1. 负责从研发到生产的工艺转换，包括工艺流程设计、设备选型、生产线布局等。 2. 制定详细的工艺文件，包括操作规程、工艺参数、质量控制标准等。 3. 与研发团队紧密合作，确保研发成果的工艺可行性和生产实用性。 4. 负责工艺验证和确认，确保新工艺的稳定性和可重复性。 5. 监控生产过程，分析和解决生产中出现的工艺问题，优化工艺流程。 6. 与质量部门合作，确保产品质量符合法规和标准要求。 7. 参与新产品的成本分析，提出工艺改进建议以降低生产成本。 8. 协助进行供应商评估和管理，确保原材料和外协加工的质量符合工艺要求。 9. 跟踪最新的医疗器械生产技术和行业标准，为公司提供技术更新和改进建议。 10. 参与团队会议，提供工艺方面的专业意见和建议。 11. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，机械工程、生物医学工程、材料科学或相关专业。 2. 工作经验：至少5年以上医疗器械行业研发转产相关工作经验。 3. 技能要求：精通医疗器械生产工艺，熟悉生产设备和自动化生产线，熟练使用相关设计和分析软件。 4. 个人素质：具有强烈的责任心和团队合作精神，良好的项目管理能力和问题解决能力。 5. 法规知识：熟悉医疗器械相关的法规和标准，如ISO 13485、FDA CFR等。 6. 语言能力：良好的英语读写能力，能够阅读和理解英文技术文档。

岗位职责: 1. 共同制定工艺方案，完成3D建模与分解，输出书面问题报告 2. 负责刀具3D及2D图纸绘制，跟进刀具测试执行进度 3. 编写程序，编制加工清单、BOM清单及相关系统维护数据 4. 参与NPI项目及生产异常分析改善，开展DOE实验设计 5. 依据实际生产需求，提供专业技术支持与管理优化建议 6. 攻关复杂技术难题，降低生产不良率，提升设计合理性 7. 推进工艺改进与新工艺导入，管控设计阶段成本 8. 通过BOM优化及材料选型等方式控制辅料耗用成本 入职要求： 1. 大专及以上学历，机械类、制造类相关专业 2. 具备3年以上产品开发经验或5年以上工程领域工作经验 3. 熟练使用UG、PPT等软件工具；掌握产品制造流程及相关工艺知识 4. 具备独立分析和解决制程问题的能力，沟通协调能力良好 5. 熟练操作UG/CAD绘图软件及JMP等办公分析工具，熟悉2D/3D编程逻辑 6. 可独立完成生产工艺流程与工艺文件的制定 7. 了解CPK过程能力分析，能识读2D图纸中的形位公差及加工工艺要求 8. 熟悉数控设备控制原理、G代码、M代码及宏程序应用

岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械制造、机械设计等相关专业； 2. 3年以上工程机械装配工艺及工装设计工作经验，熟悉结构件焊接、机加、涂装、装配等生产流程； 3. 熟练掌握CAD、UG等设计软件，具备独立完成工装夹具设计及工艺文件编制的能力； 4. 具备现场问题分析处理能力，良好的跨部门沟通协作意识，工作踏实、积极进取、责任心强； 5. 有装载机/压路机主机厂同类岗位经验者优先考虑。 岗位职责： 1. 负责工程机械结构件的焊接、机加、装配工艺方案制定，作业指导书编制及实施推进。 2. 负责生产用工装、夹具、检具的设计方案拟定、图纸输出、调试验证及日常维护管理。 3. 持续优化生产工艺流程，提升效率、降低成本，解决现场存在的工艺、工装及生产异常问题。 4. 参与新产品工艺评审，开展结构工艺性评估与优化，协助完成新品量产导入工作。 5. 推进工装标准化与通用化建设，支持产品改进及产线布局调整。 6. 完成上级交办的其他相关工艺技术任务。

岗位职责： 1.依据PDP流程，承担产品开发中工艺相关任务，开展操动机构零部件的可制造性评估及制造成本测算； 2. 参与生产装配工艺设计，协助完成供应商制造工艺能力及资质评审； 3. 参与PFMEA分析，并协同推进制造与装配工艺的持续优化与改进。 任职要求： 1. 学历：本科，机械、车辆工程等相关专业； 2. 工作经验：具备3年以上机械或汽车行业从业经历； 3. 专业知识技能：掌握机加工、钣金成型、表面处理、热处理等工艺技术知识。

一、岗位职责 1、参与产品设计与开发，主导工艺方案规划，为新产品研发提供核心工艺技术支持。 2、全面管控生产流程，跟踪监控工艺参数，快速识别并处理工艺异常情况。 3、推进工艺优化措施，确保生产连续稳定，提高产品质量与制造效率。 4、编制及完善工艺文档，包括工艺标准、流程图、作业指导书等技术资料。 5、紧密配合研发、质量等跨部门团队，深度参与项目从立项至验收各阶段工作。 6、快速响应并解决各类工艺问题，保障项目按计划高效推进与交付。 7、负责生产设备的选型、调试与验收工作，参与设备的技术升级与改造。 8、系统组织工艺培训，提升产线人员工艺理解与操作能力，建设工艺人才梯队。 二、任职要求 1. 学历背景： 本科及以上学历。 2. 工作经验： 5年以上电机工艺相关工作经验，熟悉电机制造流程及行业工艺规范。 3. 专业知识与技能： 熟练使用CAD与SolidWorks，可独立完成工艺设计及图纸输出。 熟练运用办公软件，具备较强的数据采集、分析与报告撰写能力。 4. 综合能力： 具备优秀的跨部门沟通协作能力，能与多专业背景成员有效交流，推动项目协同落地。

【岗位职责】： 1、负责单机结构件、工装等零部件的设计，以及外协与自制加工的实施； 2、根据研发进度要求，完成样机装配及小批量生产交付任务； 3、编制并填写装配、调试过程中的质量记录文件； 4、编写作业指导书及相关工艺技术文档； 5、与总部生产部门进行技术与生产对接； 6、完成上级交办的其他工作事项； 【任职要求】： 1、掌握常用机械加工工艺及表面处理基础知识； 2、具备良好的沟通能力和团队协作意识； 3、熟练使用三维设计软件及Auto CAD等机械制图工具； 4、有二类医疗器械研发经验（含小批量试产）者优先考虑； 5、能够适应 occasional 出差安排；

一、岗位职责 1.深度参与产品开发与设计环节，主导工艺方案规划，科学评估产品的可制造性，为新产品研发提供核心工艺支撑，确保设计成果顺利转化为量产。 2.全流程管理生产作业，严格监控各项工艺参数，快速发现并处理工艺异常，落实改进措施，保障产线稳定运行，持续提升产品质量与生产效率。 3.积极探索先进工艺技术，推动新技术在实际生产中的落地应用，助力企业实现降本增效，巩固技术领先优势。 4.精细编制及持续优化各类工艺文档，包括工艺流程图、作业指导书等，为生产操作和品质控制提供准确依据，保障工艺标准的传承与执行。 5.与研发、质量、生产等多部门紧密协作，全程参与项目从立项到交付各阶段，及时响应并解决工艺相关问题，保障项目高效推进。 6.负责工艺设备的选型、调试与验收工作，参与设备的技术升级与改造，充分释放设备潜力，降低运行成本，提升产线自动化与智能化程度。 7.组织开展系统性工艺培训，提升一线人员的工艺理解与操作能力，建设工艺人才梯队，为生产体系稳定运转提供人力保障。 二、任职要求 1.学历背景：本科及以上学历，机械工程、材料科学、电气自动化等相关专业，具备扎实的工艺理论基础。 2.工作经验：5年以上工艺相关工作经验，熟悉电机行业制造流程与工艺规范，有成功实施工艺优化项目者优先考虑。 3.专业知识与技能： •熟练使用CAD或CAXA软件，了解solidworks或catia，能够高效完成工艺设计及图纸输出。 •精通工艺设计、过程控制与改善方法，能运用先进手段解决复杂生产工艺问题。 •熟练操作办公软件，具备较强的数据收集、分析与汇报能力。 4.综合能力： •具备出色的问题分析与解决能力，面对工艺难题可迅速定位根源并推动有效解决。 •拥有良好的跨部门沟通协调能力，能与不同职能团队顺畅合作，协同推进项目进展。 •责任心强，具备团队协作意识，能在高压环境下高效完成任务，聚焦团队目标达成。 三、加分项 1.持有工艺类专利或在行业技术期刊发表过论文，体现显著的工艺创新能力。 2.熟悉精益生产、六西格玛等管理体系，具备实际应用经验，可助力优化生产运营流程。

工作内容： 1、统筹规划汽车零配件生产线的工艺布局，主导新工艺导入与产线优化升级方案； 2、负责解决冲压、焊接、涂装等核心工序的技术难题，持续降低不良率并提升生产效率； 3、编制及修订标准化作业指导书（SOP），建立工艺参数监控体系，确保生产过程合规受控； 4、协调研发、质量及设备部门，推动新产品试制验证，加速从设计到量产的转化周期； 5、管理工艺团队日常绩效，组织技术培训与技能比武，提升团队整体工程问题解决能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械自动化、车辆工程或材料成型等相关专业，五年以上重工行业经验； 2、精通汽车制造工艺及工装夹具设计，熟练掌握CAD、SolidWorks等绘图与设计软件； 3、具备精益生产（Lean）实战经验，熟悉IATF16949体系要求，有大型项目统筹管理能力； 4、拥有优秀的现场问题分析与决策能力，抗压性强，能适应制造业快节奏工作环境。

工作职责: 1、在生产部门内进行多岗位轮岗，全面了解并掌握生产制造、采购计划、工艺实施及质量问题处理等各环节职能； 2、依据体系规范和管理要求，协助车间主任编制作业指导书及其他各类生产相关文件； 3、参与新老产品的工艺研发与优化，承担产品工艺标准的制定与完善工作； 4、配合监督和检查各工序工艺执行情况，及时识别并解决现场出现的质量问题； 5、协同车间主任开展生产调度、团队建设及人员日常管理工作。 任职资格: 1、2026年毕业的应届生，机械工程、机电一体化、电气等相关专业，本科及以上学历； 2、熟练使用Office办公软件； 3、具备较强的沟通协调能力、团队合作意识以及抗压能力。

工作职责： 1. 负责新产品的导入、工艺方案设计及可制造性与可装配性评估； 2. 主导新项目试产阶段的工艺验证，开展产能测算、制造成本分析及工艺持续优化； 3. 编制车载储能类模组装配与测试环节的工艺文件，评估并验证相关设备的工艺参数； 4. 主导工艺开发中的防错机制设计、MES系统路径规划及厂内物流布局方案制定； 5. 对生产过程中不良品数据进行统计与根因分析。 任职要求： 1. 学历：本科及以上学历，工作经验：2年以上 2. 熟悉汽车电子零部件工艺开发流程、APQP体系及精益生产方法，具备主导PFMEA小组工作的能力； 3. 掌握车载储能产品全流程工艺技术及相关配套设备应用； 4. 优先条件（如曾任职职位、公司、行业等）： 具备宁德时代、国轩、欣旺达等电池模组企业工作经验者优先

岗位职责： 1. 安全、准时、规范完成平台派单任务，为乘客提供文明、友善、专业的出行服务 2. 熟悉运营区域道路及热门目的地，合理规划路线，提升接单响应与送达效率 3. 保持车辆内外整洁卫生，定期检查灯光、轮胎、制动、油液等关键车况，确保行车安全 4. 严格遵守交通法规及平台服务规则，无酒驾、毒驾、暴力犯罪及重大交通事故记录 5. 主动维护平台信用分，配合资质审核、安全培训及服务质量管理要求 任职要求： 1. 持有有效身份证及C1及以上驾驶证，驾龄满3年 2. 无违法犯罪记录，征信良好，无重大交通违章或安全事故历史 3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能适应弹性工作时间 4. 熟练操作智能手机及主流网约车接单APP，具备基本网络使用能力 5. 学历不限，具备良好沟通能力、服务意识和责任心 原标题：《网约车司机快车司机》

上海市宝山区招家具安装

找烧菜顶班3号一5号

 开荒保洁小工现在过来集合，8个小时170元16个人车送自己回日结170元，日结170元8小时170需要配合加班加班20一个小时年龄不限到了现场就开始计工时户外干活能接受报名上班下班中途都会拍照，不配合拍照，现场配合工作，听带班安排，请知晓，。

上海市浦东新区招打孔

岗位职责： 1. 负责新产品工艺方案设计、验证及量产导入，确保工艺可行性与稳定性 2. 分析生产过程中的工艺问题，制定优化措施并推动落地实施 3. 编制和维护作业指导书（SOP）、工艺流程图（PFMEA）等技术文件 4. 协同研发、品质、生产等部门完成试产总结与量产移交 5. 参与新设备、新材料的工艺适配性评估与导入支持 任职要求： 1. 熟悉机械/电子类制造工艺，具备PE产品工程师相关工作经验 2. 掌握APQP、PPAP、FMEA等质量工具，能独立开展工艺风险分析 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及问题闭环意识 4. 能熟练使用AutoCAD、SolidWorks或类似工程软件者优先 5. 学习能力强，责任心强，适应制造业快节奏工作环境 年龄23-38岁 要求：本科学历，有3年以上相关工作经验，踏实肯干，服从管理，薪资范围（7000-12000） 福利待遇 底薪+加班费+岗位津贴+夜班补贴+绩效奖金 包吃住，厂区食堂餐食齐全 入职缴纳社保，岗位晋升通道完善 大量技术岗，熟手直接定岗，薪资上浮

岗位职责： 1. 负责新产品导入（NPI）阶段的工艺设计、验证与优化，确保量产可行性 2. 分析生产过程中的工艺问题，制定改善方案并推动落地，提升良率与效率 3. 编制及维护作业指导书（SOP）、工艺流程图（Flow Chart）等技术文件 4. 协同研发、品质、生产等部门开展跨职能问题攻关与持续改进项目 5. 参与工装治具设计评审，评估其适用性与可制造性 任职要求： 1. 专业背景不限，机械、电子、材料、自动化等相关专业优先 2. 具备工艺工程或制造相关实习/工作经验者优先 3. 熟悉常用办公软件及CAD基础操作，学习能力强 4. 具备良好的逻辑分析能力、沟通协调能力及责任心 5. 能适应富士康厂区工作环境，接受轮班或加班安排

面试要求： 大专及以学历，，25-45岁，材料、机械、化工、理工等相关专业。 工作内容： 具备专业、充足的技术知识以及技术能力。 熟悉轮胎加工工艺及设备工艺流程，问题分析及解决能力。 熟练使用制图相关软件及计算机应用能力。 工作时间：早8晚6、单休 福利待遇：购买社保、包吃住、

岗位职责： 1.负责新产品工艺流程设计、验证及量产导入，确保工艺可行性与稳定性 2.分析生产过程中的工艺问题，制定优化方案并推动落地实施 3.编制工艺文件（作业指导书、PFMEA、控制计划等），指导现场执行 4.协同研发、质量、生产部门开展跨职能改进项目，提升良率与效率 5.参与新设备/新材料的工艺评估与导入验证 任职要求： 1.熟悉机械/电子/制造类相关工艺原理与标准，具备扎实的工程基础 2.具备工艺问题分析与解决能力，熟练运用8D、SPC、DOE等工具 3. 良好的沟通协调能力，能高效推进跨部门协作 4. 工作细致负责，具备较强的数据分析与文档编写能力 5. 有制造业PE岗位经验者优先，应届生亦可考虑 薪资待遇面议

一：岗位职责： 1、负责编制产品工艺文件，制定材料消耗定额，测定产品生产的标准工时； 2、负责工艺、技术、设备的持续改进，保证工艺可靠性； 3、新产品试制工艺、工装设计，验证产品批量生产的可行性，完善试制过程报告以及固化工艺资料； 4、负责编制培训教材，对生产班组操作工及检验员进行技术培训；负责编制上岗考试题目以及培训试题； 5、负责型号技术文件管理； 6、负责工艺配套常规工装的设计优化及管理； 7、负责玻纤、芯材等套裁设计优化及管理； 8、协助工艺技术员解决现场质量问题； 9、负责ERP系统中试制项目的定额搭建、物料变更以及生产补料单的审核； 10、负责研发项目材料领用审核； 11、完成上级交待的其他工作。 二：任职要求： 本科及以上学历，高分子材料、复合材料专业，具备本行业工作经验 三：工作时间：8:30--17:30，单休（协调安排） 工作地点：河北省衡水市枣强县新华东街 四：薪资待遇：税前8000-10000元/月 福利待遇：入职即购买五险，包吃包住；不住宿舍可享受交通补贴，另有质量津贴、年功津贴、保健补贴、高温补贴以及增发绩效等福利；每年安排一次体检。

大理石岩板加工厂招聘厂长

岗位职责 1、 负责设备日常维护与故障处理； 2、 汇总维修所需备件并提交采购需求； 3、 指导并监管车间操作人员执行设备日常点检； 4、 帮助操作人员掌握设备的规范操作与正确使用； 5、 按照设备保养计划实施定期维护作业； 6、 配合外部厂商完成新设备的安装调试，协助开展外委维修的相关工作； 7、 完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求 1、 具备大专及以上学历，主修电气自动化或机电一体化相关专业； 2、 精通机械设备、真空系统及加热装置的维修，具备五年以上实际维修经验； 3、 掌握电气控制系统检修技能，持有低压电工操作证。 本招聘信息相关内容最终以双方所签署的劳动合同约定内容为准~

职位描述： 主要负责生产制程的设备调试、产品良率维护、产线异常问题处理以及工程试验的执行等工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，材料学、化学、物理学等理工科专业优先； 2、具备IC厂或半导体相关制程工作经验者优先考虑； 3、具备较强的抗压能力，逻辑清晰，性格自信，工作积极主动； 4、欢迎应届毕业生投递。

1. 负责新产品结构与外观方案的提出与整合，持续优化现有产品的设计 2. 完成新产品3D建模及工程图绘制，同步更新需调整的相关技术图纸 3. 承担产品包装相关设计工作，包含丝印、标签、外包装纸箱等内容 4. 编制结构件BOM清单，落实图纸及相关资料的归档与存储管理 任职要求： 1. 大专或本科及以上学历，机械工程、电气工程或相近专业背景 2. 具备机械设计基础，有电器柜、钣金设备、标准机箱类产品开发经验者优先，熟悉SolidWorks软件者优先 3. 熟练操作三维设计工具，可独立完成模型构建与工程图输出 4. 具备一定电气知识，能识读电气原理图 5. 富有创新意识，具备良好的协作能力与团队责任感 暂不包住

岗位职责： 1、负责特肥、液体肥、有机肥、菌肥及大中微量元素水溶肥的研发方案规划、配方制定、产品形态设计及生产工艺研究； 2、承担产品配制工作并开展田间试验，评估使用效果； 3、编写产品技术文档，并对相关人员进行产品知识的培训与指导； 4、开展新型肥料市场产品的信息收集与分析工作； 5、结合公司经营理念及市场趋势，策划并开发具备市场竞争力的新品； 6、确保公司所有产品配方的稳定性与安全性； 7、完成产品成本核算与经济性评估。 任职要求： 1、本科及以上学历，农学、植物保护、土壤学、农药学、微生物学等相关专业； 2、具备2年以上新型肥料、农药或生物刺激剂类产品的研发工作经验； 3、掌握化肥种类特性、有机肥发酵工艺及相关生产流程，熟悉肥料配方设计和制造过程； 4、能独立完成实验室研发操作，检测样品性能，并进行数据分析； 5、了解肥料行业相关政策法规、技术标准及设计规范，掌握行业前沿技术发展情况； 6、可根据市场需求和竞争产品状况，主导新产品开发及现有产品配方优化升级。 具有水溶肥或液体肥研发背景，且持有效驾驶证者优先录用。

围绕公司核心工作场景，负责业务支持、生产协调、跨部门协作及事务统筹等职能，打造高效“问题导向型”支持角色，具体职责如下： 1.业务辅助支持：配合上级推进业务对接流程，整理客户资料、订单信息等关键数据；汇总沟通要点并形成规范文档，及时汇报进展，降低日常事务处理压力。 2.生产计划协同：落实生产排程安排，监控生产执行进度，收集车间运行状态与人员出勤情况；第一时间反馈物料缺口、工艺异常等问题，促进快速响应与闭环处理。 3.跨部门衔接枢纽：充当管理层与各部门之间的信息中转站，传达指令并明确执行标准；协调解决协作冲突（如订单交付与产能匹配、采购节奏与库存需求等），保障流程顺畅运转。 4.财务与库存管理：协助开展库存盘点，登记物料出入库台账，确保账实一致；为生产和运营提供准确数据支撑，做好与财务环节的数据对接。 5.事务统筹落实：高效完成上级交办的临时任务，具备前瞻意识，能主动识别需求并推动事项落地，实现自主驱动执行。 6.销售方向发展（可选）：如有意向参与市场拓展，可加入业务开发工作，适用相应销售激励政策。 任职核心要求 1.解决问题能力：面对工作障碍（如协作卡点、数据偏差等）时，能独立分析成因并提出可行对策，而非被动等待安排，具备基础的问题拆解与应对能力。 2.办公软件技能：精通Excel（数据汇总、表格制作）、Word（文档编辑）、PPT（制作简单汇报材料），能够高效处理日常办公中的信息整合任务。 3.英语能力：具备基础英文读写水平，可处理常规英文邮件或技术文件。 4.逻辑与沟通能力：思路清晰，表达准确，善于倾听与传递需求；在跨部门交流中能有效调和意见差异，保证信息传达一致性。 5.职业素养：对数字敏感，工作认真细致，责任心强且能承受一定工作压力；学习主动性高，愿意深入了解公司在业务、生产、财务等方面的运作机制。 薪资福利与发展 •涨薪机制：入职后依据绩效表现（重点关注问题解决成效、任务完成质量）及经验积累情况实施调薪，综合能力强的员工可逐步提升薪酬水平，调整幅度与实际贡献挂钩。 •发展路径：   管理方向：综合助理→办公室主任（全面负责公司行政与协调事务）；   业务方向：若参与销售且业绩突出，可转岗为正式销售，享受更高比例提成及相关激励政策。

岗位职责 1.负责电梯开关生产线班组日常管理，依据生产计划安排人员分工，把控产能、交期，按时完成生产任务。 2.监督员工执行作业标准、工艺要求与质检规范，严控产品品质，降低不良品率。 3.巡检车间现场，落实5S 管理、安全生产制度，排查操作、设备、物料安全隐患。 4.快速处理产线设备小故障、物料缺料、工序异常等问题，及时上报并协调解决。 5.负责班组考勤、纪律管理，开展新员工岗位培训、技能带教，维护团队秩序。 6.统计每日产能、损耗、不良数据，填写生产报表、班组台账，同步上级管理部门。 任职要求 1.年龄 22-48 周岁，初中及以上学历，1 年以上制造业生产拉长 / 组长带班经验，电工、五金、电子元器件、开关类行业经验优先。 2.了解机械 / 电子类产品生产工艺，熟悉车间品质管控、安全生产及 5S 管理。 3.具备现场统筹、人员管理与沟通能力，能独立处理产线突发问题，执行力强。 4.吃苦耐劳，责任心强，服从管理，有电梯配件行业经验者优先录用。

岗位职责： 1、根据项目任务书、URS及方案输出技术资料，负责发酵系统、中药提取、冻干精干包系统、配液系统等其中某一制药工程模块的机械设备及结构设计； 2、负责项目技术资料的详细审核与确认，输出三维设计、二维加工图、非标零件设计图、材料BOM表等相关设计资料； 3、设计输出与电气、采购或外协厂商等对接，确保设备控制、零件加工等准确性；并与其他各个部门保持沟通，为生产、质保、服务等相关部门提供技术支持； 4、负责及时解决项目在零件加工、生产装配、调试、设备验收及客户现场交付等过程中出现的技术问题； 5、负责设计优化产品及结构，改善性能，负责产品的技术更新迭代与研发创新； 6、上级交代的其他工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械设计、机械工程等相关专业，优秀者可放宽至大专； 2、1-3年制造行业设计经验，拥有非标设备设计经验者优先（本岗位必须有1年及以上全职的制药设备设计相关经验）； 3、熟练掌握AutoCAD软件，熟练使用Inventor、Solidworks、ProE、UG其中一款三维设计软件； 4、积极主动，具备团队意识，具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力。 其他： 工作时间：8:00-17:00，做五休二，法定节假日 缴纳五险一金、免费工作餐、带薪年休假、每年职工体检、过节福利、年终奖金、调薪机制 薪资范围：10k-25k

兼职，价格可面议。计算图纸内零件的尺寸大小，计算切割刀数。并且要会看CAD，根据CAD的图纸核对切割软件上的数量是否一致。

工装设计