贵阳·观山湖区
职位详情
毕业时间 应届毕业生，往届2年内皆可投递
【工作内容】
1. 在凯辉便利店进行系统学习与实操培训，熟悉门店各项作业流程，掌握商品管理要点及运营系统的使用；
2. 通过门店实践，应用经营管理相关知识与技能，参与门店日常运营与监督工作，深入理解公司运作机制与发展策略，全程参与综合管理培训项目；
3. 协助店长完成日常运营管理及突发情况应对；
4. 作为储备管理人才重点培养，参与并主导各类管理事务决策，全面了解各部门协作模式，助力提升整体运营效率；
5. 参与客户沟通与需求对接，洞察市场动态，协助推动市场拓展工作。
【培养路径】
1. 管理方向：管理培训生 → 店长 → 区域主管 → 区域经理 → 区域副总监/总监
2. 专业方向：管理培训生 → 职能专员 → 职能专家
3. 门店培训期为3个月，结束后即可参加首次店长认证，通过后上岗以长白班为主（常规工作时间为8:45-18:00）
【任职资格】
1. 年龄21至26周岁，2024年及2026年毕业者优先，本科及以上学历（专业不限），有便利店、商超或门店管理经验的往届生优先考虑；
2. 形象良好，气质端正（男性身高170CM及以上），思维清晰，具备较强的沟通协调能力以及计划组织能力；
3. 在校期间积极参与社会实践，担任学生干部者优先；
4. 愿意从基层岗位做起，有志于在连锁零售领域长期发展；
5. 能够接受公司统一安排的轮岗学习任务；
6. 对零售行业充满热情，具备成长为行业骨干的职业追求。
【薪资待遇】
1. 实行时薪制，标准时段工资为14元/小时，鼓励多劳多得。每周提前排班，每日可自主选择工作9至16小时；若工作时段包含00:00-06:00，则该时段薪资为16元/小时；
2. 全省范围内均有凯辉门店，工作地点就近分配；
3. 除基础薪酬外，每月还可享受超额销售奖励及SOP流程执行达标奖励。
【福利补贴】
1. 国内一本批次录取院校及贵州6所省属重点高校毕业生，可享500元学历补贴、1000元下店补贴、300元生活补贴；
2. 其他本科院校毕业生可享1000元下店补贴、300元生活补贴；
3. 公司按规定缴纳社会保险；
4. 工作六天休息一天，法定节假日上班享有加班补助。
【工作内容】
1. 在凯辉便利店进行系统学习与实操培训，熟悉门店各项作业流程，掌握商品管理要点及运营系统的使用；
2. 通过门店实践，应用经营管理相关知识与技能，参与门店日常运营与监督工作，深入理解公司运作机制与发展策略，全程参与综合管理培训项目；
3. 协助店长完成日常运营管理及突发情况应对；
4. 作为储备管理人才重点培养，参与并主导各类管理事务决策，全面了解各部门协作模式，助力提升整体运营效率；
5. 参与客户沟通与需求对接，洞察市场动态，协助推动市场拓展工作。
【培养路径】
1. 管理方向：管理培训生 → 店长 → 区域主管 → 区域经理 → 区域副总监/总监
2. 专业方向：管理培训生 → 职能专员 → 职能专家
3. 门店培训期为3个月，结束后即可参加首次店长认证，通过后上岗以长白班为主（常规工作时间为8:45-18:00）
【任职资格】
1. 年龄21至26周岁，2024年及2026年毕业者优先，本科及以上学历（专业不限），有便利店、商超或门店管理经验的往届生优先考虑；
2. 形象良好，气质端正（男性身高170CM及以上），思维清晰，具备较强的沟通协调能力以及计划组织能力；
3. 在校期间积极参与社会实践，担任学生干部者优先；
4. 愿意从基层岗位做起，有志于在连锁零售领域长期发展；
5. 能够接受公司统一安排的轮岗学习任务；
6. 对零售行业充满热情，具备成长为行业骨干的职业追求。
【薪资待遇】
1. 实行时薪制，标准时段工资为14元/小时，鼓励多劳多得。每周提前排班，每日可自主选择工作9至16小时；若工作时段包含00:00-06:00，则该时段薪资为16元/小时；
2. 全省范围内均有凯辉门店，工作地点就近分配；
3. 除基础薪酬外，每月还可享受超额销售奖励及SOP流程执行达标奖励。
【福利补贴】
1. 国内一本批次录取院校及贵州6所省属重点高校毕业生，可享500元学历补贴、1000元下店补贴、300元生活补贴；
2. 其他本科院校毕业生可享1000元下店补贴、300元生活补贴；
3. 公司按规定缴纳社会保险；
4. 工作六天休息一天，法定节假日上班享有加班补助。
2026-03-10 16:54
IP属地：贵州贵阳
职位福利
本科经验不限市场营销方向
贵阳凯辉品牌管理有限公司
未融资 · 1000-9999人
工作地址
鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
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