能接受工作地点在投递简历哦，谢谢~！ 岗位职责: 1、结合库存状况、成本因素、产品属性及产能约束，制定与销售需求相匹配的滚动月度生产计划、周度生产计划及转储安排，并依据销售动态与供应节奏目标，协调各类产品的排产顺序与时间节点，确保产品稳定供应； 2、对比生产计划与实际产能，识别保障供应过程中存在的产能风险与潜在机会，推动化解产能瓶颈或把握增产契机； 3、联动采购、市场、销售、生产基地、品研、仓储及物流等相关团队，协同推进产品供应全流程顺畅运行； 4、管控产品新鲜度指标，对临近保质期的产品进行预警，并推动临期品及滞存产品的及时处理； 5、分析并高效传递与供应相关的关键信息，针对供应异常问题提出可行性解决方案及其优劣评估，并组织相关部门落实应对措施； 6、与相关方共同设定各SKU的库存标准，定期复盘执行情况，根据业务变化及时优化库存目标。 任职要求: 1、具备较强的数据分析能力； 2、沟通表达良好，思维逻辑清晰； 3、面对突发状况能快速做出准确判断与应对策略，具备良好的统筹协调能力； 4、能够主动识别流程中的问题，提出改进意见并推动实施。

培养周期：18-24个月（需接受在工厂办公） 主要工作内容： 1、结合库存状况、产线配置、产品属性及产能约束，制定与销售需求相匹配的滚动月度生产计划、周度生产计划及转储安排；依据实际销售动态、订单节奏与供应节奏，统筹协调各产品的排产顺序与时间节点，兼顾新鲜度要求与整体成本最优，确保供应稳定； 2、对比生产计划与现有产能，识别保障供应过程中可能面临的产能瓶颈或潜在增产机会，并推动相关措施落地以化解风险或把握产能机遇； 3、联动采购、市场、销售、生产基地、品研、仓储与物流等多部门，协同推进产品供应全流程顺畅运行； 4、监控产品新鲜度指标，对临近保质期的产品进行预警，并推动临期及陈旧库存的有效处理； 5、分析供应环节中的各类问题，提出可行解决方案并评估其优劣，及时沟通反馈，组织相关部门落实应对措施； 6、通过产销协同机制，定期复盘库存相关指标，根据业务变化灵活调整运营策略。 任职要求： 1、2024-25届本科及以上学历应往届毕业生； 2、具备较强的数据分析能力，熟练掌握Excel（如VP、SUM、IF等常用函数）及PPT制作； 3、沟通表达良好，逻辑思维清晰，具备主动发现问题并提出改进建议的意识； 4、心理素质好，能适应高强度工作环境，具备较强的应变能力和跨部门协作能力。

生产跟单员是制造业中负责统筹、追踪及管控订单执行过程的重要岗位，确保产品能够准时、保质、保量完成交付。 **一、主要职责** 1. **订单跟踪与协调** - 接收客户订单，核实产品信息（如规格、数量、交货期等），下达生产指令。 - 联动生产、采购、仓储等部门，保障物料供应、人员配置及设备运转满足生产需要。 2. **生产进度把控** - 监督从原材料投入至成品产出的全流程，定期核查各工序进展，及时识别并应对延误风险。 - 维护生产数据报表，向上级或客户同步最新进度（如日/周报形式）。 3. **品质监督** - 配合质检团队监控生产环节，确保符合客户质量要求及相关行业标准。 - 应对制程中的品质异常，组织返修或调整生产方案。 4. **交付周期管理** - 制订生产排程计划，保障订单按期出货；出现延期情况时，及时与销售或客户沟通协调。 5. **文件与资料归档** - 汇总整理合同、工单、检验记录等文档，确保信息完整、可追溯。 **二、具体工作内容** 1. **生产前准备** - 复核订单内容（含工艺、包装等要求），确认技术图纸或样品无误。 - 核查原料库存状况，跟进采购执行进度，确保物料按时到位。 2. **制程进度追踪** - 实地巡查生产线，记录实际产出（如完成数量、良品率）。 - 协调处理突发状况（如设备停机、来料不足等问题）。 3. **部门间协作** - 与采购、仓库、物流等单位保持对接，保障供应链高效运转。 - 协助财务进行成本核算及订单结算相关数据核对。 4. **客户与外协沟通** - 向客户通报生产动态，响应临时变更需求（如插单、加急出货）。 - 与外包工厂或供应商对接委外加工事项。 5. **出货与后续跟进** - 安排运输计划，确保货物如期发出。 - 跟进交付后客户反馈，处理补发或售后支持事宜。 ### **三、关键能力要求** - **沟通协调能力**：需高频联动多部门，快速推动问题解决。 - **细致与责任感**：关注订单细节，杜绝错漏或失误。 - **时间管理能力**：具备多任务处理经验，能优先应对紧急事项。 要求：熟练操作ERP系统及Excel等常用办公软件。

工作职责: 1、结合库存状况、成本因素、产品属性及产能约束，分析并制定与销售需求相匹配的滚动月度生产计划、周度生产计划及转储计划，依据销售动态与供应节奏目标，协调各产品排产时序与转储进度，确保产品稳定供应； 2、对比计划需求与实际产能，识别保障供应过程中工厂面临的产能风险与潜在机会，并推动相关方消除瓶颈或挖掘产能潜力； 3、联动采购、市场、销售、生产基地、品研、仓储及物流等职能部门，协同推进产品供应全流程顺畅执行； 4、管控产品新鲜度指标，对临近老化商品进行预警，并推动滞销品及临期产品的及时处理； 5、分析并高效传递供应相关信息，针对供应异常问题提出可行性解决方案，评估方案优劣并组织相关部门落实应对措施； 6、联合相关团队设定各SKU库存标准，定期复盘库存表现，根据业务变化适时优化库存策略。 任职资格: 1、具备较强的数据分析能力； 2、沟通表达良好，思维逻辑清晰； 3、面对突发状况能快速做出准确判断与应对决策，具备良好的统筹协调能力； 4、具备问题敏感度，能够主动发现短板并提出优化建议； 可提供班车（同安、翔安线）、住宿（双人间）。

岗位职责： 1、参与订单评估，依据车间生产能力，统筹规划并制定生产排程； 2、完成配料清单转换，编制生产所需物资计划，确保物料按时到位； 3、发布生产任务，监督和管理车间执行过程，跟进生产进度，根据实际需求动态调整生产安排； 任职要求： 1、本科及以上学历，管理科学、企业管理、生产运作管理、食品科学等相关专业优先； 2、具备2年以上生产计划相关工作经验，条件优异的应届生亦可考虑； 3、具备高度的责任意识。

任职要求：不限性别，本科及以上学历。具备生产计划或供应链管理相关领域工作经验。熟练掌握Word、Excel等常用办公软件，能够通过办公工具开展数据整理与分析；熟悉生产计划制定流程及物料管控相关知识；能看懂基础钣金类产品的工艺图纸。需具备为客户制定周度乃至日度执行计划，并跟进落实的能力；对数据有较强敏感度，拥有良好的表达沟通能力与团队协作意识。 岗位职责：负责销售订单的转化与评审工作。编制生产排程并跟踪执行进度。实施物料需求规划与管控。完成相关数据统计分析并形成报告。协调处理生产计划推进过程中出现的各类异常情况。

【主要工作内容】 1、落实服装大货生产计划的执行，跟踪供应商生产进度与计划达成情况； 2、管控生产所需物料库存，跟进物料到仓时间，确保物料高效流转； 3、在生产计划推进过程中及时识别并处理异常问题，保障流程顺畅； 4、实时更新生产相关数据并进行分析，对成衣量产进度全面跟进； 5、联动各相关部门，推动信息互通与协作，提升生产与供应协同效率； 【任职要求】 1、大专及以上学历，服装工程或纺织类专业优先考虑； 2、具有一年以上服装生产计划相关经验，熟悉齐套管理、物控或排单者优先； 3、具备较强的數據統計與分析能力，熟练操作常用办公软件； 4、具备良好的沟通协调能力、执行能力，以及职业操守和责任心。

岗位职责： 1、负责物料的采购下单，并持续跟踪订单执行进度，管理超期订单并推动及时履约 2、依据不同材料类别或物料属性的计划策略，动态调整进料节奏与采购安排 3、按周期滚动制定物料需求计划，提前预判供应风险，积极跟进处理，确保物料齐套率达100% 4、维护材料库存良性周转，及时处置不良物料；主导呆滞物料分析，协同相关部门制定处理方案并落实闭环 5、需与研发、采购、计划、生产、品质、仓库、工程等多部门协作沟通 岗位要求： 1、具备2年以上生产计划或物控相关工作经验，有电子制造行业背景者优先考虑 2、本科及以上学历，具备良好的沟通协调能力及问题解决能力，能适应高强度工作节奏

岗位职责： 1. 需求计划管理：制定日、周、月、季度及年度滚动销售预测计划；统计并分析准时交付率、销售目标完成情况，针对异常问题开展根因分析并推动改善措施落地 2. 交付执行管理：响应客户订单交付需求，提升服务体验，避免客户产线停线风险；负责紧急出货事项的协调与上报，并对最终交付结果承担责任 3. 库存控制管理：主导库存周转效率提升，减少呆滞物料产生，确保库存水平合理可控，组织对异常库存进行分析并推进优化方案 4. 跨部门协作：与销售、生产、质量、项目等相关团队高效联动，保障计划顺利实施，降低客户在交付环节的投诉频率 5. 日常交付对接：每日与客户确认交付动态，录入系统销售订单，及时发出发货通知并维护发货台账，在ERP系统中跟进销售订单及发货单据的状态更新 6. 完成上级交办的其他工作任务 该岗位工作地点：龙岩长汀 任职资格 1. 具备2年以上客户需求数控或计划相关工作经验（有汽车行业背景者优先） 2. 熟练掌握ERP/SAP等信息系统操作流程

沃迪森正式工 佳大附近上班 生产汽车标志 物料员，18-45岁，要求有叉车证 看机员，35岁以下 18-45岁，品检.普工 试用期2300底薪，试用期后后2500底薪，岗位津贴200元/月，高温津贴600元，包工作餐，吃饭不扣时间，夜班补贴12／天，购买五险一金，上下班厂车接送到东区永和、新塘。

综合薪资6500-10000元转正月薪7000-10000元 年龄18-35周岁，正式工五险，年底13薪，7000-10000元 夜班：24元/小时 白班：22元/小时 【饮食住宿】 提供吃住、四人间、空调、洗衣机、热水器 【福利待遇】 年终十三薪，五险一金，年终奖，购物卡，过节费，节日礼物，水果等，厂车接送

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招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360天，每月10000-12000+！夜班补贴30一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励5000。

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学历要求：具备大专以上学历。 工作经验：具备1至3年一定的工作经验； 专业技能：要求熟悉产能管制、物料控制、生产调度，并能根据实际情况制定和调整生产计划； 计算机技能：要求熟练使用各种生产管理软件，如ERP、MES、OFFICE等； 沟通能力：要求具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与生产部门、采购部门、销售部门等多个部门进行沟通协调； 管理能力：要求具备一定的管理能力，如计划管理、人员管理、质量管理、现场及设备管理、物料管理等； 其他要求：具备责任意识、原则性强、思路清晰、做事踏实、干练、工作严谨等品质。 联系电话

招聘其他(佛山-顺德区)，薪资￥5千—8千， 佛山市顺德区东亚汽车部件有限公司 一、岗位名称：物料员，人数：1人，薪酬：6500-8000元/月▲岗位内容： 1、负责物料收发、入库、出库、点数核对，做好台账登记。2、根据生产计划备料、送料、补料，保障产线物料正常供应。3、物料分类摆放、仓库整理，做好库存整理与5S。4、呆滞、不良物料区分隔离，及时上报物料异常。 ▲岗位要求： 1、身体健康，服从安排，能吃苦耐劳。2、会简单电脑录入，认识物料，会点数对账。3、做事细心负责，有仓库、物料相关经验优先。 二、岗位名称：QC，人数：1人，薪酬：6000-8000元/月▲岗位要求： 1、男女不限，能吃苦耐劳，能接受两班倒12小时工作制；2、会使用电脑，无近视、无色弱与色盲、无纹身与染发；3、1年及其以上汽车涂装注塑件产品的质检员工作经验； 三、岗位名称：项目工程师，人数：1人，薪酬：8000-12000元/月▲岗位要求： 1、熟悉IATF16949,ISO14001&ISO45001质量管理体系。2、熟悉质量管理五大工具，具备项目管理经验。3、熟悉模具设计、模具制造、加工工艺原理及流程，熟悉注塑机/常用生产设备的工作原理。4、熟悉项目开发流程，能独立统筹执行项目开发各阶段工作。5、熟练运用UG、CAD、Office等办公软件。6、2年及以上汽车行业项目管理工作经验。7、熟悉项目开发前端等相关需求分析、技术分析、具备项目开发及改善能力。8、较强的语言和培训组织能力、团队精神、工作积极、责任心强。9、优秀的沟通能力，上下级、对内对外的沟通汇报工作。 单位地址：大良街道办事处五沙居委会顺番公路五沙段16号

招聘：惠州亿纬动力电池有限公司:仲恺长白班可带手机6k 薪资：5500-6500元/月 1工作内容通常在广东惠州惠城区的人，适合自己投简历，我们只招聘惠城区附近的工厂 2，长白班20元一小时，两班倒22元一小时 3.短期工综合工资的高低取决于个短期工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少，加班自由不限制，加班高可达9000元 4每个月准时发放对对对对每个月准时发放工资，不压工资，每周借支300到500 5，公司岗位涉及上市电子产品的组装，组装，检测，包装，插件，品质，qc qa，物料，物流等

白班2⃣2⃣0⃣元夜班2⃣7⃣0⃣元 长白班两班倒都有 可为电动科技 12.30集合面试 ✅要求：25-40岁，已招满，小学文化 企业生产小型电动工具，站班岗位为主 ⚠注意：二次入职一个地区的，三个两个连带一起来的，穿拖鞋短裤的 ✅岗位： 长白班：技术员2名，物料员1名，仓管5名，流水线5名 两班倒：实验室5名，数控2名 ✅长白班8.30-20.30（计薪11小时）两班倒，两周一倒班，个别岗位11.5小时计薪 日结薪资：日结19元/小时，夜班补贴50元/班，以后第五天发第四天工资，以此类推 月结薪资：月结20元/小时，夜班补贴50元/班，次月10号发放上个月工资，可预支 综合薪资两班倒7500元左右，长白班6500元左右 ‼提示：，，住宿150-200元/月看住的房间数，水电均摊，免费工作餐 ：2元/时长期。

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守设备操作规程，确保作业安全与产品质量 3. 配合班组长完成日常巡检、物料领取及工位整理工作 4. 及时反馈生产过程中的异常情况并协助改进 5. 执行6S现场管理要求，保持工作区域整洁有序 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，能识字读表、简单计算，适应流水线作业节奏 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本团队协作意识 4. 服从管理，接受上六休一排班安排 5. 提供免费食宿，入职即签劳动合同

一、岗位职责： 1.编制生产计划：根据市场需求、库存情况、生产进度制定生产计划，确保按时交货 2.物料需求计算：根据生产计划，计算所需原材料、零部件等的数量和时间，提前和物控确认库存跟催物料到料 3.协调沟通：根据生产计划，合理调配生产人员，确保生产过程的顺利进行；与供应商、生产部门、质检部门等保持密切沟通，协调解决生产过程中的问题 4.数据整理：针对前一天的排产，次日早输出计划达成明细、在制状况等，针对未达成部分进行组织检讨 5.工厂外部对接：与销售进行交期回复，交期变动保持时刻沟通；与供应商外协加工根据采购回复的交期进行过程跟进达成，衔接厂内计划。 任职资格： 1、学历大专及以上，3-5年同岗位经验，有FPC/PCB行业经验优先考虑； 2、熟悉办公软件，有ERP/MES/SAP/用友U8等系统经验 ； 3、 对数据敏感，具备较强的分析能力 ； 4、有责任心，较强抗压能力。 工作时间：8:00-19:00，月休四天

岗位职责： 1、制定生产计划，排产跟进每日生产进度； 2、核对物料供需，协调仓库、车间备料； 3、异常跟进、单据台账整理，保障交期。 任职要求： 1、做事细心有条理，懂基础办公软件； 2、沟通协调能力好，能配合车间对接； 3、有无经验均可，踏实稳定优先。 薪资福利：面议 联系方式：

房建资料员实习生，工资面议

任职要求：愿意学习，积极上进 岗位福利：五险，双休，法定节假日 行业经验：专业对口即可，有无经验均可 任职要求：踏实负责，按时完成任务 教育背景：不限 学徒，实习生

接待做资料

岗位职责： 1、供应链体系搭建：主导供应商全周期管理，梳理并优化从寻源、筛选、评估到合作维护及退出的全流程机制，构建适配跨境小单快返模式的灵活供应链系统。 2、供应商资源开发：负责POD类目供应商的开拓与资源整合，完善供应商引入标准及绩效考核体系，持续扩充优质供应资源。 3、供应商评估：牵头实施供应商分级评定，跟踪监控其在质量、交付效率、成本控制及客户反馈等方面的表现，制定针对性优化方案。 4、采购订单执行跟进：带领团队完成采购合同签署、订单落地及异常问题处理，确保产品准时交付；协调解决物料在生产与物流环节中的供应与品质问题，保障货期稳定。 5、协同销售预测：结合历史销量与库存情况审核销售预估，联动业务端提升预测精准度，支撑供应链高效响应。 6、降本增效：掌握供应市场动态，挖掘新供方与采购契机，降低采购成本与供应风险；剖析产品成本构成，推动建立统一的成本评估模型，制定有效的成本管控措施。 7、风险管控：开展供应链风险识别与评估，制定应急预案与应对策略，保障供应链运行的连续性与稳定性。 任职要求： 1. 大专及以上学历，供应链管理、市场营销等相关专业优先；熟悉POD品类生产工艺（如数码印花、热转印等）及相关原材料知识。 2. 具备扎实的供应商开发能力与商务谈判技巧；拥有较强的市场分析及信息整合能力。 3. 经验要求：8年以上采购或供应商开发相关工作经验，有跨境电商POD类目背景，具备一定的行业供应链资源积累。 4. 核心能力：优秀的沟通表达与人际互动能力；具备敏锐的市场判断力和成本管控意识；积极主动，能接受频繁外出走访。 5. 职业素养： （1）诚实守信，廉洁自律，具有良好的团队协作意识。 （2）目标驱动，抗压能力强，适应跨境电商高强度工作节奏，擅长跨职能协同作业。 （3）具备创业精神，愿意与企业共同发展，长期成长。

工程资料收集整理编辑

有工作经验

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期准确、单据完整 2.整理并归档生产相关文档（BOM、工艺单、出货资料等） 3.协助编制生产计划表、进度报表及异常分析简报，定期向主管反馈跟单问题与改进建议 4.对接客户与内部部门，处理订单变更、样品确认、验货安排等沟通协调事务 5.完成日常文员工作，包括文件收发、会议记录、办公用品管理及基础行政支持 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，有制造业文职或跟单经验者优先 2. 熟练使用Office办公软件 3. 工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4.具备基本的数据统计与文档整理能力，能适应生产型企业的节奏与协作环境

岗位职责：工程资料员 1、负责工程部各类档案文件的分类归档、移交及借阅管理工作； 2、负责工程项目相关资料、图纸的收集整理以及工程文件的日常处理； 3、负责会议纪要、周工作计划、月度工作简报等文书材料的汇总与编排； 4、完成领导安排的其他临时性工作。 任职资格 具备较强的团队协作意识，工作积极主动、认真负责； 条理清晰，具备良好的组织协调能力。