搜索
登录注册
OpenMini
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上制造业中级会计师
岗位职责: 1、负责财务部日常账务的审核与指导,保障财务数据的准确性与合规性; 2、编制各类财务报表,办理出口退税及各项税务申报事宜; 3、审核财务团队提交的各项管理报表,进行汇总分析并及时向管理层汇报; 4、配合财务经理制定、优化并落实公司财务管理制度、流程与标准,提升财务运作的规范性与效率; 5、协助财务经理开展工作,指导成本会计、往来会计、费用会计等岗位的日常操作; 6、保持与税务机关、审计单位等外部机构的良好沟通与协作; 7、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,财务类相关专业; 2、具备3年以上总账会计或财务主管岗位工作经验; 3、持有中级会计师或以上职称; 4、熟练使用财务软件,有ERP系统全流程操作经验; 5、具备良好的沟通技巧和自主学习能力; 6、熟悉国家会计准则及税收法规,具备较强的成本控制与风险防范能力。 福利待遇:单双轮休,社保,节日福利、团建
财务主管
5000-8000元/月
财务经理/主管3-5年学历不限主管会计总账会计
1、具备代理记账相关行业经验者优先录用 2、能够独立完成一般纳税人、小规模纳税人的税务申报,以及高新技术企业、进出口退税等相关业务操作 3、负责客户关系的维护与沟通协调 4、薪酬结构:基本工资+岗位补贴+做账提成+绩效奖金+社会保险 5、工作时间:上午8:40~12:00,下午14:00~18:30(每月休息5-6天,法定节假日按国家规定执行)
财务经理/主管3-5年本科及以上制造业总账核算中级会计师财务综合管理
岗位职责: 1.主导公司财务体系的建设,组织编制年度预算方案; 2.开展财务数据分析,结合公司实际提出有效的税务优化建议; 3.审核各类财务报表及统计资料,确保数据真实、内容齐全、上报准时,并能立足业务需求,从财务管理角度推动流程改进; 4.对企业运营情况深入分析,在重大经营决策过程中,及时为管理层提供专业的财务支持与决策参考; 5.审查公司年度经营报告及相关说明文件; 6.维护与工商、税务、银行等外部机构的良好关系,保障公司外部财务环境顺畅; 7.按要求完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、财经类专业本科及以上学历,掌握系统的财务专业知识,持有中级会计师职称者优先; 2、具备3年以上财务领域工作经验,熟悉制造行业税收申报及财务运作模式; 3、具有较强的沟通协调能力和财务分析能力,能够独立负责企业整体账务处理; 4、熟练操作财务软件,通晓国家财税法律法规,熟悉会计准则、审计规范及税务管理相关政策。
制造业财务负责人
7000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上
一、岗位职责 1. 负责制造企业全业务流程(采购、生产、仓储、销售)的财务核算工作,确保成本、费用及收入等数据准确归集与反映。 2. 编制月度、季度及年度财务报表(如资产负债表、利润表、现金流量表),开展财务分析,为管理决策提供数据支持。 3. 审核记账凭证、会计账簿及相关财务资料,保障财务信息的真实性、合法性与完整性。 4. 成本管理与控制:主导制定并优化制造业成本核算体系(如品种法、分批法、分步法等),精准核算产品成本,涵盖直接材料、直接人工及制造费用的归集与分配。 5. 监控生产环节中的成本波动,分析各类成本差异(如材料消耗差异、人工效率差异),提出有效的成本管控建议,助力降本增效。 6. 参与生产计划安排与采购定价过程中的成本测算,为产品定价策略和产能规划提供财务依据。 7. 资金与预算管理:参与公司年度财务预算编制,重点对接生产部门预算需求(如原材料采购、设备维护等),跟踪预算执行进度,进行偏差分析。 8. 协助统筹资金运作,合理规划资金使用,保障生产经营的资金供给,同时关注应收账款与应付账款的周转状况。 9. 税务与合规管理:承担税务申报及纳税筹划任务,确保依法合规履行纳税义务,防范涉税风险(包括增值税、企业所得税、印花税等制造业相关税种)。 10. 配合审计机构完成年度审计及专项审计工作,及时提供所需财务资料与说明。 11. 严格执行国家财经法律法规及公司财务制度,监督财务流程合规运行,有效防范财务风险。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,会计学、财务管理、审计学等相关专业背景,具备中级会计师或以上职称者优先考虑。 2. 拥有3-5年制造业财务工作经验,熟悉制造行业成本核算方法、生产流程及财务管理关键点。 3. 熟练操作财务软件(如金蝶等)及ERP系统,具备扎实的成本分析能力和逻辑思维能力,能够通过财务数据识别运营问题。 4. 具备良好的沟通协调能力,能与生产、采购、销售等部门高效协作。 5. 工作细致认真,责任心强,具备较强的风控意识与问题处理能力。
财务总监/经理
8000-13000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上制造业中级会计师
岗位职责: 1、全面负责公司财务管理、成本管控、预算管理、会计核算、会计监督、资产管理和账务处理工作; 2、完善财务管理体系,统筹财务部门日常运作及资金调度,实施整体管控; 3、制定公司预算管理制度,主导财务报表、合同报表以及预算与决算的编制工作; 4、参与企业重大事项的分析与决策,为经营管理及业务拓展提供及时、准确的财务支持与建议; 5、与税务、工商、银行及相关政府部门保持良好沟通,确保财税政策有效执行; 6、对公司财务运行情况进行系统性分析,并定期提交财务分析报告; 7、负责公司日常费用报销的审核工作; 8、严格执行公司《保密制度》,严禁私自泄露财务相关数据信息; 9、及时清理往来款项,协同各部门开展财产清查与核对,确保账实一致。 任职要求: 1、年龄45周岁以下,大专及以上学历,会计、税务、财务管理等相关专业背景,具备中级会计师或以上职称; 2、5年以上大型企业财务管理工作经历,其中至少3年担任财务经理职务; 3、掌握系统的财务专业知识,熟悉内部控制流程,具备扎实的财务管理实战经验; 4、熟练掌握国家财税法律法规,具有出色的职业判断力和丰富的财务分析与问题处理能力; 5、品行端正、责任心强、作风细致严谨,具备积极的工作态度和强烈的责任意识,沟通能力良好; 6、具备较强的组织协调能力及团队协作精神; 7、擅长数据处理与分析,具备项目风控、评估经验者优先,有制造业从业背景者更佳。 福利待遇: 五险、单双轮休、全勤奖、话费补贴、节日福利、团建活动、包食宿等。
财务经理/主管3-5年本科及以上制造业总账核算中级会计师财务综合管理
岗位职责: 1. 主导公司财务制度的建立与完善,组织编制年度预算方案; 2. 开展财务数据分析,结合公司实际经营情况,提出合理的税务筹划建议; 3. 审核各类财务报表及统计资料,确保数据真实准确、内容齐全完整、上报及时,并能立足业务需求,从财务视角推动工作流程优化; 4. 对企业运营情况进行综合分析,在重大经营决策过程中,为管理层提供专业的财务支持与决策参考; 5. 审核公司年度经营决策报告及相关说明文件; 6. 维护与工商、税务、银行等外部机构的良好关系,保障公司外部财务环境稳定顺畅; 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、财经类专业本科及以上学历,具备系统的财务专业知识,持有中级会计师职称者优先考虑; 2、三年以上财务岗位工作经验,熟悉制造业税务核算及财务管理实务; 3、具备一定的组织协调能力和财务分析能力,能够独立负责企业整体账务运作; 4、熟练操作财务软件,通晓国家财税法律法规,熟悉会计准则、审计规范及税务管理制度。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务综合管理
一、岗位职责 1. 战略协同与决策支持:参与企业战略制定过程,确保财务规划与经营目标一致,运用财务建模和数据分析为重大经营决策提供支撑。 2. 制定业财一体化实施策略,推进财务与业务单元间的数据互通与流程协作,例如通过预算与业务计划联动提升资源使用效率。 3. 经营分析与业务赋能:跟踪各业务条线的收入、成本、利润等关键财务指标,定期输出经营评估报告,发现运营短板并提出优化建议(如成本控制、价格机制调整)。 4. 深度介入业务运营环节(如合同评审、项目收益测算),从财务视角评估潜在风险与回报,保障合规性与盈利能力的统一。 5. 预算与绩效管理:主导年度预算编制工作,监控执行偏差,根据业务变化及时调整预算配置。 6. 建立绩效评价机制,将财务类指标(如投资回报率、现金流状况)纳入业务部门考核体系,助力整体目标实现。 7. 数据整合与系统建设:推动财务系统与业务系统的对接,搭建统一数据平台,实现业财信息的实时共享与可视化。 8. 运用管理会计方法(如成本分摊模型、价值链分析),增强基于数据的决策支持能力。 9. 风险管控与合规管理:识别业务运营中的财务隐患(如资金流动性风险、税务合规问题),制定应对方案并优化内部控制流程。 10. 对接税务、审计等外部机构,确保政策遵循,并积极争取税收优惠政策支持。 二、任职要求 学历:财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历。 证书:具备中级会计师或以上职称,持有CPA(注册会计师)、CMA(管理会计师)或同类资格者优先考虑。 工作经验:5年以上财务相关工作经验,其中至少2年专注于业财融合或业务导向的财务分析领域。 具有大型企业财务分析实践背景者优先。 数据分析:熟练操作主流财务软件(如用友、金蝶)及Excel高级功能。 业务理解:了解物流行业运作模式,或具备快速理解业务逻辑并转化为财务视角的能力。 沟通协作:具备良好的跨部门协作能力,能有效联动业务与技术团队,推动业财流程落地执行。 软性素质:具备战略思维与商业洞察力,能够通过财务数据识别业务增长点与潜在风险。 抗压能力强,适应高强度、快节奏的工作环境。
电商财务主管
5000-7000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上总账核算电商
岗位内容: 1、负责总账会计的全流程账务操作; 2、按时开具发票并准确申报各类税务报表; 3、核对供应商往来账单,确保数据一致; 4、编制电商平台各项销售数据统计报表。 应聘要求: 1. 熟练使用常用办公软件; 2. 具备1-2年拼多多/天猫/淘宝等电商财务工作经验; 3. 工作认真负责,具备较强的学习能力。
财务主管
5000-8000元/月
财务经理/主管3-5年学历不限主管会计总账会计
1、具备代理记账相关行业经验者优先录用 2、能够独立完成一般纳税人、小规模纳税人的税务申报,以及高新技术企业认定和进出口退税相关业务 3、负责客户关系的维护与沟通 4、薪酬结构:基本工资+岗位补贴+做账提成+绩效奖金+社会保险 5、工作时间:上午8:40~12:00,下午14:00~18:30(每月休息5-6天,法定节假日按国家规定执行)
河南洛阳招聘挖机司机一名,需要有Q2操作证,管道活儿电话
挖机司机1-2人
招聘挖机司机一名,需要有Q2操作证,管道活儿电话
洛阳
2月26日 05:47拨打电话
配菜凉菜厨师烧菜
宜阳县城,酒店招聘早餐厨师,交社保,一月4天休息工资自谈 号, 王总 洛阳西工,酒店招聘早餐帮厨《会简单炒菜,凉菜》工资自谈 联系电话 刘总
洛阳 宜阳县
2月26日 05:39拨打电话
洛阳宜阳县城,酒店招聘早餐厨师,交社保,一月4天休息工资自谈联系电话
面点
宜阳县城,酒店招聘早餐厨师,交社保,一月4天休息工资自谈 联系电话
洛阳 宜阳县
2月26日 05:39拨打电话
喷粉工折弯工
本公司扩大生产现招以下人员: 1、办公室文员15人 2、折弯1人 3、激光切1人 4、普工20人 5、喷粉1人 6、设计1人(活简单有1年工作经验也可) 电话 地址:火神凹府祥家具东门
洛阳
2月26日 05:38拨打电话
装配工喷漆工打磨工厂焊工涂装工
2.26【洛阳长白班电动车厂】 年龄18-55,男女不限,月4500元以上,长期 吃住在厂➕免费工作餐 90%长白班、离家近 工资高、订单稳定 主要生产三轮车、四轮高端电动车 正式工, 每天工作8-11小时,上班自由,可以带手机,不查纹身烟疤。 入职前三天吃饭,三天后中餐免费(早晚餐),免费住宿,水电费平摊,宿舍配有空调、热水器、独立卫生间等等,每月25日左右发薪。 ✅装配、下料、涂装工(55岁):18~45岁综合月薪4500~7500元 ✅焊工(需要证)/喷漆工:18-50岁,,计件制,月工资6⃣0⃣0⃣0⃣~1⃣0⃣0⃣0⃣0⃣元 ✅打磨:18-55岁,计件制,月工资3⃣0⃣0⃣0⃣~7⃣0⃣0⃣0⃣元 其他岗位,上下件工,男女不限 ⚠⚠入职须知:带上身份证先面试看活,愿意干安排临时住宿第二天体检! ⚠,! 名单报备
洛阳
2月26日 05:37拨打电话
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能 5 有电商会计经验
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财务负责人
6000-8000元/月
财务经理大专及以上
一、任职条件: 1.年龄在30周岁(含)以上 2.具有大学专科及以上学历,会计、财务或审计等相关专业; 3.有5年以上建筑施工企业财务管理经验,持有会计中级职称证书; 4.薪酬待遇:6000-8000元; 5.特别优秀的条件可适当放宽,薪酬待遇面议。 二、岗位职责 1.负责公司的财务会计管理工作; 2.负责审核各类原始凭证及会计记账凭证制单工作; 3.负责建立健全各类项目管理台账,及时、准确编报各类财务报表; 4.负责各种税金的核算及申报缴纳工作。
财务经理
1-1.5万元/月
财务经理本科及以上
1.本科以上学历,财务,会计,审计,金融等相关专业 2.5年以上财务经验,3年以上财务经理管理经验,有集团化企业或连锁商贸行业经验优先 3.熟悉国家财税法规,会计准则,合并报表
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上成本管理税务管理风险控制上市企业集团公司会计中级职称会计高级职称CPA中国注册会计师
财务经理 岗位职责 一、战略财务规划与决策支持 1、主导品牌1-3年财务战略制定,全面负责年度预算编制及执行过程的跟踪监控,支撑业务发展(如线下门店全国布局、线上新渠道拓展); 2、深入分析销售、库存与成本数据,构建财务模型,为产品定价、促销方案、供应链效率提升提供决策依据。 二、全链路成本管控 1、全程监管原材料采购、生产制造、仓储配送等环节的成本支出,持续提升毛利率水平; 2、健全各渠道财务核算机制,统一平台费用分摊逻辑与退换货成本入账标准。 三、资金与风险管理 1、统筹现金流管理,提升资金使用效率与周转能力; 2、建立财务风险预警体系,有效应对库存积压、合规审查等潜在风险。 四、财务合规与体系建设 1、完善内部控制流程,涵盖采购审批、费用报销、资产清查等关键节点; 2、推动ERP系统财务模块升级,实现业务与财务数据的无缝对接。 五、团队管理与跨部门协同 1、带领财务团队(含会计、税务、出纳),制定绩效目标与人才发展计划; 2、协同供应链、电商、市场等部门,推进降本增效项目的实施落地。 任职要求 1、本科及以上学历,会计、金融等相关专业,具备中级及以上专业技术资格; 2、5年以上财务管理工作经验,其中至少3年担任财务负责人岗位,熟悉连锁零售行业的财务运作特点; 3、具备业财融合实战能力,精通从产品开发至终端销售全流程的财务建模,善于以数据分析驱动业务优化; 4、具备突出的成本管控能力,擅长供应链成本结构拆解,并有可验证的降本成效案例; 5、具有较强合规与风控意识,熟悉企业会计准则,曾牵头完成税务稽查或外部审计应对工作。
前台
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限有空调年终奖全勤奖19点前下班公司/写字楼节假日福利其他接受无行政前台经验行政前台普通话流利月休四天
1. 负责来访人员的接待与引导,以及公司文件的整理和打印工作 2. 对简历进行初步筛选,邀请符合要求的候选人参加面试 3. 日常接待面试者,协助其填写相关表格,工作内容简单易上手 工作时间:早九晚六,中午休息两小时 薪资待遇:无责任底薪3000元+200元全勤奖,邀约提成每人次300-800元,综合收入4500-5500元,上不封顶
财务总监
1-1.5万元/月
CFO5-10年大专及以上集团公司制造业预算管理
岗位职责: 1、全面统筹公司的财务管理、成本管控、预算管理、会计核算、会计监督、资产管理和账务处理工作; 2、构建完善的财务管理体系,对财务部门的日常运营及资金运作实施整体把控; 3、制定公司预算管理制度,主导财务报表、合同报表以及财务预算与决算的编制工作; 4、参与企业重大事项的分析与决策,为经营管理及业务拓展提供高效、准确的财务支持与决策依据; 5、与税务、工商、银行及政府部门保持良好沟通,确保各项财税政策有效落实; 6、定期对公司财务运行情况进行系统性分析,并出具专业的财务分析报告; 7、负责公司日常费用报销的财务审核工作; 8、严格遵守公司《保密制度》,严禁擅自泄露财务相关数据和信息; 9、及时组织清理往来款项,协同各部门开展财产清查与核对,确保账实相符。 任职要求: 1、年龄45周岁以下,大专及以上学历,会计、税务、财务管理等相关专业背景,具备中级会计师或以上职称; 2、拥有5年以上大型企业财务管理经验,其中至少3年担任财务总监岗位经历; 3、掌握系统的财务专业知识,熟悉内部控制流程,具备扎实的财务管理实践经验; 4、熟练掌握国家财税法律法规,具有出色的职业判断力和丰富的财务分析、问题处理经验; 5、品行端正、责任感强、工作作风细致严谨,具备积极的工作态度和高度责任心,沟通能力良好; 6、具备较强的组织协调能力与团队协作意识; 7、擅长财务数据分析,具备项目风控与评估经验者优先,有制造业从业背景者更佳。 福利待遇: 五险、单双轮休、全勤奖、话补、节日福利、团建、包食宿等。
会计
1000-3000元/月
会计经验不限学历不限代理记账公司
我们正在寻找一位专业会计助理,协助处理公司财务事务,确保公司财务稳健运行。工作内容:1.协助编制财务报表及相关税务申报;2.负责日常收支、报销、薪资等账务处理;3.协助进行财务分析,提供财务建议;4.负责会计档案整理与保管。岗位要求:1.财务、会计等相关专业大专及以上学历;2.1-2年相关工作经验,优秀应届毕业生亦可;3.熟练操作财务软件及办公软件;4.良好的沟通能力,具备团队协作精神;5.细心、认真、有责任心。
人事行政专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上客服培训实施劳动关系办理从0到1团队搭建经验制度制定及落地优化企业文化建设精通人力相关法规政策招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责: 1、开展招聘、培训、企业文化建设及员工关系等人力资源相关工作; 2、处理办公室日常行政事务; 3、落实上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、统招大专及以上学历,专业不限,性别不限; 2、具备2年以上人事行政岗位工作经验; 3、具备良好的沟通、组织与协调能力。
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上绩效考核管理薪资核算人事档案管理招聘与配置
岗位职责: 1、依据各部门人员空缺状况,开展招聘工作,并建立招聘台账; 2、办理员工入职、离职、调动等相关手续; 3、负责员工社保新增及停缴的申报工作; 4、收集并统计绩效考核相关数据; 5、处理劳动关系事务及工伤事件; 6、组织并落实培训工作的实施; 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、*****,大专及以上学历,人力资源、行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先; 2、3年以上人力资源领域工作经验,具备制造业背景者优先考虑; 3、具备良好的服务意识,亲和力强,责任心高,沟通能力出色,逻辑思维清晰; 4、性格开朗,对新事物具有较强的好奇心。
人事经理1-3年大专及以上
要求 人力资源全面管理 有2年以上同岗位经验 熟悉人资六大板块,能独立管理和思考 福利待遇 有社保、单休、一天8小时不加班、不定期下午茶、团建、额外奖金等
焦作孟州市吉利高速口附近招聘审单打单员会使用电脑月薪2500月休四天
2000-3000元/月
文员经验不限高中及以上头脑灵活会使用电脑
吉利高速口附近 招聘审单打单员 会使用电脑 月薪2500 月休四天
洛阳洛龙区负责招聘面试办理上班接待等每天6小时双休节假日正常休息不调休工作清闲无压力薪资面
3000-5000元/月
招聘专员经验不限高中及以上弹性工作制不接受居家办公
负责招聘面试办理上班接待等每天6小时双休节假日正常休息不调休工作清闲无压力薪资面谈
行政专员/助理经验不限学历不限包住六险带薪年假
办公室固定岗位,负责资料的分类与归档工作。 欢迎无经验者加入,需具备责任心和耐心。 六险一金,享受带薪年假、节日福利、生日关怀及定期团队建设活动。 薪资范围5000-7000元
财务管理
财务经理
对账,记账,录单,报税,各部门出入库整理,工资核算等,可直联,,.
会记文员
4000-5000元/月
结算会计学历不限
每月一次结算,日常记账,文档管理
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供洛阳财务主管人才招聘信息在线招聘信息,主要招聘洛阳财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐