勤奋努力，态度端正，有上进心、责任心，岗位工作经验者优先考虑，工厂包食宿

工作内容 1.负责车间生产管理工作，包括生产计划制定、生产进度跟踪等; 2.负责车间设备维护和保养，确保设备正常运行; 3.负责车间生产现场管理，包括作业指导书的编制和执行。 4.懂固装家具工艺，善于沟通 任职要求 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神; 2.具备较强的组织协调能力和解决问题的能力; 3.具备一定的生产管理经验，熟悉生产流程和操作规程。

岗位职责： 1. 设备管理 ：全面负责公司生产设备及动力设施（如电力系统、空压机、水气系统等）的运行与维护，保障设备安全、稳定、高效运转。 2. 编制并落实设备维护保养计划（TPM），组织实施日常点检、周期性检修和预防性维护工作。 3. 统筹应对设备突发故障，开展原因分析并制定改善方案，有效缩短停机时间。 4. 负责电工及设备维修团队的日常运作，包括任务安排、技术指导与绩效评估等管理工作。 5. 组织开展专业技能培训，提升团队在电气安全、PLC控制、自动化设备维护等方面的技术能力。 6. 安全管理 ：贯彻执行安全生产制度，监督电气作业规范（如高压操作、LOTO电气锁闭程序），确保作业零事故。 7. 牵头开展设备安全隐患排查，编制应急预案并组织应急演练。 8. 成本与改进 ：管控设备维修费用，优化备品备件库存结构，降低运维成本。 9. 推进设备技术升级与节能降耗项目实施，持续提升设备运行效率。 10. 协调工作 ：与生产部门密切配合，统筹设备维护与生产排程的协调关系。 11. 协同外部供应商完成设备的安装调试、验收确认及外包维修服务的对接工作。

岗位职责： 1、负责公司生产经营管理活动，确保经营目标和利润目标的实现，实现公司经营和持续发展。 2、组织协调一切内外资源，为公司运营创造良好条件。 3、进一步完善和监督执行各项管理制度，做好人、财、物的优化流程管理安排。 4、印前、印刷、印后工艺流程，实施成本核算，制定生产方案。 5、协调各个部门，调动公司的资源，充分发挥企业的生产能力。 6、按公司的质量标准及客户的具体要求对各个生产环节控制。 7、熟悉质量管理体系，懂得全面质量管理，对具体出现的质量问题进行分析解决。 7、对现场管理，生产绩效管理，资料管理，对班组进行必要培训考核。 8、完成领导安排的其他工作。 任职要求： 1、大专以上学历，5年以上印刷包装行业生产管理工作经验，8年以上管理经验，大厂工作经验，年龄45岁以内！ 2、有从0-1建设团队经验，具备良好的沟通能力和管理能力。 3、熟悉印刷各个生产流程及印刷工艺，熟练使用ERP、等生产信息化管理系统，具备数据分析及报告撰写能力。 4、责任心强，作风严谨，能够适应高强度工作压力，认同企业价值观与社会责任。

熟悉钣金焊接折弯工艺，精通图纸，熟悉焊接流程，待遇优厚联系人王生

有钣金厂管理工作经验，根据生产单，监督和指导车间人员配置，确保能按时完成生产任务。

喷涂管理，需要懂电脑，整体工艺都要清楚。

熟悉皮套支撑板的制作，尤其是精雕锣板工艺 ，懂得精雕机的排板改版及简单的维护维修，安排日常生产管理工作

一、岗位职责 1、全面负责CNC龙门加工中心、卧式加工中心生产工厂整体运营管理，统筹生产计划、现场管控、品质管控、设备运维、人员管理及成本核算，保障车间高效有序投产。 2、根据订单需求制定生产排程，合理调配机床、刀具、工装夹具及人力，跟进大件、精密件、结构件加工全流程，确保交期、产能达标。 3、主导生产工艺优化、刀路优化、工装改良，对接编程团队、机加工班组，解决龙门、卧加加工过程中精度偏差、变形、余量不均、效率偏低等技术难题。 4、严格把控产品质量，建立来料、制程、成品检验标准，牵头处理客诉、不良品复盘、返工返修管控，降低报废率与返修率。 5、负责车间设备日常保养、定期检修、故障抢修，统筹龙门机床、卧加设备及辅助设施维保台账，延长设备使用寿命，保障稼动率。 6、搭建团队管理体系，负责班组长、操机员、调机员、编程辅助人员的考勤、培训、绩效考核、技能提升，打造稳定高效的机加工生产团队。 7、管控生产成本，优化原材料、刀具、切削液、辅料领用，严控能耗、废料、库存，实现降本增效；定期出具生产运营报表，复盘产能、良率、成本数据。 8、落实车间安全生产、5S现场管理、消防安全及车间标准化作业，杜绝违章操作，防范机械、吊装、切削加工安全事故。 9、对接业务、采购、售后部门，协调订单评审、物料到货、出货验收，同步生产进度，保障业务顺畅衔接。 二、任职要求 1、年龄35-50岁，学历不限，5年以上CNC龙门/卧加机加工车间厂长、生产主管全盘管理经验，精通大件精密机加工行业。 2、熟悉龙门加工中心、卧式加工中心设备性能、加工工艺、工装设计、刀路优化，懂钢材、铸铁、铝合金等常用材质切削加工特性。 3、具备扎实的现场问题解决能力，能独立处理精密尺寸、平面度、垂直度、孔位精度等机加工核心技术异常。 4、精通生产计划排产、品质管控、成本管控、团队绩效管理，懂车间5S、精益生产管理模式。 5、责任心强、执行力高，抗压能力强，能统筹大批量、急单、复杂件生产安排，沟通协调能力优秀。 6、熟悉机加工安全规范、设备维保流程，有大型加工厂、钢结构/模具/机械配件龙门卧加加工经验者优先。 三、薪资福利 1、薪资：底薪15000+绩效+产能奖金+年终分红，高薪面议（行业中上水平，能力优秀可谈）； 2、福利：包吃住、社保齐全、节日福利、工龄补贴、技能培训、团队晋升通道清晰； 3、环境：正规实体加工厂，车间设备齐全、管理规范，办公住宿环境整洁。

全面负责湖南工厂工程体系的统筹与管理。 岗位要求： 1、具备10年以上消费类电子行业工程管理经验； 2、在NPI模块、自动化生产运营、精益生产及成本核算等方面具有扎实的实战积累； 3、工作地点：湖南郴州

东莞市招门窗安装制作师傅4人，每天九个小时包住不包吃，300元一天，现场制作。

东莞市招装修承包

东莞市招氩弧焊、二保焊/气焊

招收数名大工，有厂房钢结构隔层施工经验的师傅，，精通电焊，等离子，二保焊，服从管理

安装PVC给水管，宿舍楼

招聘五金主管和木工组长诺干名，需从事过奢饰品和化妆品及珠宝道具行业五年以上者。联系方式马先生、电话（微信同号）

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4.组织团队建设与人才培养，指导班组长及一线员工，营造高效协作氛围 5.对接客户、供应链及内部职能部门，协调资源解决重大运营问题 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

有服装厂相关工作经验，熟悉生产流程，善于沟通，责任心强。

车间经理（农药 PE / 高阻隔瓶生产线） 因公司生产发展需要，现面向社会公开招聘车间总经理1 名，负责农药配套 PE 瓶、高阻隔瓶生产车间全面管理工作。我们诚邀懂技术、善管理、能落地的行业资深人才加入，共谋发展！ 一、岗位职责 全面负责 PE 瓶 / 高阻隔瓶生产车间的日常运营、人员管理、生产计划、质量管控、设备安全等所有事务，对车间生产效率与产品质量负总责。 精通模具更换、调试与维护，能快速处理生产过程中模具相关技术问题，保障生产线稳定运行。 熟练掌握瓶盖装配、打盖工艺，熟悉铝箔垫片机安装、调试、操作与日常维护，确保配套包装工序顺畅。 统筹车间生产流程优化、成本控制、现场 6S 管理、安全生产管理，落实各项生产管理制度。 带领车间团队完成生产任务，解决生产技术难题，提升车间整体产能与产品合格率。 负责车间人员培训、工作安排、绩效考核及团队建设，打造高效稳定的生产团队。 二、任职要求 从事农药包装、PE 瓶 / 高阻隔瓶、塑料包装容器行业多年，有同岗位或车间负责人管理经验者优先。 精通模具更换、打盖工艺、铝箔垫片机安装调试等核心专业技能，实操能力强，能独立处理各类技术问题。 熟悉塑料瓶生产工艺流程、设备原理、质量标准及安全生产规范。 具备较强的现场管理能力、统筹协调能力、问题解决能力与责任心。 工作认真严谨、吃苦耐劳、服从安排，能适应车间生产管理节奏。 身体健康，无不良从业记录，稳定性强，认同公司发展理念。 三、薪酬福利 薪资：面议。。 福利：包吃包住、社保、工龄奖、全勤奖、节日福利、带薪假期、年度团建等。 平台：公司提供稳定的业务订单、完善的生产设备与宽松的管理环境，权责清晰，有充分的管理与技术发挥空间。 四、应聘方式 有意者请将个人简历 + 工作经历 + 联系方式发送至招聘邮箱 / 联系人事，合则约见，非诚勿扰！

1. 裁单执行：统筹裁剪排单进度，解决裁剪过程中的工艺与物料问题。 2. 来料核对：对接仓库完成裁剪来料的规格、数量核对，确保物料满足生产需求。 3. 数据统筹：汇总裁剪产量数据，编制产量日报。 4.精通靠垫抱枕裁剪工艺，能统筹安排裁剪排单，对接仓库核对裁剪来料，有团队管理经验。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划排产、进度跟踪与交付保障，确保订单按时保质完成 2. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，落实6S现场管理，持续提升车间安全与整洁水平 3. 管理车间人员调配、绩效考核与技能培养，协调班组长及一线员工高效协作，营造积极务实的团队氛围4. 控制物料损耗与能源消耗，优化工艺流程与作业标准，推动降本增效和精益生产落地 5. 对接质量、设备、物流等部门，及时处理异常问题，保障生产系统稳定高效运行 任职要求： 1.具备3-5年制造业车间管理经验，熟悉机加工、装配、注塑、钣金等至少一类生产流程 2. 学历不限，具备中专/技校及以上学历，持有安全管理员、班组长或相关管理类证书者优先 3.熟练使用办公软件，具备基础的数据分析与报表制作能力 4.责任心强、执行力突出，具备良好的沟通协调能力和抗压

【工作内容】 主要负责车间基础生产、产品组装、车间整理等简单岗位工作，工序简单、上手快。 【任职要求】 男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，服从管理，工作踏实认真，遵守厂区规章制度，可长期稳定上班。 【薪资福利】 工资稳定、准时发放不拖欠，待遇优厚，厂区提供包吃，住房补贴，工作环境轻松，新人入职有人带。

免费招，免费接送(可接收短期工，临时工，辞职快纯工价，坐班，包吃住) 一：薪资待遇 1.小时工待遇28元 2.综合约薪资7400-8000元/月。 3.20号发薪，不压工资。每周可借支1000。 二：工作岗位 1主要生产通讯设备配件及蓝牙耳机，手机配件，手机，包装，组装，测试等。 2.工作岗位轻松自由，都是手工活坐班，非流水线。 3.上班气氛好，管理宽松。 三:饮食住宿 1.宿舍配有空调，热水，独立卫生间，洗衣机，WiFi，公寓四人间

公司背景： 东莞亚声南邑信息技术服务有限公司总部坐落于深圳市龙岗区坂田，创立于2007年，是一家专注于B2C跨境电子商务运营的领先企业。公司主营美妆、家居、服装、配件、饰品等近500类目，产品线覆盖数十万种商品，通过亚马逊等国际电商平台远销全球。历经十余年稳健发展，已成长为国内跨境电商领域的头部企业之一，年营业额持续高速增长，业务遍及欧洲、北美、非洲等多个国家和地区。 因业务不断拓展，公司每年持续扩大团队规模，现诚邀优秀人才加入。 你需要做的： 1.统筹安排小组成员每日工作任务，统计出勤情况及绩效数据 2.执行日常查货、配货组合、打包作业、标签打印、数量清点、真空处理、封箱等操作 3.负责所辖区域内的6S管理执行及打包设备的日常维护 4.及时反馈并处理作业现场发生的各类异常状况 5.协助组长推进本组目标达成，并参与异常指标的分析与改进工作 6.完成上级交办的其他临时性任务 你需要具备的能力： 1.具备高中及以上学历，熟练使用Excel、Word等基础办公软件，条件优异者学历可适当放宽； 2.拥有团队管理经验者优先，具备生产制造、电商仓储、拉长等相关工作经验者更佳； 3.吃苦耐劳，能适应加班节奏，积极进取，具备良好的协作意识和责任心； 4.认同公司文化理念，年龄***** 我们能为你提供的： 薪酬： 1.提供具市场竞争力的薪资待遇，加班费按实际出勤时长核算，每月准时发放工资，每年享有1次调薪机会，实行22天工作制，超出部分依法计付加班报酬 2.试用期1-3个月，注重能力与成果，支持新人快速成长，助力提前通过考核顺利转正 3.实行“以能定薪”机制，不拘资历，提供清晰的晋升通道、优厚的薪酬福利及年度奖金激励 福利： 4.享有带薪病假、年休假、婚假、产假等多项法定假期 5.定期举办员工生日会、季度水果茶歇、节日礼品发放等关怀活动 6.依法缴纳社会保险，为员工提供基础保障 7.设立季度/年度评优奖项及创新激励奖励 健康保障： 8.公司配备微波炉、冰箱，周边餐饮丰富，涵盖多种风味小吃，用餐选择多样 9.园区内设有食堂、小型公园，生活配套设施齐全，便利舒适 10.行政部门配置急救药箱，夏季提供防暑降温饮品 培训机制： 11.实施专人带教制度，针对不同职级与岗位设置专业技能及管理能力培训课程，助力员工全面提升综合素养，成长为部门骨干力量 面试地址： 东莞市横沥镇田坑村兴业路113号1号楼5楼面试处

必须要懂锌合金压铸，研磨，磨光，攻牙，电镀，滴油等工艺流程，

工厂是一个小型木制工艺品厂，熟悉木制工艺品生产流成管理，有3年以上生产技术经验，能吃苦耐劳，有责任心，能有长期合作意向，工资8000_10000元，有能力可向上，半桶水勿扰，诚心实意可谈，，地址大岭山镇龙江村 。

招临时助理一名，早8点到晚8点，休息，手工要好，技术过硬认真，280一天，龙头市场附近宏发家私对面，电话

负责整机装配调试，包吃包住，长白班，学徒岗接受0基础，有师傅带，后期需要出差，能接受再投递，要求18-30岁以下，无色弱色盲，满足条件可投递，支持跨行业想学技术的年轻人投递!

独家坐班，男女不限 新厂区，干活轻松 工作环境：空调车间，坐班，普通静电衣 工作内容：生产蓝牙耳机，扫地机器人，户外电源（大充电宝）等，岗位轻松，手上活.（车间不能带手机） 上班时间：白班： 早8晚8，晚班：晚8早8。 有效工时：10.5个 （一个月倒一次班） 员工工资；17+2（餐补，次月发薪日在职享受餐补，不在职不享受餐补），综合工资：5000-6000元/月。

工作职责 带领团队成员达成既定目标与生产任务，负责管辖区域内信息的上传下达，保障一线生产工作的高效推进。 1、负责线上质量管控，不良品的识别、处置及反馈工作， 2、科学调配人力与物料资源，确保检验及产出任务按时完成， 3、负责所辖产线的物料现场管理，确认工装夹具及设备运行状态，落实5S管理要求， 4、严格执行既定工艺流程与作业规范，监督各项标准得到有效执行， 5、及时向团队传达相关通知与指令，并跟进落实情况， 6、落实应急管理体系相关制度，确保突发情况能按预案有效应对， 7、跟踪产线员工岗位技能培训成效，并对基本操作技能进行确认与指导， 8、组织早、晚班交接工作及班前班后会议，保障信息传递畅通， 9、处理所辖人员出勤、加班、请假等日常事务， 10、配合工长或公司协调处理员工间矛盾及其他现场问题。 任职要求 1、具有一年以上生产现场工作经验，熟悉关键岗位实际操作流程，可适应两班倒工作安排。 2、掌握设备操作技能，了解现场5S/IE/ESD管理要求，熟知公司相关作业流程与规章制度，具备基础电脑操作能力，熟练使用WORD/EXCEL等办公软件