招聘：冲压包装组长薪资：7000元以上/月1、协助主管做好冲压件质量、产量管控及产品异常处理，控制好冲压产品不良率及报废率；2、督导并检查作业人员操作方法进行稽查，检查是否规范，是否严格按照SOP标准作业，对员工错误操作及时更正；3、负责检验包装过程中产品标识的实施。联系人：邱老师

岗位要求：1、负责产线整体运作；2、按照生产计划排拉生产，合理调配员工；3、指导员工规范操作、培训新进员工；任职资格1熟悉生产流程，具有生产现场管理经验者优先；2能独立组织，协调，统筹产生各要素（人员、物料、工艺、设备）薪资待遇：面谈

招聘：高级注塑领班薪资：11000元以上/月1.熟悉各种塑胶原料特性；2.熟悉注塑模具结构相关知识；3.精通注塑成型机及周边设备工作原理；4.精通注塑成型操作（注塑工艺操作）中级水平。联系人：陈老师

注：(需有电感器/高频变压器同行相关经验看清在投递谢谢)一.生产组长岗位工作职责:1.按生产计划要求合理安排人员与机台，按时按质完成生产任务2.按工程文件的要求，合理安排工位同时培训教导生产员工作业手法/重点注意事项/品质要求3.按要求进行每个时段的产品产能/产品品质巡查即时纠正员工错误的工艺手法/品质确认/产能未达成原因分析等.4.巡查过程中，单工位不良率达到停产警戒线时即时上报给上级并停止生产作业(其中包括生产作业不良或原材料来料不良等情况)5.新工单上线前依据《物料清单》进行物料确认，包括发料数量与物料规格.并将物料放置到规划区域6.新工单上线前依据产品类别，提前准备作业过程所需的周转工具(如周转盘/磁条/纸板/吸塑盘.)..生产过程教导员工严格执行周转方法/数量/放置位置等.7.新工单上线前领取所需的生产治具与工具工单完成后即时归还或放置到规定位置.8.管理生产现场的劳动纪律，生产现场5S.特别是员工进入工位前的安全生产检查，9.配合生产文员完成每个时间段的生产数量统计与不良品数量统计工作10.所属产线员工的出勤方面工作执行，如请假审核迟到早退，辞职审核等.配合人事部门其他方面人事行政工作11.每天工作早会组织执行.所属班组成员的思想教育工作，团队凝聚力与企业文化建设工作12.与其他班组进行产品交接工作，处理不同班组间的生产问题.13.完成生产日报表不良品统计日报表等书面统计工作.14.公司或上司安排的其他相关工作.二.生产组长岗位技能要求:1.熟悉电感/高频变压器行业各类原材料.2.熟悉电感高频变压器主要生产工艺与生产流程.3.有正确阅读工程/品质文件能力(如作业指导书，规格书，物料清单等)4.能熟练操作生产所需的设备.(CNC绕线机，单轴绕线机，自动点胶机，自动焊锡机激光雕刻机编带机等)5.能熟练使用测试仪器(WK4100,WK3260+WK3265,WK6500B,Chroma3302+1320,HP4287A,Chroma19073等)6.能熟练使用EXCEL,WORD等办公软件.三.任职资格：1.22-38岁，高中及以上学历，身体健康；2.为人正直，有责任心；3.1年以上的电感/高频变压器生产管理经验；4.吃苦耐劳、服从上级领导管理；

我司现招注塑部领班1名，公司简介：港资企业成立于1992年专注行李箱拉杆，共有24台机，平时开10台左右，目前机器最大200-500吨位，工作轻松上下模、加料有专职人员，工资8k左右或面议。联系电话：。

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招聘：注塑领班薪资：1万-1.5万1.5年以上注塑机调机经验;2.能适应两班倒,吃苦耐劳。3.有注塑管理经验

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小时工:1、20-26元小时，保底工时280个小时。每月有280-330个工时。2、综合收入:75003、工时稳定，平均一天上10-11小时。4、可短期或长期做5、综合工资的高低取决于个人加班时数的多少，加班自由，不限制加班。6、工资随走随结，不压工资二、招聘要求1、不限，16-45岁，有无工作经验均可2、身体健康3、必须持本人真实有效身份证，在有效期内。4、无明显纹身，无犯罪记录。5、当天应聘人员需带齐行李物品身份证件方便当天安排厂内住宿三、工作环境1、坐着上班:上班轻松，加班稳定。生产新上市的电子类产品组装等。2、全空调车间，厂内除湿、24恒温、无噪音、无异味，为员工提供了安全、舒适的工作环境3、车间配有:饮水机，休息间。4、上班气氛好，管理宽松四免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、免费提供住宿4-6人一间，房间大。3、宿舍配备独立卫生间、洗澡阳台、空调、

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