岗位职责： 1. 负责汽车发轮胎维修 2. 执行车辆轮胎日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 任职要求： 1. 热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修工艺，能独立完成常见故障处理 3. 持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 吃苦耐劳，具备较强的学习能力与团队协作精神 5. 无不良从业记录，身体健康，能适应车间作业环境

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招聘【大车机修工】 包吃住，工资准时不拖欠，薪资待遇从优详谈 联系电话：（同步） 工作地址：安徽省芜湖市鸠江区

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岗位职责：1.负责工程机械汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量与安全3. 使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）进行精准故障排查与数据读取 4. 如实填写维修工单，向客户清晰说明故障原因、维修方案及注意事项5.配合车间主管完成工具设备管理、5S现场维护及技术资料归档工作 任职要求：1.汽车维修相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械与电路基础知识 2.有汽车维修实操经验者优先，无经验者可接受系统带教培养3.持有汽车维修工职业资格证书或机动车驾驶证者更佳 4. 工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神5.能适应快节奏工作环境，服从工作安排，注重安全生产规范

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负责车辆的检查，维修。保养……

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！ 原标题：《本地新产线+包装贴标320/天包进+保底8500+包吃住》

【安徽芜湖预制建筑建材】 ⚠⚠手把焊工有证， 芜湖基地年龄18-46岁男女 主要生产预制建筑材料（高端预制桩及绿色住宅装配式构件生产） 生产普工:7500-10000 手把焊工8000-12000 行车司机:9000-13000 风炮手:8000-11000 工作时间：06:00-18:00 18:00-06:00，12小时两班倒，10天倒班一次，每天实际工作时间11小时左右，月休 2-3天 吃饭早餐2/元，中餐4/元，晚餐4/元，夜宵4/元三菜一汤伙食非常好. 第一个月伙食费厂区给予补贴300元 面试通过，，

招钣金喷漆的，大工要求有责任心，会精修，工资7000到10000工吃住月休一天。

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老板是衡山县人，在云南省迪庆藏族自治州维西县，卖五菱汽车11年，新业务发展需要，现五菱售后维修服务部，需要招聘熟手汽车修理工数名，需要招聘汽车销售数名。要求：有责任心，有上进心，有汽车驾驶证，有良好的沟通能力，有学习能力，包吃包住。联系电话：欧总

巴里坤车无尘汽车维修服务中心现面向社会招聘：机修工3名、学徒工3名、洗车工1名。要求：有相关工作经验者优先录用。薪资待遇优厚，具体面议。联系电话：

负责激光雷达/毫米波雷达/车规摄像头开发规划的制定与执行管理； 负责激光雷达/毫米波雷达/车规摄像头的器件选型及整车布局匹配校验，EICD/PICD资料整理； 负责激光雷达/毫米波雷达/车规摄像头的标定实施与测试验证； 负责激光雷达/毫米波雷达/车规摄像头DVP方案设计及验证结果跟踪管控； 在车辆试制过程中，承担车间装配问题的分析与闭环处理； 负责激光雷达/毫米波雷达/车规摄像头产品全周期规划、研发推进、技术支撑及跨部门协作对接； 负责激光雷达/毫米波雷达/车规摄像头实验室系统建设、仿真环境搭建等工作； 负责激光雷达/毫米波雷达/车规摄像头主流竞品及核心芯片的技术调研； 负责激光雷达/毫米波雷达/车规摄像头前沿技术探索、预研工作及毫米波领域专利布局研究； 牵头开展激光雷达/毫米波雷达/车规摄像头关键技术课题攻关； 职责要求： 1、熟练掌握CATIA、TC工具，具备3D模型与2D图纸绘制能力； 2、熟悉整车开发流程体系； 3、理解目标跟踪、目标分类、freespace、SLAM等功能应用场景；了解行泊一体功能实现逻辑及主动安全评估方法； 4、掌握智能驾驶中毫米波雷达的应用现状与发展趋势，了解产业链上下游主流厂商技术动态； 5、具备主流供应商或主机厂研发与系统设计经验者优先，有完整项目交付经历者优先； 6、具备问题端到端闭环能力，工作积极主动，责任心强

零件涵盖：前后保险杠、门饰板、门槛板、扰流板、A/B/C柱饰板、翼子板、轮罩、机舱饰板及储物盒、通风饰板与挡水板、后视镜、雨刮、洗涤系统等； 1. 依据CAS数据开展TG0、Pre-TG1、TG1、Pre-TG2及TG2阶段的参数化建模工作，协同CAE仿真分析，并根据仿真反馈对问题点提出优化建议，完成结构改进； 2. 按规范执行外饰总成checklist，评审通过后，依照节点要求输出TG0、Pre-TG1、TG1、Pre-TG2及TG2各阶段数据； 3. 针对设计过程中遇到的技术难题，开展充分对标分析，制定合理且具备可行性的解决方案； 4. 负责轮眉、A/B/C柱饰板及翼子板饰板总成等部件的参数化建模工作。

1.会制作断面，做前期方案分析 2.适应出差 3.专科及以上学历 4.从事内饰3年以上工作经验

写在前面： 【技术驻场岗位】 【奇瑞（智界）】 【芜湖：奇瑞研究院//超二用户中心//智界用户中心】 需求方向： 1、低压功耗/电平衡/静态电流相关方向 2、220V插座/12V备用电源/开关/内饰/线束 3、BCM/门模块/域控制器 4、低压蓄电池/BMS/低压电器 ————————————————————————————————— 岗位：低压电源开发工程师 1、本科及以上学历，电子电气类专业背景，具有3年以上低压电源产品开发经历； 2、掌握系统开发相关知识，涵盖功能规范制定、网络架构、通信协议及诊断机制； 3、具备汽车电子领域专业知识，熟悉电子电气原理、总线技术（如以太网、CAN、LIN等）及CAN诊断应用； 4、了解汽车电子开发流程，可独立完成电源系统功能设计任务，沟通协作顺畅，工作严谨踏实，具备良好团队意识

地毯、顶棚的设计 要求：工作年限3+

门护板&侧围产品工程师

1.负责产品耐久性能的开发规划，设定整车耐久性目标，并对目标进行逐层分解，开展耐久性技术可行性评估，编制整车耐久性能DVP及开发计划，确保耐久目标科学合理、精准有效且具备可实施性； 2.制定整车耐久性能开发策略，统筹管理耐久性开发进程，主导整车耐久问题管控，识别开发各阶段潜在风险，保障耐久开发工作有序推进、高效执行、风险可控； 3.推动整车耐久性能开发能力建设，组织制定（或更新）开发流程、标准模板及相关技术规范，持续完善竞品数据积累与经验案例库； 4.具备良好的学习能力，能够洞察行业技术发展方向，并及时调整应对策略； 5.具备严密的逻辑分析与判断力，拥有创新意识及解决复杂问题的能力。

需求： 1、具备整椅设计2年以上相关经验； 2、具备座椅塑料件开发2年以上相关经验； 3、具备座椅发泡工艺2年以上相关经验； 4、具备座椅骨架设计2年以上相关经验； 岗位要求： 1、熟练掌握Catia软件，可独立完成3D建模与工程图纸绘制； 2、熟悉汽车整椅、座椅塑料部件、骨架结构、发泡材料或扶手等至少一类产品的设计流程及制造工艺； 3、具有2年以上汽车座椅设计工作经验，参与过完整座椅项目开发； 4、具备良好的语言表达与团队协作能力，性格亲和，沟通顺畅

1、主要负责： ①负责公司预研项目的组织与推进，围绕产品规划与战略目标，统筹开展项目分析并推动落地实施； ②负责预研项目清单的梳理及整体规划的协调管理； ③负责制定预研项目月度计划，管理关键任务及核心绩效指标； ④负责预研项目关键成果交付的整体协调与管控； ⑤负责预研项目P0/P1阶段节点控制、交付物清单管理以及质量、成本、进度的核查与通报； ⑥负责构建并持续优化预研项目管理流程体系，完善相关机制与执行能力建设。 2、次要负责： ①关键环节的输入输出检查，风险识别、汇总及信息通报； ②维护预研项目相关会议机制，并协助开展会务组织工作； ③负责预研项目核心数据的维护、统计分析及数据库的建设与更新；

洗车工 经验可免费带教，手脚勤快、踏实肯干即可 薪资福利:月薪3500 - 6000元，多劳多得，上不封顶；工作时间8:00 - 17:30，月休4天，作息规律稳定；薪资月结绝不拖欠，表现优异享额外奖励，团队氛围轻松内卷 招工人数:数名 工作地址:长三角五金城3栋XPEL旗舰店