柳州三江万怡酒店前台主管职位描述：岗位职责1、健全各种问讯资料。2、掌握客房预订情况，向部门经理报告重要团体和客人的订房情况，检查VIP通知单的发送情况，负责VIP接待工作的落实。3、处理总台工作中的差错，处理宾客有关投诉。4、负责总台财产、设备的使用管理和保养工作，及各类资料的收集、存档及管理工作。5、检查每日的报表是否有误，并及时纠正。6、建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。岗位要求1、大专以上学历，有工作经验2年以上，有万豪集团工作经验优先。2、有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责，作风正派。3、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。4、身体健康，品貌端正。5、掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。联系电话：

· 薪资结构：固薪 + 季度绩效（GOP达成）+ 年度超额提成 · 负责制定年度预算，重点考核GOP（营业毛利）、RevPAR（每间可售房收入）及宾客满意度。 · 严格控制成本，精通收益管理，能根据淡旺季动态调整价格策略。 · 建立VIP客户档案，亲自处理OTA差评及重大客诉，确保网评分数维持。 · 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项，确保全年无重大安全事故 · 学历：大专及以上，旅游/酒店管理专业优先。 · 经验：3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验；有 0-1筹备开业 经验者优先。 · 技能：熟练使用Opera PMS系统，具备日常沟通能力 · 危机公关：面对突发状况（如客人投诉、系统崩溃）有成熟的SOP应对心态。 · 在地资源：熟悉当地市场，有旅行社、商务公司客户资源。 · 提供食宿，五险

大堂经理形象好，口齿清晰学历不限，能做一些简单的生日主持薪资福利:3500+元/月招工人数:一名工作地址:陆川县双福酒店

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成业绩目标 3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力 4. 熟悉酒店管理系统（如Opera）及基础财务分析能力 5. 有高端酒店或连锁品牌管理经验者优先

招聘：前台主管薪资：4000-5000元/月1、负责前厅班组日常管理，安排前台接待人员排班；2、督导前台办理入住、退房、收银、问询等工作，把控服务礼仪；3、处理前厅宾客投诉、异常订单、客情问题；4、培训前台员工，核对房态，做好交接班账务核对。任职要求1、有酒店前厅主管/领班经验，熟悉PMS酒店系统；2、形象得体，沟通应变能力强，能适应轮班。

招聘：酒店驻店经理薪资：1.5万-2万主要工作内容：<br/>1、协助总经理保证酒店各个部门的运营管理；<br/>2、提升服务品质，并应对的各媒体平台的评分提升；<br/>3、开发与更新宾客在店的活动体验内容，组织员工高质量完成每一场活动与接待，并活动宾客好评。<br/>任职要求：<br/>1、有度假酒店运营总以上职位工作背景，且做过高房价的酒店，运营部门出身最佳（前厅、客房优先）；<br/>2、对市场自媒体平台在酒店营销板块的运用非常精通；<br/>3、擅长活动内容的策划与设计，能敏锐的洞察到度假宾客的情绪价值并提供；<br/>4、擅长服务体系设计与落地，对高房价的度假产品组合有一定成熟的经验，且有较强的执行能力；<br/>5、积极主动，性格活泼开朗，沟通能力强，有共情能力。工作地点：崇左，50岁以内<br/>薪资：面议，能接受绩效考核（背景，非诚勿扰）<br/>联系：（添先发简历）

前台经理熟练掌握前台系统，熟悉携程，美团规则和酒店管理经验，两年以上酒店前台经验，男女均可，35岁以下薪资福利:底薪5000起，二销提成加节假日补贴，待遇优厚招工人数:一名

柏曼酒店招聘前厅主管，薪资范围3001-5000元/月，提供社保、月休4天、全面培训、内部晋升、工作餐、工龄工资、节日福利及年假等优厚待遇，工作地点在广西梧州。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 4. 具备良好的职业道德与服务意识，注重细节与客户体验 5.学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳

保底13000。上海紧急招募小车司机10名，有驾驶证就行，每天开车10个小时左右，月纯收入：12000-18000左右，公司提供新能源纯电车，公司提供酒店公寓！能来上海跑车的师傅机会难得遇到赶紧联系，非诚勿扰！

招聘信息招聘：24～55周岁，男女不限上班时间：每周一到周五8:30~10:30（上午上班2小时）1500（22天上午）偶尔我们会聚聚餐，吃喝玩乐[愉快]固定时间学习，周末双休其余时间可自由支配底薪提成绩效奖励旅游保险保障收入无上限兼职全职欢迎各位朋友自荐或推荐祝经理：

广西柳东新区招小区秩序维护员啦1.薪资3800-3900元/月.含节假日补贴！中秋端午发放礼品。2.月休4天，年龄18～52岁我们需要正直温和、服务意识强的你，有保安员证/退役军~面试时间上午9:00到11:00，下午3:00到5:00。有意向快联系：王主管

雁山桂林学院招食堂阿姨1名：早8：00-晚9：00.休2小时，工资3600-3800能吃苦耐劳，干活麻利，踏实勤快，懂见事做事，有食堂餐饮工作经验者优先电话：

兼职全职都有 岗位职责：驻点配送生鲜，日均单40-60起自由简单 生鲜门店，急缺生活物资配送员若干名工作者 流程-居民在社区电商平台上购买的小件生活物资，咱们配送员骑电动车送过去即可岗位优势--- 1.只送一个门店的订单，取货只在一个地方 2.配送的都是小件生活用品，都是打包好的，直接拿走不用等单 3.全是顺路单，配送范围小，两公里内的社区骑手福利- 4.多劳多得，每天轻松60-100单 5.[薪资福利待遇] 日收入400-500周收入2500 月收入工资9000-13000(上不封顶)综合补贴：底薪+全勤奖+高温补+话补+大额远程补贴+冲单奖等（800-1500元）每单配送费5元-8元单，日收入400元以上 6.门店提供电动车（换电方便，无限续航，无任何押) 7.提供住宿（4人间，干净卫生，洗澡空调洗衣机俱全） 其他福利 1，当天直接安排住宿、安排上岗 2，没钱可预支工资 3.站长之前也是做骑士的，对人好，上升空间大配送员，骑士，生鲜配送，水果配送，商超配送蔬菜配送，固定位置取货配送，上手简单，有老人带

天津市南开四星酒店，中餐厅招大堂经理部长各一名，两广人士优先，主营粤菜和茶市，酒店筹备中，麻烦兄弟们有资源的推荐一下联系电话

天津市南开四星酒店，中餐厅招大堂经理部长各一名，两广人士优先，主营粤菜和茶市，酒店筹备中，麻烦兄弟们有资源的推荐一下联系电话

酒店注意：电话应聘请说明来源(金点子蠡县信息网)优先录用应聘直接拨打电话：【招聘企业】酒店【岗位要求】1.酒店主管，具有良好的沟通，协调执行能力，有相关经验者优先。【工作内容】统筹酒店日常运营，协调前厅各项工作，保障门店服务有序开展。2.前台收银，头脑清晰、善于沟通、形象气质佳。【工作内容】负责客人入住退房登记、收银结算，接待咨询，做好前台服务【薪资待遇】3000-5000元，具体待遇面议。【工作地址】蠡县城内【联系电话】（请打电话）

招聘单位：银河天然温泉国际酒店招聘岗位：宾主管招聘人数：1名，40岁以下，沟通能力强，有责任心，有团队意识。工作时间：具体面议。工资待遇：4600元/月+绩效，满勤奖励+工龄奖励+意外保险，提供食宿，生日假期，团建旅游，具体面议。联系电话：单位地址：长春市南关区生态大街与宜昌路交汇2345号

大东堂悦水汇招大堂副理一名底薪6000满勤300提成1000左右联系电话同步

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队，提升整体执行力 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.协同采购、财务等部门，确保食材供应、库存管理及合规账务流程顺畅 任职要求： 1.具备餐饮行业管理工作经验，熟悉中大型连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立统筹多任务推进 3.熟悉食品安全法规及劳动用工政策，具备基础财务与数据分析意识 4. 服务意识强，注重细节，有团队培养与绩效管理实操经验 5. 学历不限，持健康证，有餐饮管理相关证书者优先

玉林广州茶楼味部副主管招聘【岗位】味部副主管【薪资】6500元/月【休息】月休4天，有工龄奖，享有法定节假日【工作地址】玉林市玉州区金港路金港湾农贸市场二楼（玉林广州茶楼）电话：岗位要求1、有味部、烧腊卤水后厨相关工作经验，熟悉味部全套操作流程。2、做事踏实细心、服从管理、执行力强，能吃苦耐劳，适应后厨工作节奏。3、具备基础团队带教、统筹能力，有责任心，懂成本控制与出品品质把控。

[红包][红包]诚招酒店客房服务员，，若干名，年龄:50岁以下，底薪:2700十提成，综合工资:4000一5000元。俩班倒，上班时间:早上9点一晚上9点。晚上9点一早上9点，月休4天，包吃中、晚餐，能吃耐劳，工作地址:柳州鱼峰区文昌路3号 南亚名邸22栋5一1号之二号商铺 柳州凯锦酒店(万象店) 电话微信:

招聘：前厅主管薪资：4-5千/月前厅主管：4000-5000负责店里日常运营管理，有相关工作经验。地址：银海区杭州路万达附近胜记海鲜煲仔粥

万怡酒店诚聘客房早班一名，上班时间8：30-17：00，底房10间，薪资2500+300绩效酒店地址：七星区七星路辅路与金星路交叉口正西方向149米左右联系电话：

客服管理员，35以下，3500-4000元/月，买社保，主要工作负责客房入住、登记、退房等客房服务，有酒店工作经验优先。

酒店招聘前台一名，保洁一名，工资面议，联系方式，地址北屯石头街

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

泰康之家桂园急招客房领班一名：上班时间：8:00-17:008小时工作制月休四-六天薪资待遇：4000--4200元/月、包工作餐和缴纳社保年龄要求：50岁以下、具有酒店客房管理经验2年以上工作地点：南宁市兴宁区天德路21号（泰康之家·桂园）联系电话：

客房专职夜班有客房经验薪资福利:3500-4000元，包吃住，月休4天招工人数:1名