【急聘！】小红书运营官｜懂装修更懂流量，一起打造家居界爆款IP！ 关于我们： 我们是[武汉本土28年全案整装公司——名仕装饰]， 你要做的： 1、爆款制造机：深挖小红书家装赛道流量逻辑，从内容选题到执行落地全程掌控，让粉丝主动催更“快更新” 2、文案狙击手：擅长输出实用装修干货，也能玩梗结合热点，文字自带“值得收藏”属性 3、AI工具达人：熟练使用DeepSeek激发创意灵感与数据分析，Midjourney高效产出效果图，剪映+Capcut实现视频质感升级 4、数据诊断师：每日追踪曝光量/互动率/转化链路，用数据驱动内容迭代优化 5、跨部门协作者：协同设计师拍摄工地vlog，指导项目经理以小红书视角讲述施工工艺，将公司资源转化为优质内容素材 6、公司配备多名拍摄剪辑人员支持视频制作，运营经理协助推进内部沟通与流程衔接 我们需要这样的你： 1、日常高频浏览小红书，日均使用3小时以上，熟悉家装领域头部博主的运营策略 2、文案有网感不生硬，能把水电改造写成剧情流，把墙面配色聊出情绪共鸣 3、深度依赖AI工具，能用DeepSeek完成脚本撰写/竞品拆解/用户画像构建一体化操作 4、具备敏锐选题嗅觉，看到“极简风翻车”立刻能发散出10个内容方向 5、对装修充满热情，遇到优秀设计案例会主动收藏，发现施工问题习惯即时记录 加分项： 1、个人账号产出过千赞级爆款内容（如分享家居好物或装修避坑经验） 2、掌握基础PS技能或视频剪辑能力，可将设计师CAD图纸转化为ins风图文日志 3、曾参与业主群交流/实地考察建材市场/亲自监工自家装修过程 我们宠你的方式： •薪资开放面议（你创造价值，我们兑现回报） •弹性上下班+每周创意下午茶+新品建材优先体验权 •每月500元AI工具补贴（模板/课程/软件随心购） •爆款激励奖金（单篇点赞收藏破万即发放奖励） •近距离对接网红设计师团队，系统提升装修专业知识 PS：简历未回复？欢迎直接小红书私信@公司账号，用你最拿手的方式打动我们！

岗位职责 1、熟悉抖音、快手、小红书、视频号等短视频平台的运营机制，具备良好的网络敏感度，了解各平台内容调性； 2、在运营团队的指导与支持下，完成各平台账号的初始化搭建，推动用户获取与流量引入； 3、在运营配合下，独立管理多个账号，负责内容发布、数据维护、后台操作及客户信息回复等相关工作。 岗位要求 1、大专及以上学历，具备新媒体运营相关经历者优先考虑； 2、工作态度积极，有进取心，责任心强，注重细节执行； 3、具备基础文案撰写能力，学习理解能力突出，执行效率高； 4、沟通顺畅，富有协作意识，能保质保量按时完成既定任务

薪资待遇：4-5k，六险一金，包三餐，丰厚年终奖 岗位职责： 1、承担新媒体账号的短视频出镜、直播任务，并完成基础拍摄与剪辑工作；熟悉抖音、视频号、小红书等平台运营规范，结合业务目标，独立完成账号搭建、内容规划及内容产出； 2、负责企划类文案撰写，包括微信公众号推文、活动策划方案、媒体通稿、宣传材料等内容创作； 任职资格： 1、本科及以上学历，专业不限，市场营销、新闻学、广告学等相关专业优先考虑； 2、身体健康，形象端正，具备较强的责任意识，掌握专业创意方法，文字表达能力优秀，语言组织能力强； 3、熟练操作常用办公软件，具备PS等基础设计软件使用经验者优先； 4、有学生会、社团或班干部工作经验者优先。

职位描述:该岗位仅限线上[居家工作] 找[居家办公]的小伙伴看过来! 接受无经验小白，可一对教学陪跑欢迎在校/应届毕业生工作内容: 1。视频内容发布(公司提供) 2。账号运营(全套模版) 2。熟悉各大新媒体平台，擅长与粉丝互动3。热爱生活喜欢 上网冲浪4。热爱互联网，熟悉年轻人的聊天方式福利待遇优厚奖金拿到手软工作时间自由!!!

公司内部资源共享，电动车共享，距离过远店长可接送！ 公司拥有全武汉数万套房源，拍摄资源丰富！！！ 【岗位职责】 1．制作并发布具有吸引力的抖音短视频内容 2．在小红书、闲鱼平台进行图文与视频的拍摄及分享 3．保证内容品质，达成每月既定观看目标 【任职要求】 1．具备良好的沟通表达与团队协作意识 2．能独立推进工作，并持续优化执行效果 3．对房产领域有一定认知，可将专业信息融入内容产出 【职位详情】 摄影能力佳，沟通顺畅 1、通过抖音、小红书、快手等平台发布房源视频（公司提供全武汉空置房源，仅需完成房屋拍摄） 2、使用手机线上交流，根据客户需求推送房源链接，协商一致后安排带看，促成签约成交 3、每单提成平均约1500-2000元 【上班时间】 朝九晚六，午休两小时，每月休息8天（可灵活调休或集中连休） 如客户预约看房，上午打卡后即可外出，下班前在企业app完成打卡即可 ------------工作时间自由，无需坐班------------- ！！！春节假期长达15-20天，法定节假日正常休息！！！

岗位职责: 1. 负责新媒体平台的内容策划与发布，涵盖短视频及图文内容的制作与推广 2. 依据海居租房的品牌定位，输出契合品牌风格的优质内容 3. 积极开展用户互动，提升内容曝光量及用户活跃度 任职要求: 1. 热爱新媒体运营工作，乐于迎接挑战，具备较强的学习意愿与适应能力 2. 掌握基础内容创作技巧，可独立完成视频剪辑与图像处理工作 3. 拥有良好的沟通意识，能与团队高效配合，协同推进项目执行

岗位职责: 1.制定并落实内容策略，提升品牌在各类社交平台的传播效果与影响力； 2.跟踪社交平台动态，及时优化内容方向以增强用户互动； 3.基于数据分析调整内容发布节奏与形式，提升传播效率； 4.协同团队策划线上运营活动，强化用户体验与品牌曝光。 任职要求： 1.精通社交平台运营机制，具备优秀的原创内容及文案输出能力； 2.具备独立作业能力，善于自我驱动并拥有良好的协作意识； 3.对社交趋势具有高度敏感性，能迅速响应环境变化； 4.拥有成功项目经验者优先，可提供具代表性的内容策略与执行成果。

岗位职责: 1. 制定并落实内容规划，提升品牌在各类社交平台的传播效果； 2. 跟踪社交网络热点，动态优化内容方向以增强用户互动； 3. 通过数据监测与分析，调整内容发布时间与形式以提高曝光； 4. 协同团队推进线上活动策划，强化用户参与感与品牌印象。 任职要求： 1. 精通社交平台运营机制，具备优秀的原创内容及文案输出能力； 2. 具备独立作业能力，拥有较强的自主执行与协作配合意识； 3. 对社交趋势具备快速感知力，能灵活应对平台环境变化； 4. 具备实际成功项目经验者优先，可提供具代表性的策略与运营实绩。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-30 岗位职责： 1. 负责社交平台的日常维护，包括内容更新及用户互动回应。 2. 跟踪分析社交网络动态，制定优化策略并提出运营改进建议。 3. 配合团队推进运营项目，确保执行方向与公司整体目标协同一致。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力和创新意识，能与用户进行高效互动交流。 2. 熟知主流社交平台的运作机制与推广方法，具备灵活应用能力。 3. 拥有较强的团队合作意识，能胜任高强度、快节奏的工作模式。

岗位内容： 1.落实公司新媒体推广计划，按时更新各社交平台内容并开展互动运营，增强品牌在社交媒体的影响力； 2.跟踪行业动态与市场变化，洞察用户心理与需求，输出创新思路及运营优化建议，助力销售业绩提升； 3.承担社交平台日常运营管理，完成数据监测、分析及报告撰写，提出内容优化方向和提升方案； 4.配合其他部门推进相关协作任务。 任职要求： 1.具备优秀的文字撰写与内容编辑能力，热爱新媒体领域及数字化营销，对社交平台有高度热情； 2.欢迎应届毕业生或具备1年以内相关工作经验者申请； 3.具备较强的时间规划与组织协调能力，能高效应对多优先级工作任务； 4.逻辑清晰，具备问题分析与解决能力，服务意识强，工作认真负责。

【武昌-中北路 待遇：130一天，包吃包住男女不限 要求：55岁以内，身高165以上 招聘：新项目大量招聘，有10个来10个，同志们多多推荐。

杨总 武汉马场角路海鲜酒楼招工 炉子2名=8000元起 配菜1名=6000元起 凉菜中工6000元~7000元 月休4天，有节假日补休！联系电话

汉阳沌口太子湖北路虾庄店 招聘以下人员： 配菜多名工资5000/6500 凉菜中工工资6500/7500 炉子多名工资7500/9000 月休四天 节假日补休 要求手脚麻利，服从安排 联系电话

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示：无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

武汉市洪山区招强电，今天能来的打电话，只要1个人

岗位名称：情感修复运营主管（婚姻修复/出轨修复方向） 核心要求：有广州幸福有方、信媛情感任意一家新媒体运营工作经验；熟悉婚姻修复、婚内出轨类内容与用户心理；擅长抖音引流、文案创作、私域转化；能精准抓用户痛点、写共鸣文案 。 岗位职责：1）婚姻修复/出轨修复内容策划与抖音账号运营；2）写高共鸣文案与短视频脚本，结尾带钩子促私信；3）私域承接与转化，提升咨询转化率；4）复盘内容数据，迭代引流策略。 薪资福利：底薪5K-8K+高提成（按咨询单/流量转化转化）+绩效+单休+带薪培训，优秀者上不封顶也可合作 加分项：持婚姻家庭咨询师/心理咨询师证；有抖音情感账号引流成功案例

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉率、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与用户增长目标落地 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或实操项目者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础剪辑、排版及数据分析能力 3. 具备良好的文字功底、网感敏锐、创意活跃，能独立完成选题到发布的全流程 4. 学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强，具备团队协作意识 5.有用户增长、私域运营或电商导流经验者更佳

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成图文撰写、短视频脚本创作及基础剪辑，确保内容符合品牌调性与用户偏好 3.分析后台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化推广策略 4. 配合市场活动开展线上宣传，联动线上线下资源提升品牌曝光与用户增长 5.关注行业动态与竞品动向，及时调整内容方向与运营节奏 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感和文字表达能力，有成功运营案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础数据分析工具 3. 具备基础图片处理（如PS/剪映/Canva）及短视频制作能力 4. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目执行能力 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递

岗位职责： 1. 负责短视频平台（抖音、视频号）账号的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频剪辑与发布； 2. 分析平台数据及用户行为，优化内容策略，提升播放量、完播率、互动率及粉丝增长； 3. 协同设计、文案、市场等部门完成跨部门内容协作，确保视频风格与品牌调性一致； 5. 监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营复盘报告，提出可落地的优化建议。 任职要求： 1. 对短视频生态熟悉，具备独立账号操盘经验 2. 熟练使用剪映，具备基础拍摄与画面审美能力； 3. 具备数据分析意识，能熟练运用平台后台及第三方工具（如蝉妈妈、飞瓜）进行效果评估； 4. 思维活跃、网感强，具备良好的文案功底与创意策划能力； 5. 学历不限，经验不限，热爱内容创作，学习能力强，责任心强。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升品牌曝光与用户转化 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图文编辑及短视频剪辑工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能快速响应热点 4.逻辑清晰，具备数据分析意识和基础工具使用能力（如Excel、后台数据平台） 5.学历不限，热爱内容创作，责任心强，具备团队协作与沟通能力

此岗位负责公司手串饰品店铺的运营 岗位职责： 1、负责公司在小红书平台的内容创作与撰写，进行日常账号维护，提升粉丝增长与互动粘性，增强品牌影响力和关注度； 2、独立运营小红书账号，策划并执行线上互动活动，提高用户参与度，收集潜在客户信息； 3、熟悉第三方媒体及短视频、音频等主流社交平台的运营机制与特性，能独立完成内容输出与活动方案设计，提升项目热度与品牌曝光度； 任职要求： 1、具备优秀的文字表达能力和文案撰写功底，熟练操作办公软件及图文编辑工具，网络敏感度高，了解各平台内容风格与运营逻辑，能结合品牌定位制定可落地的运营策略，并推动执行； 2、工作认真踏实，积极主动，具有良好的沟通协作能力与团队意识； 3、大专及以上学历，本科优先考虑； 4、有团队管理经验并取得实际成果者优先，曾运营过水晶手串、饰品、美妆等面向女性用户产品者优先； [福利待遇] 1、薪资6-8K，根据面试表现定薪；早九晚六，大小周休息 2、享受国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假等休假权益； 3、办公氛围轻松融洽，开放式工作环境，舒适宜人

工作内容： 1.参与ICEC新品发布的拍摄相关工作。 2.负责ICEC品牌的内容创作与输出，涵盖原创视频及社交媒体推文等内容形式。 3.负责ICEC新媒体平台的搭建及日常运营维护。 工作要求： 1.具备一年以上内容编辑类岗位经验，投递时请附上个人过往作品。 2.熟练掌握视频剪辑以及PS/AI等相关设计工具。 3.对时尚潮流领域有浓厚兴趣，熟悉当前流行趋势，能够准确传递品牌理念与文化。 4.具备较强的责任感与团队协作精神。 你的收获： 接触时尚艺术领域的优质资源。 优先获取各大品牌新品信息。 享受ICEC所合作的超100个海内外设计师品牌的员工专属订货折扣。

武汉短期工，工期一个月，18-50岁男女不限，每天385元，发车，电话，不去勿扰

一．【岗位薪资待遇】 1.试用期一个月底薪6000，转正底薪6500+运营提成+包住 2.招募提成5%-35%，月薪：保底7000-13000/月，努力上不封顶 3.法定节假日保证正常休假 4.节日礼品，生日福利，入职福利，旅游机会 5.公司轰趴，剧本杀，狼人杀，露营野炊，清吧，唱K 6.工作环境优越，5A级写字楼！！ 二．【岗位要求】 1.利用多种渠道和平台发掘并吸引有潜力的主播人才 2.培养新主播，维护现有主播资源，协同编导剪辑团队，协助完成主播入驻平台的相关引导工作 3.负责主播的邀约、面试、评估及合同签署事宜 4.承担主播培训与日常运营管理，处理合约签订、直播跟进及收入结算等事务 5.不限性别，年龄****** 三．【岗位经验】 无需相关经验！！！欢迎新人加入，全程专人指导，团队氛围热情融洽，充满关怀与支持，只要您愿意学习、肯投入，真诚期待您成为我们的一员！

**薪资范围**：3000-10000元/月（试用期无责保底5000元） **工作时间**：⽉休6天 **工作职责**： 1. 开展市场推广活动，涵盖集贸市场、商超、社区等线下展台宣传； 2. 提供便民服务，协助解答群众关于口腔健康的咨询问题； 3. 维护到院客户关系，提高客户体验与满意度； 4. 完成领导交办的其他工作任务。 **任职要求**： 1. 年龄26-45岁，踏实肯干，稳定性强优先考虑； 2. 性别不限，性格积极、乐于交流、具备良好亲和力； 3. 具备较强执行力和责任心，注重工作成果； 4. 无口腔行业经验要求，入职配备专项培训指导。 **福利待遇**： 1. 提供免费营养午餐，每月休息6天； 2. 设有全勤奖励、工龄工资、年终奖金及节日福利； 3. 按规定缴纳五险一金； 4. 拥有现代化办公场所，团队氛围轻松融洽； 5. 薪酬体系具市场竞争力，职业发展通道完善； 6. 企业处于IPO筹备阶段，行业发展潜力巨大； 7. 定期组织专业技能提升课程，晋升机会丰富。 **关于我们**： 咿呀英博口腔医疗集团成立于2003年，是全国知名口腔连锁品牌，拥有53家连锁医院，覆盖北京、上海、武汉等多地，在职员工3000余人，每年服务超120万客户。 **加入我们**： 如果你热衷市场拓展，享受人际互动，渴望在一个成长性强的平台发展，咿呀口腔期待你的加入！ 咿呀口腔，期待与你一起“笑”对未来！

1、武汉请一个工人，剥皮子凉皮子收皮子，做晚饭！工资6000，钟祥老板，联系

公司直聘无任何费用，当天安排食宿，工资准时发放 寝室配备WIFI、24小时热水、洗衣机，生活设施齐全，让你感受家的温馨 想和我们一起刷抖音、拼业绩、聊游戏、聊八卦、共享下午茶时光吗？ 这里有一支充满活力、团结友爱的年轻团队，期待你的加入！ 任职要求： 1、向往轻松工作氛围，不喜欢条条框框束缚的 2、有赚钱意愿，年龄18-28岁，学历不限 3、追求工作与生活平衡，享受法定节假日带薪休息 4、工作主动积极，细致耐心，有责任心，具备良好沟通能力和团队协作意识，善于统筹与分析 5、掌握基础电脑操作 公司提供： 1、人性化管理，免费提供住宿，包工作餐，解决你的后顾之忧 2、丰富培训与晋升机会，资深员工一对一指导，是提升能力、积累经验的理想平台 薪资福利： 1、包吃住+无责底薪+高提成+年终奖，收入上不封顶，综合月薪8000以上 2、晋升通道清晰：初级运营→中级运营→组长→副部长→部长，成长空间广阔 3、免费住宿，晚餐三荤一素，营养均衡 4、依法享受国家节假日，定期组织团建、聚餐、旅游，节日及生日均有惊喜礼品 5、团队以95后为主，氛围轻松融洽，工作快乐自在 你的加入将为团队注入新活力，我们也将为你提供无限发展可能！ 欢迎有梦想、敢挑战的你加入我们！

岗位职责： 1、负责公司直播账号的整体策划与落地执行； 2、把控日常直播运营，包括节奏调控、风格设定、脚本设计与内容撰写； 3、实时监控直播各项核心数据，如GMV达成、FEEDS投放占比、直播间热度等指标； 4、统筹所辖主播的排播计划，确保直播时长达标及播出效果优化； 5、协调直播过程中各岗位协作，直播结束后完成数据汇总与复盘分析。 任职条件： 1. 本科及以上学历，熟悉抖音、快手等外部直播平台机制，具备1-3年相关领域工作经验及行业资源； 2. 拥有站外直播实操经验，熟知直播全流程运作； 3. 具备扎实的商务谈判能力，沟通顺畅，富有团队协作意识； 4. 具有较强的项目管理与推进能力，能高效整合内外部资源，具备一定组织协调水平； 5. 工作积极主动，应变灵活，细致沉稳，具备较强的抗压与敬业精神； 6. 擅于交流，理解力强，执行力突出，自我驱动性强，目标导向明确，恪守职业规范；

在大学里帮营业厅办校园卡，18-35岁做过推广工作的优先，日结一天500-1000

[工作职责] 1.掌握抖音娱乐平台的运作机制与平台规则 2.制定并落实运营策略与绩效目标 3.分析平台用户行为、内容特征及主播数据，及时监控异常并优化调整 4.负责主播直播时长管理、业绩评估，维护直播间活跃氛围及粉丝关系 [职位要求] 1.有主播相关从业经历者优先考虑 2.具备主播资源或团队管理经验者优先录用 3.性格外向、情商高，具备良好的抗压能力、执行力和沟通协调能力 4.熟悉网络秀场或直播领域，或对该行业有浓厚兴趣，愿意长期深耕发展 [工作环境] 全新5A级写字楼办公环境 团队成员以90后、00后为主，年轻有活力，工作氛围轻松融洽!!!