一、岗位职责 1. 全面主持工厂日常运营管理工作，涵盖生产计划编制、流程改进、品质监管及成本管理，保障洗涤业务高效、规范运行。 2. 统筹人员管理，主导员工招聘、培训实施、绩效评估与团队氛围建设，构建稳定且高效的作业团队。 3. 对接客户沟通需求，妥善处理洗涤服务相关的投诉与意见反馈，维护良好客户关系，确保服务满意度。 4. 执行安全生产制度，定期开展设备巡检与操作风险排查，预防各类安全事故发生。 5. 定期分析运营数据，总结运行情况，提出优化措施，持续提升生产效能与服务质量。 二、任职要求 1. 具备2年以上洗涤行业或生产制造类企业管理工作经验，熟悉洗涤设备使用、工艺流程及相关质量标准者优先考虑。 2. 拥有良好的组织协调能力、应急处置能力及成本控制意识，能有效应对运营过程中的各类突发状况。 3. 具备优秀的沟通表达与团队领导能力，善于激励员工，推动团队协作与目标实现。 4. 责任心强，适应工厂工作节奏，具备较强的抗压性与执行力。 三、薪资福利 1. 薪资：月薪5000-8000元，具体根据个人能力可面议。 2. 股权激励：表现优秀者，入职满半年可协商享有4%工厂股份，共享企业发展成果。 3. 其他：依据工厂经营状况，可享受年终奖金、节日福利等额外待遇。 四、工作时间 每日9:00-20:30（可根据实际生产需要适度调整，每月安排合理休息）

深圳 东莞连锁超市 为充实团队、提升运营品质，现面向社会大量招聘： 蔬菜主管:多名 营运主管:多名 薪资面议 包吃住 工作地点：东莞、深圳 联系电话 李总：

木工主管（需有多年从事板式家具行业经验丰富者），样品师傅1名，有丰富的实践经验者

岗位职责： 1、负责生产部（污水、纯水、蒸发、电控）的生产管理，对生产部各种资源的管理补充和控制，保障生产部的有序高效运行； 2、负责生产安排，科学调度，优化生产工艺，合理控制生产进度，按计划，配合交期完成生产任务； 3、通过成本控制流程，加强对生产车间各种消耗的管理，严格把控生产成本，对控制的产效负责； 4、负责员工技术培训，生产过程的现场技术指导，工艺纪律检查与内部考核，降低损耗； 5、严抓产品质量，对出厂产品的合格率负责； 6、生产现场的6S管理，监控工艺、设备、产量等并分析解决相关问题； 任职资格： 1、大专及以上学历，机械制造、环保设备工程等相关专业，45岁以下，10年以上环保行业工作经验，5年以上环保设备生产管理经验,具有同行业同岗位经验优先； 2、精通污水、纯水/超纯水、蒸发设备生产组装，其中一个领域即可，熟悉对应模块水处理工艺，具体扎实的专业知识，熟悉生产流程，生产计划，现场管理，生产安全，员工培训等； 3、熟悉生产成本控制，生产作业流程、工艺规程、生产质量的控制管理； 4、具备良好的组织管理，统筹运作，沟通协调能力和应急事件处理能力； 5、诚实守信，责任心强，开拓创新，团队合作好； 薪资结构：综合薪资+绩效奖金+管理分红 包吃住，购社保，综合能力突出者，待遇可面议

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 任职要求： 1.具备生产主管相关岗位经验，熟悉制造业流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

招车间主管

工作内容： 蔬菜车间的日常运营管理，保障生产高效、安全且符合规范 1.依据生产订单制定排产计划，统筹仓库及人员安排（含人员培训、临时工招募与岗位调配等）； 2.建立并优化车间作业标准，编制相关SOP文件，监督执行过程，确保产品质量并降低损耗； 3.确保产品按时交付，达成履约目标； 4.负责车间整体运作顺畅，以及各类设备的基础维护与保养工作； 5.统计和分析生产数据，定期输出相关运营报告； 任职要求： 1.熟悉蔬菜加工环节，尤其是原料分拣流程； 2.掌握食品安全法规及质量管理体系要求； 3.具备生产计划组织与团队管理能力； 4.具有良好的沟通协调能力和问题处理能力。 无相关经验者亦可，可从助理岗位开始培养。

生产厂长招聘启事 岗位名称：生产厂长 招聘人数：1人 岗位职责： 1. 全面负责工厂生产运营管理，统筹生产计划制定、排产调度、质量管控、成本控制及交付管理，确保生产任务高效落地，达成产量、质量、交期等核心指标。 ​ 2. 建立并优化生产管理体系与流程，推行标准化作业，解决生产现场瓶颈问题，提升生产效率、降低损耗率，强化团队执行力。 ​ 3. 主导安全生产管理，落实安全规章制度，排查整改安全隐患，杜绝重大安全事故发生；统筹设备维护保养，保障生产设备稳定运行。 ​ 4. 管理生产团队，搭建人才培养与激励机制，组织技能培训，提升团队协作能力与专业素养，打造高执行力的生产队伍。 ​ 5. 协调与采购、仓储、品控等部门的对接工作，保障生产物料供应及时、物流流转顺畅，确保生产链条高效协同。 ​ 6. 定期复盘生产数据，分析生产运营状况，制定改进方案并推动执行，持续优化生产管理效能。 任职要求： 1. 年龄35-45岁，相关专业优先。 ​ 2. 具备生产管理经验，有同行业工厂生产厂长任职经历者优先。 ​ 3. 具备极强的执行力，能够将公司战略目标拆解为具体生产任务，高效推动落地并达成预期结果。 ​ 4. 拥有出色的管理能力，擅长团队搭建、人员激励与现场管理，能有效协调资源解决生产难题。 ​ 5. 熟悉生产计划排程、成本控制方法及安全生产规范。 ​ 6. 具备较强的数据分析能力和问题解决能力，抗压能力强，能适应制造业生产节奏。 薪资福利： 1. 薪资：具体面议。 ​ 2. 福利：社保，节日福利、绩效奖金、年终分红、食宿补贴。

东莞市莱刻强普精密五金有限公司,CNC主管,薪资16000-18000元,5年以上CNC现场管理经验,5年以上CNC编程及加工异常处理经验,2年以上现场调机、操机经验,有批量精密五金经验优先,懂机械制图并能识图,熟练使用CAD/PROE/UG等软件看图测量,掌握常规办公软件并可制作报表,具备团队管理、培训激励、制度制定能力,擅长问题发现、分析、解决与预防,熟悉CNC设备原理,可排查设备故障,具备自主学习与创新实践能力,有做批量精密五金经验优先,,大朗镇水平村象和路92号华丽工业园4栋2楼

涂装生产管理 要会开静电机；年龄48周岁以下，身体健康、无传染疾病、无纹身、入职体检表一份，身份复印件一份，1寸照片一张，证件真实 薪资福利:免费提供两餐，每周有一次加餐。宿舍配备有空调，水电费全免。游乐设施有，台球桌、麻将桌、篮球场、羽毛球场等。交通便利，距离茶山地铁站仅200米，离东莞火车站1.5公里距离 招工人数:1名 工作地址:东莞市茶山镇大岭厦巷3号

1、因订单增加：招丝印工1-2名，有3年以上丝印工作经验，包吃包住26天，工资每月准时发放，具体薪资面议，工作地点：东莞市谢岗银湖工业区。另：12点到13点30 ，20点以后不要电话。联系方式：杨生

招聘 --整件平车：12名（毛货勿扰，夫妻优先） 福利：深圳单连衣裙、外套，中高质量，款式简单，自产自销，货源稳定 地址：虎门博头工业区北区4路2号厂房2楼 联系电话：

东莞灏睿PACK厂招焊线 包胶人员多名，个人计件，多劳多得，长白班，工资发放准时，地址：东莞市凤岗镇浸校塘环村路180号鼎裕第三工业区3栋3号电梯上六楼，联系人：李小姐

【塘厦镇】 工期30-50天 氩弧焊焊工42元、名额15人 必须会氩弧焊的点焊与拉焊工艺 两班倒、包吃包住(厂外宿舍约800米左右）

招聘： 海德堡对开机师傅：1名 工作地点：东莞常平， 联系：王先生

招聘：冲压主管 薪资：12000元以上/月 ♂生，42以下，连接器行业冲压管理经验;

能吃苦耐劳，诚实可靠，勤劳朴实

服装公司急招一名后道管理，长年做裤子，具有收货入库和出库成品仓做账，处理加工厂返工经验，对账目清悉，多年有后道管理岗位经验。有经验质检多名，。年龄45以下，地址石狮灵秀创业园，有意面谈，联系电话

登峰招聘： 1、维修电工1名 要求： 年龄35-45周岁，大专及以上学历，持有效电工从业资格证，有工厂电工维修经验者优先。 2、流延膜生产主管1名 要求： 年龄28-40周岁，大专及以上学历，具备3年及以上流延膜生产管理经验，熟悉生产工艺，设备操作及日常管控。 以上岗位薪资待遇面议 工作地点：宝坻塑料制品工业区广仓道22号 联系电话：（登峰人事）

浙江金仕捷汽车配件有限公司 诚聘 一、加工中心调机 1名 负责加工中心调机、程序调试、参数设置 配合首件检验与质量管控，处理设备异常 能看懂机械图纸，有数控操作基础 能接受两班倒，责任心强 二、技术经理 1名 熟悉汽车铝压铸行业，精通工装夹具与加工工艺 了解压铸模具，具备团队管理与沟通能力 认同企业文化，愿与公司共同发展 有目标、有计划、上进心强 地址：武义泉溪镇金岩山工业区金横二路6号 电话： 施 总

该岗位需配合部门工作时间（长白班，最晚至21:30），涉及一定强度的加班安排，且要求熟练使用电脑进行数据整理、基础函数应用及表格制作等相关操作，无法接受者请慎投。 你的主要职责包括： 1.熟悉并监督公司各部门管理制度的执行情况，推动制度落实与日常检查； 2.负责部门人员调度管理，跟进正式工与临时工每日到岗情况，汇总当日出勤记录； 3.统计部门生产效率及作业时效相关数据； 4.汇总整理各类业务数据报表； 5.处理日常行政事务（如物资申购、领取与发放、办公用品管理/打印各类文件资料）并与行政部门对接； 6.完成上级领导交办的其他工作任务。 我们希望你具备以下条件： 1.有电商仓储类文员工作经验者优先，能熟练运用办公软件（含常用函数）； 2.具备基本电脑操作能力，有电商仓工作经验者更佳； 3.工作认真负责，纪律意识强，具备良好沟通能力和团队协作精神； 4.学历要求高中或中专及以上。 我们为你提供： 薪酬结构：（底薪2665元+加班费） （1）每月10日准时发放薪资，每年享有1次调薪机会； （2）实行22天工作制，超出部分按国家规定计算加班工资； （3）试用期为1-2个月； （4）建立以“能力”为核心评估标准的激励机制，打破论资排辈，提供具竞争力的薪酬待遇、清晰晋升通道及年度奖金 员工福利： （5）享受带薪病假、带薪年假、婚假等法定假期； （6）定期举办员工生日会、季度水果茶歇活动，发放节日礼品； （7）依法缴纳社会保险，保障员工权益； （8）设立半年度/年度评优奖项及创新激励奖励 健康关怀： （9）各办公楼层均配备微波炉、冰箱供员工使用； （11）行政区域配置急救药箱，夏季供应防暑降温饮品 培训发展： （12）实施专人带教制度，针对不同职级和岗位设置专业技能与管理能力培训课程，助力提升综合素养，实现岗位独立胜任 面试地址：广东省东莞市横沥镇田坑村兴业路113号1栋5楼

单价17元 虎门高铁站新能源企业  中质电子 工厂主要生产新能源电子零件，全部手工台面活组装。包装，检货，组装，下料，全部轻松岗位， |1，年龄16-47 包接井号 长白班坐班 （少量夜班，夜班补贴20/1晚） 纯包吃包住 ，伙食好，水电平摊 ，保险80。 上班2小时休息10分钟，上班不带手机 5天出工时，，24个小时。 面试需复印件相片各一张。。

【招聘要求】 男女不限，16-50岁，可接受小纹身 -------------------------- 工厂环境优美，空调开放。工作简单易学。厂区部门目前可以自由选择，长白班，组装部门，包装部门，任选，工作轻松 一、【主要生产】手机配件，充电宝，蓝牙耳机 二、【薪资待遇】长白班21/小时，两班倒237小时，包吃包住。坐班，空调车间宿舍，月综合收入6000-6800，每个月25号发工资 三、【福利待遇】不体检，每月保底280至300小时，平均一天10-11小时左右，公司规定每周可借支一次，每周借支 200-500 四、【工作内容】 装配，组装、测试、物料、包装员、质检、品检等手工活，无需经验，有老员工教，入职即签订劳动合同，求职有保障，工资每月准时发放，，每周末休息一天 六、【包吃包住】 1、提供员工食堂，伙食丰富、员工自己选择套餐，包吃住 2、宿舍4-8人/间，提供WIFI，热水，空调独立卫生间

任职要求： 1、生产计划与执行 Ø结合销售预测及库存现状，编制月度与周度生产计划，保障产能与订单需求相匹配。 Ø跟踪生产过程实施情况，确保准时交付，并达成既定的产量、质量及成本控制目标（如设备综合效率OEE、人均产出等）。 Ø统筹安排生产调度，协调设备、物料与人力资源配置，灵活应对紧急插单或设备突发故障等异常状况。 2、质量管理与食品安全 Ø严格执行GMP（良好生产规范）、HACCP、ISO22000体系标准，确保生产作业符合国家食品安全法规及企业内部规范。 Ø监控关键控制点（CCP）运行状态，及时处理质量问题（如异物污染、微生物超标等），牵头开展不合格品追溯与纠正措施。 Ø定期开展食品安全培训，提升一线员工的质量意识与操作规范性。 3、成本与效率优化 Ø跟踪原料损耗、能源消耗、废品率等指标，制定并落实降本增效方案，实现年度生产成本降低5%-10%的目标。 Ø推行精益生产理念与5S现场管理，优化产线布局和工艺流程，持续提升生产效能。 Ø分析设备停机、工时利用等生产数据，识别瓶颈环节，提出改进措施并推动落地执行。 4、团队管理与安全管控 Ø负责生产车间团队（含车间主任、班组长及操作人员）日常管理，建立绩效考核机制，培养骨干技术力量。 Ø落实安全生产责任制，定期检查设备及作业环境安全隐患，确保零工伤事故。 Ø制定突发事件应急预案（如停电、火灾、设备故障），组织演练并具备快速响应能力。 5、设备与技术创新 Ø组织制定设备预防性维护计划（TPM），配合设备管理部门降低非计划停机频率。 Ø评估引进自动化装备或智能系统（如MES系统），助力工厂向数字化、智能化转型。 Ø主导新产品试产过程及工艺验证工作，确保技术参数与产品质量达标。 6、跨部门协作 Ø与供应链部门协同保障原材料稳定供应，联合仓储优化成品库存周转效率。 Ø配合品控、研发团队解决生产工艺与产品配方之间的匹配问题。 Ø支持市场端客户需求，快速调整生产策略以满足个性化订单要求。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品科学与工程、机械自动化、工业工程等相关专业； 2、5年以上食品行业生产管理经验，有生鲜调理品、卤制品、预制菜等领域经验者优先； 3、掌握食品安全管理知识；熟悉食品加工工艺；了解质量管理体系；具备食品零售及物流相关基础知识。 福利 五险、包吃住、节日福利，单休

整理厂内资料。熟悉办公软件

能吃苦耐劳，服从管理，50岁以下，会使用角磨机，

岗位名称：短期工（荣誉装配部、包装部工人）；岗位要求：1.年龄在18至42岁之间；2.无大纹身和大面积染发；3.不能三五成群一起来面试者；禁止配证，后果自负。薪资待遇：合作单价为每小时16元，工人统一发放薪资为每日15元，工期最少打卡14天。包吃住，工人需自备拖鞋等生活用品。

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附近小五金厂 15块一小时不包吃 打杂，打螺丝，搬搬抬抬，搞卫生等杂活带身份证

一、岗位职责: 1、有开机、组装、打螺丝、质检、测试、打包装等岗 位，岗位可自有选择，工作简单轻松，车间管理不严 2、大部分都是坐着上班，工作内容简单轻松，易学易会 二、薪资待遇:6000-8000包吃住 三、员工福利:订单稳定，工时多，好辞职，可借支 1、入职七天以上每周可借支200-500、 2、空调车间，空调宿舍，加班多，免费包吃包住 3、入职当天安排宿舍，纯包吃不扣钱，宿舍4-6人间， 宿舍有空调，热水器，WIFI，配套设施齐 四、招聘要求: 1、年满18-48周岁，学历不限 2、持本人有效身份证原件 3、班次:长白班、两班倒自由选择，坐班， 面试当天可以参观车间，选择部门、无经验要求，做事 简单轻松