
财务经理/主管
1.2-1.5万元/月
财务经理3-5年本科财务综合管理
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、安全
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年财务主管或经理岗位经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备较强的数据分析能力
5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识
财务经理本科
招聘财务经理1名
岗位职责]:
1、负责总账工作,按制度规定组织进行各项会计核算工作,按时编报各类财会报表,保证及时、准确反映公司财务状况和经营成果。
2、定期进行财务报表分析,成本核算分析,为公司经营管理决策提供详实依据。
3、负责向各相关部门提供财务数据,为企业预算管理提供财务数据。
4、根据公司年度经营总结计划组织编制财务收支、成本等总结计划。
5、依据国家税务法规做好税款申报缴纳工作。
6、协助项目人员做好财务分析及风险控制工作。
7、维护和协调公司同银行、工商、税务等部门与机构的良好关系,维护公司经营利益。
[任职资格]:
1、会计、财务、金融、财经类大学本科及以上学历。
2、5年以上企业财务管理工作经验。有团餐财务经验或餐饮行业经验优先!
3、熟悉财务、会计、金融知识,熟悉财税相关法律法规及财务内控制度工作流程,熟悉财务软件的使用。
4、较强的成本管理、风险控制和财务分析能力。
5、成熟稳重、严谨细致、责任心强、保密意识强,忠于职业操守。
具体薪资待遇电话沟通。
联系电话:,唐总
工作地址在高新区。
销售
4000-6000元/月
渠道销售交通补助1-2人1年以下大专区域销售较多出差销售额提成TOC企业服务
岗位职责:
1. 开发并维护区域内渠道合作伙伴,持续拓展销售网络覆盖范围
2. 制定及落地渠道销售策略,高效完成公司下达的销售目标与增长指标
3. 组织开展产品培训、营销赋能与联合推广活动,提升合作伙伴销售转化能力
4. 收集分析市场动态、竞品动向及客户反馈,及时向公司提供决策支持信息
5. 协同市场、产品、售后等跨部门团队,推动重点渠道项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备渠道销售相关工作经验,熟悉B2B业务逻辑与销售全流程
2. 沟通协调能力强,具备良好的商务谈判技巧与客户关系管理能力
3. 目标导向明确,具备主动开拓意识和较强的执行力
4. 能适应短期出差,可独立承担区域渠道建设与运营工作
5. 学历不限,拥有行业资源或成功渠道拓展案例者优先
财务主管
1.2-1.8万元/月
财务经理/主管3-5年本科集团公司上市企业会计中级职称CPA中国注册会计师食宿五险一金定期体检
岗位职责:
1、构建并持续优化核算体系,规范会计核算流程,指导团队完成日常账务处理,保障财务数据准确合规,统筹月度、季度及年度财务报表编制与分析报告输出。
2、组织年度全面预算编制工作,将预算目标分解至各业务部门,监控执行情况,定期开展分析并反馈执行偏差。
3、搭建成本核算机制,主导成本结构分析,识别关键管控环节,协同多部门推进降本增效措施落地实施。
4、负责各类税务申报事务(月度、季度、年度),妥善归集和管理税务文档,配合税务机关检查与稽查工作,协助完成税务备案及变更手续。
5、健全财务内部控制制度,监督执行效果,识别潜在风险点并制定应对方案,支持内外部审计工作,及时提供所需资料并落实整改要求。
6、统筹财务团队日常运作,促进内部高效协作,协调解决复杂财务问题,提升整体工作效率与专业水平。
7、参与财务信息系统运维与功能优化,推动财务流程数字化、自动化建设,提高工作效率与数据质量。
8、完成上级领导安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业背景,具备中级会计师职称,持有CPA部分科目合格成绩或全科证书者优先考虑。
2、5-8年财务领域从业经历,其中至少3年担任财务经理职务,有大中型企业或集团下属子公司财务管理经验者优先。
3、了解制造业行业财务运作特点,具备ERP系统实施经验或高新技术企业认定实操经验者更佳。
4、熟练使用主流财务软件及办公工具,具备扎实的财务数据分析能力。
5、具备良好抗压能力,能适应结账期、税务申报期等阶段性高强度工作节奏,可应对紧急财务事项处理,接受必要加班安排。
市场运营主管
2-3万元/月
销售总监5-10年大专机械/重工仪器仪表石油/石化化工环保
综合年收入:30~50W
岗位职责:
1、结合公司产品特性,挖掘潜在客户,拓展新市场渠道;
2、主动与客户保持联系,提供专业化的资产管理咨询方案,并持续维护客户关系;
3、全面落实上级部门制定的市场推广与业务扩展策略,推动业绩增长;
4、达成公司下达的各项业务目标,同步反馈市场动态,助力产品优化升级;
5、完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:(欢迎具备“三桶油”体系或电子行业客户资源者带资源面议合作)
1、年龄23-45周岁;
2、专科及以上学历;
3、有石化、电子行业销售背景者优先考虑;
4、拥有一定客户基础,具备较强的市场开发能力;
5、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识;
6、能适应高强度工作节奏;
7、具有强烈的进取心,愿意与企业共同发展。
职位福利:五险一金、餐补
职位亮点:环保设备 过滤 阀门 水泵 水处理
渠道销售 需出差
5000-10000元/月
渠道销售1-3年学历不限面销/陌拜地推销售代理商/经销商
底薪:5000-10000(含五险)加提成
1. 年龄要求22-32岁;大专及以上学历,性格积极乐观;
2. 需长期出差,对个人意志力有较高挑战;
3. 工作踏实,具备较强的观察力与应变能力;
4. 具备进取心和责任感,追求稳定安逸者请勿投递;
5. 无专人带教,吃住行费用当日报销
财务经理
8000-12000元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理总账核算成本管理预算管理财务分析中级会计师高级会计师CPACMA物流互联网留学生优先国内院校优先团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
一、岗位职责:
1、集团财务管控与制度体系搭建
- 承接集团财务管理制度、核算标准、内控流程落地执行,结合网络货运行业特性优化本地化财务制度。
- 负责向集团财务中心报送月报、季报、年报、合并报表、经营分析数据,保证集团财务口径统一、数据真实准确。
- 参与集团资金统筹、资金池管理、投融资测算、年度预算决算编制,严格执行集团资金调拨、审批管控流程。
- 配合集团内审、外审、专项稽查工作,整理财务台账、审计资料,完成整改闭环。
2、全盘账务核算与报表管理
- 统筹公司全盘账务处理,审核凭证、总账、明细账,规范收入、成本、费用、往来账务核算。
- 按时出具资产负债表、利润表、现金流量表、业务经营报表、线路毛利报表。
- 负责固定资产、对公往来、备用金、库存资产盘点管控,确保账实相符、账账一致。
- 完成月末、季末、年末结账工作,配合集团完成合并报表、数据穿透核查。
3、资金管理与结算管控(货运行业重点)
- 统筹公司资金计划、现金流管控、资金台账管理,合理调配资金,把控资金缺口风险。
- 负责运费结算、司机对公付款、油卡充值、过路费核销、,严格审核付款流程。
- 管控客户账期、应收账款,制定回款计划,跟进逾期账款,降低坏账率。
- 对接银行、支付通道,维护金融机构关系,优化资金流转效率,配合集团资金归集管理。
4、税务管理与合规风控
- 精通网络货运税务逻辑,规范增值税专用发票、普通发票开具流程,严格执行五流合一。
- 做好税务筹划、税负管控、进项抵扣,合理降低企业综合税负,杜绝虚开发票、异地开票等违规行为。
- 按时完成纳税申报、税务备案、税种核定,维护税务关系,应对税务稽查、专项核查。
- 建立财务风控台账,对异常运单、异常开票、异常流水进行筛查,杜绝财务合规风险。
5、成本核算与经营分析
- 精准核算线路运输成本、人工成本、运营成本、,出具月度毛利分析报表。
- 分析运价、结算价、油品、过路费成本波动,提出成本优化、费用管控建议。
- 协助管理层制定年度经营目标、费用预算、盈利指标,跟踪预算执行偏差。
- 定期输出财务经营分析报告,为营销定价、运力采购、业务拓展提供财务依据。
6、跨部门协同对接
- 对接营销部:审核客户合同、账期条款、开票资料,管控客户信用等级,跟进回款进度。
- 对接物流部:审核司机结算资料、运费对账、油卡核销,核验运单真实性、费用合理性。
- 对接研发部:提出财务结算、开票、对账、流水风控优化需求,优化财务系统模块。
- 对接集团总部:同步经营数据、资金计划、税务情况,执行集团下发财务指令、整改要求。
7、团队管理与档案管理
- 搭建财务岗位职责分工,制定部门考核标准、工作流程、审批规范。
- 组织财务人员培训,提升账务处理、税务合规、集团报表报送能力。
- 管理财务凭证、合同、票据、电子档案,做到分类归档、永久留痕、可追溯查询。
二、任职要求
1、学历及证书
- 本科及以上学历,财务、会计、税务、财务管理相关专业;
- 持有中级会计师及以上证书,具备高级会计证书优先录用。
2、工作经验(硬性集团要求)
- 5年以上财务全盘管理经验,3年以上集团化公司财务经理任职经验,熟悉集团财务架构、合并报表、资金池、内审管控。
- 具备物流、网络货运、供应链行业财务经验,熟悉无车承运开票、抵扣、结算流程优先。
- 有分子公司财务管理、跨部门报表汇总、集团审计对接实操经验。
3、专业能力
- 精通集团财务管控模式,熟练编制合并报表、财务分析报告、预算决算报表。
- 熟悉国家财税政策、物流行业税收优惠、增值税抵扣逻辑,具备成熟税务筹划能力。
- 熟练使用金蝶、用友财务系统、网络货运平台、开票系统,精通Excel高级函数、数据建模分析。
- 具备资金测算、成本管控、风控排查能力,能独立应对税务稽查、集团专项审计。
财务主管
6000-7000元/月
财务经理/主管3-5年学历不限
工作内容:
1、负责日常流程审核,处理网银付款事项;
2、核算业务提成及工资明细;
3、编制月度数据报表;
4、核对公司与工厂账务,监管工厂库存情况
工作要求:
具备约五年财务相关工作经验
工作薪资:6500
工作时间:
8:30-17:30,每周休息一天半(周六上午9:00-11:30上班,周六下午及周日休息)
财务主管/主办会计
4000-7000元/月
财务经理1-3年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作
2. 编制并分析月度、季度及年度财务报表,提供经营决策支持
3. 建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险
4. 统筹管理应收应付、成本费用及固定资产等日常财务事项
5. 对接审计、税务、银行等外部机构,确保合规运营
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师职称者优先
4. 精通ERP系统及办公软件,具备较强的数据分析与报告撰写能力
5. 责任心强,原则性突出,具备良好的沟通协调与跨部门协作能力
财务经理(财务部门主管)
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理上市企业集团公司高新技术企业会计中级职称CPA中国注册会计师
职位描述
1. 建立并优化企业财务管理体系,系统梳理财务基础事务,设计科学规范的财务管理机制与操作流程,为公司对接资本市场夯实财务根基。
2. 主导财务预算的编制、实施及全过程监控,深入分析预算执行偏差,结合业务发展提供精准数据支持,推动资源高效配置,全面参与业务与财务的深度融合。
3. 审核各项财务报告,确保信息真实准确,开展深度财务分析,全面掌握企业财务运行情况与经营成效,提出具有可操作性的优化建议。
4. 组织实施税务筹划方案,依托丰富的实务经验识别并管控税务风险,确保企业税务行为合法合规。
5. 参与企业重大投资、融资决策,提供专业的财务评估与风险判断,在合并报表编制、总账管理等关键领域发挥专业优势,支撑决策的科学性与前瞻性。
6. 统筹财务团队管理与人才培养,持续提升团队专业水平与协作效率,建设高效协同的专业化财务组织,强化梯队建设与发展。
职位要求
1. 专业能力:财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,具备扎实的理论功底;熟悉财务各模块实际运作,如内部控制、税务规划等,有上市公司总账会计经验或主导过合并报表编制者优先,能胜任企业上市前财务规范化工作。
2. 行业背景:不限具体行业,若具备科技类企业工作经验,拥有项目制管理模式经历,了解集团化财务管理及业财协同流程者更优。
3. 性格与沟通:性格积极开朗,具备良好沟通协调能力,能够有效推进跨部门协作,在坚持财务原则的同时体现灵活性与主动性,适应业财联动需求。
4. 资质与经验:累计10年以上财务领域从业经历,其中至少5年担任财务经理或同等管理职务;持有中级会计师及以上资格,注册会计师资质者优先;工作作风严谨细致,责任心强,严格保守财务信息机密,具备优良的职业道德和职业素养。
建筑木工1-2个月
有车子的朋友和我联系住工地,夜班两个月活。天天给现金。赶紧来电,人数有限。外来的,哈尔滨的,香港的,不要打我电话,我木工师傅。有车有人最好。
六安霍邱县【招聘岗位】常年招聘电梯维保人员【薪资待遇】工资5000元一10000+带薪年假
5000-10000元/月
维修电梯长期月结
【招聘岗位】常年招聘电梯维保人员【薪资待遇】工资5000元一10000+带薪年假+年终奖【岗位要求】要求:有工作经验优先考虑,【工作地址】地址:安徽省六安市霍邱县【联系方式】【公司名称】安徽省立日电梯销售有限公司主营电梯销售、安装、维修、保养
面点厨师厨师长
安徽六安金安区招聘岗位及薪资-项目经理(1名):40岁以下、大专及以上,薪资面议-厨师长(1名):8000-9000元/月-厨师(1名):6500-7000元/月-面点师傅(1名):6500-7000元/月员工福利包吃包住、月休4天、法定节假日可调休补休,工作稳定、待遇稳妥通用要求踏实肯干、服从管理、手脚麻利,有食堂工作经验优先必备资质(无证勿扰)-厨师长:三级及以上国家职业技能证书-厨师、面点:四级及以上国家职业技能证书必备:有效健康证、无犯罪记录证明,证件齐全入职联系人:刘先生:()
财务经理
6000-9000元/月
财务经理1-3年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报与合规管理,确保财务数据准确及时
3. 建立健全财务制度与内控流程,防范财务风险,提升运营效率
4. 编制并解读财务报表,为管理层提供经营决策支持
5. 协调审计、税务、银行等外部机构关系,维护良好合作
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业背景,学历不限
2. 具备财务经理/主管岗位所需工作经验,经验不限
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持有中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与沟通协调能力
5. 责任心强,原则性高,具备良好的职业道德与团队领导力
餐饮财务经理
8000-10000元/月
财务经理5-10年大专连锁餐饮行业财务综合管理餐饮/酒店
一、岗位职责:
1、负责餐饮门店全链路财务核算(营业收入、成本支出、库存盘点等),确保账务处理及时、准确,符合国家财税法规及公司财务制度;编制月度 / 季度 / 年度财务报表(利润表、资产负债表、现金流量表等),提供清晰的财务数据分析。
2、建立并优化成本管控体系,重点监控食材采购成本、人力成本、能耗成本等核心支出,定期开展成本分析,识别成本节约空间,提出降本增效方案并推动落地;审核各项费用报销,严格控制非必要开支。
3、统筹门店资金收支规划,合理调配资金,确保现金流稳定;监控应收账款、应付账款周转,优化资金使用效率;配合融资、审计等相关工作,提供完整的财务资料。
4、结合餐饮行业特点,制定、完善财务管理制度及操作流程(如采购付款流程、库存管理流程、收银对账流程等),并组织员工培训,确保制度落地执行;监督门店财务合规性,防范财务风险。
5、带领财务团队(会计、出纳等)开展工作,负责团队人员招聘、培训、绩效考核及日常管理,提升团队专业能力与工作效率;协调与门店运营、采购、人力等部门的财务相关工作对接。
6、参与菜单定价测算、促销活动财务评估,提供数据支持;处理餐饮行业特殊税务问题;定期开展库存监盘,确保账实相符。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有中级会计师及以上职称优先。
2、3 年以上餐饮行业财务管理经验,熟悉餐饮门店运营流程、成本结构、毛利核算及财税政策;有连锁餐饮品牌财务经理任职经历者优先。
3、精通财务核算、成本管控、资金管理等核心财务工作,熟练使用金蝶财务软件及办公软件;具备较强的财务数据分析能力,能从数据中发现问题并提出解决方案。
4、具备良好的团队管理、沟通协调能力,工作严谨细致、责任心强,能承受一定工作压力;熟悉国家财税法规,具备较强的风险防范意识和合规管理能力。
金蝶财务顾问
1.3-1.6万元/月
财务经理5-10年本科
工作职责:
1. 负责金蝶财务系统(如K/3 Cloud、EAS)的实施交付,包括需求调研、方案设计、系统配置与用户培训。
2. 梳理企业财务业务流程,结合金蝶系统特性提供定制化解决方案,解决总账、应收应付、成本核算等核心模块的痛点问题。
3. 配合项目团队完成系统测试、数据迁移与上线支持,确保项目按时交付并达到预期效果。
4. 持续跟进客户系统使用情况,提供后期运维支持与优化建议,提升客户满意度。
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计、计算机相关专业优先。
2. 具备2年以上金蝶财务系统实施或运维经验,熟悉金蝶产品架构与核心功能模块。
3. 掌握财务核算原理与企业财务流程,能独立完成财务模块的需求分析与方案设计。
4. 具备良好的沟通能力与问题解决能力,能快速理解客户业务需求并提供专业解决方案。
财务兼行政
4000-5000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理总账核算成本管理财务分析税务管理中级会计师制造业
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括账务处理、成本核算、税务申报及财务分析
2.编制并执行年度财务预算,监控预算执行情况,提出优化建议
3. 建立健全财务内控制度,确保资金安全与合规运营
4.统筹应收应付管理,提升回款效率,优化现金流管理
5.配合审计、税务等外部检查,提供真实、完整的财务资料
任职要求:
1.财务、会计或相关专业本科及以上学历,持中级会计师职称者优先
2. 5年以上制造业或设备销售行业财务管理工作经验
3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,精通金蝶/用友等财务软件
4.具备较强的财务分析能力、风险管控意识和跨部门沟通协调能力
5. 责任心强,原则性强,具备良好的职业道德与保密意识
财务经理
6000-9000元/月
财务经理经验不限大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务核算、预算管理、成本控制及财务分析工作
2. 编制并审核月度、季度、年度财务报表,确保数据真实准确、合规及时
3. 统筹税务申报、发票管理及税务风险防控,协调税务机关相关事务
4. 优化财务流程与内控体系,提升资金使用效率及财务运营规范性
5. 参与公司经营决策,提供财务专业支持与可行性建议
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业背景,学历不限
2. 具备财务经理/主管岗位所需工作经验,经验不限
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持有中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与报告撰写能力
5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识
销售代表
1-1.8万元/月
销售代表社保保险五险一金高温补贴餐补1-2人经验不限大专面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成TOB不接受居家办公软件/企业服务产品互联网/科技电子商务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验退伍军人
福利待遇: 社会保险--这是必须的;
体检--一年一次妥妥的;
年度旅游--每年两次国内外畅游行;
法定节假日--该有的一样不会少;
节日福利--过节有福利,大家更开心;
年度奖励--销售冠军宝马,奔跑开回家;
年会万元大奖,ipad,iphone等你拿(享有丰厚的年度奖金) 无责任底薪(3k-8k)+高额提成(现销售部大卡平均月工资50k - 100k+,相信你的眼睛没有看错)
岗位职责:
1、负责新市场开发,重点客户和重点项目攻关和管理;
2、负责与客户签订订单和销售合同,督促合同正常如期履行,做好后续销售服务工作; 3、深入客户现场,收集一线市场行业信息和用户意见,为公司决策提供依据.
4、有一定资源整合能力,有效整合厂家,客户和公司内外部资源.
5、团队合作意识和能力强,除自身很好完成目标外,能很好融入团队,协助其他同事有效开展工作;
6、完成公司和上级领导交办的其他任务。
任职要求:
1、大学专科以上学历,能力优秀者可放宽条件限制;
2、有较强的业务谈判能力、商务谈判技巧和较强的商业机率捕捉能力 ;
3、有企业管理、计算机或市场营销相关专业者优先;
4、有销售渠道和销售团队的管理经验者优先 ;
5、熟悉计算机、电子商务、软件产品及项目销售经验者优先;
6、能够适应出差,肯拼,能吃苦,会开车者优先。
7、特别说明:工作地点,蚌埠、滁州、宿州、淮南
8、有驾照,有车者优先考虑!
公司介绍
简介:
上海聚水潭网络科技有限公司成立于2014年1月,是一家专业从事SaaS ERP 应用服务研发且拥有完全自主知识产权的软件公司。公司创始团队聚集了一群来自阿里、麦包包等企业的技术、仓管、市场营销等专业人员,具有近十二年传统及电商企业的ERP实践经验。聚水潭基于SaaS模式开发的商家ERP软件系统,已服务于2.5万商家,为商家提供基于SaaS模式的专业信息化解决方案,助于商家实现精准化和智能化的管理。2016年1月12日,“ERP+聚水潭SaaS平台新品发布会”在上海万毫虹桥大酒店举行。会上宣布聚水潭获得阿米巴资本联合吴宵光的千万级投资。阿米巴资本合伙人Andrew之前的身份是阿里巴巴集团前企业融资董事总经理和负责人,吴宵光则是原腾讯集团高级执行副总裁、腾讯电商控股公司CEO。
业务经理
1000-6000元/月
业务经理五险一金3-5人1-3年大专渠道销售较多外勤回款提成TOG弹性工作制国内院校优先房地产房地产销售经验
专业公共维修基金项目的业务拓展,有吃苦耐劳,锐意进取,。大专以上学历。有相应的人脉资源者优先。工资待遇4000+提成。
电话销售客服
3000-6000元/月
电话销售20人以上经验不限中专/中技基本坐班按单提成阶梯式提成TOC其他产品/服务互联网/科技售前服务售后服务客户签约客户邀约谈判/方案制定客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验
岗位职责:
1. 通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求
2. 准确记录客户信息及沟通反馈,及时更新CRM系统数据
3. 达成月度/季度销售目标,持续提升转化率与成单量
4. 配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调
5. 定期参加业务培训与话术优化,提升沟通技巧与专业度
任职要求:
1. 表达清晰,具备良好的沟通能力与抗压能力
2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,经验不限
3. 学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力
4. 工作积极主动,责任心强,有较强的目标感和执行力
5. 能适应快节奏工作环境,接受合理业绩考核
会计1年以下学历不限
招牌,财务一名要求有经验的做过铝单板行业,长期工,月月休两天,每天8.5个小时,财务每周单休!餐补每天10块,需要沟通能力,要求亲和力强主要工作对接对接表格,对接一下颜色,发发货
会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4.工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
高薪城市业务代表(六安区域)
8000-15000元/月
销售专员经验不限学历不限个人客户面销/陌拜地推销售
法律行业具有抗周期特性,不受市场波动与政策调整显著影响,具备持续积累客户资源的能力,属于可长期稳健发展的职业方向
工作内容:
律所业务聚焦于交通事故、工伤赔偿及人身损害纠纷领域。需在医院骨科、交警部门等场所主动开拓案源,接触伤者群体,收集基本信息,掌握其伤情状况与实际诉求,进而提供专业法律支持,协助其依法争取更高赔偿金额
岗位要求:
1、认同业务拓展类工作,性格外向,敢于与陌生人沟通,心态阳光,进取心强
2、接受非坐班制工作模式,能外出开展业务对接
3、执行力强,能够按时保质完成上级交办的工作任务
薪资待遇:
底薪+提成+奖金+五险(综合收入8K-20K)
员工福利
五险
保底工资
底薪加提成
全勤奖
员工旅游
团建聚餐
提供无线网络
高温补贴
节日福利
制造业总账会计
6000-7000元/月
总账会计3-5年本科
岗位内容:
1. 负责公司总账系统的日常维护及会计核算相关事务;
2. 协助完成月度、季度与年度财务报表的编制,并对数据进行说明与分析;
3. 登记并处理各类银行与现金收支业务,以及固定资产的增减变动;
4. 参与审计工作,配合内外部审计人员完成审计任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,会计、财务或相近专业背景;
2. 具备3年以上财务相关工作经验;
3. 熟知国家财务、会计法规及相关准则;
4. 拥有扎实的会计理论基础和实操能力;
5. 熟练操作Excel及常用财务软件。
销售专员3-5人经验不限学历不限
销售家居板材业务,业务范围六安地区,四县三区一市,
岗位职责
1,负责公司产品/服务市场开发,线上线下拓展新客户,挖掘客户需求,完成月度、季度销售指标;
2. 对接客户全流程:初次洽谈、报价、方案沟通、合同签订、回款跟进,维护老客户关系;
3. 定期回访存量客户,提升复购与转介绍,建立客户档案,记录跟进情况;
4. 收集市场行情、竞品信息、客户反馈,及时同步公司,协助优化销售策略;
5. 配合公司推广活动、展会、线上宣传,主动开发客源,完成上级安排的其他销售相关工作。
任职要求
1. 学历不限,有无销售经验均可,应届生、转行求职者愿意踏实做业务均可接纳;
2. 沟通表达流畅,抗压能力强,有目标感,能接受业绩考核,敢于主动开发客户;
3. 具备基础微信/线上沟通能力,会线上拓客优先;有客户资源、行业销售经验者优先录用;
4. 做事有责任心,诚信靠谱,有团队意识,服从团队管理。
薪资福利
1. 薪资结构:无责底薪+高额提成+开单奖励+月度销冠奖金,上不封顶;
品牌名称
水性科天板材
博森板材
江西仁福医药科技有限公司
5000-10000元/月
销售专员6-10人1-3年中专/中技面销/陌拜较多外勤
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
电话销售生日福利年终奖餐补学历不限基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
工作内容:主要负责电话沟通客户,介绍产品,促成成交,公司提供精准客户资源,不用自己开发。
上班时间:朝九晚六/弹性排班,月休4天/双休,法定节假日正常休息。
任职要求:18–40岁,会说普通话,沟通正常即可,有无经验都可以,有人一对一带。
优势:办公室环境,不用风吹日晒,不用跑市场,上手快,出单简单
栏目概述
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