
高薪急招:焊工#学徒(长白班)
9000-13000元/月
工厂焊工工龄奖年终奖餐补高温补贴包住包吃加班补贴夜班补贴保险20人以上日结其他混子勿扰吃苦耐劳二保焊
薪资待遇:
焊工:345-380-400天
油漆: 320-360-380/天
高温费16元每天(6月-9月)
(),工期结束后次月 15 号结清剩余工资
招聘要求:
19-45岁,焊工学徒42周岁以内,,身体健康!焊工近视不超过300度,个子低于 162 或肥胖者不招!
食宿条件:提供三餐;12元/天;(含水电费),免费无线网
主要工作:熟练焊工不要证 ,集装箱焊工 ,上班可带手机
工业塑料研发工程师上海985211院校
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年硕士塑料研发工程塑料配方开发中试放大材料性能评价
工作职责
1. 负责工程塑料、特种塑料等工业用塑料的配方设计与性能提升,满足客户对材料功能的个性化需求。
2. 主导新产品从实验室验证到中试放大的全流程,突破规模化生产中的关键技术难题。
3. 关注行业技术发展动态,开展竞争对手产品分析与知识产权规划,增强产品竞争优势。
4. 联动生产及质量检测团队,构建材料性能测试标准体系,保障产品品质的一致性与可靠性。
任职要求
1. 硕士及以上学历,高分子材料、材料科学与工程等相关专业,毕业院校为985/211高校。
2. 拥有3年以上工业塑料领域研发经历,精通聚合过程、材料改性方法及性能表征手段。
3. 熟练操作DSC、TGA、SEM等材料检测设备,并具备数据解析与应用能力。
4. 具备较强的项目执行能力和团队协作意识,可独立主导研发项目并推进成果落地。
机械加工工程师
1-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科深孔加工精磨工艺
1、制定精密零部件深孔加工与精密磨削的工艺方案,规划工艺流程并优化工序,确保新产品试制及批量生产顺利实施。
2、主导深孔加工工艺改进,针对深孔偏移、排屑不畅、表面粗糙度不良、圆柱度偏差等问题进行技术攻关,保障加工精度与产品良率稳定。
3、开展精密磨削工艺的研发与调试工作,精通内圆磨、外圆磨、平面磨及珩磨工艺,有效处理磨削变形、振纹、工件烧伤、尺寸超差等异常情况。
4、负责工装夹具与切削刀具的选型与匹配,编制工艺规程、作业指导书及检验规范,推动现场作业标准化执行。
5、全程跟踪生产过程,及时响应现场工艺问题,持续优化切削参数,提升加工效率,降低废品率与生产成本。
6、严格控制产品关键精度指标,如形位公差、表面粗糙度等,确保零件符合图纸要求及量产质量标准。
任职要求
1、本科及以上学历,机械制造、机电一体化等相关专业背景,具备3年以上精密机加工艺实际工作经验。
2、熟练掌握深孔钻削及深孔珩磨技术,了解各类金属材料的切削性能,能独立应对深孔加工中的复杂工艺问题。
3、精通精密磨削工艺,熟悉磨床结构、砂轮选用及磨削参数调整,具有丰富的精磨工艺改善经验。
4、能够准确识读机械图纸,理解几何公差要求,熟练操作各类高精度检测仪器。
5、具备独立编写工艺文档、推动工艺量产落地以及快速排查生产异常的能力。
6、有精密结构件、液压阀体、光学机械设备类零件加工背景者优先考虑。
7、工作认真负责,抗压能力强,具备良好的沟通协作能力,适应新品开发与量产迭代的工作节奏。
临时氩弧焊焊工,
420-430元/天
激光操作工工厂焊工氩弧焊焊接6-10人月结
岗位职责:
1.按照工艺要求完成各类金属结构件的焊接作业,确保焊缝质量符合标准
2.正确使用氩弧焊机、激光焊机,做好日常维护与保养
3. 阅读并理解图纸及技术文件,准确执行焊接工艺参数和操作规范
4.配合质检人员完成焊缝自检与返修,
2. 具备基本识图能力,能按图施工,有工厂流水线焊接经验者优先
3.工作认真负责,服从管理,具备良好的安全意识和 团队协作精神
研发助理工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年大专测试AutoCAD验证
岗位职责
1、参与产品开发流程体系的搭建与优化
2、配合开展产品开发阶段的各项测试工作
3、参与产品制造工艺的设计及验证支持
4、负责研发产品测试或生产用工装夹具的开发
5、协助处理研发相关的采购申请事务
岗位要求
1、大专及以上学历,机械设计或制造类相关专业
2、具备1年以上相关工作经验
质量部助理工程师
7000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科内审员资格证OQC半导体经验机械加工制造经验质量管理体系标准IATF 16949经验不需要出差六西格玛证8D报告QC七大手法CQE经验(客户)IPQC汽车经验有质量管理经验
岗位职责
1、针对内外部出现的质量问题,组织开展原因分析与调查工作,制定并推动改进措施落地;配合上级协调相关部门开展问题溯源,提出有效改善方案,及时向客户反馈处理进展,并跟进验证整改措施的执行效果;
2、负责内部质量过程的监督与检查,发现作业与标准不一致的情况,及时指出并督促责任部门完成整改;
3、建立健全内外部质量记录台账,按时准确提交各类质量数据报表;
任职资格
1、21届、22届毕业生,具备相关专业背景;
2、具有1-3年及以上质量相关工作经验;
3、掌握IATF16949、vda6.3体系要求,接受过相关培训者优先。
初级研发工程师(J11560)
9000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科肉制品新产品开发和落地产品创新冻品研发
岗位职责:
1、独立对接客户需求,推进麦当劳新产品研发及工厂实施落地;
2、开展产品趋势研究,促进产品创新与优化;
3、维护麦当劳客户合作关系,确保项目高效推进;
4、完成公司安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,食品相关专业,具备至少2年相关领域工作经验;
2、有服务麦当劳等连锁餐饮体系经验者优先考虑;
3、能够独立负责产品开发全流程,适应 occasional 出差;
4、具备良好的沟通协调与组织能力,积极进取,富有创新意识。
焊工普工打砂工油漆工(没经验也要)
7000-10000元/月
工厂焊工工龄奖年终奖餐补包住包吃加班补贴五险一金夜班补贴
每天中午12点所有工种都安排
60天以上高薪临时工,
工期结束可转月结长期做
两班倒/免费体检
好单位/吃住环境超一流
订单特别稳定
【上海洋山中集】
生产集装箱 货柜!
中午12点前携带身份证面试
预支模式:每周可预支1000-1500(剩余工资发薪日补齐)
月结:每月15—18号发上月工资,加班按每小时同等价另行折算,只要正常上班工资9000元~12000元左右,上班顶岗10天以上可以预支生活费!
[玫瑰]岗位不同工资等级不同,明细如下:
①焊工:345-380-400元/天
②普工完工:300-335-355元/天
③焊工学徒:培训期100元/天(次月发薪日需在职),培训合格后跟熟练焊工价格同步
④打砂工:335-375-395元/天
⑤油漆工:325-360-380元/天
焊工学徒培训(培训期3-7天,100元/天)需次月15日在职
19-45岁
体检免费(,,)
提供三餐每天花费12元(先吃后补,餐补只补午餐和晚餐10元包含在工资里面)。
住宿免费,水电费7元/天,带行李当天按排住宿,上下班公司班车接送(住宿需准备身份证复印件)
6-9月份高温补贴16元/天。
以上薪资包含20-60元特殊岗位补贴,月结人员要顶岗满15天才有,日结人员要满30天,并且15号薪资结算日,月请假不得超3天(包含3天),发生批量质量问题,不服从安排,态度不好的,和领导同事吵架斗殴的及。
正常发薪日每月15号。
扣款内容:
1.2面试地址:浦东新区泥城镇
面试时间:中午12点
9000~10000管吃住,可日结,月结
9000-10000元/月
工厂焊工工龄奖年终奖包住包吃加班补贴20人以上日结长白班9000~12000管吃住 日结其他焊工证二保焊
长白班9000~10000,管吃住,可日结,月结
优势:色弱可以,不查案底,不卡烟疤、银行卡不能用也可!免费体检!不体测!
要求: 男性18-45周岁 ,只要能吃苦统统可以安排!必须会写字
面试时间: 中午12点集合面试
面试工种: 持证焊工(新手也行) 油漆、打砂、(箱厂熟手优先、新手也行)
工资: 焊工340元+60元/天
油漆320元+60元/天
打砂325元+40元/天
普工300元+40元/天
电工、钳工 320元+60元/天
叉车:300+40元/天
QC:300+40元/天
食堂小时工:25元/小时
加班费另算 月工资9000元~10000(+3000)元 上班时间: 7:00-18:30
发薪时间: 月结:每月15号-18号准时发放上月工资,20号左右可以发现金! 满一周可预支1000~1500元,每周都可预支
日结:三天后开始日结 300 元/天
管吃住
NPI工程师(PCBA方向)
1-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
工作职责:
1. 负责新产品从设计阶段至量产落地的全流程协调与对接,确保各环节顺畅推进。
2. 组织新产品试制前的相关会议,明确项目需求,统筹各部门资源保障试制顺利开展。
3. 监控样件生产全过程,记录并分析试产数据,汇总试制过程中出现的问题,识别潜在质量风险及生产环节中的瓶颈。
4. 编写试产总结报告,提出针对性改进建议,并跟进责任部门完成问题闭环处理。
5. 在量产准备阶段确认项目成熟度,核查与新产品相关的工艺文件、各工序治具、工装及样件的完整性与适用性。
6. 编制新产品相关工艺文档,如过程流程图、PFMEA等,以及应对客户审核所需的各类技术文件。
7. 参与产品可制造性评审(DFM),确保设计满足制造、测试和装配的工艺要求。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,电子、计算机等相关专业,具备3年以上PCBA制造领域工作经验;
2. 熟悉PCBA新项目导入流程,掌握SMT、DIP、测试、三防等关键工艺知识,能熟练操作常用办公软件;
3. 具备良好的沟通协调能力、项目管理能力和计划组织能力;
4. 有汽车电子行业背景者优先考虑。
水电工泥瓦工
上海衡山药业勤杂工1名要求:65岁以下已退休人员,会简单水电/木工/泥瓦工;有小区物业维修经验、马桥居住者优先内容:厂房基建维修、设备养护、日常巡检时间:做五休二,8:00-16:30薪资:月薪4000-4500元地址:闵行区紫东路176号报名:联农路65号1楼(天天招聘会)闵浦人才综合市场。
钢结构设计师3-5年大专钢结构
岗位职责
1. 独立承担化工厂房及设备支架钢结构的方案设计、结构计算与施工图绘制工作
2. 运用 CAD、3D3S/PKPM 进行受力分析、节点构造设计,并编制材料清单
3. 参与图纸审查,配合施工现场技术交底,解决施工过程中的设计变更问题,优化结构设计以控制成本
4. 汇总整理设计技术资料,协同施工方、设备方及监理单位沟通处理相关技术事项
任职要求
1. 大专或本科以上学历,土木工程、结构工程等相关专业;具备3年以上工业领域钢结构设计经验,有化工类厂房项目经历者优先
2. 熟练掌握 CAD、3D3S、PKPM 等设计软件,熟悉国家钢结构相关规范标准
3. 具备荷载计算与节点优化能力,可独立完成全套施工图设计输出
4. 持有二级或一级注册结构工程师证书、中级职称者优先考虑,能接受短期出差至项目现场进行技术对接
钢结构设计师绘图员
7000-12000元/月
钢结构设计师经验不限学历不限
本公司招聘钢结构及不锈钢异型绘图员,代班,会设计画图,懂电焊、氩弧焊,有应急局电焊证,工作地苏州、南京、杭州,可配合出差,交社保,联系电话,秦先生
钢结构设计预算
8000-10000元/月
设计师5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责钢结构工程方案设计、施工图绘制及深化设计工作
2.参与项目前期技术对接,配合建筑、机电等专业完成协同设计
3. 对钢结构节点构造、连接方式及稳定性进行力学分析与优化
4. 指导现场安装施工,解决施工过程中的技术问题
5. 编制设计计算书、技术交底文件及相关报审资料
任职要求:
1. 熟悉《钢结构设计标准》(GB50017)等国家及行业规范
2. 熟练使用PKPM、盈建科、Tekla、AutoCAD等设计软件
3.具备独立完成中小型钢结构项目设计能力
4.良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 有钢结构厂房、场馆、桥梁等实际项目经验者优先
钢结构设计师
8000-12000元/月
钢结构设计师3-5年本科
岗位职责:
1.负责钢结构工程的方案设计、施工图绘制及深化设计工作
2. 参与项目前期技术对接,配合建筑、机电等专业完成协同设计
3. 进行结构计算与受力分析,确保设计方案安全、经济、合规
4. 解决施工现场技术问题,提供安装指导与技术支持
5.配合完成图纸审查、技术交底及竣工资料编制
任职要求:
1.熟悉《钢结构设计标准》《门式刚架轻型房屋钢结构技术规范》等国家及行业规范
2.熟练使用PKPM、3D3S、Tekla、AutoCAD等设计软件
3.具备良好的结构概念和图纸表达能力,能独立完成全流程设计任务
4.责任心强,具备较强的沟通协调与团队协作能力
5.有厂房、场馆、桥梁等实际项目经验者优先
钢结构设计一名,车间主任一名
6000-9000元/月
设计师经验不限大专
岗位职责:
1.负责建筑/钢结构/BIM等专业图纸的深化设计与优化,确保符合施工规范及项目要求
2.运用Revit、Tekla、AutoCAD等软件完成三维建模、节点细化及出图工作
3.与设计院、施工方及项目团队对接,协调解决深化过程中的技术问题
4.编制深化图纸、材料清单及加工工艺说明,支持工厂预制与现场安装
5.参与技术交底,配合项目进度及时调整模型与图纸版本
任职要求:
1. 熟练掌握BIM建模及深化设计流程,具备实际项目经验
2.熟悉国家相关制图标准、钢结构/幕墙/机电等专业规范
3. 具备良好的空间思维与图纸理解能力,能独立完成复杂节点深化
4.责任心强,注重细节,具备跨部门沟通与协作意识
5.有建筑、土木、机械等相关专业背景,学历不限
管住上海闵行区400元左右/天装配电工/装配钳工
8000-9000元/月
装配电工餐补包住11-20人周结专业师傅技术好其他无纹身无伤疤持证有机械常识能看懂图纸电工证
管住上海闵行区400元左右/天装配电工/装配钳工
电工要求:有低压电工证,有弱电证/自动化/AG接线经验优先,中专以上学历,电气、电子、机械等相关专业优先,能看懂电气图,有 3 年电柜厂工作经验者优先
电工工作内容:设备接线与调试:负责设备的配盘、二次接线,配合调试和维护工作,AGV车载机器人及 AMR 机器人等相关设备的电工组装作业,可以独立完成电工配盘,接线作业。
钳工要求:有钳工证/登高证优先,能看懂 2D、3D 图纸,能理解机构组装图
钳工工作内容:能看懂 2D、3D 图纸,能理解机构组装图。负责所有 AMR 机器人、车载机器人、非标自动化设备组装与维修工作,格按照图纸和设备性能要求,保质、保量按时完成组装、自检等工作。
工作时间:9-21点,超出8h管晚餐。
待遇:电工42/h、钳工40/h,。月薪综合10000-12000
地址:上海闵行区紫东路与中辉路交叉口
机修
6000-10000元/月
机械维修包住包吃1-2人月结全职电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造生产设备电气设备精密设备钳工职业资格证书
岗位职责:
1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修,保障设备安全稳定运行
2.编制并执行设备维护计划,及时更换易损件,延长设备使用寿命
3. 记录维修保养过程及耗材使用情况,建立并更新设备技术档案
4.配合生产部门处理突发性设备停机问题,快速响应、高效恢复生产
5.参与新设备安装调试、验收及操作培训,协助优化设备运行参数
任职要求:
1.学历不限,具备机械、机电、自动化等相关专业背景者优先
2. 有机械维修/保养相关工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 熟悉常用机械设备结构原理及基本电气控制知识,能看懂机械图纸和电路图
4. 具备基础钳工技能,能熟练使用万用表、扭矩扳手等常用检测维修工具
5. 责任心强,安全意识高,具备良好的沟通协作能力和学习意愿
日结焊工450一天 18-45岁 不要证焊工学徒免费发证 不体检 不是流水线
450-480元/天
工厂焊工工龄奖年终奖餐补高温补贴包住包吃加班补贴夜班补贴20人以上日结建材吃苦耐劳
日结焊工450一天18-45岁 不要证 不体检直接上班。按天算工资的,吃住全部免费。真实工价无任何虚假。。0元入职,不收取任何费用。长期稳定有活,日结最少做一个月。集装箱厂。年薪15万左右。不是流水线,长白班 两班倒可选择。
喷漆工400一天 免费吃住
小工/杂工360一天 免费吃住
上海技术主管(汽车有机硅)
9000-18000元/月
厂长/主管5-10年本科汽车胶黏剂技术研发
岗位职责:
1、依据客户需求或公司规划开展新产品与新技术的研发工作;
2、开展新原材料的评估与导入,优化现有产品性能并实现配方成本控制;
3、处理产品在生产及应用环节中出现的技术问题;
4、保障在售产品的供货质量,确保符合客户技术标准;
5、响应客户现场技术需求,支持新产品导入并全程跟进反馈;
6、完成新配方及产品调整的样品制备与性能测试;
7、编制和归档相关产品技术文档资料;
8、操作及维护实验设备与常规检测仪器,保持实验室5S管理规范;
9、按照管理体系要求执行相应工作任务;
10、落实本岗位所属部门的安全管理职责;
11、高效执行上级安排的各项工作指令。
任职要求:
1、本科及以上学历,化工类、高分子材料类相关专业;
2、了解汽车胶粘剂的配方设计、生产工艺及实际应用场景;
3、具备5年以上化学品新产品开发经验,有汽车胶研发背景者优先;
4、具备良好的沟通协调能力;
5、具备一定的英语读写水平。
工作地点:上海市闵行区中春路1088号20号楼(广东时利和汽车实业集团有限公司上海分公司)
食品生产厂负责人
3-3.5万元/月
厂长/主管5-10年本科
工作内容
1.负责食品工厂生产运营,涵盖生产计划编制、生产流程监管及质量检验等相关工作;
2.负责生产设备的日常维护与保养,保障设备稳定高效运转;
3.负责生产环节的安全管理与环境保护,确保各项操作符合国家法规及相关行业标准。
任职要求
1.具有食品工厂生产管理相关经验,熟知食品加工工艺及质量控制规范;
2.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能有效推动跨部门协作;
3.具备高度的责任感和较强的抗压能力,可在高强度生产环境中保持稳定高效的工作表现。
smt主管
1.1-1.6万元/月
车间主任3-5年学历不限汽车零配件SMT
1、负责SMT、DIP车间的现场管理及生产技术支持工作;
2、依据生产排程与交付节点,统筹资源配置,推动生产任务落地执行;
3、承担设备程序的编制、调试、优化,处理常见故障,并开展作业人员技能培训;
4、主导一般性生产异常的应对处置,持续推进制程品质提升;
5、落实设备分级点检、日常保养与维护,保障设备稳定运行。
任职要求:
1、具备3年以上SMT产线主管实战经验,熟练掌握SMT、DIP生产工艺与管理规范,了解PCBA质量标准,能独立完成印刷机、SPI、贴片机(JUKI2070L、2080L)、回流焊炉、AOI等设备的操作与程序制作;
2、性格积极外向,具有较强的责任意识,可带领10-20人团队高效完成生产目标;
3、具备独立解决贴片及手插环节品质异常的能力,熟悉工艺参数的调整与优化方法。
2026届校招-研发岗位(硕士)
1-1.8万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士研发
1、硕士学历,2024、2025、2026届毕业;
2、电气、机械类相关专业;
3、掌握常用二维与三维设计软件操作(如CAD、Solidworks等);
4、品行端正,积极进取,具备良好的沟通表达能力。
散热技术开发(上海双休)
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科液冷设计散热设计风冷设计散热评估散热测试散热仿真热处理工艺
薪资可面议
任职要求:
1. 热能工程、结构材料类相关专业背景,具备热管理领域工作经验;
2. 掌握热管理基础理论,具有散热器测试经验,熟悉风冷、液冷散热核心参数;了解散热产品相关的制造工艺及生产设备;
3. 熟悉车载(座舱/智驾)及服务器(AI/交换机等)散热器应用方向;
4. 熟练使用3D设计软件;
5. 具备项目管理基础知识,熟悉项目开发全流程,包括立项评估、过程跟进与风险识别等,持有PMP证书者优先;
6. 熟悉客户投诉处理流程,能配合业务端制定改善方案并落实跟踪;
7. 能接受出差安排,责任心强,具备良好的抗压能力;
8. 具备出色的沟通协调能力
工作职责:
1. 主导散热产品技术方案的客户沟通;
2. 负责散热产品案例的归纳总结与技术交流;
3. 编写散热产品个案相关技术资料;
4. 跟进散热方案全过程,涵盖评估、验证、优化、风险识别及量产交付问题处理
公司产品:汽车域控制器散热器、服务器散热器;在广东东莞拥有超10000平方米的生产基地;
上海办公室地址:上海市闵行区莲花路1308号宏汇莲花广场B栋805室;
生产经理/车间主任(食品厂)
1-1.5万元/月
车间主任经验不限学历不限农林牧副渔食品/饮料
我们是一家深耕高品质牛肉领域的创新企业,致力于为消费者提供健康、优质、美味的牛肉产品,并为全国各大KA商超、即时零售平台与连锁餐饮企业提供具备核心竞争力的肉类解决方案。目前,我们已与山姆、盒马、叮咚、小象、奥乐齐等众多领先品牌达成深度合作,产品广受消费者青睐,市场影响力位列全国前茅。
我们正在寻找一位富有责任心与协作精神的车间主任/副主任,与我们一同打造安全、高效、高品质的肉类生产体系。在这里,您不仅是生产的管理者,更是团队成长的引路人,共同守护消费者“舌尖上的安全”。
【您的职责与价值】
1、统筹制定并落实车间生产计划,确保高效完成生产任务,助力公司整体目标达成;
2、科学安排人员与生产流程,持续优化现场管理,营造有序、安全的生产环境;
3、与质量部门紧密协作,共同推动质量体系落地,为产品品质保驾护航;
4、指导仓管与物流团队开展工作,确保物料与成品流转顺畅、发货及时;
5、组织设备日常维护与管理,保障生产稳定运行,为一线员工创造良好工作条件;
6、关注团队成员的成长与发展,通过有效沟通激发潜能,建设高凝聚力生产队伍;
7、推动节能降耗、提升工时利用率,在保障质量的同时实现成本优化;
8、协调外加工生产各环节,加强跨部门沟通,确保从计划到结算全程顺畅;
9、积极完成上级交办的其他任务,与企业共同成长。
【我们期待您具备】
1、制药、生物工程、食品科学等相关专业背景,大专及以上学历优先;
2、熟悉食品生产企业流程,具备肉类或预制菜行业经验者更佳;
3、了解食品行业法规,具备高度的责任心、团队意识和清晰的执行思路;
4、具备良好的组织与管理能力,能有效带领团队并配合完成相关培训工作;
5、乐于沟通、善于协调,具备持续学习与自我提升的意愿和能力。
【我们愿为您提供】
1、丰厚的回报:具有行业竞争力的薪资水平,叠加高激励绩效提成与年终奖金,让您的付出获得超值回报;
2、持续的成长:完善的培训体系,覆盖销售技能、产品知识与全球市场视野,助您不断拓宽职业边界;
3、温暖的保障:全方位福利支持,包括五险一金、带薪年假、年度调薪、每日午餐、健康体检与团队旅游,让您安心打拼、乐享生活;
4、共赢的舞台:在这里,我们不仅关注业绩成果,更重视您的长期发展与价值实现。
如果您渴望在牛肉食品领域发挥更大影响力,携手优秀团队共创未来,我们真诚期待您的加入!
应用开发工程师
3-3.5万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士锂电池应用开发
岗位职责: 1)负责公司硅碳超级纤维材料(新碳纳米管集流体、新碳纤维、新超纤维)革新技术的市场开发及应用推广,开发新能源、储能、高端制造等领域的应用场景; 2)与客户建立并维护良好的业务关系,推广新技术产品及应用方案; 3)对先进材料和先进技术保持敏感性,提出创新的市场开发策略; 4)开展行业调研与竞品分析,潜在客户资源并建立长期合作关系。 岗位要求: 1)硕士及以上学历,化学、材料学、高分子、有机合成等相关专业,博士学历优先考虑; 2)具备3年以上固态电池、硅碳负极、锂电及氢能源等领域的相关工作经验; 3)具备较强的工作责任感、事业心和自我调节能力; 4)接受短期出差,具有创新意识,对先进材料和先进技术有敏感性,对创新有热情,善于捕捉机会; 5)动手能力强,熟悉各种检测设备的操作,熟悉实验室的建立流程,实验方案的建立,和各大企业及研究院共同合作的经验; 6)对电池、电芯制作、材料甄选,各项评估测试流程熟悉。 工作环境条件及福利待遇: 1.公司附近拥有便捷的公共交通网络方便员工日常通勤;周边配套设施齐全为员工提供便利的工作和生活环境。 2.合理的工作时间安排:周一至周五 9:00-17:30,享有双休、法定节假日、带薪年假等; 3.公司拥有灵活的运营机制、注重团队协作和合作共赢,并提供多样的职业发展规划; 4.公司重视员工关怀以及和谐的工作氛围,提供年度健康体检、年会和团建、国外研修机会等; 5.具有竞争力的薪资、奖金和多重绩效奖励机制,鼓励员工寻求自我突破和积极向上的意识。根据员工能力、经验和工作表现提供差异化薪资和晋升加薪,以及个人培养计划和职业发展通道。 我们期待有志之士的加入,一起推动公司的发展,共创美好未来! 加入我们,共创辉煌! 公司简介: 上海科比斯实业有限公司成立于2013年,是一家在精细化工领域具有领先地位的企业,专注于高分子聚合物、工程塑料、医药及农药中间体、合成纤维等高端化学品的推广、销售与技术服务。作为日本可乐丽(Kuraray)、上野制药(Ueno Fine Chemicals)、丸红株式会社(Marubeni Corporation)等多家国际知名材料企业的长期授权代理商,科比斯深耕于新能源及5G通讯材料,不仅深度参与全球供应链体系,更致力于将世界前沿的材料科技与解决方案引入中国市场。 公司在日本东京和大阪均设有分公司,并在横滨建立了研究院,聚焦新材料开发、应用测试及本地化适配研究。依托这一国际化研发布局,科比斯已成功与国内新能源及电池材料领域的头部企业建立紧密合作关系——包括宁德时代(CTAL)、宁德新能源(ATL)、比亚迪(BYD)、珠海冠宇(COSMX)、亿纬锂能(EVE)蜂巢能源(SVOLT)、中航锂电(AVIC)、欣旺达(SUNWODA)、天合储能(TRINA STORAGE)、中国中车(CRRC))、奥威科技(AOWEI TECHNOLOGY)等,我司是他们的合格供应商。双方不仅在原材料稳定供应方面达成战略合作,更签署了多项联合研发合约,共同推进高性能材料在动力电池、储能系统、超级电容器及消费类电子等关键领域的创新应用。 凭借全球资源联动、本地化技术服务以及对产业趋势的深刻理解,上海科比斯实业有限公司正持续助力中国高端制造与绿色能源产业的高质量发展。 网址:https://www.shcopious.com/
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