新员工平均薪资7000+，入职三个月以上员工月薪过万 工作内容简单轻松，流程清晰，专人指导带教 无业绩考核指标，工作压力小，氛围轻松愉悦 提供下午茶、零食供应、团队建设、生日会、集体活动、年终奖等福利 薪酬结构：底薪+高额提成+全勤奖+绩效奖金 优势一：行业前景广阔，晋升通道畅通，团队以90后、00后为主，充满活力 优势二：绝不拖欠工资，每月15日准时发放，常有提前发放情况 无需担心缺乏经验，欢迎零基础人员加入，提供岗前带薪培训

审核客户资料并及时进行提醒，完成相关内勤事务 面试流程简便，当天安排入住事宜，欢迎咨询了解

新员工平均薪资7000+，入职三个月以上员工月薪过万 工作内容简单轻松，易上手，全程有人指导 无业绩考核指标，工作压力小 提供下午茶、零食、团建活动、生日会、集体活动及年终奖等福利 薪酬结构：底薪+高额提成+全勤奖励+绩效奖金 优势一，行业前景广阔，晋升通道畅通，团队以90后、00后为主，氛围年轻有活力 优势二，不拖欠工资，每月15日准时发放，且常提前到账 无需担心缺乏经验，欢迎零基础人员加入，提供岗前带薪培训

不销售不销售不销售 双休月休自由五险一金 诚心招聘不画饼，八小时办公室坐班，月休八天不加班 【薪资】 综合收入稳定在5000~7000之间 目前在职小伙伴最高薪资是8500 无营销性质不打电话接听 记录用户信息并跟进处理进度和解决客户问题登记录入即可 【福利】 五险一金:享受成都社保+公积金 带薪假期:年假、病假、产假、婚假 团队氛围:同事友好，定期团建 【任职要求】 1.年龄20-35岁，大专及以上 2.普通话标准 3.接受小白应届生无经验可带薪培训 欢迎大家投递!!! 欢迎大家投递简历！！！

可以应届生本科男女不限 会开车形象气质佳三观正 懂办公软件有学习能力

一、办公室文员 文字功底：具备扎实的公文写作能力，能够独立完成通知、总结、报告等各类文书材料的撰写工作。 办公软件操作：熟练运用Word、Excel、PPT等常用办公软件，部分岗位视情况需掌握PS图像处理或视频剪辑相关技能。 经验要求：具有1-2年行政或文秘类工作经验者优先，熟悉文件收发流转、会议安排组织、档案归档管理等相关流程。 二、综合素质要求 1. 责任心与保密意识 工作中涉及敏感文件处理，会员服务中可能接触企业内部信息，需具备强烈的责任感和良好的保密素养。 2. 抗压能力与适应性 能适应协会日常运作节奏，具备应对临时任务及突发状况的能力，根据工作需要参与出差或对外联络事务。 3. 团队协作与服务意识 需与协会内部各部门及会员单位保持顺畅沟通，具备良好的合作精神与主动服务意识。 三、岗位倾向性条件 1. 办公室文员 优先条件：有政府机关、事业单位或大型企业行政岗位工作经验者优先；熟悉档案管理、后勤支持流程者优先。 技能补充：具备新媒体运营能力（如微信公众号内容编辑）或了解基础财务知识（如费用报销审核流程）者更佳。 四、工资及待遇 1. 办公室文员 薪资结构为基本工资加考勤奖，具体金额面议。 2. 入职后按规定缴纳社会保险及住房公积金。

岗位职责： 1、作为产品合规资质的统筹对接方，处理平台运营相关的资质事宜，协同开发、采购、品质等团队推进商品合规问题的解决； 2、研究并落实海外平台合规要求，主导新产品开发全周期的资质审核工作； 3、收集并跟踪各平台与产品销售相关的问题，推动问题解决及流程优化。 任职资格： 1、本科及以上学历，学习能力突出，能快速理解海外合规政策变动并调整执行方案； 2、具备优秀的沟通协调能力，能够高效联动跨部门负责人，确保认证项目按时推进； 3、工作认真细致，具有风险预判意识，善于从细节中发现潜在合规问题； 4、欢迎优秀应届毕业生应聘，有外贸或跨境电商运营经验者优先考虑。

此工作不涉及电话、面谈等销售性质任务 《公司优势》 1、成长空间：处于高速发展阶段的互联网企业，可深度参与核心产品的市场推广，与企业一同进步。 2、团队氛围：由年轻成员组成的活力团队，工作环境轻松融洽。 3、带薪培训、一对一指导：即便你是行业新人，缺乏相关经验也无需担忧，公司提供带薪系统培训及专人带教支持，欢迎各类优秀人才加入！ 工作内容： 1. 依据销售签署的合同条款，整理并归集客户相关信息，确保资料完整、准确且及时更新； 2. 配合上级完成指定的数据统计与分析任务； 3. 协助推进客户产品上线流程； 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件及基础视频剪辑工具 2、年龄20-26岁，工作细致认真，接受应届生及实习生应聘 薪资待遇： 底薪+绩效奖金+抖音项目提成（包含抖音短视频发布等相关运营事务） 薪资范围：3-4k，具体数额可面议 享受法定节假日、全勤奖励、绩效激励、餐费补贴，定期组织团建活动，每季度举办员工生日会，年终年会更有丰富福利发放！ 地理位置优越，紧邻地铁站，交通便利，靠近市中心；公司全员为00后，沟通无障碍，氛围轻松无压，独立整层办公空间，为员工提供充足的发展平台！ 工作时间：8:30-18:00，法定节假日按规定带薪休假！

工作时间：9:00-12:00 13:00-18:00 周末双休 法定节假日休息 五险一金 工作职责： 1、负责采购与销售相关资质的收集及归档管理； 2、处理采购订单、核对采购发票并完成入库操作，办理采购退货制单，跟进入库发票的催收； 3、执行销售开单、销售退货制单及销售发票申请（通过ERP系统提单）； 4、协调各部门间业务对接，及时处理相关问题与沟通事宜。 任职资格： 1、（中）药学类相关专业，大专及以上学历； 2、具备基础电脑操作能力，熟练使用WPS常用公式； 3、专业要求为必要条件，可接受无同岗位工作经验者。 注意！！！： 沟通时请主动说明现居区域及通勤时长（办公地址详见定位）。符合条件者将回复薪资结构及公司相关信息，如不符合则不予回复，敬请谅解。 （请在投递前仔细阅读岗位职责与专业要求，因简历量较大无法一一回复。）

一、岗位简介 负责华为旗下的元服务平台完成商户信息核实、核销数据的录入、核对与归档，协助商家成功上架到元服务平台上去。 二、核心工作内容 1.核对商家信息是否缺少 2.将转发给你的材料录入到相应表格之中 3.协商商家在华为官方后台协助操作授权、开通华为支付、备案、在将商家的材料提交到平台上去 三、薪资 兼职：按照订单量协助商家将门店上架成功30元/单（多劳多得） 全职：上班时间分早班和晚班(3天试用期) 早9：00-晚18：00 晚13：00-晚21：00 固定薪资：4500元/月 （每个月20日） 月休5天（轮休，需要提前一周告知）休假时间自由 节假日暂定不上班 四、任职要求 1. 学历不限，电脑操作熟练 2. 打字速度快，熟悉Excel、表格录入 3. 学习能力强，能快速上手元服务后台操作 4.需要自备电脑 五、岗位亮点 兼职：不用外出、不打电话、不销售、后期可居家 全职：不用外出、不打电话、不销售、 - 上手快，零基础可学 - 对接华为生态平台，工作规范、流程清晰 （每天单量分配8-9单左右）

【岗位职责】 1、自觉遵守公司内的各项规章制度，工作安排； 2、仪容仪表大方，着装整洁，准时到岗； 3、按要求做好责任区内前厅餐台、吧台的环境卫生，保持整洁干净； 4、做好餐具各项补充，以使替换； 5、熟知公司内的出品菜品、饮品及特点；做好对顾客热情接待及周到服务； 6、做好收尾结束工作，做好防火、防盗、三关一闭工作。 【任职要求】 1、18-55岁，身体健康，初中以上学历，身高160cm以上； 2、有2-3年以上的服务员方面的工作经验； 3、勤快踏实，服务热情、细心负责，具有亲和力，具有责任心。 职位亮点： 待遇优厚，工作流程简单易上手，工作环境好。 【工作福利】 包吃住（宿舍环境好，一楼，离店近），带薪休假4天/月，工作满一年享受年终奖3K。 【薪资待遇】 综合工资：4500元-6000元（月） 薪资构成方式： 底薪+绩效+全勤+工龄+奖金+年终奖 【工作地址】 成都市成华区万象城A馆5楼（滑冰场旁）叁川町烧火锅店

成都市成华区招工电梯安装师傅工资面议

远星橡胶新、老厂区 [烟花]优势：两口子年入20万+四人间宿舍+有空调+可预支+薪资高+长期稳定 女生宿舍暂无、夫妻房暂无 新厂工资待遇：入职首月192元/天+(全勤+绩效+餐补+工作餐)，首月保底5000，次月依次递增，转正计件制：6500-8000元/月 老厂工资待遇：学习期老带新70-100/天8小时（实习期7天左右优秀直接计件制）首月薪资5000左右，次月计件制：6000-9000/月 岗位：新厂（押出 上胶 三角胶 斜裁 硫化 成型） 老厂（硫化 成型 备料 检修 包装） 企业要求及优势： 时间08:00-20:00周倒班 入职需常规体检65元/人 每月25号发薪中途可预支 需要认识、写简单汉字

招聘普通工人一名，年龄50岁-58岁，身体健康，无传染疾病，工资面议。

工作职位：办公室文员 工作时间：每天工作8小时 早上9:00—12:00 午休12:00-13:30 下午13:30-18:30 长白班坐班穿自己衣服，每个礼拜天休息1天 一、?任职要求: ?????1.?年龄16岁-30岁 ?????2.?工作认真负责，善于学习； ?????3.?无需工作经验，有专人教你，欢迎加入 二、工作内容: ?????1.?负责接听应聘电话,跟进求职简历，邀约求职者到场集合并跟进维护； ????2.?负责鱼泡直聘、各大招聘平台上聊天、刷新、简历筛选，电话邀约面试，加微信聊天，做好面试前后的跟踪，短信通知到面试者， 三、薪资待遇： 无责任底薪4000+提成+餐补+房补+奖金+全勤 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历8

岗位职责： 1. 负责日常文档整理、录入、归档及打印等基础文秘工作 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件完成数据统计与报表制作 3. 配合部门完成资料收集、信息传达及跨部门协调支持 4. 服从工作安排，高效执行上级交办的其他行政事务 任职要求： 1. 大专学历以上，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练操作电脑及各类常用办公软件 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强抗压能力 4. 性格踏实稳重，有团队协作意识和服务意识 5. 无经验者可培养，欢迎应届毕业生投递

任职资格： 1．年龄16-28周岁、 2.男女不限、学历不限、无经验可培训； 3．底薪5000+提成 ，综合1万以上。 4．身体健康、有上进心，服从公司管理 5．办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑 工作时间：六休一。9:00---18.00，午休12.00-2.00公司提供三室一厅公寓宿舍 恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌，笔记本电脑

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用，，保证金都不收。PS:收费的都是骗子

招聘文员

岗位职责：及时响应客户咨询，解答相关问题，工作内容无销售任务 工作时间：每周双休，上五休二，每月休息8天 综合薪资：5000-6000元，缴纳五险一金；试用期内享受全额绩效与奖金 福利待遇： 1、享有带薪年假、带薪病假、带薪产假 2、优秀员工奖励、年终奖、节日礼品、生日聚会、定期下午茶 3、电商大促期间赠送神秘礼品

此岗位提供五险一金，不包含销售性质工作，新员工入职享有系统化专业培训。 岗位要求： 1. 具备基础电脑操作能力，大专及以上学历。 2. 性格稳重、勤奋务实，有意向长期稳定发展者优先。 福利待遇： 1. 薪酬结构：无责任底薪+补贴+绩效奖金。 2. 员工福利：缴纳五险一金，享节假日福利、生日礼品、团队建设活动、下午茶及零食供应等。 3. 工作时间：每日8小时排班制，每周双休。

盘点在售商品以及统计消费账单

新繁镇青石嘉园菜鸟驿站招聘快递员/文员，适合年龄十八至三十五岁，工作涉及快递操作、退货打单等，月薪范围在人民币二千六百至三千五百元，工作地点在四川成都。

山西太谷玉宝井盖成都办事处招聘： ❣送货员：10名 ✅要求：有C1 驾驶证，2年以上货车驾驶经验 有相关行业的工作经验，会开叉车优先，年龄 23-50岁 ❣装卸工：5名， 要求：25岁-45岁 ❣文员：5名 ✅要求：开销售单，会电脑操作 18岁 -35岁 ❣销售、库管、 ✅要求：销售、库管有2年以上工作经验，20岁-40岁， 工作地点：四川省成都市 工作待遇：包吃住、工资电议面议，待遇优厚，干满一年有奖金。 联系电话：

前台收银员

1. 来访接待与引导 -负责来访人员的登记，核对身份信息 -引导访客至指定区域协助联系对接人员，确保接待流程有序； -为访客提供基础咨询服务解答简单疑问。 2. 通讯与信息传递 -接听、转接公司电话，记录重要来电信息（如留言、需求等），及时传达给相关人员； -接收、分发各类快递、信件、文件等，确保准确送达； 3. 环境与物资管理 -维护前台及接待区域的整洁有序，包括绿植养护、报刊整理、座椅摆放等； -管理前台物资（如访客登记表、办公用品、饮用水等），及时补充消耗品； -协助检查公共区域设施（如照明、空调），发现问题及时反馈维修。 4. 基础行政支持 -协助办理员工入职/离职的简单手续（如门禁卡发放、回收）； -统计访客数据、电话记录等基础信息，定期整理汇报； -配合其他部门完成临时行政事务（如会议准备、文件复印等）。 5. 应急与协调 -应对突发情况，及时上报并协助处理； -保持与各部门的沟通，确保信息传递高效准确。 该岗位需具备良好的沟通能力、服务意识和应变能力，注重细节与礼仪，是企业形象的直接体现者。

【职位描述】主要做小零食的包装质检分类贴标签工作简单易学不会有师傅带教 【招聘要求】男女不限，16-42岁，身体健康 【上班时间】每天在岗10小时，上六休一，月休四天 【薪资待遇】26/小时，260/天，月薪6500-7000，公司每个月5号按时发放薪资 【吃住情况】免费提供工作餐。免费提供住（4-6人间，电梯形式公寓楼，24小时热水、衣柜、宽带、洗衣机、无线网、独立卫生间等）

薪酬待遇: 底薪5000(无责)+1000绩效+奖金+其他 工作职责 1. 负责公司日常行政事务的执行与落实，涵盖文件归档、会议组织、来访接待及办公物资采购等工作，确保办公环境有序运转。 2. 协助推进基础性人事管理工作，包括员工入离职流程办理、考勤数据整理、人事资料归档等，支持团队人力运营需求。 3. 落实公司各项行政规章与操作流程，快速响应各部门行政支持请求，促进内部协同效率提升。 任职要求 1. 具有人事行政相关岗位工作经验，了解行政运作及基础人事工作的基本流程与规范。 2. 熟练操作Ofice等常用办公工具，具备较强的沟通能力与服务意识，能够有效协调内外部事务。 3. 做事认真细致，责任感强，具备多任务并行处理能力。（单休！单休！单休！重要的事情说三遍）

1. 负责公司前台区域的接待任务，以热情、专业的态度迎接来访客户、合作伙伴及访客，展现公司专业、优质的第一形象。保持前台及公共区域环境整洁、秩序井然。 2. 行政事务支持： * 承担公司日常行政相关工作。 * 负责办公用品及茶水间物资的申领、登记与及时补充。 * 协助进行会议室预订安排，协调会议资源，落实会前准备与会后清理。 * 协助部门完成基础性文书事务（如复印、打印、扫描、文件整理与归档等）。 3. 协助推进人事招聘相关事宜。 4. 其他工作：执行上级交办的其他行政类及相关支持性协调任务。

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