
喷涂车间主管
8千-1.2万/月
主管1-3年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责喷涂车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付
2. 制定并落实车间安全生产规范,杜绝安全隐患,实现零重大安全事故
3. 优化喷涂工艺流程与人员排班,提升设备利用率与人均产出效率
4. 组织员工技能培训与绩效考核,建设稳定高效的一线管理团队
5. 协同质量、计划、采购等部门,推动跨部门问题闭环解决
任职要求:
1. 具备喷涂、涂装或相关制造行业车间管理经验
2. 熟悉静电喷涂、喷粉、喷漆等主流工艺及环保合规要求
3. 具备较强的现场问题分析与改善能力(如5S、精益生产基础者优先)
4. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队管理能力
5. 能适应制造业现场工作环境,执行力强
注塑工艺工程师
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年学历不限
注塑调机工程师 / 注塑车间带班主管(技术+管理岗)
【招聘岗位】
注塑调机工程师、车间现场管理
【工作地点】
浙江余姚
【薪资待遇】
9000–13000(能力优秀可面谈高薪)
【岗位职责】
1. 精通注塑调机:独立负责海天机量产调机、新模试产、参数固化,熟练解决缩水、披锋、气纹、变形、色差、顶白、粘模等所有外观与尺寸不良,稳定良率、降低报废。
2. 车间现场管理:负责注塑班组日常生产安排
钣金家具厂车间厂长
8-9千/月
厂长1-3年学历不限有生产管理经验钣金工艺经验机械加工制造经验
• 制定并执行车间生产计划,确保按订单、按工期完成生产任务,合理安排生产流程,平衡各工序负荷。
• 监控生产进度,及时处理生产过程中的异常情况(如设备故障、物料短缺等),保障生产连续性。
质量控制
• 严格执行质量标准,监督员工按操作规程作业,组织开展质量检查,减少不合格品,确保产品质量达标。跟踪车间生产进度,主持车间会议,安排出货,办公室出入库
• 分析质量问题原因,推动改进措施落地,提升生产质量稳定性。
工作认真负责,会开车,懂电路,会简单车间设备维护维修
研发主管(乳品行业背景)
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年硕士乳制品乳制品研发及落地
核心职责:
实验室仪器设备的维护与管理,研发团队人员培训及考核实施,中试阶段工艺转化与优化,生产过程中技术问题的分析与解决,中试及量产阶段技术文档的编制,工艺升级与新型工艺的研发,以及上级交办的其他工作任务。
任职要求:
食品、生物或医药相关专业硕士及以上学历;具备3年以上乳制品研发工作经验;熟练掌握主流乳品加工工艺及相关设备操作,尤其熟悉调制乳、常温及低温酸奶的生产工艺;了解从实验室小试、中试放大至工业化生产的完整流程;具有独立主导新品开发项目的能力,能有效分析并解决研发及生产中的技术难题;曾全程参与5个以上产品从研发到量产落地的实践经历。
生产运营主管
1-1.4万/月
厂长/主管1-3年本科
【岗位职责】
1. 计划管理:制定周计划与总结,汇总月度各部门计划,筹备运营例会、撰写纪要并跟踪任务。
2. 现场管理:负责德清基地现场5S、卫生间及绿化带专项检查,执行处罚;跟进铁框翻新、流转及账物相符抽查。
3. 数据管理:统计周日加班、异常扣款等数据,通报生产效率及扣减利润,跟踪改进措施。
4. 协调管理:跟进协助事项及整改进度,组织高管现场巡查,安排职能部门支援生产。
5. 报告管理:编制实业办公会、制...
厂长/主管3-5年本科尺寸管理
负责量产车型复合尺寸问题的分析、报告编制、整改方案与措施审核,以及复合整改指令的发布;
主导尺寸类专项问题的推进,协同各部门提升零部件DTS合格率;
负责下线匹配问题解析台账的维护,现场协调跟进及整改措施的有效性验证;
开展零部件测量数据的深度分析,提供复合尺寸解析专业技术支持,参与整改方案与改善效果的评审;
承担二轨零部件匹配认可工作的执行与落实;
负责高低温环境下尺寸变化的验证工作,针对影响整车质量的问题进行立项并推动闭环整改。
车间主管
1-1.5万/月
车间主任月结1-3年大专生产管理
岗位职责:
1.负责生产任务的下达与调度,组织车间人员高效执行生产计划,保障生产工作按时、按质、按量完成。
2.对生产全过程进行监督,确保各环节符合工艺要求及标准作业流程(SOP),及时排查并处理异常情况。
3.组织开展车间员工的专业培训,持续提升团队操作技能与综合素质。
4.建立并落实车间绩效管理制度,实施员工指导、考核与评估,推动工作效率与技术水平双提升。
5.根据公司及上级安排,完成各项临时交办任务。
任职要求:
1.大专及以上学历,中药学、药学、制药工程等相关专业背景。
2.具备2-3年植物提取物行业车间管理经验者优先考虑。
3.掌握中药提取工艺流程,熟悉GMP规范、药品生产质量管理要求及相关国家法规。
4.能够有效开展员工培训、现场指导及绩效评价,促进团队能力整体提升。
5.了解生产成本管控方法,具备通过工艺改进和流程优化降低制造成本的能力。
6.具备良好的沟通协调能力,能与相关部门紧密配合推进工作。
7.具有较强的现场问题分析与应对能力,能快速解决生产过程中突发状况。
8.熟悉安全生产管理体系,能够落实安全措施,保障车间安全稳定运行。
服装生产主管(合伙人,需投资)
1-1.5万/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验工装设备经验成型工艺经验服装/纺织经验质量管理经验
主抓车间生产(产品质量和货期)
家具安装1-2人月结
招聘拆单员1名,工作地址位于灵昆街道奥士产业园。薪资为底薪加提成,底薪范围10000至20000元。提供住宿,宿舍有空调,并有夫妻房。设有食堂,每周单休。要求有板式家具拆单工作经验,或有经验的安装工和店面设计人员,年龄在25至40岁之间。
家具安装1-2人月结
招聘拆单员1名,工作地址位于灵昆街道奥士产业园。薪资为底薪加提成,底薪10000至20000元,提供住宿(有空调),有夫妻房,食堂就餐,每周单休。要求有板式家具拆单工作经验,或有经验的安装工和店面设计,年龄25至40岁。
保安绿化修剪
诚聘企业保安一名,年龄50岁左右,要求精神面貌良好,持有保安证。工作内容为每天车间巡逻三次,上午一次,下午一次,11点半一次。下午5点至9点可外出自由活动。工资4500元加500元绿化修剪费,包吃包住,春节不回家。工作地点位于温州灵昆瓯江口保税区。
生产经理
1.綦习高速公路桥梁生产经理一名,具备高墩挂篮施工经验,职业资格证书,安全考核证书(B)职称证(中级以上),社保证明材料,近三年同类业绩(不少于两项)
2.质量员、劳务员、资料员,(要求持证并在高速公路上有三年业绩)
生产经理10年以上高中公路或市政专业
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种,解决现场技术与管理问题
3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收,保障工程符合规范及合同要求
5.配合总包方等各部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1.具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉公路市政类项目全流程运作
2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.至少有公路市政工程管理经验10年
5. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业素养与沟通表达能力
商砼站生产部总监
4千-1万/月
生产经理
高薪急聘|商砼生产部经理(全盘生产+调度+车队运输)
本搅拌站业务稳定、订单充足,现诚聘全能生产经理一名,熟手优先,新手勿扰!
岗位职责
全权负责站内生产、调度、罐车运输全盘管理工作:
1. 统筹日常生产排产、机台管理、人员排班,把控生产效率与出料质量,严控损耗;
2. 负责全站调度工作,对接销售、工地、试验室,合理安排订单先后、错峰配送,处理工地突发问题、压料、改方、加急单;
3. 全面管理罐车车队,管控出车效率、运输纪律、时效、司机管理,杜绝拖单、漏单、投诉;
4. 落实安全生产、现场管理、设备日常衔接,保证站点平稳有序生产;
5. 做好日产台账、数据统计、成本管控,优化生产及运输流程,提升整体效益。
任职要求
1. 有2年以上搅拌站生产管理、调度、车队管理经验,懂商砼行业整套流程;
2. 懂工地对接、路况调度、突发问题处理,抗压能力强;
3. 执行力强、责任心强,能带团队、管得住现场;
4. 人品正直,踏实稳定,能长期共事。
待遇福利
• 高薪面议(能力过硬工资可谈,不亏待实干人)
• 工资准时不拖欠,站点稳定、氛围简单
• 包吃包住,长期稳定干事业
招真心做事、懂全盘管理的老手!混日子勿扰!
欢迎有能力、想稳定发展的兄弟加入!
联系:
地址:大新县宝圩乡
项目生产经理
1-1.5万/月
生产经理10年以上大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期优质交付
2.组织图纸会审与技术交底,协调解决施工过程中的技术与管理问题
3.主导项目商务对接工作,包括合同履约、进度款申报、签证索赔及分包管理
4.编制并落实项目实施计划,统筹协调设计、施工、监理及甲方等多方关系
5.定期组织项目例会,编制工程报表与总结报告,及时向上级汇报项目动态
任职要求:
1. 具备建筑工程项目管理相关工作经验,有完整项目全过程管理经历者优先
2. 熟悉建筑工程图纸识读、施工规范及验收标准
3. 具备良好的商务沟通与谈判能力,能独立开展对外协调与对接
4.责任心强,具备较强的组织协调、风险预判与应急处置能力
5. 学历不限,持有一级/二级建造师证书者优先
别墅项目负责人
1-1.2万/月
项目经理10年以上大专
独立负责管理单栋自建房项目施工:
1、负责整栋楼的土建施工、班组人员安排。
2、具备对接业主、对接设计师的能力。做到按图施工,有问题及时和设计师及业主沟通。
3、要求建筑工程专业毕业、有施工员证、安全员证、或建造师证,年龄30-45岁。
4、项目在温州苍南、3层、建筑面积400平,工期3-4个月。负责人须在11月15号前到岗。
5、合作方式:项目合伙制,利润分成。
6、最好是长期在温州地区及附近城市工作的。
生产主管
1-1.3万/月
车间主任3-5年高中
1. 协助制造部长落实生产任务分配,严格执行生产计划指令,确保生产有序推进;
2. 配合制造部长开展生产质量监督,对生产线制造过程实施有效的质量管理与控制;
3. 带头贯彻执行上级决策及公司各项规章制度,向车间员工宣导并普及公司制度要求;指导并监督班组成员履行岗位职责,遵守工艺流程及相关规定;
4. 负责车间设备的日常保养与维护,管理工装夹具,统筹生产辅料的使用与消耗控制;
5. 推进车间5S现场管理,督促员工做好现场物品的整理、整顿、清扫和清洁,培养良好作业习惯;
6. 落实车间班组安全生产管理,保障安全生产责任目标的实现;
7. 及时处理员工在生产过程中反馈的问题,对于无法解决的情况,迅速上报上级或相关职能部门;
8. 深入分析和处置质量与生产事故,提出改进方案及预防措施,持续优化作业流程;
9. 严格执行作业标准,降低材料与产品损耗,有效控制制造成本;
10. 加强本车间团队建设,激励员工积极性,提升工作热情与整体工作效率;
11. 组织新员工岗位技能培训,指导其按照作业指导书、操作规程及工艺流程规范高效作业;
12. 监督助理完成车间各类数据统计(计件数量、计时工时、材料消耗与报废、质量异常、人员出勤异常、生产产量等)管理工作;
13. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
电子材料品类管理
7千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专生产设备电气设备招商采购
岗位职责:
1、制定并确认电子料品类的寻源开发需求方案;
2、评估并确认电子料品类定点方案的合理性和规范性;
3、制定电子类物料采购策略,并推动策略的落地实施;
4、开展电子料品类采购成本分析与市场调研,优化成本结构,动态调整采购价格;
5、负责电子料新增定价、技术改造涉及的价格核算,配合商务谈判,完成相关文件审核与确认;
6、日常维护电子料基础数据及价格信息,定期自查,保障价格执行的准确性;
7、落实年度及特殊项目的采购降本目标并执行到位;
8、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,采购管理、电气、财务或相关专业优先;
2、具备3年以上低压电器行业采购相关工作经验;
3、熟悉材料标准、生产工艺管理、ISO9001体系及成本核算知识,具备良好的判断决策、人际交往、沟通协调、计划执行能力;
4、核心素质要求:诚实守信、具备创新意识、善于团队协作、工作积极主动;
专业能力要求:供应商开发、项目推进、风险控制、谈判沟通、数据分析、材料研究、成本优化策略。
机械应届生
5-6千/月
其他生产营运人员月结本科
岗位具体定位:技术部、项目工程师
【岗位要求】
1. 25、26届机械类本科。
2. 会简单三维建模和二维CAD。
【岗位职责】
1. 重点项目的前期策划(APQP阶段的策划)。
2. 监督项目开发计划落实情况,组织转产会议。
3. 组织项目节点会议并对项目进度评价和改进。
4. 技术信息文件转化审核。
5. 新项目OTS、PPAP资料审核并监督提交。
6. 图纸及技术文件的更改和换版审核、跟踪、落实。
7. 现场不合格零件的评审、评估整改措施并监督。
铝防撞梁系列研发工程师(防撞梁、门槛梁、铝材焊接、铝材冲压)
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科防撞梁门槛梁铝焊接铝冲压
1. 负责科室内防撞梁、门槛梁、铝焊接及铝冲压等产品的整体开发与协调工作;
2. 承担产品结构设计任务,开展设计审查,编制并审核工艺文件,同时负责工装、夹具及检具的设计与评审;
3. 学历要求为本科及以上,视个人能力与实际经验可适当放宽条件;
4. 需具备5年以上相关领域工作经验;
5. 熟练掌握UG、CATIA等三维设计软件的操作与应用
项目主管
9千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专写字楼办公楼物业管理资格证书物业管理从业人员岗位证书大专文凭工作经验丰富
1. 对接机关事务管理局,落实会务支持与日常事务汇报,严格执行机关保密要求
2. 统筹管理会议服务、保洁、绿化及工程维修等物业各板块的日常运作
3. 负责物业团队及外包维保单位的人员管理,组织实施培训与绩效考核
4. 主抓大楼消防安全巡查,制定应急处置预案,妥善应对各类突发事件
5. 控制项目运营支出,规范各类台账管理,高效响应报修与投诉事项
6. 承担办公区搬迁、空间调整及甲方交办的各项后勤保障任务
生产主管
1.4-1.8万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理ISO16949精益生产跨部门协调生产流程优化
工作职责
1. 全面负责生产全流程的组织与管理,制定并实施年度及季度生产计划,确保产能配置与交付周期高效协同。
2. 推动生产现场精益改善,优化工艺流程与资源调配,持续实现降本增效与不良率控制。
3. 搭建并健全生产质量管理体系,落实ISO/TS16949等相关行业标准的执行与监督。
4. 组织生产团队的人才培养与绩效考核,强化一线员工操作水平与安全生产意识。
5. 联动供应链、质量、研发等多部门协作,及时应对并解决生产过程中的突发异常情况。
任职要求
1. 专科及以上学历,机械、自动化或工业工程类相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上汽车零部件制造领域生产管理经验,有车间主任或生产经理实操经历者优先。
3. 熟练掌握精益生产(Lean)、6S管理等工具方法,可独立主导流程优化项目推进。
4. 熟悉ERP/MES等信息化生产管理系统,具备基于数据分析的管理决策能力。
5. 拥有良好的跨部门沟通协作能力及突发事件应对处理能力。
布艺饰品生产管理
8千-1.2万/月
主管5-10年大专
工作内容:
负责生产车间日常管理和人员管理
负责生产、物料计划制定及下达
负责生产订单管理,包括生产进度跟着、质量把控
负责生产现场管理
负责车间设备的维护
任职要求:
有5年及以上生产制造行业管理经验
擅长生产计划和数据管理
有100人企业规模经验,带过80人及以上的生产团队
会做员工培训带教
会开车
生产车间助理
6-8千/月
生产跟单/文员1-3年高中
【岗位职责】
1. 协助车间主任准时完成订单的生产;
2. 协助车间主任做好生产质量监管,保证生产线制造过程的质量管理有效管控;
3. 做好本车间的各项数据(计件数量、计时工时、材料消耗与报废、质量异常、人员出勤异常、生产产量等)统计管理工作;
4. 完成本车间办公用品的统计申报及领用发放;
5. 负责根据订单,在ERP系统中完成《生产领料单》的开具及领料,和产品入库、生产过程中物料补领等工作;
6. 完成上级交办的其他工作。
栏目概述
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