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行政经理/主管
5000-8000元/月
行政经理/主管3-5年本科资产管理企业文化建设行政费用预算/控制
负责公司行政制度体系的建设与执行,全面管理办公后勤、会务接待、固定资产管控等日常运营工作,推进跨部门协作,持续优化行政流程并有效控制成本。 需具备3年以上行政管理工作经验(其中至少2年团队管理经历),精通行政各环节运作,拥有出色的沟通协调与应急处理能力,本科及以上学历,熟练操作各类办公软件,具有大型企业从业背景者优先考虑。
综合事务主管
1.5-1.8万元/月
行政经理/主管3-5年本科
职责描述: 1、负责公司行政事务管理,依据企业发展需求,构建高效运行的行政支持体系。 2、制定并持续优化行政管理制度与流程,监督执行情况,推动工作质量提升。 3、统筹部门日常运作,涵盖后勤保障、资产管控及各类常规行政事务。 4、对接外部单位,办理公司相关证照及对外联络事宜。 5、管控公司行政支出,统筹办公物资、工服工牌的采购申请、分发及日常管理。 6、处理各门店维修事项,以及通信费用、水电费、物业费等日常缴费工作。 7、配合企划部、人力资源部完成年会、员工活动及各类会议的组织与协调工作; 任职要求: 1、统招大专及以上学历,具备三年以上行政管理岗位工作经验; 2、具备出色的统筹能力,可独立推进跨部门协作,并深入梳理和优化业务流程; 3、性格亲和,具备良好的人际沟通、协调、组织与管理能力;
行政主管
7000-9000元/月
行政经理/主管3-5年本科接待事务内勤管理行政管理体系
岗位职责 1. 承担董事会、股东大会、工会等组织的日常事务支持,涵盖会议资料整理、会务组织及会后决议文件的起草工作; 2. 组织公司管理会议、经营分析会、专项议题会议及常规例会,负责会议纪要的撰写与发布; 3. 起草公司行政类规章制度、实施细则、执行方案及相关重要通知等正式文件; 4. 策划并执行公司各类内部活动,包括团队建设、年度大会、员工生日会及重大庆典等; 5. 统筹公司品牌宣传物料的制作与管理,涉及宣传海报、手册、展会资料、名片等设计与印制; 6. 组织实施公司对外接待任务,依据来访人员规模与层级,制定接待流程,落实会议室布置、食宿安排等细节; 7. 负责公司行政后勤事务的日常运行与协调管理; 8. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,具备3年以上行政相关工作经验,有电子信息或软件行业背景者优先; 2、拥有2年以上行政管理实操经验,具有董事会办公室工作经历者更佳; 3、具备良好的沟通表达能力与文字撰写功底,熟练使用各类办公软件; 4、具备较强的学习适应能力与抗压能力,能够伴随企业快速发展持续提升自我。
办公室副主管
9000-14000元/月
行政经理/主管5-10年本科行政管理体系内勤管理
办公室副主任JD任职要求: 1. 年龄30岁及以上,身高168cm以上; 2. 本科及以上学历,文科背景优先; 3. 性格外向大方,形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通与协调能力; 4. 精通商务礼仪,情商高,具备较强的公关能力和应变能力; 5. 具有强烈的事业心和工作热情,积极主动,无家庭负担或牵绊; 6. 具备团队协作意识、全局观念及保密意识。 岗位职责: 1. 协助高层并可在必要时独立开展对外关系的拓展与维护; 2. 协助高层与政府职能部门及行业协会维持高效顺畅的沟通机制,遇突发情况能及时协助妥善处理; 3. 根据高层安排,负责重要来宾及关联客户的接待工作,统筹商务陪同、服务保障及活动执行; 4. 主动与新闻媒体、社会公众、客户群体、同业单位及政府部门保持广泛联系,通过参与各类交流或公共活动,提升企业品牌形象,增强公司影响力; 5. 强化客户信息管理,将客户新增登记与跟进记录同商务宴请及费用报销流程联动,实现数据互锁与闭环管理。
办公室主任
4000-6000元/月
行政经理3-5年本科国内院校优先企业文化建设文字功底扎实
急聘扩招|办公室主任寻找全能行政骨干,共筑高效团队! 【岗位核心亮点】 ️统筹办公室日常行政事务,搭建高效行政运作体系 ️负责人力资源全流程管理(招聘/培训/考核/员工关系) ️主导招投标全流程工作,保障项目合规高效推进 ️负责公司公文写作与审核,把控公文规范与质量 【我们要这样的你】 本科及以上学历,行政管理/人力资源/中文等相关专业优先 具备人力资源、招投标、公文写作相关工作经验者优先 熟悉行政办公流程,具备较强的统筹协调与沟通能力 细心严谨、责任心强,能高效完成多任务并行工作 熟练使用办公软件,有相关行业资格证书者优先 ️【心动福利暗示】 优质团队氛围|清晰晋升路径|行业前沿赛道|阶梯薪资多劳多得|可成为合伙人 工资待遇:正常做4K+|认真做6K+|努力做8k+|使点劲1W+ 工作地点:成都市武候区蓝海OFFICE 擅长人力、招投标、公文写作的行政精英,速来加入我们!
行政主管
7000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设行政费用预算/控制空间环境规划管理
岗位职责 1、统筹公司行政管理、后勤服务等支持性工作的规划、指导与协调,带领团队高效完成各项任务。 2、推动集团及公司各项行政制度与管理规范的落地执行,并对执行过程进行监督、检查与考核评估。 3、持续优化公司行政管理制度体系,指导并监督各部门行政工作开展,构建规范化、高效率的行政运行机制。 4、完善公司各类保障体系建设,制定综合行政检查标准与考核方案,严格落实员工行为规范与工作纪律的培训与督查。 5、监督公司安全管理工作的实施,健全安全责任体系,落实防火、防盗、防灾害事故等安全防范措施。 6、组织筹备公司例会、经营分析会及其他重要会议,跟踪会议决议执行进展,指导各部门做好会务安排与落实。 7、对接政府部门及相关行业单位,协调处理工商、环保、安监、市政等部门的检查与沟通事宜。 8、推进企业文化建设,策划并组织实施年会、周年庆典、员工活动及月度大会,增强团队归属感与凝聚力。 9、负责公司固定资产、办公环境、车辆调度等日常行政事务的统筹管理。 10、完成上级交办的其他任务,并协同相关部门推进跨部门协作事项。 任职资格: 统招大专及以上学历;形象气质佳,具备良好亲和力;3年以上行政主管或以上管理岗位工作经验;抗压能力强,执行力高,响应及时; 公司单休+法定节假日,介意者勿投!
行政主管
6000-10000元/月
行政经理/主管5-10年本科行政管理体系接待事务
岗位职责: 1、负责行政管理制度的优化与完善工作 2、统筹各部门业务流程的梳理、建立及日常维护 3、组织并管理公司层面的重要会议及接待活动 任职要求: 1、具备5年以上行政管理工作经验,涵盖制度建设、流程管理、接待事务及政府事务对接等内容 2、具备出色的计划、组织、协调与应变能力,熟练掌握各类办公软件操作 3、985/211院校本科及以上学历 4、熟悉国家政治体制运作,具备政府类报告撰写能力
行政经理/主管5-10年大专行政总经办
岗位职责: 1、行政管理:全面负责公司行政事务的统筹与管理工作。 2、流程优化:推进跨部门业务流程的改进与重构,提高各部门协同运作效率。 3、议程管理:统筹规划集团总经办高管的工作日程与行程安排。 4、会务组织:组织实施公司重大内部会议及活动,保障各项议程有序开展。 5、重要接待:统筹协调重要客户、合作伙伴及政府人员的来访接待工作。 6、项目对接:主导集团级重点项目(如高新技术项目申报、政府项目对接)的全流程管理,涵盖立项、资源配置至落地执行。 任职要求: 1、本科及以上学历;具备5年以上行政领域工作经验,其中2年以上担任同类岗位; 2、思维清晰,条理分明;熟练操作各类办公软件及办公系统; 3、具备较强的学习与适应能力
行政经理/主管3-5年大专行政管理体系内勤管理固定资产管理
【岗位职责】 1、负责行政管理制度的搭建与优化,并推动制度的有效实施与监督; 2、负责公司固定资产的全流程管理,建立资产台账,组织定期盘点等相关工作; 3、统筹各类行政办公支出管理,如水电费、物业费、绿植租赁等,建立费用明细账目,确保支出合规合理; 4、负责办公场所的日常运营维护,涵盖环境清洁、设备运维、安全防范等方面; 5、统筹公司内外各级别接待工作的策划、执行及后续跟进事宜; 6、对接外部服务供应商,保持良好沟通与协作关系; 7、完成上级交办的其他任务,协同相关部门及同事推进各项工作。 【任职要求】 1、具备大专及以上学历; 2、有3年以上中大型企业行政工作经验,具备1年以上同类型岗位经验者优先; 3、具备较强的分析判断能力,能够高效统筹和推进多项事务; 4、沟通表达顺畅,工作细致认真,富有责任感; 5、执行力强,能适应一定工作压力。 【其他】 9:00-17:30 周末双休 法定节假日正常 五险一金入职缴纳(实缴公积金6%)
行政经理/主管5-10年本科内务管理行政管理部门行政管理
岗位职责: 1、配合部门主管开展工程管理部日常行政事务的协调与落实。 2、统筹工程内业小组的日常工作安排,实施业务指导与培训,保障内管团队高效有序运作。 3、跟进各项业务进展,协助主管推进部门内部及跨部门协作事项的沟通与处理。 4、负责部门日报、月报的整理汇总与上报,协助上级完成年度总结与计划材料的编制。 5、负责会议通知的发布,并组织编写会议纪要及在建项目周进度汇总表。 6、跟踪各项目缺陷整改情况,及时建立并更新台账,做好消缺单原件的归档管理。 7、保管招标资料、合同电子文件并建立相应台账,同步分发至各项目负责人使用。 8、依据商务合同执行进度,建立并维护对外未付款台账及回款台账,确保数据准确。 9、根据项目动态,及时完成“项目信息登记”的新建及信息补充、更新等操作。 10、承担部门公文、函件的起草工作。 11、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、年龄28-35岁,仪表端正,身体健康,气质佳。 2、全日制本科及以上学历,行政管理、工程管理、建筑经济或相关专业背景。 3、具备5年以上行政后勤管理经验,熟悉工程类企业运作或有工程单位行政工作经验者优先。 4、熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件,具备扎实的文字表达能力,可独立撰写常规公文及函件。 5、综合素质良好,具备较高的职业操守,工作细致认真,责任心强,富有自我驱动力;具备优秀的团队管理能力、沟通协调能力、计划统筹能力及执行力;思维条理清晰,应变能力强,性格积极乐观,懂礼节,品行端正,服务意识突出。
美工5-10年大专
1. 具备5年以上广告设计制作门店实战经验,主要职责涵盖客户接待、方案设计、报价核算、订单跟进及最终成交转化。 2. 精通广告后期制作所涉及的各类材料、工艺。(例如:装修设计师通常需掌握材料、工艺,缺乏相关知识难以输出真正打动客户的优质设计方案) 3. 拥有扎实美术功底,接受过平面设计专业教育或系统化培训,具备较强的创意设计能力,掌握3D设计技能者更佳。 4. 岗位需频繁对接客户,常需前往客户现场进行勘测、量尺及方案沟通,要求具备出色沟通能力、亲和力强,对待客户耐心细致、责任心强,工作态度严谨,具备丰富的客户关系维护经验。 5. 公司采用连锁多店运营模式,岗位不仅是就业选择,更可作为职业发展跳板,有创业意向或合伙意愿者优先考虑。 6. 熟悉视频拍摄与剪辑,能操作某音、小某书、某团等平台内容运营,具备线上页面设计经验或了解线上推广逻辑者优先录用。 我们的业务范围: (请评估是否与您的专业背景或从业经验匹配) 1. 大型户外广告、门头招牌、灯箱、导视系统、标识标牌、文化墙、景观雕塑、宣传栏、精神堡垒等项目的设计与制作。 2. 画册策划设计、喷绘写真、展板展架、活动策划及配套物料的设计、制作、搭建与落地执行。 3. 各类广告延伸相关服务。 4. 服务对象覆盖企业单位、大小商户、学校、医院、政府机构、商业综合体等多元客户群体。 工作时间与假期安排: 门店执行早九晚六工作制,周末单休,法定假(条件特别优秀者可面议) 薪酬说明: 薪酬本质是价值的体现,您创造的价值越高,获得的回报相应越丰厚。页面标注的薪资区间即为实际发放范围。具体薪酬及试用期待遇需通过面试确认,无法在线上直接承诺具体金额。部分求职者希望线上谈妥再赴面,此方式并不科学,也易造成双向误判——若人才优秀,口头报价偏低可能流失;若候选人资质不足,报高则企业被动。虽表述直白,但道理真实,敬请理解!
货物配送包住保险6-10人日结兼职
1、工作时间自己决定完全自由,没有单量要求和时间规定不需要打卡,不受区域限制,人在哪里就可以接哪里的单子,有空就跑没空就休 3、按单结算,系统派单,每单4.5到30不等; 4、会骑车,会导航 5、没有什么不良记录,年满十八未满五十五均可入职; 6、无配送工具的,站点提供站点用车 6、工作地点,全成都均可安排 成华区、武侯区、锦江区、金牛区、青羊区、高新区、天府新区、新都区、郫都区、温江区、双流区、龙泉驿区均有站点。 7、如着急上班请主动投递简历,
无人机吊装无人机飞手力工长期1-2人月结
金堂山搬运木材从山上搬运到山下。包吃住200一天做一天有一天下雨就放假。工资月结。年龄60以下。需要有耐力,有体力,服从管理。住宿在金堂县城旁边,工作地点整个龙泉山脉。工作时间8个半小时。每天接送上下班。这个工作需要每天上下山,木材10斤到80斤,这个需要稍好一点的脚力和体力。给无人机挂钩 打捆,第一天可以先试试一个小时看看自己能不能干,能干开始打卡上班,,因为工资是打银行卡,,看清楚在联系需要住宿的自带床上用品 带无人机的 不招飞手无人机吊装吊运木材树干 长期 按吨算 月接 4月干 落差30-80 距离40-500 要Caac证 看清楚再联系. 包吃住 另外招10个地勤人员 搬运树木打捆 挂钩 200一天 月结 包吃住 限
成都 金堂县
5月11日 08:23拨打电话
成都武侯区招水电、强电、装修木工高,40岁以下的都是5000到万五
5000-10000元/月
水电工强电工装修木工长期1-2人月结
成都市武侯区招水电、强电、装修木工高,40岁以下的都是5000到万五
成都 武侯区
5月11日 08:22拨打电话
安保
3000-4000元/月
保安免费培训1-2人月结全职
要求五十三岁以下,身高168以上,无犯罪证明,征信无不良记录,服从安排,有良好的团队精神,月休7天,入职购买社保,工资3100!公司不提供住宿 ,上班地点孵化园地铁站旁边!
行政经理质检员
高 薪 招 聘 因公司订单量增加,满足生产需求,现诚聘以下岗位: 1、业务跟单 1名 2、生产跟单 1名 3、后整QC(对客验货) 1名 4、跟单 1名 5.行政主管1名 本厂薪资高,出粮准时,包吃住,可购买社保 ,工资面议 有意向者电 () 何生 地址:常平镇岗梓村环村路1号
东莞
5月11日 07:54拨打电话
人事行政主管
5000-7000元/月
行政经理3-5年大专国内院校优先3年以上管理岗位经验大中型企业从业互联网行政经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂行政管理体系搭建与日常运营,涵盖办公管理、后勤保障、固定资产及档案管理 2. 统筹协调跨部门行政事务,支持生产、研发、品牌等部门高效运转,提升内部协同效率 3. 管理厂区安全、环境卫生、车辆调度及接待工作,确保符合化妆品行业GMP相关行政规范 4. 制定并执行行政预算,优化采购流程,控制办公及运营成本 5. 牵头组织企业文化活动、员工关怀项目及合规性行政制度建设 任职要求: 1. 3-5年制造业或快消品行业行政管理经验,有护肤品/化妆品工厂背景者优先 2. 大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 3. 熟悉办公软件及基础ERP/OA系统操作,具备较强的数据整理与报告能力 4. 责任心强、细致严谨,具备良好的沟通协调与多任务处理能力 5. 认同工厂务实文化,能适应生产型企业节奏,具备基础安全生产意识
综合部长
5000-7000元/月
行政经理1-3年本科
岗位职责: 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常办公管理、会务安排、档案管理及后勤保障工作 2. 主导公司制度流程的制定、宣贯与执行监督,提升内部运营规范性与协同效率 3. 管理办公场所、固定资产、车辆及供应商资源,控制行政成本并确保资源高效利用 4. 组织企业文化活动,协调跨部门沟通协作,营造积极有序的办公环境 5. 应对突发事件,牵头行政类应急预案制定与实施,保障公司正常运转 任职要求: 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历要求不限(根据实际填写) 2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验,熟悉大型企业行政运作模式 3. 具备优秀的组织协调能力、多任务处理能力及抗压能力 4. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力 5. 形象端正,责任心强,具备良好的职业素养与服务意识
策划管理
5000-7000元/月
行政经理5-10年本科国内院校优先
档案数字化项目经理 一,任职要求(必备条件) 1.本科以上学历(经验丰富者可放宽学历要求); 2.档案相关工作经验不低于5年,其中至少2年档案数字化项目管理或团队带队经验; 3.熟悉城建档案三级著录体系(项目级、案卷级、文件级); 4.熟练完成以下全流程工作(并能指导他人): 档案拆装卷; 信息校对与著录; 档案扫描与图像处理(含质检); 能独立使用并培训他人使用扫描仪、图像处理软件(如Photoshop、批量转换工具等); 5.具备基础的数据统计与报表能力(Excel / Word); 6.身体健康,能适应项目现场工作节奏; 7.原则性强、细致、具备较强沟通与抗压能力; 二、岗位职责 1.项目统筹管理:负责城建纸质档案数字化项目日常运营,制定并执行项目计划(需协助制定计件管理方式)、排期与人员分工协调项目级、案卷级、文件级三级著录工作的整体推进节奏; 2.质量与进度控制:对著录信息校对、补著、修改结果进行抽检与复核监督扫描、图像处理及质检环节,确保符合验收标准; 3.人员管理与培训:管理普工团队(5–15人),包括任务分配、考勤、绩效与纪律组织岗前及在岗培训(著录规范、扫描参数、图像处理标准); 4.数据与档案安全:落实档案出入库、拆装卷、保密与数据安全制度配合馆方完成阶段性验收与问题整改; 5.报表与沟通:定期输出进度、质量、人员效率报表,作为与馆方、公司管理层之间的主要对接人; 三、工资与待遇 1.工资模式:底薪:税前7000元/月; 2.绩效奖金:根据项目整体进度、质量验收合格率及团队稳定性发放(如项目超额完成或获得馆方表扬,额外发放项目奖励); 3.试用期:1-3个月(试用期底薪5600元,绩效正常考核); 4.发薪时间:按月发放; 工作地点 北京市朝阳区南磨房 北京市西城区(二七剧场路) 联系微信同步
行政经理5-10年本科国内院校优先
学历本科以上,行政管理5年以上(财务专业知识优先),会开车,年龄35-40左右,,身高165-170,有物业相关管理经验优先。
行政专员/助理1-3年大专
职位描述: 1、负责办公室日常办公制度的维护与管理; 2、负责统筹办公室各部门的后勤支持工作; 3、负责部门内部人员的日常考勤管理。 4、承担公司对外接待的相关事务。 5、协助组织公司各类定期及临时性集体活动。 6、配合领导处理行政相关的外部事务。 7、根据公司行政管理制度,办理其他相关行政工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备1年以上相关工作经验者优先 2、具备较强的学习能力,善于沟通与协调 3、工作认真,富有责任心
行政专员1-3年大专弹性工作制国内院校优先活动/会议组织资质/证照管理档案管理物品采购/领用固定资产管理文字功底扎实具备人力经验具备财务经验
岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务,包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2. 协助完成项目申报及资质认证相关材料的打印、装订、归档与递送工作 3. 管理办公用品采购、领用及固定资产台账,保障后勤支持高效有序 4. 接待来访客户,协调内外联络,维护公司专业形象 5. 配合部门完成政策咨询、企业服务等基础性文职支持工作 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作能力 4. 了解政府项目申报或科技服务行业者优先 5. 认同公司“客户第一、专业诚信”价值观,适应快节奏协作环境
营销储备生
6000-10000元/月
行政专员/助理经验不限本科行政管理方向市场营销方向运营方向身高形象谈吐佳有才艺特长能长期出差
一、岗位相关要求 1、市场岗 一类本科及以上学历,播音主持艺术类专业优先,具备良好的沟通能力,形象气质良好,能适应长期驻外工作安排,有学生会或社团干部经历、具备才艺特长者优先考虑。 2、行政岗 一类本科及以上学历,专业不限,服务意识突出,形象气质良好,能接受频繁出差,担任过学生会或社团干部者优先。 3、工程岗 一类本科及以上学历,土木工程、路桥隧、工程造价等相关专业,具备吃苦耐劳精神,服从全国范围内的工作地点调配。 4、财务岗 一类本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业,需通过初级会计师资格考试,可接受全国范围内工作分配。 二、薪酬福利 1、应届生平均薪资 面议; 2、签订正式劳动合同,依法缴纳五险一金; 3、享有话费补贴、驻外津贴及带薪年休假; 4、提供国内外带薪旅游等多项员工活动; 5、项目驻地工作期间提供食宿安排,并享受探亲假待遇。
司机兼助理
5000-10000元/月
经理助理10年以上学历不限适应出差
退伍军人,有商务司机相关经验,熟练驾驶,电脑,能出差
花小猪售后内勤
5000-6000元/月
行政专员/助理经验不限中专/中技不销售五险一金接受小白休8天
岗位职责:依据平台规范,对用户反馈的问题进行有效识别与处理 无销售类工作内容 综合薪资:4000-6000 缴纳五险一金 福利待遇: 1、享带薪年假、带薪病假、带薪产假 2、设有优秀员工奖励、年终奖、节日礼品、生日庆祝活动 要求: 大专及以上学历 具备基础电脑操作能力 年龄需满20周岁
会计部档案管理员
1000-4000元/月
档案管理经验不限大专资料整理档案员可接受实习生全职兼职都可以
行政档案管理岗位,非会计类岗位! 工作内容: 1、负责客户单位财务资料的接收、整理、归档、保管、调阅、移交及数字化处理; 2、协助客户单位建立和完善档案管理体系; 3、定期开展档案安全检查,确保档案信息的完整与准确; 4、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、熟练使用OFFICE办公软件; 3、具备较强抗压能力,专业扎实,逻辑清晰,工作细致,原则性强,性格稳重; 4、有财务档案管理相关经验者优先。
兼职
兼职地址:双流区(灯条站点),双流区天府新区新兴镇庙山村骆新街215、217号兼职时间:日9:00-19点联系电话:兼职:200(直接电话联系)
成都 双流区
5月9日 21:59拨打电话
行政商务专员
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专投标竞标商务合作
岗位职责: 1. 合同与资料管理:负责销售合同的全流程管控,包含归档、借阅登记及执行进度跟踪;统筹项目资料的收集、分类、整理与存档,确保资料完整且可追溯。 2. 企业信息管理相关事务,涵盖销售、采购等业务数据的采集、汇总与分析工作; 3. 招投标支持:持续关注各类招投标渠道,精准筛选符合公司业务方向的招标公告,并系统化整理;承担投标文件编制任务,包括商务内容撰写、标书排版设计与审核校对,保障文件准时高质量提交。 4. 客户满意度跟进:定期组织实施客户满意度调研,采用电话回访、问卷等方式收集反馈意见;对结果进行统计分析并输出报告,为服务优化提供数据支撑。 5. 接待协助:配合团队完成来访宾客接待工作,包括前期筹备及现场服务协调,确保接待流程顺畅有序。 6. 其他行政与后勤支持类工作。 7. 在线咨询答复、来电接听处理,客户咨询信息记录、整理与分发。 8. 其他任务:高效完成上级临时指派的各项行政事务,主动协同其他部门工作,助力公司日常运转高效稳定。 任职要求: 1. 大专或以上学历。 2. 具备2年以上相关岗位工作经验。 3. 技能要求: * 熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公软件,能够独立完成专业文档、图表及演示文稿制作。 * 具备良好文书写作能力,可胜任投标书、汇报材料等文件编写(必备条件)。 * 持有有效驾驶证,熟悉车辆驾驶,具备实际驾驶经验。 4. 可配合出差安排。 5. 坚持当日事当日毕,追求每日进步; 6. 形象良好,性格开朗积极,富有亲和力,具备较强的沟通与协调能力。 职位福利:五险一金、周末双休、带薪年假、加班可调休。 职位亮点:行业精英引领,团队氛围融洽,身处成长型产业,8小时工作制双休
前台
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验包吃住五险全勤奖月休四天
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅 4.整理归档基础文档资料,配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求,协助各部门做好基础协调与沟通工作 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的服务意识与亲和力 2. 普通话标准,沟通表达清晰,具备基本商务礼仪素养 3.熟练使用Office办公软件,打字速度快,准确率高 4.工作细致耐心,责任心强,具备较强的应变与协作能力 5.学历不限,有前台或行政类实习/工作经验者优先
临时工有提成月结
招聘:GEO优化专员薪资:7000-12000元一、岗位职责1、负责公司GEO全流程优化,聚焦豆包、文心一言、通义千问等主流AI大模型,通过内容布局与策略调整,提升公司产品/业务在AI生成答案中的引用率与权威性,打造企业AI信源优势。2、梳理并优化企业官网内容模块,适配AI抓取偏好,提升官网被AI收录的概率,同时策划FAQ、案例数据、行业指南等结构化内容,确保内容真实可验证、逻辑清晰,贴合用户提问意图。3、搭建全网内容分发矩阵,在自媒体、新闻源、行业论坛等至少2类平台发布优化内容,保障核心业务信息一致,形成跨平台曝光合力,提升内容的AI引用频次。4、跟踪AI平台对公司业务的提及情况,监测品牌提及率、内容引用结构等核心指标,分析优化效果,迭代内容形式与发稿渠道,形成数据驱动的优化策略。5、维护内容权威性,遵循E-E-A-T原则,通过真实案例、权威数据支撑提升内容可信度,确保发布内容符合各平台规则,规避违规风险。6、协同内容、市场团队,同步优化需求,参与GEO优化策略的制定与落地,推动优化效果持续提升。二、任职要求1、1年及以上内容运营、全网发稿、SEO或品牌营销相关经验,了解基础内容传播逻辑,有AI大模型相关内容优化经验者优先。2、熟悉至少2类主流发稿渠道(自媒体、新闻源、行业论坛等),掌握基础发稿流程,能独立完成内容发布与维护。3、具备较强的文字创作与结构化表达能力,擅长用问答、列表等形式呈现内容,能精准挖掘业务亮点,用案例、数据增强内容说服力。4、对AI大模型的内容回答逻辑有基本认知,愿意主动学习GEO优化技巧、AI偏好适配方法,具备较强的学习能力与迭代意识。5、目标导向强,具备基础的数据分析与问题解决能力,能根据优化效果及时调整策略,责任心强、执行力强,具备良好的沟通协作能力。6、加分项:具备多语言能力、GoogleSEOGEO双技能,或有机电、仪器、医疗、电商等垂直行业GEO优化经验者,薪资可上浮20%-50%。三、薪资待遇:基本工资(6-12K,根据经验面议)+绩效奖金(提成)+社保+公司福利。
成都
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