形象好，口头表达能力强，有实际的大课授课经验，控场能力佳，工作时间稳定，必须有教师资格证，师范类专业优先。 工作时间:周一到周五下午

岗位职责： 1. 负责科室卫生 2. 标本运送 3. 辅助科室工作 岗位要求： 1. 60岁以内 2. 身体健康 3. 能吃苦耐劳 薪资待遇：包吃住，3-4千/月

坐 1.工作内容:教育类学术科研，包括教学论文写作指导，教育类课题指导，微课辅助教学等。 2.人员要求:具备一定的教育科研与写作能力，在职教师或者曾任教师者优先。 3.岗位性质:兼职岗位，在家或者在校办公，完成相应的工作任务。

岗位职责: 1.负责乳儿班或托小班的日常运作与管理工作 2.保障婴幼儿在园期间获得专业、优质的照护与教育服务 3.定期与家长沟通，及时反馈幼儿在园生活及成长情况 任职要求： 1.具备较强的组织协调与管理能力 2.热爱婴幼儿照护工作，富有耐心与责任感 3.具有团队协作意识，能与同事协同促进教学质量提升 4.有小月龄婴幼儿照护经验者优先考虑

1、幼儿教师： 职位描述： 全面负责幼儿的安全、健康及成长发展，落实幼儿园保教工作的各项目标。 任职条件: 1.热爱教育事业，身心健康，具备良好的教师职业道德； 2.大专及以上学历，学前教育、幼师或相关专业，持有幼师资格证； 3.主班教师：具有3年以上幼儿园带班经验，有省级一类园工作经历者优先； 4.配班教师：具备幼儿园带班工作经验。 福利待遇： 1.提供具有竞争力的薪酬及绩效奖金，缴纳五险； 2.免费提供食宿，享有节日礼金、降温补贴、年度体检、结婚礼金、生育礼金、特殊救助基金等福利； 3.建立完善的职业发展规划与晋升机制，为员工提供多元化的成长路径； 4.组织省内外各类专业培训，每年提供出国考察与旅游机会。 一经录用，享受工作地对应薪酬待遇，同时可获得外派补贴、双休、免费食宿、五险、旅游及培训等多项福利。

1. 负责学生课程讲授及学习辅导工作 2. 结合学生实际学情，制定合理的教学计划，注重课堂引导与互动交流； 3. 帮助学生养成良好的学习方法，提供学习规划与持续跟进服务； 4. 保持与家长的定期沟通，及时收集家长与学生的反馈，持续优化教学效果； 5. 掌握本学科考试动态，积极参与教学研究活动，落实上级安排的教研工作。

1. 愿意立足基层岗位，深入理解并参与一线教学实践，承担初、高中各年级学生的日常授课任务，根据学生实际学情开展个性化教学，胜任6-8人小班或一对一授课模式；涵盖学科包括语文、数学、英语、物理、化学 2．接受公司系统化专业培训后，能够独立制定学员学习计划与提升方案，指导学生掌握科学高效的学习方法，提升学业表现 3. 积极参与本学科的教学研究工作，按时参加教研会议、集体备课及其他教学研讨活动，持续优化教学质量 4．严格遵循机构既定的教学体系与服务标准，落实各项教学支持与配套服务工作 5. 具备积极进取的心态，愿意在实战中不断成长，为后续向管理岗位发展奠定坚实基础 任职要求： 1. 本科及以上学历，形象整洁大方，普通话流利，富有亲和力； 2. 具备优秀的语言表达能力，思路清楚，逻辑严谨，沟通顺畅； 3. 服务意识突出，善于站在学生及家长视角分析和解决问题； 4. 持有教师资格证者优先考虑 成长路径： TR管培生——TRS（带领小型团队）——学科组长（统筹学科教师管理）——教学校长储备人才——校区教学校长 成长周期：2-3年

岗位职责 负责幼儿在园的日常活动组织与照护 岗位要求： 大专及以上学历 具备教师资格证 身体健康，热爱学前教育工作

工作内容： 1. 负责联系学生及家长，邀请其到校参与体验课程， 2. 为家长提供专业的课程咨询服务。 可接受零基础入职，上述工作内容无经验者将由主管及资深员工带教，是否愿意接受？ 公司统一安排员工住宿，提供带薪岗前培训。 业绩优异者有机会独立带领团队，薪酬待遇优厚，缴纳五险一金。 （每周设有周度奖励，每月设有月度奖励），表现突出者可自主组建并管理团队。公司专注于3至12岁儿童英语教育，行业发展前景广阔。 职位要求： 1. 热爱孩子，对少儿教育有浓厚兴趣 2. 不限经验，关键在于态度积极端正 3. 具备进取心，做事踏实细致，勇于面对挑战 4. 工作主动性强，具备良好的执行能力与协作意识 5. 接受实习生报名（可开具实习证明） 本公司直招岗位（发薪日：每月8日），工资准时发放，绝不拖欠！ 我们为你提供： 1. 企业处于稳定上升期，在业内拥有较强竞争力，为员工打造可靠的发展平台与高品质办公环境（配备微波炉、冰箱等设施） 2. 保障性无责任底薪+高比例提成，另设多重奖金激励政策。 3. 系统化职业能力培训+定制化晋升发展指导。 4. 完善的福利体系，全员享有全勤奖、加班补贴、季度奖、年终奖及现金实物奖励，另有生日关怀、节日津贴、带薪假期、公费旅游、定期团建等多项福利。 5. 工作时间早九晚六，额外享受较长年假。 6. 对教育领域不熟悉的新人无需担忧，入职即享完整培训机制，公司特聘专业讲师授课，后续由部门主管一对一辅导实操。 7. 建立健全的晋升通道与公平竞聘制度（入职满三个月可参与管理岗选拔），成长空间广阔； 8. 实行扁平化管理模式，团队氛围轻松开放，无森严层级（90后与00后成员占比超70%） 9. 特别福利支持：一、优秀员工、核心骨干、高绩效人员可获公司资助参加外部学习培训；二、免费提供涵盖知识、技能、管理与心理素养类内部课程；三、对公司做出突出贡献者，报销旅游期间食宿及交通费用。 10. 春节假期长达20天以上。 上班时间： 9:30-18:00，中午预留2-3小时休息时间。

幼儿教师（主班） 1.大学专科及以上学历，学前教育、早期教育相关专业，3年以上主班工作经验，仪表端庄，符合教师形象。2.有幼儿教师资格证、普通话二级甲等证书，（具备三级以上专业技术职称优先考虑）。3.获得市、区级以上幼儿园骨干教师，区级幼儿园教师综合性大赛、课堂教学评比获奖的教师优先。 薪资福利:1.基本工资+绩效奖金+年终奖+学历补贴+职称补贴。2.节日慰问：教师节、端午节、中秋节、年终等发放节日礼金和节日礼品；其他：生育礼金、结婚礼金等。3.员工活动：节假日活动+学期团建活动+教师节活动+生日会活动+年终大型活动。4.社会保险：享受五险一金。5.培训晋升：双渠道晋升机制，专业和管理方向发展，每学期多种形式培训。6.其他福利：免费提供早餐、中餐，外地员工提供住宿，员工入职满一年免费体检，教职工孩子享受保教费5-8折优惠。7.假期规定：寒暑假享受基本工资带薪休假，同时享受国家规定的法定假日。 招工人数:3 /（） 工作地址:1.合肥市瑶海区裕溪路1633号，合肥瑶海和平盛世幼儿园；2.合肥市包河区烟墩街道滨湖新区高速广场红缨时代幼儿园

享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心270-315/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地点：江苏苏州

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 4、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全 工作地点：江苏苏州 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

安徽C1四轮快递员 【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限 德邦人事部直招，不收取任何费用早上八点上班，目前在职快递员平均下班时间6-7点，但是也要把自己片区内货物送完 如果带车，就享受油补，车龄五年内也会多一个车补，油补最高补贴1500元，车补根据车型进行补贴，最少补贴583（满勤情况下） 如果不带车，公司可提供，，车型不一样价格不一样，货大、单件提成高，不算补贴的情况下 平均每个月薪资到手9000-13000， 用车金额： 微面：812元/月 中面：1113元/月 4.2米尾班车：1478元/月

安徽凯尔通讯科技有限公司 一、单位简介 安徽凯尔通讯科技有限公司是一家专业从事手机和笔记本电脑指纹识别模组制造的高科技企业, 产品广泛应用于手机、平板、可穿戴设备、笔记本电脑、汽车、安防监控等领域，公司产值处于同行业前三。是深交所上市公司---惠州硕贝德无线科技股份有限公司（股票代码：300322）的控股子公司，安徽凯尔通讯科技有限公司位于安徽省合肥市庐江县高新技术开发区。 二、招聘岗位： （1）普工/操作工150人 职责：执行生产任务，服从现场管理 薪资：5500-6500元/月 （2）检验5人 职责：负责材料检验，控质意识强 薪资：5500-6000元/月 （3）焊锡工5人 职责：负责Pcb的贴片，插件焊接 薪资：6500-7500元/月 （4）工艺技术员3人 职责：主导传感器模组生产全流程的工艺技术支持 薪资：7000-9000元/月 （5）采购buyer2人 职责：负责公司所需物料的采购工作，确保供应链稳定与成本控制 薪资：6000-8000元/月 （6）生产线长3人 职责：负责生产线的日常管理，确保按时完成生产任务； 薪资：6500-8000元/月 （7）产品测试技术员2人 职责：负责产品测试 薪资：6000-7500元/月 （8）电池工艺工程师1人 职责：传感器电池工艺适配方法;传感器对电池影响消除 薪资：8000-10000元/月 （9）电池结构工程师1人 职责：传感器封装优化方案；传感电池内部封装产线适配 薪资：8000-10000元/月1人 （10）电池测试工程师 职责：电池特种缺陷制备;电池充分放电SOC测试 薪资：8000-10000元/月1人 （11）测试主管 职责：负责产品测试 薪资：10000-12000元/月1人 三、福利待遇 成长保障：免费入职技能培训+职业发展双通道。 法定权益：入职即签订劳动合同，依法缴纳五险一金，享受带薪年假及法定假期。 生活关怀：提供免费食宿（独立卫浴/空调），节日礼包、生日礼金、满勤奖、工龄津贴、岗位津贴、年度优秀员工奖励。 健康保障：定期职业体检+补充商业保险+月度团建经费。 四、联系方式：俞经理 五、地址：庐江高新区智能产业园158号B6栋厂房。

工作地点:江阳区酒城中心附近 学历:大专及以上 年龄:35岁以下 任职要求:具有婴幼儿照护经验或相关专业背景，护理专业、有幼儿教师、托育师、早教师、保育师、育婴师等资格证书优先 工作时间:08:00---18:00 薪资待遇:3200--3400 其他福利:五险一金，双休

曹家台童蒙幼儿园 春季扩班需要，招聘优秀幼师两名，厨房厨师一名 需具备：热爱教育事业，喜欢小孩，有爱心，薪资待遇好，有工作经验者优先。 联系电话☎ 王老师：

1. 热爱儿童事业，真心喜欢与孩子互动，具备童心与亲和力，能快速融入儿童群体； 2. 具备极强的活动组织力，擅长流程把控与突发情况处理，确保活动高效落地； 3. 创意脑洞大开，能将场景与趣味游戏深度结合，设计出兼具趣味性、安全性与教育意义的活动； 4. 具备基础的安全防护知识，责任心强，语言表达生动活泼，能调动现场氛围。

招聘：实习老师岗位职责：1、学习幼儿教育2、做好日常教学准备任职要求：1、18岁以上，幼儿教育专业2、有责任心，勤学肯干~

招聘：实习老师岗位职责：1、学习幼儿教育2、做好日常教学准备任职要求：1、18岁以上，幼儿教育专业2、有责任心，勤学

招聘：托育老师（双休＋有五险） 薪资：2500~3000 岗位职责：负责孩子日常照护与早期教育，组织适合孩童发展的游戏和学习活动，观察记录儿童成长发展情况，与家长保持良好沟通，配合园所完成班级管理和安全卫生工作。 任职要求：学前教育或相关专业背景，有爱心、耐心和责任心，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

一、薪资 无责任底薪+课时费+提成+综合奖金 二、工作内容 1、根据班级实际状况拟定教学方案； 2、为会员提供阅读辅导及解决阅读相关问题； 3、落实会员服务工作，保持与家长的有效沟通。 三、公司提供统一的带薪培训。 四、晋升机制 在职员工—主管—总监—区域总监 五、任职要求 1、普通话标准流畅，具备较强的沟通能力，持有小学或初中教师资格证； 2、本科及以上学历； 3、有阅读指导经验，具备教育培训行业从业背景者优先考虑； 4、积极参与校区及部门组织的各项培训与会议活动。

适合各种人群，空间时候每天利用DY发发作品打广告！可以兼职，可以谈分成！看您选择，我们做的是男科诊所

岗位职责: 1、通过初级或中级社会工作师资格考试 2、具备社工类讲师培训经历者优先考虑 3、具有实际社会工作从业经验者优先录用 4、社会工作专业本科及以上学历（含研究生） 薪资福利： 实习期月收入3500-4000元，转正后月薪5500-6000元起，保底发放 【待遇】 √ 行政班制：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，法定节假日照常休息，年假6天与春节7天连休，共计享受13天带薪假期。 √ 专人专岗：独立办公工位，配置专用电脑及工作手机，全方位保障工作支持。 √ 休假权利：病假、婚丧假、产检假、工伤假等各类假期应享尽享，想休就休； √ 办公环境：独栋办公楼，开放式办公空间，环境舒适宜人； √ 五险一金：入职即按国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金； √ 额外商业保险：公司为每位员工额外投保商业险，如遇突发情况可有效减轻医疗经济压力； √ 结婚礼金：在职满一年可申请1000元结婚礼金； √ 节日福利：每逢春节、端午、中秋等传统节日，为全体员工发放节日礼品。 公司品牌： 【未来教育】，持续运营十余年，相关信息可通过全媒体平台查询。

1、深入掌握初高中学科知识体系，了解学科教学框架、考试大纲及课程改革方向，把握教育教学发展趋势，具备对教辅图书的理性分析能力，能够独立识别并纠正学科内容中的知识性问题； 2、熟悉相应学段学科课程标准及教材版本，负责学科资源目录的规划、维护与优化； 3、参与课程整体设计，结合同步教材、市场趋势及用户需求，完成教辅资料的选题策划、组稿、审稿及编辑加工工作； 4、主导教学课件的选题确定、内容策划、编辑进度安排，并组织落实公司教研产品的相关内容开发； 5、对教学稿件中的文字、图表、数据等内容进行编辑、润色与审核，确保内容准确、语言规范、格式统一，同时参与公司教研数据平台的建设与完善； 任职要求： 1.热爱教育事业，具备相关学科专业背景或实际教学经验者优先； 2.具备较强的教育资源理解与开发能力； 3.熟练使用Office等办公软件，擅长PPT制作，思维活跃，富有创意，能设计新颖生动的教学表达方式，具备良好的教学设计能力； 4.执行力突出，善于团队协作，具备较强的自主学习与理解能力。 工作时间： 9:00-18:30 中午12:00-13:30午休 双休，法定节假日按国家规定正常休假 福利待遇： 1.员工生日福利 2.不定期团建活动 3.购买五险一金 （本岗位无需授课，不涉及销售工作，属于教辅内容编辑类岗位。）

日常服务接待 宣传课程 喜欢小朋友 薪资范围： 底薪3500+提成+奖金，前期综合5000-7000，转正后上不封顶 社保类型：五险一金 大病互助金 孝行基金 奖金补贴：年终奖，节日福利，年假20天 注：每月8号发薪！！！ 实习生可开具实习证明！！！ 岗位职责： 1、 为学生及家长提供一对一咨询与服务支持； 2、 协同授课老师为学生制定专属学习方案； 3、 根据公司安排参与市场活动推广与宣传； 4、 跟进学生学习进度，持续提供高质量客户服务； 任职要求： 1、 大专及以上学历，热爱教育事业； 2、 具备良好亲和力及语言表达能力； 3、 主动积极，具备较强的服务意识； 4、 具有团队协作精神，责任心强； 5、 有儿童相关工作经验者优先考虑； 福利待遇： 1、 薪酬体系：业内具竞争力的薪资结构+绩效奖励，收入无上限 2、 福利体系：保险保障+带薪年假+境内外团建旅游+团队建设+节日礼金+子女免费就读 3、 培训体系：入职培训+岗位能力进阶+专项技能提升+资深主管全程指导 4、 晋升通道：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职级晋升即代表收入、专业与综合能力全面提升！ 5、 其他收获：个人视野拓展+资源积累+管理实战经验+快速职业成长

岗位职责： 1、通过初级或中级社会工作师资格考试 2、具备社工讲师培训经历者优先考虑 3、具有社会工作实际经验者优先录用 4、社会工作专业本科及以上学历 薪资福利： 实习期工资3500-4000，转正后每月5500-6000保底 【待遇】 √行政班制：早上8：30-12：00，下午13：30-18：00，周末双休，法定节假日正常休息，年假6天与春节假7天合并安排，享受带薪假期共13天。 √专人专岗：配备独立办公工位、专用电脑及工作手机，全方位保障工作效率。 √休假权利：病假、婚丧假、产检假、工伤假等依法享有，应休尽休； √办公环境：独栋办公楼，开放式办公空间，环境舒适明亮； √五险一金：入职即按国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金； √额外商业保险：公司为每位员工额外投保商业险，遇意外可有效减轻医疗负担； √结婚礼金：入职满一年后可申请1000元结婚礼金； √节日福利：每逢春节、端午、中秋等传统节日，为全体员工发放节日礼品。 公司品牌： 【未来教育】，已持续运营十余年，相关信息可通过全媒体平台查询。

工作时间：7:30-17:00/8:00-17:30，周末双休、法定节假日休息 岗位职责： 保障幼儿的安全健康与全面发展，切实执行托育机构的保教工作目标。 任职要求： 1.热爱教育事业，身体和心理素质良好，具备优良的教师职业操守； 2.学前教育或相关专业背景，持有幼师资格证或育婴师证； 3.在校期间无不良记录，曾获年度奖学金或担任学生干部者优先考虑。 托育园要求必须持有幼师证或育婴师证

薪资范围： 底薪3500+提成+奖金，前期综合5000-7000，转正后收入上不封顶 社保类型：五险一金、大病互助金、孝行基金 奖金补贴：年终奖、节日福利、20天年假 注：每月8号准时发薪！！！ 实习生可开具实习证明！！！ 岗位职责： 1、 为学生及家长提供一对一专业咨询服务； 2、 协同教师为学生制定个性化学习方案； 3、 根据公司安排参与市场活动推广与宣传； 4、 跟进学生学习进度，提供高质量客户服务支持； 任职要求： 1、 大专及以上学历，热爱教育事业； 2、 具备亲和力，沟通表达能力强； 3、 工作积极主动，服务意识佳； 4、 具有团队协作精神，责任心强； 5、 有少儿教育相关经验者优先考虑； 福利待遇： 1、 薪酬体系：业内具有竞争力的薪资结构+绩效奖励，无上限增长空间 2、 福利体系：社会保险+带薪年假+境内外旅游+团建活动+节日礼金+子女免费就读课程 3、 培训体系：入职培训+岗位能力进阶+专项技能提升+资深主管全程指导 4、 晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职级晋升即代表薪资、知识与能力的全面提升！ 5、 其他收获：个人阅历拓展+资源人脉积累+管理能力锻炼+快速成长通道

合肥三个校区：包河区！蜀山区！瑶海区！ 岗位职责： 1、从事招生、宣传及市场拓展相关工作。 2、邀请学生与家长到校参与体验课程。 3、为家长提供专业的课程咨询建议。 公司免费提供住宿。 表现优异者有机会独立带领团队，薪酬待遇优厚，缴纳五险一金。 公司专注于3-12岁儿童英语培训，行业发展前景广阔。 任职要求： 1. 热爱孩子，对少儿教育有热情。 2. 态度积极，具备学习意愿（经验不限）。 3. 有进取心，做事稳重踏实，勇于面对挑战。 4. 工作主动性强，具备良好的执行能力与协作意识。 5. 接受实习生报名（可开具实习证明）。 公司直招，每月8号准时发薪，确保薪资按时发放。