、负责固定资产及低值易耗品的登记与日常管理； 5、参与商品库存的盘点及核算工作； 6、处理各类原始单据及记账凭证，完成资金往来、应收应付账款、成本与利润的账务核算； 7、编制财务报表，并进行数据对比与分析； 8、对接门店店长/总部人员及驻店财务，沟通业务事项，监督并审核门店或部门相关操作流程； 9、归集并妥善保管会计档案资料； 10、完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位福利：上班时间8：30--17:00，大小周，社保，每年团建、部门聚餐、节假日福利等

职位描述 岗位职责： 1、负责外协核算的日常管理与核算工作； 2、组织编制月度、季度及年度财务报表，并出具相应的财务分析报告； 3、通过成本核算识别成本差异，强化成本管控，推动降本增效目标实现； 4、审核各类单据的合法性、合理性及规范性，对不符合财务制度和纪律的收支行为予以制止并拒绝办理； 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业优先。 2、具备成本会计基础知识，沟通能力良好，有1-3年制造业相关工作经验。 3、具备较强的财务数据分析能力，能够准确进行数据判断与分析。 4、严守财经纪律，坚持原则，公正履职，敢于抵制各类违规违纪行为。

1、可独立编制财务报表并完成税务申报工作，具备高新技术企业相关经验者优先考虑。 2、掌握进出口涉税业务办理流程，熟悉出口退税申报操作。 3、配合上级完成日常事务性工作及相关支持任务。 4、熟练使用财务软件及Office办公工具。 5、具备较强的沟通协作能力，思维灵活，学习能力强，能够独立分析问题，善于归纳总结工作经验。

会计师

负责公司全员绩效管理、账务处理、成本核算等工作。 职位福利：包吃、包住、房补、餐补、交通补助、通讯补助 职位亮点：统筹公司各部门运营数据的归集、审核及分类管理

诚聘：负责公司日常账务处理及总账核算 · 参与成本核算，分析生产成本数据 · 协助完成月度、年度财务报表编制 【职位要求】 · 3-5年鞋制造业会计经验，熟悉总账与成本会计工作 · 大专及以上学历，有相关证书者优先 · 熟练使用财务软件及办公软件 【工作时间】 白班，8:00-11:00 13:00-17:00 【薪资福利】 · 综合薪资：5000-6000元/月 · 五险齐全，保障到位

岗位职责: 1、负责公司财务会计相关工作； 2、组织并实施财务日常核算事务； 3、编制记账凭证，登记各类会计账簿； 4、负责预算与成本管控，编制各类财务报表及财务报告； 5、完成总经理交办的其他工作任务。 具备2年以上电商财务核算经验者优先，熟悉各大电商平台结算流程，熟练操作ERP系统，拥有丰富的电商财务实操经验；