招聘：店长薪资：3500元以上/月岗位职责：1、负责超市整体日常运营管理，人员统筹、货品管理、门店卫生、客户维护；2、会线上基础操作，能够独立完成拍摄、门店短视频内容，做门店线上引流；3、落实门店销售、盘点、损耗管控，处理顾客问题，完成老板交代的其他工作。任职要求：有超市/生鲜门店管理经验优先；会简单拍摄剪辑，熟悉线上运营；做事责任心强，善于沟通，能统筹门店大小事务。薪资福利：3500元-4000元/月，满勤奖200元

金色四季得瑞市超市财富广场店，因业务需要招聘以下人员岗位：家禽储备主管：5500~6000，要会操作电脑联系：卢先生

班次1:早上10:00-下午6:00 班次2:下午3:00-晚上11:00 店长工资： 4000+200全勤，转正4500+提成，实习期一个月 店员工资： 3000+200全勤，转正3500+提成，实习期一个月 月休：2天

店长店长（中班、夜班）薪资福利:面议工作地址:霞浦三沙东壁店

招聘：门店主管薪资：8000元以上/月岗位要求：1、大专以上学历，市场营销或工商管理类专业，有经验的可以放宽此项要求；2、一年以上卖场管理工作优先；3、熟悉家电产品知识，掌握业务流程；4、具备较强的责任心和服务意识；5、能够适应家电行业的作息时间；6、待遇：工资+社保+考核+奖金+年休假+生日假+旅游+话费补贴（年薪达8-10万）；意向者请直接致电：

店长年龄23—45岁，有健康行业工作经验者优先录用薪资福利:工资面议月休4天，春节带薪休假15天。上班时间：上午8：00—11：30，下午2：30—5：30，工作地址:列东三明广场店

店长18-40周岁，五官端正，形象佳，有经验者优先薪资福利:底薪+抽成+团队福利4500-30000+多劳多得有新客奖励和复充奖店长有一定比例的干股1000-15000不等联系方式：黄总

打理门店日常工作，卫生，处理售后问题。 接待客户，具体事宜面谈。 工资3500-5500

8.店长3名4800-6000/月（有一年以上的单门店管理工作经验，年龄25岁～50岁）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营流程及基础财务知识，能独立完成报表与数据分析 4.责任心强，服务意识佳，具备较强的执行力与问题解决能力 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求

安装货架工招聘，工作时间为9小时。要求持有登高证，年龄在20至50岁之间，具备相关登高经验，主要工作内容是在设备平台上作业。待遇方面，持有登高证的大工薪资为340元/天（9小时），持有登高证的小工薪资为280元/天（9小时）。

泉州市招工地小工/杂工

泉州市招工地力工，工作时间下午4:30-11:30

宁德市福安市招二保焊/气焊 有半年内的体检，焊工证的包吃包住待遇面谈

泉州市晋江市招建筑木工、钢筋工

店长有工作经验，沟通能力强，团队精神，责任心。招工人数:一名高薪诚聘

职位：门店主理人公司：蓝湾饮食薪资：6000-8000元/月要求：具备餐饮实操与门店管理经验，熟悉西餐店运营优先。电话：

安徽省合肥市招袁记云饺店长，工资+利润分成，要求熟手能力强。

餐厅招聘本店诚聘：店长1名：薪资面议，有餐饮门店管理经验大厨1名：工资7500‑9000切配1名：工资6200‑8000水饺工1名：工资绩效洗碗卫生工1名：工资3400‑4500年轻服务员1名：工资4200‑5000中年服务员1名：工资4000‑4600福利待遇：每月4天休班，包吃，无线网，节日福利，工资准时发放。要求：身体健康，无犯罪证明。地址：总部山钢新天地联系电话：李老师：

克拉玛依市阿山路夜宵江湖菜小龙虾招聘店长一名，有经验者优先，工资面议，招聘切配两名，工资6000-7000，月休两天，包吃不包住，有房补联系电话

招聘店内工作人员，负责穿珠、基础DIY、打扫店内卫生保持整洁，以及平时拿货。工作地址在望厝村。待遇为一天120元，上班时间8.5小时，从8点半开始。有意者请联系。

岗位职责 1. 负责漳浦片区终端网点巡查监督，维护KONO品牌形象，优化产品陈列与物料配置，全力冲刺终端销售，助力客户达成业绩目标； 2. 为片区代理商、终端促销人员提供KONO产品知识+销售技巧培训（含微信培训、线下会议培训）； 3. 策划执行促销活动，从提案、准备到落地执行+效果评估全流程跟进； 4. 收集片区同行市场信息，输出销售提升策略，精准赋能终端； 5. 完成月度/季度/年度销售业绩指标，聚焦核心业务，无行政类工作； 6. 高效完成领导交办的其他业务相关事项。 任职要求 1. 有日化行业销售经验，洗护/化妆品领域从业者优先，熟悉终端卖场运作； 2. 具备微信培训、线下会议培训实战经验，擅长终端销售赋能； 3. 终端销售能力突出，精通产品陈列与消费氛围营造，能匹配品牌调性； 4. 会基础课件编写，有数据分析意识，能以数据驱动销售优化； 5. 亲和力强，组织协调、执行力及团队协作能力拉满。

【工作职责】 店员职责分为收货、补货、库管、水产管理（三个不同岗位） 1、依据系统分配的订单，快速、准确的完成拣货和打包， 2、按照收货标准流程，完成商品收货、定案，并跟进处理商品异常库存问空 3、负责仓储商品从入库起的整理工作，包括分拣、陈列、打包、清理、盘 4、遵循公司标准完成活鲜水产的收货、养殖、加工、出货等工作， 5、门店店长交办的其它工作。 兼职店员分为：分拣、补货、水产 【任职资格】 1、初中及以上学历，工作经验不限 2、熟悉仓库基本操作流程者优先考虑, 3、入职需提供健康证(面试通过后有预约记录即可入职)

招聘：漳州市区长期临促促销员，年龄28岁以上-55岁以下，会主动推广有促销经验者优先，工资及上班时间下午4点～9点，地点:吾悦联华:电话联系:周

店长年龄20周岁以上；有无从业经验均可；吃苦耐劳、上进心强、服从门店管理薪资福利:薪资面议；福利：十三薪、缴纳意外险有意者请联系；应聘时请备注，不备注不通过

打酒站营业员（18～35岁）。 主要工作收银和打酒，操作简单。全职工作时间17:00-02:00，月休4天，固定薪资+奖金。兼职也可～ 地点：湖里区豪利思城。有意向可以联系（李）

店长要高中毕业

岗位职责： 1、负责日常收银工作，确保交易流程的准确性和效率； 2、协助处理顾客的支付需求，提供优质的购物体验； 3、维护收银区域的整洁和商品陈列的有序性； 任职资格： 1、具备良好的数学计算能力； 2、能够快速准确地处理顾客的支付信息； 3、具有良好的服务意识，能够在快节奏的工作环境中保持积极态度。 4.如果能管理好店员另加工资

招聘 一品豆花民中店，招店员 25到45周岁，。 上班9小时，早班7点上班，晚班10点下班， 待遇3500到4000，月休1天， 有意者电话联系

（全职各一，兼职三个有电玩城经验 经优先考虑） 日常摆娃娃打扫卫生前台销售 岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员信息录入等工作 3.协助商品陈列、补货理货及库存盘点，保持货架整洁、标识清晰 4.主动了解新品及促销政策，配合开展店内营销活动与氛围营造 5.及时反馈顾客意见与市场信息，协助店长优化服务与运营 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强 2.有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，服从门店统一管理