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会计3-5年本科及以上
岗位职责: 1. 负责日常财务核算事务,包括凭证录入、账务处理、费用报销审核、往来款项核对等工作; 2. 编制各类财务报表(如资产负债表、利润表、现金流量表)及内部管理所需报表,确保数据真实准确、报送及时; 3. 按时完成各项税务申报(含增值税、企业所得税、个人所得税等),配合税务检查与审计相关事宜; 4. 开展成本核算、费用管控及预算执行情况分析,并提出合理化改进建议; 5. 负责发票的开具、认证和归档管理,保障操作合规、流程规范; 6. 协助推进年度审计、所得税汇算清缴、工商年报等相关工作; 7. 维护财务系统中的基础数据,确保财务资料完整、安全、可追溯; 8. 完成领导安排的其他财务相关任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业背景; 2. 具备初级会计职称,持有中级会计职称者优先考虑; 3. 具有3年以上财务岗位工作经验(应届生岗位可接受无经验人员); 4. 熟练操作财务软件(如用友、金蝶)及Excel常用函数(如VLOOKUP、数据透视表等); 5. 熟悉企业会计准则、税收法规及相关财务法律规范。 加分项: - 了解所在行业特点(如制造业成本管理、跨境电商涉税事项等); - 具备ERP系统上线或使用经验; - 正在备考或已取得注册会计师(CPA)、税务师(CTA)资格。 工作地点: 乌鲁木齐、石河子 电话微信同号:***********
会计大专及以上
招聘岗位:纺织厂会计 工作地点:新疆喀什经济开发区 岗位职责: 1.负责纺织企业全盘账务及成本核算 岗位职责描述 2,日常财务核算,会计凭证,出纳,税务工作的审核; 3,具有至少3年的纺织生产企业财务主管工作经验;精通生产 企业成本核算; 4,审核公司财务报表,核对关联往来,合并报表并进行财务分析; 5,根据投资者要求,对外提供财务月报,季报和年报; 6,定期组织检查会计政策执行情况,严控操作风险,解决存在问题; 7,协调对外审计,提供所需财会资料。 任职资格: 1,财会专业大学以上学历; 2,有会计证或注册会计师资格者优先; 我们提供: ·有竞争力的薪酬(面议)+绩效奖金 ·缴纳五险一金,包吃包住
主管人力
4000-7000元/月
人事经理
人力主管,全力管理工人一切事务,包括招聘工人,的一切事务
会计3-5年大专及以上弹性工作制
招聘:体育公司招会计兼内勤一名,工作量少,业务简单,年龄40岁以内,要求熟悉会计相关知识及办公软件,工资面议,工作地点:容锦酒店附近,联系电话:。
会计(周末双休)
4000-8000元/月
会计1-3年大专及以上成本集团公司应收应付固定资产核算生活服务总账结算
独立负责做账及报税工作,具备扎实的财务、会计与税务基础知识 有2-3年相关工作经验者优先考虑,具备良好的沟通协调能力 工作态度积极,细致认真,具备较强的保密意识 需有实操经验,有实操经验,有实操经验 请仔细阅读岗位要求后再投递!
会计大专及以上
招聘:会计 薪资:4.7K-6.0K 职位描述:负责日常账务处理、财务报表编制、税务申报及成本核算等工作,要求,大专以上学历。有经验优先,具备相关专业背景和实操经验。
财务会计见习生
1000-2000元/月
会计经验不限学历不限成本财务分析应收应付固定资产核算总账资金管理结算
各取所需,公司免费提供实操培训。
财务专员
财务经理
餐饮公司财务管理,业务简单
会计
9000-10000元/月
会计中专及以上
30-45岁之间,有会计证书
会计
6000-11000元/月
会计大专及以上
岗位职责: 1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对,确保账务准确及时 2.按期完成纳税申报(增值税、企业所得税、个税等),及时缴纳税款并做好税务台账管理 3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与经营数据支持 4. 配合内外部审计工作,提供真实、完整、合规的财务资料 5.管理公司发票领用、开具、认证及归档,规范票据全流程操作 任职要求: 1.学历大专及以上,财会类相关专业优先,持有中级会计职称者优先 2. 会计工作经验5年以上,有代账、制造业或中小企业全盘账经验者更佳 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数,具备基本数据分析能力 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调与保密意识 5. 遵守财经法规,无不良从业记录,能适应阶段性加班
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配菜面点洗碗工
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哈密
2月20日 01:45拨打电话
服务员配菜凉菜烧烤
民民烤肉招聘 服务员服务生工资6000元-7500元! 后厨帮厨大姐凉菜大姐工资6000-7500元!(45岁以内) 烤肉学徒6000-9000!(30岁以内) 包吃包住,福利待遇优厚,月休四个半天!联系电话
哈密
2月20日 01:14拨打电话
服务员配菜
哈密市区 招聘。配菜一名5500-6000。配菜大姐一名 4000-4500。服务员两名名,3500-4500。 干长期的优先 电话:
哈密
2月20日 00:52拨打电话
新疆哈密有没有挖机顶班驾驶员,开三一485打炮头在的打电话
挖机司机破碎锤
有没有挖机顶班驾驶员,开三一485打炮头 在哈密的打电话
哈密
2月20日 00:28拨打电话
服务员
2.25阿佑鲜烫牛肉米线(哈密市皇后天街店)招人啦,上班时间(初八),有意向的可以联系我哦 联系方式:
哈密
2月20日 00:25拨打电话
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能 5 有电商会计经验
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财务主管
16-17万元/月
财务经理大专及以上
工作地点四川成都及周边地区 1、负责公司财务管理制度与流程的建立、完善与执行;2、编制财务报表,进行财务分析与预测,提供决策支持;3、管理公司预算、成本控制与税务筹划工作;4、协调内外审计工作,确保财务合规;5、熟悉金融等业务知识,具备一定融资能力;6、指导与监督财务团队日常操作,提升团队专业能力。任职要求 1、学历要求:大专及以上学历,财务、会计、金融等相关专业。2、年龄要求:28至45周岁,男女不限。3、经验要求:(1)5年以上财务工作经验,其中至少2年财务管理或主管经验;(2)熟悉国家财务、税务法规及会计准则,具备中级会计师及以上职称者优先。4、技能要求:(1)熟练使用财务软件及办公软件;(2)具备良好的财务分析、预算管理和风险控制能力。5、素质要求:(1)严谨细致,责任心强,具备良好的职业道德与沟通协调能力;(2)能在压力下工作,适应快节奏的工作环境。1、年薪:20万元(具体面议,根据经验与能力可上调)。2、绩效奖金:根据年度工作业绩及公司效益发放。3、社会保险:缴纳五险。4、休假制度:享有带薪调休假及探亲假,探亲回家公司(按标准执行)。5、节日福利:春节、端午、中秋等节日礼品或补贴。6、职业发展:提供专业培训与晋升通道,参与公司重要决策。
财务经理
5000-6000元/月
财务经理3-5年大专及以上财务综合管理总账核算成本管理预算管理资金管理中级会计师高级会计师
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织编制并审核月度、季度、年度财务报表,确保数据真实、准确、及时 3.优化财务流程与内控体系,防范财税风险,保障公司合规运营 4. 协同税务、审计等外部机构完成各项检查与申报工作 5. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与专业建议
财务经理
1.负责会计师事务所的日常运作,包括但不限于审计业务报告的出具。 2.参与审计项目的规划与实施,对审计过程中发现的问题提出合理建议。 3.负责审计资料的收集、整理和归档,确保信息的准确性和完整性。 4.与客户进行沟通,提供专业的财税咨询服务。
人事
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上互联网从业经验培训实施企业文化建设互联网运营招聘与配置人力资源/管理类专业
1.作为公司的公关招人部门,负责空缺岗位的招聘 2.大专本科应届生优先 3.有经验优先 4.对互联网热爱的优先 5.固定薪资加提成,上不封顶
出纳员
5000-8000元/月
出纳1-3年大专及以上混合办公出纳经验
出入帐统计汇报,文件及表格操作
招聘专员
3000-8000元/月
招聘经验不限大专及以上综合人力部门团队搭建经验公司人力资源部门其他行业电商
岗位职责: 1. 制定并执行招聘计划,保障组织各阶段的人才供给; 2. 通过多元化渠道开展人才寻访与初步甄选,提升人岗匹配质量; 3. 统筹安排面试环节,综合评估候选人的专业能力与岗位适配性; 4. 开展新员工入职引导,帮助其快速了解公司业务方向与企业文化; 5. 持续跟进新人融入情况,提供必要的支持与阶段性反馈。 任职要求: 1. 具备良好的表达能力及协作意识; 2. 工作态度积极主动,具备较强的统筹与执行能力; 3. 能够自主推进工作并应对常见问题; 4. 熟悉人力资源相关流程,有实际操作经验者优先; 5. 适应快节奏工作环境,保持对新技能和知识的学习热情。
人力专员
4000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公国内院校优先销售餐饮/酒店招聘与配置销售人事/销售从业经验
为公司挖掘人员
行政人事专员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责: 1. 维护招聘渠道,进行简历筛选、面试安排及入职流程跟进; 2. 负责工装的统计发放、车辆调度与管理、公章使用与保管; 3. 统筹办公用品采购、费用报销处理及各类活动的组织执行; 4. 协助健全公司管理制度,优化内部运作流程,提高工作效率; 5. 完成领导交办的其他临时工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业优先; 2. 有人事相关工作经验者优先,熟悉招聘流程者更佳; 3. 熟练掌握Excel、WPS等常用办公软件操作; 4. 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通能力、协调能力及抗压性;
餐饮
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上
招聘 中膳餐饮招财务工作人员一名,要求有一到两年工作经验 薪资待遇:4500—-5000 周末双休,法定假日休 一、核心基础职责 1. 账务处理与核算:审核原始凭证(发票、合同等),编制会计凭证,登记总账与明细账,确保账务处理符合会计准则。 2. 资金管理:负责日常资金收支、银行结算、现金管理,监控资金流向,保障企业现金流稳定。 3. 税务管理:按时完成纳税申报(增值税、企业所得税等),处理税务备案、发票管理,
统计员大专及以上
岗位职责: 1.负责日常数据收集、整理、录入与统计分析,确保数据准确性和时效性 2.编制月度、季度及年度统计报表,为经营决策提供数据支持 3.协助建立和完善统计台账及基础数据库,规范统计流程与标准 4.配合完成政府统计部门及内部审计所需的各类统计调查与资料报送工作 5. 对业务数据进行趋势分析与异常识别,及时反馈问题并提出优化建议 任职要求: 1. 学历不限,统计学、数学、经济学、会计学等相关专业优先 2.具备基本的Excel操作能力,熟悉函数、数据透视表及图表制作 3.工作细致认真,责任心强,具备良好的逻辑思维与数据敏感度 4.具备良好的沟通协调能力,能独立完成跨部门数据对接任务 5.有统计相关实习或工作经验者优先,接受应届毕业生
出纳专员
2000-3000元/月
出纳1-3年中专及以上
岗位职责: 1. 负责日常财务账目的归集与维护,确保数据清晰、准确无误。 2. 与客户保持顺畅沟通,协调处理账单相关问题。 3. 承担发票的整理及交接工作,保障票据管理符合规范要求。 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力与服务意识,能够妥善维护客户关系。 2. 工作细致认真,责任心强,能高效完成账务及票据管理工作。 3. 熟练操作相关办公软件和工具,提升日常工作效率。
人力资源专员/助理经验不限学历不限
负责前端艺人招募工作 1.利用各类渠道资源,发掘并推荐具备资质与潜力的优质素人加入 2.主导前期沟通与联系,精准掌握招募对象在才艺、形象等方面的综合情况并进行评估 3.完成初步筛选后,组织安排面谈、试播及签约洽谈等相关流程 4.为招募对象提供基础性问题咨询与答疑支持服务 5.维护与招募对象的日常沟通,及时获取其最新动态与需求,助力后端运营工作衔接 6.协同后端部门及艺人共同制定合作期内的发展规划,并推进执行、优化与落地实施
统计员
4000-5000元/月
统计员1-3年大专及以上
1、大专及以上学历,统计学、会计学、财务管理等相关专业优先。 2、具备1-3年工业制造企业统计相关工作经验,熟悉生产运作流程,有工厂统计或财务工作背景者优先。 3、熟练运用Excel办公软件,掌握数据透视表、VLOOKUP函数及常用统计函数,能高效完成大量数据的处理与分析。 4、熟悉ERP、MES等生产管理系统的操作,可熟练进行数据录入、查询及导出等工作。 5、了解基础财务软件(如用友、金蝶)的操作流程,具备良好的财务协作能力。
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