国贸写字楼招聘跟单，销售，有经验优先，工资面议联系电话️

【岗位要求】 1. 专科及以上学历，市场营销、保险、金融等相关专业，有销售实习相关经历和经验者优先考虑； 2. 有团队管理方面的想法和创意，具有良好沟通和团队协作精神，有社团、学生会和班干部经验优先； 3. 勤奋好学、吃苦耐劳，具有一定的抗压能力。 【福利待遇】 1. 浮动底薪6-18k+绩效+人才方案津贴+潜力奖+推介奖+生日会+国内外旅游+医疗保障+免费培训；月度平均1-2万+； 2. 提供大的发展平台，3个月晋升1次...

办公室文员，跟单文员

项目介绍：本岗位为公司战略级人才储备核心项目，专为优秀高校毕业生人才打造专项培养计划。通过定制化集训、实操轮岗与高管带教，帮助候选人补齐连锁门店经营、团队管理能力，实现全方位能力提升。 【岗位亮点】 1. 晋升看得见：门店店长（6-9个月）→ 运营经理（9-12个月）→ 高级运营经理（12-24个月）→ 大区经理 → 运营总监 2. 实打实管理权：管培结束即可接触门店全盘经营，储备运营经理起直接管理区域多家门店，参与业务决策，积累连锁多店管理履历 【岗位职责】 1. 培训期：总部培训，快速建立基础认知 2. 门店期：轮岗做店长，实战操盘门店经营、团队管理，积累经验 3. 经理期：管理区域多家门店，管控经营数据，带教培养店长 【岗位要求】 1. 本科学历，2025-2027届高校毕业生 2. 热情敬业，勤恳踏实，乐于思考，有自我发展的主观愿望和自我学习能力 3. 具备良好沟通协调、服务意识，有团队管理潜力 4. 性格开朗，热情敬业，愿意与人沟通，适应服务行业 【工作地点】 杭州 【我们能给你】 1. 全套标准化培养：总部多部门带教 + 资深技术导师 + 门店实战 + 运营总监直线管理，不用自己摸索管理路径 2. 晋升规则透明：全部晋升以绩效指标 + 答辩为标准，不靠人情，能力达标即可晋升 3. 清晰薪资天花板：从管培到总监完整 M管理序列，奖金、期权向高阶管理者开放 4. 实战管理机会：早期即可接触门店全盘经营，后续负责多店、大区业务，快速积累连锁行业管理履历

厂区文员，6500月，长白班，会简单电脑，不会有人带，可学，住宿2人间

招聘人数：3人 1. 整理客户资料，收集客户信息； 2. 会使用招聘软件； 3. 经培训后能独立完成工作； 4. 服从领导安排。

嘉兴市桐乡市招强电，安全指示牌移位，做明线，二把刀勿扰

招聘焊工1名，薪资450-500元，包住不包吃，现场有食堂。招聘安装工3名，薪资420-450元，包住不包吃。每天工作9小时，白班或夜班，夜班7小时算一工。要求有体检报告，年龄不超过55岁。薪资每五天结算一次。工作地址：嘉兴平湖航天科普馆。

招聘焊工1名，薪资450-500元，包住不包吃，现场有食堂。招聘安装工3名，薪资420-450元，包住不包吃。每天工作9小时，白班或夜班，夜班7小时算一工。要求有体检报告，年龄不超过55岁。薪资每五天结算一次。工作地点在嘉兴平湖航天科普馆。

嘉兴市海宁市招装修木工

【毕恩熙物流部】物流长夜班常温打包，装车/小时18～45岁免费工作餐两餐月综合工资5500-6500元/月。每月15号发放工资，可预支每人每月保险60/月面试时间:12:40厂门口集合康吉人才市场报名。

岗位职责： 1、负责线上订单的预购和预售， 2、及时处理执行中的订单； 3、准确记录并反馈订单状态变化； 任职要求： 1、具备良好的执行能力， 2、工作细致认真，有较强的责任心 3、熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力；

1、负责处理系统上订单，确保信息准确无误; 2、协调内部资源，跟踪订单进度，确保按时交付; 3、维护订单管理系统，及时更新订单状态，保证数据准确性; 4、分析订单数据，提出优化建议，提升订单处理效率， 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识; 2、具有较强的责任心和抗压能力，能在快节奏环境中保持高效;

1.地址核对，物流跟单等 2.办公室坐班，不用风吹日晒，不用跑业务，不用开发客户 3.新人有师傅带，会打字就可以 薪资结构 基础薪资：底薪3200+提成+奖金+节假福利+五险 上班时间： 早九晚六，中午休息一个半小时，单休

[岗位］跟单管理专员 [任职要求]： 1. 会基本的电脑操作 2. 不限经验、不限学历 3. 学习力强，执行力强，逻辑清晰，善于总结复盘 4. 工作认真细致，有责任心 [工作内容] 负责在公司提供的平台上做线上交易，也就是进单和出单。 前面有5天培训学习期 [福利待遇] 1. 工作时间: 上午9:20-15：30，双休，法定节假日正常放假，不加班，请假灵活 2. 薪资构成：实习期底薪3000 + 绩效 ，转正后5000+绩效，买五险 3. 定期下午茶、团队建设等员工活动

负责找车跟单，对接物流。

服装加工厂招管理，要求会做样衣(样衣需达到半精品质量，需要量尺寸)，工艺指导，车间质量控制等，月薪13000元。地址：海宁许村太平庵92号。

主要负责开单，查货，客服 上班时间早上9点至晚上9点

嘉兴顺丰物流招聘分拣工 结算：日结，下班结清工资，不压工资 待遇：夜班补贴，提供住宿，活简单 工作：快递分拣扫码，分拣包裹，体力活 班次：夜班，服从现场管理 年龄：18-50岁，身体健康

跟单(学历大专以上）30岁以下，性格活泼口齿清晰，抗压性强 上班时间：早八晚五包饭 能对接客户、车间、采购、仓库、质检多方协调。无经验性格外向可培训 薪资：有经验试用期5000无提成，转正4500+千分之三提成，无经验试用期4500，转正同上

招文员1名。会电脑操作、思路清晰

岗位职责： 1.全面负责生产管理体系的建设与优化，统筹制定年度生产计划并监督执行 2. 主导生产流程标准化、精益化改进，持续提升产能效率与产品合格率 3. 统筹管理生产部门人、机、料、法、环各要素，确保安全生产与合规运营 4.协同研发、采购、质量、销售等部门，保障订单交付及时性与客户满意度 5. 带领生产团队开展绩效管理、人才培养与梯队建设，打造高效执行力团队 任职要求： 1. 具备生产管理相关领域5-10年工作经验，3年以上制造型企业生产总监或同等岗位经历 2.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，具备大型生产体系搭建与落地能力 3.具备优秀的跨部门协同能力与团队领导力，能有效推动组织变革与持续改善 4.本科及以上学历，工业工程、机械制造、管理类等相关专业优先 5. 具备较强的数据分析能力与成本管控意识，熟悉ERP/MES系统操作

岗位职责： 1. 全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2. 统筹人员调度、设备维护与现场安全管控，落实安全生产责任制 3. 优化生产流程，推动工艺改进与效率提升，降低物料损耗 4. 监督产品质量检验标准执行，协调解决生产过程中的技术与质量问题 5. 组织班组培训与绩效考核，打造高效协作的生产团队 任职要求： 1. 具备车间管理相关工作经验，熟悉制造业生产运作流程 2. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，持有相关管理类证书者优先 4. 责任心强，执行力高，能适应生产一线工作环境 5. 具备基础办公软件操作能力，能进行简单数据分析与报表编制

岗位职责： 1.负责生产跟单及文职事务，推动生产与销售部门间的对接与协同； 2.承担包装与印刷相关任务，包含印刷物料制作及包装材料的采购执行； 3.参与生产计划的编排与落实，保障生产进度可控及产品质量达标； 4.汇总并分析生产过程中的各类数据，及时汇报运行状况与异常，并提供应对建议； 5.对接客户沟通需求，收集客户反馈信息并准确传递至相关部门。 任职要求： 1.愿意学习并掌握包装/印刷工艺及相关作业流程； 2.具备生产跟单或文员岗位经验，了解生产运作流程及基本管理要求； 3.具备良好的沟通技巧与协调能力，能顺畅推进跨部门协作； 4.具备扎实的数据处理与问题识别能力，能够快速响应并提出改善措施； 5.具有客户服务意识，能够与客户建立并维持良好合作关系。

岗位职责: 1.与客户保持良好互动，保障订单各环节有序推进。 2.实时跟踪订单进展，快速响应并处理相关异常情况。 3.独立负责订单全流程跟进，确保交付时效。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力，善于与客户及内部团队配合。 2.熟悉订单管理流程，能够高效完成各项订单处理任务。 3.具备较强的应变与问题处理能力，能在快节奏环境中稳定输出。

日结日结，半小时做完即可结 100/天

【岗位职责】 1. 完成部门经理交代的其它工作。 2. 物料下完单后跟单进度，处理售后问题，月底完成对账单等。 【岗位要求】 1. 工作简单，有人带包会。 2. 熟悉办公室。

负责前台接待，开发会员

工作内容 1，接待前来公司参观及选款的客户，提供良好服务体验。 2，维护总经理办公区环境，确保设备安全与正常运转。 3，负责公司各类往来文件的提交、跟进、传递、分发、建立档案及归档等管理工作。 4，处理考勤及相关人事事务。 5，接听咨询电话并进行转接，对重要事项做好详细记录并及时传达，确保无遗漏、无延误。 6，掌握公司所售服装产品的具体信息。 7，对公司客户资料进行整理与规划。 8，完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求 1，普通话表达清晰标准。 2，仪容得体，气质良好。 3，年龄****** 4，具备应对突发情况的处理能力。 5，工作细致认真，稳重踏实。 6，性格亲和，具备较强的沟通与协调能力。 7，熟练操作常用办公软件（如Word、PPT）等。 特别说明 1，具有相关助理岗位工作经验者优先考虑。 2，具有相关销售岗位工作经验者优先考虑。 3，高中及以上学历，表现优异的应届毕业生亦可报名。

【岗位职责】 1. 负责电动床生产线核心设备（PLC自动线、打包机、喷胶机、CNC、喷塑线、激光切割机等）的日常巡检、故障诊断与维修，确保生产连续性。 2. 制定并执行设备预防性维护计划，定期对关键设备进行保养，延长设备使用寿命。 3. 快速响应设备突发故障，高效排查并解决电气、机械类问题，减少停机时间。 4. 记录设备维修台账与保养数据，分析故障规律，提出优化改进建议。 5. 设备部管理工作。 【岗位要求】 1. 中专...