1人机材安排控制 2甲方监理现场协调 3现场安全质量进度管理 4现场成本控制

负责工地现场一切生产统筹安排等……

岗位职责： 1.负责建筑项目的整体承包管理，包括施工组织、进度控制与质量监督 2.统筹协调设计、采购、施工等各环节，确保项目按期保质交付 3.编制工程预算、成本核算及合同管理，严格控制项目投资成本 4. 对接建设单位、监理单位及政府相关部门，办理报建、验收等手续 5.组织安全文明施工，落实安全生产责任制，防范各类工程风险 任职要求： 1.具备建筑承包相关工作经验，熟悉国家及地方建设工程法规与标准 2.熟练掌握施工图纸、技术规范及工程计量计价方法 3. 具备良好的项目统筹能力、沟通协调能力和应急处理能力 4. 持有建造师资格证书及安全生产考核合格证（B类）者优先 5. 责任心强，具备团队管理经验及较强抗压能力

拥用在底层施工经验，领导过赶工期，100人以上的队伍，充分熟悉图纸，土建，水电，吃苦耐劳，主要是在基层工作，不喜者勿扰。本公司主要承接的是劳务大清包工程，主要施工在一线，吃不了苦的勿扰。

负责项目工地现场生产安排，统筹，等一切生产需求工作，有经验者优先

岗位要求： 1. 涂装或化工机械等相关专业；电泳工艺技术3年以上工作经验。 2.熟悉汽车涂装/电泳工艺和性能。 3.熟练制定涂装/电泳工艺标准/作业指导书。 4. 电泳工艺改进、降本。 5. 具有良好的沟通协调及管理能力。 主要岗位职责： 1．根据公司产品技术及质量要求，合理排定电泳工艺及相关参数； 2．负责编制新品电泳工艺标准书的制定，协调新品开发全过程的各类技术及质量问题； 3．跟踪电泳各相关性能测试；电泳问题的整改跟踪； 4. 负责公司电泳线的现场及人员管理。

工作职责: 1、负责刀具的采购与日常管理，保障库存合理，防止资源浪费和重复采购； 2、定期检测刀具性能与质量，确保设备处于良好运行状态； 3、制定并落实刀具维护方案，包含清洁、润滑及参数调整等操作； 4、与生产部门密切配合，掌握实际使用需求，及时提供匹配的刀具及组件； 5、操作刀具管理相关软件系统，实现对刀具位置、维护记录及使用数据的有效追踪； 6、定期评估刀具磨损程度，适时进行更换或校准，保障加工精度； 7、监督刀具使用的安全性，严格执行相关安全规范与操作标准。 任职资格: 1、了解各类刀具特点及其应用场景，具备行业相关基础知识； 2、掌握刀具操作方式及日常维护要点； 3、具备较强的技术分析与问题处理能力，能快速定位并解决刀具异常情况； 4、具备良好的沟通协调能力，能够与生产人员、供应商及其他协作方高效对接； 5、具备较强的计划性与执行能力，可独立制定并推进刀具管理流程； 6、熟练操作办公及刀具管理系统软件，实现数据化管理； 7、具有3年以上刀具工装管理经验，有团队协作经历者优先考虑

1．大专以上学历，机械、化工、电气、专业优先 2.3年以上车间管理经验， 3．熟悉生产工艺，生产调度，6S管理等，ISO质量管理体系， 4．具有良好的组织协调能力，沟通能力，问题解决能力，团队管理能力

工作职责 （一）研发管理 制定并优化面料研发策略与执行流程，保障研发工作高效推进、规范运作。 依据企业战略目标，拟定产品开发方案与实施计划，明确研发重点与技术路径。 统筹团队开展新型面料研发，涵盖面料类型、花型设计、色彩搭配等多维度创新。 （二）市场与产品开发 搜集行业动态，掌握时尚潮流趋势及纺织领域新技术、新工艺、新材料，推动自主设计与产品迭代。 参与市场调研，分析服装品牌发展现状与流行方向，整合有效信息，明确产品风格定位。 主导面料前瞻性开发，结合流行趋势与企划需求，完成新品面料的初期资料收集与筛选。 （三）质量与成本控制 对面料样品进行技术评估与性能测试，分析成品表现并提出优化措施。 熟知品牌各类商品的质量标准，建立可靠的品质检验与验货体系，确保产品合规上市。 编制面辅料年度开发预算，细化各生产环节的成本核算，实现成本合理化管控。 （四）供应商管理 持续拓展具备质量保障和成本优势的优质供应资源，提升供应链整体竞争力。 定期参与行业展会，发掘优质供应商，维持长期稳定的合作关系。 （五）团队建设与协作 负责团队组织与任务分配，制定工作进度，达成既定工作目标。 配合生产部门完成新产品试产及推广应用。 与设计、市场等部门协同联动，确保面料在质感、风格与功能上满足项目需求。 三、任职要求 （一）教育背景 本科及以上学历，主修纺织工程、染整技术、服装工程等相关专业。 （二）工作经验 5年以上面料研发或服装行业从业经历，具备3年以上团队管理经验。 （三）专业技能 精通面料成分构成与工艺解析，掌握产品开发全流程操作。 熟悉面料织造结构及生产工艺，了解纺织原料特性、织布与染整流程。 熟练运用面料工艺技术，可独立完成新品开发与打样工作。 （四）综合素质 具备敏锐的市场感知能力与创新思维。 拥有良好的沟通协调能力、团队协作意识与服务导向。 具备较强的抗压性与项目统筹执行能力。

岗位职责: 1.负责生产部门的日常运营管理和监督，保障生产流程高效有序运行。 2.推动生产计划的执行，持续优化工艺流程，提升整体生产效能。 3.指导团队成员开展工作，提升团队专业技能与作业效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队及管理层顺畅交流。 2.具有较强的团队协作意识，能快速融入团队并发挥积极作用。 3.具备持续优化工作流程的意识，善于在实践中学习与提升。 4、第一学历为本科 5、年龄******

本公司招工人10多名，工作地点在天津，室内安装，维修工，年龄20/50岁需要智能手机会玩，最低小学毕业，要身体健康，七天免费培训，除了开支一个月挣八千有能力上不封顶，常年有活，老喝酒不要，联系电话

静海区工地食堂找替班厨师一名，四月三十号开始，十天！有意者电话联系

天津市蓟州区招钢结构安装/打板

130元 5点公交站广场集合了40人 上车签浩溢劳务 地铁倒材料，分材料，干零活 日结130元 日结130元 分材料*干零活 上7点下5点30 如果出现加班必须加班，加不了班的不要。加班一小时15元 人多力量大，活好干 现场必须服从安排，喝酒的，癫痫的不要。 ☎ 和谐公寓底商浩溢劳务 ☎：

天津市西青区招装修木工

招聘劳务生产经理一名，要求持有建筑专业四川二建或者全国一建，带安B，需要证件转入公司买成都社保，工地在石家庄，公司修建圆形粮食储备库，主要负责现场生产管理，施工放线，要求能吃苦耐劳，听从公司安排。工资待遇12000-13000

招聘劳务生产经理一名，要求持有建筑专业四川二建或者全国一建，带安B，需要证件转入公司买成都社保，工地在石家庄，公司修建圆形粮食储备库，主要负责现场生产管理，施工放线，要求能吃苦耐劳，听从公司安排。工资待遇12000-13000

火电厂厂内工程管理

地下电缆管道暗挖

建筑劳务公司招：土建主体结构现场全面管理员一名：（工作地点：广州及周边区域） 要求：55岁以下，大专以上学历会电脑，建筑行业管理工作经验10以上熟悉主体结构图纸和铝木模工艺。善于与甲方沟通

岗位职责： 1、原材料开发评测： ① 针对叶腊石、铁片、石墨等直接原材料，协同采购部门推进资源开发，确保供应稳定，并制定相应的使用规范与质量检验标准。 ② 对配料部门提供的各类配比方案进行评估测试，筛选出最优组合方案。 2、流程优化： 掌握生产各环节关键节点，持续改进操作流程，有效提高生产效率与产品合格率。 3、产品优化： ① 监控生产线产品性能表现，提出并实施改进措施。 ② 推进产品工艺升级，配合上级完成性能提升相关试验工作。 ③ 持续开展成本优化工作，降低产品制造成本。 4、文件管理： ① 归集整理产品开发过程及质量标准相关文档。 ② 统一管理产品优化、新项目研发及竞品分析检测的数据资料。 任职资格： 1、年龄：25-40岁 2、性别：不限 3、婚姻状况：不限 4、经验要求： ① 具备2年以上超硬材料行业工作经验。 ② 具备2年以上超硬材料研发相关经历。 5、知识要求： ① 熟悉原材料品质控制及检测流程。 ② 掌握超硬材料技术改进的技术路径与实施流程。 ③ 熟知生产设备操作规程及团队运作管理流程。 ④ 能熟练操作常用办公软件工具。

负责工作内容： 1、构建并优化生产管理体系，建立、执行及持续改进各项流程与管理制度。 2、统筹PMC体系运作，梳理并优化业务流程，及时处理日常异常并推动纠正与改善措施。 3、管理品控团队，制定与完善工作流程，实施过程监控并对异常问题进行分析改善。 4、推行生产现场的目视化与标准化管理，不断提升现场管理水平。 5、推进MES系统与ERP系统的数据对接与共享，提升数据化运营能力。 6、主导精益生产的落地实施，持续推动生产环节的优化与改善。

岗位内容： 1. 负责车间日常生产计划的组织与落实，持续优化制造流程，提升作业效率； 2. 及时应对生产过程中出现的突发状况，快速制定应对措施并推动执行； 3. 与相关部门保持高效协同，确保生产任务按计划有序推进。 任职要求： 1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业素养，能够持续促进生产效率与产品品质的改善； 2. 熟悉生产管理、物料调度及物流运作等环节的操作流程，可精准掌握生产进度，并具备问题分析与解决能力； 3. 具有5年以上车间主任或相近岗位管理工作经验，熟练掌握设备维护技术，具备较强的沟通协调与谈判能力。

1、本科及以上学历，机械制造及其自动化或相关机械类专业，具备五年以上本岗位工作经验； 2、依据技术规范完成图纸绘制，熟练掌握CAD、CAXA、UG等常用制图软件； 3、精通机械加工工艺流程，具备图纸分析与拆解能力； 4、可与客户技术团队沟通对接，明确产品技术参数与需求； 5、按要求完成技术部门图纸、文档等相关资料的整理归档工作； 6、具有煤矿用防爆高低压开关柜相关技术工作经验者优先考虑。

每天中午12点半集合 1点面试 西青区大寺沪光电器 新车间第一批开招晋升空间大 出差培训每天额外补助30元。男女不限 面试通过率高[ 厂区工作，新产线扩增，新厂区晋升空间大，户籍不限，年龄18-45周岁。 综合工资6000左右，加班 按国家标准平时1.5倍、双休2倍、节假3倍。夜班补39.3元 福利待遇: 休假：员工可享受法定节假日，包括病假、婚假、产假、丧假等； 福利:免费工作餐、免费住宿(世纪公寓) 新企业现在招聘的都是骨干！

协助生产线管理人员完成日常生产任务的规划与现场监督； 负责生产环节中的品质管控，确保产出产品达到既定标准； 参与生产工艺改进工作，提升产线运行效率与产品品质水平； 定期开展生产数据统计分析，形成优化建议并推动落实； 配合解决生产过程中突发的技术或流程问题，保障生产稳定运转。 任职要求： 1. 本科及以上学历（优秀者可放宽至大专），机械、电气、化工材料、金属冶炼等理工类相关专业优先考虑； 2. 具备良好的语言表达能力及团队合作意识； 3. 掌握基础的生产管理理论和质量控制手段； 4. 学习能力强，能迅速融入新环境并掌握岗位所需技能； 5. 工作态度端正，责任心强，具备一定的抗压素质。 福利待遇： 1. 薪资构成：基本工资+绩效奖励； 2. 依法缴纳五险一金； 3. 提供工作餐补贴； 4. 定期开展员工技能培训，助力职业能力提升； 5. 配备必要的生产工具与设备支持。

岗位职责： 1.负责门店生产订单的跟进，保障产品按时按量完成生产； 2.负责产品品质检验，确保出品符合质量标准； 3.负责商品的包装与配货作业，保证货物准时交付； 任职要求： 1.对手工制作有热情，具备扎实的手工操作能力； 2.具备较强的学习能力，能迅速掌握并适应新工作任务； 3.工作踏实负责，能高效完成各项分配工作； 4.具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅沟通配合。

主要工作内容： 1.每日依据实际生产报表完成数据统计任务； 2.根据生产执行情况，在ERP系统中操作生成并打印相关生产单据； 3.跟进并统计生产所需物料及整体进度情况； 4.遵守上级安排的工作任务及公司各项规章制度。 岗位要求： 1.具备大专或以上学历； 2.熟练掌握常用办公软件操作。

工作职责： 1. 负责工程项目管理的组织架构、制度规范及流程体系的搭建与优化； 2. 科学设置项目组织结构，提升管理效能，保障工程管理体系高效运行； 3. 根据股份公司统一部署，推动PM项目管理信息化系统在项目端的落地应用； 4. 组织开展项目执行过程中进度、质量、安全等方面的监督检查工作； 5. 对工程项目全周期进行统筹策划、资源协调、过程控制，确保项目目标达成。 任职资格： 1. 本科及以上学历，工科类相关专业，如电气、工程管理等； 2. 具备中级或以上专业技术职称或执业资质； 3. 拥有10年以上电力工程项目管理相关工作经验； 4. 具备较强的事务协调能力与良好的人际沟通技巧； 5. 能够接受长短周期出差安排，责任心强，具备抗压能力。

岗位内容： 1.编排生产排程，提升产线效能，确保产品品质达标。 2.跟踪生产执行情况，及时识别风险，动态调整排产策略。 3.推动跨部门协作，高效传递信息，解决现场问题。 任职要求： 1.具有3年以上制造类企业相关岗位工作经验。 2.了解生产工艺流程，具备较强的计划制定与落地执行能力。 3.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识。