1. 负责来访客户的接待工作，提供热情周到的服务； 2. 维护前台区域的整洁，确保办公环境良好； 3. 协助处理日常行政事务，如邮件收发、电话接听等； 4. 参与公司活动的组织与协调，确保活动顺利进行。 【任职要求】 1、年龄18岁——30岁，学历不限； 2、有服务员方面的工作经验者优先； 3、形象好、气质佳，细心负责，表达能力及沟通能力强； 4、有前台接待或客服方面的工作经验更好； 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； 3. 提供舒适的办公环境和完善的办公设施； 4. 定期组织团建活动，增进员工之间的交流与合作；

岗位职责 与前台职位换班制； 保证前台区域卫生； 看好大家的外卖不要丢失了。 岗位需求 形象气质佳； 性格不要太沉闷； 有较强的沟通能力、后期能够独立解决一些简单的突发情况； 接受换班制工作(均为办公室坐班，不出差)。 上班时间及待遇 每月聚餐； 月休三天(随意调休，至少提前一天上报经理)； 提供住宿，不包吃； 工作时间早上12：00-17：00，晚上18：30-21：30 薪资结构 3000(责底薪)+500(责餐补)+有责提成 公司不设置全勤奖励，三天休息完了之后责底薪按照(100/天+餐费补贴)计算 公司坚决不加班，因为电费也是要钱的

管理会所

一是前台值班 二是兼职茶酒销售 三是要有以上两个工作经验中一个

我们公司正在招人事前台游戏主播娱乐主播等岗位去有兴趣可以了解一下喔月休四天每天12点上班再也不用早起啦有兴趣的来了解一下哦

岗位职责： 1.负责门店日常接待、产品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉产品信息，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2.要求有工作经验，有从事通讯相关行业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

岗位职责：1.负责来访人员的接待、展现企业专业形象2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合人事、行政等部门完成基础支持性工作 5.负责招生，招聘 任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，细致耐心 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养 4.学历不限，中专及以上学历优先，能适应稳定坐班节奏5.遵守职业规范，责任心强，具备基础应变与沟通协调能力

工作待遇：底薪5000 全勤500 包吃包住 五险一金 工作时间：9:00-17:00 午休2小时（12:00-2:00）周末双休 工作日休息时间自由选择 工作内容：日常客户引导（有客户到公司带到老板办公室） 公司资料日常打印以及整理 工作要求：熟练掌握电脑操作及基础软件、有一定语言表达能力

前台接待 1.,18-25岁，形象气质佳，有经验优先。。薪资：3500-5000元/月。 。福利：全勤，五险一金团队团队及个人业绩奖 2。职责：日常接待，维护秩序，办公室卫生，,18-25.。薪资：底薪+提成，工作时间固定。 3。贵阳前台岗位。要求：不限学历经验，提供食宿。。待遇：薪资未明确，需私信联系。 4。前台。职责：打印文件，接待客户，无责底薪3500元，包吃住。 。时间：中午12:00-晚上9:00，月休4-6天。 5。薪资：3500-5000元/月，包吃住，部分岗位含房补或五险。地点：温州 福建、广东、总结：近期招聘信息多集中在 福州、晋江、广东、厦门、上海、贵州、贵阳等地，薪资范围集中在3000-5500元，部分岗位含食宿或福利补贴。

贵阳市花溪区铝合金门厂找平开门组框

贵阳市花溪区招强电基建项目，立杆架线，10千伏400伏。能够安装变压器，断路器，，，会使用扒杆立杆，有高压，低压证，工资7000-8000

贵阳地铁招聘 2号线，从延安西路至中兴路站 3号线，从洛湾站至花果园站 招聘要求： 1、高中及中专（职高）以上学历，18周岁至40周岁；1.65米以上，1.55米以上；不能有高度近视800度以上； 2、身体健康，心理健康，无纹身，无犯罪记录、无传染性、潜伏性（包括精神性及其它）等影响公司其它人员健康及无法胜任工作岗位之身心障碍，肢体灵活度佳； 3、精神状态、性格倾向、抗压力佳； 上班时间及薪资福利： （1）每天上班为9个小时（中班根据运营时间定），实行做六休一制，早班：06-15点，中班：15-24点； （2）试用期：80元/班,试用期后：110元/班； （3）有管理能力的可以竞选班长每月岗位津贴500元； （4）试用期三个月，签订劳动合同，给予购买保险； （5）法定节假日实行3倍薪资待遇 2、实行自愿加班原则 3、培训、食宿告知 （1）公司新进员工跟岗学习4天, ，培训合格后正式上岗。 （2）有需要的可以申请宿舍，床上用品自带；住宿费350元(包括吃、住、水电费）。

【工作内容】 骑车送餐，主城区就近分配 【岗位要求】 会骑车，会导航，身体健康，没有不良记录 【人员要求】 18-45岁皆可 【薪资待遇】 1、工作时间自由，自己调时间跑单 2、就近安排，3~5公里进行配送 3、单子单价高每一单6元-10元单(距离越远单价越高) 4、下雨天单价翻倍 5、各项系统每周有冲单奖励补贴。日结(200-500元钱)当天可以提现 6、系统派单，无需抢单 7、公司提供电动车，面试到入职不用缴任何费用

岗位职责： 1.在师傅指导下学习并参与水电安装、布线、调试及日常维护工作 2.协助完成给排水管道、电气线路的敷设与连接 3.学习识读施工图纸，了解水电施工工艺与安全规范 4.配合团队完成工地现场基础性施工任务及工具材料整理 5.记录学习过程，定期汇报实操进展与问题反馈 任职要求： 1. 对水电施工有基本兴趣，愿意从基层学起，吃苦耐劳 2.身体健康，无恐高、晕眩等影响高空或现场作业的疾病 3.具备基础安全意识，能遵守工地各项管理规定 4. 初中及以上学历，动手能力强者优先 5. 无经验要求，接受应届生及转行人员，公司提供带教培养

岗位：前台 包住单人间 【工作内容】: 1、负责公司前台接待工作，提供优质的客户服务 2、处理日常前台工作，确保前台区域的整洁 【工作时间】:上午11点到晚上7点30分（包括吃饭时间在内） 【任职要求】:无经验要求、身高163及以上即可、接受应届毕业生 【薪资待遇】: 1、无责任底薪7200+月休4休、如果月休也上班一天补280+社保 2、包住【单人间】空调热水器洗衣机家电齐全

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合完成基础人事支持工作，如面试安排、资料整理等 5.及时响应内部需求，做好跨部门沟通与信息传递 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，细致耐心 3.责任心强，具备较强的应变能力与团队协作精神 4.学历不限，有行政、前台或客服类工作经验者优先 5.工作地点明确，能适应所要求的工作时间安排

岗位：前台 包住 【工作内容】: 1、负责公司前台接待工作，提供优质的客户服务 2、处理日常前台工作，确保前台区域的整洁 【工作时间】:上午11点到晚上7点30分（包括吃饭时间在内） 【任职要求】:无经验要求，接受应届毕业生、身高163及以上即可 【薪资待遇】: 1、无责任底薪7200+月休4休、如果月休也上班一天补280+社保 2、包住【单人间】空调热水器洗衣机家电齐全

负责途虎养车格尔木新区店，前台接待

客服，接待

毕业时间 应届毕业生，往届2年内皆可投递 【工作内容】 1. 在凯辉便利店进行系统学习与实操培训，熟悉门店各项作业流程，掌握商品管理要点及运营系统的使用； 2. 通过门店实践，应用经营管理相关知识与技能，参与门店日常运营与监督工作，深入理解公司运作机制与发展策略，全程参与综合管理培训项目； 3. 协助店长完成日常运营管理及突发情况应对； 4. 作为储备管理人才重点培养，参与并主导各类管理事务决策，全面了解各部门协作模式，助力提升整体运营效率； 5. 参与客户沟通与需求对接，洞察市场动态，协助推动市场拓展工作。 【培养路径】 1. 管理方向：管理培训生 → 店长 → 区域主管 → 区域经理 → 区域副总监/总监 2. 专业方向：管理培训生 → 职能专员 → 职能专家 3. 门店培训期为3个月，结束后即可参加首次店长认证，通过后上岗以长白班为主（常规工作时间为8:45-18:00） 【任职资格】 1. 年龄21至26周岁，2024年及2026年毕业者优先，本科及以上学历（专业不限），有便利店、商超或门店管理经验的往届生优先考虑； 2. 形象良好，气质端正（男性身高170CM及以上），思维清晰，具备较强的沟通协调能力以及计划组织能力； 3. 在校期间积极参与社会实践，担任学生干部者优先； 4. 愿意从基层岗位做起，有志于在连锁零售领域长期发展； 5. 能够接受公司统一安排的轮岗学习任务； 6. 对零售行业充满热情，具备成长为行业骨干的职业追求。 【薪资待遇】 1. 实行时薪制，标准时段工资为14元/小时，鼓励多劳多得。每周提前排班，每日可自主选择工作9至16小时；若工作时段包含00:00-06:00，则该时段薪资为16元/小时； 2. 全省范围内均有凯辉门店，工作地点就近分配； 3. 除基础薪酬外，每月还可享受超额销售奖励及SOP流程执行达标奖励。 【福利补贴】 1. 国内一本批次录取院校及贵州6所省属重点高校毕业生，可享500元学历补贴、1000元下店补贴、300元生活补贴； 2. 其他本科院校毕业生可享1000元下店补贴、300元生活补贴； 3. 公司按规定缴纳社会保险； 4. 工作六天休息一天，法定节假日上班享有加班补助。

1. 热情接待顾客，引导入座、点餐、上菜，提供周到的用餐服务； ​ 2. 负责桌面清洁、餐具整理及店内卫生维护； ​ 3. 配合后厨及同事完成日常运营工作，保障服务流程顺畅； ​ 4. 及时响应顾客需求，处理简单问题，提升顾客体验。

职位详情 主要负责接待客人，做咖啡饮品，后厨甜点意面披萨，工作内容简单，不会的都有人带月休四天，遇到节假日会补休1-3天每天工作8小时三个班次早9:00-17:00中12:00-20:00晚3:00-23:00 转正前工资2600+200全勤 转正后3000+200全勤+300餐补 每月完成店里业绩要求所有员工各奖励500 1-3个月转正考核时间，学得快可在1个月内提前考核转正

岗位职责: 1.为客人提供优质的服务体验； 2.及时响应客人的特殊需求，并提供相应的服务； 3.保持服务区域的清洁和整洁； 4.协助客人解决在服务过程中遇到的任何问题。 5.需要炒鸡（流程很简单，一看就会） 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够在快节奏环境中保持高效工作； 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成服务任务； 4.细心且能够处理客户投诉。

岗位职责：1.熟练掌握菜单及酒水知识，为顾客提供专业、个性化的点餐与配餐建议；2. 负责餐前准备、席面布置、餐中服务及餐后收台，确保餐厅环境整洁、规范、温馨； 3. 主动观察顾客需求，及时响应并妥善处理现场投诉与特殊要求，提升顾客满意度；4. 积极配合门店日常运营、节庆活动及品牌推广执行，展现良好服务形象；5. 与厨房、吧台及管理团队高效协作，保障服务流程顺畅与信息准确传达。 任职要求：1. 形象端正，身体健康，具备良好的服务意识与职业素养； 2. 具备基础沟通能力与应变能力，能从容应对多样化顾客需求； 3.工作认真负责，有较强执行力和团队协作精神； 4.有高端餐饮或连锁餐饮服务经验者优先； 5.学历不限，欢迎踏实肯干、热爱服务行业的求职者加入。

招服务员，月薪3000+绩效+全勤

服务员

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的统筹与执行，保障办公体系有序运转； 2、建立并完善行政管理流程，持续提升运营效率与服务水平； 3、对接行政类供应商，开展合作评估与过程监管，确保服务品质达标； 4、策划并落实公司重要会议及大型活动，涵盖场地布置、物资调配等环节； 5、整合内外部支持资源，完成合同审查、文档归档等综合性行政工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理或相近专业背景优先考虑； 2、3年以上行政岗位工作经验，具备母婴行业从业经历者更佳； 3、具备出色的协调组织能力与沟通技巧，能高效应对多任务挑战； 4、精通各类办公软件操作，具备扎实的文书撰写功底； 5、服务意识良好，工作积极主动，抗压能力强，责任心强。

一、职位描述： 1、在凯辉便利店参与系统化学习与实操培训，熟悉门店运营管理体系及操作流程； 2、通过门店实际工作，应用经营管理相关知识与技能，参与日常营运执行与现场督导； 3、配合店长完成日常运营管理及突发情况的协调处理； 4、作为管理团队储备人才，重点向指导岗方向发展培养。 二、职位要求： 1、年龄21至26岁，面向2024届及2026届毕业生，本科及以上学历（专业不限），有便利店、商超或门店管理经验的往届生优先考虑； 2、形象良好，气质端正（女性身高160CM及以上，男性身高170CM及以上），思维清晰，具备良好的沟通表达能力； 3、在校期间积极参与社会实践，担任过学生干部者优先； 4、能适应基层岗位工作，有志于在零售连锁领域长期发展； 5、可接受公司统一调配，在所属区域内的不同城市门店进行轮岗学习。 三、培养路径： 1、管理方向：管理培训生—店长—区域主管—区域经理—区域副总监/总监 2、专业方向：管理培训生—职能专员—职能专家 3、完成门店为期3个月的学习后，即可参加首次店长认证，认证通过并独立带店后，基本为白班制（常规工作时间8:45-18:00）。 四、基本待遇： 1、实行时薪制，标准时段 hourly wage 为14元/小时，支持多劳多得。每周提前排班，每日可自主选择9-16小时工作时长；00:00-06:00时段 hourly wage 为16元/小时； 2、凯辉全省范围内设有多个门店，工作地点就近安排； 3、除基础薪酬外，每月还可享有超额销售激励、SOP流程执行奖励； 五、福利补贴： 1、国内一本批次录取院校及贵州6所省属重点高校毕业生，可享500元学历补贴，1000元到岗补贴，300元生活补贴； 2、其他本科毕业生可享1000元到岗补贴，300元生活补贴； 3、公司按规定缴纳社会保险； 4、上六休一，法定节假日上班享受加班补助。

有政府工作经验

岗位职责： 1.负责公司整体招聘事务，通过多类渠道高效匹配人才需求； 2.在各类招聘平台发布职位信息，完成简历筛选、人员邀约、面试安排及入职后续跟进等全流程工作； 3.熟练操作常用办公软件，保障工作高效推进； 4.负责员工日常考勤数据的统计与管理。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备人事招聘相关经验者优先考虑； 3.具备良好的沟通表达能力、学习能力与逻辑思维能力，工作认真负责，积极进取； 4.薪资待遇：综合薪资3.5k-4k，薪资构成：无责任底薪＋绩效提成，福利包含：带薪年假、定期团队建设、带薪培训、清晰完善的晋升机制。 工作时间： 9:00-18:00，中午休息1小时，每周单休，法定节假日正常休假。