【工作职责】 1. 负责BD团队的搭建与日常运营管理，涵盖人员培训、团队建设、绩效考核及日常工作统筹； 2. 将公司下达的月度任务目标进行细化分解，并组织团队高效执行，确保各项业绩指标如期达成； 3. 统筹业务与配送环节的协作事宜，牵头召开业务配送协同会议，及时化解运营过程中的分歧与问题； 4. 对接CM完成工作汇报，按时参加公司组织的月度、季度述职会议； 5. 汇总并分析城市经营数据，持续跟踪竞对动态，结合市场变化制定应对策略并推动整改落地； 6. 推动公司总部各项管理制度在属地城市的落实执行，同时完善本地化管理机制并监督实施； 8. 做好上下级信息传递，准确传达总部各职能部门的工作指令并督导落实，同步收集一线员工反馈，及时反映员工意见与诉求； 【岗位职责】 ① 是业务专家 1. 负责辖区内餐饮、便利店、生鲜果蔬等本地生活类商户的饿了么外卖平台商务合作洽谈； 2. 主导合作商户营销方案的设计与谈判，跟进运营效果优化、门店日常问题处理及客户关系维护； 3. 围绕公司阶段性发展目标，积极推进业务落地，确保考核任务顺利完成； ② 是团队教练 1. 通过实地市场巡查和团队陪同拜访，及时纠正市场执行偏差，针对BD人员工作短板开展复盘指导，助力其快速提升，夯实区域客户基础； 2. 以身作则并定期组织培训，持续为团队输送符合业务发展需求的市场人才，实现人才梯队的良性成长与输出； 【任职资格】 1. 具备良好的沟通协调能力，思维清晰，积极主动，富有想法； 2. 有强烈的上进心，追求个人成长，职业素养高，能承受工作压力，服务意识强； 3. 执行力突出且勤奋踏实，抗压能力强，可独立推进各项工作并达成公司设定目标； 4. 热衷销售工作，具备2年以上销售团队管理经验，勇于挑战自我，突破成长极限； 5. 大专及以上学历，年龄不超过32岁。 【工作地点】：广西南宁武鸣区、横州市、百色市 【薪资福利】 1、月薪：6K-12K 年终奖金（依据年度业绩表现发放） 2、缴纳五险，享有各类带薪假期（含法定年假、产假、陪产假等），提供高于行业平均水平的薪酬待遇； 公司为员工提供多元化培训机会，定期组织内部能力提升课程与户外拓展活动，包括但不限于内外部业务培训、管理技能训练、专业技能提升等脱产带薪培训项目；

负责上门（幼儿园、培训机构）向客户展示介绍亿森传媒公司产品及摄影服务，达成合作，（有成熟的销售体系，成交简单快速，经培训后再上岗） 高提成，月薪8000-16000元。可选择任意城市负责公司业务就近工作：河池、南宁、柳州、桂林、梧州、玉林、北海、贵港、百色、钦州、防城港、贺州、来宾、崇左。 广州、佛山、中山、江门、珠海、肇庆、云浮、茂名、湛江等 任职要求： 1、有驾照自带车辆，有陌拜地推经验。 2、能够独立处理和解决问题，对工作充满热情，跑业务时间自己安排灵活自由，看业绩说话拿高薪。

岗位要求] 1.开拓市场渠道网点，涵盖管材店、卫浴店、洁具店、五金店、瓷砖店等建材市场店面，以及街边店、小区店; 2.管理分销渠道网点，推广系列产品，维护店面陈列，做好客情关系维护; [薪资待遇] 月综合10000-15000元 联系电话：江总

一、岗位职责 1、负责公司所经营产品（有机肥、复合肥、水溶肥、农药）的推广销售工作； 2、规划制定好销售线路及计划，确保完成销售目标； 3、按要求签署销售合同、及时对账，按财务要求时限提交对账单； 4、客户关系维护：建立销售关系、保持客户联系与拜访、建立与维护线路客户群等； 5、客户订货、收发货手续办理与发货、客户收货跟进。 二、任职要求 1、自备业务出行汽车，有驾照能熟练开车。 2、能接受出差，每月至少20天，有销售经验者优先。 3、语言表达及沟通能力强，有热情、工作积极主动。 三、薪资待遇 底薪＋绩效＋提成+出差食宿补助＋油补+过路费实报+五险一金+节假日福利

店长岗位 岗位职责: 1.负责业务拓展及门店管理，完成门店业绩任务； 2.领导团队、激励团队，提升团队绩效及客户满意度； 3.制定并执行营销策略及公司渠道落地，传递公司价值观。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队管理能力； 2.抗压能力强，具有良好的问题解决能力； 3.对业务有深刻理解，能够快速适应市场变化。

负责广西、广东市场 岗位职责： 1、开展公司净油设备、油液检测及在线监测项目的销售与市场推广； 2、依据部门营销规划，达成既定销售目标； 3、收集所在区域市场动态信息，分析同行业竞争情况； 4、保持与客户的良好互动，推进销售进程，保障客户服务质量； 5、重点服务冶金钢铁领域客户，如贵港新材料、柳州钢铁等企业。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备B端项目销售背景，能接受长期出差； 2、有工业品销售经验且业绩优良者优先，熟悉新能源、汽车制造领域者更佳，具备客户服务意识； 3、思维灵活、语言表达清晰，拥有较强的沟通协调能力和人际交往技巧，易于建立信任关系； 4、具备基础市场研判能力，注重客户体验与服务品质； 福利待遇： 1、上班时间：08:30~18:00，大小周休息，法定节假日正常休假； 2、六险一金； 3、父母基金（满一年：1000元）； 4、年终奖； 5、补贴：话费补贴、高温补贴、出差补贴； 6、员工旅游/团建活动、完善的职业发展通道。

摩托车/电动车区域代理人 任职要求: 具备3-5年消费金融场景分期从业经验，或拥有摩托车、电动车类商户资源者优先考虑。 岗位职责: 1、依据公司年度业务规划，达成所辖区域的年度及月度业绩目标，并结合每月指标制定切实可行的工作计划，确保每周业绩进度按期推进； 2、负责区域内经销商的产品培训、业务指导及相关考核工作，及时传达公司产品信息、政策调整及活动内容； 3、全面负责所辖区域资产安全与贷后风险管理，按照公司风控标准和频次开展逾期客户催收，对区域内的风险商户、异常订单及其他潜在风险进行预警、上报、处置及持续跟踪； 4、按公司规范定期开展市场维护工作，包括落实经销商走访频率，收集竞品动态，掌握门店销售情况与分期业务量，汇总商户需求及合作方反馈，并结合实际市场状况优化本地化营销策略； 5、严格执行公司统一部署的市场推广活动、品牌宣传、物料陈列及阶段性重点营销项目； 6、完成公司安排的其他日常事务及阶段性重点工作任务。 公司产品介绍： 要骑科技总部位于上海，是目前国内领先的两轮出行行业金融科技服务平台，业务覆盖全国，服务商户超1万家。公司构建的多元化金融产品体系，为客户提供高效、实惠的分期购车与车辆租赁服务，深受广大商户及消费者信赖。

岗位职责： 1、掌握高校软件系统的操作方式与功能特性，能熟练进行讲解演示，并回应用户关于产品使用的常见疑问； 2、挖掘并分析客户需求与合作意向，结合沟通成果提出可行性的建议与解决方案； 3、面向负责区域内的高等院校及信息化行业协会开展品牌推广，识别潜在合作机会； 4、拓展并维护多元渠道资源，提升公司产品的市场渗透率，并实施有效管理； 5、主动收集竞品动态信息，协助完成招投标相关支持工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、软件类相关专业优先； 2、具备2年以上产品经理或售前工作经验者优先考虑； 3、熟悉智慧校园领域知识或有教育行业项目销售背景，了解招投标操作流程； 4、具备较强的客户关系维护能力、商务谈判技巧及沟通协作能力。 此岗位偏向销售方向，对工作内容有顾虑者请慎重考虑投递。

销售业务员经理、置业顾问、金融贷业务、收购不良资产岗位、免费培训、底薪加全勤加提成爆单佣金、时间自由、年龄-20到60岁

新建新能源汽车厂，新年招聘一批工人。质检员，包装工，检测员，组装工，半自动化自动化岗位。长期短期都可以。38一个小时，月保底9880，包吃住，上六休一，坐岗，长白班，人走账清！

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郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:8500-9500，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

1.具有三年以上相关工作经验，熟知各类设备的运行、维修、维护保养工作； 2.水电工要求持有电工操作证； 3.有两年酒店工作经验者优先

诚聘新能源重卡销售人员，能熟练与客户沟通，会开车，有重卡销售经验者优秀，工资待遇面谈。

主要负责公司包装礼盒的对接业务

冻品餐饮渠道销售 岗位职责： 1．冻品销售业务，华东，华中，华南。云南贵州。储备大区经理。（要求2年以上终端餐饮渠道冻品食材工作经验，能带领团队开发新区域落地） 2．负责客户关系的维护和管理，建立良好的客户关系； 3．负责市场调研和分析，了解市场动态。 任职要求： 1．具有，地推／陌拜经验、批发／零售，有终端餐饮店开发经验者，有终端餐饮店客户基础能力强的可公司面谈待遇优厚； 2．熟悉销售流程和销售技巧； 3．具有较强的沟通能力和团队协作能力，能够有效地与客户和团队沟通； 4．具有良好的市场分析和销售策略制定能力，能够制定有效的销售计划；和招商计划 5．具有较强的执行力。 6．学历不限，年龄45岁以下 薪资待遇 【1】销售底薪+提成 【2】开发奖励 【3】薪资待遇1W以上，上不封顶。 【4】公司发展空间很大，内部晋升制，优秀员工，可晋升区域经理

中国人寿拥有庞大的优质保单客户、完善的培训体系以及业内第一的平台助力新人快速发展； 优秀的总监团队，百余人均是来自各行业的精英，有海归，北大MBA，德企总裁，医护转型，互联网大厂，证券行业大鳄等等。团队自成体系，每周固定活动，均可助力团队成员完成闭环 要求： 1.25周岁～45周岁内 2.大专及以上学历（优秀者可放宽） 薪资详情 薪资范围：1万～5万（能者多得） 薪资结构：5000元佣金津贴绩效 福利待遇：年终奖、养老金、医疗保险、意外保险、下午茶、团建、旅游 职位详情 一、工作时间： 周一到周五8:30-16:00，周末双休，法定节假日休 二、岗位职责： 1.客户生日祝福，节日温馨祝福 2.客户保单缴费提醒，客户保单领钱提醒 3.VIP客户生日礼物、节日礼品领取 4.协助客户办理理赔 5.公司最新资讯福利权益告知；邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保。

岗位名称 车辆电器配件客户关系专员（售后销售岗） 岗位职责： 1.存量客户维护：负责公司现有车辆厂家客户的全周期关系维系，定期通过实地走访、线上会议等方式对接客户采购、技术等部门，跟踪电器配件的供货使用情况，及时响应客户在产品适配、售后保障等方面的诉求，保障合作稳定性。 2.增值业务拓展：基于现有合作基础，深度挖掘车辆厂家对电器配件的升级需求（如新能源车型专用电器组件、智能车载电器模块等），向客户推介公司新款配件及定制化解决方案，推动订单续约、增购，完成增值销售业绩目标。 3.售后问题协同：牵头协调公司技术、生产、物流等部门，高效解决客户反馈的配件质量、交付时效、安装适配等问题，形成问题闭环处理机制，降低客户投诉率，提升客户满意度与忠诚度。 4.客户信息管理：建立并完善车辆厂家客户的精细化档案，动态更新客户的车型研发计划、配件采购预算、供应商体系等核心信息，为公司产品迭代和销售策略制定提供精准数据支持。 5.行业信息反馈：密切关注合作车辆厂家所在领域的技术趋势、政策导向及竞品动态，定期向公司反馈行业需求变化，协助优化产品适配方案与客户服务体系。 任职要求 基础要求 学历与经验：大专及以上学历，2 年以上 ToB 客户维护、汽车零部件销售或车辆电器配件行业相关工作经验，有车辆厂家客户对接履历者优先。 行业认知：熟悉汽车电器配件的基本品类、性能参数及适配场景，了解车辆厂家的配件采购流程、供应链管理逻辑及质量验收标准。 差旅适配：可接受车辆厂家所在地的短期驻点、客户走访，能灵活协调跨区域工作安排。 核心能力 商务沟通能力：具备专业的行业商务沟通话术，能精准对接客户不同层级负责人（技术岗、采购岗、管理岗），建立长期稳定的信任关系。 需求挖掘能力：能从客户的车型升级规划、成本控制需求中，识别电器配件的替换、增配机会，针对性制定产品推介方案。 跨部门协同能力：可高效联动公司内部技术、售后团队，快速响应客户的复合诉求，保障问题解决的时效性与专业性。 目标导向能力：能承受客户留存率、增值销售额等考核指标压力，兼顾服务质量与业绩达成，具备较强的结果思维。 职业素养 诚信合规意识：严格遵守行业商务准则与公司供货、报价政策，维护公司品牌口碑与客户合作的合规性。 学习创新意识：愿意主动学习新能源汽车、智能网联等领域的电器配件新技术，能结合行业趋势为客户提供更具竞争力的解决方案。 薪资福利 薪酬结构：无责底薪（4k）+ 客户留存专项奖金 + 增值订单提成（阶梯式比例，上不封顶）+ 年度服务之星奖金 基础福利：五险、带薪年假、法定节假日福利 专属福利：差旅全额补贴、客户对接交通通讯补贴、汽车电器配件专业知识培训、客户管理岗专属晋升通道。

岗位职责: 1.主动开展房产销售工作，通过多元渠道开发客户资源； 2.与客户保持良好沟通，挖掘客户需求，提供专业的置业方案。 3.调动内部协作资源，为客户打造优质的购房服务流程； 4.定期参加销售能力培训，持续提升专业销售水平； 5.做好客户关系维护，及时响应客户意见并跟进售后事宜。 任职要求： 1.性格积极乐观，踏实肯干，具备学习意识、服务意识，认同正向价值观，重视团队协作与集体荣誉！ 2.零售经验者亦可加入，公司配备专项培训机制，资深导师带教，一对一辅导，携手共进！ 3.无责任底薪+高额提成+社保+保底年薪+免费端口！

销售酒水电台联系客户

ps:企业内部真诚招聘： (๑•̀㉨•́ฅ【00后团队招募令】快来看呀~ PS:你是否厌倦了枯燥的996？是否渴望一个充满活力与创意的团队？来加入我们吧！这里不仅是工作的场所，更是你展现自我、享受生活的 乐园！ ［团队氛围］：我们是一支由00后组成的年轻队伍，朝气蓬勃，工作节奏轻松自在，下班后常组织纸牌游戏、狼人杀，还能一起撸狗解压| ू•ૅ㉨•́)ᵎᵎ偷瞄~ |｡･㉨･)っ［老板人美心善］：团队leader是位高颜值又大方的女性管理者，不仅能力强，还特别关注每位成员的成长与幸福感。 ［旅游福利］：公司每年安排多轮团建旅行，全程费用由公司承担，还可携带亲友同行，共享欢乐时光！(  ૢ⁼̴̆ ㉨ ⁼̴̆ ૢ)开心 ［休闲活动］：每周定期组织多样化娱乐项目，包括泡温泉、K歌、高端按摩、拍摄写真等，带你体验不一样的精彩生活！(〜 ￣㉨￣)〜 来玩呀 ［美食聚餐］：不定期打卡高品质餐厅，享受美味佳肴，在轻松氛围中拉近彼此距离，增强团队凝聚力。٩( •̀㉨•́ )و get！ ［职业发展］：你将接触多元行业信息，与各领域优秀伙伴协作共事，快速积累实战经验，实现能力跃升。ᵎ(•̀㉨•́)و ̑̑ 加油 ［薪资结构］：（灵活管理模式，提供双薪酬方案） 1、底薪+提成：4000+提成、转正底薪4500+提成（表现优异者可申请调薪及岗位晋升）； 2、高提成模式：30%—50%高额提成+日奖励（50-1000不设上限）+月度奖金。平均每日收入150-600元，当日结算 ［工作内容］： 1. 协同团队共同开拓南宁地区B端与C端市场的产品推广工作； 2. 熟悉掌握公司线上线下的全部产品，推动线上线下融合销售。 ［岗位要求］： 1、有销售相关经验者优先考虑，欢迎应届生及实习生加入（无经验提供带教培训）； 2、性格外向，乐于沟通，具备学习意愿，重视个人成长，对工作保持热情与主动性； ［晋升机制］ 销售部门中高层岗位主要通过内部选拔晋升 实行季度考核机制，规则透明，不受工龄限制 ［上班时间］8：30-12：00，14：00-18：30 ［加入我们］我们相信，工作应该是快乐的，生活应该是精彩的！ 加入我们，一起创造属于00后的时代！ 帅的人已经醒来~~~ 　　　∩∩ 　　（´･ω･） 　 ＿|　⊃／(＿＿_ 　／ └-(＿＿＿_／ 　￣￣￣￣￣￣￣

一、工作内容: 根据公司提供的资源，寻找有意向的客户，邀约面谈，由法务经理陪同，给客户提供方案。 二、任职资格: 1、公司免费培训教学，经验也可，有销售经验更佳，学历不限，专业不限，男女不限，语言表达能力强，对销售行业热情，善于挑战，吃苦耐劳即可。 三、公司优势! 集团化公司，晋升空间大，销售顾问--销售主管-销售经理-门店总经理。 四、薪酬福利: 1、浮动底薪（2000~3500）+高提成+奖金，综合薪资 4-7k老员工8k-1w+ 别纠结底薪2000了哈，我们是根据能力拿高底薪的。 开1单就2500了，大部分伙伴在2800的底薪。 2、上班时间9:00-12:00,14:00-18:00 3、月休大小周6-8天（视业绩情况决定后半月需不需要冲业绩，最低每个月都有6天休息）、购买社保，法定假日正常放假，婚假，产假等

岗位职责: 1、配合完成所辖区域自动售货机的线路布局及运营承包相关工作； 2、依据中心年度经营目标，制定管辖团队的工作与管理计划，并持续总结优化执行策略； 3、负责运营流程的建立与改进，定期组织对所属人员开展业务培训； 4、结合市场需求，对现有点位设备的商品销售数据进行分析，为采购提供参考，并基于销售表现制定相应的推广或促销方案； 5、跟进所辖区域内点位的日常维护及费用管理； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历，市场营销、供应链管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备2年以上快消品或零售行业销售工作经验； 3、熟练操作Office/WPS办公软件，可独立完成市场分析报告、合作方案等文档撰写与排版，具备基本图文处理能力； 4、持有驾照并能熟练驾驶手动挡车辆； 5、能够接受外派安排。

销售精英10名，有工作经验优先，底薪2300全勤200，底薪+提成多劳多得23-45岁有社群经验秒杀的优先。综合工资3000-8000

一、主要岗位职责 1.负责家装业务的市场拓展，重点开发与房地产相关的合作渠道； 2.主导跨行业合作洽谈，建立并维护长期合作关系，提升品牌影响力与项目转化率； 3.推进已开发资源的签约进程，确保实现资源向实际订单的有效转化； 4.梳理每月主攻楼盘的相关资源，保障信息完整度，支持团队业务顺利推进。 二、基本任职要求 1.具备在房地产企业工作的相关经历； 2.有中大型地产公司案场经理、销售总监等岗位经验者优先考虑； 3.具备良好的公关能力，擅长商务沟通与谈判，能高效推动异业合作落地执行； 4.结果导向，拥有较强的资源整合能力及业务转化思维。 三、薪酬福利 1.薪酬范围：底薪6000，绩效4000+提成+常规福利+丰富多样的奖金。 2.单休+法定节假日；其他特色带薪假：儿童节0.5天假+38节0.5天假+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试带薪假。 3.公司特色福利：业务骨干及中高管理层每年1-2次外省带薪培训、入职周年福利、中庭讲师节、健康运动日、助人为乐奖、员工互助基金、学历提升奖励、技能提升奖励、孝亲礼包、特优价装修等。

有一群人在招工，一群人在找工作，为什么到最后做招聘的没招到人，找工作的也没找到工作呢？ 答：因为不是实体能够落地的项目。 南宁法拍房存量全国排名第四，目前是有很大市场的，可以了解考虑一下这个蓝海赛道。 法辅在线，是目前全国最大的法拍机构，目前在全国一共有37家分公司，总部设置在成都。南宁法辅在线总部位于五象绿地中心，自购2000平的写字楼，也是目前南宁规模最大，从业人员最多的特殊资产服务商，同样也是广西最大的法拍辅助机构。 [任职资格] 1、想要赚钱的，想要赚钱的，想要赚钱的，那怕你是小白只要照做也能快速赚钱 2、欢迎有债务，有贷款的伙伴加入，带你蓝海赛道快速逆袭！ 3、兼职伙伴年保底20，全职保底100，都是成功再复制的结果，不吹牛，可以现场考察！ [全广西业务范围，可坐班，可兼职] 全广西市场空间客户体量足够大，公司有完整的业务链资源，不愁没有客户，放心大胆施展自己能力和才华，成就自己的一份积福报的蓝海事业！ [工作内容] 通过专业的房地产销售经验和法拍房处置实践，为广大购买法拍房、特殊资产的客户提供优质的服务，并保驾护航，实现多方共赢。 [公司提供] 1、公司免费提供系统化的培训和辅导，保证没有任何费用，让每个加入伙伴都能帮助他人的同时，自己也能无任何负担的开心赚钱。 2、提供专业的获客渠道，小白也能轻松上手。 3、免费学习专业的法律知识，金融知识，不良资产知识，让您也能快速成为专业资产规划师。 4、提供免费的办公场地 【0投资，0代理费，0培训费】 全程没有任何套路与费用，公开透明！！ [任职要求] 1、不限年龄不限性别不限学历 2、正能量，有良好的服务意识 3、爱学习，有强烈的赚钱欲望 [工作时间] 上班时间：上午上班9:30-12:00，中午12:00~14:00休息，下午上班14:00-17:00。周末双休（不加班）。 ［职业前景］ 法拍房的时代机遇来啦（房价是市场价的5-8折）。新行业！！新赛道！！市场前景一片蓝海，未来十年国内最具发展潜力项目之一，新人免费培训一周后，可快速上手，有人1对1带，出单快的1周左右，月轻松过万！提成现结、现结！！！我们现寻找有志之士，寻找真心实意想干一番事业的朋友！！上市法辅机构，这里不是你简单工作的地方，更是您自主创业的舞台。公司销售岗位，去年最高的个人年薪达到200w+，100w+的也有好几个，拿几十万的伙伴就更多了，但也有一些朋友来了又走了，这些情况都事先摆台面上，过来的朋友可以事先问一下自己几个小问题： 1、人与人之间的差别很大吗？？那些优秀的拿高薪的销冠，真的是比我帅还是比我聪明？？ 2、我仅仅是找份工作？？还是扎根一个行业？？还是只想找一份稳定工作解决温饱？？还是想要更快的积累更多的财富与资源？？不管是何种想法，这里不兴画饼，也不打鸡血。 只有一个要求·踏实、勤奋、努力：做到了这一点，不管是各种想法，公司都能满足，因为我们就是一个创业型平台公司，你来公司上班，你就是公司老板，你已经在创业了区别于别的公司，我们这里没有严格的上下级关系，更多的，公司更像是个服务者，提供平台，提供资源，手把手教，你的成本就是只需要投入时间精力，你就可以做年入几十万上百万甚至是更多的法拍房生意了！！在这里除了法拍房外，公司还有不良债权与全国的诉讼案件均可承接！！！全国37家分公司，上市法辅机构，大平台，高起点！！！助有志之士梦想腾飞！！！

销售饮料酒水百货日用品

全国青年中医学研究院---中医药全产业链 培养青年中医，助力健康中国，响应国家政策和号召，让更多人了解中医、热爱中医，推动中医药发展！ 主要职责： 1、负责搜集市场动态及行业相关信息 2、掌握基础专业知识与技能，为客户提供健康服务及产品说明 3、维护现有客户关系，收集客户反馈信息与实际需求 4、汇总市场数据与客户建议，并及时向上级有效传达 5、根据业务发展需要，定期开展客户关系维护，保障业务持续稳定推进 6、按时向上级汇报工作进展与存在问题，提交工作报告及应对方案 任职条件： 1、对中医药领域有浓厚兴趣，立志投身中医药事业 2、具备挑战精神，热衷销售工作，抗压能力强 3、诚实守信，工作认真负责，勤奋踏实，学习能力突出 4、性格积极乐观，具备一定沟通技巧，乐于与人互动交流 5、性别不限，年龄在18至25周岁之间，经验不限，医学相关专业优先考虑 福利待遇： 1、入职即安排免费住宿，配备一对一导师带教，传承优良师徒文化，带薪学习中医知识，每月可免费参与不少于4次中医线上直播课程 2、底薪加20%~34%提成，月综合收入轻松过万 3、与【中国中医科学院】【广东省中医院】【广州中医药大学】联合协作，提供进修学习机会 4、研究院组织系统化专业培训，全员持证上岗，支持考取【中级理疗师证】【高级健康管理师证】【中医确有专长】等资质 5、建立公平、公正、公开的晋升机制，成长路径为学员—老师—主任—副院长—院长，总部支持创业，可独立开办属于自己的青年中医研究院 6、每年提供4至5次旅游机会，年终设有出境游，表现优异者集团将奖励其父母一同参与 7、周末双休，定期举办团建活动，团队氛围轻松愉悦，每月举办员工生日会 8、缴纳五险一金，享有绩效奖金 欢迎热爱中医、渴望成长、拒绝躺平的有志青年加入我们创业团队！共同推动中医药事业发展！ 职位福利：五险一金、绩效奖金、弹性工作、年底奖金、免费培训、节日福利

、房地产销售业务员经理、销售精英人才、主播、剪映短视频、免费培训、底薪加全勤加提成爆单佣金、时间自由、年龄-20到60岁