1.每日清晨汇总检验员提交的品质报表及工作汇报，递交课长审核后归档保存； 2.负责部门人员出勤记录核查，以及内部日常表单的整理、打印与会签流程； 3.执行各类品质数据的日度、周度、月度及年度统计工作； 4.管理品质部计量工具的点检表与设备保养记录； 5.统计全体检验员的检验报告、检验效率、来料合格率及客户投诉率等关键指标； 6.按时完成工作汇报，并落实上级交办的各项任务。

文员老师 1.在公司提供平台，跟进客户，服务客户 2.不限颜值，心态好，有正能量的人，爱帮助别人的人，帮助一切需要找工作的兄弟姐妹们。 3.综合工资8000-30000，上不封顶，按个人能力而定 4.包吃包住，五险，单休，有孩子的话，可以申请双休，上班七个小时，中午午休两个小时，朝九晚六。

工作内容： 1.办公室接待到访，对接客户 2.整理客户资料 3.准确把握客户的需求，给客户匹配合适的阿姨 4.后期跟进客户

岗位职责： 1、负责质量部门各类文件、资料及报告的收集、分类、归档与保管工作，建立并维护相关文件数据台账，完成产品出货报告的编制与输出，确保文档齐全、可查、可追溯。 2、负责部门员工费用报销单据的整理与上报； 3、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、年龄20-30岁，大专及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作； 2、具有一年以上制造业文职类工作经验者优先考虑； 3、具有良好的责任心和协作意识，能适应高强度作业，具备较强的抗压能力。 4、大小周，每天工作10小时，08:00-12:00，13:30-17:30,18:30-20:30

岗位职责： 1、协助业务部门办理注册、审计、年检、股份变更、董事变更、注销等手续及相关资料准备； 2、对业务合同及各类文件进行分类、整理、归档与分发； 3、配合同事完成业务沟通与工作对接； 4、登记日常收发文件记录； 5、执行上级安排的其他临时性任务。 任职要求： 1、性格活泼、仪容整洁、举止得体，具有良好职业形象。 2、工作踏实、反应敏捷、耐心细致、条理清晰，遵守公司规章制度； 3、熟练操作Office办公软件，具备较强的沟通与表达能力。 岗位福利： 带薪年假下午茶员工生日会

岗位职责： 1、制作客户应收账款账单，并跟进回款进度 2、核对各项应付费用清单并发起付款申请 3、协助操作岗整理装箱单、补料单、提单、FE等相关单证 4、负责空运订单的操作全流程跟踪 5、具备操作岗位储备潜力，可定向培养 任职要求： 1.大专及以上学历，熟练掌握基础办公软件操作，具备基本英语能力者优先考虑 2.工作认真负责，细致耐心，具备良好的应变能力 该岗位发展方向为操作方向，适合有志于在操作领域长期发展的人员应聘。 上班时间： 上午8:30-12:00、下午14:00-18:00 每周一至周六上午工作（共5.5天），周六上午支持远程办公

工作范畴：招聘管理培训生的目的是通过1-2年左右的时间培养成分公司负责人，全面负责分公司的独立运营，因此你会接触到销售、管理、人事等不同岗位的学习和培训。初期主要协助主管进行项目推广、产品宣传和售后维护，后期轮岗团队管理，沟通面试等工作。 工作要求：有团队意识，有一定的组织、协调、沟通等能力。充满正能量，懂得为问题找方法而不是找理由和借口。形象专业、学习能力强等可以优先考虑。 任职要求： 1、18-30岁，身体健康，男女不限。 2、不安于现状，有谋求长远发展的想法。 3、具有良好的学习态度与工作态度，自律能力强，良好的团队协作能力。 4、公司提供组长一对一辅导，免费带薪培训。 5、应届毕业生、退伍军人优先考虑。 待遇：基本底薪4200+绩效＋奖金，综合6K-10K，节日活动，季度旅游，带薪婚产假，带薪培训，带薪年假等。

工作内容： 1、负责财务票据的申领与日常管理，保障财务流程有序运行； 2、办理日常现金收付及银行往来业务，确保记账凭证真实准确； 3、负责工作室后期事务及各类档案资料的整理归档； 4、按时完成上级交办的各项任务； 5、统筹考勤管理、人员档案与劳动合同的收集整理，维护公司正常办公秩序； 6、承担行政、人事及后勤相关支持工作； 7、配合办公室同事处理各项辅助性事务； 8、掌握总部合作供应商的产品信息，熟悉同行业线路安排与报价情况，开展市场数据统计，分析产品竞争优势； 9、监督营业部操作流程合规性，核对旅游合同归档情况，并向旅游局报送团队相关信息； 10、及时登记现金和银行日记账； 11、负责合同文件归档及企业相关资质的管理工作； 12、承担财务账目登记及其他财务基础工作； 13、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、具备会计类相关资格证书，掌握扎实的财会专业知识； 2、心理素质良好，抗压能力强，能在高强度工作中保持稳定输出，具备进取心； 3、性格外向，善于与人交流，能与团队成员有效协作； 4、不限经验，优先考虑性格积极、亲和力佳、思维敏捷、条理分明者，具备较强沟通能力与执行力，责任心强，主动性强，具有基本服务意识； 5、熟练使用常用办公软件，大专及以上学历； 6、工作细致严谨，具备独立完成分配任务的能力。

任职要求： 1、大专及以上学历，法律、公共事业、新闻学、汉语言文学、人力资源、财务等相关专业优先；入职后依据个人能力与表现分配具体岗位，表现优异者可获得转正机会。 2、具备较强的学习能力，思维敏捷，反应迅速； 3、工作态度严谨细致，责任心强，乐于接受新知识，善于沟通交流； 4、富有进取心，能够承担专业职责。

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保资料完整准确 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资管理及内部沟通协调 3.处理来往邮件与电话接待，做好信息记录与转达工作 4.配合完成报表制作、文档打印及办公系统基础操作 5.根据上级要求完成临时交办的其他辅助性工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队意识 3.有相关工作经验者优先，能较快适应岗位工作节奏 4.具备基础文书处理能力，能够独立完成简单公文撰写 5.持续学习意愿强，服从工作安排，适应办公室日常工作环境

急，明天下午见面，合适就上班福田，景田，一家三口，孩子7岁读一年级，房子不大，工资7500休息4天，休息可以在星期一，到星期五，休息，小姐上班忙，最好星期天星期天，不休息，也可以补工资，过年不回家的最好，也可以回家几天，需要阿姨接送孩子，学校就在小区旁边，走路5房子，哪里人不限，卫生干净麻利 会烫衣服，48岁以下，踏实耐心，合适的来电

深圳市南山区招油漆工

急招2名促销员包饺子馄饨 上班时间：6小时 工资：22一个小时 盒马梅林安居店 ，年龄30-50岁，做过超市优先，性格开朗大方，能积极主动大胆叫卖，要有食品健康证，要办进场， 应聘联系：同歩，。

明天龙岗开荒保洁300一天，熟手接单

深圳市盐田区招工地小工/杂工

工地文员，吃住都在工地，吃苦耐劳，职高以上文化，专业不限，不懂没关系，爱学习就行

公司扩展规模，有以下岗位急需 1：讲师月薪10000-30000 2：家庭陪伴师月薪6000-30000 3：保姆月薪6000-9000 4：月嫂月薪8000-30000 5：催乳师月薪8000-15000 6：产康师月薪8000-16000 7：小儿推拿师月薪8000-12000 8育婴师  月薪6500-15000 9：养护老工月薪6000-15000 10：早教师月薪8000—18000 11：家庭管家师月薪（20000-50000） 12：保洁师、做师饭月薪（6000-15000） 13：门店经纪人月薪（8000～30000） 14:职业规划师（8000-30000） 15:家政招生经理（10000-30000） 16:门店店经理（10000-50000） 17:门店规划师（8000-30000） 18，公司储备干部（8000-30000） 要求22一55岁内 19，家政文员6000-12000 会操作智能手机，或会简单电脑 做过销售优先，具有一定的亲和力，沟通能力强， 有业务经验的，想创业， 有赚钱欲望的，包吃包住， 期待优秀的您加入[转圈][转圈]

招聘 酒水饮料批发部 送货司机2名 开单员 1 名 工作地址松北区一大四附近 工资面议多劳多得 有意者速电： （可加，期待靠谱的你！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：10.30-14.30 工作时段：工作日 工作日结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 公司持续招募兼职人员!日结薪资!日结薪资!日结薪资!重要事项强调三遍! 日薪100-200元不等，收入按量计算，干得多赚得多时间自由，任务完成早即可提前下班 只需完成每日指定工作内容，无需打电话，无销售性质年龄要求18-50岁，性别不限，学历不限，会使用智能手机即可操作 可做兼职或全职，适合有空余时间的各类人群 当天面试，当天安排入职，新手有专人指导 工作内容：协助公司处理基础数据，操作简单易上手，遇到问题有老师带教 上班时段：8:30-15:00左右 工作轻松，不要求相关经验 全程在办公室内完成，提供免费午餐，空调，WIFI，小零食及热水

招聘 保安:18周岁—55周岁以下，工资4500—5500/月，管吃管住，12小时班，坐岗，白夜班自由选择。 消控员:7000月，包吃住，需要4名，年龄40岁以下，。 文员:20—35岁以下，工资5000—6000月，要求熟练使用办公软件，做PPT 保洁:60周岁以下，阿姨优先考虑，3000月，管一顿工作餐，8小时，单休， 联系电话:张主管，麻烦友友们大家。谢谢

岗位职责： 1.负责来访人员的接待与登记，提供热情周到的前台服务，树立企业良好形象 2.接听咨询电话并及时转接，处理日常邮件、快递收发及办公用品管理 3.协助维护前台区域环境卫生与秩序，确保工作环境整洁有序 4.配合行政部门完成考勤统计、会议准备及其他日常事务支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的仪表仪态，亲和力强，沟通表达能力佳 2.熟练使用基础办公软件，学习能力强，能快速适应工作流程 3.工作认真细致，有责任心，具备较强的服务意识和团队协作精神

岗位职责： 1、负责日常翻译任务，配合总监完成商务沟通及客户接待工作； 2、提供日常运营协助，支持总监拟定月度与季度运营规划，汇总整理行业相关数据资料； 3、推进重点项目的执行进度，统筹协调设计、技术、供应链等跨部门资源，组织并记录部门会议内容（包括周会及月度经营分析会）； 4、跟踪关键业务指标（GMV/转化率/客单价），制作可视化数据分析报表，定期输出竞品动态报告（涵盖定价策略、营销活动及新品发布），建立基础数据看板并设置异常数据预警机制； 5、需常驻日本，实际办公地点为东京八王子市。 任职要求： 1、本科或以上学历，具备日本留学背景者优先； 2、日语能力优秀，具备N1认证，可熟练运用日语进行听说读写，了解日本本地文化；须持有日本工作签证； 3、综合素质要求：思维逻辑清晰，工作有条理，对数据具备敏锐度；具备较强的自我驱动力与学习能力，目标导向明确，能适应高强度工作节奏；认同长期发展理念，愿意与公司共同持续成长。

1.核心行政与效率支持 日程与通信管理：全面统筹领导的日程、会议与差旅；作为第一道信息过滤器，高效处理来电、邮件及内部消息，确保优先级。 文档、报销与后勤支持：起草、编辑日常文件、报告及演示材料；负责领导及团队相关费用的报销申请与流程跟进；精细化安排国内外差旅全流程。 2.会议管理与信息转化 会议全流程支持：负责关键会议的组织筹备，并进行精准、结构化的记录，快速提炼决议与待办事项。 信息同步与任务传达：会后及时整理并发布会议纪要，确保信息透明；在领导授权下，清晰、准确地向相关成员传达任务要求与背景。 知识资产管理：系统化整理、归档会议资料、项目文件及团队知识资产，建立易检索的信息库。 3.任务协调与综合支持 进度跟进与支持：协助维护任务跟踪清单，定期友好地跟进任务进展，主动收集状态更新，帮助识别潜在的协作障碍或资源需求。 协调与信息同步：作为协作节点，帮助协调任务相关的资源与信息，确保各方对齐目标。及时将任务整体进度与关键情况摘要汇报给领导。 完成其他交办任务：高效、妥善地完成领导交办的其他各项临时性或专项任务。 任职要求 1.学历：大专及以上学历，文秘、行政、管理类相关专业优先。 经验：3年以上中高层管理者执行助理、团队运营协调或项目经理助理相关经验。具备在快节奏、项目型团队工作经验者优先。 2.核心技能 卓越的信息处理能力：出色的会议记录、要点提炼与书面总结能力，能产出结构清晰、指引明确的会议纪要与简报。 优秀的协调与跟进能力：具备良好的多任务协调与友好跟进技巧，能够有效支持团队朝着共同目标前进。 熟练的办公与财务处理技能：精通Office套件；熟悉基本的商务报销流程及财务制度。 3.关键素质 服务意识与主动性：能主动预见需求，为领导与团队提供前瞻性支持，乐于通过细致工作为他人赋能。 严谨细致与强责任感：对经手的信息和任务高度负责，追求细节准确，确保信息无误、跟进及时。 高情商沟通与协作精神：沟通柔和得体，擅长促进多方协作，能严守机密，是团队中值得信赖的支持者。

⾏政职责 1、负责办理公司员⼯⼊职、离职、考勤、 2、熟悉报销流程 3、协助人事招聘公司的职能岗位 4、部门组织架构更新及调整 5、每月社保统计 要求： 有社保经验的再来聊！！！ 1、有积极主动的⼼态，有一定的抗压 2、对数据敏感，熟练表格操作 3、做过考勤与工资表 4、服从领导安排工作

岗位职责： 1.【班前准备】提前十分钟到岗，按7S办公标准整理服务中心前台环境；检查个人仪容仪表、着装及装备，保持良好状态，展现专业服务形象，体现鸿荣源企业文化。 2.【档案管理】汇总客户经理提交的各类客户资料，经客服经理审批后完成归档及借阅管理，确保资料完整有序。 3.【来访接待】依据客服服务六动作规范接待来访客户，提供有效指引与协助，保障客户诉求妥善解决。 4.【信息管理】接收客服负责人传达的通知，起草面向客户的各类公告，经审核后交由客户经理发布；涉及停水、停电、停梯、重大演练等重要事项的通知须留存纸质档案。 5.【咨询解答】受理客户现场或电话提出的各类需求，包括但不限于客服咨询、报事报修、投诉建议等内容，准确完整记录并及时转达客户经理跟进处理。 6.【业务办理】办理装修临时出入证、门禁卡、停车月卡、物品放行条等相关业务，确保流程合规高效。 7.【物资管理】负责客服部仓库及日常用品的管理，定期盘点物资，确保功能完好、环境整洁、摆放有序；及时统计短缺物品并纳入部门月度采购计划。 8.【排班管理】根据运营时间及现场专项任务，科学合理安排客户经理、礼宾班长及前台人员的值班班次，经客服负责人审批后执行报送。 9.【班次交接】与接班同事做好工作交接，重点交接未完成事项及紧急任务，确保服务连续性。 10.【风险上报】发现重大违规或潜在风险情况，能够第一时间客观、准确向上级汇报。 11.【品质意识】在工作中发现不当行为时，能主动提醒并劝阻，维护服务品质标准。 任职要求： 1、20-28岁，女162cm以上，男175cm以上； 2、具备良好沟通能力与执行力，形象气质良好； 3、吃苦耐劳，工作积极主动，责任心强； 4、服务意识突出，有服务行业工作经验者优先。

岗位职责： 1）熟练操作各类办公软件，负责公众号日常维护与管理 2）各类单据的制作、登记、归档及妥善保管 3）处理产品基础售后相关事宜 4）公司体系文件的发放、回收、分类归档与保存 5）完成上级领导安排的其他工作任务 岗位要求： 1.大专学历，具备行政、售后、跟单或财务助理类岗位2年以上工作经验 2.熟练掌握办公软件，工作态度认真，注重细节 3.思维清晰，责任心强，具备良好的沟通协作能力 4.具有良好的职业操守与综合素质，能适应一定的工作强度

财务文员： 一、核心职责： 1、负责日常应收账款单据及现金的管理，确保账实相符。 2、负责监督营销团队按期完成客户对账及款项催收工作，有效降低坏账风险，确保公司资金流转的稳定性和安全性。 3、负责辖区市场结案材料的全链路闭环管理，包括促销及系统录入，确保活动执行100%符合公司要求。 4、搭建区域结案培训体系，提升团队操作规范性与时效性。 5、执行终端门店陈列真实性抽查巡检，参与仓库盘点，核验账实一致性。 二、任职资格： 1、本科及以上学历。 2、2年以上文职工作经验，有快消品行业结算经验者优先。 3、责任心强、沟通能力强、学习能力强。

OPPO/一加手机小布记忆功能访谈兼职 20 - 35岁之间（学历大专以上均可，优选本科以上）；白领、学生（限大三以上学生报名）；目前使用俩年左右上市机型：OPPO Find系列、OPPO Reno系列、一加系列（OPPO/一加用户要求使用过小布记忆功能、手机版本至少已更新至OS16.0）；所有用户都需要使用过「小布记忆」记忆条数至少50条及以上，需要多次使用一键闪记；使用场景至少4个以上：「饮食管理」、「机票/高铁票比价」、「线上点外卖/点单」、「快递与取件提醒」、「赛事/演唱会倒计时」、「商品搜同款与比价」、「记账」、「日程、待办提醒」、「个人重要或常用信息记录」。进行OPPO/一加手机小布记忆功能访谈 薪资福利:350/天 报名发送姓名+性别+年龄+手机品牌和型号+职业+学历+小布记忆条数+闪记条数；时间为1月26日 - 29日（可选择任意2.5 - 3h参加）；备注「深圳」优先通过！ 工作地址:南山

特别说明：该岗位几个月后会调往深汕合作区新工厂工作，介意者请谨慎投递。 岗位职责： 1、负责公司ISO、HACCP体系文件、品质管理文件及相关工具的申领、收集、归档、保管、发放、打印与复印等事务； 2、负责外来文件（包括法规、标准、图书、期刊、通知公告、行业资讯等纸质或电子版资料）的整理、分发与日常管理工作； 3、组织实施受控文件的会签流程，并完成编号、发放、回收及废止等相关操作； 4、承担部门各类品质数据的统计分析及档案归集与保存工作； 5、负责部门会议的记录撰写与内容整理，协助上级处理日常文书事务； 6、协助上级开展年度内审及外审相关准备工作； 7、配合政府监管机构完成产品抽样检测及现场审查的对接工作； 8、负责SC认证及相关变更申请的文书编制与资料提交； 9、协同人力资源中心完成本部门考勤信息的汇总与上报； 10、参与质量控制相关费用的申请、核算及数据统计工作； 11、及时反馈工作中发现的问题，并提出合理化改进建议； 12、服从制造中心统一管理，完成公司领导安排的其他临时性任务。 任职要求： 1、******，大专及以上学历，计算机、文秘、食品等相关专业优先； 2、熟练掌握Office办公软件操作； 3、了解ISO9001、ISO22000、HACCP等管理体系基本知识，具备良好的办公软件应用能力； 4、责任心强，工作严谨细致，具备良好的行为习惯和职业操守。

福永和平每天下班结，天天要人，16岁以上男女不限。