岗位内容： 1. 负责土木/土建项目的技术设计、现场实施、过程监督及整体管理； 2. 编制土木/土建工程的施工计划并执行预算管控； 3. 组织跨部门协作，保障土木/土建工程按期保质推进； 4. 参与工程项目方案的技术评审与专业交流工作； 任职要求： 1. 拥有土木/土建工程类相关专业本科及以上学历； 2. 具备扎实的专业理论基础，且累计不少于5年土建项目实操经验； 3. 熟练使用CAD等专业设计软件及相关办公工具； 4. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识； 5. 需持有一级建造师和一级造价工程师证书。

岗位职责： 1.全面负责机电工程项目的进度、质量、安全及成本管控，确保项目按期优质交付 2.组织编制施工组织设计、专项施工方案及进度计划，并监督落实执行 3. 协调建设单位、设计、监理及各分包单位关系，及时解决现场技术与管理问题 4. 主持项目例会，定期汇报项目进展，识别并应对各类履约风险 5.负责竣工验收、资料归档及工程结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有3年以上施工现场管理经验，独立担任过至少3个完整机电项目负责人者优先 3.持有建筑工程专业二级及以上注册建造师资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）优先 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，熟练使用广联达、CAD等常用工程软件 5. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识和较强的责任心与抗压能力

岗位职责： 1、负责工程实施期间泛光照明工程范围内的综合管理及协调。 2、熟悉施工图纸，参与图纸会审和设计交底等，整理交底内容及会审纪要。 3、根据公司批准的施工总进度计划审查泛光照明工程施工组织设计，负责控制泛光照明工程项目的现场施工进度，确保项目进度计划的完成。 4、根据合同的约定，施工图纸、规范及相关图集的要求，严格监督机电工程施工质量，参加材料、设备进场验收和工程检查验收。 5、严格监督控制泛光照明工程项自施工成本，参加泛光照明工程现场的经济签证、技木核定单等。 6、负责项目泛光照明工程设计、监理、施工单位等各单位间的联络、对接及协调；负责项目泛光照明工程专业与各专业间的沟通协调。 7、及时督促施工单位整改泛光照明工程施工过程中的质量缺陷。 8、参加泛光照明工程现场协调会和监理例会，及时记录施工记录。 任职要求： 1、机电工程相关专业毕业。 2、全过程实施过至少2项造价200万以上的泛光照明安装工程。 3、熟练使用 CAD ，能进行深化设计、综合布置。 4、熟悉泛光照明工程全系统实施规范、规程、生产、工艺。 5、熟悉泛光照明工程全系统预算、合约、商务管理。 6、熟练开展材料计划管理。 7、能合理制定工作计划，组织班组开展现场实施。 8、具备机电建造师贰级及以上职业资格证。 9、从事过文旅项目安装工程的项目，优先考虑。 10、面试地点：武汉市东湖高新技术开发区鼎创国际大厦1栋604 11、此岗位需要出差，驻外地现场 薪资待遇：6000-8000，五险

1. 基础条件 学历要求：大专及以上学历，机电工程、消防工程、建筑工程、楼宇智能化等相关专业。 工作经验：8年以上工程管理经验，其中至少3年以上同岗位（工程经理/工程总监）管理经验。有消防工程+安防弱电工程双重背景者优先。 2. 专业技能与证书 必备证书： 持有二级及以上建造师（机电工程专业）证书，带安全B证，能转入公司注册。同时持有一级注册消防工程师或中级以上职称者优先。 技术功底： 精通消防水、电、风各系统施工规范及验收标准；熟悉安防监控、门禁、楼宇对讲等弱电系统的原理及施工工艺。 管理能力： 具备优秀的统筹规划能力、组织协调能力和团队领导力。 软件应用： 熟练使用CAD软件及Office办公软件，能审核图纸及技术方案，能独立完成项目汇报材料。 3. 综合素质 大局观： 能从公司整体经营角度思考问题，平衡项目质量、进度、成本和安全的关系。 抗压能力： 能同时应对多个项目的并行管理压力，处理突发事件果断冷静。 商务意识： 具备成本意识和经营思维，懂得通过精细化管理提升项目利润。 沟通能力： 具备优秀的对外沟通及谈判能力，能代表公司与甲方、政府部门有效对话。 驾照： 持有C1驾照并能熟练驾驶。

我公司是一家传统制造企业，专注于铁路设备配套的非标机械设备研发与制造（如轴距小车、移车台、拖磨台、喷胶设备工装改造等），同时承接VOCs治理相关的环保喷涂工程项目（包括整车自动标记涂打节拍化、货车油漆线升级、涂装库有机废气处理、新造油漆线优化、机车油漆喷烘系统建设、涂装线VOC治理等）。现因业务发展需要，诚聘一名具备丰富实践经验的项目经理，全面负责公司重点项目的组织实施与统筹协调。 工作职责： 1. 带领项目执行团队，保障项目在规定周期内高质量、按预算顺利交付； 2. 对接客户及合作供应商，确保各方需求准确传递并有效落实； 3. 编制项目实施计划，跟踪进度节点，及时识别风险并推动问题解决； 4. 主持项目例会，开展阶段性汇报，保证项目信息透明、沟通高效。 任职条件： 1. 本科及以上学历，具有5年以上项目管理相关工作经验； 2. 掌握常用项目管理工具与方法体系；可接受出差安排，具备较强抗压性，能独立主导项目运作； 3. 具备优秀的沟通协作能力，善于应对复杂情况与多方协调；年龄建议在30-35岁之间，综合能力优异者可适度放宽要求； 4. 工作踏实尽责，富有团队意识和协作精神。

岗位内容： 1. 负责自来水厂机电设备安装项目施工全过程的统筹管理，涵盖质量控制、进度把控、安全管理、文明施工及工程结算等工作。 2. 组织并推进安全生产管理体系落地，落实安全培训教育与技术交底工作。 3. 编制施工进度计划，全面组织实施，并根据实际工程进展动态调整物资供应，保障各关键节点及整体工期目标达成。 4. 对接业主单位、总包方及监理单位，协调各方关系，确保沟通顺畅与工作协同。 5. 重点把控工程施工关键环节和重要部位的质量控制与过程监督。 6. 组织现场进场准备工作，开展设备材料进场检验、隐蔽工程验收、过程资料报审、工程变更处理，并参与竣工验收等全流程事务。 7. 负责应对施工过程中各类突发状况的应急处置与问题解决。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上机电设备安装类项目管理经验； 2. 熟悉电气设备安装专业技术，具备较强的现场沟通与协调能力； 3. 品行良好，责任心强，具有优良的职业操守； 4. 能够长期驻扎项目现场，工作地点以湖北省内及周边区域为主。

岗位职责： 1. 负责风电控制与监测系统技术改造类项目的落地实施； 2. 主导技术可行性研究及实施方案的编制工作； 3. 协调业主方、供应商以及第三方技术机构的对接事宜； 4. 解决项目交付后出现的重大技术故障，提供售后技术支持方案。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，工程管理、自动化、电气工程、机械电子、计算机等相关专业； 2. 3年以上项目管理相关工作经验，具备风电领域从业经历者优先； 3. 熟悉项目管理全周期流程，擅长制定项目计划、把控执行进度及资源调配； 4. 具备较强的风险管控意识，能及时识别潜在风险并采取应对措施； 5. 沟通表达能力优秀，可与客户及供应商开展高效的技术沟通； 6. 文档撰写能力扎实，能独立完成项目方案、汇报材料等文件编制； 7. 工作态度认真细致，能够承受阶段性高负荷工作压力。

有市政工程，路桥工程，隧道工程，码头工程，施工经验。

【工作内容】 - 负责消防工程项目的整体管理，包括进度、质量、成本及安全控制； - 协调设计、施工、监理等多方单位，确保项目按计划顺利推进； - 编制和审核项目计划、技术方案及施工图纸，确保符合国家相关规范； - 跟踪项目现场实施情况，解决施工过程中出现的问题，保障项目按时交付。 【任职要求】 - 本科及以上学历，土木工程、消防工程或相关专业； - 3年以上消防工程或建筑工程管理经验，具备项目经理或类似岗位经历； - 熟悉国家消防相关法规及施工标准，持有注册建造师或消防工程师资格者优先； - 具备良好的沟通协调能力、组织管理能力和抗压能力。

岗位职责： 1、负责项目前期实地勘察，与客户沟通需求并编制项目方案及报价资料； 2、审核与优化智能库房项目所需的施工图纸、设备清单等相关技术文件； 3、统筹智能库房现场施工管理：与客户确认实施细节，为施工团队提供技术支持； 4、监督施工进度，组织各阶段验收工作，并协助客户完成项目整体交付验收。 任职资格： 1、本科及以上学历，室内设计相关专业； 2、熟练使用CAD绘图软件，掌握SU或3D max其中一款建模工具即可； 3、具备两年以上家装或工装同类岗位工作经验，了解装饰装修及智能建筑领域，熟悉工程招投标流程； 4、掌握各类显示设备、多媒体装置、弱电系统的安装、调试与维护； 5、具备较强的沟通协调能力及项目整体把控能力； 6、能接受长期出差及弹性工作时间安排。

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项目驻场经理，有一定管理能力，了解现场施工规范标准，有一定沟通协调能力。

1.必须有8年以上施工经验。 2.要求年龄在30-40岁之间。 3.要求有房建和市政注册证书。 4.要求能及时到岗，证书随时能转

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市政修路，土石方，河道修复。现场管理懂测量和工程资料。

1. 全面负责沥青路面施工管理：进度、质量、安全、成本全过程管控。 2. 现场统筹：人员、机械、材料、运输、摊铺、碾压等生产组织与协调。 3. 技术管控：配合比、摊铺温度、压实度、平整度、厚度等关键指标控制。 4. 安全管理：交通安全、机械作业、用电防火、现场文明施工。 5. 成本与结算：材料消耗、台班控制、工程量核对、签证与竣工资料。 6. 对外协调：与甲方、监理、交管、项目部及班组沟通对接。 7. 团队管理：班组安排、人员考核、技术交底、问题处理。

阳逻精密厂招普工； 主要做零部件的机加工，精冲，零件组质检之类 18~45岁，男女不限；（女性要求40以内） 白班08.00~20.00（17元/小时） 夜班：20.00~04.00（18～20元/小时，具体看岗位分配） 月综合5500左右，工时饱满 包吃工作餐，包住宿/水电费平摊； 联系☎夏夏（微同号）

岗位职责： 1.负责医疗器械生产全过程的质量监控与合规管理，确保符合《医疗器械生产质量管理规范》（GMP）及ISO13485标准 2.组织实施原材料、在制品及成品的检验、放行与不合格品处理，建立并维护质量记录档案 3.参与生产偏差、OOS/OOT调查及CAPA制定与跟踪，推动质量持续改进 4.协助内外部质量审核（含药监飞行检查），完成整改闭环与体系文件更新 5.开展生产人员质量意识培训，监督工艺规程与作业指导书执行情况 任职要求： 1.医疗器械、生物医学工程、药学、检验或相关理工科专业背景，学历不限（优先大专及以上） 2.具备1-3年医疗器械生产或质量管理经验，熟悉无菌/有源/体外诊断试剂类产品者更佳 3.熟悉国家药监局法规及行业标准，能独立应对日常质量事务与基础审核场景 4.责任心强，具备良好沟通协调能力与文档编写能力 5.持有内审员证书或GMP培训证书者优先

项目质量工程师 薪资福利:8500-10000元/月，入职购买社保五险（养老、医疗、工伤、生育、失业）+住房公积金 招工人数:1名 工作地址:蔡甸区星光大道88号中电光谷数字产业园F12和F13栋

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工作职责 1. 全面主导装修项目施工现场管理，统筹进度、质量、安全与成本，保障工程按时高质量交付。 2. 与业主、设计方、监理单位及施工队伍高效对接，组织图纸会审、材料到场、工序验收等全流程协作。 3. 编制施工进度计划，监督关键节点执行，妥善处理现场变更、签认手续及客户沟通，提高履约满意度。 4. 落实工地安全文明施工规范，定期开展隐患排查，预防各类安全事故的发生。 5. 管理施工团队运作，协调瓦工、木工、油工、水电工等各工种配合，确保工艺标准一致。 任职要求 1. 具备两年以上家庭或公共空间装修项目现场管理经验，掌握装饰施工流程及验收规范。 2. 可独立承担项目全周期管理工作，识图能力强，具备现场放线、验收能力，能及时解决施工技术问题。 3. 具有良好的沟通协调能力，工作踏实负责，适应高强度作业环境，服务态度积极。 4. 拥有个人交通工具、稳定合作班组资源、了解本地建材供应市场者优先考虑。

岗位内容： 1.负责机械设备的日常巡检、维护、保养及运行管理。 2.编制设备维护方案，保障机械系统稳定高效运转。 3.组织并监管设备的维修与更换工作，确保其性能可靠、使用寿命达标。 4.开展故障诊断与原因分析，制定并落实优化改进措施。 任职要求： 1.具备机械工程类相关专业学习经历。 2.掌握机械设备基本运行原理及常见故障应对方法。 3.具备较强的沟通协作能力与服务意识，能与各部门顺畅配合。 4.工作态度严谨，责任心强，可按时高质量完成既定工作任务。

熟悉16949体系

岗位职责： 1.负责对生产完成的服装产品进行质量检查(服装的细节质检处理、简单维修、污渍处理、熨烫等)，确保符合公司标准及客户要求； 2.按照相关流程完成检验记录，确保数据准确、完整； 3.配合其他部门完成相关的各项工作。 工作要求：26-50周岁，有服装行业相关经验，具备良好的责任心和细致的工作态度，吃苦耐劳，能与仓库等部门有效配合；会平车缝纫机 全职兼职都可！！！ 面试地址：武汉市硚口区汉正街汇江广场2号门2楼 工作地址：湖北省武汉市东西湖区通源南路6号光华集团内3号楼

厂务值班技术员 【薪资待遇】 底薪3200～4500（面议定底薪）＋加班费25.4/小时（法定节假日38.1/H）＋餐费补贴160/月，不住宿补贴200元/月，，综合月薪6.5k-7.5k 【职位描述】 1、对水系统进行巡检、维保和操作。 2、配合工程师对厂务动力系统设备异常进行排查处理。 【岗位要求】 1、专科及以上，机电、电气等相关专业，有一年以上厂务暖通的工作经验！ 2、能够吃苦耐劳，服从管理，适应倒班。 3、19-35岁，限， 长白班，上六休一，节假日正常休息！

岗位职责 1、制定并审查月度生产计划表，统筹安排月、周、日生产任务并推动执行； 2、主持工厂日常运营工作，负责员工的管理、指导、培训与绩效考核； 3、对接供应商开展采购谈判，签署采购协议，拟定年度生产目标，实施生产调度与全流程管控； 4、主导工厂组织架构管理、人力资源调配、设备资源规划及生产排程安排； 5、监督生产、质量控制、仓储物流等环节运作，推动部门高效协同并落实绩效激励。 任职资格 1、年龄30-45岁，本科及以上学历，管理类专业优先考虑； 2、具备5至10年食品工厂运营管理经验； 3、熟悉产品类型特点及生产工艺流程，掌握制造工艺与设备操作； 4、了解罐装或袋装生产线作业流程； 5、具有出色的计划统筹、组织推进、指挥协调与过程控制能力； 6、具备较强的辅导能力和领导力，具备团队协作意识和团队凝聚能力； 7、认同企业价值观，责任心强； 8、须有食品行业从业背景。