给你一版超简短、干净、适合招聘平台直接用的酒店客服实习生JD： 酒店客服实习生 岗位职责 1. 负责电话、在线及社群客户接待，解答咨询、推荐酒店、处理预订相关问题。 2. 记录客户需求与偏好，提供主动服务，提升客户体验。 3. 协助处理客户诉求，协调内部资源，确保问题及时解决。 4. 遵守服务规范，保证服务质量与效率。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限。 2. 有OTA客服、酒店客服或预订相关经验优先。 3. 沟通良好，服务意识强，耐心细致。 4. 熟练使用办公软件，打字流畅。 需要我再压缩成更短的一句话版吗？

工作时间 上午8:30-11:30 下午14:00—17:00 周末双休，每月享有4天不扣薪事假 按照法定节假日休假，无加班安排 薪资福利 年薪30W—50W，能力突出者薪酬可进一步提升 底薪 + KPI绩效 + 公司激励方案 + 全勤奖励 + 学历补贴 出勤津贴、个人月度奖金、年终奖、五险及养老金补助 每月定期组织团队建设活动、部门聚餐、球类运动等 工作内容 1. 熟悉公司整体运营情况，负责团队管理，掌握部门制度及各岗位职责，了解公司产品体系、基本法，把控部门全流程运作 2. 参与导师培养计划，承担团队成员的培训与指导工作 3. 统筹团队日常事务，协同同事组织老客户参观泰康旗下养老社区、医疗机构，参与免费体检等活动，持续维护并拓展客户关系 4. 为部门优化提供建议，配合上级推进岗位任务与团队管理工作落实 5. 负责团队搭建，开展日常培训与辅导，组织团建活动、生日会等团队文化建设事项 岗位要求 1. 大专及以上学历，专业不限，学历不限，公司配备完善培训机制及老带新支持体系 2. 年龄满30周岁，踏实肯干，积极进取，无不良嗜好及犯罪记录 职业福利 无需加班，周末双休，午间休息2小时，团队氛围轻松活跃，提供多通道晋升发展机会

内容：负责公司软件产品的售后服务： 指导客户使用小程序、网站系统； 解决客户使用中遇到的问题； 要求：有耐心，有服务意识，熟练使用excel，熟练使用录屏工具

岗位职责： 维护客户关系，提升客户满意度与服务体验 可以兼职，不限人群

工作内容:负责抖音电商平台的售后问题处理，包括，退货，，赔偿类。不含任何销售性质 上班时间主要是早九晚六 月薪4500-7000 年龄要求：21-33岁，学历要求：大专及以上学历（已拿毕业证，且学信网可查）

【职位名称】电商客服 【招聘人数】3 【薪资范围】综合薪资 4000-6000 元 【职位福利】，节假日礼品 【工作年限】不限 【学历要求】学历不限 【职位描述】负责电商平台的售前与售后客户服务，主要聚焦于抖音平台运营。 岗位职责 1. 承担电商平台（重点为抖音）的售前答疑及售后支持服务。 2. 按照公司标准和客户实际需求，妥善处理订单异常、售后纠纷以及退换货事宜。 3. 熟练操作常用办公软件（如 Excel、Word 等），保障日常事务高效执行。 4. 协同团队推进客服流程改进，提升整体服务品质与用户满意度。 5. 遵循排班安排完成早班与晚班轮岗，并配合参与轮休制度。 任职要求 1. 能熟练运用办公类软件，包括 Excel、Word 等基础工具。 2. 具备抖音或其他电商渠道客服工作经验者优先考虑，了解售后服务流程。 3. 工作态度端正，责任心强，具备优秀的沟通技巧和服务意识。 4. 具有良好的协作能力，能够适应轮班工作机制。 工作时间： 早班：08:00-17:00（1 人） 晚班：13:00-21:00（2 人） 每周实行轮班制，按周期调整班次，享有每周1天调休

工作内容：在线打字解答用户问题上班时间：8小时排班月休6天综合薪资：3500-5000工作要求：中专以上学历，年龄18-32岁，打字45/分钟带薪休假，交五险，餐补200元，工作轻松好上手

负责接听客户来电，解答账单、还款、积分、挂失等咨询，登记并处理售后诉求。 福利亮点 • 无销售压力，纯售后接听 • 带薪培训，上手简单 • 项目稳定保障 • 节日福利 + 带薪年假 • 团队氛围轻松，环境舒适 工作时间：8小时工作制 月休8天

【在招岗位】德邦直招理赔专员+五险一金+本地社保+残疾人友好岗位（合肥地区+提供住宿） 见上 【岗位要求】 1.大专以上学历； 2.专业不限； 3.普通话标准，有服务意识，诚实守信，有客服、理赔、销售类经验优先； 【工作时间】 正常行政班次，8小时工作制 【薪资福利】 1、工资：底薪+绩效奖+补贴，平均薪资5000-8000元/月； 2、每月提供餐补300元 3、公司99%的管理人员由内部产生，所有员工可以选择管理或专业两条道路发展，公司为员工提供各类培训机会，定期组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展； 4、社保、公积金、亲情1+1福利、中秋月饼到家、法定节假日值班三倍工资、日常员工关怀活动、部门团建等。 【公司地址】见上 【备注/特别提醒】 1.德邦快递欢迎离职员工重返公司； 2.此招聘为公司直招，德邦快递及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。

工作内容： 1、做好电商平台客户维护，通过升级、联动其他职能部门等方式进行风险防控 2、收集反馈日常工作中发现的系统工具及流程缺陷；主动外呼联系客户跟进快件相关投诉问题，快速解决，提升客户满意度。 任职要求： 1.38岁以内~大专及以上学历~ 2.熟练使用电脑办公软件，有淘宝、京东、拼多多、唯品会等各大电商平台客服相关工作经验者优先！ 工作时间： 培训期：早8:30-18:00，周末双休，中午12:00-13:30休息 培训结束后：8：00-22：00（8小时排班）-（早班8:30-18:00，中班10:00-19:30，晚班13:30-22:00） 薪资待遇：、培训期固定工资3500元，培训转正后薪资综合5000-6000一月~多劳多得上不封顶，单量＋客户服务质量综合提成（2元-10元一单不等）~

合肥市肥东县招家具安装

门窗厂招长期推拉窗师傅，有意向的联系我。

明天需信号工代班一天限年龄。联系方式

招聘：机修工 薪资：4.5-6K 岗位职责： 设备的日常维护保养、维修、安装、调试、改进。 任职要求： 1、三年以上复合肥设备维修管理经验；2、懂电路、会电焊、氧焊，有电工证优先考虑；3、能吃苦耐劳、责任心强；4、适应“以厂为家” 薪资待遇： 试用期4000元/月固定工资，转正后负责一条或共同负责一条生产线，享受产量提成、设备效益等各项奖励，平均月薪4500－5500元/月。 福利与其它：单休、每年6天带薪年休假、春节12天带薪假、法定节假、免费国内外旅游、、包住供吃。 升职方向：机修班长、设备副总工、设备总工、副厂长、厂长。

合肥市瑶海区招工地小工/杂工

岗位职责： 1. 为客户提供专业咨询，根据客户需求推荐合适的产品及保障方案 2. 负责保单售后服务，定期开展客户关怀与关系维护，提升客户满意度与长期信任度 4. 参与公司组织的业务培训与合规学习，持续提升专业服务能力 任职要求： 1. 大及以上学历，学信网可查。男女不限，20-45岁，对保险行业有基本认知，热爱客户服务工作 2. 具备良好的沟通表达能力与同理心，能耐心倾听并理解客户需求 3. 学习能力强，诚实守信，具备较强的责任意识与职业操守

岗位职责： 1.通过在线聊天及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应轮班制工作 2.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于40字/分钟 3.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先（无经验可教） 4.责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调解决能力

上海地区招聘要求: 年龄在28～45岁之间，大专及以上学历。 工作时间弹性。 具体薪资福利待遇面谈！！！ 工作内容: 售后服务岗位维护。 维护老客户，防止客户群流失。 工作地点:上海虹口区 给自己多一次选择的机会

• 年龄：22–45/50岁（各地略有差异） • 学历：高中/中专及以上，大专优先 • 经验：不限，有客服/销售/保险经验优先 • 能力：沟通表达好、有服务意识、责任心强、会基础电脑/手机操作 • 其他：品行端正、无不良记录、认可保险行业

年龄：22–45/50岁（各地略有差异） • 学历：高中/中专及以上，大专优先 • 经验：不限，有客服/销售/保险经验优先 • 能力：沟通表达好、有服务意识、责任心强、会基础电脑/手机操作 •

高德乘客在线客服(蜀山职场) 一、工作内容: 2、客服通过了解司乘纠纷的实际问题，通过在线方式沟通，解决客户业务咨询，反馈、订单费用等问题;3、善于倾听并快速了解客户问题，通过系统服务引导方式帮其解决问题，同时有效的安抚客户情绪;4、遇到客服流程中尚未明确的问题，及时询问组长，待得到问题答复后，及时回复用户;5、当通电话未解决需要升级跟进处理，通过外呼形式联系客户沟通处理。(外呼占比30%) 任职要求: 1、大专及以上学历，有客服工作经验者可放宽中专学历，年龄必须在18-30周岁之间;2、熟练掌握计算机相关操作，打字速度:需要完成线上测试。最低打字速度40字/min;3、具有良好的沟通表达能力，能友好地与用户沟通相关问题，主动学习能力强，不拒绝进步;4、具备良好的服务意识，性格温和，善于倾听，用语要标准、简洁，不可急躁或参杂个人情绪。 三、上班时间: 班次:7:00-凌晨02:00，大夜班(23点-8点),8小时排班制，月休6天，接受排班制。晚班补贴:晚班23点10元/天，12点-2点20元/天，2点之后的大夜班补贴50元; 四、薪资待遇: 1、培训期:7天(不能请假)，8小时培训时间，培训补贴70元/天 2、试用期3个月:首月绩效保护，保护3500试用期:底薪3000+额外绩效，综合薪资3600-4500;转正:底薪3100+额外绩效，综合薪资3600-6000， 面试地址:合肥市蜀山区振兴路1499号联东U谷蜀山国际企业港17-3

岗位职责： 1、负责展厅的日常接待工作，热情迎接来访客户，提供专业的产品介绍与咨询服务； 2、维护展厅秩序，确保展示环境的整洁与美观，提升客户体验； 3、协助客户完成产品体验流程，解答客户疑问，促进销售转化； 4、收集客户反馈，协助团队优化展示内容与服务质量。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和服务意识，能够与客户建立良好的互动关系； 2、具有团队合作精神，能够与同事协作，共同提升展厅运营效率； 3、对科技产品有一定了解，能够快速掌握产品知识，为客户提供准确的信息； 4、形象气质佳，普通话标准，具备基本的商务礼仪知识。

公司主营金融类、大健康产品。 招聘客服主要负责打电话筛选意向客户，销售产品有销售部。 无责底薪4000+提成，上不封顶，月入过万不是问题 上班时间固定早上8：30—下午6：00，中午12-2休息2个小时，固定双休、法休，社保入职就交，不加班，到点下班，公司氛围好都是年轻人，不定期团建旅游等。

1. 客户接待：负责线上平台（抖音/美团等）、电话、微信等渠道的客户咨询接待，解答家电维修、清洗、价格等问题。 2. 信息录入：详细记录客户信息、故障描述、地址、联系方式，快速录入系统。 3. 调度跟进：配合调度安排师傅上门，跟进维修进度，及时反馈客户。 4. 售后处理：处理简单售后问题，维护客户关系，提升满意度。 5. 数据整理：完成日常数据统计、工单整理等工作。 【任职要求】 1. 普通话标准，沟通表达清晰，有耐心。 2. 会使用智能手机、电脑基础操作（Excel/Word），打字熟练。 3. 工作认真负责，有服务意识，能稳定长期做。 4. 有客服经验、家电行业经验优先，无经验可培训。

岗位职责： 1. 负责患者预约到院治疗，安排复诊时间，登记患者基本信息并录入系统，做好后续跟进工作 2. 开展患者维护工作，提供术后相关服务支持 3. 以热情、耐心的态度接待患者，准确传递医生的诊疗方案及预期效果 4. 负责客户资料的收集、整理、统计与更新，具备电话销售相关经验者优先 岗位要求： 1. 年龄23-38岁，医学、护理、营销等相关专业均可；中专及以上学历，形象气质佳，亲和力强 2. 有医疗行业经验或销售背景者皆可，提供午餐，口腔护理经验或口腔医学专业背景者优先，接受转岗人员 3. 具备良好的沟通表达能力，普通话流利 4. 性格积极乐观，富有工作热情；工作时间为上午8:30-18:00，中间休息1.5小时，做六休一

【岗位优势】： 1、月休8天 2、无任何销售性质 3、发薪日8号 4、公司提供免费员工住宿 【工作内容】：在线打字通过电商平台负责客户的咨询解答工作（无任何销售性质） 【薪资待遇】：4000-5000 【其它福利】： 1、公司免费提供环境优雅的人才公寓住宿（24小时热水/电视/wifi/空调），需自带被褥。面试当天可安排至人才公寓住宿。 2、公司统一提供带薪培训。 3、公司定期组织员工联谊会和员工旅游，丰富员工的业余生活。 4、节假日福利、生日福利等等

岗位职责： 1、通过电话联系客户，跟进使用体验，及时处理客户疑问，提升服务满意度 2、依据公司提供的名单，配合完成问题用户的核对、信息查询及结果反馈，指导用户完成相应操作流程 任职要求： 一，沟通能力：具备良好的交流技巧，能与客户顺畅互动，准确传达信息与建议 二，耐心细致：工作内容需持续投入，保持专注与坚持，积极应对各类情况 三，主动性：具有自我推动力，主动发掘潜在服务机会，提升工作成效 四，专业素养：熟悉公司产品或服务内容，能够为客户提供专业解答与支持 工作待遇： 前两个月平均工资3500-4000左右，（新员工前两个月额外有1200的激励奖金）。工作满三个月以上员工平均薪资5000-8000，入职满1年以上员工薪资8000-10000左右，月薪过万的占总人力的20%，多劳多得！ 1、可享受年终奖金、司龄奖、过节福利等，一年两次集体公费旅游。 2、免费岗前带薪培训9天/40元，培训结束后签合同正式入职，无需再实习，不需要担心没经验~入职次月统一缴纳五险。 3、培训结束后马上可以缴纳五险，没有领取到毕业证的应届实习生公司马上给缴纳85万的雇主意外险，另外公司给员工们统一缴纳大病医疗保险，有年终奖金、司龄奖、节假日礼品等福利，保障全面。 4、工作满6个月也可内聘团队经理、市场经理等管理层，薪资更加优厚~

工作内容：接听客户电话，处理用户在下单、查询订单及快递相关问题的咨询，工作内容简单明确，无销售性质 要求：年龄满18周岁以上，具备中专或同等以上学历 工作时间：每月休息6天，可灵活调休，每天工作8小时 薪资待遇：底薪2900-3400元（阶梯式增长）+ 绩效奖金（新员工入职前两个月享有600元保护绩效），综合收入4000-7000元 提供带薪岗前培训，安排住宿，依法缴纳社会保险。欢迎咨询了解，企业直招，不收取任何费用

双休客服岗位，主要负责接听来电，及时回复并解决用户咨询问题，工作内容不含销售性质。 可根据个人意愿选择纯文字沟通或接打电话，前期每日处理70通来电，后期提升至100通。 待遇：入职即享无责底薪3400元+绩效1100元+餐补400元=合计4900元 转正后：无责底薪3400元+绩效2200元+餐补400元+全勤奖200元+班次补贴420元=共计6620元 （无需考核通话时长，只要正常出勤且无重大投诉，绩效均可全额发放） 年度奖金：转正后依据绩效表现核算，通常不低于一个月薪资 社保福利：入职当月缴纳五险一金，转正后升级为六险一金 任职要求：年龄20-35岁，中专及以上学历，具备客服相关工作经验

前2个月保底6000！ 前2个月保底6000！ 前2个月保底6000！ 岗位描述： •通过电话方式为银行信用卡客户办理账单分期业务。 •建立和维护良好的客户关系，提供优质的客户服务，解决客户问题和投诉。 •达到或超过销售目标，完成销售任务和业绩指标。 •持续学习和提升自己的销售技巧和产品知识，保持对市场动态的敏感度。 岗位需求： 1、大专及以上学历，有相关工作经验者可放宽至中专/高中； 2、有良好的语言表达能力和理解力，普通话二甲标准； 3、性格开朗大方，有积极向上的心态； 4、思维缜密、积极主动，抗压性好； 5、良好的团队合作精神和客户服务意识； 6、身体健康，征信当前无逾期，无不良记录；； 7、有电销经验者优先。 薪资待遇： 1、带薪培训 2、无电销经验的候选人：入职前2个月享有专属薪酬保护，叠加绩效提成后，首月完整出勤即可实现无责保底6000元收入，充分保障初期生活与工作过渡。 3、转正后：基本工资2700+业绩提成，综合薪资8000元至20000元，上不封顶； 作息时间： 9:00-18:30中午午餐午休1个半小时，月休4-5天，法定节假日休。 公司福利： 1、社保福利 2、弹性福利：带薪年假、不定期节日福利、户外拓展、年终实物奖品大派送等 3、长期福利：享受企业发展红利、岗位晋升、各类岗前及岗中的培训机会等 晋升通道： 1、运营发展通道：一线员工-项目组长-项目主管-项目经理-高级项目经理-总监 2、职能发展通道：一线员工-初级职能-中级职能-高级职能-职能主管-职能经理 地址：安徽省合肥市滨湖包河大道与紫云路交汇处高速中央广场B座9楼勤为科技