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【好势多磨（宁波）科技有限公司】招聘暑期工100元/天早九晚五双休招聘1人具体时间自行分配岗位职责：1、协助完成公司日常事务性工作；2、根据部门需求，配合完成资料整理、物品搬运、现场协助、卫生整理等基础工作；3、协助各部门完成临时性、辅助性工作；4、完成领导安排的其他相关工作。任职要求：1、在校大一或大二学生，暑期时间相对稳定；2、身体健康，能适应一定的基础体力工作；3、做事认真、踏实，有责任心，服从工作安排；4、具备基本沟通能力，能按要求完成简单工作任务；5、无不良习惯，遵守公司规章制度。。

岗位职责： 1. 协助工长完成现场材料搬运、分类堆放及施工区域清理等基础辅助作业 2. 配合木工、工种进行施工前准备、工具清点与场地整理维护 3. 严格执行现场安全管理制度，规范佩戴安全帽、劳保手套等防护用品，落实安全操作要求 4. 参与装修项目中的简易木作安装、基层处理及收尾配合工作 5.按时完成项目负责人交办的临时性、协调性工地事务 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无重大疾病，能适应户外作业及中等强度体力劳动 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力与团队协作意识 3. 无犯罪记录及不良从业史，服从管理，纪律性强 4.有工地小工、杂工或装修辅助经验者优先；无经验者提供带薪岗前培训 5. 学历不限，需具备基本识字、算数及理解简单施工指令的能力

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杭州项目需浇二次结构混凝土班组，要求具备细石泵，随时可进场干活。

孔浦地区招聘木工师傅，负责吊顶工作。要求自带工具。工期约两天。不提供餐饮。

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古茗奶茶店招工招长期工：2名工资：4000-5000每月男女不限，不会可学带薪培训，必须满16周岁，有意向的私聊[皱眉][皱眉][皱眉][皱眉][皱眉]工作地址：永康市龙山镇四路口（应聘的时候就说是应聘四路古茗店的岗位）

下午2点30分开始，工作2小时，日常到手70元，另有5元好评奖励。工作地点位于浙江省杭州市钱塘区白杨街道学源街中国计量大学西校区北四门。

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有人认为，穷人的原生家庭充满不幸，如父亲暴躁无能、母亲哭哭啼啼、孩子自卑焦虑、老人贪婪自私、亲戚指手画脚。对此，作者表示无奈，并认为出身无法选择，但命运可以通过努力改变。作者提到，在人生关键时刻，贵人指点很重要，如上世纪九十年代在湖州，家兄晨旺提醒他好好赚钱、成家，不要随意招待人；在潜山跑销售时，郑炎贵、徐英权两位先生建议他学习易经，以备老有所依。作者表示，他认真学习这些书籍，并拜访了多位僧道、占卜、算命、风水先生，边学边做边成长。作者强调，不应消费贫困或歧视农民，善良与慈悲不分贫富强弱。最后，作者提到长江易学致力于长江流域长江文化、文旅康养、民俗的挖掘整合宣扬，术攻于命理学、占卜学、姓名学、风水学、中医学、心理学。

高区需要招聘一名小工，负责帮忙抬啤酒机子并完成装车卸车工作，薪资为60元，预计工作时间不超过一个小时。

温州搬运工2-3名一天300元，日结工，送货员6名一天300/450元，日结月结可预支，有休息日，工作简单，前期有师傅带，提供住宿，详情电联，公司直招，入职不交任何费用

台州市椒江区招泥瓦工、砌砖大小工人数不限

仙居明天需要两名小工。

油库维修小工，55岁以下，长期工

嘉兴海宁招工地小工/杂工

1、负责物业费等相关费用的核算、催缴、收款。 2、定期更新收费数据，做好相关合同等资料的存档管理。 3、负责前台接待管理，协助完成业主水电充值等工作；业主或住户的投诉和反馈，及时跟进。负责项目日常收支和数据核对，做好台账，并准时与总部会计对接。 4、负责开具物业费等费用的相关票据并汇总数据。 5、负责前台及办公室环境卫生。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

本岗位主要负责残疾人之家日常运营、日间照料、康复活动组织及辅助性就业管理等工作，为庇护残疾人提供规范、贴心的康复与就业保障服务，具体岗位职责如下： 一、日常运维与基础服务管理 负责机构日常管理工作，每日开展庇护对象考勤、晨检、血压测量、仪容着装检查等基础工作，实时掌握服务对象出勤及健康情况。统筹安排对象午餐就餐、日常后勤保障工作，规范记录、整理各类工作台账，保障日常管理有序规范开展。 二、档案管理与身心照料服务 负责庇护对象个人档案的建立、更新与维护，确保档案信息完整规范。统筹开展残疾人体检、能力评估工作，常态化观察服务对象身心状态。常态化对接家属，同步服务对象日常及康复情况。落实日间照料服务，及时排查安全隐患，妥善处置各类突发状况，保障服务对象身心健康与安全。 三、特色活动策划与组织实施 按照规范化运营要求，结合服务对象康复需求和身心特点，策划并组织文娱康复、社会适应、技能竞赛等各类特色活动，帮助服务对象提升康复效果、社会适应能力及动手技能，丰富日常文化生活。 四、辅助性就业生产管理 负责辅助性就业基地日常生产管理，组织庇护对象开展手工生产及辅助就业工作。精准统计生产产值、核算务工薪酬，依规完成手工费核对、公示及发放工作，助力残疾人就近就业、增收赋能。 任职需求： 1.大专及以上学历，行政、管理类专业，从业经验丰富可放宽条件； 2.具有较强的人际沟通、协调、组织能力和抗压能力； 3.残疾人之家或养老康养中心管理经验优先。

楼梯安装小工。

招个小工，会用磨光机20一小时，工作地址：宁波市鄞州区五乡镇