工作职责 1. 负责公司日常行政事务的执行，涵盖文件收发、档案归档、办公用品采购及库存管理。 2. 协助筹备内部会议，承担会议通知发布、纪要撰写及后续任务跟踪落实。 3. 负责跨部门间的沟通协调，衔接物业项目端与各职能部门的信息流转，确保工作指令有效传达与执行。 4. 完成员工考勤汇总、社保公积金相关手续办理等人事支持性工作，维护员工基础信息资料。 5. 办理公司各类资质证照的年检、变更等相关流程，保障企业运营符合合规要求。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘或物业管理类专业者优先考虑。 2. 拥有1年以上行政内勤或物业管理领域相关工作经验，了解常规办公运作流程。 3. 熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），具备基本的数据整理与文档编辑能力。 4. 性格细致沉稳，具有较强的责任感和服务意识，能够高效处理多项并行任务。 5. 具备良好的语言表达与沟通协作能力，能较快融入物业行业的工作环境与节奏。

多劳多得

可线上面试，需持驾照 工作时间：早九晚六，周末双休，法定节假日休息 【岗位职责】 1、负责路测车辆测试环境的检查与确认，包括按要求开启或关闭测试设备电源、刷写测试版本、进行检查及记录等工作 2、负责ADAS道路测试中问题的记录与整理，包含实时打点、问题详情登记及测试文档的归档维护 3、负责测试数据的录制、保存与上传，熟练使用自研上位机完成数据采集、问题标记及数据回传任务 【任职要求】 1、不晕车，身体状况良好，适应长时间乘车作业 2、具备专科或以上学历，普通话表达清晰 3、性格稳重，具备良好的沟通能力，能与团队顺畅协作 4、熟练操作Windows系统，掌握Word文档编辑、文件管理等基础技能，了解Linux系统常用命令操作 5、持有有效的C2及以上驾驶证，并具备实际驾驶经历 6、对智能驾驶技术有一定认知，具备较强的学习意愿和理解能力 7、熟悉ACC、LCC、FCW、AEB、LDW、LKA等ADAS功能的基本操作与应用场景

工作内容： 1、负责日常报表的填写与整理 2、跟进各项信息的更新与维护 3、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、应届毕业生，本科学历，金融类相关专业优先，其他专业亦可接受 2、有社保缴纳记录且具备金融行业从业经历者优先考虑 （该岗位为正式内勤编制）

岗位描述： 1. 办理期货经纪相关业务。 2. 负责客户资料的整理、审核、分类及电子化归档，确保信息准确与保密。 3. 及时响应并妥善处理客户咨询及日常事务。 4. 协助完成其他交办工作。

岗位职责： 1、负责产品开发与采购，推动创意方案实施落地； 2、对接供应商完成样品选款及资料归档等工作； 3、开展工厂实地考察、供应商沟通及市场流行趋势信息搜集。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备鞋服、家居百货类零售开发或商品采购管理经验者优先； 2、具备良好的沟通协调能力，工作积极主动且富有责任感； 3、熟练掌握常用办公软件，具备基础的PS/AI软件操作能力。

数据核算处理 任职要求:1.熟练掌握Word ,Excel,等办公软件 2.具备良好的数据处理能力 3.能够准确快速的处理数据和分析数据 4.细心认真，具备较强的责任心和团队合作精神，具备较强的责任心和团队合作精神，能够承受一定的工作压力。 岗位职责:1、协助部门领导各种资料收集、单据、数据等基础资料的整理; 2、对部门的数据进行实时收集、更新汇总，并汇报至上级领导，保证领导及时了解部门最新的各项业务数据; 3、根据业务部门数据经营指标，跟踪、反馈部门的各项异常数据，从而减少部门异常、降本增效; 4、定期对业务的数据进行分析，制定相应的解决方案，为领导的决策提供数据支持; 5、负责部门安排的其它工作任务。 薪资7-8，大小休

岗位职责： 1.1 参与智能制造项目的落地执行，涵盖需求分析、系统部署、功能测试、上线支持及后续运维保障； 1.2 配合项目经理开展客户现场实施工作，及时处理系统运行中的各类技术问题； 1.3 负责编制项目相关文档，包括需求文档、系统操作指南、培训资料等； 1.4 与研发团队紧密协作，传递客户需求并参与系统优化方案的讨论与建议。 任职要求： 1.1 学历：硕士研究生及以上； 1.2 专业：计算机类相关专业； 1.3 思维条理清晰，具备良好的沟通协调能力及问题分析解决能力； 1.4 能够接受阶段性出差安排。 2、能力素质要求： 2.1 具备扎实的技术实施能力及一定的开发基础； 2.2 拥有较强的技术支持能力，能够高效应对项目中出现的问题，保障项目按时交付； 2.3 具备较强的业务理解力，可与业务使用方顺畅沟通并推动需求落地； 2.4 具备良好的外语听说读写能力，能够适应国际化工作场景。

福利待遇： 1、早9晚6，不加班，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游 3、底薪7800+提成，8K+左右 岗位职责： 1、根据公司提供的客户资源，整理好客户资料； 2、提交给经理/销售，协助经理整理资料，不需要谈客户； 3、完成上级交代的任务，听从领导安排。 任职要求： 1.大专或以上学历，有无经验均可。欢迎应届毕业生。 2.熟悉电脑办公软件。 3.年龄25周岁以上

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时性与准确性 4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他日常支持类工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备1年以上文员或行政助理相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确及时 4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，具备亲和力与服务意识

一、岗位职责 1、负责日常行政事务，配合上级做好行政人事工作; 2、协助上级进行内务，负责办理各类文件的整理、归档、各类通知等; 3、负责物业费用计费、收费、催缴、对账、报销工作; 二、任职要求 1、中专或以上学历，年龄40岁以下，做事用心、踏实细致； 2、会操作办公软件及办公设备; 3、有良好的沟通能力与语言表达能力，能承受一定的工作压力; 三、薪资：底薪2500+全勤奖100+餐补300，早9—晚5:30，月休4天。

口语表达清晰 熟练运用电脑

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2. 协助处理来电来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，及时登记并转达相关部门 4.配合完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确高效 5. 协助部门间沟通协调，跟进事项进度并做好记录反馈 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与服务意识 3.具备基础文字表达与理解能力，能独立完成日常事务处理 4. 无经验要求，欢迎应届毕业生及职场新人应聘 5.遵守公司制度，服从工作安排，具备团队协作精神

招聘岗位:跟单点数薪资:面谈上班时间早7.30-19.30有经验的熟手优先工作地点：眼镜创业园8幢4单元，鼎恒一楼联系电话：

明早7.40到温州路，[烟花]年龄小不要年龄稍微大点，需要搬箱子长白班早八晚六岗位:成品仓贴标工人:2人年龄25-45周岁（需要认识26个英文字母）上班时间：长白班8：00-18：00(配合加班)加班按时间折算工期:30天薪资待遇：110一天（9小时-9.5小时）包吃重点提示：1、，2，不能穿裙子，未过膝短裤。拖鞋.凉鞋3.下载钉钉，钉钉不能用的不用来联系方式：

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听咨询电话，准确传达信息并做好记录与转达 3.管理办公用品申领、快递收发及日常行政事务支持 4.协助会议安排、场地布置及基础文书处理工作 5.配合完成公司交办的其他综合协调类任务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5. 遵守职业规范，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保及时、无误、可追溯 4.协助日常行政事务，如办公用品管理、会议支持及环境巡查 5.配合完成基础数据录入、报表整理等文职类辅助工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3.熟练使用办公软件（Word、Excel、微信等） 4.具备亲和力与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先

-------办公室文员，包住宿，会基础的电脑操作，性格开朗，男女不限，经验不限。 -------工作时间：9：00-7：00长白班，上六休一（中午休息时间12：00-14：30）根据市场行情调整时间。 一：薪资结构 1·有责底薪5000+10%提成，综合工资7000左右，上不封顶--------- 2·纯提成50% 综合工资8500左右，上不封顶--------- 二：工作职责 1·通过网招平台发布招聘信息（账号由公司提供，你只负责招人，沟通） 2·通知求职者过来面试即可，后续公司有专人负责接待并登记。 三：任职要求 1·高中及以上学历，有电脑基础，不限经验（有老员工专门带并进行培训） 2·性格开朗，能积极融入集体，有良好的沟通意识，有敬业精神，对工作负责，有耐心。 四：办公环境 空调写字楼，独立办公环境，独立办公桌，环境舒适，内部同事好相处。 五：福利待遇 1·公司提供四人间宿舍，空调，热水器，独立卫生间，设施齐全。 2·不定期组织团建，聚餐，下午茶，水果等。 3·节假日发放礼品，正常放假休息。 4·季度业绩评比奖金。 六：晋升空间 内部季度/年度周期考核晋升

主要工作内容，快递大件分拣 年龄18-54周岁 上班时间19:00-06:30，，21:00–07:00 提供住宿

岗位职责： 1. 负责快递产品的分拣、扫描、集包及倒包工作； 2. 处理快递异常件的破损问题； 3. 确保所有快递产品按照要求准确无误地送达到客户手中； 4. 遵守公司的安全规程，确保个人和团队的安全。 薪资福利： 1. 月均工资6000-7500元，每月15号准时发放； 2. 公司提供住宿，无需支付押金； 3. 提供整月餐补，可在公司食堂刷脸吃饭； 4. 需要进行入职体检，三个月内的县级以上医院体检报告均可使用。

招聘仓储配货人员1名。薪资待遇面议，有意者请来电联系。

招聘前台。18至38岁

云仓9.00-22.00左右，7人9点上班10点上班新仓找黄主管