江门市凯林机械设备有限公司 【岗位】销售精英 【薪酬】我公司现需招业务员多名底薪4000元，业务员提成按合同总金额2% 【福利待遇】3个月试用期，买五险，有法定假期 【岗位】杂工 【薪酬】杂工岗位 4500至5000千 【工作地址】蓬江区杜阮镇北三路113 【联系方式】谢生 井号

负责新石器无人车的租售，需要外出拓客的经验

岗位简介 本岗位专注于CHANG泰象苏打水等进口饮品的国内大型商超KA渠道整体运营与销售管理工作，贯穿进口货源跟进、商超合作对接、门店销售落地、市场维护全链路工作。主导各大连锁超市的订货、促销、陈列、客情维护等核心业务，统筹把控货品库存、供货时效、产品售价，保障渠道销售稳定、货品良性周转，完成公司下达的渠道销售目标与市场布局任务。 岗位职责 1. 货源供应链跟进：对接国内供应链团队，全程跟进产品的到货入库全流程，精准把控供货周期，确保商超货品按时交付，杜绝终端缺货、断货问题。同时监控货品周转数据，结合商超销量预判备货量，规避货物积压、临期滞销等库存风险。 2. KA商超业务对接：负责国内各大连锁超市、大型商超的商务对接与合作维护，独立完成门店订货洽谈、订单核对、货品上架落地等工作，稳定合作渠道，搭建长期优质的商超合作关系。 3. 终端运营落地：统筹各大KA卖场产品促销活动策划与落地执行，根据市场节点、商超活动节奏制定适配的促销方案，跟进活动落地、核销、复盘全流程；负责产品特殊陈列、堆头、端架等资源洽谈与搭建，优化终端展示效果，提升产品曝光率与终端动销率。 4. 价格与渠道管控：严格执行公司产品定价体系，巡查各大合作商超终端售价，规范渠道价格，杜绝乱价、低价串货等问题，保障全渠道价格统一、利润稳定。 5. 客情与渠道维护：常态化对接商超采购、门店店长、运营人员，维护良好客情关系，及时对接解决货品破损、售后退换、活动异常、供货纠纷等各类终端问题，提升商超合作满意度。 6. 数据复盘与优化：定期统计各合作商超的销量、库存、活动产出、陈列效果等数据，完成销售数据复盘，分析渠道销售痛点、市场问题，输出优化方案，持续提升KA渠道整体销售额与市场占有率。 7. 落地公司销售策略：精准落地公司下达的渠道销售政策、市场推广计划，配合公司整体品牌运营节奏，完成个人及团队销售指标。 任职要求 1. 年龄学历：25-40周岁，高中及以上学历，阅历适配KA商超商务对接场景，具备成熟的职场处事能力。 2. 工作经验：拥有1-3年及以上快消品KA卖场业务、商超销售管理工作经验，熟悉大型连锁超市合作模式、进场流程、促销规则、陈列标准；有水饮、进口饮品、快消酒水品类实操经验者优先录用。 3. 能力要求：具备优秀的商务谈判、人际沟通能力，能够独立对接商超采购，洽谈陈列、活动、订货等商务合作；执行力极强，可高效落地各项终端销售、活动执行工作；具备基础数据分析能力和问题解决能力，可独立处理渠道库存、客诉、价格异常等突发问题。 4. 职业素养：拥有良好的职业操守，工作认真负责、抗压能力强，具备销售岗位必备的目标感与结果思维，严格遵守公司规章制度。 5. 个人条件：无不良嗜好、无纹身，个人征信及从业记录良好，能够接受公司入职背景调查，品行端正、诚信可靠。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪6000-8000+销售提成+绩效奖金+年终业绩分红，多劳多得，上不封顶，能力优异者薪资可面议； 2. 基础福利：入职缴纳相关社保，享有法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建； 3. 成长福利：提供完善的产品知识、渠道销售、商务谈判专项培训，成熟的晋升通道（销售主管-区域销售经理-渠道总监）。 工作内容补充 主要深耕本地及国内主流大型连锁商超渠道，日常以外勤门店走访、商务洽谈、终端落地维护为主，工作灵活；核心负责泰象苏打水等爆款进口饮品的渠道运营，产品市场认可度高、复购稳定，销售压力可控，客源基础优质。 工作氛围 团队深耕饮品快消行业多年，渠道资源成熟、产品竞争力强，团队氛围轻松简单，无复杂职场内耗，公司重视员工个人能力，全力支持员工开拓市场、提升业绩。

业务员3名，大专以上学历，一年以上舞台灯光或照明灯具销售工作经验。 福利待遇：大小周工作制，购买广州社保、通讯补贴、外住补贴、提供食宿（含中晚餐）等，宿舍有独立洗手间、阳台、空调、热水器等；逢中国传统节日派发礼品。 公司地址：广州市花都区花港大道大明街1号（马溪市场对面夜太阳工业园） 联系电话：王小姐（微信同号）

工作时间：9.00-12.00 13.00-18.00（工作时间自由 可，外勤打卡）天，节假日正常放假。不加班。 薪资：底薪4000一单提成在100到220，平均工 资8000-12000以上。有各种周奖励，天奖励和月奖励。简单 工作内容：线上和线下相结合推广产品，发掘新 用户，对接老客户的后期售后，拓宽新渠道。有 各种员工福利待遇，晋升机制透明化，无办公室 斗争 接受小白，会安排老员工一对一教学，包教会 工作简单易上手可以接受无经验的 帮客户安装一下公司的产品 比较远的可以快递到客户手里面 上班时间：9.00一12.00 13.30一18.00星期日休，法 定节假日正常放 4000底薪加提成，接受无经验，没有学历要求，工作简单的，有需 要的可以聊约、当天可以安排面试

职位简介 岗位职责:主要是负责帮公司合作的企业通过网咯平台，招聘普工过来面试入职就可以了，属于人力资源销售这一块，工厂的人材供应商。 一、招聘要求： 1、年龄：16-28（条件优秀者可适当放宽）会基本的电脑操作，有较强语言组织能力，思维活跃，应变能力强，沟通良好，有销售经验者优先 2、对待工作态度积极，有责任心，自觉完成工作内容。 二、薪资待遇： 1.薪资结构：底薪+招聘提成+业绩奖金外宿补贴=月综合薪资不低于6000-20000元，正常做：4000-5000 认真做：5000-7000 努力做：7000-10000 拼命做：10000以上，不封顶工资 看个人能力决定工资高低，多劳多得，上不封顶，看个人能力而定，不定时聚餐。 （这是一份根据个人能力以及工作态度决定薪资的工作，适合不安于现状，心态积极向上的你！

深圳市南山区招拆除/运渣、工地力工

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【旺季招聘280一天！】 【旺季招聘280一天！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，280/天，月薪保底保底8000+，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 工资每个月10号准时发放！厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱，新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全！ 【一】薪资待遇： 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+ 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一328个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、；，每月休息4天 2、 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。 【三】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 【四】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请点在线沟通直接咨询详谈报名 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000+】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月、#报销 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

本公司招聘; 只要找工作百分之100录用;当天入职进厂 招聘中...长白班/两班倒都招班次自己选择;(不上夜班 选择长白班) 16-45岁 {岗位}组装;包装;检测;打包;做事简单一看就会;无需经验 {工资待遇}小时工正式工自己选择 一.小时工:26元/时;免费包吃包住/不扣钱;加班稳定收入高;可到手工资7500-9000左右/月 {可借支};入职;每个星期可借支200-600元左右; 二.正式工;综合工资7500-9000 (1)基本工资〈2850元〉十加班费十岗位津贴(0-3000元不等)十津贴福利 (2)加班费:按劳动法计算，平日加班1.5倍(24.28 元/时)周未加班2倍(32.38元/时)法定节假日加班3陪 (48.57元/时) (3)工龄津贴50-300元/月不等，每满半年加50元/月;稳岗500元/月 (4)住宿补助:6人宿舍水电补助30元/月，外缩补助300元/月 (5)愿意上夜班;夜补25元/晚{入职准备}

现结：5名，，40岁以下，工价18/小时临时工。联系人：刘先生电话：地址:深圳市光明区上石家鼎丰高新科技园B区SM2栋F2

1、负责所辖业务区域内，老经销商的维护和新经销商的开发。2、协同所辖业务区域内的经销商进行终端客户（养殖户）的开发与客情关系维护。 应聘条件：1、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；2、较强的市场分析、营销、推广能力及销售成本管控能力；3、良好的沟通协调、谈判统筹、组织规划、分析和解决问题的能力；4、有较强的事业心，具备较强的领导能力薪资待遇：

1.负责辖区内饲料客户开发、维护，推广公司畜禽饲料产品； 2.走访养殖户、经销商，了解养殖需求，提供产品及技术服务； 3.完成公司下达销售任务，做好订单跟进、货款回笼； 4.收集市场行情、竞品信息，及时反馈； 5.配合公司开展推广活动，维护客情关系。 任职要求：能适应下乡跑市场，沟通良好，有养殖、饲料销售经验优先，吃苦耐劳。

1.能在攀西地区各县异地工作，负责辖区内饲料客户开发、维护，推广公司饲料产品； 2.有汽车驾照，并有相应的交通工具； 3.勤恳吃苦，擅长沟通，执行力强； 4.市场营销和畜牧兽医专业，有销售经验和客户资源者优先。

1. 下乡拜访牛羊养殖户、合作社，推销牛羊全价料、浓缩料、预混料 有资源优先

招饲料销售 会开车，电车优先 1. 下乡拜访牛羊养殖户、合作社，推销牛羊全价料、浓缩料、预混料 有资源优先

深圳区域糖玩业务走场岗招聘 一、岗位名称 糖玩业务走场专员 二、岗位职责 负责糖玩商品在超市的陈列优化，保障货架饱满、陈列美观；及时补货、整理货位，维持有序售卖环境；精准核对账目、完成收款工作；积极维护与超市的客情关系，助力业务顺畅开展。 三、工资待遇 薪资根据经验能力面议，期待与您共探发展！ 四、联系方式 有意者可联系蒋女士：

从事水果零售、网上销售。

销售（财税方向） 地点：深圳南山·前海（桂湾地铁站） 岗位职责: 1.负责财税业务的客户开发与维护，拓展国内市场销售机会 2.深入了解公司产品及服务，为客户提供专业的跨境解决方案:（公司会培训）和客户完成沟通 3.协调内外部资源，推动项目落地并确保客户满意度 4.负责跟单、促单、成交、沟通合同、出方案、日常拓客、维护新老客户，参加线上线下活动、邀约客户上门岗位职责： 5.为公司提供的客户以及转介客户提供财税合规，工商代办，物流、海外仓等问题的解答，针对性的提供综合解决方案，助力企业出海俄罗斯发展； 6.深圳本地邀约到公司，或者上门拜访开发确认客户需求，并完成签订合同； 7.与企业客户建立良好合作关系，定期回访； 8.完成个人，部门目标，获得客户满意度； 9.通过互联网渠道（社交媒体、平台推广、社群运营等）开发财税服务客户，挖掘企业/个人财税需求； 10.运用线上工具（如企业微信、抖音、百度推广等）精准触达目标客户，完成销售目标； 11.维护客户关系，推动长期合作，提升复购率。 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.有TOB经验，销售经验或者财税行业经验，过往表现优异者优先。 5.1年以上互联网销售/拓客经验，熟悉线上获客玩法（如信自流广生 SFO 短视频引流） 也接受无经验愿意转岗意向大干劲大 岗位福利： 1.10:00-19:00，大小周，法定节假日休息（含休息一小时） 2.买五险一金 4.不定期下午茶 5.不定期团建 6.团队年轻化，都是年轻人，老板好说话！ 7.底薪+提成,工资（5k-18k+） 8.提成比例阶梯式 加分项（非必须） 有国际货代经验(对俄)优先 有新媒体直播销售经验优先 有第三方支付经验优先 有展会销售经验或资源渠道优先 财税销售、海外注册公司经验优先 有外贸协会行业资源优先 有意向可以接受销售岗制

岗位职责： 1、要求年龄 40-60 岁，。要有销售经验。

任职要求： 1、大专以上学历，对销售工作热爱，工作积极，主动性强； 2、工作认真细致，责任心强，有一定的抗压能力，具备较好的应变能力很分析判断能力，有团队合作精神; 3、沟通能力良好，良好的工作态度； 4、半导体行业1年以上的销售经验。 底薪7000元-10000元（加提成，加岗位津贴 ，加奖金等），入职购五险一金 岗位职责： 1、负责公司晶振产品的推广及销售； 2、收集行业和市场信息，挖掘潜在客户资源，增加产品销售范围，维护客户关系; 3、负责订单的跟踪协调工作； 4、及时了解客户需求和动向，提供良好的销售服务; 5、根据公司现有的客户资源，沟通/深挖客户需求，达成合作。 公司福利: 1.周末双休（5天7小时工作制）； 2.入职即购买六险一金； 3.年终奖金（销售额千几）; 4.法定假期+额外假期； 5.不定时旅游，下午茶； 6.业务开拓可领导陪同。

诚聘业务销售精英，招人急上岗快！ 不限学历、不看经验，只要敢闯想赚钱 高提成+奖金，收入上不封顶 免费培训，手把手带，氛围简单没套路 想换高薪工作的，直接私聊

能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力，平易近人，善于与人沟通，负责区域在光明

1，通过公司的各版块内容学习和培训，完成国际物流基础知识考核 2，通过自己开发或公司市场部邀约分配的客户，上门拜访洽谈达成合作 3，持续学习跟客户行业及物流行业有关的内容知识4，维护合作客户形成长期稳定合作(无需应酬)5，完成部门下达的工作岗位要求： 1，学习适应力好，自驱力强，沟通成本低优先 2，25-32岁优先 3，有相关行业工作经验优先 薪资待遇： 1，基本工资(无责底薪3000+绩效奖励(500-2500之间) 2，提成：毛利的20%--30%提成， 3，工作氛围好，环境好，定期团建，有年终奖

岗位职责: 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍和推广公司产品与服务； 2.解答客户疑问，确保客户满意度，并推动销售过程； 3.保持与客户的良好沟通，及时解决客户问题； 4.记录和更新客户沟通信息，为团队提供反馈。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和说服能力； 2.能够准确理解并响应客户需求； 3.对电话销售工作充满热情，具有良好的团队合作精神； 4.能够在压力下保持积极态度，达成销售目标。

销售代表，日结薪资100～300

线下销售

我们是一家为布行提供色卡管理配套服务的企业，主要采用线下销售模式开展业务。朝九晚六，双休制，平均实际到手收入6-8k，职业成长空间广阔。 【岗位亮点】 1、激励强：奖金无上限，业绩越突出，收入越高。 2、底薪可增长：基础薪资随业绩提升动态调整，高产出对应高底薪，兼顾收入稳定性与增长性。 3、晋升快：晋升路径清晰透明，客户开发达标后，公司将配备专属销售助理协助拓展与维护客户。 4、工作灵活：无需固定坐班，也无需全天外出，采用顾问式销售模式，上午沟通客户，下午安排拜访或邀约洽谈（客户集中度高）。 【你的职责】 1、全面掌握公司产品的核心优势，准确传递给客户，促成合作达成。 2、通过面销、线上推广、客户转介绍等多种方式开拓新客户资源。 3、独立承担重点客户的开发与长期维护，深入理解客户需求，提供个性化服务方案。 4、定期开展市场调研，收集行业动态，及时调整策略应对市场变化。 【我们期待你具备】 1、优秀的客户开拓能力与良好的沟通协调能力。 2、踏实肯干，具备自主规划工作时间与目标的能力。 3、热爱销售岗位，有强烈的目标感和持续进步的动力。 4、重视团队协作，主动积极，乐于分享经验并带动他人共同成长。 【我们的支持】 1、薪酬福利完善：无责任底薪+绩效提成+社保+餐补；每月8日准时发薪。 2、作息安排合理：早9晚6，轮休双休（固定周五周六或周日周一休息），享受带薪法定节假日，春节享14天带薪长假。 3、新人有帮带：资深同事一对一指导，助力快速适应工作节奏。 4、系统化培训：涵盖产品知识、销售技能及综合素养提升课程。 5、晋升通道明确：开放专业线与管理线双重发展路径。 我司销售岗位注重长期客户运营，强调“耕种型”服务模式，而非短期“狩猎式”成交。工作虽有一定挑战，但前景可观；过程不靠口号激励，而是靠目标驱动。适合希望在销售及销售管理领域深耕发展的职场人，也适合认同稳步积累、持续创收理念的奋斗者。

1、销售招聘代表，有地推和相关陌拜的经验 2、18-35岁，男女不限 3、双休

工作时间： 早9:30-12:00，13：30-18:00，周末双休！！！！！！ 任职资格： 1、学历不限，只看能力 2、有销售行业工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、有良好的客户服务意识； 工作内容： 1、负责公司旅游线路产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 薪资待遇： 薪资构成为底薪＋提成＋奖金 底薪3.5k-7k，转正后上调，正常干月1-2W，能者多劳，看个人能力。 公司产品为风口旅游产品，价格有优势，容易开单，各类绩效奖金丰厚，认真做轻松月入上万，工作轻松，氛围良好，欢迎各位有志之士投递简历！