招聘：品质经理 薪资：6000-7000元 岗位要求：1、高中以上文化懂电脑办公软件 2、要求从事物业工作3年以上，有一定的物业管理经验和人力招聘渠道资源 工作时间：8小时双休（法定假日值班除外），免费提供工作餐 工作地点：常州市新北区三井街道华山中路附近 有意向请致电：朱先生

工作内容： 1、负责组织、管理公司各商铺物业设施设备及水电的维修、保养、更新、改造工作； 2、负责商铺租户装修工程技术指导、监督和定期检查； 3、协助处理各物业项目突发情况，及时排除设备故障； 4、定期商铺商户房租、水电费、物业费等费用进行催收催缴； 5、完成上级交办的其它工作。 职位要求： 1、28-45岁，大专及以上学历，物业管理、工程管理等相关专业； 2、具备良好的应付突发事件的能力; 3、熟悉机电、电气设备、强电、弱电系统、消防系统、给排水系统等专业知识； 4、具有良好的沟通、协调、组织能力，具有较强的团队管理能力及服务意识。 5、熟练掌握阅读、绘制各类工程施工图纸者优先

岗位职责 1、全面负责车站物业管理工作，涵盖保洁、设施设备等板块的统筹协调，确保各项服务符合车站运营标准； 2、制定并执行物业管理制度与工作计划，定期检查各岗位区域工作落实情况，及时解决现场突发问题； 3、对接车站运营方、维保单位等外部合作方，协调处理物业相关合作事宜，保障沟通顺畅； 4、管理物业团队，负责团队日常培训、考核与激励，提升团队服务能力与凝聚力。 5、控制物业运营成本，合理调配资源，确保物业工作高效、经济开展。 任职要求 1、身份要求：年龄45岁以下，退役军人，服役四期以上及具备退伍证等相关证明材料，有部队管理岗位经验者优先。 2、能力要求：具备较强的组织管理、沟通协调及应急处置能力，能适应车站轮班、节假日加班等工作节奏。 3、经验要求：有3年及以上物业相关管理经验（如商业物业、交通枢纽物业等）者优先，无经验但学习能力强、愿意投身物业行业的退役军人也可投递。 4、其他要求：身体健康，无不良从业记录，熟悉基本办公软件操作。

急招，需有物业经理证书，不用交金者优先，有工作经验者优先。

岗位职责 1、负责与物业公司洽谈道闸、收费系统等合作； 2、负责物业开拓和维护工作，完成与物业公司的拜访与联络，并保持良好的合作关系； 3、维护物业公司合作关系，挖掘客户潜力，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作； 4、根据公司制定的工作计划，完成公司下达的开发任务。 任职资格 1、大专及以上学历； 2、有物业相关资源者优先； 3、有道闸及收费系统售卖相关工作经验者优先。

工作内容 设施运维保障： 全面负责中心水电、消防、安防、环境等基础设施的日常运营保障。 统筹安排设施设备定期检修、维护工单执行，确保设备安全高效运行。 监督第三方单位（保安、保洁、维保等）按合同标准完成服务，落实园区物业管理规范。 应急与安全管理： 建立预防性维护及应急响应机制，确保辖区全年0起火事故、0重大安全事件。 主导政府部门检查对接，跟进处罚整改事项闭环。 监督水电、施工等作业安全规范，落实安全文明施工管理。 工程项目管理： 负责20万元以下维修改造项目的全流程管理：方案制定、采购申请、施工监督、验收交付。对接第三方施工单位，确保项目按质、按量、按期完成。 成本管控： 每月汇总分析三大中心能源消耗、租赁成本等支出台账，提出节降优化方案。 执行费用暂估、采购流程发起与跟踪，落实后勤成本节降目标。 外部协调： 作为物业接口人，对接房东、租户需求并协调资源解决。 联动保安、保洁、水电工等团队响应中心运营保障需求。 任职要求 1.本科及以上学历，物业管理、工程管理（机电、土建）、设施管理（FM）、工商管理或相关专业 2.3年以上物业工程管理经验， 具有第三方保洁/保安/维保团队管理经验。 3.熟悉水电、消防、建筑设施运维标准及安全规范，熟悉工程项目管理全流程，了解物业管理法律法规及政府监管要求（如消防、安监）。 4.具备较好的沟通协调能力和一定抗压能力，能适应高频次、多线程的应急协调场景。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、保洁、安保等各模块高效协作 4.处理业主/租户投诉与诉求，建立并维护良好客户关系 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目盈利水平 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅、商业或综合体项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准 3.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4.责任心强，服务意识突出，能适应一线管理工作节奏 5.持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关证书者优先

长沙市望城区招厨师,物业经理

45岁以下，相关证书（物业经理证，项目经理证）三年左右工作经验，沟通能力强

2..(一)岗位名称:领班 (二)任职要求 要求年龄55周岁以下，具有3年以上大厦，小区工程部领班经验。具有电工证高压或者低压 (三)工资待遇:工资税前5500元，周末双休，包吃包住。

有没有想干绿化的，小区直招

豪凯来2个人装70个方纸箱，150一个人

钟楼区汽配厂 大量招聘 297/天包吃住男女不限 18-45周岁 当天安排宿舍 不是流水线

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龙湖华盛天曜（常州新北高铁新城） 详细地址：常州市新北区乐山路与云河路交汇处 招聘岗位：小区保安 / 秩序维护员 要求： 年龄：18–50 岁 身高：170cm+ 无犯罪记录、无外露纹身、身体健康、识字 有相关经验，退伍军人优先 薪资待遇 月薪：5000–6000 元 福利：包住、餐补、高温补贴、加班费 班次：12 小时两班倒 / 门岗 + 巡逻

招聘：物业项目主管薪资：5000-5200/月薪岗位职责负责项目日常运营管理，统筹客服、工程、秩序、环境等条线工作。带领团队落实各项服务标准，跟进报修、投诉处理，提升业主满意度。检查各岗位工作状态与纪律，协调解决现场问题，推动整改闭环。协助项目经理完成收费、能耗、物资等管理目标，保障项目平稳运行。任职要求熟悉物业管理流程，有2年以上物业或相关管理经验。具备团队协调能力和执行力，能沉到一线发现问题、解决问题。责任心强，善于沟通，能承受一定工作压力。高中/大专及以上学历。

物业项目负责人 1.高中及以上学历，物业管理、工商管理等相关专业优先。2.熟悉写字楼物业管理各项业务流程，具备2年以上物业经理和物业主管经验。持有物业管理师证书或相关资格证书并熟悉写字楼物业运营管理优先。3.熟悉基础的财务知识，能进行成本核算与预算管理。具备优秀的组织协调、沟通谈判和问题解决能力，有较强的抗压能力与责任心；具备敏锐的市场洞察力和创新意识，能推动服务创新与业务拓展。4.有较高的职业素养，责任意识服务意识，良好的管理理念，应急处理能力。5.具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。6.思想端正，品德优秀，团队意识强。7.服从管理，具有吃苦耐劳的精神。8.能熟练掌握OFFICE办公软件，熟悉物业管理工作。9.形象佳，热情大方，年龄45岁以下。10.其他要求：熟练使用办公软件及物业管理相关信息化系统。 薪资福利:面议 招工人数:一名 1.请应聘人员及时关注，同时务必准确填写联系电话并保持通信畅通；2.应聘人员提供的报名材料应当真实、准确、有效；凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考或聘用资格；对已聘人员，一经查实，即予解除聘用合同，产生的一切后果由本人自行承担；3.聘用者的工作岗位应服从公司统一岗位调配，若不服从的，用人单位有权取消聘用资格，产生的一切后果由本人自行承担；4.工作地点：根据项目而定；5.工作时间：8:00 - 17:00单休；6.用工性质：本次招聘人员用工性质为项目制用工；7.面试时间：具体时间另行通知；8.报名方式：1.网络报名；将报名材料以电子邮件的形式发送至；2.现场报名；报名地点：泰顺县罗阳镇城北路78号中国建设银行泰顺支行4楼402室（工作日上午8:30 - 11:30，下午14:30 - 17:30）。 工作地址:泰顺县罗阳镇城北路78号中国建设银行泰顺支行4楼402室

武定苑新区招聘项目经理有工作经验,干过居民小区物业的优先,有项目经理证书 待遇面议 联系人:联系下边带图片的电话

招聘岗位：物业项目经理 一、岗位职责： 1.制定并执行物业项目年度工作计划，按时、全面完成公司制定的经营目标任务 2.全面负责物业项目的日常运营管理工作，提升服务质量和客户满意度。 3.优化工作标准和规范，提高运营效率，降低运营成本。 4.负责物业项目的预算编制、成本控制和财务管理，监督各项的收支情况。 5.负责组建、管理和培养物业团队，制定人才发展计划，招聘、选拔、绩效考核机制，提升团队凝聚力。 二、岗位要求： 1.45周岁以下。 2.专业不限，有相关工作经验。 3.服务过大型企事业单位物业项目管理经验者优先。 福利待遇:7000-9000（具体面试后定工资）缴纳社保 工作地点:东二环文旅投 ​联系方式159****4957

物业经理大专及以以上学历，熟练使用电脑办公软件；熟悉物业管理法律法规和行业管理要求，有很强的工作责任心及客户服务意识。从事物业服务工作5年以上。薪资福利:待遇从优，工资面议招工人数:1名查看联系更多详情

招聘：维修工薪资：3000元以上/月维修工

岗位名称：综合维修技工（水电维修）;其他辅助岗位（根据非水电工作时段安排）。岗位要求：1.持有国家认可的有效《电工操作证》和《水工操作证》或相关职业资格证书/特种作业操作证；2.具备水电维修、安装理论知识及实际操作技能，能独立判断并解决常见水电故障；3.身体健康，适应偶尔加班和紧急抢修任务，无恐高症、色盲等不适宜岗位的疾病。薪资待遇：4000-8000元/月，五险一金，包吃包住，年终奖金福利。

1.本科及以上学历；2.具有中级及以上职称3.中共党员或退役军人

前期制定详细的项目管理方案！制定并执行年度运营计划、预算与管理策略，分解、客户满意度、成本控制等核心 KPI。 建立并完善物业管理制度、服务标准与 SOP 流程（如大堂接待、电梯管理、报修响应），并监督执行。 统筹写字楼本体、公共区域、地下车库、配套商业的一体化管理，维护楼宇高端商务形象。 参与楼宇资产保值增值工作，包括大型修缮、节能改造、智能化升级等项目的规划与实施。

1、每日巡检责任区域内楼栋，关注现场品质环境; 2、接待顾客来访，受理责任区域内客户意见、及时落实整改与回复; 3、处理客户投诉，记录并跟进处理结果，维护业主关系; 4、负责区域住户物业管理费水电费的催缴; 5、定期按计划执行客户访谈及满意度调查; 6、跟进区域内客户装修进展，及时向物业服务中心反映需要解决的问题; 7、协助开展社区文化活动。

1. 负责写字楼项目日常物业管理工作，包括秩序维护、环境卫生、设备设施巡检等，确保项目正常运转。 2. 统筹物业团队日常管理，合理安排人员排班与工作任务，监督团队服务质量。 3. 对接租户需求，及时处理各类报修、投诉及突发情况，维护良好的租户关系。 4. 跟进物业费、停车费等费用收缴工作，协助做好项目成本控制与台账管理。 5. 配合公司完成安全检查、消防演练等工作，落实安全管理责任。 任职要求： 1. 年龄25-50岁，身体健康，具备写字楼物业相关管理经验优先。 2. 熟悉物业管理基本流程，掌握安全管理、设备设施维护等基础专业知识。 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，能有效对接租户与团队。 4. 熟练使用办公软件，有较强的责任心与应急处理能力。 5. 持有物业相关从业证书者优先

1.负责酒店工程设备的日常维护、保养及维修工作，确保设备正常运行； 2.制定并执行酒店安保管理制度，监督安保人员日常工作开展； 3.定期检查消防系统、监控系统等安全设施，及时排除安全隐患； 4.处理突发事件及安全事故，做好应急响应和善后处置工作； 5.统筹工程与安保团队协作机制，强化设施运行数据监测与风险预警联动； 6.牵头组织季度安全演练与设备巡检专项评估，持续提升应急处置标准化水平； 7.同步推进绿色节能改造计划落地； 完成上级交办的其他相关工作。

物业招聘 水电工4000单休 物业主任4000双休 合适立马上岗 上班地址:呈贡昆明西南联大研究院附属学校 电话:

岗位职责： 1、负责所属区域内销售工作； 2、负责所属区域内客户关系维护及客户投诉问题的及时处理； 3、严格按照公司的回访要求进行客户回访（电话、上门回访），客户服务质量的跟踪、检查及反馈等； 4、负责所属区域的客户合同、补充协议的签订等相关操作事宜； 5、负责所属区域内绿植养护工的培训与考核； 6、协助财务部门负责客户款项的回收。 岗位要求： 1、大专以上学历，二年以上相关工作经历，园艺、园林相关专业优先， 2、有较强的团队管理及团队协作能力，具备一定的抗压能力； 3、对所从事工作怀揣热情，有工作主观能动性，能从工作中总结得失，有创新能力； 4、具备保洁公司、设施管理、物业管理行业工作经验者优先； 加分项 有以下行业经验：物业服务

1.负责小区业主水电费物业费收缴。