岗位职责： 1.对供应商进行筛选与评估，开展价格磋商，保障采购成本最优。 2.跟踪市场动态，预判需求波动，灵活优化采购方案。 3.统筹采购团队运作，推动成员间高效协同与执行。 4.确保采购各环节符合规范要求，涵盖合同执行、风险管控等内容。 岗位要求： 1.大专及以上学历，专业不限，国际贸易、供应链管理或相关专业优先考虑。 2.具备纯外贸企业从业背景，8年以上收纳（铁艺）、塑料日用品、卫浴、派对类、DIY类产品采购经验，曾服务Tedi、Walmart、KIK、Action、Lidl、ALDI、5B、DT、DG等美元店客户者为必要条件。 3.熟悉外贸操作流程及国际市场规则，有对接国际大型零售商的实际经验。 4.具备出色的沟通协调与谈判能力，能与供应商维持稳定良好的合作关系。

岗位职责 1.拓展项目所需优质潜在供应商资源，协商并确定价格、合同条款及相关合作条件； 2.高效完成新项目的报价响应、成本对比与分析工作，按需求开展比价评估，推进采购合同签署； 3.参与项目初期会议，具备较强的采购统筹能力，保障项目采购环节有序推进； 4.协同各部门高效协作，确保项目按时交付，重点对接项目经理、技术团队及供应方沟通协调； 5.维护并优化供应商合作关系，持续完善采购策略，提高整体采购效能； 6.确保物料按时交付且符合质量标准，保障项目稳定运行； 7.监控采购全流程，确保各项操作符合公司制度及相关法律法规要求； 8.联合团队成员处理供应商引发的质量异常问题，推动有效整改； 9.完成团队安排的其他相关工作任务； 任职要求： 1.本科及以上学历，理工类、机械、电子、机电一体化等相关专业背景； 2.具备识图能力，熟悉加工工艺流程，对成本控制敏感，具有较强的价格意识； 3.具备扎实的汽车电子领域采购经验，了解行业发展趋势；有制造型企业经历，掌握ERP系统操作； 4.能独立主导采购项目执行，具备出色的分析与问题解决能力；

职责描述： 1.精准开发优质供应商资源，科学构建供货渠道体系并持续优化供应商结构，实施全流程供应商管理，确保供应端稳定高效 2.跟踪本地市场商品趋势与行情变化，结合公司阶段性选品规划，持续推进所辖品类的商品组合优化与成本管控，提升产品盈利水平与市场竞争力 3.梳理并完善品类采购流程，规范日常采购作业机制，推动采购操作流程的标准化与效率提升 4.持续丰富在售商品品类结构，推进商品迭代更新，通过精细化品类运营助力核心业务指标增长 5.有效开展库存管控及相关运营指标的执行与监控 任职要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上酒水乳饮、休闲食品、速食类等快消品选品工作经验，拥有商超或B2B行业背景者优先考虑 2.具备积极应对挑战的心态，能够在动态环境中不断总结经验、优化工作方法 3.具有良好的适应能力、抗压能力、沟通协作能力以及独立开展商务谈判的能力

工作内容： 1、制定并落实化工原材料采购计划，优化采购流程与管理制度，保障原材料在数量和质量上的稳定供应，确保生产需求高效达成。 2、拓展并维护供应商资源，定期更新供应商信息库，实施供应商质量管理与绩效评估，视需要组织培训或进行资源调整优化。 3、开展市场动态调研与趋势分析，及时掌握大宗原材料价格波动情况，协同财务、销售、生产等部门推进跨部门协作，保障供应链顺畅运行。 4、加强采购成本控制与数据分析，识别潜在风险并制定应对措施，提出切实可行的成本优化方案并推动实施。 5、参与公司级跨部门项目，如新产品研发或现有产品升级支持，协助采购团队建设，指导团队成员完成各项任务，持续提升团队工作效率与执行力。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，化工相关专业背景。 2、具备至少3年化工原材料采购工作经验，熟悉主流原材料市场行情及采购操作流程，具有较强的市场分析能力和成本、风险管控经验。 3、拥有良好的商务谈判技巧和沟通协调能力，品行端正、作风严谨，具备优秀的职业素养、团队协作精神以及高度的责任感和执行能力。

岗位职责： (一)、采购管理: 1、协助拟定采购管理制度与操作流程，配合推进公司采购战略的落地实施，保障采购工作高效、合规，满足企业生产及运营需求。 2、协助开展采购预算管理，持续优化采购支出，提高采购运作效率。 3、参与供应商的开发、评审、筛选及日常管理，维护稳定高效的供应商合作网络。 (二)、供应商管理 1、协助构建并完善供应商管理机制，定期组织实施供应商绩效考核与动态评估。 2、协调处理供应链环节中的各类问题，保障原材料及零部件供应的及时性与品质稳定性。 (三)、成本控制 1、跟踪分析市场供需变化，制定科学合理的采购定价策略，确保成本处于合理区间。 2、通过流程改进、商务谈判等方式有效压降采购成本，助力提升企业盈利水平。 (四)、团队管理与制度优化 1、组织带领采购团队达成各项既定目标，强化团队专业素养与执行效能。 2、参与采购体系制度和流程的优化升级，促进采购工作的标准化与透明化运行。 3、协助搭建采购风险防控机制，防范和化解采购过程中的潜在风险点。 (五)、数据分析与决策支持 1、定期整理分析采购相关数据，输出具有参考价值的决策建议和优化方案。 2、协同相关部门开展工作对接，确保采购计划与公司整体发展战略相匹配。 任职要求 学历与专业：本科及以上学历，采购管理、供应链管理、物流管理等相关专业优先，具备系统的采购理论基础。 工作经验：具备3年以内采购相关工作经历，了解采购作业流程及市场基本情况。 能力要求： 具备基本的成本管控意识，能在实际工作中推动采购成本的合理降低。 工作态度端正，作风严谨细致，责任心强，执行力高，能按时保质完成采购任务。 具备良好的沟通协作能力和谈判能力，可与供应商及内部部门顺畅对接，推动合作达成。 其他：熟练操作办公软件及采购管理工具，具备较强的团队协作意识和职业操守。

岗位职责： 1、具备扎实的供应商拓展背景，精通供应商绩效评估体系，推动建立供应商动态优化机制； 2、掌握电动工具整机制造流程，熟悉成本构成及管控方法； 3、结合公司盈利目标，深入了解电动工具市场行情，科学把控采购支出； 4、制定并落实降本专项计划，定期开展市场分析，维持产品成本优势； 5、高效管控供应商安全库存水平，显著减少库存占用，提升交付效率与资金周转速度； 6、牵头推进供应商开发、过程监督及能力升级，组织定期绩效评价，设定改善目标并跟踪落地执行； 7、参与新产品开发评审环节，保障样品交付的质量与时间节点； 8、统筹采购进度管理及异常问题处理，确保物料准时到位，保障生产顺利运行； 9、负责团队人员培训、日常事务管理、绩效评定及人才梯队建设。 任职要求： 1、大专及以上学历，理工类相关专业，具备2年以上相同岗位工作经验； 2、了解园林工具、电动工具及手工具产品，具备较强的产品理解能力； 3、对市场趋势有敏锐判断力，能够独立完成新品开发工作； 4、根据客户实际需求，快速精准匹配对应产品资源； 5、拥有丰富的供应商开发经验，熟练掌握供应商审核与考核流程； 6、具备出色的商务谈判技巧和成本控制意识； 7、具有团队管理及人才培养实践经验。

我们对工作要求：务必：用心勤奋，认真仔细，积极乐观，性格开朗，爱岗敬业，喜欢并热爱本职岗位，思维敏捷，抗压能力强，在工作中能勤思善悟！有自己的想法，建议，和工作风格，针对工作有不同的方式方法和建议

1、主导高端面料的研发及采购相关工作； 2、及时跟进并解决面料质量问题，妥善处理索赔事宜； 3、制定采购协议，高效推进并落实各项采购任务； 4、收集整理各类面料市场信息，完善供应商资源体系； 5、协同业务与生产团队，确保生产计划与面料供应紧密衔接，满足生产需求； 6、完成上级领导安排的其他工作任务； 任职要求： 1、具备5年以上相同岗位工作经历； 2、对成本控制敏感，拥有核价与议价经验，具备较强的谈判技巧和供应商统筹管理能力； 3、精通高端面料采购环节，掌握织造、染色等生产工艺流程，具有较强面料鉴别能力； 4、恪守职业操守，作风严谨踏实； 5、擅长人际沟通，性格亲和，具备优秀的协调组织能力； 6、熟练操作各类常用办公软件。

.对体系内供应商进行日常绩效管理，确保可持续交付 2.制定供应商管理办法，加强对供应商的管理、考核，确保供应商提供产品的优良性； 3.负责分供方的周期性评价，保证供应商稳定与健康； 4.支持协助质量部做好供应商的质量提升以及参与索赔工作； 团队协作 1.协助部门负责人对新员工进行工作指导，帮助新员工达到岗位要求； 2.协助部门其他同事做好日常工作，确保协助工作按要求； 3.在不影响本岗位工作任务的前提下，为其他岗位或部门提供必要的协助。 制度履行 1.执行公司各项管理制度和流程，确保相关制度、流程等有效执行； 2.提出本部门的各项制度、流程、标准建设建议，并提高建议被采纳率； 3.参加本部门的各项制度、流程、标准培训，确保考核通过达标； 4.执行和熟练运用本部门管理工具和标准，确保执行达标； 委派工作：完成公司领导委派的其他工作，确保按要求达成。 岗位要求： 全日制大学及以上学历 机械工程及自动化及相关专业， 3年以上制造业开发采购岗，熟悉电机、电机驱动器及电驱工作原理及零部件采购资源及开发经验 普通话，英语读写能力 知识技能要求： 1.熟练应用office办公软件和ERP系统（SAP、Infor、金蝶、智邦、用友等）； 2.掌握采购业务流程、商务谈判技术、成本分析能力及业务管理方法； 3.熟悉IATF16949/ISO9001体系标准，可具备内审员资质； 4.熟悉新能源汽车行业流程，熟悉新能源电机、驱动器及电控、减速器相关产品知识、行业新态势； 5.熟悉国家相关法律法规、具备行业资源分析和判断能力；具有一定的财务知识和合同法务知识；

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新产线招普工（无需经验）28元/小时计薪11小时286~312元综合月薪7500～9000元/月【立即点击免费报名联系！】 《10月份》：28/H一天286~312块 《11月份》：28/H一天286~312块 《12月份》：28/H一天286~312块 《1月份》：28/H一天286~312块 《2月份》：28/H一天286~312块 【薪资待遇】：小时工～正式工 ｛小时工｝：26-28/H一天计薪11小时286块钱一天（可转正） ｛正式工｝：综合7500~10000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件9000~10000块/月 【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班。

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岗位职责: 1.负责肉品采购、仓储及销售环节的全程监督与管理 2.保障肉品品质达标，确保供应链运行稳定 3.开展供应商对接工作，保持长期稳定的协作关系 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能高效推进各项工作任务 2.适应高强度工作节奏，具备较强的突发情况应对能力 3.富有团队意识，善于协作，能与团队共同达成工作目标

岗位职责： 1、负责公司X86、信创服务器配件采购询比价、合同谈判及签订以及付款与跟进发票等各项采购工作； 2、参与供应商引进、认证，评估及优化的供应商全生命周期管理； 3、及时响应反馈行业讯息，配件市场动态报告给领导与其他相关部门； 4、负责采购成本的控制和优化，各类采购报表的制作和分析，对采购数据进行汇总、统计和分析； 5、公司或上级交代的其他相关事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，38岁以下； 2、三年以上服务器IT/制造型企业采购经验，与服务器或电脑零部件(硬盘、GPU、显卡、网卡、主板、CPU，内存等）相关； 3、有一定寻源、议价能力，具有服务器上游资源； 4、性格开朗乐观，具备良好的学习能力和独立解决问题的能力、自我驱动力强。

岗位职责: 1.负责一汽大众4S店配件的采购及日常管理，保障配件品质与供货的持续稳定。 2.与客户保持顺畅沟通，精准把握需求，提供专业化的配件咨询与支持服务。 3.负责配件库存的统筹管理，持续优化库存结构，控制成本，提升销售运作效率。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与客户及内部部门高效配合、协同推进工作。 2.熟悉一汽大众4S体系配件相关知识，能够准确理解并响应客户的实际需求。 3.具备较强的问题分析与处理能力，面对突发情况能快速判断并落实解决方案。

采购员： 1、负责日常采购工作，管理采购合同及供应商相关档案资料。 2、对接供应商的沟通与接待事宜。 3、编制各类采购数据的统计报表。 上班时间：早9:00-18:00 试用期薪资3800+200满勤＋提成，周末单休 转正薪资4500+200满勤＋提成，周末双休 试用期1~2个月，表现优秀可申请提前转正。 待遇：五险一金，节假日正常休假。免费提供住宿，距离公司很近。工作初期有人指导带教，不收取任何费用。

采购员： 1、负责日常采购工作，整理并归档采购合同及相关供应商资料。 2、对接供应商的沟通与接待事宜。 3、编制各类采购数据的统计报表。 上班时间：早9:00-18:00 试用期薪资3800+200满勤＋提成，周末单休 转正薪资4500+200满勤＋提成，周末双休 试用期1~2个月，表现优秀可申请提前转正。 待遇：五险一金，节假日正常休息。免费提供住宿，距离公司很近。工作初期有专人指导带教，不收取任何费用。

岗位职责： 1、对接客户单位培训需求，拟拟定培训方案 2、负责部门培训的教务及档案管理工作。 3、协助主管做好培训渠道的开发，师资库的建立。 4、负责项目实施与效果追踪，依据既定的专项培训项目方案，精心组织并实施各项培训活动，从前期筹备、现场执行到后期总结，全程严格把控项目质量。 5、协助主管做好人事薪酬结算等工作。 6、完成上级交办的其他行政或会务相关工作。 任职要求： 1-3年行政助理、文秘、培训、会务专员或相关岗位工作经验，有独立负责中小型会议/活动经验者优先。 应届毕业生如综合素质优秀（特别是沟通、组织、抗压能力）且有相关实习经验，可酌情考虑。 责任心强，工作积极主动，细致严谨。吃苦耐劳，有良好的抗压能力和团队合作精神。具备一定的商务礼仪知识。 有驾驶证(C1)，熟悉本地路况。

招标书员一名，要求有做过类似的标书工作经验者，会开车，行政管理，薪资面谈。上班时间8点到5点。 招聘地址:浙江省宁波市镇海区蛟川街道渡驾桥村经济合作社办公综合楼临江路8号 联系电话:周女士

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，涵盖前台接待及文件资料归档整理等工作。 2.协助团队开展项目协调及相关支持性工作。 3.完成办公室日常文书处理，确保信息传递准确及时。 4.参与公司内外部沟通联络，提供必要的行政协助与保障服务。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和服务意识，能妥善应对客户咨询与需求。 2.工作踏实负责，细致严谨，能高质量完成各项交办任务。 3.拥有团队协作精神，善于与同事沟通配合，共同推进工作进展。 4.具备良好的统筹规划和时间管控能力，能有序安排多项工作任务。

欢迎对跨境电商供应链端感兴趣的你加入我们呦！ 岗位职责： 1、【采购管理】依据采购需求，联系匹配的供应商并执行采购订单与合同，推进各项采购流程的落地实施； 2、【系统管理】及时将供应商信息及合同录入系统，完善供应商资料档案，并在出货当日完成系统入库扣账，核对出货明细与金额，保障数据精准无误； 3、【订单管理】负责采购订单的制作、确认，安排发货并跟进到货时间，确保货物按时交付； 4、【月结对账】每月末与供应商核对应收应付账款，跟进当月送货单、发票等相关单据的处理进度； 5、【异常处理】汇总采购业务进展，分析过程中出现的问题并及时向上级汇报，降低潜在风险； 任职要求： 1、大专以上学历； 2、具备良好的分析判断力与逻辑思维能力； 3、具备优秀的沟通协调能力及强烈的责任心；

岗位职责： 1.具备扎实的数据整理与统计分析能力； 2.熟练操作各类办公软件工具； 任职要求： 1.******，大专及以上学历； 2.具有较强的沟通协调能力、应变能力及语言表达组织能力； 3.工作认真负责，富有耐心，具备优良的个人素养和职业道德。 上班时间：单双休 八小时工作制

1.协助校监开展校区日常运营管理工作，负责各类报表的收集、整理、汇总及上传下达 2.组织安排各类会议与校区活动 3.负责办公用品的申报、采购及日常管理 4.督导落实校区环境卫生工作 5.协调各部门之间的工作衔接与人员配合，保障各项任务高效有序推进 6.熟练掌握基础Excel、Word等办公软件操作 7.性格积极向上，待人真诚热情 上班时间： 平时：周一至周五13:00-21:00，周六日8:00-17:00，周内单休 寒暑假期间：周一至周六8:00-17:00，周日单休

1.熟悉产品所用材料、生产工艺、质量要求及成本构成 2.拥有优质供应商渠道，具备产品开发与资源整合经验 3.具备出色的沟通协调、谈判技巧及团队协作精神 4.三年以上外贸企业日用消费品、户外休闲类产品从业经历

岗位职责： 1、熟悉各种茶品的产地，特点，冲泡方法，茶艺制作，掌握好泡茶水温，协助领导鉴别茶叶质量等； 2、负责公司展厅日常接待服务工作，对待客户热情周到，确保良好礼仪及服务规范； 3、严格遵守公司各项规章制度，对展厅环境，设施，设备有义务做好保护，卫生工作； 4、领导交代的其他日常工作。 任职资格： 1、有一年以上茶艺师相关工作经验，做过茶室店长优先； 2、形象良好、积极主动、性格开朗，沟通能力强，有较强的执行力与责任心。

岗位职责： 1.负责公司各类通知的拟写与发布，保障信息准确及时传递； 2.策划并发布节假日、节气等主题性内容通报； 3.协助旅游活动前期筹备工作，如对接领队、准备后勤水果等； 4.组织与协调员工福利活动，包含人员统计、座位布置等事项； 5.对公司会议、活动进行现场拍摄，并完成照片整理归档； 6.协助办公用品的采购执行及报销流程办理。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先考虑； 2.具备良好的沟通表达能力与文字功底，熟练操作常用办公软件； 3.工作细致严谨，执行力强，能高效处理多项工作任务； 4.有行政人事或活动组织相关经验者优先； 5.具备基础摄影技能及图片处理能力者优先。 工作时间：早八晚五，单休，法定节假日正常休息 薪资待遇：月薪5000-5500元，入职即缴纳五险

1.熟悉产品所用材料、生产工艺、质量要求及成本构成 2.拥有优质供应商渠道，具备产品开发与资源整合能力 3.具备出色的沟通协调、谈判技巧及团队协作精神 4.五年以上外贸企业日用消费品、户外休闲类目从业经历

北仑急招冷菜师傅一名，工资8到9000，工作轻松，一个人做的冷菜间，电话，曾，宁波本地菜

岗位职责: 1.制定并完善采购管理规范及操作流程，保障采购任务顺利达成。 2.协同内部相关部门协作，持续优化采购流程，提升整体运作效率。 3.维护供应商信息库，开展价格比对及合同执行相关工作。 4.组织采购团队能力建设与培训，支撑项目落地，统筹协调各项采购事务。 5.制定并推动实施降本方案，跟踪采购执行情况及项目推进进度。 任职要求： 1.具备较强的协作意识，善于与团队成员进行沟通配合。 2.熟悉市场变化趋势，具备成本管控与供应商统筹管理能力。 3.工作踏实负责，可独立应对和解决工作中出现的问题。 4.拥有良好的统筹规划与协调能力，确保采购工作高效运转。 5.能够适应高强度工作节奏，对采购领域具有积极投入的态度。