主要回款出纳

招聘会计一名 工作内容： 1. 统计公司每日经营盈亏情况 2. 每日与供应商进行账目核对 3. 负责员工工资的核算与发放 联系人：***********孙 地址：河南省新郑市薛店镇，河南上达农业科技发展有限公司

找工作就像找伙伴，不交流怎么知道彼此是否契合？ 工作时间：上午8:30--12点，下午2点--6:00，7.5小时工作制。 单双轮休，月休6天，法定节假日正常休假+带薪年假，缴纳社保。 工作内容： 1、独立完成账务处理、纳税申报、财务报表编制，开展数据分析与成本管控，优化财务流程及内控机制。 2、及时进行账目登记，定期核实现金、银行存款及物资盘点，确保账实、账账、账证、账表、账款一致。 3、协同销售、人事等职能部门完成财务相关对接工作。 4、负责与税务机关、银行等相关部门沟通并办理相关业务。 岗位要求： 1、*******，具备4年以上相关工作经验者优先考虑。 2、财务管理、会计、金融等相关专业本科及以上学历。 3、熟练操作财务软件及办公软件，掌握基础函数应用，具备较强的数据敏感度。 4、熟悉国家税收政策及相关法律法规。 5、性格耐心细致，责任心强，具备良好的逻辑思维与沟通协调能力。 岗位有限，欢迎随时咨询^-^

一、熟悉相关的会计法律法规、财经纪律以及会计处理方法以及记账程序。 二、根据规定的要求办理有关现金结算业务。 三、根据规定的要求办理有关银行存款结算业务。 四、审查、填制有关现金结算凭证，严格把关，保证资金安全。 五、负责登记现金日记账，保证日清月结。 六、负责登记银行存款日记账。 七、负责银行票据、单位印章的管理。 八、工作细致，认真负责，具备发现解决问题能力。 九、有工作经验者优先。

工作内容： 1，负责公司日常业务的财务核对，核算，监督； 2，负责员工的工资，提成，成本的核算； 3，负责公司财务记账，结账，核对并及时清理应收，应付等往来账，制作报表； 4，领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1,1年以上的会计工作经验，财务管理，会计类相关专业等大专以上学历；(优秀者可适当放宽要求) 2，熟悉内账处理，财务专业知识扎实； 3，具有组织协调能力，工资咨询，善于沟通，执行能力强，责任心强； 4，熟练运用办公软件。 薪资:3500-4500 联系人:秦女士

岗位要求 1. 具备开票能力，能独立完成小规模企业的做账与报税工作（需有一定外账经验） 2. 熟悉基础会计理论，持有会计初级职称证书 3. 有意向长期稳定发展会计财务方向 以上条件均需满足。 岗位内容 负责发票开具，协助处理简单账务，完成做账及税务申报，学习各类财务报表的编制与分析。 上班时间 8:30-11:45，13:30-18:00，每周双休，法定节假日正常休息。 以双休为主，办公环境全程空调覆盖。 员工福利 每月安排两次下午茶活动 每年组织两次户外团建旅游

工作内容： 1、承接新客户相关事宜，结合企业实际状况开展合理的税务规划。 2、负责客户财务事务，包括发票收集、凭证编制、报表整理、财务档案管理及发票申领等工作。 3、独立操作财务软件，完成各类明细账、总账的登记与保管。 4、维护现有客户关系，持续提升客户满意度与合作黏性。 5、定期复盘工作进展，不断精进专业能力与综合素养。 任职要求： 1、财务、会计、金融、经济类专业高中及以上学历。 2、表现优异者可放宽至应届生，不限经验（提供带薪培训），无轮岗安排。 3、熟练运用财务软件及Excel、Word等常用办公工具。 上班时间：早8:20-11:50，下午14:00-18:00。 休息制度：单双休轮换，享受国家法定节假日带薪休假。 办公环境：环境整洁舒适，办公区域宽敞明亮，全落地窗设计。 生日会：提供生日蛋糕与专属礼物。 月底庆功宴：每月举办主题聚餐，共享美食美酒，团队欢聚。 职业发展：具备清晰的成长路径，在工作中实现持续提升。 月度颁奖仪式：每月举行表彰活动，包含奖金、鲜花等荣誉激励。

岗位职责： 1、依据公司相关规定，负责日常票据、凭证及财务资料的审核、归集与整理； 2、高效完成日常财务核算任务，确保数据准确、报送及时； 3、依照会计制度及相关法规，明确费用开支范围与标准，区分资金来源，确保专款专用； 4、按照会计准则开展记账、算账、结账和报账工作，保证凭证合规、手续齐全、账册完整、数据精准，定期开展对账，按时入账、结账并完成报表上报； 5、在财务总监指导下开展财务核算、预算管理及内部控制工作，编制各类财务报告，组织公司日常会计核算事务，发现问题及时核查并向上级汇报； 6、负责公司各项费用、销售成本及利润的核算工作，计提应缴税费，办理纳税申报，定期核对应收应付账款，及时清理往来款项； 7、妥善保存会计账簿、财务报表及相关会计档案，严守财务信息保密要求。 任职要求：（接受特殊人群） 1、掌握财务报表编制方法、会计准则及相关税收法律法规，能熟练操作财务软件； 2、了解建筑行业增值税相关政策规定； 3、会计、财务或经济管理类专业，统招本科及以上学历，持有会计从业资格证书； 4、具备扎实的会计理论基础，学习能力强，工作态度踏实，细致认真，能承受一定工作压力； 5、熟练运用财务软件及常用办公软件； 6、年龄在22至35岁之间； 7、郑州地区缴纳五险一金，享受10天带薪年休假

不轮岗！无套路，诚聘会计！ 岗位职责： 1. 熟悉并掌握企业业务流程，建立和完善财务相关操作规范 2. 负责库存、成本、收入的核对，测算各项目的盈利水平 3. 管理公司日常往来业务，包括资金收付、费用报销、账务核对等工作 4. 按照公司财务制度及相关管理规定，开展各项费用审核与报销工作 5. 编制各类财务报表，完成税务申报及工商年检事宜 6. 组织编制年度财务预算与年度财务决算报告 7. 独立完成全流程财务工作，合理规划企业税负安排 8. 按要求编制并提交财务月报、季报和年报 9. 核算员工薪资及绩效奖金 10. 协助处理日常人事与行政相关事务 11. 配合上级完成其他业务支持工作 任职要求： 1. 工作态度端正，积极进取，具备责任心，会计专业背景优先考虑 2. 熟练使用Excel、Word等常用办公软件 试用期无责6000 转正后7000 工作时间：9:30-19:00 周一定休

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

郑州市二七区招家具安装，要小工到下午六七点，一百五六，管吃日结

有没有闲着的垒墙师傅，给我联系一下，市区有个活

有闲的师傅没有，会维修的，闲的联系

在线直接报名，可以获得优先入职。 招聘:长短期，实习生均可，工资7644-8644长白班包吃住。18-40岁均可报名。 优势: 1、有长白班、坐岗、进车间可带手机。 2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间。 一、工作内容: 主要从事贴标签、扫日期码、包装、封口，质检等简单手工工作。恒温车间(22度)，冬暖夏凉，工作简单轻松，一看就会，学历不限，经历不限。 二、薪资待遇: 1、长短期，实习生均可:综合工资294-308天(，人走账清，也可发现金) 2、长期工:月综合7500-8500，管吃住(另有工龄奖+绩效+满勤+五险一金) 三、工作时间:每天工作8-10个小时，月休四天，可调休或者连休。 四、吃住待遇: 1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃，吃饱为止); 2、下午中间休息免费提供水果、面包、牛奶等下午茶! 3、公司免费提供标准化宿舍楼，配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(2-4人间)，朋友一起的可分配到一起 工作地址：安徽合肥 温馨提示: 当前报名人数较多，请直接拨打电话报名，或投递简历。本公司工作员会及时联系您，面试当天就可安排住宿!

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定240~260／天】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

财务兼文员 有证，能独立完成财务相关工作。

【岗位职责】 1. 全盘账务：独立完成日常账务核算，包括收入、成本、费用、往来款等，确保账目准确合规； 2.收入核算：按公司业务模式，与业务部门核对主播名单及客户确认单，准确核算收入并跟踪回款； 3.成本管控：核算主播相关成本，审核费用报销及付款单据，控制运营成本； 4.税务处理：负责增值税、企业所得税、个税等申报缴纳，办理发票开具、进项认证及基础税务筹划； 5.报表编制：按时出具财务报表（利润表、资产负债表、现金流量表）及内部经营报表； 6.资金与往来：核对银行及第三方账户流水，跟踪应收账款、应付账款，防范资金风险； 7.对外对接：配合年度审计、工商年检、税务稽查等外部工作，确保财税合规。 【任职要求】 1. 学历专业：大专及以上，会计、财务管理相关专业，持初级会计职称（中级优先）； 2.经验要求：3年以上全盘会计经验，有人力资源/有电商/互联网或服务型行业经验者优先； 3.专业技能：熟练使用财务软件（金蝶/用友）及Excel（透视表、VLOOKUP等）；能快速理解服务业的对账逻辑； 4.核心素质：细致、责任感强，适应中小型企业多任务节奏；善于跨部门沟通（业务、主播管理团队）；有自驱力，愿在电商服务行业长期发展。 【我们提供】 • 薪资：6-10K（面议），工作时间：9:30-18:30（7.5小时工作制）； • 成长：参与财税体系搭建，接触核心业务模式，晋升通道清晰； • 氛围：扁平化管理，重视专业价值。

35-40岁，工作经验丰富，月工资5000-6000单休

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

岗位职责： 1. 基础税务管理：建立海外统一的税务制度、流程、授权机制及考核评估体系，配套相关工具模板；编制并持续优化“一国一策”税务操作手册及配套表单；统筹处理公司层面海外涉税事项； 2. 税负管理：强化经济实质建设，积极落实税收优惠政策；在确保税负合理的前提下，优化全球股权结构；合规推进海外税务筹划，明确税务规划红线与管控标准； 3. 风险管理：主导海外税务合规审查工作，组织实施境外税务巡检；统一制定转让定价策略，审核各国主体文档及国别报告； 4. 能力提升：定期组织面向国家财务经理的税务专题培训，提升团队专业能力。 任职要求： 1. 工作经验：具备5年以上相关工作经验 2. 学历要求：本科及以上学历 3. 专业背景：财务管理、会计学、税务、金融、统计、国际贸易等相关专业优先考虑 4. 实践经历：具有5年及以上海外税务实务经验，有整车或重型装备出口行业背景，企业年销售额超100亿元者优先；拥有四大会计师事务所或大型企业税务工作经验者优先；曾主导海外基础税务体系建设、转移定价安排、境外税务检查应对、多国涉税事务处理及双边税收优惠申请等工作；需具备至少一年以上海外工作经历；若无海外税务经验，但国内税务功底扎实且有志于国际税务发展，英语可作为工作语言者可适当放宽条件 5. 必备技能：熟悉出口型企业税务管理关键环节，掌握关联交易管理体系逻辑，能熟练开展纳税申报、汇算清缴及税负分析等实操工作

内账外账同步招聘 内账工作内容： 1. 负责财务部门日常事务，参与公司财务制度与流程的制定、优化及落地执行，统筹应收应付、往来款项管理及各类报表编制等相关工作。 2. 高效落实上级主管交办的各项财务任务。 3. 熟练操作财务软件进行电脑记账及相关系统应用。 4. 具备电商行业财务工作经验者优先录用。 5. 熟悉ERP系统操作者优先考虑。 具体涵盖进销存账务处理，出入库审核与盘点，订单核对，发票审核，各电商平台结算核销，工厂政策比对，往来账目核对，应收应付管理，运费核对等工作内容。 外账岗位职责： 1. 负责一般纳税人企业的抄报税及各项税务申报工作，按时完成各类税务报表报送。 2. 审核原始单据，独立完成记账、凭证编制等账务处理。 3. 开展税负分析与控制，办理企业汇算清缴，编制财务报表，完成工商年检及变更事项。 4. 提供税务知识培训支持，协助解决涉税疑难问题；准确核算税金并完成申报缴纳，配合开展财务审计与年检工作。 5. 及时整理会计凭证、账簿、文件资料及财务报表，做好归档与保管。 6. 与内账会计及时交接原始票据，完成现金及银行日记账的对账，定期推进日常记账、结账工作。 7. 协助各部门间财务相关工作的沟通与协调。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，财会相关专业，持有会计从业资格证书。 2. 具备良好的职业操守与专业素养，沟通顺畅，工作踏实有担当。 3. 学习能力强，能独立作业，具备团队协作意识。 4. 熟练掌握数据透视表、VLOOKUP函数及其他常用表格工具。 5. 外账会计需具有一般纳税人企业外账实操经验，可独立完成全盘外账及工商事务处理。 福利待遇： 公司每日提供水果、泡面及零食，自由取用；纸巾、湿巾等日常用品由公司统一配备，随用随取。加入我们，给你家一般的温暖。 1. 法定节假日：享受元旦、清明、五一、中秋、国庆、春节等法定假期。 2. 全勤奖励：每月全勤发放100元奖金。 3. 团队旅游：不定期组织员工出游，费用由公司承担，让你轻松出行，乐享时光。 4. 技能培训：定期安排岗位技能培训，如入职培训、专项提升课程等。 5. 节日礼品：春节、女神节、端午、中秋等节日均发放专属礼品。 6. 薪酬结构：无责任底薪 + 月度全勤奖。 7. 其他福利：聚餐、K歌、团建活动、年会盛典、生日祝福不断。 办公环境：公司位于高层建筑，视野开阔，办公区域宽敞明亮，整体环境优雅舒适。 周边配套：交通便利，公交线路齐全，楼下即为商业广场，无需外出即可满足购物、观影、餐饮、娱乐等生活需求。

1. 负责日常数据的录入、校验与汇总分析 2. 熟练运用常用办公软件，如Word、Excel 3. 运用Photoshop进行图像编辑与处理 任职要求 1. 精通Excel、Word等办公工具的操作 2. 具备良好的Photoshop应用能力 3. 工作细致认真，具备较强的责任意识 双休，法定节假日休息，工作时间9:00-18:00，按规定缴纳五险

工作时间：8：00--12:0013:30--18:00 休息：法定节假日+双休+入职满1年后年休假 基础性出纳工作兼行政工作。 一、资金收付管理（核心职责） 1.严格按照公司财务制度及审批流程，办理现金、银行存款的收付业务，审核付款单据（发票、收据、报销单等）的真实性、完整性、合规性，确保付款金额、收款人信息准确无误。 3.办理各类款项支付，包括供应商货款、员工工资、社保公积金、税费、行政费用等，优先通过银行转账（对公转账、工资）完成，现金收付严格控制在限额内。 4.收取企业经营相关款项（如客户回款、押金等），开具对应收款凭证，及时存入银行，不得坐支现金。 二、账务登记与对账 1.每日登记现金日记账和银行存款日记账，做到“日清月结”，确保账证相符、账账相符、账实相符，每日下班前核对库存现金余额，编制《资金日报表》上报财务主管。 2.定期（每周/每月）与会计核对总账与明细账，配合会计完成账务结转，确保资金账目无差错。 3.每月获取银行对账单，编制《银行存款余额调节表》，查明未达账项原因，及时跟进处理，确保银行账目与企业账目一致。 4.协助会计完成月度、季度、年度财务报表的编制，提供资金相关数据支持。 三、票据与印章管理 1.负责保管和使用现金支票、转账支票、银行汇票、发票等各类财务票据，建立票据领用、核销台账，登记票据号码、使用人、用途、金额等信息，确保票据安全合规使用。 2.严格管理财务印章（如财务专用章），按规定用途使用，实行“印章分开保管”制度（财务章与法人章由不同人员保管），杜绝单人保管全部支付印章，防范资金风险。 3.按税务规定申领、开具、核销发票，妥善保管发票存根联，确保发票开具信息准确，符合税务法规。 四、银行账户与业务对接 1.负责企业银行账户的日常管理，包括账户开立、变更、注销的手续办理，维护银行账户信息更新，确保账户正常使用。 2.定期与银行对接，办理银行结算业务（如转账、汇款、承兑汇票贴现等），及时获取银行回单、对账单等资料，整理后移交会计入账。 3.了解银行最新结算政策及手续费标准，优化企业资金支付方式，降低资金结算成本。 五、工资与税费相关工作 1.配合人力资源部门核对员工工资表，确保工资计算准确，通过银行或现金形式按时发放员工工资，登记工资发放台账。 2.协助会计完成税费申报工作，按时缴纳各类税费（如增值税、企业所得税、个人所得税等），获取税费缴纳凭证并归档。 3.办理社保、公积金的缴纳手续，核对缴纳金额，确保与员工申报信息一致。 六、资金资产管理 1.严格管理库存现金，确保现金安全，遵守现金管理条例，库存现金不超过核定限额，严禁白条抵库、公款私存。 2.管理企业其他货币资金，如支付宝、微信账户、备用金等，定期核对余额，及时清理闲置资金，提高资金使用效率。 3.定期（每月/季度）对现金、银行存款、备用金进行盘点，编制盘点表，发现差异及时上报并查明原因。 七、合规与档案管理 1.严格遵守国家财务法律法规及公司财务制度，规范操作流程，防范资金风险，拒绝违规支付请求。 2.配合内部审计、外部税务检查、会计师事务所审计工作，提供资金相关账目、凭证、单据等资料。 3.整理归档财务凭证、票据、银行对账单、资金报表等资料，确保档案完整、有序，便于查阅。

任职资格： 1、全日制本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景，财经类院校毕业者优先考虑； 2、参与搭建企业财务管理体系，承担公司日常财务管理事务，推动内部风险防控机制建设； 3、拟定企业财务规划，监督财务制度与预算执行情况，统筹财务部门在预算管理、成本核算、分析控制等方面的优化工作，提升整体财务运营水平； 4、按时出具各类财务报表及相关分析材料，确保财务数据的准确与及时； 5、统筹企业税务筹划与日常税务管理，维护与税务、银行、审计等外部单位的良好关系，办理年检手续；熟悉现行税收法规，防范税务合规风险，依法履行纳税义务； 6、审核员工费用报销及原始凭证，核算各部门支出，开展成本数据分析； 7、编制管理层所需的预算决算分析、财务预测和报告材料，为经营决策提供财务依据与建议，配合总经理进行企业运营管理； 8、动态监控现金流状况，预测资金需求，健全财务管理制度与流程，增强风险管控能力； 9、应对财务突发事件，妥善处理财务危机事项； 10、审核并编制记账凭证，归集整理会计档案资料； 11、完成上级交办的其他临时性工作任务。 福利待遇： （1）公司提供免费午餐，设有地铁站接驳班车； （2）晋升通道：建立完善的晋升机制，保障每位员工发展机会，岗位竞争上岗，收入与贡献挂钩，注重培养年轻人才； （3）职称评定：统一组织专业技术职务评审； （4）入党指标及机会：党支部为积极向党组织靠拢的员工提供入党名额与发展通道； （5）带薪休假； （6）业务培训：每月组织“豫商领袖学院”学习项目，涵盖企业管理相关内容；内部设有专业技能培训及户外拓展训练； （7）福利补助：重大节日发放节庆礼品； （8）团队建设：在共筑团队成就中实现个人成长，在个人进步中推动团队发展。 职位福利：五险、员工餐厅、员工旅游、节日福利、带薪年假、周末双休

岗位要求 行业经验：持有初级或以上会计职称，具备1年及以上制造类企业财务工作经历，了解生产型企业的财务管理流程（包括成本核算、库存管控）； 岗位经验：有财务专员或会计助理相关工作经验者优先，能够独立开展账务处理及报表编制； 项目经验：曾参与制造企业月度结账、税务申报或年度审计工作的候选人优先考虑； 财务基础：掌握会计准则及相关税法规定，熟悉制造业成本计算方式； 系统知识：熟悉ERP系统（如用友、金蝶）中财务模块的操作应用； 流程相关：了解OA系统、共享服务平台等业务流程及日常事务处理； 软件技能：精通Excel（含数据透视表、VLOOKUP函数等），熟练使用Word、PPT等办公工具； 财务技能：可独立完成账务操作、成本核算和报表编制，了解税务申报相关流程。 岗位职责 1、配合会计人员完成账务处理与凭证复核，保障财务数据准确无误； 2、承担月度财务报表编制及数据分析工作，为管理决策提供支持； 3、协同业务部门开展费用报销审核，推动流程优化与效率提升； 4、参与年度审计工作，协助归集和整理财务资料； 5、执行财务部门安排的其他临时性工作任务。

一、岗位职责 结合公司建筑施工、建材供应链金融双业务属性，依托人工智能工具，高效完成行政人事全流程工作，助力公司管理标准化、效率化提升，切实发挥AI赋能价值，具体职责如下： 1. 人事管理AI应用：运用AI工具完成招聘全流程（简历筛选、初筛沟通、面试邀约，重点适配建筑施工岗位、供应链金融岗位候选人画像，精准匹配岗位需求）；借助AI系统高效处理员工入转调离、考勤统计、薪酬核算辅助、社保公积金申报辅助工作，优化人事数据管理，生成精准的人事数据分析报表，为人员优化、薪酬调整、团队建设提供数据参考。 2. 行政管理AI应用：利用AI工具高效处理各类行政事务，包括公文拟写、通知发布、会议纪要生成、档案分类归档（含建筑施工项目相关行政档案、供应链金融业务相关行政资料，确保资料完整可追溯）；借助AI优化办公流程，制定办公用品采购计划、管理办公环境、辅助审核差旅报销，减少重复工作，全面提升行政办公效率。 3. AI工具落地与优化：主动探索适配小微民企、建筑及供应链金融行业的行政人事类AI工具（如AI招聘系统、AI考勤工具、AI公文生成工具、AI数据分析工具等），负责工具的日常操作、维护及优化，及时解决使用中的基础问题，推动AI工具与行政人事工作深度融合，最大化发挥AI赋能作用。 4. 基础行政人事支撑：配合公司业务部门，完成建筑施工人员、供应链金融人员的考勤监督、入职培训辅助工作；负责员工关系基础维护，借助AI工具梳理员工诉求、跟进反馈，协助组织员工活动，营造积极的工作氛围；完成领导交办的其他行政人事相关工作，兼顾建筑施工项目现场行政人事辅助需求（如现场人员考勤核对、资料交接）。 5. 数据管理与汇报：通过AI工具整合行政人事各类数据（人员数据、办公成本数据、考勤数据等），定期生成数据报表，精准反馈行政人事工作成效，结合公司双业务发展需求，提出基于数据的优化建议，助力公司管理水平提升。 二、任职要求 （一）基本要求 1. 年龄22-35岁，大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先；有1-3年行政人事相关工作经验，熟悉小微民营企业行政人事工作流程、能适应多岗位兼顾节奏者优先。 2. 了解建筑施工、建材供应链金融行业基本业务特点，熟悉行业人员招聘痛点、行政办公重点，有相关行业行政人事工作经验者加分，能快速适配公司业务需求。 3. 工作认真负责、细心严谨，具备良好的沟通协调能力、执行力和问题解决能力，对待工作积极主动，能高效落实各项行政人事工作。 4. 有良好的职业素养和严格的保密意识，对待员工、业务部门沟通耐心周到，能高效配合各部门完成协同工作。 （二）核心能力要求（AI相关） 1. 熟练运用至少1-2类行政人事相关AI工具（如AI简历筛选工具、AI考勤系统、AI公文生成工具、AI数据分析工具等），能独立借助AI完成简历初筛、考勤统计、公文拟写等基础工作，提升工作效率。 2. 具备较强的AI工具学习能力，能快速上手新的AI办公工具，主动探索AI在行政人事工作中的新应用场景，结合公司业务特点提出工具优化及落地建议。 3. 能运用AI工具优化行政人事工作流程，减少重复劳动，提升工作精准度；具备基础的数据整理、分析能力，能通过AI生成的数据分析报表提炼核心信息，为工作优化提供支撑。 （三）其他要求 1. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint），能配合AI工具完成文档编辑、数据统计、报表制作等工作。 2. 具备一定的文字功底，能借助AI工具优化公文、通知、会议纪要等文案，确保内容准确、规范、简洁，符合公司办公要求。 3. 接受偶尔出差（配合建筑施工项目现场行政人事辅助工作），能灵活应对工作中的突发情况，具备较强的抗压能力。 三、优先条件 1. 有小微民营企业行政人事+AI应用相关工作经验，能独立运用AI完成核心工作者优先。 2. 熟悉建筑施工、建材供应链金融行业，有相关行业行政人事工作经验，了解行业合规要求者优先。 3. 能独立完成AI工具的落地、维护及优化，有AI办公工具实操案例（如通过AI优化招聘/考勤流程）者优先。 4. 持有人力资源相关证书（人力资源管理师、劳动关系协调员等）者优先。

岗位职责: 1. 负责微信的日常信息响应，保障内部工作对接流畅高效 2. 承担办公用品的采购任务，确保物资及时到位 3. 维护办公区域基本环境，包括协调设备维修、维持场所清洁有序 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧，能与团队成员及上级保持顺畅交流 2. 具备较强的适应能力，可快速融入动态变化的工作氛围 3. 熟练掌握PPT制作技能

侧重形象！！！ 岗位职责： 1. 负责来访人员的接待与引导 2. 维护办公区域的整洁与环境卫生 3. 整理日常数据报表，做好文件归档与管理 4. 日常文件打印、快递收发及办公物资采购等行政事务 任职要求： 年龄要求：22-28岁 身高170cm以上，形象气质良好，工作认真踏实，具备积极的工作态度和进取心 薪资待遇：无责任底薪5000+ 上班时间：9:00-18:30 月休四天，法定节假日正常休息 侧重形象！！

岗位职责： 1. 负责各类文件资料的对接及日常管理； 2. 协调公司内部各层级部门之间的业务衔接； 3. 组织安排会议，落实通知传达及工作事项的上下贯通； 4. 完成领导交办的其他临时任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，熟练操作常用办公软件； 2. 具备相关工作经验者优先，熟悉医药行业背景者更佳； 3. 入职后需参加省公司统一组织的培训项目。 薪资待遇： 1. 转正后缴纳社会保险； 2. 工作时间：每周一至周六，享受法定节假日。