国贸写字楼招聘跟单，销售，有经验优先，工资面议联系电话️

仓库文员 【岗位职责】 1. 单据处理：负责入库单、出库单、退货单等仓库单据的打印、归档与核对； 2. 库存管理：定期协助盘点库存，录入盘点数据，确保系统账与实物账相符； 3. 数据录入：将采购到货、销售发货、调拨等数据及时准确录入ERP系统或表格台账； 4. 沟通协调：对接采购、销售、物流及仓管员，跟进异常单据（如破损、少货、错发等）； 5. 报表制作：每日/每周统计出入库明细、库存结余，向上级提交报表； 6. 文件管理：保管仓库相关纸质/电子档案，配合财务进行月度对账。 【岗位要求】 1. 学历：高中/中专及以上，大专优先； 2. 经验：有仓储、物流或文员相关工作经验者优先，优秀应届生亦可； 3. 技能：有聚水潭系统操作经验者优先； 4. 素质：细心严谨、责任心强，能承受一定工作压力，具备良好沟通能力； 5. 其他：能适应偶尔加班或配合仓库高峰期工作需求。

生产订单跟踪

岗位职责 1. 协助生产主管跟进每日生产计划，统计生产产量、不良数据，填写生产报表； 2. 车间物料核对、生产单据整理，跟进物料缺料、异常反馈； 3. 协助车间人员安排、考勤统计，现场5S整理，各类生产资料归档； 4. 对接品质、仓库，跟进生产异常，做好信息上传下达。 任职要求 1. 中专及以上学历，会基础Excel，能做简单数据统计； 2. 有工厂生产跟单/助理经验优先，电器行业优先； 3. 细心有责任心，沟通顺畅，能适应车间生产节奏； 4. 服从管理，有问题及时反馈。

处理生产订单，保证信息准确无误； 跟进生产进度，实时更新执行状态； 维护生产相关文件，确保资料完整且便于查阅； 与供应链及生产团队密切协作，持续优化生产流程。 感兴趣请联系，诚邀加入我们的团队

岗位职责 1. 订单、单据录入，台账、色卡资料整理，数据登记； 2. 对接车间，统计产量，整理出入库资料； 3. 日常文件归档，接听电话，简单行政辅助工作。 任职要求 1. 会电脑基础操作，熟练Excel、Word； 2. 细心稳重，有责任心，数据录入认真； 3. 有工厂文员经验优先，无经验肯学也可。

大专学历，具备服装行业相关知识，熟练使用手机进行拍照，掌握基础办公软件操作。 面试前请提前电话沟通联系

岗位职责： 1.负责生产计划进度推进及物料需求跟踪，落实生产情况确保生产交付达成； 2.按计划指示调度生产任务，监控产品质量，杜绝不良品流出； 任职要求： 1.有工厂计划跟单经验，熟悉办公软件； 2.抗压能力强，有责任心，跨部门沟通能力好。

今天银泰城需要两名会打电锤的人员。

招聘普焊人员，提供食宿，薪资400元，每天工作九个小时。工作地址位于浙江省嘉兴市。

招叉车司机！活稳定不乱换 工资准时结，中途可以预支生活费 包吃住，可缴纳五险一金 想找稳定长期叉车活的师傅 抓紧联系我吧！！！ 工作地点：合肥异地招工

嘉兴市平湖市招泥瓦工

嘉兴市海盐县招泥瓦工

公司名称：加林（唐山）包装科技有限公司1供应链跟单员1名岗位职责：在供应链内勤主管的指导下，高效执行采购、订单、仓储、物流等供应链日常运营工作，确保流程顺畅、数据准确，并为供应链优化提供基础数据与分析支持。任职要求：大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先。经验：1-3年供应链相关岗位工作经验。有制造业、建材/辅材行业经验者优先。福利待遇：2800-3500元/月，五险，单休节假日休。地址：古冶区赵各庄开滦俱乐部对面电话：

公司名称：加林（唐山）包装科技有限公司1供应链跟单员1名岗位职责：在供应链内勤主管的指导下，高效执行采购、订单、仓储、物流等供应链日常运营工作，确保流程顺畅、数据准确，并为供应链优化提供基础数据与分析支持。任职要求：大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先。经验：1-3年供应链相关岗位工作经验。有制造业、建材/辅材行业经验者优先。福利待遇：2800-3500元/月，五险，单休节假日休。地址：古冶区赵各庄开滦俱乐部对面电话：

对接好送货司机与卸货搬运，负责在美的交单交货。

文员跟单：员工，40岁以内，公司主营一次性纸杯，纸碗等一次性餐饮用品，文员的工作范围：1.试用期内熟练产品的规格、价格等基本知识.2.学习讲话技巧，3.区域客户维护，能够接听客户的电话，把客户需要的产品打印成销售单，安排配送。4：能够处理客户反应的问题。4000元，包吃住，每月2天带薪休，熟练之后涨工资4000-5500，签订合同后，可买社保

【岗位内容】 - 年龄18-53岁，身体健康，负责物流订单的跟进与协调 - 协助完成货物出库、入库及现场操作 - 处理生产与物流环节的对接事务 副驾跟单员薪资待遇： 长途：主要跑湖北 安徽 江苏 上海 福建 浙江等地 底薪5500+全勤500+提成一趟1900 +餐补一月1400，上7休7 月休15天 短途：主要跑重庆 德阳 绵阳 乐山 内江 成都周边等地 底薪4500+全勤500+提成一趟200+无餐补+上2休1 月休10天 长短途都是每个月3号准时发放工资，月结打卡

装车员、卸车员、封包上包员、供件员、分拣员、扫描员 工作时间：白班（早7-晚7） 晚班（晚7-早7） 凌晨班（晚12-午12） 两头班（早7-中午1点半+晚7-晚12） 国际仓（中午12-晚上12点） 待遇及要求 1、包吃包住（宿舍3-4人间）、节假日福利、不招聘任何兼职，只招聘正式长期工。 2、要求：20-50周岁 【面试时间】 早上8:30-11:00 下午13:00-17:00 【面试地点】嘉兴市秀洲区东方天地港圆通行政楼S2

有意者电话联系

有工作经验1-3年者的优先

高工价23元/小时 日结220元/天 模式：日结 10−1月：220元/天 入职满7天后，从第9天开始发放第8天工资（以此类推）每天预支，工期截止到27年1月底

1、负责车间员工每月工时统计、出勤记录及薪资计算与复核工作 2、负责车间生产项目在信息化系统中的报工及入库操作 3、统筹组织车间生产运行，保障产品按时保质交付 4、针对车间生产过程中的质量问题进行原因分析，提出改进措施并推动实施 5、组织开展车间质量提升活动，推进QC小组、精益制造等先进生产模式落地 6、落实生产管理制度与流程，执行现场6S管理要求 7、协助做好车间工装设备的使用协调及日常维护保养工作 8、组织实施员工岗位技能培训、安全培训及班组文化建设 9、负责劳保用品的申领发放，监督个人防护装备的规范佩戴与使用 10、牵头完成质量管理体系、环境与职业健康体系及相关专项检查中发现问题的整改闭环 11、传达并督导执行公司规章制度和各类通知要求，对班组员工违规行为承担管理职责 知识技能 熟悉企业装配图纸、BOM清单及作业指导书（SOP），能理解机械/电气/线束/结构类装配工艺要求 具备6S现场管理实践经验，掌握工位整理、区域划分与目视化管理方法 能够协同质检、技术、售后等部门，推动异常问题跟踪解决与闭环 掌握日计划及小时段生产进度跟进方法，控制产线节拍，确保交付节点达成 能力素质 具备安全、质量、效率与成本综合意识 原则性强，公正管理团队，工作认真细致，执行严谨

日结 230下班发工资 天天都有 不查案底，疑难杂症都能接收 老员工带新人来上班红包10元 白班10:00--00:30 230元 中班14:00--04:00 230元 夜班17:00--07:00 230元工作内容: 扫描，分拣，码板，装卸车随机分配。员工提前30分钟集合。 男女不限，18到59岁。 备注：干不到下班， 上班不能穿短裤凉鞋拖鞋裙子！！自带水杯 地址:海宁大转盘附近

岗位要求： 1、具备中专或高中及以上学历； 2、具有一年以上的文职类岗位工作经验； 3、熟练掌握常用办公软件操作； 4、有ERP系统操作经验者优先考虑； 5、能够适应加班工作安排。 岗位职责： 1、负责部门内外部沟通与协调事务； 2、整理并归档部门各类文档资料； 3、配合产品工程师推进项目相关事务； 4、办理部门物资的申领及发放工作； 5、完成上级交办的其他工作任务。

招聘助理跟单一名，要求，20-40岁，库房小弟数名，有经验优先，工资面议联系人电话

排单，跟单安排车间生产，对接客户

岗位职责： 1、全面负责本班组的生产安全、设备运转、工艺调控及人员组织工作，保障当班期间水处理系统（含新水预处理、废水处理、纯水系统、蒸发结晶等）的平稳运行。 2、开展班组现场安全巡检，识别并消除安全隐患，执行安全作业规范，组织班组安全培训活动，监督和指导操作人员完成设备（如水泵、加药装置、膜系统、蒸发结晶系统等）的点检、巡检、日常保养及基础故障处置，发现重大设备异常及时上报并协助维修。 任职要求： 1、具备3年以上钢铁行业污水处理及酸性废水处理系统运行经验，有零排放废水系统运行背景者优先。 2、大专及以上学历，环境工程、化学、给排水、机电等相关专业优先考虑。 3、熟练掌握水处理工艺流程、设备工作原理及水质控制参数（如pH、浊度、硬度、碱度等）。 4、熟悉水泵、加药设备、膜系统等核心装置的操作与维护要点。 5、能够熟练操作办公软件及监控控制系统（HMI）。 6、可适应钢铁企业连续化生产的倒班制度。

【岗位要求】 1. 负责服装生产理单； 2. 有实际的工作经验，工厂做过理单的岗位优先； 3. 有较强的沟通能力和协调能力，对内对外都需要沟通； 4. 快返的理单经验，保证订单顺利出货； 5. 解决操作工作中出现的异常问题； 6. 吃苦耐劳，认真完成领导分配的各项工作； 7. 责任心，做事认真仔细，有较强的学习和求知欲； 8. 有异常处理能力； 9. 了解面辅料知识，知晓工艺要求。 【岗位职责】 1. 统筹品牌核心或复杂订单（多SKU、高难度工艺、快反等）的全链路管理策略与体系管理，负责复杂订单、供应商协调、流程优化及团队赋能。 2. 建立并优化理单标准化作业流程（SOP）、异常预警机制。 3. 主导供应商产能与交付能力评估，参与供应商绩效管理，培训机制制定。 4. 处理重大异常（如批量延期、重大品质问题、产能冲突等），组织跨部门解决方案。 5. 培训和考核中级及以下理单，建设团队专业能力。 6. 参与生产计划、库存策略、成本优化等供应链决策。

【岗位职责】 1. 负责公司研发部门的整体规划、管理与日常运作； 2. 组织并领导材料及相关领域的研发项目，推动技术攻关与产品创新； 3. 制定研发流程与标准，确保项目按时、高质量完成； 4. 协调跨部门（如生产、品质、工艺等）合作，推动研发成果落地； 5. 管理研发团队，包括人才引进、培养、考核与激励； 6. 负责技术文档、专利等知识产权的管理与申报； 7. 参与公司技术战略制定，为高层提供技术决策支持； 8. 推动研发体系的持续优化与流程改进。 【岗位要求】 1. 材料专业或相关领域本科及以上学历，研究生学历优先，优秀应届生（研究生及以上）可适当放宽经验要求； 2. 具备2-5年铸造行业研发工作经验，有团队管理经验者优先，有独立承担小型研发项目或核心研发任务经历者优先； 3. 熟悉材料研发流程、工艺优化与性能测试； 4. 具备流利的英语交流能力，能进行跨文化沟通与技术交流； 5. 具备良好的沟通协调能力、问题分析能力和团队合作精神； 6. 责任心强，能承受一定的工作压力，有较强的学习能力。