招聘：直销经理 薪资：3K~5K 移动公司为拓展业务，招聘直销经理，主要通过电话销售，外出拜访，等方式完成任务目标。 负责公司直销业务整体开拓与管理，制定月度、季度销售目标并拆解落地；开发维护企业、渠道客户，洽谈合作、跟进订单，完成业绩指标。统筹直销团队日常管理，开展业务培训、过程督导与业绩复盘，激励团队提升转化。挖掘客户需求，推介产品配套方案，处理客户异议与售后问题，维护客情稳定。收集市场竞品、行业需求信息，输出市场分析，优化拓客策略，持续拓展直销渠道，提升市场占有率与客户复购率。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 3.目标导向强，抗压能力突出，具备结果驱动型工作习惯 4. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备基础数据分析能力 5.行业背景匹配者优先，有成功带队经验者优先

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：南关大街睿丰冷链

销售门窗，合作经营也可以。不用你投入资金

【工作内容】： 1. 系统化轮岗培养：参与德国Allianz标准化管培生培养计划，通过岗前专业培训+多模块轮岗，快速掌握金融产品、健康保障方案、互联网金融运营等全流程业务知识。 2. 客户开发与维护：在资深导师一对一带领下，通过线上线下渠道拓展客户资源，挖掘客户在金融理财、健康管理方面的需求，匹配适配的产品与服务方案。 3. 管理能力储备：参与团队日常事务管理学习，协助主管完成目标拆解、数据复盘、新人带教等工作，为晋升初级管理岗做定向储备。 【职位要求】： 1. 2026-2027届本科及以上学历（优秀人才可破格录用），专业不限，金融、保险、市场营销、健康管理类专业优先。 2. 对金融保险、大健康行业有兴趣，认可行业发展前景，愿意从一线业务起步，有明确的职业晋升目标。 3. 沟通表达流畅，有亲和力，具备良好的学习能力与抗压能力，有团队协作意识。 4. 有校园社团干部经历、销售/客服实习经验、市场推广相关经历者优先考虑。 【岗位亮点】： • 百年德企正规平台，体系化管培培养 德国Allianz纯正外资背景，拥有成熟标准化的管培生成长体系，配套一对一导师带教与清晰的晋升路径，从入职到初级管理岗全程有规划，成长不迷茫。 • 年轻高知圈层，零内耗轻松氛围 团队以95后、00后为主，汇聚大量留学生与高学历伙伴，层级扁平、沟通直接，没有复杂的办公室人情世故，共事的都是同频同龄人。 • 超高时间自由度，拒绝无效坐班 仅需每日早间到岗打卡，其余工作时间可自主规划安排，不用硬熬朝九晚五，能按自己的节奏高效推进工作，兼顾工作与个人生活。 • 全免费兴趣俱乐部，工作生活平衡 公司开设运动、文娱、户外等多类主题俱乐部，全部免费向员工开放，工作之余可以轻松拓展爱好、结交朋友，职场生活不单调。

周末双休，工作时间8:30～17:00，唐冶附近 工作内容： 包括交通工程，城市工程，劳务外包类的，合作单位的商务拓展； 1. 负责市场项目拓展与商务合作对接，推动项目落地执行； 2. 维护行业人脉资源，对接合作方并跟进项目全流程； 3. 配合团队完成商务谈判，保障合作顺利推进。 任职要求： 1. 35周岁以下，市场营销相关专业； 2. 具备优秀沟通表达与商务谈判能力，适配市场拓展工作；

负责收购网络上或泰安周边各种闲置用品，倒闭的，五金店、玩具店、家具店、卫浴店等尾货库存闲置

1，年龄25-50岁 2，专科以上学历 3，五官端正，形象好气质佳，男女不限 4，有两年以上销售经验或管理经验者 5，工作地点：泰安市泰山区华伟家园A座 6，月薪3000～16万

销售调味品 主要地推 薪资面议

一、岗位职责 1.负责所需阀门行业的市场开发、客户维护和销售等工作，完成业绩指标; 2.搜集与寻找客户资料，建立客户档案; 3.管理团队，制定销售策略、销售计划; 4.协助团队成员分析单子，进行谈判等; 5.落实具体细节并进行签单、跟进回款。 二、能力要求 1.两年以上销售团队经验，有Tob端销售工作经验工业品销售行业优先; 2.有日常拜访，销售推广，客户谈判技能及开发新客户技能; 2.较强的执行力，良好的沟通技巧与说服力; 3具有独立的分析及解决问题的能力，一定的抗压能力; 4 能够接受短期出差。

菏泽市牡丹区招贴砖

龙脉御府打扰卫生需要两人，有愿意干的电话联系

单县找刮腻子老师附近的联系

能出去安装木饰面的，有十天左右的活，必须得会干，能独立安装，要么白跑。

明天这里一个门市90平方需要保洁，电话

法律商务管理部副部长1名 一、任职条件 1.大学本科及以上学历，法学、法律等相关专业； 2.原则上不超过45周岁，无违纪违法处分等不良记录，背景调查合格； 3.具有中级及以上专业技术职称，或具备同等专业技术水平； 4.取得国家统一法律职业资格证书（A证）； 5.能力要求： （1）职业操守良好，廉洁自律，认同公司企业文化与发展理念； （2）身心健康，可适应长期驻蒙古国工作节奏，服从公司统一调配； （3）具有6年及以上企业法务、合规管理相关工作经验，具有矿山行业、海外工程项目法务合规管理经验者优先；熟悉蒙古国当地法律法规或有中资海外企业法务任职经历者优先； （4）熟悉企业法务与合规管理全流程逻辑，可独立牵头开展合规体系建设、法律风险排查与防控、合同全生命周期管理、诉讼与争议纠纷处置、招投标法律审查、规章制度合规性审核等核心业务；具备扎实的文字功底，可独立完成法律意见书、合规报告、专项制度及工作报告等材料的起草工作； （5）具备良好的分析判断、沟通协调、执行落地与学习适配能力，可快速熟悉公司管理模式与蒙古国属地法律、商务环境。 二、薪酬待遇 年综40万元-50万元（具体以实际发放为准）。 三、工作地点 蒙古国东方省。 四、其他事项 请应聘人员在简历中注明专业技术职称（或具备同等专业技术水平），如有学历、学位、专业技术资格、获得的荣誉、奖项或其他奖励等相关应聘材料，可随简历一并投递。公司对简历进行审核初筛，择优确定入围人员，以短信或电子邮件方式通知进入下一招聘环节，未入围应聘人员不再另行通知。

岗位职责 1. 负责项目成本管控、合约管理、签证变更、索赔增收全过程商务工作。 2. 编制月度进度计量，上报甲方回款，跟踪工程款回笼。 3. 负责劳务、分包合同洽谈、审核、结算对账，严控超付超结。 4. 收集整理结算资料，独立完成竣工结算、审计对接、争议协调。 5. 建立商务台账，做好成本动态分析，把控项目盈亏，落实降本增效。 6. 配合投标报价、成本测算及项目商务策划工作。 任职要求 1. 工程造价、工程管理相关专业，2-3年以上总包项目商务经验。 2. 熟悉清单定额、计价规范，熟练广联达，能独立操盘项目商务。 3. 精通签证、变更、索赔、进度款、竣工结算全流程。 4. 沟通谈判能力强，细心严谨，抗压能力好。 5. 持有造价证书、有市政经验者优先。

我们品牌叫医乐美陪诊，做全国线上就医陪诊平台，不是医疗机构，不做诊疗、不开药，只做流程协助服务。 ● 年龄不限，男女不限 ● 性格开朗，善于沟通 ● 有责任心，有销售经验者优先 ● 时间自由，可灵活安排工作 工作内容：联系居住地附近的家政公司，介绍本公司业务，加盟费用低，成功率高！成功加盟一家，奖金五百一家！上不封底，当天结算

藏在古镇里的一方诗意庭院 集特色餐饮、庭院咖啡、非遗手工、团建活动、机车骑行于一体 白墙黛瓦，古色古香，环境雅致静谧 是小众打卡秘境，也是极具潜力的特色文旅院落 现诚意寻找直播人才、有人脉资源的合作伙伴加入我们！ 我们需要这样的你 1. 擅长直播运营 可探店直播、庭院场景直播、套餐售卖、活动引流，镜头感佳、会互动，能依托庭院特色打造氛围感直播内容，带动门店人气与营收。 2. 自带人脉资源 拥有本地社群、企业资源、团建渠道、文旅人脉，可对接商务合作、团队团建、活动包场、探店资源等，互利共赢。 我们能提供 古色古香实景庭院，高颜值天然直播场景 多元业态流量：餐饮+咖啡+非遗+团建，可直播内容丰富 氛围轻松、环境优美，工作治愈又雅致 合作模式灵活，薪资/分成可面议，多劳多得，长期稳定 与其奔波闹市，不如扎根一方古韵小院 欢迎热爱生活、懂流量、有能力、有人脉的你 携手深耕文旅美食赛道，一起把美好庭院做大做强

岗位职责 1. 统筹全院高端渠道业务，搭建完整高净值渠道合作体系，制定年度渠道拓客目标与预算； 2. 深度对接银行私行、企业家商会、高端地产、私人会所等头部资源，达成战略合作； 3. 组建渠道拓展小组，培训渠道经理商务谈判、圈层活动、客户转化能力，带领团队完成业绩； 4. 策划月度高端私享沙龙、企业家口腔健康专场、VIP专属口腔义诊等系列高端活动； 5. 整合自有及外部圈层资源，打造私董级客户服务体系，提升种植、正畸、全瓷美学等高客单项目转化率； 6. 定期复盘渠道数据，优化合作政策、引流福利，拓展新增优质高端渠道； 7. 维护政企、商会高层人脉，树立机构高端品牌形象。 任职要求 1. 3年以上高端渠道管理经验，有成熟银行/商会/高端物业资源； 2. 有口腔、医美、健康管理高端机构管理经验优先； 3. 具备商务公关、大型活动全案策划、团队管理能力； 4. 熟悉高净值人群消费习惯，懂高端服务、私域裂变运营； 5. 商务礼仪优秀，具备独立对接企业高管、私行行长的沟通能力； 6. 能承受业绩考核，具备长期渠道布局思维。 薪资福利 底薪8-10k + 团队提成，综合30k+；五险一金、全家口腔福利、商务接待补贴、年度高端团建。

招聘岗位：销售经理 公司：中国人寿 招聘形式：人事直招，无中介、无套路、零费用入职 工作时间 上六休一，作息规律，下午时间自由支配 不加班、不熬夜，可兼顾家庭、私事、接送孩子都可以 薪资待遇 多劳多得，上不封顶！ 入职缴纳五险，正规保障，福利完善 岗位要求 年龄18–45周岁，学历不限，有无经验均可 性格开朗，沟通简单，踏实肯干，服从安排。 销售专员：公司提供客户资源，新人一对一老带新，零基础也能快速上手 工作优势 大平台，工作环境好，团队氛围融洽 时间灵活、收入稳定、有五险，长期稳定发展首选 有意向可直接联系咨询，名额有限，招满即止！

2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售经理/主管相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 4.熟悉销售全流程，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限 6. 所属行业：不限

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

1、利用公司提供的资源、 通过电话/微信/见面的方式 与网店商家沟通、签订淘宝天猫、拼多多平台代运营服 务; 2、落实公司下达的销售计划、 完成销售目标; 3、客户信息的搜集与整理; 任职要求： 1、从事本岗位三年及以上 2、有较强的工作积极主动性、 有良好的客户服务意、 有团队协作精神、 上班时间： 夏季： 上午8:30--11:30.下午13:30--18:00 冬委： 上午8:30-11:30.下午13:30--17:30 2、法定节假日按国家法律规定享有带薪休假。 薪资构 架： 面议, 月入1w-3W, 时间自由、可能出差

协助经理开单 做后续工作 上六休一 有法定节假日

一程板材西安运营中心现招聘业务经理5名工资底薪4000＋提成业务范围西安周边100公里交通工具公司配车管吃管住有意向的联系联系人王

公司待遇好，发展空间大，五险，节日福利，话补、工作餐 制作和整理合同，客户接待，与生产对接。 办公软件熟练，沟通能力强 岗位职责：负责业务方面的工作

业务区域：黄淮海区域 岗位人数：5人 1、人品好，讲诚信。 2、善于推广和收集整理信息，主动能力强，思维活跃。3、责任心强，热爱农业，有担当； 4、能力大于学历，沟通能力强，有良好的团队精神。5、会开车、能出差、积极维护客情关系、辅助客户建立供销网络。 6、只要你有梦想，为公司获得更大利益，高薪＋奖金通通拿去。有农业销售经验者优先； 7、多劳多得，业绩越多，薪酬越高，晋升越快。心有多大，舞台有多大。机遇是留给有准备的人！ 温馨舒适的办公室已经为你准备好了，我们备下茶水等你来！-﹣同事如家人，工作有温度！ 一经录用，待遇从优！

岗位职责： 1. 负责公司指定区域经销商开发、拓展与维护，完成月度招商任务目标。 2. 深入调研区域市场，收集竞品信息、渠道资源，制定针对性开发计划。 3. 独立完成经销商洽谈、签约、落地跟进，建立长期稳定合作关系。 4. 协助经销商开展产品推广、订单跟进，提升车辆提货量与合作质量。 5. 按要求出差走访市场，执行公司招商政策，及时反馈市场动态与问题。 6. 完成上级安排的其他招商与市场拓展工作。