
潍坊潍城区全面负责车间生产、质量、技术、设备、安全等各项工作,具备生产组织协调能力、计划执
6000-8000元/月
车间主任20人以上月结全职
全面负责车间生产、质量、技术、设备、安全等各项工作,具备生产组织协调能力、计划执行能力、具有良好的团队协作意识,熟悉生产制造企业产管理规范及车间各项工作流程
生产经理/车间主管/生产主管
7000-12000元/月
车间主任包吃包住月结3-5年中专及以上德州、平原、速冻食品、食品生产、质量
岗位职责:
1、编制生产排程,统筹落实生产任务的执行。
2、落实质量管理体系要求,确保产品品质达标。
3、负责生产安全监管,开展隐患排查与整改。
4、监督工艺标准的实施情况,确保规范操作。
5、人员调配管理,控制工作效率与人员流动率。
6、推进现场规范化管理。
7、管控生产过程中的成本支出。
8、组织实施生产管理团队的绩效考核与人才培养。
9、完成领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、中专(高中)及以上学历,条件优异者可放宽要求。
2、性别不限,年龄30~48岁。
3、具备三年以上食品行业生产管理经验。
4、工作地点:德州市平原县。
岗位福利:
待遇面议、五险、包食宿、晋升通道。
服装生产主管
9000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上表面处理工艺经验有生产管理经验服装/纺织经验
青岛立安是一家专注于消防服装及器材供应的企业,产品主要应用于雪山救援、冰面救援等特殊场景。现因业务发展需要,诚聘一位服装领域的全能型人才。虽然订单量不大,但涉及的服装品类较多,生产工艺较为复杂,需具备较强的综合协调与执行能力。
1、冰面救援系列
1)外层面料:采用尼龙单六或尼龙双六为基布,表面覆有聚氨酯涂层。
2)内层面料:CR材质,需对接潜水服生产厂家进行协作。
3)外层工艺:采用高周波热合技术,需与加工厂保持密切沟通。
4)面辅料采购:包括靴子、拉链、手套及其他服装辅料的选配与采购。
2、水域救援系列
涵盖干式潜水衣、湿式潜水衣、下水裤等多个品类。
1)外层面料:使用尼龙材料(含东丽及国产型号)。
2)工艺要求:全压胶防水处理。
3)面辅料采购:相关配件及辅助材料的sourcing与跟进。
3、冰雪山岳救援系列
包括冲锋衣、羽绒服、滑雪服等产品线。
1)面料资源:目前已与GORE-TEX、event、东丽、3M新雪丽、叠加态等品牌建立合作。
2)辅料管理:拉链、羽绒等关键辅料的选型与供应协调。
岗位要求:
优先考虑具备服装工厂资源的候选人,熟悉高频热合、缝纫、压胶等核心工艺流程,沟通能力强,能够在完成现有订单的同时助力企业拓展新市场。需能与设计师、版师及面料供应商高效协作,主导产品测试,编制产品技术参数,并统筹从打样到大货生产的排期与落地。
具体职责如下:
1)跟踪服装订单生产全过程,确保按客户要求及交期准时交付;
2)与合作工厂对接,协调产品设计、工艺细节及质量标准等相关事项;
3)实时监控订单进度,及时汇报最新生产动态;
4)承担部分商务职能,深入理解客户需求,提供专业可行的技术方案与建议;
5)及时应对并解决生产过程中出现的各类问题,保障产品质量与交付时效;
6)依据公司规范,撰写各类服装相关报告,如订单进度报告、异常情况报告等;
7)熟悉水域救援服装、羽绒服、棉服、冲锋衣的生产工艺、面辅料特性,且拥有稳定合作厂家资源者优先。
工作时间:8:30-17:30,周末单休
薪资待遇:面议
任职要求:服装类专业本科及以上学历
生产主管
5000-6000元/月
车间主任3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验家居家具经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常运营,保障生产流程高效有序进行。
2.严格把控产品质量,确保达到公司规范及客户期望。
3.组织团队协作,持续优化作业流程,提高生产效能。
4.快速应对并解决生产中出现的各类问题,确保生产计划顺利推进。
任职要求:
1.具备优秀的团队管理能力,能有效带领并激发员工积极性。
2.拥有良好的沟通与协调技巧,可妥善处理现场突发情况。
3.工作认真负责,能在高强度工作环境中稳定输出高质量成果。
4.有制造业相关管理经验者优先录用。
生产主管
1-1.1万元/月
厂长/主管3-5年学历不限机械设备/机电/重工团队管理库存/仓储管理生产成本管理生产跟单生产计划与物流控制
机械厂行政及生产管理岗位,具备相关工作经验者优先考虑
锻造部长
7000-10000元/月
车间主任包吃交通补助1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验成型工艺经验
岗位职责:
1.负责锻造部门的日常管理与运作
2.监督生产过程,确保产品质量和生产效率
3.组织团队培训,提升团队技能和工作效率
任职要求:
1.具备良好的领导能力和团队协作精神
2.能够有效解决生产中的问题,保证生产顺利进行
3.对工作充满热情,有持续改进和优化工作流程的意愿
生产车间主管
8000-13000元/月
车间主任月结3-5年中专及以上有生产管理经验质量管理经验工装设备经验压力设备经验机械加工制造经验钣金工艺经验汽车经验焊接工艺经验
5年以上罐车制造领域工作经验,擅长生产现场管理、质量与成本管控,熟知生产流程、工艺及设备,具备扎实的生产管理能力。
宠物食品生产厂长
1.2-1.8万元/月
厂长/主管经验不限本科及以上精益生产
岗位职责:
1、统筹生产管理全流程,组织实施并落实生产计划,确保达成公司既定生产目标;
2、监控生产环节中的工艺执行、质量管控、设备运行、成本控制及产量完成情况等关键指标;
3、推进成本管控措施落地,在保障产品质量与提升产能的基础上持续优化生产成本;
4、负责生产制度的审核把关,落实厂区安全规范及6S管理要求,推动各部门按期完成整改;
5、处理各类突发性任务及其他临时交办事项。
任职要求:
1、本科及以上学历,食品类相关专业优先考虑;
2、具备2年以上同等岗位实际工作经验;
3、具有良好的领导能力,擅长团队搭建与人员管理,能有效激励员工;
4、精通生产运营流程,拥有扎实的生产管理实践积累。
食品生产厂负责人
1.5-2.5万元/月
厂长/主管经验不限大专及以上食品生产企业
岗位职责
1.全面负责工厂日常运营,保障生产计划与交付任务顺利完成;
2.深入生产现场进行巡查管理,快速响应并处理人员、设备、物料等突发状况;
3.结合公司现行生产管理机制与绩效考核体系,持续优化工艺流程、组织架构及考核标准,提升作业效率与管理水平;
4.组织并带领生产团队,构建高效协同的工作氛围。
岗位要求
1.具备3年以上工厂生产管理经历,有食品行业生产统筹背景者优先考虑;
2.具有流程优化思维,能够结合现有制度制定改进措施并有效执行;
3.承压能力佳,具备优秀的沟通协调与应急处置能力,工作积极主动、责任心强。
薪资福利
-月薪:12000-25000元(根据经验面议,上不封顶)
-休息:月休4天
生产部长
8000-9000元/月
车间主任1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验
生产部长2人
岗位职责
1.生产计划统筹与执行,制定生产计划,分解至各车间、生产线,明确产能目标和交付节点
2.生产质量与成本管控,监督各工序质量标准执行,控制生产成本,推动降本增效
3.管理生产部门人员,打造高效协作的生产团队,确保生产资源高效运转
4.落实安全生产责任制,排查生产现场安全隐患
5.跨部门协作与决策支持,对接PMC、采购、销售、财务等部门,协调物料供应、订单变更、成本核算等事宜,保障生产全链条顺畅
任职要求
1.35-40岁,大专及以上学历,从事过生产车间、部门管理工作经验的优先
2.具有较强的管理能力和沟通、执行能力
薪资待遇
实习期3个月,岗位工资9000元,实习期内发80%,,
山东潍坊✝年前潍坊16周寒假工✝!✅无工期,无套路!✅长白班➕福利餐厅工资:基本工资190
4500-6000元/月
焊接餐补包吃月结
✝年前潍坊16周寒假工✝
!
✅无工期,无套路!
✅长白班➕福利餐厅
工资:基本工资1900➕绩效+加班费16/小时+正激励+全勤+质量奖。综合工资4⃣5⃣0⃣0⃣-6⃣0⃣0⃣0⃣元
工厂福利食堂,午餐,晚餐每餐补贴2元。
⚠。餐卡充值80元吃饭用。(可以不办)
免费住宿,6-8人间,。
工作内容:焊接、喷漆、车辆组装
每月25号发放上个月工资
,。
☎微
电力工程3-6个月月结
潍坊有岗!接着上岗!
不需要考证书
招聘电网运维人员
可以接受无经验人员
要求:大专学历,电力相关专业,山东省内户籍人员,
试用期三个月,转正后综合薪资4200元左右,五险一金,不提供住宿,正常情况下是双休(如遇特殊情况需要加班)。其他福利 以企业规定为准。
工作地点:潍坊五区
☎:
山东潍坊孚日集团家纺三公司引进新设备已安装到位,烘干工、络筒工、翻筒工序操作工急缺5-6人
5000-8000元/月
服装纺织人员餐补6-10人月结
孚日集团家纺三公司引进新设备已安装到位,烘干工、络筒工、翻筒工序操作工急缺5-6人,月工资5000-8000有五险一金、每月有全勤奖、餐补、夜餐费、双薪等补贴,想来的朋友可以打电话☎:
保姆1-2人月结
健康街,潍卅路附近小区,女老独居,,需住家24保姆,要求:干净利索,做饭好,陪伴老人,年令60岁内,工资3500元内,周单休,
项目生产经理
1-1.2万元/月
生产经理5-10年本科及以上
1.有8年以上工作经验,年龄32周岁以上;
2.土木工程或岩土工程专业,有二级或以上建筑师证;
3.做过测量工作或会使用测量仪器;
4.有基坑支护及软基处理工作经验;
5.沟通协调能力强。
老旧改工程生产经理
1-1.2万元/月
生产经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责施工现场的全面管理工作,确保工程进度、质量、安全等各项指标达标
2.组织协调各施工班组及分包单位,合理安排施工流程和资源配置
3.监督落实安全生产规范,定期开展现场巡查,及时排查安全隐患
4.参与图纸会审和技术交底,解决施工过程中的技术问题
5.配合项目负责人完成工程验收及相关资料整理工作
任职要求:
1.具备3-5年施工管理相关工作经验,有大型项目现场管理经验者优先
2.中专/技校及以上学历,土木工程、建筑工程类相关专业
3.熟悉建筑施工规范和工艺流程,具备较强的组织协调能力
4.持有相关资格证书者优先,能适应施工现场环境
5.工作地点需服从项目安排,具备良好的团队合作精神
有房建、公路工程项目五年以上施工管理经验
9000-13000元/月
生产经理5-10年大专及以上
主要从事公路工程、市政房建类项目三集中大临设施建设(土建、钢结构、活动房、临水临电),钢筋集中加工,机电安装工程的方案优化落地及过程给予现场技术和生产支持,懂对应过程预决算成本管控和现场管理经验。懂机电安装施工及预算造价实际现场施工经验的优先~
生产经理
核心职责:
建立内部成本核算基准:
主导施工图工程量深度复核,建立项目权威总量控制台账,并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》,作为与所有班组结算的唯一依据。
根据复核后的工程量和施工方案,编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算,作为成本控制的“红线”。
实施班组精细化管理与结算:
负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量,作为结算和工资发放的基础。
建立《班组消耗台账》,将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩,进行动态对比分析,监控超耗情况。
掌控全口径项目支出:
工程成本管控:紧盯主要成本动因:材料(特别是地材、钢筋、水泥)的实际损耗率;机械的实际台班效率与用油消耗;直接人工成本。
运营成本关联:将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析,提高整体运营效率。
动态利润核算:定期(每月)核算“项目累计完成产值(工程款)-(材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本)”,形成真实、动态的项目利润分析报告。
服务内部管理决策:
为项目经理提供基于数据的决策支持:如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费?哪个班组效率高、损耗低?当前工程成本是否偏离预算?
与技术人员紧密协作,确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量,并评估其对成本的影响。
硬核要求:
必须经验:
5年以上路桥项目计量成本经验,必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。
精通现场:非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗,能发现班组报量中的水分。
核心能力:
强势的数据掌控力:能从一堆领料单、机械记录、班组签单中,构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。
高超的现场沟通与原则性:既能与班组和现场技术人员有效沟通,获取真实数据,又必须坚持原则,是成本制度的坚定执行者。
真正的利润思维:深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润,并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。
工具精通:熟练使用造价软件、CAD(用于复核工程量)、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。
我们提供:
1.薪酬:面议。
2.生活保障:提供项目食宿。
3.工作地点:[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。
我们期待与脚踏实地、技术过硬的您,一同筑就通途!
品质管理总监
2-2.5万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上包吃包住五险一金个人绩效驻场补贴
岗位职责:
1、负责宠物饲料品质监督与控制;
2、原料质量检测与评估,甄选优质客户资源;
3、成品理化性能检测分析;
4、生产流程关键节点监管,车间日常表单优化、更新及执行推进,减少生产环节不合格产品产生;
5、日常危险化学品的规范管理;
6、饲料安全管理制度的实施与推动;
7、贯彻执行品管体系相关工作要求;
8、配方日常维护与管理工作。
胜任资格要求:
1、25-50岁,大专及以上学历,动物科学、食品科学等相关专业背景;
2、具备5年以上饲料、宠物食品或水产养殖行业检验、配方管理从业经历,有肉骨粉研究经验者优先;
3、熟练操作计算机常用办公软件;
4、工作细致严谨,责任心强,具备良好的职业素养、逻辑分析能力及沟通协调能力。
装修工程主管
3000-5000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责装修项目的整体统筹与执行,保障项目按计划高质量交付;
2.对接客户需求,精准把握项目要求,确保成果符合客户预期;
3.组织并协调施工团队作业,跟进工程进度,把控施工品质;
4.及时处理施工过程中的各类问题,保障项目有序推进;
5.与材料供应商保持联系,确保物料按时到位且符合质量标准。
任职要求:
1.具备较强的沟通与协调能力,能高效应对项目执行中的突发状况;
2.工作踏实负责,可独立承担项目组织与管理工作;
3.熟悉装修行业基本流程,能准确理解并落实项目需求;
4.具有团队协作意识,善于与团队成员进行有效交流;
5.能配合项目周期安排工作时间,确保各阶段节点顺利达成。
生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结10年以上高中及以上有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责:
1.全面负责生产部门的日常管理,保障生产流程高效运转,提升生产效率与产品品质;
2.编制并落实生产计划,跟踪生产进度,确保订单按时交付;
3.持续优化生产工艺,管控制造成本,推动精益改善,增强运营效能;
4.带领团队开展业务指导与技能培养,营造积极协作的工作环境;
5.与采购、质量、技术等相关职能部门协同配合,确保信息互通与资源高效调配;
6.落实安全生产管理,严格执行国家及行业规范,防范和应对各类生产安全事件;
7.对生产数据进行统计分析,发现运行瓶颈,制定改进对策,不断提升生产绩效。
任职要求:
1.具备扎实的生产管理实践经验,能独立带领团队达成各项生产指标;
2.熟知机械制造领域生产运作流程,掌握相关技术原理与工艺要求;
3.拥有出色的团队管理能力,善于激发员工积极性,增强团队合作效率;
4.具备良好的沟通与协调技巧,能够快速响应并解决现场问题;
5.工作责任心强,抗压性好,能在高强度工作节奏中保持理性判断与高效决策。
订单跟进助理
3000-8000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不需要出差想多赚钱月休四天五险
岗位职责:
1.配合跟单主管推进订单执行流程,保障订单各环节准确落实;
2.与客户保持顺畅联系,掌握订单进展,及时汇报并协调处理异常情况;
3.负责客户资料及合同文档的收集、整理与归档,确保信息齐全且准确;
4.对接内部相关部门,跟进生产排期,推动按时完成交付;
5.负责物流相关事务,包括发出发货通知、监控运输动态及确认收货情况。
任职要求:
1.熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel,具备基础数据整理能力;
2.具备良好的沟通技巧和客户服务意识,能妥善回应客户询问;
3.工作踏实严谨,拥有较强的计划与协调能力;
4.认同团队协作理念,能在快节奏环境中稳定高效作业;
5.有同类岗位从业经历者可优先录用。
设备主管
9000-14000元/月
厂长/主管10年以上本科及以上团队管理经验包吃住AutoCAD机加工设备经验汽车机械经验只上白班自动化设备经验数控设备经验有设备管理经验
岗位职责:
1.负责生产设备的整体管控,保障设备运转高效且稳定;
2.按周期巡查设备运行情况,快速识别并解决异常故障;
3.策划并开展设备操作培训,提高操作人员的专业能力;
4.提供技术支撑,持续优化生产工艺及设备运行参数。
任职要求:
1.具备扎实的设备管理与维护经验,可独立完成设备相关事务处理;
2.拥有良好的沟通技巧和问题应对能力,能高效整合内部协作资源;
3.富有团队协作意识,能与团队成员顺畅沟通、协同作业;
4.熟悉技术细节,具备指导和监督设备操作与维护工作的能力。
项目经理
1.45岁以内,适合出差。身体健康,品行端正,有上进心,责任心强,有亲和力,服从工作安排,具有良好的组织协调沟通能力;有一定的安装基础知识及经验;
2.负责项目的进度,成本、质量、安全等全面管理。
3.负责与甲方、监理的协调工作。
4.负责对施工方的全过程管理,编制施工组织总设计,专项方案制定工作,负责主持项目开工前准备直至工程结束验收等一系列工作。
欢迎有识之士加盟,邮件可能查看不及时,建议电话先行沟通了解。
生产厂长
6000-11000元/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责:
1、编制并落实生产部门的年度、季度和月度生产规划,保障各阶段生产任务顺利完成;
2、全程监控生产作业流程,确保产品品质达标,快速响应并处置生产环节的突发状况;
3、统筹生产设备的日常维护与保养工作,提升设备稳定性和运行效率,减少停机时间;
4、搭建生产团队架构,开展人员技能培训,增强团队专业水平与作业效能;
5、持续改进生产工艺流程,合理管控制造成本,提升整体产出效益。
任职要求:
1、拥有扎实的生产管理实践经验,能独立主导生产团队运作;
2、了解自动化生产设备的操作流程,具备相关行业工作经验者优先考虑;
3、具备优秀的组织协调能力及团队领导力;
4、工作细致严谨,善于识别并解决生产过程中的各类问题;
5、具备良好的跨部门沟通能力,能够协同各方推进项目顺利实施。
项目主管
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科及以上餐补企业内部技术项目管理提供住宿季度奖+年终奖
1、统筹跨部门项目(集/组合)管理工作,协调多方协作,跟进执行节奏,及时识别潜在风险并保障交付效率;
2、主导收益管理的全流程工作,涵盖确认、规划、分析、落地、交接及后续维护等环节;
3、跟踪各产品项目的进度、质量与成本执行情况,确保各阶段目标按计划达成;
4、开展范围界定、任务拆解、排期制定、风险与问题管控、资源协调及干系人沟通、节点验收等相关工作;
5、参与项目管理体系搭建,制定并持续优化管理流程与规范,开展项目绩效评估,提供标准化模板、工具与方法支持;
6、发现组织内项目管理中的短板,推动流程优化与效能提升,合理监控与调配组织资源,探索项目管理新方法并落地实践;
7、推进项目管理文化建设,整合组织经验资产,开展案例总结、工具沉淀与方法论培训分享,强化团队项目管理能力,健全公司管理体系;
8、组织项目管理技能与意识提升培训,对实际工作中的操作方式给予指导,就项目团队结构提出优化建议,保障项目高效运转;
9、发掘项目过程中的高潜人才,实施培养计划,助力各部门构建人才梯队,支撑项目人力资源需求。
岗位要求:
1.本科及以上学历
2.1年以上项目管理相关工作经验
3.熟悉项目管理逻辑与实施方法,了解基础机械加工类产品开发流程
栏目概述
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