岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，负责对应业务的办理与执行。 2、协助客户填写所需信息，并对相关材料进行整理与上报。 3、负责已提交材料的后续跟进，及时协调解决出现的问题。 5、在业务推进过程中，收集客户反馈，为公司营销策略及售后服务优化提供参考建议。 6、在完成公司下达任务的同时，主动维护现有客户关系，积极拓展新客户资源。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限。 2、工作细致严谨，具备较强的进取心、责任感和良好的沟通能力。 福利待遇： 1、五险一金，首周双休，其余三周单休（休周日），法定节假日按国家规定执行休假安排。 带薪年假，节日福利、年终奖金。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工可放松参与，享受轻松氛围。 基本工资（1600-7300）+新人补贴1200+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（如同龄津贴等），薪资无上限，多劳多得，平均月薪6500以上，20%员工月收入过万

【工作内容】 每天主要负责公司客户的日常维护与沟通，电脑操作办公为主，无需外出跑业务，客户资源由公司提供 【任职要求】 中专及以上学历，不限性别，普通话标准，具备良好的表达与沟通能力 【福利待遇】 底薪1800—6400（根据职级定薪）+提成3%-20%+年终奖+工龄奖+各类津贴及激励奖金，上不封顶 新员工入职前两个月保底2700，完成基础任务即可达标 岗前8天带薪培训，每天发放40元补助，全程无任何费用缴纳 纯白班工作制，每月固定休息5天（第一周双休，后续三周每周日休息） 享受国家法定节假日带薪休假（含春节、元旦、清明、五一、十一、端午、中秋等） 另享5至15天带薪年假 缴纳五险一金，节日福利礼品、生日专属礼金 【注意】 培训与上岗均在当地完成，无需异地调动 备注：本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试事宜

公司简介 [中国大地]是经银保监会批准设立的专业保险机构，专注车险领域[25]年，凭借完善的客户服务体系与数字化技术手段，为千万车主提供高效便捷的车险投保及理赔服务。因业务发展需要，现诚邀热爱销售的你加入团队！ 岗位职责 1. 利用公司分配的精准客户资源，通过电话方式向车主讲解汽车保险产品（如交强险、车损险、三者险等），解答投保相关疑问。 2. 结合客户实际需求与车辆信息，制定个性化车险配置方案，完成保费测算并引导客户投保。 3. 协助客户完成投保全流程，包括资料准备、费用缴纳等环节，确保投保顺利落地。 4. 持续维护老客户关系，开展定期回访，激发续保意愿及推荐新客户，提升服务满意度与客户黏性。 任职要求 1. 学历不限，具备电话销售、保险或金融行业从业经历者优先考虑。 2. 具备较强的沟通表达能力，普通话标准，能够准确传递产品内容。 • 福利保障：入职即办理五险一金，享受带薪年假、法定节假日休假，定期开展团建活动、生日会、年度旅游等福利项目。 • 培训支持：提供免费带薪培训（涵盖产品知识、销售技巧、沟通策略等），配备新人专属导师，帮助快速适应岗位。 • 晋升空间：拥有明确晋升通道（销售专员→销售主管→销售经理→区域总监），表现优异者可申请转岗至运营、培训等相关职能岗位。 应聘方式 1. 简历投递：请将个人简历发送至邮箱[招聘邮箱]，邮件标题注明“车险电销+姓名+联系电话”。 期待对销售充满激情、追求高收入的你加入我们，共同为车主提供专业保障，携手创造辉煌业绩！

每日从平台系统导出订单数据，制作并打印快递面单，确保信息准确，杜绝漏发、错发情况 定期核查商品链接的可用性与状态 登记每日 incoming 货物数量，比对供货清单，保证到货无误 汇总当日发货总量，做好数据记录 定期进行仓库库存盘点，确保账实相符 完成主管分配的其他相关工作任务 任职要求 中专及以上学历，电子商务、物流管理等相关专业者优先考虑 有1年以上电商仓储岗位经验者优先 熟练操作常用办公软件 工作态度认真，细心负责，具备较强的执行能力 身体健康，能胜任一定强度的体力作业 具备良好的团队协作意识，服从工作安排

会阿菲金、地菠萝，伊起牛软件优先

工作职责： 1. 迅速融入公司文化，扎实掌握基础技能，持续提升职业素养； 2. 依据专项培养计划，系统了解并熟悉公司各项业务运作环节； 3. 结合个人意向与公司安排完成定岗，在指定部门深化专业能力与业务水平。 任职资格： 1. 学历要求：本科及以上； 2. 专业背景：金融、保险、统计、医学、农学、理工等相关专业优先考虑； 3. 综合素质：具备强烈成就动机，不躺平；学习能力突出，自我驱动强；善于协作，注重团队目标。

招聘办公室文员 不含销售不打电话不需要跑外 只需要美美嘟坐在办公室面对电脑~ 工作简单好学 无需经验学历 专人一对一教学~ 一上午就能学会独立上手！ 不供吃住。

任职要求： 【工作职责】 办公室专员，主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关事宜，全程无需外出，客户资源由公司提供，属于纯文职类岗位，工作内容清晰明确。入职即享专业带薪岗前培训，操作简单易掌握，适合提升职场能力，薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午：8：30－12：00 下午：13：40－18：10（18:30） 每月安排休息5至8天，国家法定节假日全部正常休假，每年享有5-15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，次月起缴纳社保，无试用期、无实习期； （2）平均月薪约5.5k，业务熟练后可达6k以上，表现优异者月薪过万，收入与付出成正比； （3）五险两金保障齐全（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金）； （4）每月开展多样化员工激励活动，包含现金奖励、实物奖品、成长培训等； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘，晋升方向包括储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位；办公环境优越，配备空调设施，冬暖夏凉；持续提供专业技能提升培训，晋升通道畅通。 任职资格： （2）具备良好的语言表达与沟通能力，工作认真负责，有较强的责任意识。

办公室文员 负责公司日常报表

需要熟悉办公软件，有责任心，有上进心，熟悉电脑操作

招工启事机会不是天天有，好事不会天天来，失去了不会再来。黑龙江省龙煤矿业有限公司七台河矿业有限公司新兴煤矿通风区招聘井下瓦检员，我矿属国有煤矿企业，五险一金，有通勤车，年龄在55以下，工资每月五千五百元，转身就是一辈子，你还等个啥，有意者抓紧联系.联系电话：

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七台河市新兴区招矿工

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程完成流水线/设备的日常作业任务 2. 负责本岗位设备的简单点检、清洁与基础维护 3.配合质检人员做好产品自检与过程质量控制 4.严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告安全隐患 5.协同班组完成物料搬运、包装及现场5S管理 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应倒班或加班安排 3. 具备基本识字算数能力，能看懂简单作业指导书 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 遵纪守法，服从管理，具备良好的团队协作意识

七台河本地砖厂急招打包工3人，人手紧缺，你要你肯出力，事少，踏实肯干，团队意识强，男女不限，年龄55岁以内，单位免费上工伤保险，到岗就能干活 【岗位】砖成品打包、堆放，装车，活简单，不用技术 【薪资】计件，综合6500-8500/月，多劳多得 【工资发放】支持半月结算，不压大额工资，准时发薪 外地工友【食宿】，免费宿舍，水电齐全，不用自己花钱，有工作经验优先录用，进厂干满整月奖金300， 【优势】厂区稳定常年有活，不轻易停工，常年用工 地址：七台河XX绿科盛建材 电话：

岗位职责： 1.负责办公室档案规整 登记人员入职与离职 2.及时反馈工作过程中遇到的异常情况 任职要求： 1. 学历不限，欢迎应届毕业生及0经验求职者，公司提供带教培训 2.年龄18-28周岁 积极愿意接触新的事物 愿意学习 岗位福利： 1.空调环境办公 环境舒适 2.包吃包住 提供4-6人间公寓式住宿 3.无试用期 入职即上班挣钱 适合长期稳定员工 晋升路径清晰 4.面试不通过者

做表格，核对员工考勤，做工资表

1:负责员工工资考勤统计 2:负责耗材劳保用品领取登记发放 每日工作轻松，闲暇时间刷剧玩手机打游戏都可以，公司购买保险，

岗位职责： 1.服装公司日常文员事务，包括资料整理、数据录入及报表制作 2.协助完成服装项目招标相关文件准备、流程跟进及档案归档工作 3.配合导购团队进行客户信息登记、活动记录及销售数据汇总 4. 接待来店人员，推介产品质量销售，做好内外部沟通协调工作 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.有服装零售或文职类工作经验者优先 热爱服饰行业，形象亲和、耐心细致 4. 具备良好的沟通表达能力和团队协作意识 5. 工作认真负责，能适应快节奏零售环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及办公用品管理，确保资料有序可查 2. 协助处理订单录入、生产进度跟踪及客户信息维护等基础事务 3.接听电话、收发邮件，做好内外部沟通协调与信息传达 4.配合财务部门完成单据核对、报表打印等辅助性工作 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，有良好的沟通表达能力 3. 有家具厂或制造业文员经验者优先 4.具备一定的抗压能力，能适应生产型企业节奏 5. 无不良记录，服从安排，团队协作意识良好

（非中介非代理） 在办公室处理即将到期客户的车险续保及转保事宜 纯内勤岗位，无需外出，无需自行开拓客户 福利优厚（双休+法定节假日带薪休假+餐补+提供宿舍+定期团队建设+节日礼品+生日礼金+年终奖金+工龄补贴+绩效奖励） 工作内容简单易上手，接受零经验新人 欢迎详询

招一个行政文员。 工作内容:与孤单客户联系，并在系统中绑定服务关系，做后期保全服务，公司有啥事咱负责电话通知，客户有啥事来公司咱帮他处理， 如:续期管理，变更服务电子化等。 工作待遇:节假日福利，，企业年金，国内旅游，年假，十三薪。 客户咨询保险有专人讲解，产生保费有提成。收入无上限，有晋升空间。 工作时间:8:30-16:30全程在公司，双休 年龄21-50岁，详情面谈。 工作薪资:工资面议 基本试用期收入都在5k到6k，大专以上学历 有经验者可放宽到高中！联系人电话

【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室完成工作； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理相关事宜； 3、无经验者可应聘，入职前提供带薪培训，快速上手； 【职位要求】 1、具备良好的沟通能力，普通话流利，熟练掌握基础电脑操作； 2、能够适应一定工作压力，有责任心和团队协作意识； 【工作时间】 上午8:20—12:00，下午13:40—18:30，法定节假日全部休息 【福利待遇】 1、享受9天带薪培训期，培训期间实行双休制度； 2、月收入2800—7900元+提成，综合薪资水平5000—8000元； 3、缴纳五险两金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险、住房公积金及年终奖金）； 4、工作满3至6个月，表现优异者可晋升为储备主管或行政岗位。

因工作需要，招聘实习人员1名，相关事宜公告如下： 一、应聘条件 （一）遵纪守法，具备良好的职业道德和敬业精神。 （二）与其它单位不存在劳动关系。 （三）应为全日制高等学校毕业生或在读研究生。 （四）中共党员或预备党员优先。 （五）所学专业应为管理、经济、财务、档案或相关专业。 二、实习待遇 实习工资120元/天，提供规范的科研辅助平台和学习机会。 三、遴选程序 经个人报名、资格审查、组织面试等程序，择优录取。 四、报名方法及联系方式 1.材料包括个人履历表，以及本人认为应提交的其他材料。

一、要求： 1、年龄35周岁以下，具备高中及以上学历，接受应届毕业生； 2、熟练操作常用办公软件； 3、可根据公司安排在省内调配（哈尔滨及周边外阜门店），服从调配者优先； 4、严格执行公司各项规章制度，恪守财务岗位职业规范； 5、为人正直，诚实守信，责任心强，工作态度严谨认真。 二、工作内容： 1、负责门店日常现金收支及盘点，确保账目与凭证一致； 2、准确登记银行存款日记账，并完成每月对账任务； 3、承担门店来访接待事务，管理会员卡相关业务； 4、办理员工入职、离职手续，核对考勤并协助工资发放； 5、落实门店食品安全管理相关工作。 三、待遇：5K-7K，提供带薪培训，早八晚八，月休4天，免费提供三餐。 职位福利：五险、带薪年假、全勤奖励、生日关怀、定期健康检查、包吃

工作地点： 哈尔滨市阿城区 薪资范围： 试用期2200元/月（稳定收入，工作踏实者可面议晋升） 性别年龄：心态稳定。 核心技能：熟练掌握Excel表格操作，具备快速、准确的数据录入、统计分析与归档能力。 工作内容： 1. 行政采买：承担办公日常所需物资的采购及管理工作。 2. 车队管理：配合运输车队开展台账维护、车辆资料登记、单据分类整理等相关事务。 3. 内勤支持：负责文件归类存档、数据汇总统计、会议协调安排以及上级交办的其他行政辅助工作。 有1-2年相关行政或内勤工作经验者优先考虑，熟悉运输车队运作流程者更优；要求细致认真，能高效处理多类事务，条理清晰，具备较强的责任意识与执行能力。 月休四天，提供午餐和通勤车

岗位职责： 1. 负责仓库日常单据录入、系统数据维护及台账整理，确保账实相符 2. 协助完成货物出入库登记、盘点及库存数据核对工作 3. 整理归档仓储相关文件（如入库单、出库单、验收单等），保障资料完整可追溯 4. 与采购、物流、生产等部门对接，及时传递仓储信息，提升协同效率 5. 保持仓库办公区域整洁有序，协助做好基础行政支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 无经验要求，有仓储或文员相关实习经历者优先 4. 吃苦耐劳，适应仓库办公环境，服从工作安排 5. 公司提供包吃包住及五险一金，福利保障齐全 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月; 2.第二月转正底薪6500+补贴2000～3000=综合到手薪资9500元/月左右; 【任职要求】 1.16-45周岁(以身份证为准) 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳; 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

周末有休息！法定节假日全休！ 【工作内容】 提醒机动车车主车险到期并跟进续保事宜，服务单位为CCIC中国大地保险；车辆保险属法定必备项目，未投保车辆禁止上路行驶，业务具有强刚需属性。 【福利待遇】 1. 入职即办理五险一金；享有年终奖、节日福利、高温补贴、带薪年假及定期团队建设活动；在职期间生育且符合政策者，可享受较高标准的生育津贴。 2. 晋升机制：管理岗位优先从内部选拔，不对外招聘，个人成长空间广阔； 3. 带薪培训：提供为期9天、每天40元补助的系统培训，全面掌握公司业务、产品知识及相关基础技能。 【薪资构成】 1. 薪酬结构为浮动底薪1600-7300元＋无上限业绩提成＋高额月度奖励＋季度奖金及年终奖；当前员工平均月薪超5000元，表现优异者月薪可达10000元以上； 2. 新入职人员前两个月设有专项激励，达成基本通话时长与业绩目标即可获得额外奖励。 【工作时间】 上午8:00-12:00，下午13:40-18:30；每周双休，国家法定节假日正常休假。

食堂招聘，每月休息4天，提供食宿，熟练基础电脑表格操作者优先

工作职责： 1. 负责牧场日常生产数据（如牛群档案、繁殖记录、饲料消耗等）的收集、登记与核对，保障数据真实可靠且更新及时。 2. 按周期汇总并分析牧场运营相关数据，编制生产报表及趋势预测材料，为管理决策提供有效数据支撑。 3. 保障牧场信息管理系统（牛群管理系统）稳定运行，协助处理系统操作中的各类问题。 4. 协同技术部门推进数据标准化建设，改进数据采集流程，提高数据管理效能。 任职要求： 1. 具备大专或以上学历，动物科学、计算机、统计学等相关专业者优先考虑。 2. 掌握牧场基本生产环节，熟悉牛群管理、繁殖育种等基础业务内容。 3. 对数据具有较强敏感性，具备一定分析能力，能熟练运用Excel等办公工具进行数据整理与处理。 4. 工作态度认真细致，责任心强，具备良好沟通协调能力，能够适应牧场现场工作环境。