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执业医师
150-200元/天
其他医生经验不限学历不限医师资格证康复/运动/老年科皮肤性病科耳鼻喉科儿科互联网医疗机构中级职称口腔科
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-12-15 工作内容: 1、在口腔科、内科、全科等专业领域提供规范化的诊疗服务; 2、负责普通内科、呼吸内科、神经内科等常见病与多发病的诊治工作; 3、参与公立医院、互联网医疗平台及医美整形机构的临床实践; 任职资格: 1、具备医师资格证书,且取得中级职称资格; 2、拥有执业医师资质,可独立开展临床医疗工作; 3、熟悉各类医疗技术操作,能良好适应新型医疗服务模式。
中心主任温州人民
8000-10000元/月
护士5-10年大专及以上私立医院护士资格证互联网医疗机构健康管理公立医院
岗位职责: 1. 根据公司安排开展工作,面向合作科室的目标客户进行健康教育与服务说明,完成服务知情同意书的签署。 2. 负责患者健康信息的采集与管理,确保信息及时准确录入系统。 3. 协助客户与医生、个案管理师之间的沟通,保障医疗信息传递的准确性与完整性。 4. 配合中心主任推进疾病管理中心各项制度的实施,规范部门内部工作流程。 5. 关注患者服务体验及核心需求,协同中心主任持续优化业务流程。 任职要求: 1. 护理学等相关专业背景,大专及以上学历优先; 2. 熟练操作常用办公软件,支持日常事务处理; 3. 对医疗互联网模式具备兴趣,拥有较强的学习意愿与理解能力。
护士1-3年大专及以上护士执业证书病房巡回护士资格证手术配台口腔医院/诊所
一、岗位职责 1.患者接待:主动迎接患者,引导其有序就座,完成口腔诊疗前的准备工作,包括调节牙椅位置、备齐所需器械等,协助开展患者咨询与口腔健康宣教工作。 2.患者护理:配合医生实施口腔检查、治疗及手术操作,准确递送器械与材料,全程协助各项临床操作,密切关注患者状态,发现异常及时汇报并协助处理。 3.器械管理:负责口腔科各类器械的清洗、消毒、灭菌及存放,确保器械处于清洁、无菌且功能完好的状态。 4.设备维护:定期对牙椅、高速手机、光固化灯等设备进行检查与保养,保障设备正常运转。 5.材料管理:做好口腔耗材的申领、储存和使用登记,确保物资供应充足、使用合规,定期清点库存,避免积压或浪费。 6.环境管理:严格执行科室感染控制规范,落实空气、牙椅水路、管道系统及污染器具的清洁消毒流程,杜绝交叉感染风险。 7.制度执行:遵守各项护理制度和操作规程,严格落实查对制度,规范交接班流程,防范医疗差错发生。 8.完成上级主管交办的其他工作任务。 二、任职要求 1.教育背景:大专及以上学历,护理类相关专业,持有护士执业资格证书; 2.工作经验:具有1年以上二级医院口腔科护士工作经验; 3.工作技能:熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作; 4.专业知识:掌握护理学基础理论与临床操作技能,熟悉口腔护理工作流程。
护士1-3年大专及以上护士执业证书病房巡回护士资格证手术配台口腔医院/诊所常规护理口腔科
一、岗位职责 1. 患者接待:主动迎接就诊人员,协助安排就座,完成口腔治疗前的准备工作,如调节牙椅位置、备齐所需器械等,开展患者咨询解答及口腔健康宣教工作。 2. 诊疗配合:在医生进行口腔检查、治疗或手术过程中提供协助,规范传递器械与材料,协同完成各项临床操作,实时关注患者状态,发现异常及时汇报并配合处理。 3. 器械管理:负责口腔器械的清洁、消毒、灭菌及日常保管,确保所有工具处于无菌、完好、可用状态。 4. 设备维护:定期对口腔科设备(如牙椅、高速手机、光固化灯等)进行巡检与保养,保障设备稳定运行。 5. 材料管控:按需申领、妥善存放并合理使用口腔耗材,定期清点库存,避免物资积压或浪费。 6. 环境控制:严格落实科室感染防控要求,执行空气消毒、牙椅水路清洗、管路消毒及污染器具终末处理等流程,杜绝交叉感染风险。 7. 规范执行:遵守各项护理制度和操作规程,落实查对制度,认真完成交接班记录,防范医疗差错发生。 8. 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 教育背景:大专及以上学历,护理类相关专业,持有护士执业资格证书; 2. 工作经验:具有1年以上二级医院口腔科护理岗位工作经验; 3. 工作技能:熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作; 4. 专业能力:熟悉护理学理论知识、临床操作规范及口腔科工作流程。
护士5-10年大专及以上私立医院护士资格证慢病管理互联网医疗机构健康管理公立医院
1.基本要求 1)年龄:25-38岁; 2)学历:全日制大专及以上,医学、护理类相关专业; 3)经验:具备3年以上工作经历,有公立医院临床工作背景者优先考虑; 2.工作职责 1)根据任务目标,按规范开展出院前患者宣教,确保每日宣讲的数量与质量达标。 2)结合本院实际及当地患者特点,持续优化并固化宣教话术内容。 3)协助处理线上履约中的问题,及时将管理过程中发现的重大异常情况反馈至医生并推动妥善解决。 4)配合中心主任完成其他临时交办的工作任务。 3.核心能力 1)具备良好的沟通表达能力与共情意识; 2)执行力强,服从安排; 3)严格遵守仪容仪表及行为规范,坚守职业底线; 4)熟悉医院各科室基本运作流程; 4.个性特质 踏实肯干、细心认真、富有责任感
个案管理师-温州
6000-8000元/月
护士5-10年学历不限私立医院护士资格证互联网医疗机构健康管理常规护理公立医院
只需要护理经验,工作内容是电话随访(白班、无销售性质、双休) 岗位职责: 1. 诊后健康管理:通过电话回访,为出院患者提供用药指导、饮食运动建议及心理护理等方面的专业支持。 2. 风险识别与跟进:在随访过程中及时发现患者可能存在的健康隐患,并给予科学干预,减少不良事件发生风险。 3. 患者便民协助:随访期间为患者解答病情疑问,协助预约挂号及其他便利性服务事项。 4. 流程优化反馈:记录并上报系统使用、操作流程、协作机制中存在的问题与改进建议,共同提升工作效率。 5. 自主能力提升:持续学习系统应用、办公技能及疾病相关知识,增强专业素养与综合能力。 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 护理学专业背景,掌握系统的医学基础知识,具有一年以上临床定科护理工作经验。 2. 富有同理心,坚持患者至上,具备优良的服务意识和职业操守。 3. 普通话清晰流畅,表达能力强,具备良好的情绪调控与抗压能力。 4. 工作积极主动,富有热情,具有较强的团队协作精神。 5. 熟悉电脑操作,能熟练运用Word、Excel等办公软件,打字速度达到每分钟40字以上。 6. 有从事过电话或微信形式的健康随访、健康教育等相关工作者优先考虑。
护士经验不限大专及以上健康宣教
1.基本素质 1)年龄:25-45之间; 2)学历:全日制大专及以上,医学、护理类相关专业; 3)经验:具备3年以上工作经历,有公立医院临床背景者优先考虑; 2.岗位职责 1)根据既定任务目标,依规范开展出院前患者宣教工作,确保每日宣讲的质与量达标。 2)结合本院运作模式及本地患者特点,持续优化并固化宣教话术内容。 3)配合处理线上履约中的突发情况,及时将患者管理中出现的重大异常反馈至医生端并协助妥善处置。 4)配合中心主任落实各项临时交办事项。 3.关键技能 1)具备良好的沟通表达能力与情感共鸣能力; 2)执行力强,服从安排; 3)严格遵守日常着装规范与行为准则,坚守职业底线; 4)熟悉医院各科室基本运作流程; 4.性格画像 踏实肯干、注重细节、富有责任感;
护士3-5年学历不限私立医院随访护士资格证互联网医疗机构妇产公立医院个案管理
岗位职责: 1. 诊后健康管理:通过电话回访,为出院患者提供用药指导、饮食建议、运动康复及心理护理等方面的专业支持。 2. 风险识别与跟进:在随访过程中及时发现患者存在的健康隐患,给予科学干预措施,有效预防或减少不良事件的发生。 3. 患者便民协助:在沟通中为患者解答病情疑问,协助完成挂号预约及其他就医便利服务。 4. 流程优化建议:收集并上报系统操作、工作流程及协作配合中存在的问题与改进意见,共同提升团队作业效率。 任职要求: 1. 护理学专业背景,掌握系统的疾病相关知识,具有一年及以上临床科室固定岗位工作经验。 2. 坚持以患者需求为导向,具备较强的客户服务意识。 3. 普通话清晰标准,语言表达顺畅,拥有良好的情绪调控能力与抗压能力。 4. 工作态度积极,主动性强,具备优秀的团队协作精神。 5. 熟练操作计算机,熟悉Word、Excel等常用办公软件,打字速度达到每分钟40字以上。 6. 具备通过电话或微信开展健康随访、疾病教育等相关经验者优先考虑。
护士3-5年中专及以上公立医院
岗位职责: 1.在指定医院向孕妇群体普及脐带血造血干细胞相关知识; 2.协助捐献者及自存者完成脐血储存或捐赠的相关流程; 3.承担每日查血工作的执行与跟进; 4.配合开展孕妇教育课程的组织与实施; 5.完成上级安排的其他工作任务。 任职条件: 1.对销售类工作有浓厚兴趣,具备自我突破的意愿; 2.能够适应一定强度的工作压力; 3.具备良好的沟通协调能力,服务意识强。 薪资福利: 1.试用期即缴纳五险一金; 2.享有话费补贴、交通补贴、高温补贴、工龄补贴、过节费、书报费等多项福利待遇; 3.培训体系完善,包括新员工入职培训、销售心理学等课程;业务发展稳定,薪酬增长空间大。 岗位优势: 1.工作时间规律; 2.工作地点固定; 3.以公益事业为核心; 4.晋升机制完善。
日结工周结工
20-30元/时
临时工20人以上日结
日结工20一个小时 50名
温州龙港招桥架/支架安装
500-600元/天
桥架抗震支架安装1-2人
温州市龙港市招桥架/支架安装
水吧专员
4000-5000元/月
调饮师有提成免费培训交通补助1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责饮品制作、出餐及门店日常运营,确保产品口感与出品标准统一 2.热情接待顾客,熟练操作收银系统,处理点单、结账及会员服务 3.保持操作区、堂食区及设备清洁卫生,严格执行食品安全与门店6S管理规范 4. 协助物料盘点、报货及基础库存管理,及时反馈损耗与缺货情况 5.积极参与新品学习与服务培训,配合店长完成临时性运营支持工作 任职要求: 1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应轮班及节假日工作安排 2.学历不限,有餐饮/零售服务经验者优先,无经验者提供带薪岗前培训 3. 性格开朗,具备良好沟通能力与团队协作意识,服务意识强 4.工作认真细致,责任心强,能承受一定工作节奏与压力 5. 遵守公司制度,认同品牌文化,愿意在茶饮行业长期发展
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上周结
当天安排完吃饭住宿,入职20天,!人走帐清! 过年三倍薪资!过年三倍薪资!人走账请!人走帐清!人走帐清! 意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复!新员工零费用入职,入职不收取任何费用 目前招聘320一天,月综合工资9000。无需工作经验,工作简单,不要经验,培训期间按正常上班计算工资! 一、薪资福利 [小时工】 1、纯工价320一天(可自由选择岗位) 2、现在正处于公司生产旺季,每天加班2小时。 3、平均8-10小时/天工作时间,吃饭休息时间算工资。 4、月综合收入9000元以上,每月10日发薪。5,新员工入职补助3000-5000/人,根据工作时 长,时间越久越高 【正式工】 1、基本保底6000 2、加班费:平时1.5倍,周六日2倍,节假日3倍。3、薪资详情=保底6000+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周五为正常班,周六周日休息 二、招聘要求 1、年满16-45周岁,学历不限。 2、持有本人身份证,真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣,不穿无尘服,坐班,长白班(可自主选择及申请安排) 2、不会有人教,简单好学一年四季26恒温车间,无需经验 四、伙食住宿 1、免费提供一日三餐,工作餐种类多样可自选 2、免费提供4人间宿舍,配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。 3、车间环境:车间配有饮水机,休息间。每工作2小时休息15分钟都是坐着上班,上班气氛好,管理宽松 【涉及工作地址在苏州】 福利待遇 1、保险:公司为员工缴纳五险,。 2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假,长期工有 15天带薪休假 3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖金: 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同一式两份 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
服务员有提成包吃免费培训6-10人月结全职西餐咖啡厅服务员
1.迎宾与引位: · 热情问候客人,确认预订信息。 · 根据客人人数、喜好及餐厅座位策略,引导至合适座位。 · 协助客人就座,并为客人铺好餐巾。 2. 点单服务: · 适时递上菜单/酒单,并给予客人浏览时间。 · 专业点餐:主动介绍菜品,根据客人偏好(口味、忌口、用餐目的)提供个性化建议。 · 准确记录:清晰记录点单内容(包括特殊要求,如过敏信息、熟度、酱料分开等),并向客人复述确认。 · 酒水服务:具备专业的葡萄酒服务技能,包括展示酒瓶、开瓶、试酒、斟酒等流程。 3. 传菜与上菜: · 与厨房(厨师)和传菜员有效沟通,确保出菜顺序和速度。 · 遵循服务顺序:严格按照西餐上菜顺序(头盘/汤/沙拉→主菜→甜品/咖啡/茶)服务。 · 规范上菜:使用敬语等礼节,从客人右侧上菜,报出菜名并简要介绍。 · 酒水搭配:在相应菜品上桌前,及时提供搭配的酒水。 4. 席间服务: · 时刻关注客人需求,主动添加酒水、更换烟灰缸、补充面包和黄油。 · 巡台:及时清理空盘、更换骨碟(根据餐厅规定),保持桌面整洁。 · 问题处理:妥善处理客人对菜品或服务的疑问或投诉,必要时迅速汇报领班或经理。 5. 结账与送客: · 在客人要求结账时,及时、准确地递上账单。 · 熟练操作POS机或处理现金、信用卡、移动支付等多种结账方式,保护客人隐私。
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职 涉及工作地点:苏州
执业医师
6000-10000元/月
其他医生本科及以上
执业医师,男。女不限。65岁以下,对常见病,多发病,慢性病能够独立完成门诊接诊,及门诊日志登记,电脑操作熟练。“我希望培养一位能共同支撑事业的伙伴,在我逐步减少坐诊时,您将成为诊所的核心”工资面议。
医师(多点执业)
9000-10000元/月
其他医生5-10年学历不限医生
1.必须持有医师执业资格证和医师执业证。2.此职位是多点兼职,就近匹配,不用去外地坐诊3.各科室都可以。4.不影响 正常上班,有个额外收入
其他医生
岗位职责:1.负责常见病、多发病的门诊诊疗,开展健康评估、疾病筛查与慢病管理;当负责人2.承担居民健康档案建立与动态更新,提供连续性、综合性、个体化全周期健康管理服务;3. 开展家庭医生签约服务,组织健康教育、预防接种、老年人及重点人群随访指导; 4.协同社区护士、公卫人员落实基本公共卫生服务项目,参与突发公共卫生事件应急响应; 5.做好双向转诊衔接,规范书写医疗文书,保障医疗安全与服务质量。 任职要求:1.具备执业医师资格证书,注册范围为全科医学专业,可变更注册; 2. 热爱基层医疗工作,责任心强,具备良好的沟通能力与团队协作精神; 3.熟悉国家基本公共卫生服务规范及家庭医生服务流程;4.有社区卫生服务中心、乡镇卫生院或医联体工作经验者优先; 5.学历不限,经验不限,须身体健康,无违法违纪记录。
中西医结合医师
5500-6000元/月
其他医生经验不限学历不限医师资格证中级职称
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:完工结 招聘截止时间:2025-12-31 岗位职责: 1. 开展中西医结合的综合性诊疗服务,满足患者健康需求; 2. 根据患者情况制定中医与西医相结合的治疗方案并实施诊治; 3. 提升患者对诊疗流程的认知,促进其积极参与治疗过程; 4. 持续关注治疗效果,保障医疗服务质量和患者体验。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识,能与患者建立信任关系; 2. 熟悉中西医结合诊疗方法,并具备实际操作经验; 3. 工作认真负责,可独立承担诊疗相关工作任务; 4. 对患者健康管理保持积极、主动的服务态度。
中西医结合医师
5500-6000元/月
其他医生经验不限学历不限医师资格证中级职称
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:完工结 招聘截止时间:2025-12-31 岗位职责: 1. 为患者提供全面的中西医结合诊疗支持; 2. 判断患者健康状况,制定并实施中医与西医相结合的治疗计划; 3. 提升患者对治疗流程的认知与配合度; 4. 持续关注患者康复进程,保障治疗效果及服务体验。 任职要求: 1. 具备优秀的交流能力与协作意识,能与患者有效互动; 2. 熟悉中西医结合治疗方法,并具备实际操作经验; 3. 工作踏实负责,可独立开展诊疗工作; 4. 对患者健康管理持有积极、关怀的态度。
配镜验光师
4000-6000元/月
验光师1-3年高中及以上
岗位职责: 1、提供专业贴心的验光及护眼服务; 2、熟练使用相关检测设备和仪器; 3、验光设施日常维护及保养等。 任职资格: 1、眼视光学专业优先; 2、拥有较强的沟通能力和服务意识
护士经验不限学历不限产科私立医院护士资格证月子中心妇产科公立医院
岗位职责: 1. 诊后健康管理:通过电话回访,为出院患者提供用药指导、饮食运动建议及护理心理支持等全方位健康服务。 2. 风险识别与跟进:在随访中及时发现患者存在的健康隐患,并给予专业干预措施,有效预防和控制风险发展。 3. 患者便利服务:随访过程中协助患者解答病情疑问,提供预约挂号及其他便捷服务支持。 4. 流程优化建议:收集并上报系统操作、工作流程及协作配合中存在的问题与改进建议,共同提升团队作业效率。 任职要求: 1. 护理学专业背景,掌握系统的疾病相关知识,具有一年及以上临床护理工作经验。 2. 坚持以患者需求为导向,具备较强的服务意识和同理心。 3. 普通话清晰流畅,表达能力强,情绪稳定,能良好应对工作压力。 4. 工作态度积极,富有责任心,具备良好的协作精神。 5. 熟悉电脑操作,熟练运用Word、Excel等办公软件,打字速度达到40字/分钟以上。 6. 有从事过电话或微信形式的健康随访、健康教育等相关工作者优先考虑。
医美护理人员
5000-7000元/月
护士1-3年大专及以上
岗位职责: 1. 为顾客提供专业医疗美容护理服务,保障操作规范与安全标准。 2. 根据个体需求制定并执行定制化医美护理计划。 3. 负责手术区域的日常清洁及设备维护,确保环境整洁达标。 4. 配合医护人员协作完成各项治疗与护理工作。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧与服务意识,能与客户建立信任关系。 2. 持有相关职业资格证书,具备从业经验者优先考虑。 3. 具备较强的学习能力与适应能力,能快速掌握新项目技术。 4. 工作认真严谨,拥有良好的责任心和团队协作精神。
中级个案管理专员
7000-10000元/月
护士5-10年大专及以上私立医院护士资格证主管护师护师互联网医疗机构常规护理妇产科公立医院
工作职责: 1. 负责患者诊后个案管理服务,依据标准化管理路径提供以成效为目标的定制化支持,主要服务对象为慢性病患者群体。 2. 与个案建立良好互动关系,通过持续性干预帮助其提升疾病自我管理能力,达成预期健康目标。 3. 定期归纳个案管理过程中的共性问题,并提出优化管理路径的有效建议。 4. 配合完成上级安排的其他相关工作内容。 任职要求: 1. 具备系统的医学相关专业知识背景,毕业于医学、护理学或心理学专业,并持有相应职业资格证书。 2. 拥有良好的沟通表达、自主学习及情绪调节能力,思维敏捷,对健康服务行业有高度认同感。 3. 具备3年及以上临床实践经历,或从事过疾病管理、健康管理相关岗位工作。 4. 具备英文读写能力、课件设计或培训经验者优先考虑。 职位福利:周末双休、交通补助、高温补贴、定期团建、餐补、带薪年假、五险一金
护士5-10年大专及以上私立医院护士执业证书护士资格证互联网医疗机构公立医院
护理经验优先、双休白班、五险一金 岗位职责: 1. 面向合作科室的目标客户开展健康宣教及服务说明,完成服务知情同意书的签署工作。 2. 负责患者健康信息的采集与管理,确保数据及时准确录入系统。 3. 搭建客户与医生、个案管理师之间的沟通桥梁,保障医疗信息高效准确传递。 4. 协助中心主任推进疾病管理中心各项制度落地,优化部门工作流程规范执行。 任职要求: 1. 护理学或相关专业背景,具备大专及以上学历者优先; 2. 熟练掌握常用办公软件,满足日常办公需求; 3. 认可医疗互联网发展方向,具备较强的学习意愿和认知能力
护士1-3年大专及以上私立医院护士资格证互联网医疗机构妇产科公立医院
工作职责: 1. 负责患者诊后个案管理,依据标准化管理路径提供以健康结果为目标的个性化服务,主要服务对象为慢性病患者群体。 2. 与个案建立良好沟通与信任关系,通过持续性、周期化干预帮助其提升疾病自我管理能力,达成预期健康管理目标。 3. 定期归纳总结个案管理过程中高频问题,并提出优化管理路径的有效建议。 4. 配合完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1. 具备系统的医学相关专业知识,毕业于医学、护理学或心理学专业,并已取得相应职业资格认证。 2. 具有较强的沟通表达能力、学习适应能力及抗压素质,思维敏捷,对健康服务行业有高度认同感。 3. 拥有2年及以上临床实践经历,或具备疾病管理、健康管理相关工作经验。 常白班+双休+五险一金
护士3-5年大专及以上私立医院护士资格证护师互联网医疗机构健康管理公立医院
1.基本素质 1)年龄:25-38岁; 2)学历:全日制大专及以上,医学、护理类相关专业; 3)经验:具备3年以上工作经历,有公立医院临床实践背景者优先考虑; 2.岗位职责 1)根据任务目标,依照标准流程开展出院前患者宣教,确保每日宣讲的质与量达标。 2)结合院内实际及当地患者特点,持续优化并固化宣教话术内容。 3)协助处理线上履约中的异常情况,及时将管理中发现的重大问题反馈至医生并推动妥善解决。 4)配合中心主任完成各项临时交办的工作任务。 3.关键技能 1)具备良好的沟通表达能力与同理心; 2)执行力强,服从安排; 3)严格遵守日常仪容仪表及行为规范,坚守职业底线; 4)熟悉医院各科室运作流程; 4.性格画像 踏实肯干、细心负责、富有责任感;
护士5-10年大专及以上私立医院护士资格证慢病管理互联网医疗机构健康管理公立医院
需要护理经验+沟通能力 岗位职责 1)推动本院服务目标的实现,制定业务增长与科室拓展方案,确保完成每月既定业绩任务。 2)维系与院方项目对接人、科室主任及医生的日常合作关系。 3)统筹管理在本院开展的其他产品线相关项目,协调院内各环节资源与协作关系。 4)妥善处理患者退款申请、投诉反馈及各类突发售后情况。 5)基于开单数据、管理成果、满意度评价、表扬建议等维度,定期向科室及医院管理层汇报,提升项目认可度。 6)承担健管师的面试选拔、日常带教指导及绩效评估工作。 7)针对质控检查或发现的问题,及时落实整改并跟进执行到位。 关键技能 1)了解医院各科室的运作模式与内部管理流程; 2)具备良好的商务关系维护能力; 3)出色的协调沟通与问题应对能力; 4)具备较强的项目统筹与推进能力;
护士经验不限大专及以上产科随访妇产科
工作职责: 1. 负责患者诊后个案管理,依据标准化管理路径提供个性化服务,涵盖疾病知识、护理措施、用药指导、营养建议、运动方案及心理支持等方面的宣教与辅导; 2. 与患者建立良好互动关系,运用健康教练技巧提升其自我健康管理能力,引导改善不健康生活习惯; 3. 主动识别患者潜在健康风险,实施有效干预并持续跟踪,必要时及时反馈至主治医师; 4. 定期归纳整理个案管理中常见问题,并提出优化管理路径的可行性建议; 5. 提供健康咨询、协助预约挂号、复诊提醒等相关辅助服务; 6. 配合完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1. 具备系统的医学相关专业背景,如护理学、临床医学、运动康复、营养学、心理学、药学等,持有医护执业资格者优先考虑。 2. 具有良好的语言表达与沟通能力,富有同理心,认同并热衷于健康管理工作。 3. 熟练操作常用办公软件,具备较强的学习适应能力及一定的抗压能力。
护士经验不限大专及以上健康宣教临床上量
岗位职责 1)熟练掌握并规范执行诊后疾病管理服务流程:包括床旁宣教开单、采集患者健康信息、签署知情同意书、在健管云平台录入患者资料,以及完成订单收案工作 2)熟悉医疗机构就诊流程,配合线上个案管理团队开展患者异常情况的跟进与处理等支持性服务 3)妥善应对服务对象的投诉意见,积极听取反馈建议,按要求进行专项登记,确保服务满意度达标 4)协助中心主任或高级科室运营专员推进科室拓展工作,了解所负责科室医生情况,定期开展医生拜访,并独立完成团队下达的业务指标任务 任职要求 1、具备大专及以上学历; 2、性格亲和,具有较强的责任心与良好的服务意识,能熟练使用办公软件; 3、有医疗行业相关从业经验者优先考虑
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